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Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Die Aufnahme und Analyse von Anforderungen unserer Fachbereiche zusammen mit IT Consultants auf deinem Team, sowie die anschließende Ausarbeitung von innovativen technischen Konzepten zur optimalen Abbildung der Geschäftsprozesse fällt in deinen Aufgabenbereich.</li>
<li dir="ltr">Der Entwurf, das Design sowie deren Implementierung in die bestehende SAP-Landschaft liegen mit in deiner Hand.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Prozess Know-how und eine hohe Lernbereitschaft hinsichtlich neuer SAP-Technologien.</li>
<li dir="ltr">Eine analytische, strukturierte,&nbsp; zielgerichtete und eigenverantwortliche Arbeitsweise sagt dir zu.</li>
<li dir="ltr">Eine Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kunden im Rahmen der Supportleistungen runden dein Aufgabenprofil ab.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit der (Weiter-) Entwicklung und Wartung der SAP HCM Module PT und PY aus (Infotypen, BAdls, Transporte, Cluster, logische Datenbanken wie PNP/PNPCE) und hast Erfahrungen mit SAP SuccessFactors EmployeeCentral.</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst Programmiersprachen wie ABAP, Java, JavaScript, hast Erfahrungen in der Schnittetellenentwicklung z.B. mit OData, RESTful APIs und SOAP, sowie der SAP BTP und der CPI.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrungen mit Datenmigrationen und –integrationen sammeln und kennst dich in der Datenmodellierung und im Umgang mit relationalen Datenbanken aus.</li>
<li dir="ltr">Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und ausgeprägte Teamfähigkeit, wobei auch Agilität für dich kein Fremdwort ist.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

SAP Developer IT HR (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest in einem dynamischen Team an der Implementierung, dem Customizing und der Weiterentwicklung der Workforcemanagement-Software für unsere Unternehmensgruppe in enger Abstimmung mit dem Fachbereich.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Integration von vor- und nachgelagerten Systemen und den Betrieb von Personaleinsatzplanungs- sowie Zeiterfassungslösungen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt bei der Auswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen und begleitest dadurch die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verantwortest Projekte mit verschiedenen Fachbereichen in interdisziplinären Teams.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist für den 3rd-Level-Support unserer Systeme zuständig und stehst dazu im engen Austausch mit unseren Key-Usern.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du nutzt Jira und Confluence für die Dokumentation und das Projektmanagement.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du zeigst Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, Fachabteilungen, Kunden und externen Dienstleistern.&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du bereits während Deines Studiums Deinen Interessenschwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft definiert und Dich intensiv mit der Erfassung von Leistungs- und Personaldaten, Entgeltermittlung, -abrechnung und Zeitwirtschaft befasst.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich des Workforcemanagements. SAP-Erfahrung in den HCM-Modulen PT und anteilig PA sowie SuccessFactors Employee Central (SF EC) runden dein Profil ab.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast Erfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung von Personaleinsatzplanungslösungen und Zeiterfassungslösungen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bringst tiefgehendes technisches Verständnis mit, hast Kenntnisse im Bereich von Systemkonfiguration und Customizing und bringst Erfahrung im agilen Arbeiten mit.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise Erfahrung in der Anbieterauswahl und Einführung von Workforcemanagementsystemen.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer mit einer selbstständigen, serviceorientierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Handel ist von Vorteil.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Als&nbsp;IT Inhouse Consultant Workforcemanagement (m/w/d)&nbsp;verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

