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Vertriebsmanager (m/w/d)

Vertriebsmanager (m/w/d)

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VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern

GABLER…

… sucht dich! Du hast Freude daran, neue Kunden zu gewinnen, Beziehungen aufzubauen und Potenziale zu erkennen? Du gehst gerne auf Menschen zu, überzeugst mit Persönlichkeit und möchtest aktiv zum Wachstum unserer Agentur beitragen?

Dann wollen wir dich kennenlernen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Stuttgart suchen wir ab sofort eine:n Vertriebsmanager (m/w/d).


Aufgaben
  • Du identifizierst potenzielle Neukunden und sprichst diese aktiv über passende Kanäle an.
  • Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
  • Du führst Erstgespräche, erkennst Bedarfe und entwickelst gemeinsam mit unserem Team passende Lösungen.
  • Du begleitest den Vertriebsprozess von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
  • Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenkontakte weiter und erkennst zusätzliche Potenziale.
  • Du arbeitest eng mit unserem Projektteam zusammen, um Kunden optimal zu beraten und langfristig zu begeistern.
  • Du erarbeitest eigenständig Ideen, wie wir unsere Vertriebsaktivitäten weiterentwickeln und neue Zielgruppen erschließen können.

Profil
  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im strategischen und operativen Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld
  • Erfahrungen mit digitalen Marketingleistungen und Erfahrung im Vertrieb von Dienst- oder Agenturleistungen ist von Vorteil
  • Freude an der aktiven Kundenansprache und am Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
  • Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten
  • Eigeninitiative sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Interesse daran, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Wachstum unseres Unternehmens beizutragen.

Wir bieten
  • 30 Tage Urlaub, freie Tage an Silvester, Weihnachten und deinem Geburtstag
  • Ein Gleitzeitmodel und Homeoffice-Möglichkeit für eine optimale Work-Life-Balance
  • Ein lockeres und positives Arbeitsumfeld als Teil eines jungen Teams
  • Flache Hierarchien mit der Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Zentraler Standort am wunderschönen Feuersee in Stuttgart
  • Optimale Verkehrsanbindung für Auto, Fahrrad und ÖPNV
  • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV oder das Auto
  • Weitere Benefits wie eine Krankenzusatzversicherung und kostenlose Getränke

JBSD_DE

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