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Baumpfleger (m/w/d) Bock auf Baumpflege? Wir bieten: <ul> <li> max. 38,5h pro Woche (auch halbe Stelle möglich). </li> <li> Rüst-und Fahrzeiten werden voll bezahlt </li> <li> 18eu/h Einstiegsgehalt (je nach Grad der Ausbildung und Einarbeitung natürlich auch mehr) </li> <li> Festgehalt mit Stundenkonto </li> <li> Gute Ausrüstung und Arbeitskleidung </li> <li> Modernen Maschinenpark </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> LKW-Führerschein kostenfrei </li> <li> Lockeres und respecktvolles Betriebsklima </li></ul> Wir suchen: <ul> <li> Leute die schlicht Bock auf Professionelle Baumpflege haben. </li> <li> Am Liebsten mit AS-Baum1 und AS-Baum2 vorhanden. </li> <li> Toll wäre SKT-A </li> <li> Ein Traum wäre SKT-B und ETW </li></ul> Bewerben Sie sich: Axel Tatgenhorst • Der Wagenfelder Baumkletterer Telefon 0160 2619223 <a href="mailto:info@baumpflege-wagenfeld.de" target="_blank">info@baumpflege-wagenfeld.de</a>

Baumpfleger (m/w/d)

Sind Sie auf der Suche nach neuen Herausforderungen in einem spannenden Umfeld? Dann werden Sie Teil des PLÜMAT Teams! PLÜMAT ist ein international agierendes und technologisch führendes Unternehmen mit rund 220 Mitarbeitern am Standort Espelkamp. Neben dem Maschinenbau mit eigener Teilefertigung haben wir am Standort Espelkamp einen Kunststoffspritzguss mit eigenem Technikum. Wir entwickeln, konstruieren und bauen für und mit unseren internationalen Kunden nicht nur Maschinen zur Herstellung von pharmazeutischen Produkten wie Infusionslösungen und Blutbeutel, sondern auch Verpackungen und Komponenten für pharmazeutische Produkte für die Human- und Veterinärmedizin. In unseren Maschinen und Kunststoffspritzgussprodukten steckt viel Know-how und Engagement unserer Mitarbeiter. Seit über 50 Jahren sind wir der erste Ansprechpartner für Kunden aus der Pharmaindustrie. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Espelkamp suchen wir ab sofort einen: Assistenten für den Hauptbereich Maschinenbau (m/w/d) Ihr Beitrag Als Assistent (m/w/d) der Hauptbereichsleitung Maschinenbau unterstützen Sie den Hauptbereichsleiter bei den operativen, strategischen und administrativen Aufgaben. Sie wirken an Projekten und Prozessen mit technischem, sowie betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt mit. Die Erstellung von Analysen, Reports, Präsentationen, sowie Protokollen beherrschen Sie perfekt. Sie koordinieren, planen und moderieren Meetings. Auswerten von produktionsbezogenen Kennzahlen sowie die Zuarbeiten bei Audits fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich wie die Mitarbeit bei Prozessoptimierungen. hilfreich &amp; förderlich <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li> <li> Einige Jahre Berufserfahrung im technischen Umfeld wünschenswert </li> <li> Organisationstalent, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen und gutes technisches Verständnis </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert </li> <li> Kommunikatives und repräsentatives Auftreten </li> <li> Gute MS-Office Kenntnisse </li> <li> Flexibel, team-, sowie serviceorientiert und belastbar </li></ul> Unser Beitrag: <ul> <li> Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen, familiengeführten Unternehmen in einer spannenden Branche </li> <li> Freiraum für Menschen mit Gestaltungswillen </li> <li> Mitarbeit in einem dynamischen Team mit ausgesprochen gutem Betriebsklima </li> <li> Interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit dem Potential zur persönlichen Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen </li> <li> Förderung zur fachspezifischen Kompetenzerweiterung </li> <li> Individuelle Einarbeitung durch langjährige Kolleginnen und Kollegen </li> <li> Teambuilding Events </li> <li> Firmenfahrrad-Leasing </li></ul> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Eintrittstermins als PDF an: <a href="mailto:Bewerbung@pluemat.de" target="_blank">Bewerbung@pluemat.de</a>