IT Inhouse Consultant Workforcemanagement (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du befasst Dich in einem leistungsstarken Team mit Implementierung, Customizing und Anwendung der HCM-Module für unsere europäische Unternehmensgruppe.</li>
<li dir="ltr">Dabei arbeitest Du eng mit den Fachabteilungen und mit externen Beratern zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Integration von vor- und nachgelagerten Systemen für unsere europäische Unternehmensgruppe.</li>
<li dir="ltr">Du begleitest die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung durch die Einführung von SuccessFactors und Aktenlösungen.</li>
<li dir="ltr">Zudem zeigst Du Kommunikationsstärke im Support für unsere HCM-Anwender und Keyuser.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du bereits während Deines Studiums Deinen Interessenschwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft definiert und Dich intensiv mit den Methoden der Erfassung von Leistungs- und Personaldaten sowie Entgeltermittlung, -abrechnung und Zeitwirtschaft befasst.</li>
<li dir="ltr">Dein Know-how-Spektrum hast Du anschließend während Deiner Tätigkeit in einem Handelsunternehmen im SAP-HCM-Umfeld erweitert.</li>
<li dir="ltr">Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch ein hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und ausgeprägte Teamfähigkeit.</li>
</ul>
 Team
Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf Dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte sondern auch Deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist hauptverantwortlich für die Entwicklung, Integration und den Betrieb eines&nbsp;Privileged Access Managements (PAM) für die Deichmann Gruppe</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt die Weiterentwicklung und den Betrieb des zentralen Identity and Access Management (IAM) auf Basis von Microsoft Entra&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Dazu baust du ein User Lifecycle Management aus und etablierst eine Rollen- und Berechtigungsverwaltung von Identitäten von Personen und&nbsp;Systemen in IT-Systeme und Applikationen</li>
<li dir="ltr">Du berätst und unterstützt Fachabteilungen in allen Fragen des Identity und Access Managements, von der Aufnahme und Bewertung der fachlichen Anforderungen, bis hin zur Umsetzung</li>
<li dir="ltr">Du analysierst, standardisierst und automatisierst Prozessabläufe rund um die Administration von privilegierten Identitäten und Zugriffsrechten auf verschiedenen Applikationen, Systemen und Ressourcen, entsprechend den IT-Sicherheitsanforderungen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich des Identity and Access Managements</li>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von IAM mit Entra ID und einer PAM Lösung</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erfolgreich Identity und Access Management oder Privileged Access Management Lösungen etabliert, einschließlich der Koordination von Ressourcen und der Einhaltung von Zeitplänen</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Entra ID, einschließlich der Erstellung und Administration von Benutzerkonten, Gruppen und Rollen, sowie der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Relevante Zertifizierungen im Bereich IAM und PAM sind von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sowie analytische Fähigkeiten und eine konzeptionelle Denkweise sind für dich selbstverständlich&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit anderen IT-Teams und Stakeholdern zusammen zu arbeiten und technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf Dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte sondern auch Deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
<a href="https://www.deichmann-karriere.de/jobs/2024-24103/?pdf=true" target="_blank"></a>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

(Senior) IT Expert Identity & Access Management (m/w/d)

