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About us
GRAITEC Innovation GmbH is a leading provider of innovative software solutions for the AEC (Architecture, Engineering, and Construction) industry. We are committed to delivering cutting-edge technologies that enhance productivity and streamline workflows for our clients. Our team of experts is dedicated to providing exceptional support and solutions tailored to meet the unique needs of our customers.
Role Overview
As a Solution Sales, you will be responsible for driving sales and business growth within your assigned region, focusing on the Architecture, Engineering, and Construction (AEC) industry. You will work closely with clients, understanding their business challenges, and positioning our construction software solutions to address their needs.
Your role will require a strategic approach to account management, including new business development, relationship management, and pipeline growth. We are looking for someone with a deep understanding of the AEC industry, excellent sales skills, and a proven ability to engage with stakeholders across different levels.
Key Responsibilities
<ul>
<li>
Develop and execute a strategic sales plan to grow revenue and market share within the assigned territory.
</li>
<li>
Identify, engage, and develop new business opportunities within the AEC sector.
</li>
<li>
Maintain and expand relationships with existing clients by understanding their needs and providing tailored software solutions.
</li>
<li>
Conduct presentations and product demonstrations to showcase the value of our construction and BIM software solutions.
</li>
<li>
Work closely with marketing, pre-sales, and technical teams to ensure client success and satisfaction.
</li>
<li>
Negotiate contracts and close deals, ensuring alignment with company goals and client requirements.
</li>
<li>
Stay up to date with industry trends, competitor activities, and market developments to identify new opportunities.
</li>
<li>
Utilize CRM tools to track sales performance, pipeline development, and customer interactions.
</li>
</ul>
Required experience
<ul>
<li>
3+ years of sales experience in the AEC industry, preferably in software, technology, or related solutions.
</li>
<li>
Proven track record of achieving and exceeding sales targets.
</li>
<li>
Experience managing a sales pipeline, conducting client meetings, and leading negotiations.
</li>
<li>
Ability to build and maintain relationships with key decision-makers in construction, architecture, and engineering firms.
</li>
<li>
Familiarity with CRM systems (e.g., Microsoft Dynamics, Salesforce, HubSpot) and sales reporting tools.
</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>
Competitive salary and commission structure.
</li>
<li>
Opportunity for professional development and career advancement.
</li>
<li>
Flexible working hours and remote work options.
</li>
<li>
Supportive and dynamic work environment.
</li>
</ul>
Recruiting process
<ul>
<li>
Introduction &amp; get to know discussion with Talent Acquisition Partner
</li>
<li>
Screening with Sales Director
</li>
<li>
Screening with peer of hiring manager or team member
</li>
<li>
Final interview
</li>
</ul>

Solutions Sales Specialist

Helpdesk-Mitarbeiter/in im Home Office (m/w/d) in Nürnberg, Deutschland; Dresden, Deutschland; Hannover, Deutschland; Essen, Deutschland. Beschäftigungsarten: Vollzeit oder Teilzeit.<h2>Über uns</h2>Dialognet ist ein führendes Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen und Dienstleistungen spezialisiert hat. Unser Team ist bestrebt, unseren Kunden exzellenten Service zu bieten und die besten Ergebnisse zu erzielen. Wir sind stolz auf unsere positive Unternehmenskultur und unser Engagement für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bereitstellung von technischem Support und Problemlösungen für Kundenanfragen.</li><li>Beantwortung von Anrufen und E-Mails zur Unterstützung der Kunden.</li><li>Dokumentation und Verfolgung von Kundenanfragen in unserem System.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung komplexer Probleme.</li><li>Aktualisierung von Wissensdatenbanken und FAQs.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Erfahrung im Kundensupport oder in einer ähnlichen Rolle.</li><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Optional: Technische Kenntnisse im Bereich IT oder Telekommunikation.</li><li>Optional: Erfahrung mit CRM-Systemen.</li></ul><h2>Warum Sie sich für uns entscheiden sollten</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten.</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen.</li><li>Ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und erste Sichtung der Unterlagen.</li><li>Telefoninterview zur ersten Kontaktaufnahme.</li><li>Persönliches Gespräch oder Videointerview mit dem Team.</li><li>Feedback und Entscheidung.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Nürnberg, Deutschland</li><li>Dresden, Deutschland</li><li>Hannover, Deutschland</li><li>Essen, Deutschland</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Helpdesk-Mitarbeiter/in im Home Office

