field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

ÜBER CBRE DATA CENTER SOLUTIONS
CBRE Data Center Solutions (DCS) ist Teil der CBRE-Gruppe mit über 115.000 Mitarbeiter*innen weltweit und der weltweit führende Dienstleister für vollständig integrierte Immobilien-, Anlagen- und Technologielösungen für Rechenzentrumsbetreiber auf der ganzen Welt. Als dedizierter Geschäftsbereich innerhalb CBRE widmet sich DCS der Lösung komplexer Herausforderungen in jeder Phase des Lebenszyklus von Rechenzentren.
Allein in Deutschland stehen unsere mehr als 1.200 Mitarbeiter*innen kompetent und voller Leidenschaft als strategischer Partner zu Seite. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die besten Voraussetzungen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und im Zuge Ihrer Karriere Ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
Starten Sie bei uns durch und verstärken Sie unser Team in einem unserer Standorte im Großraum Frankfurt (alle Frankfurter Stadtteile, Mörfelden-Walldorf, Eschborn, Kelsterbach, Hanau, etc.)!
<h2>Aufgaben</h2>
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN
<ul>
<li>Durchführung von vorbeugender Wartung und Reparatur von kritischen technischen Anlagen</li>
<li>Einhaltung interner und externer Trainingsprogramme</li>
<li>Installation, Wartung, und Reparatur von elektrischen Systemen</li>
<li>Modifizieren des elektrischen Kabelsystems</li>
<li>Technische Unterstützung bei Projektarbeiten</li>
<li>Bearbeitung und Schließung von Serviceaufträgen des Kunden entsprechend den Service-Level-Agreements</li>
<li>Sicherstellung der korrekten und effektiven Funktion der Anlagen</li>
<li>Unterstützung und Begleitung von Subunternehmer bei der Tätigkeitsausführung, unter Berücksichtigung der Kundenvereinbarungen und CBRE Sicherheits- und Risikominderungsmaßnahmen</li>
<li>Tägliche Rundgänge und Inspektionen</li>
<li>Identifizierung von potenziellen Risiken für den bestimmungsgemäßen Ablauf oder der Arbeitssicherheit</li>
<li>Schreiben von täglichen Schichtberichten und Übergabe der Informationen an die nachfolgende Schicht</li>
<li>Teilnahme am Wechselschichtbetrieb</li>
<li>Unterstützung des Managements in allen Bereichen</li>
<li>Vor Ort Ansprechpartner für den Kunden und seine Mitarbeiter in dem genannten Aufgabengebiet</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN
<ul>
<li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit ausreichender Berufserfahrung in den genannten Aufgabenschwerpunkten, vorzugsweise im Bereich Data Center, Krankenhaus oder andere Industrieanlagen</li>
<li>Erkennen von technischen komplexen Zusammenhängen</li>
<li>Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
UNSER ANGEBOT - WAS SIE IM GEGENZUG ERWARTEN DÜRFEN
<ul>
<li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einer zugesicherten Entwicklungsgarantie in einem der schnellst wachsenden Data Centre-Märkte weltweit</li>
<li>TOP-Weiterbildungen mit international anerkannten Zertifizierungen</li>
<li>Attraktives Gehalt mit sehr guten Schicht- und Bereitschaftszulagen (unsere Schichtzulagen liegen deutlich über dem Branchendurchschnitt)</li>
<li>Internationales Arbeitsumfeld mit grenzübergreifenden Karrieremöglichkeiten</li>
<li>Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen, großzügige Prämien für Mitarbeiterempfehlungen sowie vielfältigste Mitarbeiterrabatte</li>
<li>30 Urlaubstage im Jahr für alle Beschäftigten</li>
<li>Gesundheitsvorsorge (Arbeitsplatz-Check, Impfungen, Bildschirmarbeitsplatzbrille, …)</li>
<li>Kreative Arbeitskultur, die ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum bietet</li>
<li>DIVERSITY, ARBEITSSICHERHEIT und WORK-LIFE-BALANCE werden bei uns GROSS geschrieben</li>
</ul>
Brauchen Sie noch mehr Gründe? Dann Sie sich unsere Auszeichnungen an:
<ul>
<li>TOP Company 2025 (zum vierten mal in Folge unter den TOP 5% Deutschlands auf KUNUNU)</li>
<li>Best Data Centre Operator 2025 (Data Centre World Awards)</li>
<li>Commitment to Diversity and Talent Development Award 2025 (Datacloud Global Awards) </li>
<li>Outstanding Contribution to Skills and Training Award 2025 (DCS Awards)</li>
<li>Best Places to Work 2024 (Globe St´s)</li>
<li>Best Workplace for Wellbeing (Indeed)</li>
<li>Best Company for Career Growth 2024 (Wallstreet Journal)</li>
<li>Outstanding Contribution to the Data Centre Industry 2024</li>
</ul>
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslaufs und ausgewählten Zeugnissen (kein Anschreiben nötig) sowie unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung auch unsere Referenznummer DC/069-075/2024 an.
Der Umwelt zuliebe bitten wir Sie sich ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem zu bewerben und von postalischen Bewerbungen abzusehen