Als zentraler Dreh- und Angelpunkt unseres Büros sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Du kümmerst Dich um organisatorische und administrative Aufgaben, unterstützt das Team mit der Koordination von Terminen und übernimmst den Empfang von Gästen und Anrufen. Zudem hast Du stets den Überblick über wichtige Dokumente, sorgst für eine strukturierte Ablage und kümmerst Dich um die Beschaffung von Materialien, die den Büroalltag erleichtern.
Wenn Du Freude an vielseitigen Aufgaben hast und mit Deiner strukturierten Arbeitsweise zum Erfolg unseres Teams beitragen möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Effiziente Büroorganisation, Postbearbeitung, Schriftverkehr und Aktenpflege</li>
<li>Empfang und Telefonzentrale, Vorbereitung von Terminen</li>
<li>Beschaffung, Aufbereitung und Pflege von Daten und Informationen</li>
<li>Beschaffung und Organisation von Büromaterialien und anderen Annehmlichkeiten für die Mitarbeiter:innen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Büroorganisation &amp; Verwaltung</li>
<li>Postbearbeitung &amp; Dokumentenmanagement</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit (schriftlich &amp; mündlich)</li>
<li>Terminplanung &amp; -koordination</li>
<li>Datenrecherche &amp; -aufbereitung</li>
<li>Einkauf &amp; Bestellwesen (Büromaterial, Ausstattung)</li>
<li>Strukturierte &amp; selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Grundkenntnisse in Buchhaltung (wünschenswert)</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein engagiertes Team, bestehend aus zwei qualifizierten Fachkräften und unserer Head of Administration. Eine unserer Fachkräfte fokussiert sich sorgfältig auf die Buchhaltung, während die andere verantwortungsvoll das Backoffice organisiert. Gemeinsam arbeiten wir daran, die administrativen Prozesse effizient und reibungslos zu gestalten. Wir bilden eine starke Einheit und setzen unsere Expertise gezielt ein, um prodot bei seinem Erfolg zu unterstützen. Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben mit Professionalität und Engagement zu erfüllen.
In unserer täglichen Arbeit liegt unser Fokus auf der effizienten Abwicklung von Finanz- und Büroaufgaben. Der Finanzbereich kümmert sich bei uns gewissenhaft um Rechnungen und die Abstimmung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung. Außerdem übernimmt er das Mahnwesen. Unser Backoffice sorgt hingegen dafür, dass die Büroabläufe reibungslos funktionieren und unterstützt bei der Beschaffung und Organisation von Büromaterialien und diverser anderer Annehmlichkeiten.
Wir arbeiten eng zusammen und schaffen somit ein harmonisches Arbeitsumfeld, in dem jeder seine individuellen Stärken einbringen und gemeinsam zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen kann. Offenheit, Teamarbeit und Authentizität stehen bei uns im Vordergrund.
 Bewerbungsprozess
Schon im ersten Gespräch lernst Du Deine Führungskraft kennen und erhältst Einblicke direkt aus dem Projektgeschehen. Organisatorische und fachliche Fragen zu Deinem zukünftigen Job kannst Du so direkt an der richtigen Stelle platzieren. Wenn es aus Sicht von beiden Seiten passt, starten wir in einen fachlich tieferen Austausch: An einem Probetag schauen wir zusammen mit unseren Fachexperten, wo Deine Stärken liegen und ob Du sie bei uns einbringen kannst.

Büroassistenz

Gestalten Sie die Zukunft mit uns! Sie möchten Menschen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben begleiten und gleichzeitig Teil eines dynamischen Teams werden? Willkommen beim Berufstrainingszentrum Rhein-Ruhr (BTZ)!
Wir suchen für unseren Standort Oberhausen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten&nbsp; IT-Experten mit einschlägiger abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossenem Studium.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Die Verwaltung und Wartung unserer Arbeitsplätze, Server und Netzwerke</li>
<li>Die Installation, Konfiguration und Pflege unserer Hard- und Software</li>
<li>Die Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und IT-Sicherheit&nbsp;</li>
<li>Die Analyse und Behebung EDV-bezogener Störungen</li>
<li>Die Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden bei IT-Fragen</li>
<li>Die Kooperation mit unseren IT-Dienstleistern</li>
<li>Die Durchführung regelmäßiger Datensicherungen und Updates</li>
<li>Die Dokumentation von IT-Prozessen und -Systemen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im IT-Bereich</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bereich IT und EDV</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration von Vorteil</li>
<li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Empathie, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li>
<li>Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Interview (vorzugsweise vor Ort)</li>
<li>Hospitation</li>
<li>Entscheidung</li>
</ul>

Administrator:in (m/w/d)

