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Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH am Standort Mönchengladbach Unterstützung als Technische:r Mitarbeiter:in Messstellenbetrieb Gas/Wasser/Wärme (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beratung &amp; Schulung: Du bist erste Anlaufstelle für unsere Monteur:innen, gibst dein Fachwissen weiter und sorgst mit gezielten Schulungen dafür, dass alle auf dem neuesten Stand der Technik bleiben.</li> <li>Analyse &amp; Problemlösung: Du gehst Störmeldungen aus der ZFA (Zählerfernauslesung) systematisch auf den Grund, findest effiziente Lösungen und stellst so einen reibungslosen Ablauf im Messwesen sicher.</li> <li>Planung &amp; Koordination: Du übernimmst die Organisation von Arbeiten an Netzkoppelpunkten und Gasübergabestationen, damit Projekte strukturiert, sicher und termingerecht umgesetzt werden.</li> <li>Prozessoptimierung &amp; Innovation: Du hinterfragst bestehende Abläufe, bringst Verbesserungsvorschläge ein und setzt innovative Technologien ein, um Arbeitsabläufe effizienter zu gestalten.</li> <li>Teamgeist &amp; Verantwortung: In unserem starken Team übernimmst du gerne Verantwortung und begeisterst deine Kolleg:innen mit deiner positiven Energie - gemeinsam gestaltet ihr eine zuverlässige und innovative Gas- und Wasserversorgung!</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast nicht nur eine Ausbildung im Bereich Anlagenmechanik für Heizung, Sanitär und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen, sondern bringst auch den perfekten Mix aus Wissen, Tatendrang und Leidenschaft mit.</li> <li>Dank deiner Erfahrung in der Gas- und Wasserversorgung und deinem tiefen Verständnis der TRGI- und DVGW-Richtlinien bist du ein echter Gewinn für unser Team.</li> <li>Technische Herausforderungen gehst du mutig und lösungsorientiert an, Verantwortung zu übernehmen ist für dich selbstverständlich, und neue Technologien wecken deinen Entdeckergeist.</li> <li>Du bist flexibel und mobil unterwegs - dank deines Führerscheins der Klasse B bist du überall dort präsent, wo dein Know-how gebraucht wird.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Umfangreiche Dienstkleidung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere . Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Technische:r Mitarbeiter:in Messstellenbetrieb Gas/Wasser/Wärme (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Als Verteilnetzbetreiber in den Regionen Heinsberg, Mönchengladbach, Viersen und Teilen vom Rhein-Kreis Neuss trägt die NEW Netz GmbH als Möglichmacher maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei. Wir verantworten den Betrieb, die Planung, die Wartung und den Ausbau des örtlichen und regionalen Strom-, Erdgas- und Trinkwasserverteilnetzes sowie den grundzuständigen Messstellenbetrieb. Wir sind ein Team, versorgen unsere Region sicher und nachhaltig mit Energie und ermöglichen ein komfortables Leben. Ein Leben mit Licht, Wärme, Wasser und Mobilität. Wenn du gemeinsam mit uns die Energiewende von morgen gestalten möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW Netz GmbH am Standort Mönchengladbach eine:n Zählermonteur:in -Strom- (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du führst den Ein- und Ausbau bzw. den Wechsel von Stromzählern nach eichrechtlichen Bestimmungen durch</li> <li>Du montierst Zusatzeinrichtungen zu Messsystemen</li> <li>Die Durchführung von Störungsanalysen sowie Behebung von Störungen bei den Messeinrichtungen gehören zu deinen Tätigkeiten</li> <li>Die Prüfung und Kontrolle der Zähleranlagen auf Einhaltung der aktuell gültigen Richtlinien (TAB, VDE) ist ebenfalls Teil deines Aufgabenbereichs</li> <li>Du montierst intelligente Messeinrichtungen sowie Messeinrichtungen bei Energieerzeugungsanlagen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Energieelektroniker:in, Elektroinstallateur:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise besitzt du bereits gute Kenntnisse im Bereich Messtechnik / Zählertechnik sowie zu einschlägigen Vorschriften (z.B. TAB, VDE)</li> <li>Eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein kundenfreundliches Auftreten sind für dich selbstverständlich</li> <li>Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen runden dein Profil ab</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Zusatzausbildung zum Arbeiten unter Spannung an Anlagen bis 1000V</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Umfangreiche Dienstkleidung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal new.de/karriere . Erste Rückfragen beantwortet dir Heidi Weiß gerne telefonisch unter 02166 688-3548. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Zählermonteur:in -Strom- (m/w/d)