Assistenten für den Hauptbereich Maschinenbau (m/w/d)

Samtgemeindebürgermeister (m/w/d) Samtgemeindebürgermeister/in gesucht Zur Kommunalwahl 2026 suchen CDU, SPD und WGS eine/n überzeugende/n Samtgemeindebürgermeisterkandidaten/in, um die Zukunft in der Samtgemeinde Kirchdorf aktiv zu gestalten. In dieser verantwortungsvollen Position erwarten wir eine Persönlichkeit mit umfassender Führungserfahrung, strategischer Weitsicht und einer tiefen Leidenschaft für kommunale Entwicklung. In der Samtgemeinde Kirchdorf und ihren sechs Mitgliedsgemeinden, Bahrenborstel, Barenburg, Freistatt, Kirchdorf, Varrel und Wehrbleck erwartet Sie ein ganz besonderes Lebensgefühl. Familienfreundlichkeit und eine funktionierende Nachbar- und Dorfgemeinschaft werden bei den rund 7500 Einwohnern großgeschrieben. Unsere Samtgemeinde weist eine intakte Infrastruktur mit allen medizinischen, sozialen und wirtschaftlichen Einrichtungen sowie eine gute Lebens- und Wohnqualität auf. Durch eine vertrauensvolle Zusammenarbeit der Fraktionen im Samtgemeinderat bieten wir Ihnen die einzigartige Gelegenheit, richtungsweisende Projekte voranzutreiben und die Zukunft der Samtgemeinde Kirchdorf maßgeblich mitzugestalten. Ihre Aufgabe als Samtgemeindebürgermeister/in wird es sein, die Samtgemeinde und ihre Mitgliedsgemeinden nicht nur voranzubringen, sondern auch die Bürger zu inspirieren und die Gemeinschaft zu stärken. Der bisherige Amtsinhaber steht aus Altersgründen für eine erneute Kandidatur nicht zur Verfügung. Ihr Profil: <ul> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in Führungsposition, idealerweise im öffentlichen Sektor </li> <li> Ausgeprägte Führungskompetenz </li> <li> Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Verhandlungsgeschick </li> <li> Kommunikationsstärke </li> <li> Engagement für die Weiterentwicklung der Samtgemeinde und ihrer Einrichtungen </li> <li> Bereitschaft, sich aktiv in das Samtgemeindeleben einzubringen </li></ul> Bewerbungen werden vertraulich behandelt!

Samtgemeindebürgermeister (m/w/d)

Als Senior Go / Golang Developer (m/w/d) bist Du der Schlüssel zur Weiterentwicklung unserer Systeme. Mit Deiner Expertise und Eigenverantwortung treibst du innovative Lösungen voran und setzt neue Standards in unsere Technologie.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du betreust gemeinsam mit dem Team den gesamten Lebenszyklus unserer Software</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die Anforderungsanalyse, das Softwaredesign und die Entwicklung – mit Fokus auf Go / Golang</li>
<li dir="ltr">Du programmierst testbasiert und koordinierst Produktauslieferungen für E-Commerce Systemlandschaften auf Micro-Service-Basis</li>
<li dir="ltr">Du stellst sicher, dass unsere zentralen Funktionen auf (Micro-) Service-Basis unternehmensweit verfügbar sind</li>
<li dir="ltr">Du bist mitverantwortlich für den Aufbau und die Entwicklung der CI/CD Pipeline</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bist Profi im Umgang mit Go / Golang</li>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares IT-Studium</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung und/oder Programmierung mit</li>
<li dir="ltr">Du besitzt fundierte Erfahrungen in REST und API-Driven Applications</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits mit Git und CI/CD Pipelines gearbeitet</li>
<li dir="ltr">TestDriven Development und Clean Code sind für Dich keine Fremdwörter</li>
<li dir="ltr">Dir liegen idealerweise Kenntnisse mit Kubernetes und Docker vor</li>
<li dir="ltr">Du kennst Dich bestens mit gängigen Datenbanken wie MySQL, PostgreSQL o.ä. aus</li>
<li dir="ltr">Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind top</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert und verfügst über eine analytische Denkweise</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsunterlagen einreichen, Erstgespräch mit der Fach- und Personalabteilung, Zweitgespräch / Probearbeiten in der Fachabteilung

