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Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen. BEI DER HGK SUCHEN WIR FÜR DEN BEREICH INFORMATIONSTECHNIK ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT KÖLN EINE/N IT-SPEZIALIST DIGITAL-WORKPLACE (W/M/D) Als IT Spezialist Digital-Workplace (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team und sind Ansprechpartner für alle tiefergehend technischen Anfragen unseres Service-Desks. Sie sorgen für einen reibungslosen IT-Betrieb. Standort Köln IHRE AUFGABEN <ul> <li>Serviceanfragen und Störungen im Rahmen unseres 2st-Level-Supports professionell analysieren und zielgerichtet lösen - größtenteils per Ticketsystem, hin und wieder per Telefon.</li> <li>Clients und Peripheriegeräte (PCs, Notebooks, Smartphones, Tablets, MFP) konfigurieren und laufend betreuen.</li> <li>Software und Betriebssysteme effizient verwalten und optimieren, um eine hohe Nutzerzufriedenheit sicherzustellen.</li> <li>IT-Projekte als technischer Ansprechpartner kompetent und zielgerichtet unterstützen.</li> <li>Unsere Microsoft 365-Umgebung (Teams, SharePoint, Exchange Online, OneDrive) administrieren, konfigurieren und stetig weiterentwickeln.</li> <li>Dokumentationen für interne Prozesse und Systemkonfigurationen erstellen und pflegen.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im 2nd-Support oder ähnlichen IT-Bereichen </li> <li>Sehr gute Kenntnisse der Microsoft 365 Services sowie im Bereich Windows-Betriebssysteme und deren Administration </li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Virtuellen Citrix Umgebungen und deren Administration </li> <li>Erfahrung in der Installation und Konfiguration von IT-Clients (PCs, Notebooks, mobile Endgeräte, MPFs) </li> <li>Freude an Außendienst-Einsätzen (rund um Köln) sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung </li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Führerschein mindestens der Klasse B </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert</li> <li>Sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen</li> <li>Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Mobilität durch das Angebot eines Deutschlandtickets und Bike-Leasing</li> <li>Eine Vielzahl von attraktiven Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits-App, weitere Konzernangebote sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li> <li>Sympathisches und leistungsstarkes Team</li> <li>Ein neues Bürogebäude am Hafen sowie ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ansprechpartner - bei Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte Angela Buchhorn E-Mail <a href="mailto:angela.buchhorn@hgkgroup.de" target="_blank">angela.buchhorn@hgkgroup.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt über <a href="http://www.hgk.de/karriere/stellenangebot" target="_blank">www.hgk.de/karriere/stellenangebot</a> (Es handelt sich hier um ein unverschlüsseltes E-Mail-Verfahren. Bitte achten Sie darauf, dass Sie alle Ihre Dateianhänge in einer PDF-Datei zusammenfassen, die nicht größer ist als 8 MB)

IT-Spezialist Digital-Workplace (w/m/d)