<a href="https://www.deisterwelle.de" target="_blank"></a> 
<ul>
 </ul>
 <h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</h2> <h1>Logistikleiter (m/w/d)</h1> 
Unsere Kernkompetenz ist die intelligente Verpackung aus Wellpappe. Wir fertigen individuelle Verpackungslösungen und Maßanfertigungen sowohl für Gewerbe- als auch Industriekunden. Unsere Produkte und Services stehen für höchste Individualität, Qualität, Flexibilität und eine schnelle, kostengünstige Fertigung. Ökonomische und ökologische Aspekte haben wir dabei stets im Blick. Für unseren Produktionsstandort Wedemark-Wennebostel suchen wir ab sofort einen organisations- und umsetzungs­starken, mitdenkenden Logistikleiter (m/w/d). <h3>IHRE AUFGABEN:</h3> <ul>
<li>Betreuung der Logistik am Standort in der Wedemark</li> <li>Leitung, Planung und Koordination der logistischen Prozesse vom Wareneingang über die Intralogistik bis zum Warenausgang (inkl. Disposition &amp; Versand)</li> <li>Kontinuierliche Steuerung der Prozesse von Wareneingang bis Warenausgang, Lager/Intralogistik sowie LKW-Disposition</li> <li>Sie fungieren als Bindeglied und Kommuni­ka­tionsschnittstelle zwischen Logistik und Betriebsleitung </li> <li>Optimierung bestehender logistischer Prozesse</li> <li>Planung der Abläufe im Lager und Mitwirkung an Lagerkonzepten</li> </ul>
 <h3>IHR PROFIL:</h3> <ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>Führungserfahrung ist wünschenswert</li> <li>Sie sind ein Kommunikations- und Organisationstalent</li> <li>Engagiertes und selbstständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich</li> <li>Sie arbeiten stets lösungsorientiert und agieren als Problemlöser</li> <li>Sie begeistern sich für logistische Prozesse (Materialfluss vom Wareneingang bis zum Warenausgang)</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der LKW-Disposition und in der Zusammenarbeit mit Speditionen (Touren- und Terminplanung, Versandkoordination)</li> </ul>
 <h3>Sie suchen eine spannende berufliche Herausforderung und zeichnen sich durch eine hohe Zuverlässigkeit sowie ein freundliches Auftreten aus?</h3> Dann möchten wir Sie kennenlernen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen und eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive einer Entgeltvorstellung sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin, bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@deisterwelle.de" target="_blank">bewerbung@deisterwelle.de</a> Deisterwelle Wellpappenwerk GmbH z.Hd. Lion Kötters Am Krähenberg 1-3 · 30900 Wedemark

Logistikleiter (m/w/d)