Elektroniker oder Kältetechniker (m/w/d) für unser Data Center

Caiz
Revolutionizing Islamic Finance with Blockchain Technology
Are you ready to be part of a groundbreaking initiative that combines Islamic finance principles with cutting-edge blockchain technology?
Look no further than Caiz – THE FIRST ISLAMIC ECOSYSTEM BUILT ON BLOCKCHAIN.
At Caiz, our mission is clear: to create a Fiqh compliant financial ecosystem that provides our community with fair and easy access to ethical financial products and services. We believe in empowering individuals to build a strong financial future while engaging in long-term economically beneficial behavior.
We are a passionate team reshaping finance, and we are expanding our dynamic workforce. Join us in a collaborative work environment focused on creating a fast and compliant money transfer structure.
Why to Join Caiz?
<ul>
<li>Innovative &amp; Purpose-Driven: At Caiz, we combine advanced blockchain technology with the principles of Islamic finance to create an innovative and modern financial system. Join us to be part of a forward-thinking organization that is reshaping the future of finance.</li>
<li>Ethical Impact: As part of Caiz, you'll be working in an Organization that prioritizes ethics and integrity in all its operations, ensuring that every solution we offer aligns with the core values of fairness, transparency, and respect.</li>
<li>Growth &amp; Learning Opportunities: At Caiz, we value personal and professional growth. You'll have the opportunity to learn, innovate, and grow within a dynamic, supportive environment, while contributing to the development of ethical financial solutions.</li>
<li>Global Vision, Local Impact: Caiz is focused on creating an inclusive, sustainable financial system that empowers individuals globally. You’ll be contributing to a company that has a positive impact on local communities and the global financial landscape.</li>
<li>Collaborative Culture: We believe in teamwork and collaboration. You'll work alongside passionate professionals who are committed to driving change in the crypto and blockchain space, working together to create an ethical financial future.</li>
<li>Secure &amp; Transparent Environment: We emphasize trust and security in all aspects of our operations. As part of Caiz, you’ll be part of a transparent organization that values customer trust and ensures the highest security standards in the crypto space.</li>
</ul>
<h2>Tasks</h2>
You will orchestrate the further development and implementation of the company's growth model. In partnership with the CEO and Founder, you will leverage your knowledge of and previous experience in Finance, Cryptocurrency and Blockchain, and/or new venture development in support of key enterprise priorities. You will help to provide strategic direction, further structure the company and establish and implement processes that support the company’s growth
You will, in particular, oversee the areas of Marketing, Business Development and Customer Support and assure together with the corresponding directors the implementation of the company’s priorities.
You are a highly skilled generalist with previous experience in the Finance, Decentralized Finance and/or Cryptocurrency/Blockchain sector with a passion for people, process, strategy, and results. You possess the drive and flexibility to be an early-stage team member with sincere dedication to our mission of diversity and inclusion.
Responsibilities:
<ul>
<li>Represent the company alongside the CEO and Founder as an expert in Finance, decentralized finance, and/or cryptocurrency/blockchain to investors, partners, and other external parties</li>
<li>Collaborate with the Founder and CEO to provide strategic direction and contribute to creative and operational initiatives aimed at ensuring a highly functional organization</li>
<li>Supervise day-to-day operations and management of customer-facing areas, including marketing, business development, and support, working closely with area directors</li>
<li>Assist in establishing an appropriate organizational structure and develop processes to support the company's growth</li>
<li>Execute initiatives and communications specific to the company's growth and development, as well as engagement with the company's investors</li>
<li>Develop and implement an organizational chart and hiring roadmap for the company</li>
<li>Partner with the CEO and Chief Strategy Officer in planning and executing international growth and partnership ventures</li>
<li>Operate at a tactical, strategic, and operational level, coordinating various projects</li>
<li>Take the lead on business development activities related to client acquisition and corporate partnerships</li>
</ul>
<h2>Requirements</h2>
Experience:
<ul>
<li>Proven experience as a COO, VP of Operations, or a similar leadership role in the crypto, blockchain, fintech, or DeFi space.</li>
<li>Strong understanding of blockchain technology, cryptocurrency markets, DeFi, NFTs, and Web3 ecosystems. </li>
<li>Experience in scaling startups or fast-growing companies in the crypto or tech industry.</li>
<li>Deep knowledge of crypto regulations, compliance (KYC/AML), and risk management. </li>
<li>Strong strategic thinking and problem-solving skills</li>
<li>Excellent interpersonal and communication abilities</li>
<li>Sound financial acumen and budget management skills</li>
<li>Knowledge of relevant industry trends and regulations</li>
<li>Leadership and team-building skills</li>
</ul>
Level of studies: Bachelor or Master Degree in Business, Finance, IT, Engineering or similar
Language Requirements: Fluent in English
<h2>Benefits</h2>
Benefits at Caiz:
<ul>
<li>Competitive Financial Compensation: We offer financial benefits that reflect the value of your work and dedication.</li>
<li>Work Flexibility: Enjoy the flexibility to work from home, the office, or even abroad.</li>
<li>Annual Holidays: Generous paid time off to help you maintain a healthy work-life balance.</li>
<li>Relocation Assistance: We provide relocation support for employees moving to new locations.</li>
<li>Professional Development: Opportunities for training, certifications, and career growth.</li>
<li>Employee Recognition: Programs to celebrate and reward your achievements and contributions.</li>
<li>Inclusive &amp; Collaborative Culture: A supportive and diverse work environment where your voice matters.</li>
<li>Diversity, Equality, and Inclusion: We are committed to fostering a workplace that values diversity and promotes equality and inclusion for all employees.</li>
</ul>
Don't miss this opportunity – apply now and be part of the Caiz revolution.

