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Unser Webentwicklerteam widmet sich kontinuierlich dem Aufbau neuer Funktionen für die Hunderttausende von Content-Erstellern, die unsere Webanwendungen und Twitch-Erweiterungen nutzen. Wir suchen nach einem Frontend-Entwickler, der leidenschaftlich daran arbeitet, gut gestaltete, skalierbare Frontend-Systeme zu entwickeln, um jedem Streamer die Möglichkeit zu geben, eine ideale externe Darstellung von sich selbst zu präsentieren. Komm zu unserem OWN3D-Team, wo du eine echte Stimme und einen Beitrag zur Produktentwicklung haben wirst.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung neuer Funktionen und Pflege des bestehenden Codes für unser Produkt.</li>
<li dir="ltr">Diskussion und Beratung mit Entwicklern, UI/UX-Designern und Marketing-Experten zu Fragen der Produktentwicklung.</li>
<li dir="ltr">Du wirst mit unserem Design- und UX-Team zusammenarbeiten, um die besten Tools in unserer Branche zu schaffen.</li>
<li dir="ltr">Bring unsere Webanwendungen auf die nächste Stufe, indem du die Werkzeuge kontinuierlich verbesserst und auf dem neuesten Stand der Technik bleibst.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Langjährige Erfahrung in der Web-Frontend-Entwicklung mit Vue.js 3.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit TypeScript, Nuxt.js und TailwindCSS.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Backend-Entwicklung (PHP Laravel, Node.js).</li>
<li dir="ltr">Ein Gespür für UI/UX.</li>
<li dir="ltr">Responsive Design ist für dich mehr als ein Schlagwort.</li>
<li dir="ltr">Die Fähigkeit, zwischen verschiedenen Kontexten zu wechseln und sich auf kleine und große Probleme zu konzentrieren.</li>
<li dir="ltr">Ein starkes Interesse an der Gaming-/Streaming-Branche.</li>
<li dir="ltr">Wohnsitz in der Österreich oder Deutschland.</li>
</ul>
 Team
Wir bieten eine freundliche Arbeitsatmosphäre, in der die Menschen auf Augenhöhe miteinander sprechen können, wettbewerbsfähige Gehälter, ein diverses und internationales Team, das remote arbeitet, um die Erfahrung anderer Streamer und Zuschauer positiv zu beeinflussen. Es handelt sich um eine aktive und schnelllebige Umgebung, in der Ideen ohne übermäßige Bürokratie bewertet und umgesetzt werden. Wir sagen zueinander: "Hast du eine Idee? Überzeuge das Team in einer Diskussion. Fang an, sie umzusetzen."
 Bewerbungsprozess
Wir schätzen deine Zeit und deshalb bemühen wir uns, unseren Bewerbungsprozess kurz und transparent zu halten. Werfe einen Blick auf unsere vier Schritte, um mehr darüber zu erfahren:
<ol>
<li dir="ltr">Erkunden Wir suchen Talente, um sich unserem Team anzuschließen.</li>
<li dir="ltr">Bewerben Dies ist deine Zeit zu glänzen. Zeige uns, wer du bist und was du kannst. Mach es uns einfach, zu erkennen, wie großartig du bist.</li>
<li dir="ltr">Interview Das Interview ist deine Gelegenheit, uns kennenzulernen. Unsere Gelegenheit, dich kennenzulernen. Der Prozess verläuft normalerweise in etwa wie folgt: Zuerst wirst du ein Video-Interview mit einem unserer Recruiter haben - ein Gespräch über dich, die Rolle und deinen Hintergrund. Wenn alles gut läuft, laden wir dich zu einem zweiten Interview mit ein oder zwei Teammitgliedern ein. Die letzte Runde beinhaltet normalerweise Treffen mit mehreren Teammitgliedern aus dem Unternehmen.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung Wenn dir gefällt, was du siehst, und uns gefällt, was wir hören, laden wir dich offiziell ein, dem Team beizutreten. Wir werden unser Bestes tun, um innerhalb weniger Tage auf dich zurückzukommen, obwohl dies manchmal etwas länger dauern kann, wenn mehrere Kandidaten sich für dieselbe Stelle bewerben. Zögere nicht, dich nach dem Interview mit deinem Recruiter in Verbindung zu setzen und Fragen zu stellen, die du haben könntest.</li>
</ol>