Customer Care und Customer Experience sind Themen, die Dich begeistern. Du weißt, wofür das Herz von Serviceverantwortlichen, Vertrieblern und Marketeers schlägt. Du bist ein Kommunikationstalent und kannst als Schnittstelle zwischen unserer Technikabteilung und den Kunden neue Feature resultatbezogen erklären. Du liebst es Dein Produkt kompetent beim Kunden optimal zu platzieren und probierst auch gerne mal kreative Wege aus.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist der Hauptansprechpartner unserer Kunden und sorgst dafür, dass sie zufrieden und glücklich sind.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist fürs Onboarding der Kunden zuständig, d.h. Du betreust unsere neuen Kunden von ihrer Entscheidung bis zum erfolgreichen Betrieb.</li>
<li dir="ltr">Du bist für die Kundenkommunikation verantwortlich und informierst unsere Kunden über neue Features im Online Webinar und/oder über Newsletter.</li>
<li dir="ltr">Du kennst Dich mit Projektgeschäften aus, weißt, worauf es Kunden dabei ankommt, verfolgst mit uns deren Ziele und unterstützt auch hier von A bis Z.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast ein offenes Ohr und sammelst wichtiges Feedback von unseren Kunden, entwickelst daraus nachhaltige Prozesse und entwickelst diese kontinuierlich weiter und beruhigst auch mal jemanden, der nicht 100% zufrieden ist.</li>
<li dir="ltr">Du identifizierst Chancen für Cross- und Upselling und entwickelst proaktive Strategien, um den Umsatz zu steigern, während du den Kunden einen zusätzlichen Mehrwert bietest.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr"> Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Key Account und bringst sogar Erfahrung aus der Telekommunikationsbranche mit. Das wäre großartig, ist jedoch keine Voraussetzung.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Kommunikationstalent – egal ob auf Deutsch oder Englisch, ob schriftlich oder mündlich, Du überzeugst mit klarer, freundlicher Sprache und bringst Themen gekonnt auf den Punkt.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du hast ein freundliches und zuvorkommendes Wesen und Auftreten und kommst mit Ansprechpartnern aus unterschiedlichen Hierarchieebenen und Branchen zurecht.</li>
<li dir="ltr">Du hast eine kundenorientierte Denkweise!&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du bist technikaffin und hast Spaß daran, Dich in neue Themen und Tools einzuarbeiten.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du kennst die Spielregeln als Teamplayer und hast ein Auge für Details in der Prozessoptimierung.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gerne selbstständig und weißt, wie Du Dich am besten organisierst und Deine Arbeit strukturierst.</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest mit acht weiteren Kolleg:innen mit unterschiedlichen Erfahrungsschätzen zusammen. Das Team ist sehr hilfsbereit, tauscht sich regelmäßig aus und ist für alle Fragen offen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Customer Success Manager (m/w/d)

We're on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an über 100 Standorten in 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We're on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.
Du möchtest Verantwortung übernehmen, datenbasierte Entscheidungen treffen und gemeinsam mit uns die Zukunft des E-Commerce gestalten? Dann werde (Junior) Account Manager E-Commerce (m/w/x) am Standort Hannover. Bei uns bist du kein klassischer Vertriebler, sondern steuerst und optimierst das europaweite Geschäft eines bekannten Fashion-Kunden – mit klarem Fokus auf Performance, Kennzahlen und Wachstum. Werde Teil unseres Teams und entwickle dich mit uns weiter. Are you on it?
Aufgaben
<ul>
<li>Strategische Kundenbetreuung: Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unseren Fashion-Kunden und verantwortest die Weiterentwicklung seines E-Commerce-Geschäfts – von Logistik über Transport bis hin zu Supply Chain-Themen.</li>
<li>Performance-Analysen &amp; Optimierung: Überwachung und Analyse der Business Performance anhand relevanter KPIs. Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung von Prozessen und Profitabilität.</li>
<li>Datenbasierte Entscheidungen: Identifikation von Trends, Potenzialen und Risiken durch fundierte Auswertungen. Entwicklung von Handlungsempfehlungen für den Kunden.</li>
<li>Koordination &amp; Kommunikation: Steuerung der beteiligten Fachbereiche und Sicherstellung reibungsloser Abläufe – basierend auf klaren Analysen und überzeugender Kommunikation.</li>
<li>Projektmanagement &amp; Wachstum: Definition und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der E-Commerce-Prozesse und Erschließung neuer Geschäftspotenziale.</li>
<li>Kaufmännische Verantwortung: Verantwortung für die betreuten Services inklusive Profitabilitätsanalysen, Projekten und Verhandlungen.</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Ausbildung &amp; Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftswissenschaften, BWL oder IT sowie erste Berufserfahrung im E-Commerce oder Account Management.</li>
<li>Analytische Kompetenz: Ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohe IT-Affinität und Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen.</li>
<li>Kommunikations- &amp; Verhandlungsgeschick: Sicheres Auftreten, kundenorientierte und ergebnisfokussierte Arbeitsweise.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.</li>
<li>Soft Skills: Teamorientierung, Eigeninitiative und Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam Erfolge zu gestalten.</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>ArvatoCare – Betriebliche Krankenkasse: Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit großzügigem Gesundheitsbudget – ganz ohne - Gesundheitsprüfung.</li>
<li>Flexibles Arbeiten: Kombination aus Mobile Office und Büro für maximale Flexibilität und Austausch im Team.</li>
<li>Weiterentwicklung: Breites Weiterbildungsangebot – von Welcome Days über E-Learnings bis hin zu Entwicklungsprogrammen.</li>
<li>Moderne Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, Duz-Kultur und schnelle Entscheidungswege.</li>
<li>Attraktive Benefits: Fahrradleasing, Sportangebote, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits und vermögenswirksame Leistungen.</li>
<li>Karriereperspektiven: Wir fördern deinen internen Werdegang und begleiten dich aktiv bei deiner Entwicklung.</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. ​ Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.
Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Jana Eggers | Recruiting | Telefon: +49 170 9185 192 | E-Mail: <a href="mailto:jana.eggers@arvato.com" target="_blank">jana.eggers@arvato.com</a> ​ Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>﻿