Chief Operating Officer / COO (Crypto / Blockchain)

<h2>Deine Aufgaben</h2>
Als Process &amp; Project Manager B2B (m/w/d) bist du der Motor für operative Exzellenz in unserem B2B-Vertrieb. Deine Hauptaufgabe ist es, unsere bestehenden Prozesse zu analysieren, zu optimieren und konsequent zu automatisieren. Du denkst in Lösungen, nicht in Problemen, und hast den Anspruch, jeden Prozess so effizient und skalierbar wie möglich zu gestalten. Mit deiner Hands-on-Mentalität und deinem hohen Qualitätsbewusstsein sorgst du dafür, dass Pläne nicht nur gemacht, sondern auch zu 100 % umgesetzt werden und unsere Sales-Teams optimal arbeiten können. 
<ul>
<li>Verantworte die Gestaltung, Überwachung und kontinuierliche Optimierung der End-to-End-Prozesse für das globale B2B-Team</li>
<li>Setze bei Prozessoptimierungen konsequent auf Automatisierung: Identifiziere Potenziale und nutze aktiv KI-Tools und andere Technologien, um manuelle Abläufe zu reduzieren</li>
<li>Erstelle glasklare, dokumentierte Standards für wiederkehrende Abläufe – z. B. die Listung unserer Marken bei Großkunden – und sichere deren Einhaltung</li>
<li>Agiere als zentrale Schnittstelle zu Abteilungen wie Logistik, Finanzen und Brand, um reibungslose, abteilungsübergreifende Vertriebsprozesse sicherzustellen</li>
<li>Leite eigenständig Projekte zur Verbesserung der operativen Sales-Prozesse, behalte den Überblick, manage Stakeholder und stelle eine termingerechte, qualitativ hochwertige Umsetzung sicher</li>
<li>Sei die zentrale Ansprechperson für das Sales-Team bei prozessualen Fragen und unterstütze bei der Koordination von Produkteinführungen sowie bei der Vor- und Nachbereitung wichtiger Meetings – inklusive Nachverfolgung von Aktionspunkten</li>
</ul>
<h2>Was Du mitbringst</h2>
<ul>
<li>Versierter Umgang mit modernen KI-Tools sowie die Fähigkeit, effektive Prompts zu formulieren, um Arbeitsabläufe zu vereinfachen und zu beschleunigen</li>
<li>Relevante Berufserfahrung im Prozessmanagement, Operations Management oder einer vergleichbaren operativen Rolle, in der Umsetzungsstärke gefragt war</li>
<li>Eine detailorientierte, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und der Fähigkeit, Themen zuverlässig zum Abschluss zu bringen</li>
<li>Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team – ganz im Sinne unseres Werts „We win as a team“</li>
<li>Unternehmerisches Denken und die Motivation, Dinge aktiv voranzutreiben und das Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln</li>
<li>Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. ODOO) und BI-Tools (z. B. Looker) sowie Kenntnisse im B2B-Handel oder in der Heimtierbranche sind von Vorteil</li>
</ul>
<h2>Was wir Dir bieten</h2>
<ul>
<li>Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen, das flache Hierarchien und eine offene, lockere Arbeitsatmosphäre lebt, in der alle per "Du" sind</li>
<li>Ein freundliches, offenes Team bestehend aus ca. 280 Mitarbeitenden in München, Leipzig und Albourne (UK) mit mehreren lieben Bürohunden an unseren Standorten</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (die auf Vertrauensarbeitszeit basieren), Home-Office Optionen inkl. Kostenbeteiligung an Deiner Home-Office Ausstattung und die Möglichkeit, für mehrere Monate aus dem Ausland zu arbeiten</li>
<li>28 Tage Urlaubsanspruc h sowie die Möglichkeit, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub sowie Sonderurlaub zu nehmen!</li>
<li>Verschiedene interne &amp; externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du eigenständig nach Deinen Interessen auswählen kannst</li>
<li>Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig! Deshalb kannst Du im Rahmen der Plattform "OpenUp" anonym an Einzel- oder Gruppentherapie-Sitzungen teilnehmen oder in 1:1 Meetings mit echten Therapeuten sprechen</li>
<li>Verschiedene Mitarbeiterrabatte - für Mensch und Tier!</li>
<li>Regelmäßige Team-, Company- und Family &amp; Friends-Events</li>
<li>Du brauchst eine Pause? Entspanne Dich in unserer Social-Area, die mit einem Kicker ausgestattet ist oder fordere Deine Kollegen auf unserer gemütlichen Sofalandschaft zu einem Mario Kart-Battle (oder einem anderen Nintendo Switch Spiel) heraus!</li>
<li>Aufgewärmtes Essen magst Du nicht? Essen bestellen dauert Dir zu lange? In unserem Büro steht Dir eine hochwertige, vollausgestattete Küche zur Verfügung in der Du den Kochlöffel schwingen oder tolle Kuchen zaubern kannst!</li>
<li>Kaffee, Kakao, Tee und weitere kühle Softdrinks wie Wasser und Säfte sowie frisches Obst, kleinere Snacks und eine prall gefüllte Süßigkeiten-Schublade stehen Dir kostenlos zur Verfügung</li>
<li>Viele weitere, großartige Benefits die wir Dir gerne im Rahmen des Recruitingprozesses näher vorstellen!</li>
</ul>
<h2>Interesse ?</h2>
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben inkl. Angabe Deines frühestmöglichen Startdatums bzw. Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.

