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<p dir="ltr"><b><strong>Deine Zukunft Bei uns</strong></b></p>
<p dir="ltr">Es sind Ideen, die uns voranbringen. Welche ist deine? Bringe uns und andere Menschen in Bewegung und werde Teil eines agilen, innovativen Unternehmens mit flachen Hierarchien.</p>
<p dir="ltr">Wir suchen Menschen, die unsere Werte Mensch, Fortschritt und Leistung sowie die Leidenschaft für unsere Vision teilen.</p>
<p>            Tätigkeiten</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Deine Aufgaben:</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Du nimmst Störungen und Serviceanfragen von Kunden entgegen, erfasst und dokumentierst sie im Ticketsystem</li>
<li dir="ltr">Du bearbeitest IT-Anfragen telefonisch, klassifizierst die Tickets und leitest komplexe Fälle an den Fachbereich weiter</li>
<li dir="ltr">Du behältst den Ticketstatus im Blick und informierst regelmäßig über den aktuellen Stand</li>
<li dir="ltr">Du sorgst durch professionelles und lösungsorientiertes Auftreten für eine hohe Servicequalität&nbsp;</li>
</ul>
<p>            Anforderungen</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Dein Profil:</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Du bringst erste Berufserfahrung im IT-Support mit und hast bereits mit einem Ticketsystem gearbeitet</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über gute Kenntnisse in Microsoft-Technologien</li>
<li dir="ltr">Du hast eine ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab</li>
</ul>
<p>            Team</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Team ADLON</strong></b></p>
<p dir="ltr">ADLON ist kein alltägliches Unternehmen, und das möchten wir auch nicht sein.</p>
<p dir="ltr">Auch 35 Jahre nach der Gründung haben wir unsere Startup-Energie erhalten und kombinieren diese mit der Substanz eines stabil wachsenden Unternehmens. Ob beim Sit-in am Freitagnachmittag, beim Sommerfest, beim Firmenlauf oder einer Skiausfahrt.</p>
<p dir="ltr">Gemeinsam schaffen wir eine lebendige und inspirierende Umgebung, mit Menschen, die mit uns etwas aufbauen wollen – und dabei eine gute Zeit haben möchten.</p>
<p>            Bewerbungsprozess</p>
<p dir="ltr"><b><strong>Schritte im Bewerbungsprozess</strong></b></p>
<p dir="ltr"><b><strong>Sichtung der Bewerbung</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Deine Bewerbungsunterlagen werden zunächst gesichtet, um einen ersten Eindruck zu gewinnen.</li>
</ul>
<p dir="ltr"><b><strong>Prüfung durch HR</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Die Personalabteilung (HR) prüft die Unterlagen auf&nbsp;<b><strong>Vollständigkeit</strong></b>&nbsp;und&nbsp;<b><strong>formale Kriterien</strong></b>. Gegebenenfalls wird ein&nbsp;<b><strong>kurzes telefonisches Vorabgespräch</strong></b>&nbsp;mir dir geführt, um offene Fragen zu klären oder erste Eindrücke zu sammeln.</li>
</ul>
<p dir="ltr"><b><strong>Erstes Interview mit dem Fachbereich</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Bei positiver Einschätzung erfolgt ein&nbsp;<b><strong>virtuelles Interview via Microsoft Teams</strong></b>&nbsp;mit dir und dem zuständigen Fachbereich. Ziel ist es, fachliche Kompetenzen, Motivation und Passung zum Team zu evaluieren.</li>
</ul>
<p dir="ltr"><b><strong>Persönliches Gespräch vor Ort</strong></b></p>
<ul>
<li dir="ltr">Im letzten Schritt wirst du zu einem&nbsp;<b><strong>persönlichen Gespräch vor Ort</strong></b>&nbsp;eingeladen. Hier stehen neben der fachlichen Tiefe auch das gegenseitige Kennenlernen und die Unternehmenskultur im Fokus.</li>
</ul>
<p dir="ltr"><b><strong>Entscheidung</strong></b></p>
<p dir="ltr">Nach dem persönlichen Gespräch erfolgt die&nbsp;<b><strong>finale Entscheidung</strong></b>&nbsp;über eine mögliche Einstellung.</p>
<p dir="ltr">Du wirst zeitnah über das Ergebnis informiert.</p>