Als Logistik-Holding im Stadtwerke Köln Konzern (SWK) kombiniert die Häfen und Güterverkehr Köln AG mit modernen Konzepten die Verkehrsträger Straße, Schiene und Wasserstraße, um nachhaltige Transportketten anzubieten. Wir sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr und verbinden das Rheinland mit den Logistikzentren in Europa. Im Unternehmensverbund der HGK-Gruppe betreiben wir den größten Binnenhafen-Verbund Deutschlands, Europas größtes Binnenschifffahrtsunternehmen, eine der größten privaten Güterverkehrsbahnen mit eigenen Loks und Werkstattbetrieben sowie verschiedene spezialisierte Logistikunternehmen. BEI DER HGK SUCHEN WIR FÜR DEN BEREICH INFORMATIONSTECHNIK ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT KÖLN EINE/N SENIOR IT-SPEZIALIST ENTERPRISE PLATFORM (W/M/D) Zur Verstärkung unseres Teams Enterprise Platform suchen wir einen engagierten Senior Spezialist Enterprise Platform (w/m/d), der im Team anspruchsvolle technische Herausforderungen bewältigt und die Weiterentwicklung unserer Platform vorantreibt. Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Sie Ihre Expertise einbringen und ausbauen können. Standort Köln IHRE AUFGABEN <ul> <li>Betrieb und Weiterentwicklung der Enterprise Platform Sicherstellung von Verfügbarkeit, Sicherheit und Performance der gesamten Platforminfrastruktur</li> <li>Administration von Virtualisierungslösungen: Verwaltung und Optimierung von VMware-Umgebungen (ESXi und vSphere)</li> <li>Citrix-Lösungen implementieren und betreuen: Betrieb und Weiterentwicklung von Citrix-Umgebungen zur Bereitstellung unternehmenskritischer Anwendungen</li> <li>Windows Server-Administration: Konfiguration, Wartung und Optimierung von Windows Server-Umgebungen</li> <li>Storage-Management: Betreuung und Optimierung von Storage-Systemen (insbesondere Netapp und Pure)</li> <li>Entra-Dienste verwalten: Administration und Support von Microsoft Entra-Lösungen (Azure AD, Identity Management)</li> <li>Projektarbeit und IT-Planung: Mitarbeit an der Planung und Umsetzung von IT-Projekten, insbesondere in Bezug auf Platformoptimierungen und neue Technologien</li> <li>3rd-Level-Support: Analyse und Behebung komplexer Systemstörungen sowie Unterstützung für den 2nd Level Support</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in ) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>7-10 Jahre Berufserfahrung im Datacenter und Platform Umfeld </li> <li>Fundierte Kenntnisse in der Administration von VMware (ESXi und vSphere) </li> <li>Erfahrung in der Betreuung von Citrix-Umgebungen </li> <li>Tiefgehendes Wissen in Windows Server-Management </li> <li>Erfahrung mit Storage-Systemen (vorzugsweise Netapp und Pure) </li> <li>Kenntnisse in Microsoft Entra (Azure AD) sind von Vorteil </li> <li>Zertifizierungen wie Prince2 und ITIL sind wünschenswert </li> <li>Teamfähigkeit, Eigenverantwortung sowie eine analytische und lösungsorientierte Denkweise </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, serviceorientiertes Denken und Handeln sowie Teamfähigkeit </li> <li>Führerschein mindestens der Klasse B </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Uns als verlässlichen Arbeitgeber, der gerne Ihre berufliche Weiterbildung fördert</li> <li>Sehr vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten und sozialen Unternehmen</li> <li>Eine Vergütung nach Tarifvertrag, u.a. 39 Std./Woche (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung</li> <li>Mobilität durch das Angebot eines Deutschlandtickets und Bike-Leasing</li> <li>Eine Vielzahl von attraktiven Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits-App, weitere Konzernangebote sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Ein Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li> <li>Sympathisches und leistungsstarkes Team</li> <li>Ein neues Bürogebäude am Hafen sowie ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ansprechpartner - bei Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte Angela Buchhorn E-Mail <a href="mailto:angela.buchhorn@hgkgroup.de" target="_blank">angela.buchhorn@hgkgroup.de</a> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt über <a href="http://www.hgk.de/karriere/stellenangebot" target="_blank">www.hgk.de/karriere/stellenangebot</a> (Es handelt sich hier um ein unverschlüsseltes E-Mail-Verfahren. Bitte achten Sie darauf, dass Sie alle Ihre Dateianhänge in einer PDF-Datei zusammenfassen, die nicht größer ist als 8 MB)

Senior IT-Spezialist Enterprise Platform (W/M/D)

Die Magnetfabrik Bonn GmbH ist ein mittel­ständisches Familien­unternehmen mit über 90-jähriger Tradition. Bis heute zählt unser Unternehmen mit ca. 120 Mitarbeitern zu den führenden Pionieren auf dem Gebiet der Herstellung von Dauer­magneten. Insbeson­dere hat sich die Magnet­fabrik Bonn GmbH einen guten Namen bei der Belieferung hochwertiger Dauer­magnete an die weltweit führenden Automobil­hersteller erworben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin: Business Development Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Betreuung und Beratung von Bestands­kunden sowie Akquise neuer Kunden im technischen Bereich</li> <li>Leitung und Koordination von externen Außendienst­mitarbeitern</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs­strategien zur Markter­schließung (Leadgenerierung)</li> <li>Präsentation technischer Produkte und Vorklärung technischer Lösungen bei Kunden vor Ort und auf Messen</li> <li>Angebotscontrolling und Vertragsverhandlungen</li> <li>Zusammenarbeit mit der Entwicklungs- und Produktions­abteilung zur optimalen Kundenlösung</li> <li>Markt- und Wettbewerbs­analyse zur Identifi­kation neuer Geschäfts­möglichkeiten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in einem wirtschaft­lich/technischen Bereich (z. B. Maschinenbau, Elektro­technik) oder eine technische Ausbildung mit entspre­chender Weiter­bildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealer­weise mit Führungserfahrung</li> <li>Kenntnisse in der Automobil­branche wünschens­wert</li> <li>Starke kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungs­geschick</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeits­weise mit hoher Kundenorien­tierung</li> <li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office</li> <li>Reisebereitschaft (national und/oder international)</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine unbefristete Festan­stellung in einem tarif­gebundenen Familien­unternehmen (Metall NRW)</li> <li>Anspruchsvolle Heraus­forderungen in einem interna­tional agierenden Unternehmen</li> <li>Tarifliches Monatsentgelt bei einer 35-Stunden-Woche</li> <li>Urlaubs- und Weihnachts­geld sowie viele weitere Einmal­zahlungen</li> <li>Ein professionelles Arbeits­umfeld mit viel Gestaltungs­spielraum und hoch­interessanten Aufgaben</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Kommuni­kations­wege</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsklima</li> <li>Entwicklungs- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unter­lagen mit Angabe Ihres frühesten Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­vorstellung per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@magnetfabrik.de" target="_blank">bewerbung@magnetfabrik.de</a> Oder postalisch an: Magnetfabrik Bonn GmbH Herr Mischa Thönnes Dorotheenstr. 215 53119 Bonn

