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job_organization_name

<ul>
<li>Einen krisensicheren und modernen Arbeitsplatz mit einer Bezahlung nach dem Rahmentarifvertrag für die gewerblich Beschäftigten in der Gebäudereinigung</li>
<li>Zahlung eines freiwilligen zusätzlichen Urlaubsgeldes</li>
<li>Planbare Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer&nbsp;UKE-Akademie für Bildung und Karriere</li>
<li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten</li>
<li>Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice</li>
<li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen</li>
<li>Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote</li>
<li>Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände</li>
</ul> Die Reinigung hat im UKE einen sehr hohen Stellenwert, weil sie eine wichtige Säule für die Hygiene und die Zufriedenheit unserer Patient:innen darstellt. Zur kontinuierlichen Steigerung unserer Servicequalität und Optimierung unserer Dienstleistungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n eine:n Teamleiter:in/Vorarbeiter:in der Glas- und Sonderreinigung. Sie erwartet eine erfahrene, multikulturelle Belegschaft, die zielorientiert und zugewandt geführt werden soll.

Der ausgeschriebene Arbeitsplatz erfordert ein besonderes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie Service- und Kund:innenorientierung.
Ihre wesentlichen Verantwortlichkeiten:
<ul>
<li>Organisation der Glas- und Sonderreinigung auf dem UKE-Gelände, insbesondere Baureinigung bei Neubauprojekten</li>
<li>Planung und Führung von Mitarbeiter:innen der Glas- und Sonderreinigung</li>
<li>Erste/r Ansprechpartner:in für Kund:innen</li>
<li>Besichtigung von Objekten sowie Angebotserstellung</li>
<li>Kontrolle der Einhaltung von Leistungs- und Qualitätsvorgaben sowie Dokumentation der Projekte&nbsp;</li>
</ul>
Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden) in einem unbefristeten Vertragsverhältnis
 <ul>
<li>Sie haben Erfahrung in der Glas- und Sonderreinigung sowie im Umgang mit Reinigungsmaschinen.</li>
<li>Eine Ausbildung oder ein Meisterbrief im Gebäudereinigungshandwerk sind von Vorteil.</li>
<li>Sie haben idealerweise Erfahrungen im Führen von Mitarbeiter:innen</li>
<li>Bereitschaft, bei Bedarf auch abends, an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten.</li>
<li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sehr gut</li>
<li>Sie sind gut organisiert, durchsetzungsstark und kundenorientiert</li>
</ul>

Teamleiter:in/Vorarbeiter:in (all genders) Glas- und Sonderreinigung

<ul><li>Analytische Fehlersuche, Inspektion, Rezertifizierung und Reparatur unserer Produkte</li><li>Mechanische und/oder elektrische Prüfung bzw. Kalibrierung nach Zeichnung</li><li>Erstellen von Befunden bzw. Prüfberichten</li><li>Gelegentlich kurze, internationale Serviceeinsätze</li></ul>

Servicetechniker / Mechatroniker (m/w/d)

<ul>
<li>Ein eingespieltes, freundliches und familiäres Team, das Sie herzlich empfängt und Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite steht</li>
<li>Große Wertlegung auf die Einhaltung des Pflegeschlüssels</li>
<li>5x pro Monat Wunschfrei im Dienstplan&nbsp;</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>Weihnachtsgeld&nbsp;</li>
<li>100%ige Übernahme des Deutschlandtickets</li>
<li>Eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der KlinikRente.&nbsp;</li>
<li>ATOS Corporate Benefits (Gutscheine, Rabatte u.a. für Elbgym &amp; Fitness First, Mode, Technik und vieles mehr)</li>
</ul> <ul>
<li>Verantwortung übernehmen: Sie kümmern sich um die Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten vor und nach der Operation und stellen dabei hohe Qualitätsstandards sicher.</li>
<li>Kritische Situationen meistern: Durch Ihre aufmerksame Beobachtung erkennen Sie Veränderungen im Zustand der Patienten früh und handeln schnell und sicher.</li>
<li>Sorgfältige Dokumentation: Sie sorgen dafür, dass alle Informationen genau und vollständig dokumentiert werden, um eine hohe Versorgungsqualität zu gewährleisten.</li>
<li>Individuelle Pflege: Sie sorgen für eine auf die Bedürfnisse der Patienten abgestimmte Pflege, basierend auf ihren Krankheitsbildern und den Anweisungen der Ärzte.</li>
</ul> <ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in.</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in einer Klinik gesammelt.</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst, sind aber auch ein echter Teamplayer.</li>
<li>Sicheres Auftreten sowie ein freundlicher und einfühlsamer Umgang mit Patienten liegt Ihnen am Herzen.</li>
<li>Sie haben Freude am Beruf und bringen Motivation, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative</li>
</ul>