Fachinformatiker (m/w/d) für den IT-Support

<ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle, die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li> <li>Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung, Fortbildungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und einzelne Teamevents haben einen hohen Stellenwert</li> <li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>Unser Jobcenter arbeitet modern, vielfach digital und zeichnet sich durch ein hochmotiviertes Team mit sozialem Verantwortungsbewusstsein aus. Der Arbeitsmarkt in der Region ist gut und so erzielt das Jobcenter Landkreis Lindau sehr gute Ergebnisse. In allen Bereichen stehen die Beratung und Förderung betroffener Personen im Vordergrund.</li> </ul> <br>Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden - all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.<br> <ul> <li>Antragsannahme und -bearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung von Leistungen nach dem SGB II</li> <li>Kundenberatung (Rechtsauskünfte) bei Sachverhalten zum SGB II</li> <li>Bestandsarbeiten (z. B. Stellungnahmen bei Widerspruchsverfahren)</li> <li>Zusammenarbeit mit Dritten (v. a. anderen Leistungsträgern)</li> <li>Verwendung moderner IT-Verfahren inklusive elektronischer Akte (eAkte)</li> <li>Sie arbeiten in einem großen Netzwerk eng mit internen Abteilungen und externen Stellen (z. B. Jugend- und Sozialhilfeträger oder Beratungsstellen) zusammen.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Verwaltungsfachangestellte/r mit der Bereitschaft, bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, verfügen bereits über diesen, sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Vollzug des SGB, sind wünschenswert.</li> <li>Sicheres und höfliches Auftreten, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie sind dienstleistungsorientiert und haben Freude am Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern.</li> <li>Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und Taktgefühl und haben Interesse an neuen gesellschaftlichen und sozialen Anforderungen.</li> <li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> </ul>

Sachbearbeitung Bürgergeld nach dem SGB II (m/w/d)

<ul> <li>Eine befristete Elternzeitvertretung mit einem Arbeitszeitumfang von 90 %</li> <li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD</li> <li>Eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (Betriebsrente)</li> <li>Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitung, Fortbildungen, betriebliches Gesundheitsmanagement und einzelne Teamevents haben einen hohen Stellenwert</li> <li>Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten</li> <li>Unser Jobcenter arbeitet modern, vielfach digital und zeichnet sich durch ein hochmotiviertes Team mit sozialem Verantwortungsbewusstsein aus. Der Arbeitsmarkt in der Region ist gut und so erzielt das Jobcenter Landkreis Lindau sehr gute Ergebnisse. In allen Bereichen stehen die Beratung und Förderung betroffener Personen im Vordergrund.</li> </ul> <br>Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden - all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.<br> <ul> <li>Antragsannahme und -bearbeitung, Entscheidung und Zahlbarmachung von Leistungen nach dem SGB II</li> <li>Kundenberatung (Rechtsauskünfte) bei Sachverhalten zum SGB II</li> <li>Bestandsarbeiten (z. B. Stellungnahmen bei Widerspruchsverfahren)</li> <li>Zusammenarbeit mit Dritten (v. a. anderen Leistungsträgern)</li> <li>Verwendung moderner IT-Verfahren inklusive elektronischer Akte (eAkte)</li> <li>Sie arbeiten in einem großen Netzwerk eng mit internen Abteilungen und externen Stellen (z. B. Jugend- und Sozialhilfeträger oder Beratungsstellen) zusammen.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind Verwaltungsfachangestellte/r mit der Bereitschaft, bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren, verfügen bereits über diesen, sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung.</li> <li>Gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Vollzug des SGB, sind wünschenswert.</li> <li>Sicheres und höfliches Auftreten, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Überzeugungskraft zeichnen Sie aus.</li> <li>Sie sind dienstleistungsorientiert und haben Freude am Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern.</li> <li>Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und Taktgefühl und haben Interesse an neuen gesellschaftlichen und sozialen Anforderungen.</li> <li>Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li> </ul>