Senior Frontend-Entwickler mit Leidenschaft für Gaming und Streaming (m/w/d)

Logistik-IT: Dein Job im faszinierensten Network der Welt.
Globale Logistik: ein Network aus Daten, Waren und Kontakten, wie es noch keines in der Geschichte gab. Bei uns wirst Du Teil davon. Wir sind Eurolog. Unsere Software-Lösungen mit eigener Daten-Plattform steuern Lieferketten in Handel, Automotive und Industrie - effizient, nachhaltig, weltweit.&nbsp;
Hast Du Lust, in unserem Team mitzumachen, um die Welt zu bewegen? &nbsp;Dann werde eine*r von 130 EURO-LOGern!
Für unser Headquarter nahe des Airport München suchen wir eine*n
Technischen Projektleiter / Senior Software-Entwickler (w/m/d)
Du entwickelst unsere intelligenten Software-Lösungen für Transport-Logistik weiter. Damit verwirklichst Du sichere, nachhaltigere, weltweite Lieferketten für unsere Unternehmenskunden. Nach der Einarbeitung hast Du die Option, Projekte und ein eigenes Team zu leiten.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du führst innovative Logistik-IT-Projekte und bringst unsere Softwarelösungen auf die Überholspur.</li>
<li dir="ltr">Mit C# entwickelst Du auf der Microsoft.NET-Plattform komplexe Systeme.</li>
<li dir="ltr">Basiskomponenten unserer Supply Chain Software integrierst Du in smarte Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest die fachliche Steuerung eines Entwicklerteams.</li>
<li dir="ltr">Als technischer Held bist Du zur Stelle, wenn unsere Kunden Hilfe benötigen.</li>
<li dir="ltr">Mit generativer KI, Machine Learning und intelligenter Automatisierung hebst Du unsere Produkte und Prozesse auf das nächste Level.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossenes Studium in Informatik und Softwareentwicklung oder eine ähnliche Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung gibt Dir die Sicherheit in Deinem Team eigene Projekte zu rocken.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Teamführung und Kundenbetreuung.</li>
<li dir="ltr">OOD/OOP in C# sind Deine zweite Sprache, besonders im Umgang mit großen Datenmengen in Web- und Datenbankanwendungen.</li>
<li dir="ltr">Trends und neue Technologien? Immer her damit!</li>
<li dir="ltr">Egal ob Team oder mit unseren Kunden-Du behältst das Ziel immer fest im Visier.</li>
<li dir="ltr">Du gehst Aufgaben eigenständig an, weißt aber auch, wann und wie Du das Team forderst und förderst.</li>
<li dir="ltr">Kommunikation in Deutsch und Englisch ist für Dich kein Problem.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
In unserer Abteilung Entwicklung sind ca. 35 Entwickler, die aufgrund der Anzahl in 4 kleinere Teams projekt-und produktbezogen aufgeteilt sind. Als Technischer Projektmanager übernimmt der neue Mitarbeiter zu ca. 40 % Projektsteuerung sowie Kundenbetreuung und gleichzeitig zu ca. 60 % ist er zusätzlich als Senior Software-Entwickler tätig. Verantwortung in den Projekten übernimmst Du, wenn Du Dich im technischen Umfeld sicher fühlst. Dein Team kann dabei aus mehreren Entwicklern bestehen, die mit Dir zusammen das Projekt gemeinsam umsetzen. Hierbei arbeitest Du eng mit dem fachlichen Projektleiter sowie mit den Kollegen aus unseren anderen Abteilungen zusammen.
 Bewerbungsprozess
Schritt 1: Wir, die Personalabteilung, nehmen Kontakt mit dir auf - entweder wir haben uns bei dir gemeldet oder du dich bei uns mit deinem Lebenslauf.
Schritt 2: In einem ersten Chat finden wir heraus, ob unsere Vorstellungen matchen. Falls ja, vereinbaren wir einen virtuellen Termin oder ein Telefonat um uns näher über die EURO-LOG AG, die Vakanz und deine Erwartungen an einen neuen Job auszutauschen. Alles klingt nach wie vor gut? Dann koordinieren wir ein persönliches oder virtuelles Kennenlernen mit unserem Fachbereich.
Schritt 3: Wir freuen uns im Anschluss an das Gespräch mit unserem Fachbereich auf dein Feedback und natürlich bekommst du zeitnah auch unsere Rückmeldung. Sind keine Fragen mehr offen und wir haben ein perfect match erhältst du ein Vertragsangebot von uns.
Schritt 4: Gleichzeitig bieten wir gerne immer wieder dem Bewerber an, uns persönlich näher kennenzulernen, indem er für ein paar Stunden vorbei kommt und die EURO-LOG im Alltag sieht.