Process & Project Manager B2B (m/w/d)

Der Geschäftsbereich Xylem Analytics Germany ist an vier deutschen Standorten vertreten. Unsere Marken WTW, ebro, SI Analytics und STM haben sich als führende Anbieter von Mess- und Analysengeräten im Bereich der Wasseranalytik etabliert.
Für diesen Bereich suchen wir ab sofort Unterstützung als
Elektroniker (m/w/d) in der Reparaturabteilung
am Standort Weilheim.
Als Elektroniker (m/w/d) führen Sie an unseren Xylem Analytics Produkten Fehleranalysen und Reparatur durch und nehmen Überprüfungen anhand von Reparatur- und Prüfvorschriften vor. Die Kundenzufriedenheit steht dabei im Zentrum unseres Handelns.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Fehleranalyse und Überprüfung von Xylem Analytics Messsystemen und Handelswaren</li>
<li>Kundenkontakt zur Klärung von Details</li>
<li>Dokumentation der Aktivitäten zur Erstellung von Kostenvoranschlägen und Rechnungen sowie entsprechender Reportings, bzw. Angaben zu alternativen Geräten</li>
<li>Durchführen von Reparatur-und Instandsetzungsaufgaben, auch von Leihgeräten, unter Berücksichtigung von vorhandenen Wartungsvorschriften, Anleitungen, Formularen und Arbeitsanweisungen</li>
<li>Entscheidung über Kulanz, Garantie/Gewährleistung im Rahmen der DOA</li>
<li>Erstellung von Zertifikaten/DIN ISO 9001 und Prüfprotokollen</li>
<li>Unterstützung der Kunden bei Fragen zur Bedienung oder Auswahl alternativer Geräte/Sensoren</li>
<li>Pflege von Qualitäts-und Reklamationsstatistiken</li>
<li>Einpflegen aller relevanten Daten in einem ERP-System (QAD)</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Servicedokumenten, bei der Durchführung der Inventur sowie bei der Abstimmung mit Schnittstellenpartnern im konkreten Fall und zur kontinuierlichen Verbesserung</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung</li>
<li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie ERP-Kenntnisse</li>
<li>Kunden- und schnittstellenorientierte sowie eigenständige Arbeitsweise und hohe Umsetzungsstärke</li>
<li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Flexibles Gleitzeit-Modell, Mobiles Arbeiten, Leistungsgerechte Vergütung, Mitarbeit in einem engagierten und netten Team, 30 Urlaubstage, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem international aufgestellten Unternehmen mit hervorragender Marktposition, systematische Einarbeitung und Schulung, langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und Zukunftsperspektiven in einem innovativen und internationalen Unternehmen.
Xylem Watermark: Soziales Engagement, nachhaltige Produkte und eine Unternehmensinitiative sorgen für einen wertvollen Beitrag in unserer Gesellschaft.
Für Rückfragen steht Ihnen Niklas Naunheim, Senior Talent Acquisition Partner, gerne unter +49 1621374371 zur Verfügung.
Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Personalentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnische Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale getroffen.