<b>Ihre Aufgaben</b><br><br> <ul><li>Fachplanung von passiver strukturierter Datenverkabelung sowie elektrotechnischer Anlagen im Bereich der Gebäudeinstallation einschließlich Projektleitung und Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Angebotseinholung</li><li>Umsetzung der strategischen Vorgaben der IT-Abteilung zur passiven strukturierten Datenverkabelung</li><li>Projektsteuerung für mittelgroße und große Baumaßnahmen in diesem Bereich mit Strategieentwicklung</li><li>Betreuung und Überwachung der Bauausführung von Elektroinstallationsmaßnahmen (Bauleitung) bei Starkstrom- und Schwachstrom-Projekten </li><li>Abwicklung von Baumaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Fachämtern und externen Planungsbüros sowie Koordination und Qualitätsüberwachung von externen Dienstleistern</li><li>Baubetreuung mit umfassender Termin- und Kostenkontrolle nach VOB und HOAI, einschließlich Abnahme, Abrechnung, Nachtragsmanagement und Beteiligung an Angebotsauswertungen und Vergabeverhandlungen.</li><li>Eigenständige Erstellung und Formulierung von Sitzungsunterlagen, Förderanträgen sowie Genehmigungsschreiben</li></ul><br>Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Ingenieur / Ingenieurin für Elektrotechnik mit Schwerpunkt Strukturierte Verkabelung (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung des CHRO bei strategischen und operativen HR Maßnahmen in einer internationalen Konzern-Matrixorganisation</li>
<li>Eigenverantwortliche Durchführung von HR Projekten</li>
<li>Mitarbeit bei der rechtlichen, technischen und kulturellen Integration in den spanischen Mutterkonzern</li>
<li>Optimierung von HR Prozessen, z.B. durch Digitalisierung und Automatisierung</li>
<li>Aufbau eines HR Controlling</li>
<li>Mitwirkung im HR Tagesgeschäft und Unterstützung / Vertretung der HR Teammitglieder in anderen Themenbereichen, z.B. Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung, Payroll etc.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mind. 3-5 Jahre generalistische HR Erfahrung</li>
<li>Sicherer Umgang mit HR / IT Systemen (Erste Erfahrungen mit Personio und SAP wünschenswert aber kein Muss)</li>
<li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Strukturierte und prozessorientierte Herangehensweise mit hoher Problemlösungskompetenz und dem Blick für das Wesentliche</li>
<li>Fähigkeit, Veränderungsprozesse zu initiieren und zu begleiten</li>
<li>Offene Persönlichkeit und gute Kommunikations-Skills auf unterschiedlichen Stakeholderebenen</li>
<li>Erfahrung in der Betreuung der Payroll wünschenswert</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Warum wir?</h2>
<ul>
<li>Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch mobiles Arbeiten</li>
<li>Workation</li>
<li>Individuelle Förderung mit regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen</li>
<li>Arbeiten in internationalen Teams</li>
<li>Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket und Corporate Benefits</li>
<li>Arbeitsplatz in der Vierländerregion am Bodensee mit attraktiven Freizeitmöglichkeiten</li>
</ul>

HR Manager Strategy & Operations (m/w/d)

<p>Wir sind Winterhalter, der Spülspezialist aus Meckenbeuren. Mit über 2.000 Mitarbeitern an über 40 Standorten in aller Welt gehören wir zu den Marktführern der Großküchentechnik. Tag für Tag arbeiten unsere Mitarbeiter am perfekten Spülergebnis. Gehen neue Wege. Setzen Standards im Markt und begeistern Kunden.  </p>
<h2>WOFÜR WIR SIE BRAUCHEN</h2>
<ul>
<li>Sie stellen den hochverfügbaren und reibungslosen Betrieb der im Unternehmen eingesetzten CAD-/PDM-Server- und Client-Systemlandschaft (SolidWorks, Keytech, EPLAN,...) durch die Planung, Auswahl, Installation und Support sicher.</li>
<li>Zu Ihren Aufgaben zählt die Schnittstellenkoordination zwischen den Fachbereichen Konstruktion/Entwicklung, Produktion, Vertrieb und IT.</li>
<li>Sie erarbeiten Konzepte für die Montageunterstützung national sowie international.</li>
<li>Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung von Vertriebs-CAD-Modellen verschiedenster Standards im Bereich Planung/Projektierung.</li>
</ul>
<h2>WAS WIR UNS WÜNSCHEN</h2>
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Maschinenbaustudium, eine abgeschlossene Technikerausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation.</li>
<li>Sie bringen ein ausgeprägtes Interesse an IT-Systemadministrationstätigkeiten im CAx-Umfeld sowie erste einschlägige Berufserfahrung mit.</li>
<li>Ihre fundierten CAD/CAM und PDM-Kenntnisse bringen uns nach vorne.</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in Industrie 4.0 Themen inkl. der Vernetzung der Systeme intern sowie extern.</li>
<li>Eine kommunikative, teamfähige sowie lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten sind für Sie selbstverständlich.</li>
<li>Ebenso zeichnen Sie sich durch Ihren hohen Leistungswillen, Lern- und Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit aus.</li>
<li>Ihr Profil wird durch sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse abgerundet.</li>
</ul>
<h2><strong>UNSER ANGEBOT FÜR SIE</strong></h2>
<p>Wir bieten Ihnen ein offenes und respektvolles Miteinander im Familienunternehmen. Flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Kostenbeteiligung für Ihre Kita-Kindergartenkinder und ein Kinderferienprogramm. Zusätzlich garantieren wir einen Zuschuss für Ihre Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Karl-Winterhalter-Akademie. Interne Sportaktivitäten und externe deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen und das JobRad-Angebot sind bei uns selbstverständlich. Unsere Parkplätze sind für Sie kostenlos und Sie können sich jederzeit gerne an unseren Wasserspendern bedienen.</p>