Business Development Manager (m/w/d)

Der Wahnbachtalsperrenverband (WTV), eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Siegburg, liefert Trinkwasser für circa 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 200 spezialisierte Mitarbeiter*innen inklusive Auszubildender der unterschiedlichen Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und -verteilung sowie in weiteren interessanten Berufsfeldern tätig. Im Team arbeiten wir jeden Tag an unserem wesentlichsten Ziel, unsere Kunden mit qualitativ hochwertigem und preisgünstigem Trinkwasser zu versorgen. Wir suchen ab August 2025 drei Auszubildende als Industriemechaniker*in für Instandhaltung für unseren Standort in Siegburg. Nach deinem Schulabschluss (Hauptschule, Mittlerer Reife oder Vergleichbarem) machen wir dich fit für deine berufliche Laufbahn. Die praktische Ausbildung findet in den Anlagen und Betriebsstätten des Wahnbachtalsperrenverbandes statt. Berufsbegleitend wirst du bis zu zweimal wöchentlich das Carl-Reuther-Berufskolleg des Rhein-Sieg-Kreises in Hennef besuchen. Zusätzlich nimmst du auch an überbetrieblichen Lehrgängen der IHK-Weiterbildungsgesellschaft teil, um alle erforderlichen Kompetenzen professionell zu erlernen. In der Ausbildung steht für uns die persönliche Förderung jedes bzw. jeder einzelnen Auszubildenden im Vordergrund. IHRE AUFGABEN In deiner dreieinhalbjährigen Ausbildung bist du bei uns voll ins Tagesgeschäft eingebunden. Industriemechaniker*innen stellen Geräteteile und Baugruppen für Maschinen und Produktionsanlagen her, richten sie ein oder bauen sie um, überwachen und optimieren Fertigungsprozesse und übernehmen Reparaturaufgaben. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an - als voll eingebundenes Teammitglied. Deine Aufgaben im Einzelnen: <ul> <li>Du führst Instandsetzungsarbeiten an Pumpen und Rohren der Trinkwasserversorgung mit unterschiedlichen Maschinen durch.</li> <li>Dafür lernst du, wie man technische Unterlagen liest und auch selbst erstellt.</li> <li>Die einzelnen Arbeitsschritte werden dann von dir geplant und durchgeführt.</li> <li>Metallbearbeitung in jeglicher Form: Messen, Anreißen, Prüfen, Biegen, Richten, Löten, Scheren, Steuern, Schrauben, Verkeilen, Schweißen - all diese Dinge bringen dir unsere Ausbilder*innen bei.</li> <li>Bei der Inbetriebnahme und Wartung von Maschinen, Geräten und Systemen kannst du im Team dein handwerkliches Geschick mit einbringen.</li> <li>Nach der Ausbildung weißt du alles über pneumatische, elektropneumatische und hydraulische Arbeiten.</li> <li>Das Erstellen von einfachen CNC-Programmen sowie Herstellen einfacher Werkstücke auf CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen runden diesen abwechslungsreichen Job ab.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul><li>Einen erfolgreichen Schulabschluss (mindestens Hauptschule) setzen wir voraus.</li> <li>Du bist neugierig darauf, wie man Metall bearbeiten kann.</li> <li>Für dich steht die Freude an handwerklichen Tätigkeiten im Vordergrund.</li> <li>Und auch räumliches Vorstellungsvermögen ist für dich kein Problem.</li> <li>Du hast eine gute Auffassungsgabe für das Lesen und Erstellen von technischen Unterlagen.</li> <li>Das Planen und Organisieren von Arbeitsschritten machen dir ebenfalls Spaß.</li> <li>Du bringst gutes Grundwissen in Mathematik und Physik mit.</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und körperliche Beweglichkeit runden dein Profil ab.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bei uns erhältst du die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 "Trinkwasser".</li> <li>Du lernst alle Facetten des Jobs in der Praxis kennen. Dein Team steht dir dabei mit Rat und Tat zur Seite.</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche und die Unterstützung unserer Ausbilder*innen helfen dir, immer besser zu werden.</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TVAöD inklusive Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistung:</li> <ul> <li>im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 ?</li> <li>im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 ?</li> <li>im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 ?</li> <li>im vierten Ausbildungsjahr: 1.377,59 ?</li> </ul> <li>Erholung muss sein: Du hast bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Zusätzlich bekommst du diverse Zuschüsse, z. B. für deine Fahrtkosten zur Berufsschule und für Lernmittel.</li> <li>Damit du für die Berufsschule lernen kannst, erhältst du einen Laptop von uns.</li> <li>Du kannst deine Ausbildung bei guten Leistungen auch verkürzen. Und wenn du deine Abschlussprüfung mit "sehr gut" oder "gut" bestehst, erhältst du für deine tolle Leistung eine übertarifliche Sonderzahlung.</li> <li>Wir zahlen in eine betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für dich ein.</li> <li>Deine Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst. So kannst du auch mal früher Feierabend machen.</li> <li>Du erhältst deine Arbeitskleidung (inklusive Waschservices) sowie Werkzeug von uns.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.</li> <li>Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Du kannst an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.</li> <li>Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, kannst du das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular . Im Rahmen des Bewerbungsprozesses kannst du uns und unsere Arbeitsumgebung gerne in einem fünftägigen Praktikum kennenlernen. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Franziska Zang Personalreferentin 02241 1281-157 Wahnbachtalsperrenverband | Siegelsknippen | 53721 Siegburg <a href="http://www.wahnbach.de" target="_blank">www.wahnbach.de</a>

