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<a href="https://www.hohenhonnef.de/" target="_blank"></a> Willkommen Zuhause! Das ist unser Credo bei der Hohenhonnef GmbH. Wir sind eine gemeinnützige Gesellschaft der Cornelius-Helferich-Stiftung und Mitglied im Paritätischen. Für unsere Bewohner*innen sind wir jeden Tag mit großer Leidenschaft und einer ordentlichen Portion Humor im Einsatz, um ihnen die Alltags­bewältigung so einfach wie möglich zu gestalten. Bei uns findest du Teams mit engagierten Kolleg*innen, die mit jeder Menge Herzblut an einem Strang ziehen. Wir stehen füreinander ein, vertrauen uns und sind stolz auf unsere wertschätzende Arbeitsat­mosphäre. In unseren Häusern wird viel gelacht und gleichzeitig mit großem Verantwortungsbewusst­sein gehandelt. Ganz wie Zuhause. Eins wissen wir und unsere Bewohner*innen dabei ganz genau: Ein glücklicher (Arbeits-)Alltag lässt sich nur gemeinsam gestalten. Wir suchen Mitarbeiter*in (w/m/d) mit kaufmännischer Ausbildung für die Verwaltung zunächst 2 Jahre befristet mit Option auf anschließende Übernahme in Teilzeit. Ihre Tätigkeiten <ul><li>Administrative Bearbeitung des zugeordneten Aufgabenbereiches</li> <li>Prüf- und Kontrollaufgaben</li> <li>Vertragswesen</li> </ul> Ihr Profil <ul><li>Kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erstellen von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>kundenfreundliches Auftreten</li> <li>Serviceorientiertes Denken</li> <li>Flexibilität, Selbstständigkeit, Belastbarkeit und hohe berufliche Motivation</li> </ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich</li> <li>Leistungsprämie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld,</li> <li>Zusätzlich monatliche Einkaufsgutschrift in Höhe von 44,- ₠</li> <li>Zuschuss zur Altersvorsorge</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Anmietung eines modern ausgestatteten Apartments in Bad Honnef möglich</li> </ul> Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: Hohenhonnef GmbH Bergstraße 111 53604 Bad Honnef oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@hohenhonnef.de" target="_blank">bewerbung@hohenhonnef.de</a> Hohenhonnef GmbH Frau Birgit Eikelschulte Bergstraße 111 53604 Bad Honnef <a href="mailto:bewerbung@hohenhonnef.de" target="_blank">bewerbung@hohenhonnef.de</a>

Mitarbeiter*in (w/m/d) mit kaufmännischer Ausbildung für die Verwaltung

Wir suchen Sie für das Bezirksamt Vaihingen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Vaihingen ist der flächengrößte Bezirk Stuttgarts mit fast 46.000 Einwohner/-innen. Der Stadtbezirk ist mit etlichen lebendigen Stadtteilen, mehreren Gewerbeparken, wie der SynergiePark, sowie dem Uni-Campus ein bevorzugtes Wohn-, Arbeits- und Bildungsgebiet auf den Fildern. Das Bezirksamt ist mit den Dienststellen der Allgemeinen Verwaltung, dem Standesamt und dem Bürgerservice Soziale Leistungen die erste Anlaufstelle für die Bürger/-innen des Stadtbezirks Vaihingen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> zu Ihren Aufgaben gehören die Aufnahme von Rentenanträgen und Reha-Anträgen aller Art sowie die Aufnahme von Anträgen für Rentenauskünfte, Kontenklärungen und Kindererziehungs- und Berücksichtigungszeiten </li> <li> Sie sind zuständig für die Entgegennahme und Weiterleitung von Rechtsmitteln der Versicherten </li> <li> Sie geben Auskünfte in allen Angelegenheiten der gesetzlichen Rentenversicherung </li> <li> Sie unterstützen die Bürger/-innen bei allen Fragen rund um das Thema Rentenantragstellung </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/-r, Verwaltungsfachangestellte/-r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder eine vergleichbare dreijährige kaufmännische Ausbildung mit der Befähigung, diese Aufgabe zu erledigen </li> <li> Erfahrung im Bereich der Rentenversicherung bzw. in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil </li> <li> freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie gutes Ausdrucksvermögen im Umgang mit allen Bürgeranliegen </li> <li> gute EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Produkten und selbständiges, präzises Arbeiten </li> <li> eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 7 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Andrijana Ilić unter 0711 216-57432 oder <a href="mailto:andrijana.ilic@stuttgart.de" target="_blank"> andrijana.ilic@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter <a href="mailto:katharina.enke@stuttgart.de" target="_blank"> katharina.enke@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15VAI/0004/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Landeshauptstadt Stuttgart