CAD/CAM-Systemadministrator (w/m/d) IT Backoffice/Infrastruktur

<p>Wir sind Winterhalter, der Spülspezialist aus Meckenbeuren. Mit über 2.000 Mitarbeitern an über 40 Standorten in aller Welt gehören wir zu den Marktführern der Großküchentechnik. Tag für Tag arbeiten unsere Mitarbeiter am perfekten Spülergebnis. Gehen neue Wege. Setzen Standards im Markt und begeistern Kunden.  </p>
<h2>WOFÜR WIR SIE BRAUCHEN</h2>
<p>Ihr Beitrag ist entscheidend: Sie gestalten und optimieren unsere internationale Infrastruktur, damit unsere Kunden weltweit ein herausragendes Serviceerlebnis genießen können. Durch Ihre Arbeit schaffen Sie die Basis für effiziente Prozesse, zufriedene Anwender und begeisterte Kunden.</p>
<ul>
<li>Bei internationalen SAP-Einführungen in unseren Tochtergesellschaften sind Sie für die Analyse und Prozessfindung, Schulung der Key-User sowie weiteren Support nach der Einführung im Bereich Service zuständig.</li>
<li>Zusätzlich zum SAP CS Modul sind Sie für die Einführung und Betreuung unserer Techniker-Einsatzplanungs- und Serviceabwicklungssoftware verantwortlich.</li>
<li>Das Erstellen von Schulungsunterlagen sowie das Durchführen von Updateschulungen der Key-User gehören ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.</li>
<li>Neben der Betreuung bestehender Prozesse führen Sie auch neue Prozesse in Abstimmung mit anderen Bereichen ein.</li>
<li>In Ihrer Schnittstellenfunktion stimmen Sie sich je nach Projekt unter anderem mit den Bereichen IT, Vertrieb, Finanzbuchhaltung und Einkauf ab.</li>
</ul>
<h2>WAS WIR UNS WÜNSCHEN:</h2>
<ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium in einer technischen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung bildet die Grundlage Ihrer Qualifikation.</li>
<li>Ihre Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich bringt uns nach vorne.</li>
<li>Im Idealfall haben Sie bereits Schulungen durchgeführt.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, analytische, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise aus.</li>
<li>Gutes Auffassungsvermögen und ein hohes Kommunikationsvermögen zählen zu Ihren Stärken.</li>
<li>Sie haben fundierte SAP-Kenntnisse im CS-Modul sowie in MS Office. Kenntnisse in Field-Service-Tools und CRM sind von Vorteil.</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab.</li>
</ul>
<h2><strong>UNSER ANGEBOT FÜR SIE</strong></h2>
<p>Wir bieten Ihnen ein offenes und respektvolles Miteinander im Familienunternehmen. Flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Kostenbeteiligung für Ihre Kita-Kindergartenkinder und ein Kinderferienprogramm. Zusätzlich garantieren wir einen Zuschuss für Ihre Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Karl-Winterhalter-Akademie. Interne Sportaktivitäten und externe deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen und das JobRad-Angebot sind bei uns selbstverständlich. Unsere Parkplätze sind für Sie kostenlos und Sie können sich jederzeit gerne an unseren Wasserspendern bedienen.</p>

Prozessexperte im Service - SAP Key User International (w/m/d)