TruckScout24 ist Europas führender Marktplatz&nbsp;für Nutz- und Freizeitfahrzeugeund ein Teil der Machineseeker Group GmbH. Mit über&nbsp;4 Millionen Besuchern pro Monat gehört die Website zu den erfolgreichsten B2B-Unternehmen in Europa. Als Markenbotschafter gewinnst du nachhaltig Neukunden in D/A/CH und Europa, berätst und betreust internationale Bestandskunden und treibst das Business Development voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du gewinnst nachhaltig Neukunden mit Fokus auf D/A/CH &amp; Europa</li>
<li dir="ltr">Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus &amp; vermarktest innovative Online-Produkte</li>
<li dir="ltr">Du berätst &amp; betreust unsere internationalen Bestandskunden</li>
<li dir="ltr">Du wirst zum TruckScout24- sowie B2B-Experten (m/w/d)</li>
<li dir="ltr">Du bist im Austausch mit anderen Abteilungen&nbsp;&amp; unterstützt bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, einem Sprachstudiengang oder Ähnlichem&nbsp;bzw.&nbsp;stehst kurz vor einem entsprechenden Abschluss</li>
<li dir="ltr">Du hast großes Interesse am Vertrieb &amp; begeisterst Dich für digitale Geschäftsmodelle, idealerweise hast Du bereits erste Arbeitserfahrungen</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, erfolgsorientiert &amp; verkaufst gerne</li>
<li dir="ltr">Du hast hervorragende Englischkenntnisse &amp; sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser Vertriebs-Team bestehend aus aktuell 5 Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

Junior Sales Manager (m/w/d)

Die Machineseeker Group betreibt mit verschiedenen Online-Marktplätzen das führende Netzwerk für gebrauchte Maschinen in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter, über 250.000 Maschinen, über 15 Millionen monatliche Besucher!&nbsp;Als Markenbotschafter gewinnst du nachhaltig Neukunden in D/A/CH und Europa, berätst und betreust internationale Bestandskunden und treibst das Business Development voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du gewinnst nachhaltig Neukunden mit Fokus auf D/A/CH &amp; Europa</li>
<li dir="ltr">Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus &amp; vermarktest innovative Online-Produkte</li>
<li dir="ltr">Du berätst &amp; betreust unsere internationalen Bestandskunden</li>
<li dir="ltr">Du wirst zum Maschinensucher- bzw. TruckScout24 sowie B2B-Experten (m/w/d)</li>
<li dir="ltr">Du bist im Austausch mit anderen Abteilungen&nbsp;&amp; unterstützt bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, einem Sprachstudiengang oder Ähnlichem&nbsp;bzw.&nbsp;stehst kurz vor einem entsprechenden Abschluss</li>
<li dir="ltr">Du hast großes Interesse am Vertrieb &amp; begeisterst Dich für digitale Geschäftsmodelle, idealerweise hast Du bereits erste Arbeitserfahrungen</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, erfolgsorientiert &amp; verkaufst gerne</li>
<li dir="ltr">Du hast hervorragende Englischkenntnisse &amp; sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, weitere Sprachen sind ein Plus</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser Vertriebs-Team bestehend aus aktuell 5 Kolleginnen und Kollegen unterstützen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

Die Machineseeker Group betreibt mit verschiedenen Online-Marktplätzen das führende Netzwerk für gebrauchte Maschinen in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter, über 250.000 Maschinen, über 15 Millionen monatliche Besucher!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du führst tiefgehende Analysen unseres über 25 Jahre gewachsenen Datensatzes durch und entwickelst Machine-Learning-Modelle, um unsere Produkte intelligenter zu machen und das Geschäftsverständnis zu verbessern</li>
<li dir="ltr">Du konstruierst dynamische Preismodelle zur Schätzung des fairen Marktwerts von Maschinen basierend auf Zustand, Marke, Alter sowie Angebot und Nachfrage</li>
<li dir="ltr">Du erstellst Empfehlungssysteme, die Käufern ähnliche oder ergänzende Maschinen vorschlagen – basierend auf ihrem Surfverhalten oder den Eigenschaften von Inseraten</li>
<li dir="ltr">Du wirst DER Ansprechpartner für das Thema Data &amp; KI im Unternehmen und unterstützt IT, Marketing und Produkt bei A/B-Tests und Experimente</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, BWL, Mathematik, Physik, Ingenieurwesen&nbsp;o.Ä. mit (sehr) guten Noten</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise mind. 3 Jahre Erfahrung als Data Analyst, Scientist oder Engineer mit und&nbsp;konntest bereits Praxiserfahrung mit Data-Science-Projekten sammeln</li>
<li dir="ltr">Du verfügst idealerweise über Expertise in der Konzeption, dem Training und dem Deployment von Machine-Learning-Modellen</li>
<li dir="ltr">Du besitzt sehr gute SQL-Kenntnisse und Erfahrung mit einer oder mehreren Analytik-Programmiersprachen&nbsp;(z.B. Python oder R)</li>
</ul>
 Team
Du wirst unser IT-Team aus 11 Personen unterstützen, das sich unterschiedlichen Schwerpunkten widmet.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Telefonisches Interview vorab</li>
<li dir="ltr">Austausch mit dem Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Ein Interviewtag, damit du unser Office und Teile des Teams kennenlernst und mit dem CEO sprichst</li>
</ol>

