W2 Professur Biodiversität in Landnutzungssystemen

Professur (W2) Biodiversität in Landnutzungssystemen

An der Hochschule für nachhaltige Entwicklung Eberswalde (HNEE) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die W2-Professur Biodiversität in Landnutzungssystemen unbefristet zu besetzen.

Aufgaben und Erwartungen

• Vertretung des Fachgebiets Biodiversität in Landnutzungssystemen mit globaler systemökologischer und sozial-ökologischer Perspektive in Lehre, Forschung und Transfer.
• Verbindung naturwissenschaftlicher Biodiversitätsforschung mit sozial-ökologischer Forschung, insbesondere zu ökologischen und gesellschaftlichen Auswirkungen von Landnutzungen.
• Ausgewiesene Expertise in globalen ökologischen Wechselwirkungen sowie Anwendung entsprechender Analysemethoden (z. B. zu globalen Biomen und planetaren Grenzen).
• Kenntnisse in inter- und transdisziplinärer Biodiversitätsforschung in ausgewählten terrestrischen Ökosystemen.
• Erfahrung in Einwerbung, Beantragung und Durchführung anwendungsorientierter Forschungs- und Transferprojekte, idealerweise mit öffentlichen Fördermittelgeber*innen sowie Kooperationen mit Unternehmen und Praxispartner*innen.
• Interaktive und studierendenzentrierte Lehre in englischer Sprache; Deutschkenntnisse sind wünschenswert, perspektivisch wird die Fähigkeit erwartet, Lehrveranstaltungen auch auf Deutsch anzubieten.
• Weiterentwicklung kompetenzorientierter Lehr- und Prüfungsformate im Sinne des Eberswalder Studienmodells.
• Lehrdeputat von 18 SWS, vorrangig in den Studiengängen:
  • International Forest Ecosystem Management
  • Global Change Management
  • Biosphere Reserves Management
• Einbindung in akademische und praxisbezogene Netzwerke (internationale wissenschaftliche und/oder zivilgesellschaftliche Organisationen).

Wünschenswerte zusätzliche Qualifikationen

• Kenntnisse und praktische Erfahrungen zu internationalen Konventionen und deren Umsetzung durch staatliche, zivilgesellschaftliche und private Akteur*innen.
• Ganzheitliches Verständnis für gesellschaftliche Anforderungen an die Nutzung natürlicher Ressourcen (inkl. Ideen für zukünftige Kooperationen mit anderen HNEE-Fachgebieten, z. B. nachhaltige Wirtschaft oder Holzingenieurwesen).
• Offene, gendergerechte und diskriminierungskritische Kommunikation.
• Vorstellungen und Beiträge zur Weiterentwicklung des Fachgebiets, der Forschung, Lehre, des Transfers und der akademischen Selbstverwaltung an der HNEE.

Formale Einstellungsvoraussetzungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium.
• Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, in der Regel durch eine Promotion nachgewiesen.
• Pädagogische Eignung.
• Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens dreijährigen beruflichen Praxis, davon mindestens zwei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs.
  • Der Nachweis der außerhochschulischen Praxis kann auch durch eine mindestens dreijährige Tätigkeit mit überwiegendem Kooperationsbezug zwischen Hochschule und außerhochschulischer Praxis erbracht werden.
• Identifikation mit dem Nachhaltigkeitsanspruch der HNEE.

Arbeitsumfeld und Benefits

• Moderner, familienfreundlicher Arbeitsplatz in grüner Umgebung mit sehr guter ÖPNV-Anbindung.
• Bezuschussung des VBB-Jobtickets, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit mobiler Arbeit.
• Aktives Gesundheitsmanagement und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit: Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung und Identität, Behinderung oder Alter willkommen.
• Explizite Aufforderung an Wissenschaftlerinnen, schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte zur Bewerbung; bei gleicher Eignung wird eine bevorzugte Berücksichtigung vorgenommen.

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