Senior Go / Golang Developer (m/w/d)

Als Senior CAL / AL Developer (m/w/d) trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unserer Systeme bei. Mit Deiner Erfahrung und Deinem technischen Verständnis bringst Du neue Ideen ein, setzt Standards und sorgst für nachhaltige Lösungen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du betreust gemeinsam mit dem Team den gesamten Lebenszyklus unserer Software</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die Anforderungsanalyse, das Softwaredesign und die Programmierung – mit Fokus auf CAL / AL</li>
<li dir="ltr">Du programmierst testbasiert und koordinierst Produktauslieferungen für unsere ERP-Systemlandschaft</li>
<li dir="ltr">Du stellst sicher, dass unsere zentralen Funktionen unternehmensweit verfügbar sind</li>
<li dir="ltr">Du bist mitverantwortlich für das Deployment</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bist erfahren in der Entwicklung mit CAL / AL</li>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares IT-Studium</li>
<li dir="ltr">Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung und/oder Programmierung mit</li>
<li dir="ltr">Du besitzt fundierte Erfahrungen mit ERP-Systemen</li>
<li dir="ltr">Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind top</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert und verfügst über eine analytische Denkweise</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsunterlagen einreichen, Erstgespräch mit der Fach- und Personalabteilung, Zweitgespräch / Probearbeiten in der Fachabteilung

Senior CAL / AL Developer (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Microsoft-365-Consultant / SharePoint Consultant / IT-Berater (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Der Firmensitz befindet sich in Bad Oeynhausen. Wir bieten allerdings 100% Homeoffice an. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Sie erarbeiten kundengerechte Lösungen basierend auf Microsoft 365 / Office 365, SharePoint Online oder auch SharePoint 2013, 2016, 2019 unter zur Hilfenahme von folgenden Frameworks und Technologien (Net, C#, SPFx, JavaScript, PowerShell, PnP, Power Apps, Power Automate, …)</li>
<li dir="ltr">Analysieren von Fachanforderungen und die Unterstützung bei der Konzeption von Lösungsarchitekturen</li>
<li dir="ltr">Zudem unterstützen Sie erfolgreich die Projektabläufe durch die professionelle Kommunikation mit Kunden, Teammitgliedern und Projektmanagern</li>
<li dir="ltr">Sie leiten oder unterstützen Projekte im jeweiligen Fachgebiet</li>
<li dir="ltr">Deutschsprachige Projekte</li>
</ul>
 Anforderungen
Motivation und Interesse bei sehr großen Kunden, langfristige spannende Projekte zu bearbeiten und die Bereitschaft sich sowohl persönlich als auch fachlich, weiterentwickeln zu wollen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
</ul>

SharePoint-Consultant (m/w/d)