Mitarbeiter/-in Rentenstelle (m/w/d)

Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen. Der ELW der Landeshauptstadt Stuttgart betreut und pflegt in Stuttgart in seinen acht Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem Bereich für die Junge Pflege, drei Ambulanten Diensten, zwei Tagespflegeeinrichtungen und Betreuten Wohnungen sowie in zwei Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe mehr als 1.300 Menschen. Die Schule für Pflegeberufe ergänzt die praktische Pflegeausbildung durch die Vermittlung der theoretischen Grundlagen. Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.leben-und-wohnen.de" target="_blank">www.leben-und-wohnen.de</a> . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie beteiligen sich maßgeblich an der Sicherstellung der geforderten Pflegequalität entsprechend der Expertenstandards und ELW Standards</li> <li>zu Ihren Aufgaben gehören die Umsetzung gesetzlicher Grundlagen und trägerspezifischer Vorgaben sowie die Begleitung unserer Fach-, Hilfs- und Betreuungskräfte in pflegefachlichen Fragestellungen in der Praxis</li> <li>die Durchführung hausinterner Fortbildungen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>zu Ihren Aufgaben zählen die (Weiter-) Entwicklung von Pflegethemen und die Organisation von Bildungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und der zentralen Abteilung "Beraten, Begleiten und Entwickeln"</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Pflegemanagement oder Pflegepädagogik</li> <li>alternativ eine Qualitätsmanagement-Fortbildung oder andere pflegespezifische Fortbildungen</li> <li>aktuelle pflegewissenschaftliche Kenntnisse</li> <li>Kooperations-, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Fähigkeit, andere für Innovationen und Veränderungsprozesse in der Pflege zu begeistern</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sebastian Alban unter 0711 216-89562 oder <a href="mailto:sebastian.alban@stuttgart.de" target="_blank">sebastian.alban@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tatjana Gruber unter 0711 216-89155 oder <a href="mailto:tatjana.gruber@stuttgart.de" target="_blank">tatjana.gruber@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl ELW/0026/2025 an den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalservice, Industriestr. 28, 70565 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/-in Qualitätsmanagement Hans-Rehn-Stift (m/w/d)

Wir suchen Sie für den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (10 %) und unbefristet zu besetzen. Der ELW der Landeshauptstadt Stuttgart betreut und pflegt in Stuttgart in seinen acht Einrichtungen der stationären Altenhilfe, einem Bereich für die Junge Pflege, drei Ambulanten Diensten, zwei Tagespflegeeinrichtungen und Betreuten Wohnungen sowie in zwei Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe mehr als 1.300 Menschen. Die Schule für Pflegeberufe ergänzt die praktische Pflegeausbildung durch die Vermittlung der theoretischen Grundlagen. Weitere Informationen erhalten Sie unter <a href="http://www.leben-und-wohnen.de" target="_blank">www.leben-und-wohnen.de</a> . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Organisation und Betreuung unserer Krabbelgruppe "Hänsel &amp; Gretel"</li> <li>zu Ihrer Tätigkeit zählen der Aufbau, die Organisation und die Betreuung von generationsübergreifenden Aufgaben und Angeboten</li> <li>Sie tragen aktiv zur Öffentlichkeits- und Netzwerkarbeit, Dokumentation und zu Verwaltungstätigkeiten bei</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen, erzieherischen oder kunsttherapeutischen Bereich</li> <li>Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Programmpunkten im kreativen Bereich</li> <li>sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Organisationstalent, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit</li> <li>sehr gute Umgangsformen und freundliches Auftreten</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit bei einzelnen Angeboten (etwa 1x pro Monat)</li> <li>Offenheit für angrenzende Aufgabengebiete</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2024b&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 8a TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sebastian Alban unter 0711 216-89562 oder <a href="mailto:sebastian.alban@stuttgart.de" target="_blank">sebastian.alban@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tatjana Gruber unter 0711 216-89155 oder <a href="mailto:tatjana.gruber@stuttgart.de" target="_blank">tatjana.gruber@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 30.