Herzlich willkommen in der BWO Bilden. Wirken. Oberberg. GmbH, einer anerkannten Werkstatt für Menschen mit Behinderung. Wir ermöglichen über 700 Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen die Teilhabe am Arbeitsleben. Unser höchstes Ziel ist es, die Selbstständigkeit unserer Beschäftigten zu erhöhen. Dazu fördern und betreuen wir sie im sozialen, handwerklichen sowie im industriellen Bereich. Für die IT-Abteilung unserer Verwaltung in Wiehl-Bomig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeitenden (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbarer IT-bezogener Ausbildung, gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung im IT-Umfeld. Der Stellenumfang beträgt 100 %. Die Stelle ist unbefristet. BWO sucht IT-Mitarbeitenden (m/w/d) in Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Fehleranalyse und Troubleshooting </li> <li>Unterstützung der internen Benutzer bei IT-technischen Fragestellungen zu PC, Notebooks, Druckern und sonstigen Peripheriesystemen sowie zu der eingesetzten Software </li> <li>Betreuung der Anwenderinnen und Anwender mobiler Endgeräte (Smartphones, Tablets) </li> <li>Übernahme aller Aufgaben des 1st/2nd-Level-Supports per Telefon, Ticketsystem via Remoteverbindung oder vor Ort </li> <li>Initiale Einrichtung von neuen Arbeitsplätzen </li> <li>Installation, Konfiguration und Anbindung von IT-Endgeräten </li> <li>Mitwirkung bei der Planung und Implementierung von internen IT-Projekten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare IT-bezogene Ausbildung, gerne auch Quereinsteiger (m/w/d) mit entsprechender Erfahrung im IT-Umfeld </li> <li>Berufserfahrung im IT-Umfeld </li> <li>gute Kenntnisse der Betriebssysteme MS Windows 11 sowie der Bereiche Netzwerk und Microsoft Server </li> <li>gute Kenntnisse im Bereich MS Active Directory + Microsoft 365 </li> <li>Grundverständnis über Virtualisierung </li> <li>selbstständige, präzise, strukturierte und flexible Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen </li> <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>Kommunikationsfähigkeit sowie Serviceorientierung sind wünschenswert </li> <li>Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Menschen </li> <li>Führerschein (Klasse B) wird vorausgesetzt</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit sowie die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmöglichkeiten </li> <li>30 Tage Jahresurlaub </li> <li>Corporate Benefits: Angebote für Mitarbeitende von namhaften Herstellern und Marken </li> <li>eine Vielzahl von Mitarbeitervorteilen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio, vergünstigtes Bike Leasing etc.</li> </ul> Eine vollständige Liste mit unseren Mitarbeiter-Vorteilen können Sie unter <a href="https://www.bwo-wiehl.de/jobs/allgemeine-informationen.html" target="_blank">https://www.bwo-wiehl.de/jobs/allgemeine-informationen.html</a> einsehen Rahmenbedingungen <ul> <li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD und die Gehaltsstruktur der BWO </li> <li>39 Std. pro Woche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@bwo-wiehl.de" target="_blank">bewerbung@bwo-wiehl.de</a> . Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Daniel Wendeler unter Tel.: 02261 6069 102 oder <a href="mailto:dwendeler@bwo-wiehl.de" target="_blank">dwendeler@bwo-wiehl.de</a> zur Verfügung.

