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Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Gas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH eine Gruppenleitung -Stationen und Dienstleistungen- (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du führst und entwickelst dein Team fachlich und menschlich weiter - mit klarer Struktur, Vertrauen und Teamgeist</li> <li>Du koordinierst Aufgaben und Prozesse im Bereich Netzanschlüsse (Strom, Gas, Wasser, Wärme) und sorgst für eine effiziente, regelkonforme Umsetzung</li> <li>Die Etablierung einheitlicher Standards sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Arbeitsabläufe sind Teil deiner Tätigkeiten</li> <li>Als zentrale Ansprechperson für interne Fachbereiche und externe Partner sorgst du für reibungslose Projektabläufe</li> <li>Du stellst sicher, dass gesetzliche Vorgaben, technische Regelwerke sowie interne Richtlinien eingehalten werden - und entwickelst daraus zukunftsfähige Prozesse</li> </ul> Deine Mission: Du gestaltest aktiv das Verteilnetz von morgen. Mit deinem Führungsanspruch, deinem Fachwissen und deiner Erfahrung trägst du dazu bei, dass eine moderne, klimaneutrale Energieversorgung Realität wird. Ob kommunale Wärmeplanung, der Wandel von Öl und Gas zur Wärmepumpe, E-Mobility, Photovoltaik, Windkraft oder die Wasserversorgung nach dem Braunkohleausstieg - du sorgst dafür, dass unsere Versorgungsnetzanschlüssen diesen Herausforderungen gewachsen sind.Vom Einfamilienhaus bis zum Industriekunden mit eigener Kundenstation: Die steigende Zahl individueller und komplexer Kundenanfragen macht dein Aufgabengebiet spannend, vielseitig und zukunftsrelevant. IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du bist Techniker:in oder Meister:in in den Bereichen der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik</li> <li>Wir freuen uns über Führungserfahrung - viel wichtiger ist jedoch dein authentischer, moderner Führungsstil: klar, wertschätzend, verbindlich</li> <li>Du arbeitest strukturiert, denkst voraus und packst mit an - auch wenn es mal komplex wird</li> <li>Du setzt Dinge konsequent um, bist offen für Feedback und entwickelst dich gerne weiter</li> <li>Du bringst technisches Verständnis mit - sowohl für praktische Lösungen als auch für strategische Weiterentwicklungen</li> <li>Du bist flexibel und mobil unterwegs - dank deines Führerscheins der Klasse B bist du überall dort präsent, wo dein Know-how gebraucht wird</li> <li>Gemeinsam mit dir finden wir den Standort, der zu dir passt</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team freut sich auf deine Unterstützung. Wir gehen mit Spaß an die Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere . Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Gruppenleitung  -Stationen und Dienstleistungen- (m/w/d)

<ul> <li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li> <li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li> <li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li> <li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers </li> </ul> <ul> <li>Selbständige Durchführung von Mengenermittlungen</li> <li>Im Bauleitungsteam zuständig für die zeitnahe Erstellung der Abrechnungsunterlagen und Abstimmung mit dem Auftraggeber</li> <li>Überprüfung und Pflege der voraussichtlichen Abrechnungsmengen in enger Abstimmung mit Bauleiter und Oberbauleiter</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung der monatlichen Leistungsmeldung</li> <li>Fotodokumentation gemäß Ausschreibung / LV in Zusammenarbeit mit Oberbauleiter, Bauleiter und Polier</li> <li>Teilnahme an den Baustellenbesprechungen, Nachtragsverhandlungen und Ortsterminen </li> </ul> <ul> <li>Ausbildung als Bauingenieur /-techniker oder vergleichbare Ausbildung mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Tages-Reisebereitschaft innerhalb von NRW </li> <li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Durchsetzungsvermögen</li> <li>Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS-Office und einschlägiger Kalkulationssoftware z. B. iTwo</li> </ul>

Abrechner / Bauabrechner (m/w/d)