Als E-Commerce Manager (m/w/d) bringst Du unsere digitalen Vertriebskanäle auf das nächste Level. Du entwickelst unseren E-Commerce weiter zu einem wichtigen Bestandteil unserer Multichannel-Vertriebsstrategie. Du stärkst die globale Präsenz unserer Marke DT Spare Parts, indem Du das Angebot auf internationalen Online-Marktplätzen ausbaust und neue Online-Vertriebspartner anbindest.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du entwickelst unsere digitalen Vertriebskanäle im internationalen E-Commerce</li>
<li dir="ltr">Du optimierst unsere E-Commerce-Angebote im Markt und perfektionierst sie für Suchmaschinen</li>
<li dir="ltr">Du entdeckst neue Absatzkanäle im Online-Handel und integrierst sie in unser Geschäft</li>
<li dir="ltr">Du bist die Ansprechperson für unsere Partner (m/w/d) im E-Commerce</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst unsere eigene E-Commerce-Plattform auf Basis von Adobe Magento weiter</li>
<li dir="ltr">Du kreierst neue digitale Services, sowohl im Backend als auch im Frontend</li>
<li dir="ltr">Du optimierst und automatisierst unsere Abwicklungsprozesse</li>
<li dir="ltr">Du analysierst Nutzer- und Marktdaten und verbesserst unsere SEO/SEA-Strategie</li>
<li dir="ltr">Du planst, analysierst und führst Werbekampagnen durch</li>
<li dir="ltr">Du wählst die besten E-Commerce-Dienstleister (m/w/d) für uns aus</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im E-Commerce oder ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Marketing</li>
<li dir="ltr">Du bringst mindestens zwei Jahre Erfahrung im internationalen E-Commerce oder Online-Handel mit</li>
<li dir="ltr">Du kennst Dich mit IT-Systemen (ERP, PIM, EDI, API, Middlewares etc.) aus</li>
<li dir="ltr">Du bist fit in den Backends von Online-Marktplätzen (Amazon Seller/Vendor, eBay etc.)</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, agil und zielorientiert und hast Lust, in einem dynamischen Team zu arbeiten</li>
<li dir="ltr">Deine Englischkenntnisse sind so gut, dass Du Vertriebspartner (m/w/d) von uns überzeugen kannst</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstgespräch mit der Fach- und Personalabteilung</li>
<li dir="ltr">Zweitgespräch / Probearbeiten in der Fachabteilung</li>
</ul>

E-Commerce Manager (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams! Du hast Freude daran, mit Zahlen und Daten zu arbeiten und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich? Dann suchen wir genau Dich! Du wirst nicht nur neue Mitarbeitende auswählen und für ihre umfassende Betreuung verantwortlich sein, sondern auch die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten mitzuwirken!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du nimmst an Vorstellungsgesprächen teil und begleitest neue Mitarbeitende durch einen strukturierten Onboarding-Prozess</li>
<li dir="ltr">Dokumente von A wie Arbeitsverträge bis Z wie Zeugnisse werden von Dir erstellt</li>
<li dir="ltr">Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende und bist Ansprechpartner (m/w/d) für alle personalrelevanten Fragen. Hierbei sorgst Du dafür, dass arbeitsrechtliche, tarifrechtliche sowie unternehmensinterne Vorgaben eingehalten werden</li>
<li dir="ltr">Die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten liegt in Deiner Verantwortung</li>
<li dir="ltr">Ein- und Austritte sowie Vertragsänderungen bearbeitest Du gewissenhaft</li>
<li dir="ltr">Relevante Daten gibst Du in das Zeiterfassungssystem ein, rufst elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) ab und verwaltest diese</li>
<li dir="ltr">Du stellst sicher, dass alle relevanten Abrechnungsdaten ordnungsgemäß vorbereitet und an den Steuerberater weitergeleitet werden</li>
<li dir="ltr">Die Rechnungen von Zeitarbeitsfirmen prüfst Du und achtest auf die Einhaltung von Equal Pay</li>
<li dir="ltr">Auswertungen und Statistiken werden von Dir erstellt</li>
<li dir="ltr">An Projekten arbeitest Du mit und bringst Deine Expertise ein</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung im Bereich Personalwesen bringst Du mit</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Dich aus</li>
<li dir="ltr">Du gehst sicher mit MS Office um und hast idealerweise Erfahrung mit einer Personalverwaltungssoftware und einem Zeiterfassungssystem</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran, mit Zahlen und Daten zu arbeiten</li>
<li dir="ltr">Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich</li>
<li dir="ltr">Gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erstgespräch mit der Fach- und Personalabteilung</li>
<li dir="ltr">Zweitgespräch / Probearbeiten in der Fachabteilung</li>
</ul>

HR Generalist (m/w/d)