Pflegefachkraft im Nachtdienst (w/m/d)

<ul>
<li>Ein eingespieltes Team, das Sie herzlich empfängt und Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite steht.</li>
<li>Geregelte 5-Tage-Woche OHNE Nacht-, Wochenend- , Feiertag- oder Rufdienst.</li>
<li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.</li>
<li>Weihnachtsgeld.</li>
<li>100%ige Übernahme des Deutschlandtickets.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge über KlinikRente.</li>
<li>ATOS Corporate Benefits (Gutscheine, Rabatte u.a. für Elbgym &amp; Fitness First, Mode, Technik und vieles mehr).</li>
</ul> <ul>
<li>Sie übernehmen als Teil des OP-Teams die Vor- und Nachbereitung aller Operationen inkl. Material und Instrumente.</li>
<li>Sie instrumentieren und assistieren dem Ärzteteam bei operativen Eingriffen.</li>
<li>Sie kümmern sich um die ganzheitliche Pflege und Überwachung sowohl prä-,&nbsp;peri- als auch postoperativ.</li>
<li>Sie sorgen gemeinsam im Team für einen reibungslosen Tagesablauf im OP.</li>
<li>Sie übernehmen administrative Aufgaben wie die Erstellung der Dokumentationen aller operationsrelevanter Daten.</li>
<li>Sie sorgen für die Umsetzung unserer Qualitätsmanagement- und hygienerelevanten Standards.</li>
</ul> <ul>
<li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als OTA oder eine Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in&nbsp;mit OP-Erfahrung oder eine Fachweiterbildung in der OP-Pflege.</li>
<li>Sie konnten bereits Erfahrungen im operationstechnischen Bereich sammeln.</li>
<li>Sie verfügen über Team- und Kooperationsfähigkeit und arbeiten gerne mit anderen Berufsgruppen in der patientenorientierten Betreuung zusammen.</li>
<li>Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Patienten- und Serviceorientierung aus.</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.</li>
</ul>

Operationstechnischer Assistent (w/m/d)

<ul><li>Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest</li><li>Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc.</li><li>Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert</li></ul>Keine Erfahrung, aber Interesse an Dialyse? Gerne führen wir dich in die Welt der Dialyse ein!

Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse

Deine Mission
Du willst gestalten, entscheiden und Verantwortung übernehmen, statt Anforderungen nur weiterzureichen? Dann ist&nbsp;Product Ownership&nbsp;bei instellix das Richtige für dich - in Hamburg oder zu 100% remote innerhalb Deutschlands. Unser Produkt liegt in deiner Hand, mit klarer Domäne und echtem Freiraum für Entscheidungen. Deine Erfahrung und dein fachliches Know-how sind gefragt, um gemeinsam mit dem Product Team eine belastbare Roadmap zu entwickeln. Anforderungen entstehen bei uns nicht top-down, sondern proaktiv im Team. In der Umsetzung arbeitest du eng mit deinem schlagfertigen Softwareentwicklungsteam zusammen, mit dem du gemeinsam Features zukunftsorientiert und zügig umsetzen kannst.
 Tätigkeiten
Was gehört dazu?
<ul>
<li dir="ltr">Du übersetzt Kundenbedürfnisse für deine Domäne in tragfähige Pläne und treibst die Weiterentwicklung des Produkts aktiv mit eigenen Ideen und fundierten Recherchen voran.</li>
<li dir="ltr">Du leitest wertschaffende Produktfunktionen ab und übersetzt sie in klare Backlog-Einträge mit definierten Akzeptanzkriterien.</li>
<li dir="ltr">Du steuerst und priorisierst das Backlog deiner Domäne mit Fokus auf Kundenwert und Plattform-Impact.</li>
<li dir="ltr">Du bist erste Ansprechperson deines Softwareentwicklungsteams und gestaltest aktiv die Umsetzung eurer Produktideen mit. Gemeinsam habt ihr die Freiheit, eure agile Zusammenarbeit selbst zu formen. Bei instellix zählt nicht, wie es immer gemacht wurde, sondern was wirklich funktioniert – für euch und für unsere Kunden.</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit
<ul>
<li dir="ltr">Du hast mindestens 6 Jahre Erfahrung als Product Owner oder Product Manager in agilen Teams, hast Produkte proaktiv weiterentwickelt und deine Kunden damit begeistert.</li>
<li dir="ltr">Mit komplexen Produkten kennst du dich bestens aus, behältst stets den Überblick, treibst die Entwicklung voran und bringst auch eigene Ideen aktiv ein.</li>
<li dir="ltr">Du kennst Geschäftsmodelle wie Pay per Use und Subscriptions und weißt um die hohen Anforderungen an Abrechnungs-, Zahlungs- und Buchhaltungsprozesse. Gleichzeitig bist du bereit, dich tief und eigenständig in unsere spezifischen fachlichen Themen einzuarbeiten, um deine Domäne vollumfänglich zu meistern.</li>
<li dir="ltr">Du bist routiniert darin klare Anforderungen und Erfolgskriterien zu definieren und kommunizierst diese auf Augenhöhe mit dem Entwicklungsteam.</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung in der Integration und Steuerung von Drittanbietern im eigenen Produkt.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gern im Team, teilst Wissen proaktiv und kannst komplexe Anforderungen sowie rechtliche Themen sicher in Deutsch und Englisch vermitteln.</li>
</ul>
Was wir zu bieten haben
<ul>
<li dir="ltr">Innovatives Produkt&nbsp;– Du arbeitest mit an unserer SaaS-Plattform instellix, die den schon jetzt den stark wachsenden Markt der Software für Subscription Management, Billing, Payment und Accounting revolutioniert.</li>
<li dir="ltr">Kollegiale Kultur&nbsp;– Unsere Unternehmenskultur basiert auf Verbindlichkeit, gegenseitigem Vertrauen, positiver Einstellung und smarten Entscheidungen.</li>
<li dir="ltr">Work-Life-Balance&nbsp;–Mit 100% Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands und sehr flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeiten kannst du Privatleben und Beruf optimal vereinen.</li>
<li dir="ltr">Teamevents&nbsp;– Das instellix Team ist zwar in ganz Deutschland verteilt, wir kommen aber bei regelmäßigen Teamevents gern zusammen. Ob Segeln auf der Alster, actionreiche Challenges oder gemütliche Weihnachtsessen – Hauptsache ist, wir sehen uns und haben Spaß.</li>
<li dir="ltr">Freiraum&nbsp;– Du erhältst mit deinem Team den Raum, um deine kreativen Ideen aktiv einzubringen und auch wirklich umzusetzen.</li>
<li dir="ltr">Weitere Infos&nbsp;zum Arbeiten bei uns&nbsp;<a href="https://www.nitrobox.com/de/unternehmen/karriere/" dir="ltr" target="_blank">findest du hier</a>.</li>
</ul>
 Team
Du startest in ein schlagfertiges Produkt-Team mit 3 bestehenden Product Ownern, die bereits Expertinnen und Experten in unserem Produkt sind und dir helfen, schnell in alle Themen reinzukommen. 
Du übernimmst die Verantwortung für eine unserer Domänen und bekommst dafür ein Softwareentwicklungs-Team an deine Seite, um die Features schnell und kompetent umzusetzen. 
 Bewerbungsprozess
Wir wollen nicht unendlich viele Runden mit dir drehen. Unser Recruiting-Prozess ist schnell und für beide Seiten effektiv:
1. Schritt: Deine Bewerbung
2.&nbsp;Schritt: Remote-Kennenlernen
3.&nbsp;Schritt: Kennenlerntag mit (fast) dem gesamten Team
4. Schritt: Vertragsangebot
Dabei legen wir Wert auf Schnelligkeit. In der Regel können wir uns schon am Folgetag des Gesprächs mit Feedback melden.