Elektroniker (m/w/d) in der Reparaturabteilung

YOUR FUTURE, ON DEMAND
The ideal blend of stability and flexibility. A genuinely human employer that cares for people and the planet. True autonomy to shape what comes next, for us and you. This is the perfect platform to take your career where you want. 
Back in 2005, we pioneered Europe’s first TV streaming service. Today, we’re the world’s first certified climate neutral TV streaming provider. Several million users across three countries. Over 230 colleagues of 47 nationalities. We’re the grown-up start-up, helping to shape a better future since day one. That hasn’t changed, even if the world has. We’re friendly, international, inclusive – and our people say we’re reliable and transparent, too. It’s why they trust us and believe in what we do. 
<h2>WHAT YOU'LL DO</h2>
Product Marketing Advertisement (Ads)
<ul>
<li>Contribute to the development and implementation of effective go-to-market strategies for new and existing advertisement products in close coordination with Sales, Product Management, and Partner Management</li>
<li>Evaluate advertisement-related products in the market, including development, calculation, and continuous monitoring of business cases</li>
<li>Conduct and manage market and competitive analyses to derive recommendations for action and continuously optimize the advertisement-focused product marketing strategy</li>
<li>Identify relevant market trends and customer needs as the basis for new advertisement product ideas or advertisement-based business models</li>
</ul>
<h2>Business Development Advertisement (Ads)</h2>
<ul>
<li>Identify and evaluate new advertisement business areas, partnerships, and markets in strategic alignment with Sales and Executive Management</li>
<li>Contribute to the development of new advertisement sales channels and monetization strategies</li>
<li>Build and maintain strategic advertisement partnerships, including negotiation of cooperation and licensing agreements in collaboration with Partner Management</li>
<li>Ensure smooth integration of external advertisement partners (3rd party inventories) and collaborate closely with the Ad Operations team</li>
<li>Conceptualize and develop compelling pitch and media concepts for integrating CTV into overarching media plans (for direct clients and agencies), also based on media data and target group analyses using tools such as YouGov, Nielsen, Statista, etc.</li>
</ul>
<h2>Leadership &amp; Management</h2>
<ul>
<li>Report directly to the Chief Sales Officer and collaborate closely across departments (Sales, Product, Partnerships, Operations)</li>
<li>Build and continuously grow a high-performing advertisement-focused team for product marketing and business development aligned with increasing advertisement revenue relevance</li>
</ul>
<h2>WHAT YOU'LL BRING</h2>
<ul>
<li>Completed university degree in Business Administration, Industrial Engineering, or a comparable field with a focus on Marketing, Management, or Digital Media</li>
<li>At least 10 years of relevant professional experience in product management, product strategy, (digital) marketing, and media planning – ideally with a strong focus on media or advertisement technology</li>
<li>Proven experience in developing data-driven advertisement marketing and business strategies as well as analytical market evaluations</li>
<li>Deep understanding of economic interdependencies and their relevance for advertisement product, marketing, and sales strategies, particularly in the DACH region and other European markets</li>
<li>Experience in consulting and communication with professionals and executives up to C-level; confident demeanor and strong consulting skills</li>
<li>Solid leadership experience in managing interdisciplinary teams and complex projects</li>
<li>Strong stakeholder management at top-management level with the ability to align cross-functional interests and develop sustainable solutions</li>
<li>High self-motivation, strategic mindset, and structured, solution-oriented working style</li>
<li>Fluency in written and spoken German and English</li>
</ul>
WHY ZATTOO? 
At Zattoo, you’re always on firm ground with real freedom to explore. You’ll have the support and opportunity you need to go far, while you’re helping us create a sustainable and entertainment-filled future for all.
<h2>WHAT WE OFFER YOU</h2>
<ul>
<li>Reward: strong market competitive salary</li>
<li>Recharge: 30 days vacation plus public holidays</li>
<li>Regulate:trust based flexible working hours and the option for remote work worldwide for up to 8 weeks per year</li>
</ul>
<h2>Plus:</h2>
<ul>
<li>We’re sharing: Free access to the best streaming experience on the market</li>
<li>We're developing: Your own development budget, German classes and Zattoo all-company hack days</li>
<li>We’re inclusive: ‘Zattooies’ are a fun, engaged, and diverse team made up of 47 nationalities</li>
<li>We’re healthy: Health checks, team sports, organic fruit, vegan options and more!</li>
<li>We’re responsible: We are carbon neutral, an active employee Green team, discounted BVG tickets and free bike rentals</li>
<li>We’re sociable: A calendar of events with fireside chats, lunches, in-house bar, BBQ’s, monthly socials, summer party and an annual off-site event</li>
</ul>
Zattoo enables our users to view indiscriminately and we reflect that in our team too. Regardless of race, gender, sexual orientation, religion, national origin, age, disability or any other characteristic protected by law we encourage everyone to apply and will give everyone equal consideration. We are an equal opportunities employer, join us and help build a diverse team dedicated to the future of TV.