Für den Versicherungsservice eines großen Autohauses mit Filialen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Bereich Versicherungsvermittlung.&nbsp;Wir bieten Ihnen&nbsp;<ul><li>Tägliche Zuführung von Neukunden</li><li>Festanstellung mit einem attraktiven, erfolgsorientiertes Vergütungsmodell</li><li>Zugriff auf ein starkes Netzwerk von über 400 renommierten Produktpartnern – für maßgeschneiderte Kundenlösungen</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz im Umfeld starker Automobilmarken&nbsp;&nbsp;( u.a.&nbsp;BMW)</li><li>Ein motiviertes Verkaufs- und Serviceteam aus dem Autohaus, welches Ihnen zuarbeiten wird&nbsp;</li><li>Viele Qualifikationsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Die Chance, aktiv am Ausbau des Versicherungsgeschäfts im Autohaus mitzuwirken</li><li>Ein Team von eigenen Fachspezialisten unterstützt Sie in allen Bereichen&nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben&nbsp;<ul><li>Beratung von Autohauskunden rund um Versicherungs- und Vorsorgelösungen</li><li>Zum Einstieg Kfz-Versicherungen mit anschließendem Cross-Selling</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Verkaufs- und Serviceteams im Autohaus&nbsp;</li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch kompetente, vertrauensvolle Beratung</li></ul>Ihr Profil&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzbereich (z. B. Versicherungskaufmann/-frau, Bankkaufmann/-frau, o. Ä.)</li><li>Berufserfahrung im Versicherungswesen</li><li>Eine bestehende Erlaubnis nach §34i und/oder §34f GewO wäre ein Plus, ist jedoch keine zwingende Voraussetzung.</li><li>Freude am Umgang mit Menschen – sowohl Kunden als auch Mitarbeitern</li><li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Führungswille</li><li>eine hohe Motivation mit Kontaktfreude und ein professionelles, seriöses Auftreten</li></ul>Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!&nbsp;Bitte senden Sie Ihre Kurzbewerbung per E-Mail an Bettina Menger-Kölle&nbsp;&nbsp;unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de.</a>

FG FINANZ-SERVICE AG

Versicherungsexperte (m/w/d) im BMW-Autohaus – für die Regionen Hannover und Ostwestfalen