IT-Mitarbeitenden (m/w/d)

Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen.
Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn &amp; grow".
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden stabile, leistungsfähige und benutzerfreundliche Anwendungen von der UI über die Business-Logik bis hin zur Datenbank.</li>
<li dir="ltr">Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei der Neu- und Weiterentwicklung der bestehenden Softwarelösungen.</li>
<li dir="ltr">Du magst die "you build it, you run it" Mentalität. D.h. Du pflegst den gesamten Lebenszyklus des Systems von der Entwicklung, über das Deployment bis hin zum Monitoring und Alerting.</li>
<li dir="ltr">Dabei arbeitest Du in einem Team erfahrener IT Experten und Expertinnen, bist neuen Ideen aufgeschlossen und auch bereit, Dein Wissen mit anderen zu teilen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung, aber wir sind auch engagierten Quereinsteiger /-innen aufgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Front- und Backend-Engineer im Umfeld moderner Technologien und Architekturen, wie z. B. react, python (FastAPI), Datenbanken (MSSQL, Postgres) und RESTful APIs.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du Erfahrung mit Kubernetes, Apache kafka, redis und Grafana.</li>
<li dir="ltr">CI/CD und DevOps/GitOps sind keine Fremdwörter für Dich.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse.</li>
<li dir="ltr">Mit Deinem Team teilst Du die Begeisterung für Technologien und entwickelst gemeinsam Lösungen aus den Kundenwünschen.</li>
<li dir="ltr">Trotz der Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten, bist Du gerne regelmäßig vor Ort.</li>
</ul>
 Team
Warum wir?
Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst.
Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt
2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich inkl. Use Case Diskussion 
3. Angebot

(Senior) Fullstack Software Engineer (m/w/d)

Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen.
Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn &amp; grow".
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest gemeinsam mit erfahrenen Entwickler:innen an der Umsetzung stabiler, benutzerfreundlicher und leistungsfähiger Anwendungen – von der Benutzeroberfläche bis zur Datenbank.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Neu- und Weiterentwicklung bestehender Softwarelösungen und sammelst dabei wertvolle Erfahrungen im direkten Austausch mit unseren Kund:innen.</li>
<li dir="ltr">Du interessierst Dich für die "you build it, you run it"-Mentalität und lernst, was es heißt, Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus einer Anwendung zu übernehmen – von der Entwicklung über das Deployment bis hin zum Monitoring.</li>
<li dir="ltr">In unserem Team aus erfahrenen IT-Experten und Expterinnen lernst Du moderne Technologien und Best Practices kennen. Du bist offen für neue Ideen und bringst Dich aktiv ein – und wir unterstützen Dich dabei, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung, aber wir sind auch engagierten Quereinsteiger /-innen aufgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über 1-2 Jahre Berufserfahrung, die du entweder in Festanstellung oder als Werkstudent oder Werkstudentin gesammelt hast.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise als Front- und Backend-Engineer im Umfeld moderner Technologien und Architekturen, wie z. B. react, python (FastAPI), Datenbanken (MSSQL, Postgres) und RESTful APIs.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du erste Erfahrungen mit Kubernetes, Apache kafka, redis und Grafana.</li>
<li dir="ltr">CI/CD und DevOps/GitOps sind keine Fremdwörter für Dich.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und hast sehr gute Englischkenntnisse.</li>
<li dir="ltr">Mit Deinem Team teilst Du die Begeisterung für Technologien und entwickelst gemeinsam Lösungen aus den Kundenwünschen.</li>
<li dir="ltr">Trotz der Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten, bist Du gerne regelmäßig vor Ort.</li>
</ul>
 Team
Warum wir?
Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst.
Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt
2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich inkl. Use Case Diskussion 
3. Angebot

(Junior) Fullstack Software Engineer (m/w/d)

Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen.
Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn &amp; grow".
 Tätigkeiten
Du willst eine moderne IT-Landschaft aktiv gestalten, statt nur Tickets zu verwalten? Du denkst in Prozessen und Automatisierung, um über 100 IT-Expert:innen den Rücken freizuhalten? Perfekt. Als&nbsp;Senior IT Infrastructure &amp; Security Engineer (m/w/d)&nbsp;bist du das technische Gewissen unserer internen IT. Du übernimmst die Verantwortung für eine sichere, skalierbare und hocheffiziente Systemlandschaft – von der Konzeption bis zur Hands-on-Umsetzung.
Deine Mission: Eine IT, die mitwächst, begeistert und keine Altlasten schafft.
<ul>
<li dir="ltr">Architektur &amp; Strategie:&nbsp;Du gestaltest und entwickelst unsere interne IT-Infrastruktur (Linux, Netzwerke, Cloud-Services) strategisch weiter und berichtest dabei direkt an den CTO.</li>
<li dir="ltr">Security &amp; Compliance:&nbsp;Du verantwortest die Umsetzung und Überwachung unserer Sicherheitsstandards (z. B. Identity &amp; Access Management, Device Security, SaaS-Governance) und begleitest Audits wie die ISO 27001.</li>
<li dir="ltr">Automatisierung &amp; Prozesse:&nbsp;Du eliminierst manuelle Aufgaben durch konsequente Automatisierung (z.B. Provisionierung, On-/Offboarding) und etablierst skalierbare Standardprozesse.</li>
<li dir="ltr">Moderner Betrieb:&nbsp;Du stellst den reibungslosen Betrieb sicher, kümmerst dich um Incident Response, Patch-Management und die kontinuierliche Modernisierung unserer Systeme.</li>
<li dir="ltr">Praktische Umsetzung:&nbsp;Du bist nicht nur Stratege, sondern setzt erarbeitete Konzepte auch selbstständig und im Team um – von der Firewall-Konfiguration bis zum Scripting.</li>
</ul>
 Anforderungen
Was du mitbringst (Must-haves):
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Betrieb komplexer IT-Umgebungen (Linux, Netzwerke, Virtualisierung, SaaS, M365).</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit, idealerweise mit Erfahrung in Identity &amp; Access Management und der Absicherung von Endgeräten.</li>
<li dir="ltr">Eine Denkweise, die auf Prozessen, Standards und Automatisierung basiert.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
Womit du uns zusätzlich begeisterst (Nice-to-haves):
<ul>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (IaC) und GitOps-Prinzipien.</li>
<li dir="ltr">Erste Berührungspunkte mit Container-Technologien wie Kubernetes.</li>
<li dir="ltr">Ein Talent dafür, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und dein Wissen im Team zu teilen.</li>
</ul>
 Team
Warum wir?
Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst.
Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit.
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt
2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich (ggf. in anderer / ergänzender Konstellation) inkl. Workshop 
3. Angebot

Senior IT-Systemadministrator / Infrastructure Engineer (m/w/d) – Fokus Security & Cloud