Product Owner (m/w/d)

Das sind wir
Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Wir gehören zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern und verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick – Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nichtmedizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden.
Das übernehmen Sie bei uns
<ul>
<li>Telefonisch potenzielle Kunden und Partner ansprechen und kontaktieren</li>
<li>Neue Kooperationen und Geschäftsbeziehungen aufbauen und pflegen</li>
<li>Weitergabe von Informationen über Produkte, Dienstleistungen und Partnerschaften</li>
<li>Erstellung von Datenbanken</li>
<li>Feedback erfassen, analysieren und weitergeben</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. Kaufmann/frau im Büromanagement</li>
<li>Kommunikations-/ Organisations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Empathie und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
Ihre Vorteile bei uns
<ul>
<li>Vollzeit oder Teilzeit in flexiblen Arbeitszeiten am Standort Hamburg</li>
<li>Urlaub: 29–31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit)</li>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Team</li>
<li>Vielseitige Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Menschen, die diese Vision einer neu gedachten Rehabilitation gemeinsam mit uns in die Tat umsetzen und aktiv mitgestalten.
<a href="mailto:prodoehl.p@klinik-bavaria.com" target="_blank">prodoehl.p@klinik-bavaria.com</a> I <a href="https://www.saluto-care.com" target="_blank">https://www.saluto-care.com</a>
Praxisadresse: Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Ballindamm 5 20095 Hamburg

Telefonischer Vertriebsassistent (m/w/d) Standort Hamburg - SalutoCare

&nbsp; Mach etwas, worauf du stolz bist. Wenn du komplexe Softwareeinführungen souverän steuerst und Lust hast, etwas aufzubauen, das die Sozialwirtschaft spürbar entlastet – dann bist du bei Parto genau richtig.
 Tätigkeiten
Die Einführung von Parto ist für unsere Kund:innen kein gewöhnliches Softwareprojekt – sie verändert grundlegende Finanz- und Arbeitsprozesse in der Sozialwirtschaft. Genau hier wird deine Rolle zum zentralen Erfolgsfaktor:

Als Customer Success Manager bestimmst du maßgeblich, wie schnell Einrichtungen echten Nutzen aus Parto ziehen. Du verkürzt die Time-to-Value, sorgst für eine starke Nutzungsaktivierung und trägst damit direkt zu unserem Wachstum bei.

Du bist verantwortlich dafür, dass Kunden erfolgreich live gehen, Skalierung möglich wird und Kund:innen langfristig begeistert bleiben. Dabei bist du teil unseres Growth Squads und an der Schnittstelle zu Sales, Product und Operations. Du sorgst für Klarheit, Prozesse und Fortschritt in komplexen Umgebungen.

Diese Rolle bietet echtes Leadership-Potenzial: Was du heute aufbaust, bestimmt, wie wir in den kommenden Jahren hunderte Einrichtungen erfolgreich mit Parto transformieren.
 Anforderungen
Du bist eine starker Umsetzer*in mit strategischem Blick und hoher Kundenorientierung. Komplexe Organisationen schrecken dich nicht ab – sie motivieren dich. Du willst Verantwortung übernehmen, direkten Kundenkontakt haben und echte Wirkung erzielen sowie eine zentrale Rolle in der Skalierung eines FinTech-Startups spielen. Du hast bereits erfolgreich in der Einführung komplexer Softwarelösungen gearbeitet – idealerweise im IT-Consulting oder bei einem Software-as-a-Service-Anbieter. Du verstehst, wie man Kunden durch den gesamten Lifecycle begleitet: von der Anforderungsanalyse über Solution Design und Implementierung bis hin zu Schulungen, Aktivierung und nachhaltiger Nutzung.