(Senior) Data Scientist (m/w/d)

Als Softwareentwickler*in in unserem Unternehmen mit Fokus auf&nbsp;Spring Boot&nbsp;arbeitest du an modernen, skalierbaren Anwendungen in einem agilen Umfeld. Wir legen großen Wert auf&nbsp;Clean Code, kontinuierliche Weiterbildung und echte Teamarbeit – bei uns bist du nicht nur eine Nummer, sondern gestaltest aktiv mit. Im Vergleich zu anderen Unternehmen bieten wir&nbsp;flache Hierarchien, viel Raum für eigene Ideen und einen Tech-Stack, der auf dem neuesten Stand ist. Wenn du Lust hast, wirklich etwas zu bewegen und dabei in einem motivierten Team zu arbeiten, bist du bei uns genau richtig.
 Tätigkeiten
Deine möglichen Aufgaben In einer beispielhaft skizzierten Arbeitswoche arbeitest du in einem cross-funktionalen, agilen Team an einem Kunden-Projekt. Die Tage beginnen mit einem kurzen Daily Stand-Up mit deinen Kollegen. Anschließend entwickelst du modern und ux getriebene User-Interfaces, interagierst mit Daten aus den Backend-Systemen und tauscht dich mit dem Kunden über die Digitalisierung seiner Geschäftsprozesse aus. Dies bietet dir die Möglichkeit, auch an der Konzipierung mitzuwirken und mit deinen Kollegen zusammen Lösungskonzepte zu erarbeiten und zu validieren. Du sammelst gerne neue Erfahrungen und probierst neue Technologien, Features und Tools aus? Kein Problem. Am Ende des Tages stellst du einen Merge-Request und kannst deine neuen Erkenntnisse teilen. Auch der Austausch über weitere aktuelle Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere der Backend-Entwicklung, findet kontinuierlich statt. Alle deine Kollegen sind Team-Player, streben nach neuem Input und wollen stetig besser werden. Wir bauen die Firma und unsere Entwicklungsbereiche kontinuierlich aus. Das gibt dir die Möglichkeit, den Ausbau mitzugestalten und mehr Verantwortlichkeiten zu übernehmen.
 Anforderungen
So überzeugst du uns
<ul>
<li>Du hast (mehrjährige) Erfahrung in der Backend-Entwicklung (SpringBoot) mit Kotlin und Java.</li>
<li>Du schreibst Tests nicht nur damit die Testabdeckung steigt, sondern weil wichtige Logik zu überprüfen ist.</li>
<li>Du brennst darauf, zusammen mit einem motivierten Team zu wachsen und immer besser zu werden.</li>
<li>Pull-Requests, konstruktive Code-Reviews und das Teilen von Wissen machen dir Spaß.</li>
<li>Du hast eine gute Portion technische Neugier und dich begeistern neue Technologien.</li>
<li>Du hast Spaß an der Umsetzung und bist erst dann zufrieden, wenn die Nutzer begeistert sind.</li>
<li>Dank Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein erreicht du selbstorganisierte angestrebte Lösungen unkompliziert und pragmatisch.</li>
<li>Die Kommunikation in Deutsch und Englisch stellt dich vor keine Herausforderung und du tauscht dich gerne mit deinen Kollegen aus.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erster Call </li>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
</ul>

678 Jobs in 47 Duisburg, Deutschland