Du suchst mehr als nur IT-Support?
Du hast ein gutes technisches Grundverständnis, interessierst dich für Daten, Prozesse und Tools – und willst in die Welt von Microsoft 365, Lizenzmanagement, Reporting und Cloud-IT einsteigen?
Dann suchen wir genau dich!
Wir bauen eine moderne, strategisch aufgestellte IT-Abteilung für unsere Unternehmensgruppe (ca. 100 Mitarbeitende, wachsend). In deiner Rolle übernimmst du Verantwortung in Bereichen, die heute wichtig und morgen noch wichtiger sind: Benutzerverwaltung, Toolsteuerung, Datenzugang und BI-Setup.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben – heute operativ, morgen strategisch
<ul>
<li dir="ltr">Du steuerst Onboardings &amp; Exits und sorgst für klare Zugriffsprozesse</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Verwaltung von Benutzerkonten, Gruppen &amp; Lizenzen</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt unser Team im Arbeitsalltag und betreust unser Ticket-Center für den 1st-Level-Support</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Steuerung und arbeitest mit externen Dienstleistern zusammen</li>
<li dir="ltr">Du analysierst die Nutzung unseres Tool-Stacks und erkennst Verbesserungspotenziale</li>
<li dir="ltr">Du dokumentierst und strukturierst Abläufe, Berechtigungen &amp; Tools</li>
<li dir="ltr">Du schulst neue sowie bestehende Mitarbeitende hinsichtlich Infrastruktur und IT-Security</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt perspektivisch beim Aufbau eines internen Reportings sowie Business Intelligence und Datenbank-Logik</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst dich in Richtung IT-Security und Microsoft Entra</li>
</ul>
 Anforderungen
Was du mitbringen solltest
<ul>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung in IT-Systemadministration, Usermanagement und Toolpflege</li>
<li dir="ltr">Affinität zu Struktur, Tools und Zahlen</li>
<li dir="ltr">Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Windows 11 und Microsoft Office</li>
<li dir="ltr">Grundlegende Kenntnisse in Microsoft 365, Active Directory, SharePoint, OneDrive, Lizenzmanagement, Telefonanlagen und VoIP</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Cloud-Technologien, AI-Tools und IT-Security</li>
<li dir="ltr">Neugier für Themen wie Datenzugänge, SQL oder Power BI</li>
<li dir="ltr">Gute Excel-Kenntnisse &amp; strukturierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Kein reiner "Techie", aber auch kein reiner Anwender – du bist der strukturierte “Dazwischen-Typ”</li>
</ul>
 Team
Deine Möglichkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Klar definierte Rolle mit Raum zur Weiterentwicklung (AI, Cloud, IT-Security, Business Intelligence)</li>
<li dir="ltr">Struktur, Tools &amp; Prozesse, an denen du mitbauen darfst</li>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit internen &amp; externen IT-Profis (M365, Infrastruktur, IT-Security)</li>
<li dir="ltr">Aktive Mitgestaltung einer modernen IT-Abteilung im Aufbau</li>
<li dir="ltr">Zugang zu neuen Tools, Technologien &amp; Learning-Formaten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Kurzes Telefoninterview zur Abklärung aller Rahmendaten</li>
<li dir="ltr">Video-Interview mit deinem späteren Team</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen vor Ort </li>
</ol>

IT-System & Project Coordinator (m/w/d)

Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie mit uns! Bei DJE Kapital AG verbinden wir modernste Technologien mit über 50 Jahren Investment-Expertise. Als Entwickler bei uns arbeitest du an innovativen Lösungen für das Asset Management, entwickelst performante Anwendungen und gestaltest digitale Prozesse aktiv mit. Wir bieten dir ein dynamisches Umfeld, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen. Werde Teil eines Teams, das technologische Exzellenz mit finanzieller Innovation verbindet – in einer zukunftssicheren Branche mit echtem Impact! 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung unseres Robo-Advisors Solidvest</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Überwachung des Betriebs</li>
<li dir="ltr">Begleitung größerer Projekte in der Konzeption, Koordination und Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Implementierung skalierbarer Softwarearchitekturen und -designs</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Code-Reviews und konstruktives Feedback zur Verbesserung der Codequalität im Team</li>
<li dir="ltr">Evaluierung neuer Technologien und Tools, um deren Einsatzmöglichkeiten bei Solidvest zu prüfen</li>
<li dir="ltr">Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen zur Gewährleistung der Integrität und Vertraulichkeit unserer Systeme</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Webentwicklung</li>
<li dir="ltr">Versiert in TypeScript, Node.js und Git</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Azure, Angular, MongoDB, App-Entwicklung und RabbitMQ sind von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für das Schreiben von strukturiertem, getestetem und hochwertigem Code</li>
<li dir="ltr">Begriffe wie DRY, KISS und YAGNI sind keine Fremdwörter für dich</li>
<li dir="ltr">Kenntnis der Vor- und Nachteile verschiedener Softwarearchitekturen und deren gezielter Einsatz</li>
<li dir="ltr">Freude an der Teamarbeit und Wohlfühlen in einem agilen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutschkenntnisse und Freude an der Kommunikation auf Englisch</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Video Call mit Abteilungsleitung + einem Teammitglied -&gt; Ziel gegenseitiges kennenlernen, erste Wünsche/Vorstellungen etc.</li>
<li dir="ltr">Vor-Ort Gespräch: Lerne die Räumlichkeiten, Büros und das Team kennen</li>
<li dir="ltr">Vertragsunterzeichnung und Start </li>
</ol>

