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LUTZ | ABEL UND DU?! LUTZ | ABEL ist eine Wirtschaftskanzlei mit Büros in Berlin, Hamburg, München und Stuttgart. Mit rund 100 Rechtsanwält:innen betreuen wir bundesweit spannende Mandate. Wir bringen Menschen zusam­men und gestalten gemeinsam ihren Erfolg. Dabei steht für uns die erstklassige Beratung unserer Mandant:innen sowie eine wertschätzende und wertschaffende Zusammenarbeit im Team und mit den Mandant:innen an erster Stelle. Wir stellen stets die richtigen Expert:innen, auch praxisgruppenüber­greifend zusammen und bieten hochkarätige Expertise, verbunden mit einem individuellen und persön­lichen Ansatz. Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort München Diese Aufgaben warten auf Dich: <ul><li>Selbstständige Organisation des Sekretariats und proaktiver Support für die Anwälte (m/w/d)</li> <li>Eigenständige Anpassung und Bearbeitung von Vorlagen</li> <li>Erledigung von mandatsbezogenen Aufgaben</li> <li>Koordination von Terminen sowie Überwa­chung von Fristen</li> <li>Digitale Aktenführung</li> <li>Teamorganisation</li> <li>Verantwortung für die Termin- und Reise­planung</li> <li>Abwicklung der Korrespondenz eigenständig oder nach Diktat, bzw. Gegenlesen von Schreiben</li> <li>Erstellung von Rechnungen, auch auf RVG-Basis, Reisekostenabrechnung</li> <li>Abwicklung der Korrespondenz</li> </ul> Du überzeugst uns mit: <ul><li>Abgeschlossener Berufsausbildung als Rechts­anwaltsfachangestellte (m/w/d) mit erster Berufserfahrung</li> <li>Ggf. erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Rechtsfachwirt (m/w/d)</li> <li>Sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen</li> <li>Organisationstalent, ausgezeichneten Um­gangs­formen sowie klaren Kommunikations­fähigkeiten</li> <li>Authentischem, selbstbewusstem und sympathischem Auftreten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und voraus­schauender Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität hinsichtlich unterschiedlicher Anforderungen</li> </ul> Das darfst Du von uns erwarten: <ul><li>Attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse: Fahrtkostenzuschuss</li> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li> <li>Faires Miteinander: gutes Betriebsklima, kollegiale Zusammenarbeit, intensive Einarbeitung</li> <li>Mitarbeitervorteile: Zuschuss zu JobRad oder Wellhub, Corporate Benefits, gute Verkehrsanbin­dung, zentrumsnahe Lage</li> </ul> Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungs­unter­lagen unter Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Frau Julia Meifarth (HR Manager) <a href="mailto:bewerbung@lutzabel.com" target="_blank">bewerbung@lutzabel.com</a>. <a href="https://www.lutzabel.com/" target="_blank"></a> LUTZ | ABEL Rechtsanwalts PartG mbB Brienner Straße 29 • 80333 München Telefon +49 89 544 147-0 <a href="mailto:bewerbung@lutzabel.com" target="_blank">bewerbung@lutzabel.com</a>

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)