<ul> <li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li> <li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li> <li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li> <li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers </li> </ul> <ul> <li>Koordination und Projektabwicklung komplexer Lärmschutzbaumaßnahmen</li> <li>Technische, terminliche und wirtschaftliche Verantwortung für die Projekte</li> <li>Aufbau weiterer Standorte und Entwicklung neuer Geschäftsfelder</li> <li>Führen und Anleiten des Baustellenteams</li> <li>Koordination der Nachunternehmer</li> <li>Erkennen von Nachtragspotential und Durchsetzen der Ansprüche beim Auftraggeber</li> <li>Nachtragsgestaltung / Nachtragserstellung in Zusammenarbeit mit der Kalkulationsabteilung</li> <li>Überwachung und Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/-techniker oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Lärmschutz, Ingenieurbau, Tiefbau, Gleisbau, Bahnbau und/oder Straßenbau</li> <li>Einschlägige Erfahrung in der Bauleitung</li> <li>Kenntnisse der relevanten Regelwerke (u.a. HOAI, VOB, BGB)</li> <li>Führungserfahrung und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Unternehmerisches Denken</li> <li>Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li> <li>Flexibilität</li> <li>Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen - eine tägliche Heimkehr ist in der Regel gewährleistet und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>selbständiges sowie eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>sicherer Umgang mit Kalkulations-/Abrechnungssoftware und Office-Anwendungen</li> </ul>

Oberbauleiter Lärmschutz Bahn (m/w/d)

<ul> <li>Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung </li> <li>Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert)</li> <li>Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten</li> <li>Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z. B. Job-Rad, PC, Smartphone, Tablet) und interessante Rabattvorteile bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)</li> <li>Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers </li> </ul> <ul> <li>Abwickeln von anspruchsvollen und komplexen Lärmschutzbaumaßnahmen für Bahn und Straße</li> <li>Technische und terminliche Verantwortung unter Berücksichtigung des wirtschaftlichen Erfolges</li> <li>Sicherstellen der vertragsgerechten Abwicklung der Baustellen</li> <li>Führen der eigenen gewerblichen Mitarbeiter und Planen des Geräteeinsatzes</li> <li>Koordinieren und Führen der Nachunternehmer</li> <li>Beachten und Durchsetzen der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur/-techniker oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Lärmschutz, Ingenieurbau, Tiefbau, Gleisbau, Bahnbau und Straßenbau</li> <li>Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS-Office und einschlägiger Kalkulationssoftware z. B. iTwo</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen - eine tägliche Heimkehr ist in der Regel gewährleistet und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> </ul>

