W2-Professur für Industrielle Robotik, insbesondere Greiftechnik
Professor*in für Industrielle Robotik, insbesondere Greiftechnik (W2)
Die Hochschule Offenburg (HSO) ist ein Ort der Innovation, der wissenschaftlichen und künstlerischen Arbeit sowie eine Brückenbauerin zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft. Mit einem globalen Blick und einem innovativen, respektvollen und konstruktiven Geist ist die HSO fest in der Region verankert und trägt durch ihr Handeln und Wissen zur gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Transformation bei.
Die Fakultät Wirtschaft sucht eine*n Professor*in für Industrielle Robotik, insbesondere Greiftechnik, um das Zukunftsfeld der Robotik weiter auszubauen.
Aufgaben
- Eigenständige Gestaltung von Lehrveranstaltungen in Bachelor- und Masterstudiengängen
- Vermittlung praxisnaher Einblicke durch die Labore im Work-Life Robotics Institute
- Intensive Zusammenarbeit mit Partnerinnen in der Hochschule sowie regionalen Akteurinnen aus Wirtschaft und Gesellschaft in Forschung und Transfer
- Weiterentwicklung der Laborinfrastruktur in Abstimmung mit Kolleg*innen
- Mitwirkung in Hochschulgremien und Selbstverwaltung zur strategischen Weiterentwicklung der HSO
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre hauptberufliche Praxiserfahrung nach dem Hochschulabschluss im Bereich der industriellen Robotik oder verwandten Fächern, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs
- Umfangreiche fachliche Expertise in verschiedenen Bereichen der industriellen Robotik, insbesondere der Greiftechnik
- Fundierte Kenntnisse in additiver Fertigung und Simulation (idealerweise)
- Wissenschaftliche Qualifikation durch eine Promotion oder vergleichbare Leistungen
- Didaktisches Geschick, pädagogische Eignung und gender- und diversitätssensitive Lehransätze
- Gute englische Sprachkenntnisse zur Durchführung englischsprachiger Lehrveranstaltungen
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit zur Förderung der studentischen Entwicklung
Wir bieten
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Lehre, Forschung und fakultätsübergreifender Zusammenarbeit
- Möglichkeit, das eigene Forschungsgebiet voranzutreiben und an praxisorientierten Projekten mitzuwirken
- Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsangebote
- Hochschuleigene Kinder-Ferienbetreuung für berufstätige Eltern
Die HSO fördert Diversität und begrüßt besonders Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen sowie Menschen mit Migrationsbiografie. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Die Berufung erfolgt nach den §§ 49, 50 LHG. Die Einstellung erfolgt zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe; bei erwiesener Eignung folgt die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit. Ein befristeter Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis ist möglich.
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