<ul>
<li dir="ltr">3+ Jahre Erfahrung im IT-Consulting, Projektmanagement oder SaaS-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Software-Einführung gemeinsam mit Kund:innen – von der Anforderungsaufnahme über Konfiguration/Implementierung bis zum Go-Live</li>
<li dir="ltr">Verständnis für End-to-End-Prozesse und die Fähigkeit, diese gemeinsam mit Kund:innen zu optimieren</li>
<li dir="ltr">Exzellentes Projektmanagement: strukturiert, vorausschauend, zuverlässig und eigenständig</li>
<li dir="ltr">Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten – du leitest Workshops, erleichterst Entscheidungen und führst Stakeholder sicher durch den Prozess</li>
<li dir="ltr">Hohe Ownership &amp; Hands-on-Mentalität – du willst gestalten statt verwalten und handelst verbindlich</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft für Vor-Ort-Workshops innerhalb Deutschlands</li>
</ul>
Nice-to-haves
<ul>
<li dir="ltr">Verständnis für Strukturen&nbsp;in der Sozialwirtschaft bzw. im Pflegebereich</li>
<li dir="ltr">Grundkenntnisse relevanter Branchenlösungen&nbsp;wie Connext Vivendi, CGM oder Medifox DAN</li>
<li dir="ltr">Technisches Grundverständnis&nbsp;für APIs, Schnittstellen, Active Directory (SSO) und Prozessautomatisierung</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im FinTech-Umfeld, im Zahlungsverkehr oder mit ERP- bzw. Buchhaltungsprozessen</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Change Management&nbsp;in komplexen Umfeldern (z. B. öffentliche Träger, Sozialwirtschaft, Gesundheitswesen)</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest mit einem der talentiertesten FinTech-Teams Deutschlands daran, eine völlig neue Kategorie von Softwarelösungen für die Sozialwirtschaft zu schaffen – und damit die dringend benötigten Veränderungen in der Pflege aktiv mitzugestalten. Deine persönliche Entwicklung und Entfaltung stehen für uns an oberster Stelle. Wir schaffen dafür eine ambitionierte, empathische und unterstützende Kultur, in der du wachsen und wirken kannst und wir gemeinsam erfolgreich sind:
<ul>
<li dir="ltr">Du erhältst ein faires Gehalt und sogar die Option am Unternehmenserfolg durch virtuelle Anteile zu partizipieren</li>
<li dir="ltr">Ein flexibles Hybrid-Arbeitsmodell, das dir die Freiheit gibt, aus unserem Büro in Hamburg oder Berlin, von zu Hause oder remote zu arbeiten</li>
<li dir="ltr">Regelmäßige Teamevents innerhalb Europas, um das Teamgefühl zu stärken und gemeinsam an tollen Orten zu arbeiten</li>
<li dir="ltr">Ein dynamisches Umfeld mit ambitionierten und internationalen Kolleg:innen aus ganz Europa</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Unser Ziel ist es, dass wir innerhalb von wenigen Tagen wissen, ob es passt oder nicht.
Es gibt folgende drei Schritte:
<ol>
<li dir="ltr">30 min Chemistry Call mit unserem Gründer Jes</li>
<li dir="ltr">60 min Kennenlernen Growth Team</li>
<li dir="ltr">30 - 60 min Kennenlernen weiterer Kollegen, gerne direkt bei uns in Hamburg</li>
</ol>