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl ELW/0025/2025 an den Eigenbetrieb Leben und Wohnen (ELW) der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalservice, Industriestr. 28, 70565 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Pädagogische Mitarbeiter/-in Hans-Rehn-Stift (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jobcenter der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Voll/- oder Teilzeit (mind. 80 %) und unbefristet zu besetzen. Als Leiter/-in des zentralen Teams für die Abrechnung der Leistungen zur Eingliederung in Arbeit sorgen Sie für eine rechtskonforme Umsetzung der Bewilligung, Abrechnung und Auszahlung der Leistungen an Kund/-innen, Maßnahmenträger/-innen und Arbeitgeber/-innen sowie für reibungslose Abläufe bei der Zusammenarbeit mit der Fachabteilung Markt, Integration und kommunale Arbeitsförderung und den persönlichen Ansprechpartner/-innen des Jobcenters sowie den externen Geschäftspartner/-innen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie übernehmen die Dienst- und Fachaufsicht Ihres Teams mit derze it 14 Mitarb eitenden sowie die Gestaltung der dienstlichen und organisatorischen Abläufe </li> <li> Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei schwierigen und komplexen Fallgestaltungen, bereiten Widerspruchsentscheidungen vor und übernehmen das Beschwerdemanagement </li> <li> Sie sind zuständig für die fachliche Umsetzung der im Jobcenter vereinbarten Arbeitsprozesse und Abläufe sowie die Klärung von Grundsatzfragen und Schnittstellen </li> <li> Sie stellen eine rechtskonforme und einheitliche Umsetzung der gesetzlichen Vorschriften und Vorgaben des Bundes und der internen fachlichen Weisungen sicher </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Nachhaltung und Prüfung der Qualität der Arbeitsabläufe und Arbeitsergebnisse sowie für die Einhaltung der haushalts- und kassenrechtlichen Vorgaben (internes Kontrollsystem) </li> <li> Sie stellen den Informations- und Wissensaustausch sicher </li> <li> Sie unterstützen die Mitarbeitenden bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> Hochschulabschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in, Bachelor of Arts Public Management oder einen Hochschulabschluss (Diplom, Bachelor), der für die genannten Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise mit rechts- oder sozialwissenschaftlichem Hintergrund </li> <li> bewerben können sich auch Beamt/-innen des gehobenen Verwaltungsdienstes </li> <li> fundierte Kenntnisse im Sozial- oder Verwaltungsrecht, vorzugsweise im Sozialgesetzbuch II, insb. im Bereich der Leistungen zur Eingliederung in Arbeit </li> <li> mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem Jobcenter </li> <li> Führungserfahrung ist wünschenswert </li> <li> hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, ausgeprägter Dienstleistungsgedanke </li> <li>ein sicherer Umgang mit IT-Verfahren (MS-Office-Anwendungen, SAP, Fachverfahren)</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/bw?id=beamte-bawue-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Besoldungsgruppe </a> A 12/<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 11 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kai Knoblauch unter 0711 216- 97091 oder <a href="mailto:kai.knoblauch@stuttgart.de" target="_blank">kai.knoblauch@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Anke Zwick unter 0711 216-97068 oder <a href="mailto:anke.zwick@stuttgart.de" target="_blank">anke.zwick@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 15.