LUTZ | ABEL UND DU?! LUTZ | ABEL ist eine Wirtschaftskanzlei mit Büros in Berlin, Hamburg, München und Stuttgart. Mit rund 100 Rechtsanwält:innen betreuen wir bundesweit spannende Mandate. Wir bringen Menschen zusam­men und gestalten gemeinsam ihren Erfolg. Dabei steht für uns die erstklassige Beratung unserer Mandant:innen sowie eine wertschätzende und wertschaffende Zusammenarbeit im Team und mit den Mandant:innen an erster Stelle. Wir stellen stets die richtigen Expert:innen, auch praxisgruppenüber­greifend zusammen und bieten hochkarätige Expertise, verbunden mit einem individuellen und persön­lichen Ansatz. Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort Stuttgart Diese Aufgaben warten auf Dich: <ul><li>Selbstständige Organisation des Sekretariats und Büroarbeiten sowie proaktiver Support für die Anwälte (m/w/d)</li> <li>Anfertigung von Schriftstücken, eigenständig und nach Diktat bzw. Gegenlesen von Schrift­stücken</li> <li>Prozess- und Dokumentenmanagement</li> <li>Verantwortung für die Termin- und Reise­pla­nung, Reisekostenabrechnung</li> <li>Eigenständige Anpassung und Bearbeitung von Vorlagen</li> <li>Erledigung von mandatsbezogenen Aufgaben</li> <li>Erstellung von Rechnungen, auch auf RVG-Basis</li> <li>Koordination von Terminen sowie Über­wa­chung von Fristen</li> <li>Aktenführung</li> <li>Abwicklung der Korrespondenz</li> <li>Postbearbeitung</li> </ul> Du überzeugst uns mit: <ul><li>Abgeschlossener Berufsausbildung als Rechts­anwaltsfachangestellte/r und ggf. bereits erster Berufserfahrung</li> <li>Fähigkeiten als Teamplayer</li> <li>Sicherem Umgang mit MS-Office-Programmen</li> <li>Organisationstalent, ausgezeichneten Um­gangs­formen sowie klaren Kommunikations­fähigkeiten</li> <li>Authentischem, selbstbewusstem und sympathischem Auftreten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und voraus­schauender Arbeitsweise</li> </ul> Das darfst Du von uns erwarten: <ul><li>Attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse: Fahrtkostenzuschuss</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Faires Miteinander: gutes Betriebsklima, kollegiale Zusammenarbeit, intensive Einarbeitung</li> <li>Mitarbeitervorteile: Zuschuss zu Jobrad oder Wellhub, Corporate Benefits, modernes Arbeitsumfeld, Teamevents, Fortbildungen</li> </ul> Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungs­unter­lagen unter Angabe Deines Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Frau Julia Meifarth (HR Manager) <a href="mailto:bewerbung@lutzabel.com" target="_blank">bewerbung@lutzabel.com</a>. <a href="https://www.lutzabel.com/" target="_blank"></a> LUTZ | ABEL Rechtsanwalts PartG mbB Theodor-Heuss-Straße 9 70174 Stuttgart <a href="mailto:bewerbung@lutzabel.com" target="_blank">bewerbung@lutzabel.com</a>

Geschäftszeichen: 11.1/2/58/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung der Abteilung Pflege und Teilhabe, eine/einen Fallmanagerin/Fallmanager (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfen für Menschen mit Behinderungen nach dem Sozialgesetzbuch IX Aufgaben: <ul> <li> Beratung und Unterstützung von Bürgerinnen und Bürgern, Einrichtungen und Institutionen zu den Hilfen und Diensten der Eingliederungshilfe nach dem Sozialgesetzbuch IX und den anderen einschlägigen Sozialgesetzbüchern </li> <li> Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit und ggf. Weitergabe von Anträgen an den zuständigen Träger der Eingliederungshilfe </li> <li> Beauftragung und Auswertung der ICF basierten Bedarfsermittlung und der medizinischen und ggf. weiteren Gutachten, ggf. eigene Bedarfsermittlung </li> <li> Durchführung des Gesamt- bzw. Teilhabeplanverfahrens inkl. Beteiligung weiterer Rehabilitationsträger und Feststellung der Leistungen </li> <li> Entscheidung über Art und Umfang von Leistungen der medizinischen Rehabilitation, der Teilhabe an Bildung und der sozialen Teilhabe </li> <li> Prüfung von einzusetzendem Einkommen und Vermögen </li> <li> Zusammenarbeit mit Einrichtungen der Förderung für Menschen mit Behinderungen, Leistungserbringern, Eltern, anderen Leistungsträgern etc. </li> <li> Erarbeitung von Zielvereinbarungen zu persönlichen Budgets </li> <li> Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren "OPEN Prosoz" und Führen der elektronischen Akte im "d.3 smart explorer" </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Allgemeinen Verwaltung bzw. einen vergleichbaren Stu-dienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/r (bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss) mit Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung nach den Sozialgesetzbüchern </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher, insbesondere des SGB IX </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen. </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Sensibilität im Umgang mit behinderten Menschen und deren Angehörigen </li> <li> Verhandlungskompetenz </li> <li> Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Unbefristete Vollzeittätigkeit </li> <li> Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice nach Absprache </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkei-ten zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/58/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Fallmanagerin / Fallmanager (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfen für Menschen mit Behinderungen nach dem Sozialgesetzbuch IX