Bauleiter Lärmschutz Bahn (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH am Standort Mönchengladbach Unterstützung als Technische:r Mitarbeiter:in Messstellenbetrieb Gas/Wasser/Wärme (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung &amp; Schulung: Du bist erste Anlaufstelle für unsere Monteur:innen, gibst dein Fachwissen weiter und sorgst mit gezielten Schulungen dafür, dass alle auf dem neuesten Stand der Technik bleiben.</li> <li>Analyse &amp; Problemlösung: Du gehst Störmeldungen aus der ZFA (Zählerfernauslesung) systematisch auf den Grund, findest effiziente Lösungen und stellst so einen reibungslosen Ablauf im Messwesen sicher.</li> <li>Planung &amp; Koordination: Du übernimmst die Organisation von Arbeiten an Netzkoppelpunkten und Gasübergabestationen, damit Projekte strukturiert, sicher und termingerecht umgesetzt werden.</li> <li>Prozessoptimierung &amp; Innovation: Du hinterfragst bestehende Abläufe, bringst Verbesserungsvorschläge ein und setzt innovative Technologien ein, um Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten.</li> <li>Teamgeist &amp; Verantwortung: In unserem starken Team übernimmst du gerne Verantwortung und begeisterst deine Kolleg:innen mit deiner positiven Energie - gemeinsam gestaltet ihr eine zuverlässige und innovative Gas- und Wasserversorgung!</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast nicht nur eine Ausbildung im Bereich Anlagenmechanik für Heizung, Sanitär und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen, sondern bringst auch den perfekten Mix aus Wissen, Tatendrang und Leidenschaft mit.</li> <li>Dank deiner Erfahrung in der Gas- und Wasserversorgung und deinem tiefen Verständnis der TRGI- und DVGW-Richtlinien bist du ein echter Gewinn für unser Team.</li> <li>Technische Herausforderungen gehst du mutig und lösungsorientiert an, Verantwortung zu übernehmen ist für dich selbstverständlich, und neue Technologien wecken deinen Entdeckergeist.</li> <li>Du bist flexibel und mobil unterwegs - dank deines Führerscheins der Klasse B bist du überall dort präsent, wo dein Know-how gebraucht wird.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Umfangreiche Dienstkleidung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere . Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Technische:r Mitarbeiter:in Messstellenbetrieb Gas/Wasser/Wärme (m/w/d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Rangendingen suchen wir für den Bereich Informationstechnologie einen 1st Level Supporter IT (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie betreuen unsere nationalen und internationalen IT-User hinsichtlich der optimalen Verwendung von IT-Clients (Endgeräten)</li> <li>Sie sind Ansprechpartner und Problemlöser für unsere Mitarbeitenden vor Ort und remote im Rahmen des 1st Level Supports</li> <li>Sie unterstützen IT-User bei Hardware, Betriebssystemen, Standardsoftwareapplikationen (z. B. Office 365, Adobe Acrobat) und unternehmensspezifischen Anwendungen</li> <li>Sie beschaffen, installieren und verwalten Endgeräte (u.a. Notebooks, Peripherie)</li> <li>Sie übergeben neue Clienthardware, weisen unsere Mitarbeitenden ein und verwalten Benutzer- und Zugriffsdaten (Active Directory, Microsoft Entra ID)</li> <li>Sie leben eine ausgeprägte Kundenorientierung durch entsprechende Kommunikation und Information unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kommunikationskanäle</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie haben eine Berufsausbildung im Bereich IT erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Bereich IT-Support sammeln</li> <li>Sie verfügen über tiefergehendes Wissen in der Microsoft-Produktpalette sowie über grundlegende Hardwarekenntnisse</li> <li>Durch Ihre ausgeprägte Kundenorientierung sowie Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung haben Sie Freude daran, unsere Mitarbeitenden bestmöglich in IT-Anfragen zu unterstützen</li> <li>Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung</li> <li>Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</li> <li>Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li> <li>Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Erbe Elektromedizin GmbH • Rudolf-Diesel-Straße 29 • 72414 Rangendingen • Germany • +49 7071 755-0 • Ansprechpartnerin Dorothee Fletterer

1st Level Supporter IT (m/w/d)

Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen.
Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn &amp; grow".
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden stabile, leistungsfähige und benutzerfreundliche Anwendungen von der UI über die Business-Logik bis hin zur Datenbank.</li>
<li dir="ltr">Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei der Neu- und Weiterentwicklung der bestehenden Softwarelösungen.</li>
<li dir="ltr">Du magst die "you build it, you run it" Mentalität. D.h. Du pflegst den gesamten Lebenszyklus des Systems von der Entwicklung, über das Deployment bis hin zum Monitoring und Alerting.</li>
<li dir="ltr">Dabei arbeitest Du in einem Team erfahrener IT Experten und Expertinnen, bist neuen Ideen aufgeschlossen und auch bereit, Dein Wissen mit anderen zu teilen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung, aber wir sind auch engagierten Quereinsteiger /-innen aufgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Front- und Backend-Engineer im Umfeld moderner Technologien und Architekturen, wie z. B. react, python (FastAPI), Datenbanken (MSSQL, Postgres) und RESTful APIs.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du Erfahrung mit Kubernetes, Apache kafka, redis und Grafana.</li>
<li dir="ltr">CI/CD und DevOps/GitOps sind keine Fremdwörter für Dich.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse.</li>
<li dir="ltr">Mit Deinem Team teilst Du die Begeisterung für Technologien und entwickelst gemeinsam Lösungen aus den Kundenwünschen.</li>
<li dir="ltr">Trotz der Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten, bist Du gerne regelmäßig vor Ort.</li>
</ul>
 Team
Warum wir?
Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst.
Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt
2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich inkl. Use Case Diskussion 
3. Angebot

(Senior) Fullstack Software Engineer (m/w/d)

Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen.
Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn &amp; grow".
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest gemeinsam mit erfahrenen Entwickler:innen an der Umsetzung stabiler, benutzerfreundlicher und leistungsfähiger Anwendungen – von der Benutzeroberfläche bis zur Datenbank.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Neu- und Weiterentwicklung bestehender Softwarelösungen und sammelst dabei wertvolle Erfahrungen im direkten Austausch mit unseren Kund:innen.</li>
<li dir="ltr">Du interessierst Dich für die "you build it, you run it"-Mentalität und lernst, was es heißt, Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus einer Anwendung zu übernehmen – von der Entwicklung über das Deployment bis hin zum Monitoring.</li>
<li dir="ltr">In unserem Team aus erfahrenen IT-Experten und Expterinnen lernst Du moderne Technologien und Best Practices kennen. Du bist offen für neue Ideen und bringst Dich aktiv ein – und wir unterstützen Dich dabei, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung, aber wir sind auch engagierten Quereinsteiger /-innen aufgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über 1-2 Jahre Berufserfahrung, die du entweder in Festanstellung oder als Werkstudent oder Werkstudentin gesammelt hast.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise als Front- und Backend-Engineer im Umfeld moderner Technologien und Architekturen, wie z. B. react, python (FastAPI), Datenbanken (MSSQL, Postgres) und RESTful APIs.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du erste Erfahrungen mit Kubernetes, Apache kafka, redis und Grafana.</li>
<li dir="ltr">CI/CD und DevOps/GitOps sind keine Fremdwörter für Dich.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse.</li>
<li dir="ltr">Mit Deinem Team teilst Du die Begeisterung für Technologien und entwickelst gemeinsam Lösungen aus den Kundenwünschen.</li>
<li dir="ltr">Trotz der Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten, bist Du gerne regelmäßig vor Ort.</li>
</ul>
 Team
Warum wir?
Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst.
Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt
2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich inkl. Use Case Diskussion 
3. Angebot

(Junior) Fullstack Software Engineer (m/w/d)

Du passt als Teamleitung (m/w/d) in unser Entwicklungsteam Finanzmanagement bei MACH, wenn du Freude daran hast, eine komplexe ERP-Software weiterzuentwickeln. Deine Divise lautet: „einfach mal MACHen!“. Als Teamleiter:in übernimmst du gerne Verantwortung für deine Arbeit und die Arbeitsergebnisse anderer? Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen dich als Senior Entwickler:in aus, um simple und nachhaltige Lösungen für knifflige Aufgabenstellungen zu finden? Du gehst gerne mit gutem Beispiel voran und führst aus einer coachenden Haltung heraus durch Wissenstransfer und gegenseitige Unterstützung?