Technischer Projektleiter / Senior Software-Entwickler (w/m/d)

Werde Senior IT Consultant in unserer führenden Beratungsgruppe und übernimm eine zentrale Rolle in der Sicherstellung der Informationssicherheit für unsere Mandanten. Mit deiner langjährigen Expertise verantwortest du organisatorische, physische und technische Sicherheitsprozesse und setzt gesetzliche Vorgaben souverän um. Zudem führst du IT-Audits bei unseren Mandanten durch und planst gemeinsam mit unseren Wirtschaftsprüfern Nachweisprüfungen für Betreiber kritischer Infrastrukturen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Fachliche Verantwortung für den Bereich Informationssicherheitsberatung</li>
<li>Beratung von Unternehmen in verschiedenen Bereichen der IT- und Sicherheitsstrategie</li>
<li>Eigenverantwortliche Planung, Leitung und Umsetzung von Projekten</li>
<li>Vorbereitung, Organisation und Moderation von Workshops zur Kundenberatung und -entwicklung</li>
<li>Beratung von Unternehmen bei IT-Systemauswahl- und Einführungsprojekten</li>
<li>Durchführung und Leitung von IT-Audits, im Rahmen der Jahresabschlussprüfung, zur Sicherstellung der Systemsicherheit und Effizienz</li>
<li>Key Account Management mit Fokus auf die Akquise von Bestandskunden und Ausbau bestehender Netzwerke</li>
<li>Übernahme von Verantwortung und Freiraum zur aktiven Mitgestaltung von Projekten und Prozessen</li>
<li>Planung, Durchführung und Dokumentation von Nachweisprüfungen für Betreibende kritischer Infrastrukturen (§ 8a BSIG) mit unseren Wirtschaftsprüfern (m/w/d)</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du bist in der Lage Managementsysteme gemäß den Anforderungen der ISO 27001 zu implementieren und betreiben</li>
<li>Du verfügst über langjährige Expertise in der Informationssicherheit</li>
<li>Du bringst Erfahrung in der Übernahme von Verantwortung für organisatorische Sicherheits- und Managementsysteme mit</li>
<li>Du verfügst über Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitenden und der Festlegung von vertraglichen Vorgaben</li>
<li>Du hast Erfahrungen in der Definition und Implementierung technischer Sicherheitsprozesse, Vorgaben für Zugänge sowie Berechtigungen</li>
<li>Du kannst gesetzliche Vorgaben zur Informationssicherheit (z. B. NIS2 oder CER-Richtlinie) effizient umsetzen</li>
<li>Du erfüllst die fachlichen Qualifikationen und Anforderungen, die für diese Position notwendig sind</li>
</ul>
 Team
Unsere Teams der IT-Abteilung bestehen aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Erfahrungs- und Altersstufen. Bei uns steht die Teamarbeit besonders im Fokus.
 Bewerbungsprozess
Lade ganz einfach deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen hoch. Dann geht es mit folgenden Schritten weiter: 
<ol>
<li>Die Weiterleitung an die zuständigen Fachabteilung erfolgt noch am selben Tag und ich erhalte innerhalb von 2 Werktagen eine Rückmeldung der zuständigen Personen. </li>
<li>Du erhältst von mir eine Einladung zu einem Kennenlerngespräch, sobald ich ein Feedback habe. Den Termin des Kennenlernens machen wir einfach telefonisch aus. </li>
<li>Wenn es dir bei uns gefällt und wir auch das Gefühl haben, dass es passt, rufe ich dich an. </li>
<li>Willkommen im #teamtreuhand! </li>
</ol>