Head of Product Marketing  and Business Development Advertisement (Ads)

<h2>Curriculum Manager</h2>
Help us shape the future of German language learning.
At Babbel we’re piloting a new kind of Intensive German (Integration) Course, one that blends live lessons, app-based learning, and AI-powered conversation tools to help learners reach B1 faster, more affordably, and more effectively. We’re hiring a Curriculum Manager to lead the design and rollout of our B1 Course.
<h2>You will:</h2>
<ul>
<li>Designing a full B1 curriculum for German learners, aligned to CEFR and BAMF guidelines in several formats (e.g. Intensive / Super Intensive).</li>
<li>Mapping our Babbel app content to the core curriculum, identifying gaps and supplementing as needed.</li>
<li>Designing or curating task-based materials that push learners toward real-world communication goals.</li>
<li>Integrating curriculum across modalities including: self-study, live lessons,and AI conversation partners.</li>
<li>Build trust with our teachers and create an effective feedback loop to be able to iterate on content as it’s rolled out.</li>
<li>Collaborating with product, teacher ops, and engineering teams to ensure smooth implementation in our LMS and app ecosystem.</li>
<li>Iterating based on feedback from learners, teachers, and learning outcomes.</li>
<li>Maintaining quality and version control of materials using CAT / instructional design tools and our internal content systems.</li>
<li>Act as a bridge between curriculum and tech teams, ensuring alignment and communication flows effectively from planning through delivery.</li>
</ul>
<h2>You have:</h2>
<ul>
<li>Proven experience designing German language curricula that successfully take learners to B1.</li>
<li>Experience or deep knowledge of the BAMF integration course set up and approved curriculum (e.g. Schritte).</li>
<li>Proficiency in CAT tools and other instructional design tools (e.g., Adobe Captivate, Lectora).</li>
<li>Experience working with LMS systems and curriculum/content mapping tools.</li>
<li>Strong command of German (C1) and English (C1) both for content creation and cross-functional collaboration.</li>
<li>Experience working in a fast-paced, dynamic environment.</li>
<li>Strong communication skills, including experience collaborating across functions such as IT, Curriculum, Customer Service, Product, and Engineering.</li>
</ul>
<h2>You are:</h2>
<ul>
<li>A problem solver who loves ideating.</li>
<li>Able to organize effectively, plan ahead and schedule.</li>
<li>Able to keep calm and apply rational and logical thinking to a wide range of scenarios.</li>
<li>An excellent communicator, who speaks with clarity, justifying decisions made.</li>
<li>A quick thinker who is able to multitask, prioritize and adapt to fast pace.</li>
</ul>
Some perks of becoming a Babbelonian:
<ul>
<li>Enjoy 30 vacation days. Plus family and life situation counseling.</li>
<li>Set up the right schedule for you with flexible working hours and enjoy Jobbatical (up to 3 months working inside the EU and the UK), plus work from our fully equipped office with nap, faith and family rooms.</li>
<li>Learn and grow with the internal learning opportunities, and use a yearly learning &amp; development budget for external training. Learn languages with Babbel for free with your full access to Babbel.</li>
<li>Take advantage of your mobility benefits options and a discounted Urban Sports Club membership.</li>
<li>Be part of our DE&amp;I Community Networks (such as FLINTA in Tech, and Queer Collective), attend cultural and regular social events.</li>
</ul>
Please note that our company’s operating language is English so you will need to be able to work in English.
Diversity at Babbel
As part of our ongoing journey towards building a diverse, equitable and inclusive company, we welcome everyone to apply, especially those individuals who are underrepresented in tech. We are a learning company, inside and out, and we encourage you to apply even if you do not fit all the technical requirements - all candidates are assessed based on skills, qualifications and on our business needs. Please state your pronouns in your application, and let us know if you’d like to be addressed by a name other than the one appearing on your official documents. If you have a disability or special need, feel welcome to inform us, so that we can provide you with the proper assistance in the application process.
Sounds good? We are already looking forward to hearing from you! Check out also , and to get an impression about !