(Junior) Account Manager E-Commerce (m/w/x)

Warum HACKEROTT?
Die HACKEROTT Autohaus Gruppe expandiert weiter – und ihr könnt dabei sein! Für unsere Standortesuchen wir Menschen, die mit uns gemeinsam am Puls der Innovation arbeiten und die Automobilwelt voran bringen möchten. Nutzt die Chance und werdet Teil unseres Teams!
Bei der HACKEROTT Autohaus Gruppe bieten wir dir nicht nur topmoderne Arbeitsbedingungen, sondern auch die neueste technische Ausstattung und den Rückhalt, den du brauchst, um deine Arbeit professionell und mit Freude zu erledigen.
Deine Aufgaben:
Inspektion und Wartung: Durchführung von regelmäßigen Inspektionen nach Herstellervorgaben zur Sicherstellung der Funktionalität unserer Kundenfahrzeuge.
Präzise Diagnose und Fehleranalyse: Schnelle und zuverlässige Identifikation von Fehlern mit unserer topaktuellen Diagnosetechnik.
Reparaturen und Nachrüstungen: Instandsetzung sowie Montage und Nachrüstung von Zubehörteilen.
Qualitätskontrolle: Gründliche Überprüfung jeder Arbeit durch systematische Selbstkontrolle und Testfahrten.
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker/in oder Kfz-Mechaniker/in, idealerweise mit Erfahrung im Volkswagen-Konzern.
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse der aktuellen Pkw-Technik und Erfahrung im Umgang mit Diagnosetechnik.
</li>
<li>
Eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise sowie Effizienz und Verantwortungsbewusstsein.
</li>
<li>
Teamgeist und Freude am Lernen, sowohl in Schulungen als auch im Austausch mit Kollegen.
</li>
<li>
Führerschein der Klasse B.
</li>
</ul>
Warum du bei uns gerne arbeiten wirst:
<ul>
<li>
Modernste Werkstattausstattung: Arbeite mit den neuesten Diagnosegeräten aus dem Volkswagen Konzern und hochwertigem Markenwerkzeug. Unsere Technik wird regelmäßig aktualisiert, damit du präzise und effizient arbeiten kannst.
</li>
<li>
Attraktive Vergütung &amp; Benefits: Neben einer fairen Bezahlung erwarten dich vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und ein Dienstradleasing.
</li>
<li>
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und geregelte 8-Stunden-Schichten ermöglichen es dir, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
</li>
<li>
Gezielte Weiterbildung: Wir unterstützen dich mit spezialisierten Schulungen und Fortbildungen, z. B. zum Kfz-Servicetechniker oder Kfz-Meister, sowie regelmäßigen Herstellerschulungen zu neuesten Technologien. Du entscheidest, ob du dich in der Welt der Verbrenner oder der E-Mobilität weiterentwickeln möchtest.
</li>
<li>
Starker Team-Spirit: Erlebe ein respektvolles und kollegiales Umfeld. Gemeinsame Teammeetings und ein offener Austausch sind bei uns selbstverständlich.
</li>
</ul>
Durch eine gezielte Werkstattdisposition schaffen wir für Dich eine Basis, strukturiert zu arbeiten und unnötigen Zeitdruck zu vermeiden.
Dein Kontakt
Interessiert?
Wenn du eine Position suchst, bei der deine tägliche Arbeit und deine persönliche Entwicklung ernst genommen werden, dann bist du bei uns genau richtig!
Bewirb dich jetzt!
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Bewirb dich hier ganz einfach online!