Ausbildung - Industriemechaniker Instandhaltung (m/w/d) 2025

Der Wahnbachtalsperrenverband (WTV), eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Siegburg, liefert Trinkwasser für circa 800.000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 200 spezialisierte Mitarbeiter*innen inklusive Auszubildender der unterschiedlichen Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und -verteilung sowie in weiteren interessanten Berufsfeldern tätig. Im Team arbeiten wir jeden Tag an unserem wesentlichsten Ziel, unsere Kunden mit qualitativ hochwertigem und preisgünstigem Trinkwasser zu versorgen. Wir suchen ab August 2025 eine*n Auszubildende*n als Kaufmann*frau für Büromanagement für unseren Standort in Siegburg. Nach deinem Schulabschluss (Abitur, Mittlerer Reife oder Vergleichbarem) machen wir dich fit für deine berufliche Laufbahn. Die Ausbildung erfolgt im dualen System. Das heißt, dass berufsbegleitend zweimal wöchentlich die Berufsschule in Siegburg besucht wird, sodass sich Theorie und Praxis wunderbar ergänzen. Die praktische Ausbildung findet in den unterschiedlichen Abteilungen in den Betriebsstätten der Wahnbachtalsperre statt. Auf diesem Weg begleiten wir dich - Stück für Stück lernst du alles, was du brauchst. IHRE AUFGABEN In deiner dreijährigen Ausbildung bist du bei uns voll ins Tagesgeschäft eingebunden. Kaufleute für Büromanagement übernehmen Sekretariats- und Assistenzaufgaben. Sie koordinieren Termine, bereiten Besprechungen vor und bearbeiten den Schriftverkehr. Außerdem erledigen sie kaufmännische Aufgaben in Bereichen wie Rechnungswesen und Personalverwaltung. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an - als voll eingebundenes Teammitglied. Deine Aufgaben im Einzelnen: <ul> <li>In deiner Ausbildung lernst du als Allrounder alle kaufmännischen Unternehmensbereiche kennen, die wir brauchen, um die Trinkwasserversorgung zu organisieren.</li> <li>Im Sekretariat schnappst du dir die eingegangene Post, verteilst diese und erstellst selbst Briefe und E-Mails mit MS Word oder Outlook. Du erstellst Listen und Präsentationen, führst Recherchen durch, planst Meetings und sorgst für einen reibungslosen Büroalltag.</li> <li>Am Empfang betreust du unsere Telefonzentrale und koordinierst die Besucher des WTVs.</li> <li>Ohne unseren Einkauf geht nichts. Du lernst, wie Bestellungen von Büromaterial, Schrauben und anderen Arbeitsmitteln ablaufen, holst Angebote ein und prüfst den Eingang der bestellten Waren.</li> <li>Im Bereich Finanzen prüfst und buchst du die Rechnungen der bestellten Waren und Dienstleistungen. Nach der Ausbildung weißt du, was der Unterschied zwischen Kreditoren und Debitoren ist und wie der Zahlungsverkehr des WTVs funktioniert.</li> <li>Im Personalwesen unterstützt du uns im Bewerbermanagement, lernst die Zusammenarbeit mit dem Personalrat kennen und erstellst Bescheinigungen, Arbeitsverträge etc.</li> <li>In allen Fachbereichen lernst du die geschäftlichen Kommunikationswege (Telefon, E-Mail und persönlich), die allgemeine Büroorganisation und Systeme zur Textverarbeitung, -formulierung und -gestaltung kennen.</li> <li>Wir geben dir kleine Projekte wie die Gestaltung und Organisation des ersten Azubitags, die du eigenverantwortlich allein oder im Team gestaltest.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Einen erfolgreichen Schulabschluss (mindestens Mittlere Reife) setzen wir voraus.</li> <li>Du bringst gutes Grundwissen in Deutsch und Mathematik mit.</li> <li>Die neue deutsche Rechtschreibung ist für dich ein Leichtes.</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative und ein hohes sprachliches Ausdrucksvermögen zeichnen dich aus.</li> <li>Du kommunizierst gerne und findest für alle Herausforderungen einen Weg - egal ob allein oder im Team.</li> <li>Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Bei uns erhältst du die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 "Trinkwasser".</li> <li>Du lernst alle Facetten des Jobs in der Praxis kennen. Dein Team steht dir dabei mit Rat und Tat zur Seite.</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche und die Unterstützung unserer Ausbilder*innen helfen dir, immer besser zu werden.</li> <li>Du erhältst eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TVAöD inklusive Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistung:</li> <ul> <li>im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 ?</li> <li>im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 ?</li> <li>im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 ?</li> </ul> <li>Erholung muss sein: Du hast bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.</li> <li>Zusätzlich bekommst du diverse Zuschüsse, z. B. für deine Fahrtkosten zur Berufsschule und für Lernmittel.</li> <li>Damit du für die Berufsschule lernen kannst, erhältst du einen Laptop von uns.</li> <li>Du kannst deine Ausbildung bei guten Leistungen auch verkürzen. Und wenn du deine Abschlussprüfung mit "sehr gut" oder "gut" bestehst, erhältst du für deine tolle Leistung eine übertarifliche Sonderzahlung.</li> <li>Wir zahlen in eine betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für dich ein.</li> <li>Deine Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst. So kannst du auch mal früher Feierabend machen.</li> <li>Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.</li> <li>Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Du kannst an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.</li> <li>Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, kannst du das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular . Im Rahmen des Bewerbungsprozesses kannst du uns und unsere Arbeitsumgebung gerne in einem fünftägigen Praktikum kennenlernen. Bei Fragen helfe ich dir gerne weiter: Franziska Zang Personalreferentin 02241 1281-157 Wahnbachtalsperrenverband | Siegelsknippen | 53721 Siegburg <a href="http://www.wahnbach.de" target="_blank">www.wahnbach.de</a>