Fullstack Developer (m/w/d)

Hilf´ unserem Team von Layer2 collaboration works dabei, Anwendungen im Kundenauftrag auf Basis aktueller .NET-Technologien zu entwickeln.
Ob Voll- oder Teilzeit, an 5 oder 4 Tagen, komplett remote oder in unserem schönen Büro in Hamburg. Gestalte deinen Traumjob bei uns nach deinen Wünschen.
Wir sind fasziniert von Microsoft-Technologie - seit über 30 Jahren. Wir stellen unseren Kunden genau die Technologie und Methodik zur Verfügung, die sie brauchen, um ihre Projekte und Ideen zu verwirklichen.
Wir halten nichts davon, die Arbeit komplexer zu machen, als sie ist. Ohne komplizierte Bürokratie, dafür mit flachen Hierarchien. Unsere Kultur ist von Offenheit und Transparenz geprägt, denn nur so funktioniert Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben bei uns 
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst kundenspezifische Lösungen auf Basis aktueller .NET-Technologien mit Schwerpunkt Microsoft 365, SharePoint und Azure.</li>
<li dir="ltr">Du programmierst APIs und Webanwendungen, die in die bestehende Microsoft 365-Welt unserer Kunden integriert werden.</li>
<li dir="ltr">Du setzt Prototypen zur Machbarkeitsprüfung und Konzeptbestätigung um.</li>
<li dir="ltr">Du dokumentierst deine implementierten Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Du stellst deine entwickelten Lösungen in Kunden-Workshops vor und betreust ihn bei der Einführung.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst die Lösung auch nach dem Go-Live auf Kundenwunsch weiter.</li>
</ul>
Deine gesamte Tätigkeit erfolgt vorwiegend remote. Das heißt von dort aus, von wo du am liebsten arbeitest und am produktivsten bist. Ob bei dir zu Hause, in unserem Büro oder in einem Co-Working Space, das überlassen wir dir. Auch in den Kundenprojekten erfolgt die Umsetzung nahezu 100% remote. Wochenlange Vor-Ort-Aufenthalte beim Kunden haben wir vor vielen Jahren abgeschafft. Für einzelne Termine oder Workshops macht ein persönliches Treffen immer mal Sinn. Da die Mehrheit unserer Kunden im norddeutschen Raum sitzt, sind Vor-Ort-Termine eher "Tagesausflüge" und du bist am Abend wieder zurück.
 Anforderungen
Das bringst du fachlich mit 
<ul>
<li dir="ltr">Studium der (technischen) Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Medieninformatik (Abschluss mit Bachelor, Diplom oder Master) oder eine solide Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung</li>
<li dir="ltr">mindestens zwei Jahre in der Entwicklung von Anwendungen in Microsoft 365, SharePoint Online und Azure</li>
<li dir="ltr">sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 mit Schwerpunkt SharePoint Online und mit aktuellen (Web-)Technologien wie Web-Services, REST, GraphQL, JSON oder XML</li>