KFZ-Mechatroniker (m/w/d)

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.
Mitarbeiter (m/w/d) BuchhaltungDarauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Bearbeitung, Kontierung und Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle</li>
<li>Prüfung, Kontierung und Überweisung von Kreditorenrechnungen</li>
<li>Abstimmung der Nebenbücher</li>
<li>Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs</li>
<li>Liquiditätsplanung</li>
<li>Mitwirkung an turnusmäßigen Abschlussarbeiten</li>
<li>Mitarbeit bei der Einführung einer neuen Rechnungswesen- und Controlling-Software</li>
<li>Beteiligung an abteilungsinternen Projekten zur Prozessoptimierung</li>
<li>Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten mit Bezug zum Rechnungswesen</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Sie verfügen über praktische Erfahrungen in der Buchhaltung und über eine IT-Affinität, die sich in einem sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere MS Excel, sowie dem Bearbeiten von PDF-Dokumenten zeigt</li>
<li>Sie haben Erfahrungen mit einer gängigen Finanzbuchhaltungs- sowie Electronic-Banking-Software</li>
<li>Sie besitzen eine Zahlenaffinität und sind aufgeschlossen für Prozessveränderungen</li>
<li>Sie verfügen über Eigeninitiative sowie eine selbstständige und gut strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sie übernehmen gern Verantwortung</li>
<li>ein souveränes Auftreten sowie Teamorientierung und Kommunikationsvermögen runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>Gleitzeit und Homeoffice</li>
<li>Jobticket und Dienstrad</li>
<li>Kantine mit frisch zubereitetem Essen</li>
<li>Fitnessraum mit Kursangeboten</li>
<li>familienfreundliches Arbeiten</li>
</ul>
Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter <a href="http://www.mecklenburgische.de" target="_blank">www.mecklenburgische.de</a>. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Christian Pudell, Tel. 0511 5351-5227, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung

Bei TheraTree in Peine vereinen wir moderne Physiotherapie und Ergotherapie unter einem Dach – mit einem klaren Ziel: unseren Patienten auf höchstem fachlichen Niveau zu helfen und dabei ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich auch unsere Mitarbeiter rundum wohlfühlen. Wir stehen für authentische Teamarbeit, digitale Prozesse ohne Reibungsverluste und eine Kultur, in der Verlässlichkeit, Wertschätzung und persönliche Weiterentwicklung großgeschrieben werden. 
Wer bei uns arbeitet, profitiert von einem starken Miteinander, klaren Strukturen und der Möglichkeit, die eigene Expertise einzubringen und die Praxis aktiv mitzugestalten. Kurz gesagt: Bei TheraTree findest du nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Aufgabe, die dich erfüllt und wachsen lässt.
Aufgaben
Bei TheraTree bist du mehr als "nur Physio" – du wirst Teil eines Teams, das moderne Physio- und Ergotherapie mit echter Leidenschaft verbindet . 
✨ Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Patienten ganzheitlich begleiten &amp; ihre Lebensqualität steigern 
</li>
<li>
Mit modernen Konzepten arbeiten (z. B. Bobath, Manuelle Therapie, CMD) 
</li>
<li>
Digitale Tools &amp; klare Strukturen nutzen für reibungslose Abläufe 
</li>
<li>
Dein Wissen einbringen &amp; die Praxis aktiv mitgestalten Was dich bei uns besonders macht
</li>
<li>
Teamspirit &amp; Authentizität – Miteinander statt Ellenbogenmentalität 
</li>
<li>
Moderne Organisation – digitale Praxis &amp; klare Prozesse 
</li>
<li>
Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich wachsen oder Führungsverantwortung übernehmen 
</li>
</ul>
Wertschätzung pur – deine Arbeit wird gesehen &amp; honoriert 
 Kurz gesagt: Kein 08/15-Job – sondern die Chance, deine Stärken voll einzubringen und gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
Qualifikation
Uns ist wichtig: Wir stellen Menschen ein, keine Lebensläufe. 
Wenn du eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in mitbringst – ganz gleich ob in Deutschland oder im Ausland mit Anerkennung – bist du bei uns herzlich willkommen. Alles Weitere zählt für uns vor allem menschlich: Authentizität, Teamgeist und die Freude daran, unsere Praxis aktiv mitzugestalten.
Benefits
Faires Gehalt: 3.400–4.200 € (Vollzeit, je nach Erfahrung) – weil gute Arbeit auch gut entlohnt werden soll. 
️ 30 Tage Urlaub – genug Zeit, um wirklich abzuschalten. Fahrtkostenerstattung – wir lassen dich mit den Pendelkosten nicht allein. Digitale Dienstgeräte – moderne Tools, die dir die Arbeit erleichtern. Fortbildungen on top – bezahlt &amp; intern, damit du dich stetig weiterentwickelst. Extra-Boni – Weihnachts- und Urlaubsgeld als Zeichen unserer Wertschätzung. Flexible Arbeitszeiten – weil Beruf &amp; Privatleben zusammenpassen müssen. Teamspirit live – regelmäßige Events &amp; Ausflüge, die verbinden. Wertschätzung pur – persönliche Förderung, ehrlicher Umgang &amp; echtes Miteinander. Fit &amp; gesund – mit Hansefit trainierst du flexibel deutschlandweit.
Wenn du dir einen Arbeitsplatz wünschst, an dem geregelte Abläufe, Teamgeist und echte Wertschätzung den Ton angeben, dann ist TheraTree genau der richtige Ort, um deine Zukunft neu zu gestalten.