<p>Wir sind Winterhalter, der Spülspezialist aus Meckenbeuren. Mit über 2.000 Mitarbeitern an über 40 Standorten
in aller Welt gehören wir zu den Marktführern der Großküchentechnik. Tag für Tag arbeiten unsere Mitarbeiter am
perfekten Spülergebnis. Gehen neue Wege. Setzen Standards im Markt und begeistern Kunden.  </p>
<h2>Tauche erfolgreich ab 01.09.2026 in die Berufswelt als Dualer Student (w/m/d) ein</h2>
<h2>WAS KANNST DU BEI UNS LERNEN</h2>
<ul>
<li>Zu Beginn lernst Du unsere vielseitigen Produkte und Herstellverfahren kennen. Du durchläufst dabei verschiedene Abteilungen und lernst dadurch den gesamten Ablauf im Betrieb kennen.</li>
<li>Hacking, aber legal – Du lernst, wie Hacker denken und wie man Angriffe abwehrt.</li>
<li>Maximale Praxisnähe – Theorie trifft auf echte Cyber-Security-Projekte in unserem modern ausgestatteten Unternehmen.</li>
<li>IT-Forensik &amp; Risikoanalyse – Spüre digitale Spuren auf und analysiere Sicherheitsrisiken.</li>
<li>Kommunikation &amp; Verantwortlichkeit – Du lernst Dein Wissen verständlich zu vermitteln und wichtige Sicherheitsprojekte umzusetzen.</li>
<li>Nach 3 Jahren schließt Du Dein Studium im Unternehmen und an der Dualen Hochschule zum Bachelor of Science (w/m/d) ab.</li>
</ul>
<h2>WAS WIR UNS WÜNSCHEN</h2>
<ul>
<li>Du hast eine allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife und bringst gute Englischkenntnisse mit.</li>
<li>Du hast Interesse an wirtschaftlichen Abläufen, begeisterst Dich für Informatik und willst die IT-Welt sicherer machen.</li>
<li>Du zeigst Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und arbeitest gerne im Team. Auch die Lernbereitschaft und Freude am selbstständigen Arbeiten kommt nicht zu kurz.</li>
<li>Analytisches Denken zählt zu deinen Stärken.</li>
</ul>

Bachelor of Science (B.Sc.) (w/m/d) IT-Security

<h2>Your mission</h2>
<ul>
<li>Setup of High Availability (HA) IT Systems for the Aeronautical Industry using standard commercial products, such as HP, Cisco or Linux</li>
<li>Installing Linux on a cluster for providing high available services</li>
<li>Configuration of network components and serial connections</li>
<li>Commissioning of systems at customer site</li>
<li>System Administration training for clients in projects</li>
</ul>
<h2>Your profile</h2>
<ul>
<li>A successfully completed technical education (e.g., Computer Science) or other equivalent relevant professional experience</li>
<li>Extensive knowledge of Linux operating system (RedHat preferred) in an HA environment</li>
<li>Knowledge of MS Windows clients, network equipment and server hardware (MS Server 2019 or later and active directory)</li>
<li>Structured and organized approach to work with a hands-on attitude</li>
<li>Working as a true member of the IT team</li>
<li>Very good English knowledge</li>
<li>Willingness to travel (approx. 20%)</li>
</ul>
<h2>Why us?</h2>
<ul>
<li>Flexitime without core working time</li>
<li>30 days holiday</li>
<li>Good work-life balance through mobile working</li>
<li>Workation</li>
<li>Individual support with regular further training programmes</li>
<li>Working in international teams</li>
<li>Possibility to use Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket, corporate benefits</li>
<li>Workplace in the four-country region on Lake Constance with attractive leisure opportunities</li>
</ul>

IT Engineer (m/f/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Einrichtung von High Availability (HA) IT-Systemen für die Luftfahrtindustrie unter Verwendung kommerzieller Standardprodukte wie HP, Cisco oder Linux</li>
<li>Installation von Linux auf einem Cluster zur Bereitstellung hochverfügbarer Dienste</li>
<li>Konfiguration von Netzwerkkomponenten und seriellen Verbindungen</li>
<li>Inbetriebnahme von Systemen beim Kunden vor Ort</li>
<li>Systemadministrationsschulungen für Kunden in Projekten</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Informatik) oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Umfassende Kenntnisse des Linux-Betriebssystems (RedHat bevorzugt) in einer HA-Umgebung</li>
<li>Kenntnisse von MS Windows-Clients, Netzwerkausrüstung und Server-Hardware (MS Server 2019 oder später und Active Directory)</li>
<li>Strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit Hands-on Mentalität</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse</li>
<li>Reisebereitschaft (ca. 20%)</li>
</ul>
<h2>Warum wir?</h2>
<ul>
<li>Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten</li>
<li>Workation</li>
<li>Individuelle Förderung durch regelmäßige Weiterbildungsprogramme</li>
<li>Arbeiten in internationalen Teams</li>
<li>Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket, corporate benefits</li>
<li>Arbeitsplatz in der Vier-Länder-Region am Bodensee mit attraktiven Freizeitmöglichkeiten</li>
</ul>

10 IT / Telekommunikation Jobs in 88138 Sigmarszell, Deutschland