Geschäftszeichen: 11.1/2/50/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, Abteilung Existenzsicherung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt personelle Verstärkung in der Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Sozialhilfe/Grundsicherung (SGB XII) Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li> Ganzheitliche Beratung von Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuerinnen und Betreuern zum Sozialgesetzbuch XII </li> <li> Eigenverantwortliche Fallsteuerung, ganzheitliche Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Gewährung von Hilfe zum Lebensunterhalt und Anträgen auf Gewährung von Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung </li> <li> Bearbeitung von Anträgen auf Hilfen in besonderen Lebenslagen </li> <li> Erarbeitung von einzelfallbezogenen Hilfeplänen </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Realisierung vorrangiger Ansprüche gegenüber anderen Leistungsträgern und Dritten </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren "OPEN Prosoz" und Führen der elektronischen Akte im "d.3 smart explorer" </li> <li> Zusammenarbeit mit dem internen Sozialen Dienst und externen Kooperationspartnern der Sozialarbeit </li> <li> Bearbeitung von Eilfällen </li> <li> Pflege des statistischen Datenbestandes </li> <li> Kassenwesen </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der Allgemeinen Verwaltung bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung bzw. eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/-r (bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss) mit Berufserfahrung in der Leistungssachbearbeitung nach den Sozialgesetzbüchern </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Unbefristete Vollzeitstellen </li> <li> Die Besetzung der Stellen mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 HBesG </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Für nähere Informationen steht Ihnen der Abteilungsleiter, Herr Junk, Telefon: 06051/85-48096, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/50/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Sozialhilfe / Grundsicherung (SGB XII)

Geschäftszeichen: 11.1/2/57/2025 Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, eine Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen SGB XII Aufgaben: <ul> <li> Ganzheitliche Beratung der Hilfesuchenden, ihrer Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuer zur Finanzierung der Kosten in Einrichtungen der Altenpflege </li> <li> Eigenverantwortliche Fallsteuerung, ganzheitliche Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Übernahme der ungedeckten Heimkosten in Form von Grundsicherung, Hilfe zum Lebensunterhalt und Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen durch z. B.: <ul> <li> Ermittlung des einzusetzenden Einkommens und Vermögens </li> <li> Prüfung und Realisierung von Ansprüchen z. B. aus Schenkungsverträgen </li> <li> Fallbearbeitung und Zahlbarmachung mit dem Fachverfahren "OPEN Prosoz" und Führen der elektronischen Akte im "d.3 smart explorer" </li> <li> Prüfung und Sicherstellung des Krankenversicherungsschutzes </li> <li> Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs- und Klagesachen </li> <li> Zusammenarbeit mit anderen Behörden und Organisationen der Pflege, insbesondere der Pflegeeinrichtungen </li> </ul> </li></ul> Das Stellenprofil erfordert: <ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium der "Allgemeinen Verwaltung" bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/-r mit mehrjähriger Berufserfahrung in sachbearbeitender Tätigkeit </li> <li> Fundierte Kenntnisse der spezifischen Sozialgesetzbücher </li> <li> Die Fähigkeit, auch bei erhöhter Arbeitsbelastung zielgerichtet zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen </li> <li> Eine eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li> Kooperationsfähigkeit und verbindliche Kommunikation </li> <li> Eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung </li> <li> Verhandlungskompetenz </li></ul> Unser Angebot: <ul> <li> Unbefristete Vollzeitstelle </li> <li> Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich </li> <li> Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD bzw. Besoldung nach A 10 HBesG </li> <li> Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice nach Absprache </li> <li> Strukturierte Einarbeitung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine, Möglichkeiten zur mobilen Arbeit und zum Jobrad </li></ul> Ihr Kontakt: Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung. Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: <a href="http://www.mkk.de" target="_blank">www.mkk.de</a> Bewerbungsfrist: 19.09.2025 Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an <a href="mailto:bewerbung@mkk.de" target="_blank">bewerbung@mkk.de</a> sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden - auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/57/2025 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 - Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

Leistungssachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Hilfe zur Pflege innerhalb von Einrichtungen SGB XII

Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der nachhaltigen Energieversorgung und treiben die Transformation der Fernwärme aktiv voran. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Schnittstelle zwischen Vertrieb und Planung und Projektierung. Bereichere unser Team mit Deinem Engagement! Wir suchen schnellstmöglich: Projektmanager*in Wärme (m/w/d) 20h bis 39h Deine Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li> Beratung von Gewerbekunden zu CO2-Einsparung und ESG-Kriterien, inklusive Wirtschaftlichkeitsberechnungen </li> <li> Fortführung und Umsetzung von Transformationsplänen für das Fernwärmenetz </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von kommunalen Wärmeplänen und Wärmekatastern </li> <li> inhaltliche Unterstützung des Marketings bezüglich Fernwärmeversorgung </li> <li> Weiterentwicklung von Fernwärmeverträgen, Vertragswesen und Preisgestaltung </li> <li> Ansprechpartner für Kommunen </li> <li> Mitarbeit an Sonderprojekten im Bereich Fernwärmeversorgung </li> <li> Weiterentwicklung des Wissensmanagements </li> <li> Energie- und Datenmanagement, Erstellung von Kennzahlen und Reporting </li> <li> Wissensvermittlung zu Förderthemen für Wärmekunden </li> <li> Erstellung von Informationsmaterialien und Vorträgen zum Thema Förderung </li> <li> Mitarbeit an Quartierslösungen </li></ul> Dein Profil: <ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft, Umwelttechnik, Geographie, Management Erneuerbarer Energien oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich Fernwärme, Energieberatung oder kommunale Wärmeplanung </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Kommunen wünschenswert </li> <li> Kenntnisse in CO2-Bilanzierung, ESG-Kriterien und Förderprogrammen von Vorteil </li> <li> Analytisches und wirtschaftliches Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit </li></ul> Das bieten wir dir: <ul> <li> Sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in der Energiewende </li> <li> Leistungsgerechte Bezahlung mit flexiblen Home-Office Möglichkeiten </li> <li> Die Möglichkeit, sich in einem noch jungen und wachsenden Unternehmen einbringen und eigene Ideen umsetzen zu können </li> <li> Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege </li> <li> Regelmäßige Team-Events und kollegiales Miteinander </li> <li> Einen krisensicheren Arbeitsplatz </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul> Interesse? Haben wir dein Interesse geweckt? Sende uns gerne deine Bewerbungsunterlagen (Zeugnisse und Lebenslauf) per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@sw-olching.de" target="_blank">bewerbung@sw-olching.de</a>. Für Rückfragen steht Fridolin Felsche unter 08142 - 448 468-28 zur Verfügung. stadtwerke-olching.de

Projektmanager Wärme (m/w/d)

Zusammen im Team beraten und begeistern Sie unsere Kunden und sorgen für einen ansprechenden Verkaufsraum. <ul><li>Attraktive Präsentation unserer Waren im Markt</li><li>Motivierte Beratung unserer Kunden zur Schaffung eines positiven Einkaufserlebnisses</li><li>Ausführung der Kassiervorgänge mit modernster Software</li><li>Kontrolle, Annahme und Verräumen von gelieferten Waren</li><li>Abwicklung der persönlichen Leergutrückgabe</li><li>Durchführung von Inventuren und Kassenabrechnungen</li><li>Überwachung des Warenbestands und bedarfsgerechte Nachbestellung</li><li>Mitverantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum</li></ul>

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