Ausbildung - Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) 2025

Unser Mandant ist ein führender Akteur im Bereich Immobilien­projekt­entwicklung und Bestands­haltung in den Assetklassen Wohnen, Büro, Gewerbe, Handel und Unternehmer­parks / Light Industrial. Der Geschäftsbereich Unternehmer­parks / Light Industrial ist die jüngste Assetklasse im Portfolio der Unternehmens­gruppe und steht für nachhaltiges Wachstum in der Gruppe. Aktuell agiert der Geschäfts­bereich sehr erfolgreich auf dem Markt, mehrere Parks sind in der Planung oder stehen kurz vor Baubeginn. Hier bist Du gefragt, den Bereich Bauen weiterzu­entwickeln und die notwendigen Strukturen in enger Abstimmung mit der Holding der Immobilien­gruppe zu optimieren, um erfolgreich das Geschäfts­modell und die neunen Parks erfolgreich in die Zukunft zu führen. Unser Mandant ist bekannt für seine innovativen Ansätze und sein Engagement für nachhaltige sowie wirtschaft­lich erfolgreiche Entwicklungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für diese verantwortliche und spannende Position in Köln: Senior Projektleiter Bauen ab LP 4 (d/m/w) Bauherrenvertreter Light Industrial / Gewerbeparks IHRE AUFGABEN <ul> <li>Übernahme der Leitung, Steuerung und Überwachung der weiteren Planungs­prozesse für General­unternehmer, Architek­ten/Fachplaner nach LP 4 HOAI</li> <li>Leitung und Koordination der internen und externen Projektteams</li> <li>Überwachung der bauaus­führenden Firmen hinsicht­lich Termine, Kosten und Qualitäten</li> <li>Technisches Projektcontrolling - und Steuerung aller im Bau oder in der Planung befind­lichen Objekten</li> <li>Sicherstellung der technischen und wirtschaft­lichen Projekt­ziele/erfolge</li> <li>Regelmäßige Berichter­stattung und Reporting (Kosten / Termine)</li> <li>Mitwirkung bei der Ankaufs­entscheidung und Entwicklung von Vergabestrategien auf Projektebene unter Berücksich­tigung des Bauvergabe­prozesses</li> <li>Festlegung von Qualitäten, Erarbeitung von technischen und wirtschaft­lichen Optimierungen und ständige Weiter­entwicklung der bisherigen Standards der Unternehmer­parks auf Basis der EU-Taxonomie</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur­wesen oder Architektur</li> <li>Mindestens 5 Jahre in Erfahrung vergleich­baren Positionen/Verantwortungs­bereichen</li> <li>Nachweisbar erfolgreich durchgeführte Projekte und Führungs­kompetenz</li> <li>Hohe Kommunikations­fähigkeit sowie Durchsetzungs­vermögen und souveränes Auftreten</li> <li>Sehr gutes technisch-wirtschaft­liches Denken</li> <li>Zielorientierte und eigenver­antwortliche Arbeitsweise</li> <li>Überzeugungskraft und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Bau- und Vertrags­recht sowie der VOB</li> <li>Souveräner Umgang mit MS Office sowie weiterer prozess­unter­stützender IT</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Dynamische und vielsei­tige Aufgaben­gebiete</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima in einem expandie­renden Unternehmen</li> <li>Freiraum für selbst­ständiges Arbeiten</li> <li>Eine moderne Arbeits­welt</li> <li>Kurze Entscheidungs­wege und eine offene Kommuni­kation</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werde Teil des engagierten Teams und gestalte die Zukunft im Immobilien­sektor in Köln mit! Sende deine Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail an die beauftragte Personal­beratung. <a href="mailto:bewerbung@regitz.de" target="_blank">bewerbung@regitz.de</a> Für Fragen steht Dir Ralph Regitz gerne zur Verfügung. REGITZ CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung Koblenzer Str. 74, 50968 Köln Telefon +49 (0)2213796925 <a href="http://www.regitz.de" target="_blank">www.regitz.de</a>

Senior Projektleiter Bauen ab LP 4 (d/m/w) Bauherrenvertreter Light Industrial / Gewerbeparks