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl JC/0026/2025 an das Jobcenter der Landeshauptstadt Stuttgart, Rosensteinstraße 11, 70191 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Teamleitung Abrechnung von Eingliederungsleistungen (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Der Unterhaltsvorschuss ist eine finanzielle Hilfe für Alleinerziehende, die keinen oder einen verminderten Unterhaltsbetrag für ihr Kind vom anderen Elternteil erhalten. Die Unterhaltsvorschusskasse zahlt diese öffentlichen Leistungen an Berechtigte und versucht im Gegenzug, den Unterhalt privatrechtlich einzutreiben. Ein Job der Sie begeistert <ul> <li>Sie übernehmen die fachliche Anwender- und Systembetreuung (Fachadministration), führen Schulungen durch und beraten und unterstützen die Anwender/-innen</li> <li>Sie testen neue Programmversionen, führen neue Module ein und entwickeln das Programm stetig weiter</li> <li>die Unterstützung der Leitungen durch Auswertungen für Controlling, Berichtswesen und amtliche Statistiken gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie koordinieren und betreuen die Buchungsläufe zum SAP-Modul SoJuHKR</li> <li>Sie arbeiten im fachübergreifenden PROSOZ-Administratorenteam mit und nehmen an themenspezifischen Arbeitsgruppen teil</li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/-in oder vergleichbares Studium mit IT-Affinität oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II)</li> <li>bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes mit bereits erfolgter Aufstiegsfortbildung</li> <li>fundierte Kenntnisse oder praktische Erfahrungen im Unterhaltsvorschussgesetz</li> <li>praktische Erfahrungen im Führen eines eigenen Zuständigkeitsbereiches sind von Vorteil</li> <li>Grundkenntnisse in der Systembetreuung sind von Vorteil sowie erweiterte Kenntnisse in PROSOZ 14plus</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/bw?id=beamte-bawue-2023&amp;matrix=1" target="_blank"> Besoldungsgruppe </a> A 12 / <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kirsten Braun unter 0711 216-55387 oder <a href="mailto:kirsten.braun@stuttgart.de" target="_blank"> kirsten.braun@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Marco Albrecht unter 0711 216-55545 oder <a href="mailto:marco.albrecht@stuttgart.de" target="_blank"> marco.albrecht@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 18.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-V/0031/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/-in Anwendungs- und Systembetreuung (m/w/d)

Wir suchen Sie für die verschiedenen Pflegeteams an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen wurden ab dem Schuljahr 2024/2025 neu geschaffen und sind in Teilzeit und unbefristet zu besetzen . Ihr Einsatz erfolgt an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung (z. B. Gustav-Werner-Schulkindergarten mit 58 % Stellenanteilen) und körperlich-motorische Entwicklung (Margarete-Steiff-Schule mit 83 % Stellenanteilen). Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die Kinder und Jugendlichen mit Förderbedarf an den verschiedenen Schulen und Schulkindergärten in ihren individuellen Bedürfnissen . Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen </li> <li> während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen </li> <li> schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben </li> <li> Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Die Schulferien sind grundsätzlich frei - zum Ausgleich dieser, über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage, werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es stehen mehrere Teilzeitstellen zur Verfügung. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte (Kinder-) Pflegekraft, Heil- und Erziehungspfleger/-in, Heilerzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen (bei ausländischen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung und eine Anerkennung des Abschlusses erforderlich) oder </li> <li> eine mehrjährige Tätigkeit im oben genannten Bereich (mit Nachweis) </li> <li> idealerweise haben Sie besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung </li> <li> Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li> eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li> familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2024b&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 4 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Napolitano unter 0711 216-81457 oder <a href="mailto:semra.napolitano@stuttgart.de" target="_blank">semra.napolitano@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Kerner unter 0711 216-82801 oder <a href="mailto:f.kerner@stuttgart.de" target="_blank">f.kerner@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, für welchen Schulstandort Sie sich interessieren und gerne eingesetzt werden möchten. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 23.