Senior IT & Security Consultant (m/w/d)

Ihre Aufgaben <ul><li>Fachplanung von passiver strukturierter Datenverkabelung sowie elektrotechnischer Anlagen im Bereich der Gebäudeinstallation einschließlich Projektleitung und Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Angebotseinholung</li><li>Umsetzung der strategischen Vorgaben der IT-Abteilung zur passiven strukturierten Datenverkabelung</li><li>Projektsteuerung für mittelgroße und große Baumaßnahmen in diesem Bereich mit Strategieentwicklung</li><li>Betreuung und Überwachung der Bauausführung von Elektroinstallationsmaßnahmen (Bauleitung) bei Starkstrom- und Schwachstrom-Projekten </li><li>Abwicklung von Baumaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Fachämtern und externen Planungsbüros sowie Koordination und Qualitätsüberwachung von externen Dienstleistern</li><li>Baubetreuung mit umfassender Termin- und Kostenkontrolle nach VOB und HOAI, einschließlich Abnahme, Abrechnung, Nachtragsmanagement und Beteiligung an Angebotsauswertungen und Vergabeverhandlungen.</li><li>Eigenständige Erstellung und Formulierung von Sitzungsunterlagen, Förderanträgen sowie Genehmigungsschreiben</li></ul> Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Ingenieur / Ingenieurin für Elektrotechnik mit Schwerpunkt Strukturierte Verkabelung (m/w/d)

Die msg services gmbh gehört zur msg, einer unabhängigen Unternehmensgruppe mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Unseren ausgezeichneten Ruf als IT-Service- und IT-Consultingpartner verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus ideenreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen. Senior DevOps Engineer (w, m, d) Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Ismaning/München, Köln, Lingen (Ems), Nürnberg, Passau, Stuttgart, Braunschweig, Chemnitz, Düsseldorf, Münster <ul> <li>Vollzeit, teilweise remote</li> <li>unbefristet</li> </ul> IHRE AUFGABEN <ul> <li> Entwicklung, Betrieb (3rd Level) und Weiterentwicklung einer modernen, hochautomatisierten SaaS-Plattform im regulierten Umfeld </li> <li> Orchestrierung und Härtung von Kubernetes-Clustern sowie Anbindung an zentrale IT-Systeme (IAM, Logging und Monitoring, ITSM und SIEM-Systeme) </li> <li> Implementierung und Pflege von Infrastructure-as-Code-Komponenten zur Provisionierung von Cloud-Ressourcen (AWS, Azure) </li> <li> Entwicklung und Optimierung von CI/CD-Pipelines, inklusive automatisierter Tests, Security-Scans und Quality-Gates </li> <li> Technische Beratung und Unterstützung bei der Integration neuer Applikationen in die Plattform </li> <li> Aktive Mitgestaltung der Plattformarchitektur, Qualitätsrichtlinien und internen Best Practices </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Mehrjährige Erfahrung im Bereich DevOps, Cloud-Infrastruktur und Kubernetes - idealerweise in SaaS-Umgebungen </li> <li> Tiefes technisches Verständnis für Infrastructure as Code, CI/CD-Pipelines, Observability und Security Hardening </li> <li> Sicherer Umgang mit mindestens einer großen Public Cloud (AWS oder Azure), im besten Fall mit beiden </li> <li> Erfahrung in der Automatisierung komplexer Systemlandschaften mit Tools wie Terraform, Crossplane, ArgoCD und Helm </li> <li> Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch an deine eigene Arbeit </li> <li> Du verstehst DevOps als Teamarbeit: Offenheit, Lösungsorientierung und gegenseitige Unterstützung sind für dich selbstverständlich </li> <li> Du bringst Neugier, Eigeninitiative und die Bereitschaft mit, dich tief in komplexe Themen einzuarbeiten </li> </ul> Auch wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Du kannst Dich bei uns weiterentwickeln. UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Sabbatical-Option und 30 Tage Urlaub</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Firmenlaptop und Firmenhandy</li> <li>Firmenwagen inkl. Tank-/Ladekarte</li> <li>Mitarbeitendenevents</li> <li> Unser Mindset: Echter Teamspirit, respektvolles Miteinander, offene Türen, Duz-Kultur, gelebte Vielfalt </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? ... mit wenigen Klicks über unser Bewerberportal oder per E-Mail an <a href="mailto:karriere.services@msg.group" target="_blank">karriere.services@msg.group</a> . Teile uns gerne Deine Gehaltsvorstellung und Deinen möglichen Eintrittstermin mit. Wir freuen uns auf Dich und bringen Dich kurzfristig mit dem zuständigen Fachbereich zusammen. Können wir bis dahin noch etwas für Dich tun? Dann sprich gerne mit Heike Heimann (Tel.: 030 660 670 - 5148)