Unser Auftraggeber ist ein seit Jahrzehnten erfolgreiches Unternehmen, das sich auf die Entwicklung von Immobilien speziali­siert hat. Mit einem Fokus auf innovative Neubau­projekte sowie die Moderni­sierung und Instand­haltung eines eigenen Bestands­portfolios ist das Unternehmen in einer wachsenden Region tätig. Ein dynamisches Team gestaltet und verwaltet ein vielfältiges Immobilien­portfolio, das verschiedene Nutzungs­arten umfasst - von Wohnraum über Büroflächen bis hin zu Gewerbe­objekten. Dabei stehen Nachhaltig­keit und digitale Lösungen im Mittelpunkt, um die Branche zukunfts­orientiert mitzuprägen. Werde Teil eines dynamischen Umfelds und sichere dir einen stabilen Arbeits­platz in einem Unternehmen, das Verant­wortung für die Entwicklung urbaner Räume übernimmt. Für den Bereich der technischen Immobilien­betreuung suchen wir einen motivierten und erfahrenen Property Manager (D/M/W) mit technischem Know-how für regionale Projekte IHRE AUFGABEN <ul> <li>Ansprechpartner für Mieter bei technischen Fragen und Problemen</li> <li>Verwaltung eines Ticket- und Dokumentations­systems zur Erfassung und Bearbeitung von Meldungen</li> <li>Organisation und Überwachung von Instand­haltungs- und Instandsetzungs­arbeiten an Bestands­immobilien</li> <li>Beauftragung und Koordination von Dienstleistern sowie Abstimmung bei Bedarf</li> <li>Kontrolle von Aufträgen und Einhaltung der Budget­vorgaben</li> <li>Erstellung von Ausschreibungen, Leistungs­verzeich­nissen und Vergabe­vorschlägen für Instand­haltungs­maßnahmen</li> <li>Durchführung von Abnahmen vor Ort</li> <li>Bearbeitung von Gewährleistungs­angelegen­heiten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in einem technischen Umfeld</li> <li>Gutes technisches Verständnis und Fähigkeit zur wirtschaft­lichen Bewertung von Maßnahmen</li> <li>Erfahrung in der Budgetplanung und -überwachung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit in Wort und Schrift</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Organisations­stärke</li> <li>Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Kenntnisse in Softwarelösungen wie Orca oder Domus von Vorteil</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Dynamische und vielseitige Aufgaben­gebiete</li> <li>Ein kollegiales Arbeitsklima in einem expandie­renden Unternehmen</li> <li>Freiraum für selbst­ständiges Arbeiten</li> <li>Eine moderne Arbeitswelt</li> <li>Kurze Entscheidungs­wege und eine offene Kommuni­kation</li> <li>Eine attraktive Vergütung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werde Teil des engagierten Teams und gestalte die Zukunft im Immobiliensektor in Köln mit! Sende deine Bewerbung bitte ausschließlich per E-Mail an die beauftragte Personalberatung. <a href="mailto:bewerbung@regitz.de" target="_blank">bewerbung@regitz.de</a> Für Fragen steht Dir Max Regitz gerne zur Verfügung. REGITZ CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung Koblenzer Str. 74, 50968 Köln Telefon +49 (0)2213796925 <a href="http://www.regitz.de" target="_blank">www.regitz.de</a>

Property Manager (d/m/w)

Seit über 70 Jahren sind wir, die RP-Verpackung GmbH, als Komplettanbieter für flexible Verpackungen auf Wachstums­kurs. Der Produktions­standort Deutschland, Nachhaltigkeit sowie Schnellig­keit und Flexi­bilität sind Säulen unserer Philo­sophie und unseres Erfolges. Für unseren Standort in EUSKIRCHEN suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n motivierte/-n: Fachkraft für Lagerlogistik m/w/d IHRE AUFGABEN <ul> <li>Überprüfen und Einhalten der Arbeitsabläufe und Ladungssicherheit</li> <li>Be- und Entladen der LKW's unter Beachtung der Sicherheitsstandards</li> <li>Annahme und Kontrolle der Wareneingänge sowie fachgerechte Einlagerung</li> <li>Erstellen Versandpapiere</li> <li>Störungsbeseitigung des vollautomatischen Hochregallagers</li> <li>Optimierung der Arbeitsabläufe</li> <li>Koordinierung des Tagesablaufs und Einteilung der Lagermitarbeiter </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung aus dem Bereich Logistik (Fachlagerist, Fachkraft für Lager­logistik)</li> <li>Bereitschaft zur körperlichen Arbeit sowie Flexibi­lität und Belastbar­keit</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Urlaubs- und Weihnachts­geld</li> <li>Tankgutschein</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Planvolle Einarbeitung</li> <li>Leistungsgerechte Bezahlung</li> <li>Einen sicheren Arbeits­platz in einem mehr als 70 Jahre erfolgreichen Unternehmen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungs­unterlagen, bevorzugt per E-Mail, an: RP-Verpackung GmbH Personalabteilung Barentsstraße 10 53881 Euskirchen <a href="mailto:personal@rp-verpackung.de" target="_blank">personal@rp-verpackung.de</a>