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0008/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kinderpfleger/-in (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.09.2025 in Teilzeit (90 %) und unbefristet zu besetzen. Als Schwerpunktträger für die Hilfen zur Erziehung in den Stadtteilen Weilimdorf und Feuerbach sind wir beteiligt an dem Angebot der integrierten gemeinsamen Lerngruppen - kurz IgeL. Hier arbeiten wir in einem multidisziplinären Team daran, Kindern mit einem besonders herausforderndem Verhalten Bildungs- und Entwicklungschancen zu ermöglichen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Gruppenarbeit mit Kindern im Grundschulbereich gehört zu Ihrem Aufgabenschwerpunkt </li> <li> Sie arbeiten in enger Kooperation mit den Sonderpädagog/-innen der Albert-Schweizer-Schule und der Seelachschule </li> <li> die Betreuung und Unterstützung von Mädchen und Jungen in den IgeL Gruppen sowie die Einzelförderung gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich </li> <li> aktiv arbeiten Sie mit den Eltern zusammen und unterstützen diese bei Bedarf </li> <li> Sie gestalten Hilfesettings in Abstimmung mit den Familien und dem Beratungszentrum nach den Erfordernissen des Einzelfalls </li> <li> Krisenintervention und Mitwirkung im Kinderschutz gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich </li> <li> Sie erschließen und nutzen sozialräumliche Ressourcen </li> </ul> Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik oder ein vergleichbarer pädagogischer Hochschulabschluss</li> <li> Erfahrung im Arbeitsfeld der Erziehungshilfen und in der Arbeit in und mit Schulen </li> <li> eine hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche (institutionelle) Interessen einzulassen und daraus Lösungsstrategien zu entwickeln </li> <li> Beratungskompetenz für unterschiedliche Zielgruppen </li> <li> Interesse und Bereitschaft, an der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Jugendhilfe in Schulen mitzuwirken </li> <li> breites Repertoire an Deeskalationsstrategien in der Arbeit mit einzelnen Kindern und mit Gruppen </li> <li> Sicherheit in der Umsetzung des Kinderschutzauftrags </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und gleitende Arbeitszeit</li> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>zusätzliche Regenerationstage</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> S 15 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Andreas Rhode unter 0711 216-98163 oder <a href="mailto:andreas.rhode@stuttgart.de" target="_blank"> andreas.rhode@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Liane Lipp unter 0711 216-55553 oder <a href="mailto:liane.lipp@stuttgart.de" target="_blank"> liane.lipp@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 18.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-E3/0002/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Sozialpädagoge/-in integrierte gem. Lerngruppe Stuttgart (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für Stadtplanung und Wohnen der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Das Amt für Stadtplanung und Wohnen ist im Wesentlichen für die koordinierte räumliche Entwicklung der Stadt Stuttgart zuständig. Unter intensiver zivilgesellschaftlicher Mitwirkung werden langfristige Leitbilder, Konzepte, Entwürfe und formelle Pläne zur Zukunftsgestaltung und zum Gemeinwohl der Stadt erarbeitet und an ihrer Umsetzung mitgearbeitet. Die Stadtplanung steht zur Erfüllung ihrer Aufgaben laufend im Austausch mit der Öffentlichkeit, Politik und Verwaltung und ist auf gute Kommunikation angewiesen. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie betreiben aktiv die verschiedenen Kommunikationskanäle, insb. für den Bereich der Stadtentwicklung, in Abstimmung mit der Abteilung Kommunikation </li> <li> Sie koordinieren und lektorieren für das Magazin "Planungspraxis Stuttgart" </li> <li> Sie erarbeiten und verantworten in einem Team unter Leitung der Verwaltungsabteilung die Konzeption der Öffentlichkeitsarbeit des Amtes und erstellen eine zielgruppengerechte Kommunikationsstrategie für das Thema der Stadtentwicklung </li> <li> das Verfassen von Pressemitteilungen, das Lektorat von Sachtexten und Informationsmaterial sowie die Koordinierung der konzeptionellen und inhaltlichen Entwicklung der Kommunikationsbausteine für die Abteilung gehört zu Ihren Aufgaben </li> <li> Sie bereiten Ausstellungen inkl. der Planung und Steuerung von Kommunikationsformaten vor und wirken an Publikationen mit </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> abgeschlossenes