Dann werde Teil von MACH und setze dein Skill-Set für etwas Sinnvolles ein – Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
 Tätigkeiten
Dein Auftrag
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst die MACH-eigene ERP-Software mit einem Team (5-7 Personen) aus tollen Kolleg:innen stetig weiter</li>
<li dir="ltr">Du begleitest den Softwareentwicklungsprozess von der Anforderungsprüfung bis zur Auslieferung und unterstützt bei der Erstellung fachlicher Konzepte – deine technische Expertise und dein konzeptionelles Denken kannst du hier wirksam einbringen</li>
<li dir="ltr">Du bist Teil des Teams und zugleich Führungskraft und Personalverantwortliche:r für die Teammitglieder</li>
<li dir="ltr">Auf dich ist Verlass: Du widmest dich der Qualitätssicherung und der Behebung von Softwarefehlern in den zu verantwortenden Modulen und begeisterst dich für eine gute Softwarequalität (Clean Code, Unit-Testing)</li>
<li dir="ltr">Du treibst Veränderungen in deinen Themen aktiv und beharrlich voran und entwickelst kreative, sinnvolle Lösungsansätze</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li dir="ltr">Deinen nächsten Karriereschritt in der Kombination aus Fachlichkeit und Leadership</li>
<li dir="ltr">Deinen Tech Stack</li>
<ul>
<li dir="ltr">Die Programmiersprache Java</li>
<li dir="ltr">Die Frameworks Spring Boot und JUnit</li>
<li dir="ltr">Die Tools Gradle, Jenkins, IntelliJ, Git und Docker&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Die Betriebssysteme Linux und Windows</li>
</ul>
<li dir="ltr">Ein Team, welches dich mit Knowhow, ganz viel Menschlichkeit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe begrüßen wird</li>
<li dir="ltr">Eine Tätigkeit, die sich mit deinem Privatleben vereinbaren lässt – wir leben flexible Arbeitszeitmodelle und hybride Zusammenarbeit inkl. Remote-Arbeit innerhalb von Deutschland. Die Tätigkeit kann mit 30 bis 40 Stunden pro Woche ausgeübt werden – so, wie es zu dir und deinem Leben passt</li>
</ul>
Tu was Sinnvolles: Mach Karriere bei MACH!
 Anforderungen
Dein Profil
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit, sowie einschlägige berufliche Praxis als Entwickler:in – gern mit Bezug auf Finanzthemen und/oder ERP-Software</li>
<li dir="ltr">Du gehst souverän mit Programmiersprachen und Technologien wie Java, Spring, Hibernate und SQL um</li>
<li dir="ltr">Du bringst erste Erfahrung in der (fachlichen) Leitung von Softwareentwicklungsteams mit oder möchtest dich gemeinsam mit uns zur Führungskraft entwickeln</li>
<li dir="ltr">Du hast bei deinem Handeln im Team den Nutzen der Kunden sowie die wirtschaftlichen Auswirkungen für MACH im Blick</li>
</ul>
 Team
Unsere Software bildet den Kern von MACH und wird durch unsere Entwickler:innen gestaltet. Wir suchen zurzeit für mehrere Teams Unterstützung, unter anderem auch in der Funktion als Teamleitung. Meistens besteht ein Team aus 5-8 Personen, inkl. PO und Teamlead. Generell gilt in allen Teams, dass unsere offene, menschliche Firmenkultur überall spürbar ist. Die Teams organisieren sich selbstständig in hybrider Form. Das heißt, dass manche Teamkolleg:innen mehr oder weniger komplett remote arbeiten, andere kommen bis zu 5 Tage die Woche in unsere Büros in Lübeck oder Berlin.
Warum schreiben wir mehr oder weniger remote? Weil wir uns zumindest die Bereitschaft wünschen, für den Onboardingtag, eine kurze Einarbeitungsphase, das ein oder andere Teamtreffen alle paar Wochen/Monate oder auch für Unternehmensveranstaltungen z.B. nach Lübeck zu kommen.
Unsere Unternehmenskultur wird durch die Menschen im Unternehmen geprägt. Auch wenn wir bereits seit Längerem hybrid/remote zusammenarbeiten und das beibehalten wollen, finden wir es ebenfalls sehr schön, wenn wir uns ab und an vor Ort begegnen können. Ansonsten kannst du innerhalb von Deutschland komplett remote arbeiten.
 Bewerbungsprozess
Wir leben einen transparenten Bewerbungsprozess auf Augenhöhe. Daher ist es uns genauso wichtig, dir die Chance zu geben, uns intensiv kennenzulernen, wie wir auch dich gerne besser kennenlernen möchten.
Wenn du Interesse an uns hast und wir eine Passung zwischen deinem Profil und unseren Stellenprofilen sehen, laden wir dich zu einem ersten Remote-Kennenlernen ein. In der Regel findet dieses mit unserer People Lead aus dem TEC-Bereich statt. 
Wenn du &amp; wir nach dem ersten Kennenlernen den Eindruck haben, dass es "matchen" könnte, laden wir dich zu einem weiteren Remote-Gespräch inkl. Programmier-Challenge ein. Diese gibt dir die Möglichkeit mehr über unsere täglichen Aufgaben &amp; Herausforderungen zu erfahren und dabei gleichzeitig eine:n potenzielle:n Entwicklerkolleg:in kennenzulernen. Wir wiederum erhalten Einblicke in deine Arbeitsweise. Direkt im Anschluss an die Challenge erhältst du Feedback von uns. Je nachdem, wie es gelaufen ist und ob beide Seiten sich weiterhin eine Zusammenarbeit vorstellen können, besprechen wir direkt im Anschluss alle noch offenen Themen und Fragen.
Nach dem Gespräch melden wir uns, standardmäßig, innerhalb einer Woche bei dir, wie es von unserer Seite aus weitergeht. Können wir dir ein Vertragsangebot machen und möchtest du auch gerne Teil von MACH werden, besprechen wir die Rahmenbedingungen mit dir. Sobald alles geklärt ist, kannst du bei uns durchstarten.

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