Fachkraft für Lagerlogistik

.. sind bekannt auf dem Sektor der Miet- und Eigentumsverwaltung im regionalen Raum. Unserer langjährigen Erfahrung und unserem Know-how auf diesem Gebiet liegen Werte zugrunde, die sich in allen Handlungen widerspiegeln und als Maßstab für Qualität betrachtet werden können. Wir expandieren und suchen für unser Büro in Köln-Mülheim sofort in Voll- oder Teilzeit D I C H Immobilienkaufmann (m/w/d) als Objektverwalter für unseren Immobilienbestand. Jeder sucht einen Job, der Spaß macht - aber wie wäre es mit einem, der Dich wirklich erfüllt? Bei uns übernimmst Du Verantwortung, entwickelst Dich weiter und wirst Teil eines echten Teams. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Abwicklung von Versicherungsschäden</li> <li>Pflege und Aktualisierung von Mieterdateien</li> <li>Bearbeitung von Instandhaltungsmeldungen, Auftragserteilung an Handwerksfirmen und Überwachung</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Mieterhöhungen</li> <li>Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern, Rechtsanwälten, Hausmeistern usw.</li> <li>Forderungsmanagement</li> <li>Mietvertragsbearbeitung und -Erstellung</li> <li>Kautionsanlage und -abrechnung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Immobilienbereich</li> <li>Gute Kenntnisse in Excel, Word und Outlook</li> <li>Sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Lust an der Arbeit in einem netten Tam</li> <li>Eigenverantwortung</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Bei uns erlebst Du Kommunikation auf Augenhöhe- ein gutes Miteinander ist für uns selbstverständlich. Als Teil unseres Teams erwartet Dich zudem: <ul> <li>Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Gleitende Arbeitszeit </li> <li>Eine intensive und ausführliche Einarbeitung</li> <li>Ein Homeofficetag nach erfolgter Einarbeitung</li> <li>Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li> <li>Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze auf dem Gelände</li> <li>Kostenlose Getränke und Obst</li> </ul> WIR LEGEN WERT AUF DICH; EINE AUSGEWOGENE WORK-LIFE BALANCE UND OPTIMALE ARBEITSBEDINGUNGEN! LASS UNS GEMEINSAM DURCHSTARTEN. WIR FREUEN UNS DARAUF, DICH PERSÖNLICH KENNENZULERNEN! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Deine Bewerbung mit Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin richtest Du bitte an Herrn Santos <a href="mailto:santos@hausverwaltungen.de" target="_blank">santos@hausverwaltungen.de</a> KHV Kölner Hausverwaltung GmbH Piccoloministr. 24 51063 Köln

Immobilienkaufmann (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen gehören wir zu den Marktführern von Regalanlagen und Lagereinrichtungen in Europa. OHRA Regalanlagen GmbH wurde 1979 gegründet und beschäftigt derzeit ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ihre Zukunft bei uns - gestalten Sie mit! Wir bieten Ihnen eine zukunftssichere Position in einem international agierenden, dynamischen Unternehmen. Ihr vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung eröffnet Ihnen langfristige Entwicklungsperspektiven und spannende Herausforderungen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter Konstruktion Bachelor/Mas­ter/Dipl.-Ing (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Führung unseres Konstruktions- und Statik-Teams</li> <li>Tragwerksplanung</li> <li>Standardisierung von Baugruppen und Funktionseinheiten</li> <li>Neu- und Weiterentwicklung unserer Produkte</li> <li>Zukunftsorientierte Weiterentwicklung des Teams</li> <li>Optimierung der Auftragsbearbeitung innerhalb der Konstruktion</li> <li>Vertriebsunterstützung und Technische Beratung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Stahlbau, Maschinenbau oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stahlbau mit Personalverantwortung</li> <li>Gute Kenntnisse gängiger CAD-Software (Inventor, Pro-Steel und Vault)</li> <li>Gute Kenntnisse einschlägiger DIN- und Eurocode Normen für den Stahlbau</li> <li>Selbständige, systematische und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift / Englischkenntnisse wünschenswert</li> <li>Unternehmerisches Denken, Umsetzungsstärke, hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Selbständiges Arbeiten bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Mitarbeit in einem motivierten, internationalen Team mit angenehmem Betriebsklima</li> <li>Attraktive Benefits wie z.B. ein flexibles Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit zum Mobile Office, Mitarbeiterrabatte sowie die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: <a href="mailto:personal@ohra.de" target="_blank">personal@ohra.de</a> OHRA Regalanlagen GmbH Personalabteilung Alfred-Nobel-Str. 24 - 44, 50169 Kerpen Web: <a href="http://www.ohra.de" target="_blank">www.ohra.de</a> OHRA Regalanlagen GmbH | Alfred-Nobel-Str. 24-44 | D-50169 Kerpen | Tel. +49 2237 64-0 | Fax +49 2237 64-152 | <a href="mailto:info@ohra.de" target="_blank">info@ohra.de</a> | <a href="http://www.ohra.de" target="_blank">www.ohra.de</a>

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