<li dir="ltr">gute Kenntnisse in der Umsetzung von Benutzeroberflächen mit aktuellen .NET-Technologien.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in der Entwicklung mit den Frontend-Technologien JavaScript und React als JavaScript Framework sowie in der Umsetzung von Benutzeroberflächen mit HTML und (S)CSS</li>
<li dir="ltr">sehr gute Deutschkenntnisse, da unsere Kunden im deutschsprachigen Raum sitzen</li>
<li dir="ltr">gute (technische) Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Das bringst du menschlich mit Uns ist es wichtig, dass du im Team und mit unseren Kunden (remote) zusammenarbeitest. Das bedeutet für uns: verantwortungsvolles Handeln in Bezug auf Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit gegenüber deinen Kolleg:innen, unserem Unternehmen und unseren Kunden. Dazu zählen für uns pro-aktive und klare Kommunikation sowie selbstständiges Erarbeiten und Teilen von Wissen.&nbsp;
Außerdem bist du in der Lage, die Anforderungen unserer Kunden zu abstrahieren und in ein technisches Konzept für die Umsetzung zu übertragen. Jede:r von uns hat einen eigenen hohen Qualitätsanspruch, den wir auch bei Herausforderungen aufrecht erhalten. Das wünschen wir uns auch von dir.
 Team
Du arbeitetest im Projekt mit einem Team aus Projektleitern, Backend Entwickler:innen, Frontend Entwickler:innen, Consultants anderer Fachbereiche sowie unserer UI- und UX-Designerin agil zusammen.
Im Moment sind wir 25 Mitarbeitende und wir verteilen uns fast gleichmäßig auf unsere beiden Geschäftsbereiche. Layer2 collaboration works ist unser Projektbereich in dem diese Position angesiedelt ist und Layer2 leading solutions ist unser Produktbereich.
Unser Tech Stack 
<ul>
<li dir="ltr">Microsoft Cloud mit Microsoft 365, Teams, SharePoint Online, Azure und Dynamics CRM</li>
<li dir="ltr">Visual Studio Enterprise und Visual Studio Code</li>
<li dir="ltr">Backend: .NET (C#)</li>
<li dir="ltr">Frontend: JavaScript, React, HTML und (S)CSS</li>
<li dir="ltr">Versionsverwaltung: Git, Azure DevOps</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Step #1&nbsp;kurzes, lockeres 20-minütiges Interview über Microsoft Teams (Video oder Audio - so wie du es möchtest), damit wir uns besser kennenlernen.</li>
<li dir="ltr">Step #2&nbsp;Bewerbungsgespräch von maximal 1,5 Stunden über Microsoft Teams mit einer oder zwei weiteren Personen aus dem Team.</li>
<li dir="ltr">Step #3 In Vorbereitung auf deinen Kennenlerntag bei uns, erhältst du vorab eine typische Entwicklungsaufgabe zur selbstständigen Lösung.</li>
<li dir="ltr">Step #4&nbsp;Kennenlerntag von maximal 6 Stunden in unserem Büro in Hamburg, um den Rest des Teams und das Unternehmen kennenzulernen.</li>
</ul>
Warum machen wir das? Wir möchten, dass du nach dem persönlichen Kennenlernen theoretisch mit einem unterschriebenen Vertrag nach Hause gehst.