Curriculum Manager (all genders)

<h2>Deine Mission</h2>
Wir suchen ab sofort dich als Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell. 
Als Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Vermarktung unserer CX (Customer Experience) Managed Services Plattform im SME-Segment in Deutschland – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. 
Ziel dieser Position ist es, nachhaltige Geschäftsbeziehungen im Mittelstandssegment aufzubauen und zu pflegen, strategische Vertriebsziele zu erreichen und den Erfolg unserer Lösungen am Markt aktiv mitzugestalten. 
• Sales Expertise &amp; Innovationskraft: Du lebst den gesamten Sales-Zyklus – von der ersten Ansprache über Bedarfsermittlung bis zum maßgeschneiderten Angebot und dem finalen Closing. KPI-Ziele sind für dich kein Druck, sondern Antrieb. Du willst gewinnen. 
• Hunter-Mentality: Du bist ein echter Managed-Services Hunter! Du jagst neue KMU-Deals im CX-Umfeld mit System und Biss. Du baust dir smarte Target-Listen (CRM, LinkedIn, etc.), gehst in den aktiven Outreach (Cold Calls, MQL-Qualifizierung, E-Mails, Social Selling) und nutzt Events, Webinare &amp; Messen als deine Jagdgründe. Du willst Pipeline – du baust sie auf - und hast Spaß am Erfolg durch das gewinnen deiner Deals! 
• Entscheidungsfindung &amp; Verantwortungsübernahme: Du verschwendest keine Zeit. Inbound-Leads qualifizierst du schnell und gezielt anhand von BANT – Budget, Authority, Need und Timeline und weißt sofort, welche Opportunities echtes Potenzial haben. 
• Kundenorientierung: Durch dein aktives Zuhören und dein Gespür für Menschen weißt du, was deine potentiellen Kund:innen brauchen. Du konzipierst wirkungsvolle Maßnahmen zur Optimierung der Customer Experience im Mittelstandssegment und trägst aktiv dazu bei, Interessentinnen in zufriedene Kundinnen zu verwandeln. 
• Anpassungsfähigkeit &amp; Flexibilität: Neue Situationen? Unerwartete Wendungen im Sales Zyklus und Dein Deal geht plötzlich doch nicht durch wie geplant? Du bleibst fokussiert, findest smarte Lösungen, behältst deine Ziele im Blick und lebst nach dem Motto “the harder you work, the more opportunities you will get”.
<h2>Dein Skillset</h2>
• Akademische Laufbahn: Du hast ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Fach abgeschlossen – idealerweise mit Fokus auf Vertrieb oder Marketing – oder verfügst über eine entsprechend fundierte Berufserfahrung im Sales Bereich. 
• Relevante Berufserfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – vorzugsweise im CX (Customer Experience) Managed Services oder SaaS Umfeld im SME-Sektor und kannst hier bereits einen hervorragend Track Record vorweisen. 
• Unternehmerisches &amp; Strategisches Denken: Du entwickelst Konzepte, die dich und dein Team befähigen, unternehmerisch zu denken und strategisch zu handeln – dabei gehst du mit gutem Beispiel voran und begeisterst andere. 
• Fachliche Expertise &amp; Innovationskraft: „If it’s not tracked, it’s not fact“ ist für dich gelebter Alltag: Du organisierst deinen Vertriebsprozess strukturiert über dein und dokumentierst all deine Aktivitäten nachvollziehbar und gewissenhaft im CRM, wir arbeiten mit Hubspot. 
• Sprachskills: Du kommunizierst gern sowie souverän in deutscher und englischer Sprache im Schriftlichen und Mündlichen (auf C1- Niveau) und verfügst über eine gesunde Portion Humor.
<h2>Dein Winning Deal</h2>
• Deine Benefits: Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Joblunch-Zuschuss (69 € im Monat), eine "Givve"-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad-Leasings, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV &amp; VL) sowie grandiose Team- und Companyevents. 
• Dein Arbeitsplatz: Bei uns arbeitest du im flexiblen, hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf 2 Wochen im Jahr “Workation” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass). 
• Dein Footprint: Eine Position in einer profitablen Company, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der “future of work” zu arbeiten. 
• Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen und neue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen. 
• Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team aus Expert:innen das Unternehmen und dich weiterzuentwickeln.

Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) - 100 % remote deutschlandweit

Account Executive (AE) SaaS (m/w/d) - hybrid in Berlin oder München

Hast Du Lust auf ein kollegiales Umfeld und auf ein sicheres Unternehmen mit innovativen und zukunftsweisenden Technologien, was gleichzeitig etwas Gutes für die Umwelt macht? Du willst die Sicherheit eines Konzerns und dennoch von mittelständischen Strukturen profitieren?
Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei uns arbeitest Du bei einem verantwortungsvollen und sicheren Arbeitgeber, der für eine saubere Umwelt sorgt und einen nachhaltigen Beitrag zur globalen Wasserversorgung leistet. Sensus (als Teil des Xylem Konzerns) ist einer der weltweit führenden Anbieter von intelligenten Zählern, Netzwerktechnologien und modernen Datenanalyselösungen für Wärme, Wasser, Strom und Gas mit circa 3.400 Mitarbeitenden an 28 Standorten weltweit.
Aktuell suchen wir an unserem Produktionsstandort in Ludwigshafen eine(n)
Standorttechniker (m/w/d)
für die Betreuung der Versorgungstechnik und Installationen im Werk, keine Reisetätigkeit.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Installation von Verrohrungen für Wasser / Abwasser</li>
<li>Installation, Reparatur von Heizungs- und sanitären Anlagen</li>
<li>Wartung und Instandhaltung Grundstück Gebäude Schwerpunkt Versorgungstechnik</li>
<li>Winterdienst (Salzstreuen, Schneeräumen)</li>
<li>Betreuung der Fremdfirmen bei Reparatur und Wartungsaufgaben an Gebäude, Anlagen</li>
<li>Kommunizieren von Fehlern an Installationen insbesondere bei sicherheitsrelevanten Mängeln</li>
<li>Erkennen von Schwachstellen im Prozess und Vorantreiben von Verbesserungsmaßnahmen</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Zentralheizungs -und Lüftungsbauer, Gas/Wasser Installateur oder eine abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder Industriemechaniker mit Anlernnotwendigkeiten</li>
<li>Umfassende Erfahrung mit Versorgungstechnik, Installationen sowie der Wartung an Gebäuden und Anlagen</li>
<li>Fahrausweis für Flurförderzeuge</li>
<li>Eigeninitiative, Innovations- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Verantwortungs- und Kostenbewusstsein und ausgeprägtes Pflichtbewusstsein</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
<li>Identifizierung mit den Arbeitsumfeld</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>35 Stunden Woche, unbefristeter Arbeitsvertrag, ab sofort zu besetzen</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung sichern Dir gute Ergebnisse und Motivation</li>
<li>Weiterbildungen sorgen für fachgerechtes Arbeiten auf dem aktuellen Stand</li>
<li>Eine verantwortungsvolle, eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li>
<li>Gutes Betriebsklima und motivierte Arbeitskollegen</li>
<li>Du arbeitest mit einem Vorgesetzten, der Wert auf ein offenes, faires und wertschätzendes Miteinander legt, Dich unterstützt, den Du einfach erreichen kannst und der die Vorteile eines kurzen Dienstweges zu schätzen weiß</li>
<li>Deine Vorschläge und Ideen sind bei uns willkommen und werden prämiert</li>
<li>Ein familienfreundliches Unternehmen mit sozialem Engagement und Verantwortung freut sich auf Dich</li>
<li>Gleichzeitig gewinnst Du die Sicherheit und Vorteile eines Großkonzerns</li>
<li>Xylem Watermark: Soziales Engagement, nachhaltige Produkte und eine Unternehmensinitiative sorgen für einen wertvollen Beitrag in unserer Gesellschaft</li>
</ul>
Für Rückfragen steht Dir Niklas Naunheim, Senior Talent Acquisition Partner, gerne unter +49 1621374371 zur Verfügung.
Xylem ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Personalentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Nationalität, Hautfarbe, Religion, ethnische Herkunft, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale getroffen.

Installateur Gebäude und Technik (m/w/d) für das Werk in Ludwigshafen, keine Reisetätigkeit

ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht.
Die ArteCare GmbH &amp; Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit über 30 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt, darunter 19 Standorte der MENetatis Gruppe. Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen.
Zu unserem Portfolio gehört u.a. unser schönes und modernes MENetatis Seniorenzentrum Wöllstein. Die Pflegeeinrichtung im Landkreis Alzey-Worms umfasst 49 helle Pflegeeinzelappartements.
Für unser familiäres und engagiertes Team der stationären Pflege, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine aufgeschlossene und empathische Pflegedienstleitung (m/w/d).
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse</li>
<li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter</li>
<li>Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohner</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung)</li>
<li>Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards</li>
<li>Ansprechpartner für Angehörige, Ärzte, Therapeuten und andere externe Partner</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege</li>
<li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege sowie erste Erfahrung in leitender Position</li>
<li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern</li>
<li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u.a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.)</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern</li>
<li>Ein modernes Arbeitsumfeld in einem etablierten sowie inhabergeführten Unternehmen</li>
<li>Raum für kreative Ideen und persönliche Akzente</li>
<li>Unterstützung durch unser zentrales Qualitätsmanagementteam</li>
</ul>
Nicht das passende Angebot? Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern.
Einfach initiativ bewerben als: 
Pflegefachkraft, Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung, stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung oder für das Qualitätsmanagement/Einzugsmanagement.
Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!

1.062 Andere Jobs