Studium im Bereich Public Relations, Kommunikationsmanagement bzw. Kommunikations- und Medienwissenschaften, Journalistik bzw. Germanistik oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss </li> <li> Kenntnisse in den Fachthemen Stadtentwicklung und Stadtplanung sind von Vorteil </li> <li> ausgezeichnete Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache sowie die Beherrschung der Orthografie und Interpunktion </li> <li> Kreativität und Fähigkeit, neue Projekte zu initiieren, zu gestalten und zu koordinieren </li> <li> Erfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit </li> <li> hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li> motivierte Arbeitskolleg/-innen </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li> betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li> <li> vergünstigtes Mittagessen </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 11 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Dr. Hermann-Lambert Oediger unter 0711 216-20050 oder <a href="mailto:hermann-lambert.oediger@stuttgart.de" target="_blank"> hermann-lambert.oediger@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Daniel Kroegel unter 0711 216-20016 oder <a href="mailto:daniel.kroegel@stuttgart.de" target="_blank">daniel.kroegel@stuttgart.de</a> . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="http://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 61/0040/2025 an das Amt für Stadtplanung und Wohnen der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 10, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiter/-in Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

Das Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten Weilheim i.OB sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Amtsverwaltung in Teilzeit (50%) im Bereich Landwirtschaft auf unbestimmte Zeit. Die Amtsverwaltung bearbeitet insbesondere die Angelegenheiten der allgemeinen Verwaltung, der Informations- und Kommunikationstechnik sowie Informationssicherheit (IKT-Angelegenheiten), des Haushalts und des Personals. Aufgaben: <ul> <li> Telefonauskunft/-vermittlung für das gesamte Amt sowie Erteilung von einfachen Auskünften </li> <li> Bearbeitung des Postein- und auslaufs, insbesondere Digitalisierung und Weiterbearbeitung im Dokumentenmanagementsystem des Freistaates Bayern (eAkte) </li> <li> Mitwirkung bei allgemeinen Verwaltungstätigkeiten </li> <li> Unterstützung bei weiteren anfallenden Arbeiten in der Amtsverwaltung </li></ul> Anforderungen: <ul> <li> erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder ein vergleichbarer kaufmännischer Abschluss (z.B. Bürokauffrau/-kaufmann) </li> <li> sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen Office-Programmen </li> <li> Berufserfahrung im Verwaltungs- oder Bürobereich </li> <li> Bereitschaft zur internen Weiterbildung </li></ul> Außerfachliche Anforderungen: <ul> <li> hohe Service- und Dienstleistungsorientierung </li> <li> Anwesenheit während der Öffnungszeiten </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit </li> <li> strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit </li></ul> Vergütung: bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen: Entgeltgruppe 5 TV-L Weitere ergänzende Angaben: Die Tätigkeit ist sehr gut für Wiedereinsteiger/innen nach einer familiär bedingten beruflichen Unterbrechung geeignet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten Weilheim i.OB fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Auf Antrag erfolgt die Stellenvergabe unter Beteiligung der/des Gleichstellungsbeauftragten. Anfallende Kosten bei Vorstellungsgesprächen werden nicht erstattet. Ansprechpartnerin Frau Stahl, Tel.: 0881 994-1005, <a href="mailto:sibylle.stahl@aelf-wm.bayern.de" target="_blank">sibylle.stahl@aelf-wm.bayern.de</a> Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte - ausschließlich per E-Mail - mit den üblichen Unterlagen bis zum 31.05.2025 und mit Angabe des Geschäftszeichens AV-0302-7-32 an: <a href="mailto:bewerbung@aelf-wm.bayern.de" target="_blank">bewerbung@aelf-wm.bayern.de</a> (maximal 5 MB, nur eine PDF-Datei, keine Komprimierung, im Betreff bitte das Aktenzeichen angeben). Im Falle einer Einstellung werden die Unterlagen im Original eingefordert. Ihre zum Zweck der Bewerbung übersandte E-Mail wird spätestens zwei Monate nach der Auswahlentscheidung gelöscht.

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