Software-Entwickler (m/w/d) .NET/C# für M365/SharePoint/Azure

Hilf unserem Team von Layer2 collaboration works dabei, Anwendungen im Kundenauftrag auf Basis von aktuellen .NET-Technologien zu entwickeln.
Ob Voll- oder Teilzeit, an 5 oder 4 Tagen, komplett remote oder in unserem schönen Büro in Hamburg. Gestalte deinen Traumjob bei uns nach deinen Wünschen.
Wir sind fasziniert von Microsoft-Technologie - seit über 30 Jahren. Wir stellen unseren Kunden genau die Technologie und Methodik zur Verfügung, die sie brauchen, um ihre Projekte und Ideen zu verwirklichen.
Unser Tech Stack 
<ul>
<li dir="ltr">Microsoft Cloud mit Microsoft 365, Microsoft Teams, SharePoint Online und Azure</li>
<li dir="ltr">Visual Studio Enterprise und Visual Studio Code</li>
<li dir="ltr">Backend: .NET (C#)</li>
<li dir="ltr">Frontend: .NET Blazor, JavaScript, React, HTML und (S)CSS</li>
<li dir="ltr">Versionsverwaltung: Git, Azure DevOps</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst kundenspezifische Lösungen auf Basis aktueller .NET-Technologien mit Schwerpunkt Microsoft 365, SharePoint und Azure.</li>
<li dir="ltr">Du programmierst APIs und Webanwendungen, die in die bestehende Microsoft 365-Welt unserer Kunden integriert werden.</li>
<li dir="ltr">Du setzt Prototypen zur Machbarkeitsprüfung und Konzeptbestätigung um.</li>
<li dir="ltr">Du dokumentierst deine implementierten Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Du stellst deine entwickelten Lösungen in Workshops vor und betreust die Kunden bei der Einführung.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst die Lösungen auf Kundenwunsch weiter - auch nach dem Go-Live.</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du fachlich mit 
<ul>
<li dir="ltr">Studium der (technischen) Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Medieninformatik (Abschluss mit Bachelor, Diplom oder Master) oder eine solide Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung</li>
<li dir="ltr">mindestens zwei Jahre in der Entwicklung von Anwendungen in Microsoft 365, SharePoint Online und Azure</li>
<li dir="ltr">sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 mit Schwerpunkt SharePoint Online und mit aktuellen (Web-)Technologien wie Web-Services, REST, GraphQL, JSON oder XML</li>
<li dir="ltr">gute Kenntnisse in der Umsetzung von Benutzeroberflächen mit aktuellen .NET-Technologien</li>
<li dir="ltr">sehr gute Deutschkenntnisse, da unsere Kunden im deutschsprachigen Raum sitzen</li>
<li dir="ltr">gute (technische) Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Das bringst du menschlich mit 
<ul>
<li dir="ltr">Uns ist es wichtig, dass du im Team und mit unseren Kunden (remote) zusammenarbeitest. Das bedeutet für uns: verantwortungsvolles Handeln in Bezug auf Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit gegenüber deinen Kolleg:innen, unserem Unternehmen und unseren Kunden. Dazu zählen für uns pro-aktive und klare Kommunikation sowie selbstständiges Erarbeiten und Teilen von Wissen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Außerdem bist du in der Lage, die Anforderungen unserer Kunden zu abstrahieren und in ein technisches Konzept für die Umsetzung zu übertragen. Jede:r von uns hat einen eigenen hohen Qualitätsanspruch, den wir auch bei Herausforderungen aufrecht erhalten. Das wünschen wir uns auch von dir.</li>
</ul>
 Team
Du arbeitetest im Projekt mit einem Team aus Projektleitern, Backend Entwickler:innen, Frontend Entwickler:innen, Consultants anderer Fachbereiche sowie unserer UI- und UX-Designerin agil zusammen.
Im Moment sind wir 25 Mitarbeitende und wir verteilen uns fast gleichmäßig auf unsere beiden Geschäftsbereiche. Layer2 collaboration works ist unser Projektbereich in dem diese Position angesiedelt ist und Layer2 leading solutions ist unser Produktbereich.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Step #1&nbsp;kurzes, lockeres 20-minütiges Interview über Microsoft Teams (Video oder Audio - so wie du es möchtest), damit wir uns besser kennenlernen.</li>
<li dir="ltr">Step #2&nbsp;Bewerbungsgespräch von maximal 1,5 Stunden über Microsoft Teams mit einer oder zwei weiteren Personen aus dem Team.</li>
<li dir="ltr">Step #3 In Vorbereitung auf deinen Kennenlerntag bei uns, erhältst du vorab eine typische Entwicklungsaufgabe zur selbstständigen Lösung.</li>
<li dir="ltr">Step #4&nbsp;Kennenlerntag von ca. 6 Stunden in unserem Büro in Hamburg, um den Rest des Teams und das Unternehmen kennenzulernen.</li>
</ul>
Warum machen wir das? Wir möchten, dass du nach dem persönlichen Kennenlernen theoretisch mit einem unterschriebenen Vertrag nach Hause gehst.

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