Physiotherapeut:in

ÜBER UNS
Otis gibt Menschen die Möglichkeit, sich in einer größeren, schnelleren und intelligenteren Welt zu verbinden. Als weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung, Installation und Wartung von Aufzügen und Fahrtreppen bewegen wir täglich 2.4 Milliarden Menschen und verfügen mit über 2.4 Millionen Anlagen über das weltweite größte Wartungsportfolio der Branche. Otis beschäftigt weltweit mehr als 72.000 Menschen, darunter Ingenieure, Experten für digitale Technologien, Vertriebs- und Funktionsspezialisten sowie Werks- und Außendiensttechniker.
DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>
Du verantwortest die komplette mechanische und elektrische Wartung sowie die Instandhaltung der Aufzugsanlagen   
</li>
<li>
Du identifizierst Störungen, führst Reparaturarbeiten durch und stellst die Verfügbarkeit der Aufzüge sicher  
</li>
<li>
Du organisierst sämtliche Abläufe von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden   
</li>
<li>
Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig
</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar  
</li>
<li>
Du besitzt erste/mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser!  
</li>
<li>
Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto!  
</li>
<li>
Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit!  
</li>
<li>
Du bist offen für Rufbereitschaften   
</li>
</ul>
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
<ul>
<li>
Unbefristetes Arbeitsverhältnis – beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche  
</li>
<li>
Tarifliche Vergütung – nach IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse und Zuschläge für Rufbereitschaften  
</li>
<li>
Flexibles Arbeiten – bei einer 35-Stunden-Woche und jeden 2. Freitag frei, sowie 27 Urlaubstage 
</li>
<li>
Moderne Ausstattung – hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung)  
</li>
<li>
Top Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt  
</li>
<li>
Feierabend zuhause – mit einem wohnortnahem Einsatzort und keinen Montagetätigkeiten  
</li>
</ul>
DEINE BEWERBUNG BEI UNS
Mit Deiner erfolgreichen Bewerbung wirst Du Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Bei uns werden Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung gelebt.
Gestalte mit uns nachhaltige und moderne Städte!    
#buildwhatsnext  
Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Online-Bewerbung!

Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d)

Über uns
Ausbildung wird bei uns großgeschrieben: Bei uns arbeitest Du von Anfang an im Tagesgeschäft mit und wirst von engagierten und hilfsbereiten Kolleg:innen individuell betreut. Werde Teil unseres deutschlandweiten Teams von rund 1800 Mitarbeitenden und 72 Azubis. Du möchtest Menschen beraten, statt nur Akten jonglieren? Als Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) bist Du eine wichtige Schnittstelle zwischen unserer Krankenkasse, den Versicherten und medizinischen Einrichtungen.
Das lernst Du bei uns:
<ul>
<li>
Du durchläufst in Praxiseinsätzen viele verschiedene Bereiche. Durch diesen umfassenden Einblick wirst Du optimal auf Deinen Berufseinstieg vorbereitet.
</li>
<li>
Du kommunizierst professionell mit unseren Versicherten und berätst sie zuverlässig und kompetent via E-Mail, Telefon, Brief sowie persönlich.
</li>
<li>
Du stehst im regelmäßigen Austausch mit Krankenhäusern, stationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen sowie Rehabilitationseinrichtungen und sorgst für optimale Geschäftsabläufe.
</li>
<li>
Du bist sicher im Umgang mit medizinischen Informationen und prüfst Abrechnungen.
</li>
</ul>
Diese Benefits warten auf Dich:
<ul>
<li>
Super Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr
</li>
<li>
30 Tage Urlaub im Jahr (+ Weihnachten und Silvester frei)
</li>
<li>
45 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket oder als monatlichen Einkaufsgutschein
</li>
<li>
Azubi-Büro und Azubi-Events
</li>
<li>
Hervorragende Übernahmechance an Deinem Wunsch-Standort
</li>
<li>
Einen persönlichen Ansprechpartner von Anfang an
</li>
<li>
iPad (auch zur privaten Nutzung) und mobiles Arbeitsgerät für mehr Arbeitsmobilität
</li>
<li>
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung z. B. durch Projektarbeit, Kommunikationstrainings, Entwicklungsgespräche und Workshops
</li>
<li>
Individuelle Gesundheitsangebote wie z. B. Ernährungsberatung
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
</ul>
Dein Ausbildungsgehalt:
<ul>
<li>
1. Ausbildungsjahr: 1.300,00 Euro
</li>
<li>
2. Ausbildungsjahr: 1.400,00 Euro
</li>
<li>
3. Ausbildungsjahr: 1.500,00 Euro
</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Du bist aufgeschlossen und hilfsbereit.
</li>
<li>
Du bist zielstrebig und verantwortungsbewusst. 
</li>
<li>
Du magst es gern, strukturiert zu lernen und zu arbeiten.
</li>
<li>
Du interessierst Dich für kaufmännische Tätigkeiten.
</li>
<li>
Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss.
</li>
</ul>
Wir erwarten keinerlei Vorkenntnisse zu den aufgeführten Aufgaben. Uns ist wichtig, dass Du aufgeschlossen und neugierig bist.
Bewirb Dich online über unser Bewerbermanagement-System. Bitte lade dabei folgende Unterlagen hoch: ein aussagekräftiges Anschreiben, Deinen vollständigen Lebenslauf sowie mindestens drei Deiner letzten Schulzeugnisse. Wichtig: Auch wenn Dir bereits Dein Abschlusszeugnis vorliegt, bitten wir Dich zusätzlich, die letzten drei vollständigen Halbjahres- oder Jahreszeugnisse beizufügen.
Am Ende der Ausbildung schauen wir gemeinsam, in welchem Bereich Du Deine Potenziale am besten entfalten kannst.
Gut zu wissen:
Die Ausbildung startet bei uns am 1. August 2026. Du kannst Dich bis zum 30. Juni 2026 bewerben.
Lernorte während der Ausbildung: Mobil Krankenkasse, Hannah-Arendt-Schule in Hannover, BKK Akademie in Rotenburg.
Das Auswahlverfahren für diese Ausbildung erfolgt benachteiligungsfrei. Bei gleicher Eignung stellen wir Bewerber:innen mit Schwerbehinderung bevorzugt ein.
Gendernennung: Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.
Kontakt
Anica Schmidt
Personalmarketing und Talente
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Sue Glander
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