Die Stadt Minden ist mit gut 85.000 Einwohner*innen das Zentrum einer vielfältigen und innovativen Region. Unser Plus: In Minden verbinden sich hohe Lebensqualität mit kurzen Wegen, einem familienfreundlichen Umfeld und Naturnähe. Herausragende kulturelle Angebote, vielseitige Sportmöglichkeiten und eine hochwertige Bildungslandschaft prägen die Weserstadt. Ein bunter Branchenmix aus mehreren tausend mittelständischen Unternehmen macht die Mindener Wirtschaft krisenfest und zukunftssicher. Mit ca. 1.400 Beschäftigten gehören die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe Minden (SBM) zu den größten Arbeitgeber*innen in der Region. Zusammen gestalten wir in einem großen Team die Zukunft Mindens. In der kommunalen Verwaltung gibt es vielfältige Aufgaben, die alle ein Ziel verfolgen: Guten Service für die Mindener Bürger*innen, Unternehmen und Gäste zu bieten und gemeinsam unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser zu machen. Für den Bereich Bürgerdienste sucht die Stadt Minden zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit als Leitung Bürgerdienste (m/w/d) - Bürgerbüro, Ausländerbehörde, Standesamt &amp; Wahlen Bereichsleitung Referenz-Nr. 185_2025 Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. IHRE AUFGABEN Als zielstrebige und engagierte Führungskraft tragen Sie die fachliche und personelle Verantwortung für Ihre Mitarbeitenden im Bürgerbüro, in der Ausländerbehörde, im Standesamt und im Projektteam Wahlen. Die Ausländerbehörde ist zudem mit einer eigenen Teamleitung versehen, die als Ihre ständige Vertretung fungiert. Die tatkräftigen Teams des gesamten Bereichs sind aktuell mit insgesamt 62 Stellen (VZÄ) besetzt. Als Bereichsleitung sind Sie direkt der Ersten Beigeordneten unterstellt und arbeiten eng mit den Führungskräften der weiteren Bereiche in diesem Geschäftskreis zusammen. <ul> <li> Wahrnehmung der Personalführung für den Bereich Bürgerbüro, Standesamt, Ausländerbehörde und Wahlen </li> <li>Gestaltung und fachliche Steuerung der Themen des Bereichs</li> <li>aktive Weiterentwicklung der Prozesse zur Umsetzung von gesetzlichen Veränderungen</li> <li> enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der stellvertretenden Bereichsleitung, die für einen Teil des Bereiches (Ausländerbehörde) originär zuständig ist </li> <li> Personalplanung und Personalmanagement einschließlich der jährlichen Mitarbeitendengespräche und Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren </li> <li>Organisations- und Budgetverantwortung für den gesamten Bereich inkl. Haushaltsplanung</li> <li>Koordinierung des Bereiches nach innen und Repräsentation nach außen</li> <li>Koordination, Organisation und Optimierung der Arbeitsabläufe</li> <li>Weiterentwicklung publikumsorientierter und digitaler Dienstleistungen</li> <li> Wahrnehmung allgemeiner Führungs- und Leitungsaufgaben, dazu gehören die Unterrichtung der Behördenleitung/Geschäftskreisleitung und die Einhaltung von Arbeitsschutzregeln </li> <li>Teilnahme an Arbeitsgruppen und Gremienarbeit</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Sie haben: <ul> • die Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 im allgemeinen Verwaltungsdienst oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss (Master) in einer für die Aufgabe förderlichen Fachrichtung (zum Beispiel mit juristischem Schwerpunkt oder Verwaltungswissenschaften) </ul> und <ul> <li> mehrjährige (mindestens zwei Jahre) Erfahrung in leitender Funktion mit Weisungsbefugnis oder deren Stellvertretung </li> <li> mehrjährige (mindestens zwei Jahre) Berufserfahrung in einem der Aufgabengebiete des Bereiches Bürgerdienste </li> <li>strategisches, konzeptionelles und vernetztes Denken</li> <li> Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative, eine der Situation angemessene Kommunikationsfähigkeit, hohe Belastbarkeit und eine konstruktive Konfliktlösefähigkeit aus </li> <li> Genderkompetenz ist für Sie kein Fremdwort und Gleichbehandlung der Geschlechter entspricht Ihrem täglichen Handeln </li> <li>hohe Leistungsbereitschaft und Aufgeschlossenheit sowie ein positives Menschenbild</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Bürgerorientierung</li> <li>zielorientierte und kooperative Mitarbeitendenführung</li> <li> Flexibilität bzgl. der Arbeitszeit zur Wahrnehmung von Terminen auch außerhalb der „normalen" Bereichsfunktionszeiten (z. B. Ausschusssitzungen) </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li> flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li> einen sicheren Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, transparente und faire Bezahlung </li> <li>gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen von sowohl tariflich Beschäftigten als auch Beamt*innen sind möglich. Die Stelle ist mit Besoldungsgruppe A 14 LBesG NRW bewertet. Vorbehaltlich einer noch ausstehenden Bewertung durch die Bewertungskommission ist davon auszugehen, dass die Stelle nach Entgeltgruppe EG 14 TVöD eingruppiert wird. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitregelung voraus. Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Weitere Auskünfte über die Aufgabeninhalte erteilt die Erste Beigeordnete Frau Giannone, Telefon 0571-89-400. Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung mit den erforderlichen Unterlagen und Nachweisen online über <a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a>. Bitte geben Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen die Referenz-Nr. 185_2025 an. Bewerbungsschluss: 02.11.2025 Fragen zu Ihrer Online-Bewerbung beantwortet Frau Türbsch, Telefon 0571 89-202. Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter <a href="http://www.minden.de/Datenschutz" target="_blank">www.minden.de/Datenschutz</a> und <a href="http://www.minden.de/Informationspflichten" target="_blank">www.minden.de/Informationspflichten</a> dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf. Weitere Hinweise finden Sie auf der Homepage der Stadt Minden .

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