Senior DevOps Engineer (w, m, d)

Du möchtest in die Welt des IT Service Managements eintauchen und dabei helfen, ITSM-Systeme zu entwickeln und zu optimieren? Du unterstützt unsere Kunden dabei, ihre IT-Prozesse zu verbessern und maßgeschneiderte Lösungen zu finden. Mit Begeisterung und Neugier arbeitest du an der Weiterentwicklung von ITSM-Plattformen und trägst dazu bei, die IT-Services unserer Kunden zukunftsfähig zu machen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Kundenberatung:&nbsp;Du stehst unseren Kunden für technischen Support zur Seite und unterstützt bei der Analyse ihrer ITSM-Bedürfnisse um passende Lösungen zu entwickeln</li>
<li dir="ltr">Systemadministration und -entwicklung:&nbsp;Du konfigurierst, passt an und entwickelst ITSM-Plattformen weiter – auch wenn du hier noch nicht viel Erfahrung hast, lernst du schnell und arbeitest dich gerne ein</li>
<li dir="ltr">Prozessoptimierung:&nbsp;Du bringst kreative Ideen ein, um bestehende ITSM-Prozesse zu verbessern und deren Effizienz zu steigern.</li>
<li dir="ltr">Dokumentation:&nbsp;Du erstellst und pflegst Dokumentationen und Schulungsunterlagen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Lernbereitschaft:&nbsp;Erfahrung ist bei uns nicht das Wichtigste – viel wichtiger ist, dass du Freude, Neugier und Begeisterung an der Entwicklung von ITSM-Systemen hast und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten</li>
<li dir="ltr">Grundlegendes IT-Wissen:&nbsp;Du bringst grundlegendes Wissen und technisches Interesse an IT-Prozessen mit und hast ein Interesse daran, dich in ITIL-Standards und ITSM-Tools einzuarbeiten</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke:&nbsp;Du kannst technische Sachverhalte verständlich erklären und kommunizierst gerne mit Kunden auf Deutsch und Englisch</li>
</ul>
 Team
Wir sind in Summe fast 80 Capricörner, davon gehören 5 Capricörner direkt zu deinem Team. Eine gemischte Truppe die deinen Arbeitsalltag so gestalten, dass du dich wohl und abgeholt fühlst. 
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Telefonat zum Kennenlernen.</li>
<li dir="ltr">Fachliches Interview mit einem der Teammanager und eventuell einer Person aus deinem künftigen Team.</li>
<li dir="ltr">Anschließend laden wir dich zu uns ins Office ein, damit du einen Eindruck von deinen Kollegen, Kolleginnen und den Räumlichkeiten bekommst. Meistens kommt es an dem Tag schon zur Vertragsunterzeichnung </li>
</ol>

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