Customer Success Manager

Über die Agentur
Du hast ein Faible für Zahlen, behältst auch im Trubel einen kühlen Kopf und liebst es, wenn Dinge strukturiert ablaufen? Dann willkommen bei uns! Wir suchen dich – eine engagierte Persönlichkeit, die mit Organisationstalent, Eigeninitiative und einem Lächeln im Gesicht unser Team verstärkt.
Zur nächstmöglichen Unterstützung unseres Internal Services Teams suchen wir eine Finance Assistant (d/m/w) in Teil- oder Vollzeit (ab 30 Stunden / Woche), gerne ab sofort.
Wir schätzen Diversität und ermutigen jeden zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Jeder ist willkommen bei Digital Masters!
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, männlich und weiblich (d/m/w) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Du sorgst dafür, dass unsere vorbereitende Buchhaltung rundläuft – von Monats- bis Jahresabschlüssen. Dabei arbeitest du eng mit deinem Team Lead zusammen.
</li>
<li>
Belege prüfen, kontieren, hochladen – DATEV und LexOffice sind dabei deine Tools of Choice. Auch die Abrechnungen über Pleo und die Erstattung von Auslagen laufen über deinen Tisch.
</li>
<li>
Du bist gemeinsam mit dem Office Management unsere erste Stimme am Telefon und managst souverän die Telefonzentrale.
</li>
<li>
Du bringst dich aktiv in die Planung und Organisation unserer Agentur-Events ein – gemeinsam mit dem Internal Services Team.
</li>
<li>
Controlling liegt dir im Blut? Perfekt! Du übernimmst erste Aufgaben im Controlling und baust diesen Bereich gemeinsam mit deinem Team Lead weiter aus.
</li>
<li>
Eigene Ideen? Unbedingt! Bei uns bekommst du den Freiraum, deine Projekte umzusetzen und deine Kreativität auszuleben.
</li>
<li>
Als Finance Assistant (d/m/w) bist die Schnittstelle zu unserer externen Finanzbuchhaltung und hältst die Kommunikation am Laufen.
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in Bürokommunikation und bist jetzt auf der Suche? Perfekt - das suchen wir!
</li>
<li>
Du bist als Finance Assistant (d/m/w) ein echtes Organisationstalent, denkst praktisch und packst Dinge strukturiert und selbstständig an.
</li>
<li>
Gleichzeitig bist du ein Teamplayer, auf den man sich verlassen kann.
</li>
<li>
Wenn du schon einmal Agentur-Luft geschnuppert hast – umso besser!
</li>
<li>
Du sprichst und schreibst verhandlungssicher Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mit.
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<li>
Und das Wichtigste: Du liebst, was du tust – bringst gute Laune mit ins Team und hast Spaß an deinen Aufgaben!
</li>
</ul>
Das bekommst du
<ul>
<li>
Bis zu 28 Tage Workation (EU / EWR / Schweiz) pro Jahr möglich
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und lockere Home Office Kultur
</li>
<li>
30 Tage Urlaub pro Jahr
</li>
<li>
Gesundheitsbonus: Zusätzliche Freizeit bis zu 6 Tage im Jahr möglich
</li>
<li>
Du hast die Wahl aus 4 Benefits: Zuschuss HVV oder Deutschland-Ticket | Urban Sports Club Mitgliedschaft | Zuschuss JobRad | Einkaufszuschuss
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bAV – Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss
</li>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag bis zur Regelaltersrente
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<li>
Eine ausgewogene Work-Life-Balance
</li>
<li>
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
</li>
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E-Scooter und E-Roller-Pool für Fahrten in der Mittagspause
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<li>
Hunde sind im Büro willkommen
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<li>
Ergonomischer Arbeitsplatz (Höhenverstellbare Tische, ergonomische Bürostühle, Relax-Lounge, Pflanzenkonzept u.v.m.)
</li>
<li>
E-Parkplatz und kostenfreie Tiefgaragenparkplätze
</li>
<li>
Beste Arbeitsausstattung (MacBook Pro, iPhone uvm.)
</li>
<li>
Alle Tools, die du zur Optimierung, Automatisierung und Ausführung deiner Aufgaben brauchst
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<li>
Integriertes Full-Service InHouse Team – bei uns arbeiten alle in Festanstellung
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Unterstützung durch einen Role Buddy ab deinem ersten Arbeitstag
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<li>
Freshes Office mit Dachterrassen, Weber-Grill, Lounge-Möbeln und tollem Blick über Hamburg
</li>
<li>
Küche all inklusive: Kaffee, Tee, Obst, Fritz-Alle Sorten, Wasser, Monster Energy, Bierchen, Snacks
</li>
</ul>
Kontakt
Shari Schirdewan
Team Lead People &amp; Culture
Hast du noch Fragen? Ich freu mich auf dich.
<a href="mailto:jobs@digital-masters.de" target="_blank">jobs@digital-masters.de</a>
040 950 6469-44

Finance Assistant (d/m/w)

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!
Das Aufgabenfeld
<ul>
<li>In dieser spannenden Funktion betreuen Sie unseren anspruchsvollen internationalen Kundenstamm im Schadenbereich (z.B. bei komplexen Produkthaftpflicht-, KFZ-Rückruf- oder Produkt-Rückruf-Fällen)</li>
<li>Ihre Expertise nutzen Sie dabei für Schadenverhandlungen mit Versicherern und, je nach Fall, auch mit Anspruchstellern sowie internen Stakeholdern</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Ihre Qualifikation spricht für Sie - Sie haben Ihre juristische Ausbildung erfolgreich mit dem zweiten Staatsexamen abgeschlossen</li>
<li>Zusätzlich konnten Sie bereits 2-3 Jahre Berufserfahrung in einem Unternehmen oder in der Anwaltschaft sammeln</li>
<li>Von Vorteil sind erste Erfahrungen im Versicherungs- oder Vertragsrecht oder eine hohe Eigenmotivation, sich in die besagten Themenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Sie harmonieren und arbeiten gerne im Team von Volljurist:innen zusammen und scheuen sich nicht Lösungen zu finden und Dinge in die Tat umzusetzen</li>
<li>Neben ihrem Verhandlungsgeschick und ihrer Belastbarkeit bringen Sie eine hohe Flexibilität mit</li>
<li>Wünschenswerterweise verfügen Sie über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Unsere Benefits
<ul>
<li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li>
<li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li>
<li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li>
<li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li>
<li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li>
<li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li>
</ul>
Ansprechpartnerin
Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!
Rebecca Wellendorf | HR Managerin | +49 40 359140 240 | <a href="mailto:r.wellendorf@funk-gruppe.de" target="_blank">r.wellendorf@funk-gruppe.de</a>

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