Universitätsprofessur (W2) für Digital Health Analytics

Universitätsprofessur (W2) für Digital Health Analytics

In der Fakultät III: Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Universitätsprofessur (W2) für Digital Health Analytics zu besetzen.

Hintergrund

Eine effiziente digitale Gesundheitsversorgung ist eine zentrale Aufgabe von Politik, Gesellschaft und Wirtschaft. Besonders im ländlichen Raum und durch Ambulantisierung sind neue Versorgungskonzepte nötig, die durch digitale Technologien unterstützt werden. Patient:innen erwarten heute mehr Autonomie und stärkere Integration in den Behandlungsprozess. Gleichzeitig stellt die personalisierte Medizin besondere Herausforderungen dar. Datengetriebene Verfahren aus Künstlicher Intelligenz und Analytics gelten als Schlüsseltechnologien, deren Erfolg von Wissen, Anwendung in Entscheidungsprozessen und der Akzeptanz durch Betroffene abhängt – etwa bei der Nutzung von Bots in Diagnostik und Versorgung.

Ihre Aufgaben

• Forschung und Lehre mit quantitativer Ausrichtung im Profilbereich Health Management & Analytics der Fakultät.
• Kooperation mit weiteren Profilbereichen der Fakultät (z. B. Mensch-Technik-Interaktion) und anderen Fakultäten.
• Aktive Unterstützung beim Aufbau des neu gegründeten Zentrums für Interdisziplinäre Gesundheitsforschung.
• International sichtbare Forschung im Bereich der Entwicklung von Entscheidungsunterstützungssystemen mit Verfahren des Operations Research und Analytics, basierend auf Erfahrungen im Anwendungsbereich Gesundheit.
• Mitwirkung an der Akquise und Durchführung wissenschaftlich hochrangiger Einzel- und Verbundforschungsvorhaben.
• Lehrtätigkeit im Bachelorstudiengang Betriebswirtschaftslehre, im Masterstudiengang Business Analytics und weiteren Angeboten der Fakultät (Lehrverpflichtung: 9 SWS).

Ihr Profil

• Erfüllung der gesetzlichen Einstellungsvoraussetzungen (§ 36 HG NRW) (Details hier).
• Quantitative Ausrichtung in wirtschaftswissenschaftlichen Anwendungsgebieten von Health Management & Analytics.
• Umfangreiche Kenntnisse in Mathematischer Modellierung und Programmierung mit Anwendungen im Gesundheitswesen.
• International sichtbare Forschung mit Publikationen in erstklassigen Journalen, idealerweise in mehreren der folgenden Gebiete:
  • Operations Research/Management Science
  • Health Management
  • Computing
  • Information Systems
  • Analytics
• Erste Erfahrungen in der erfolgreichen Einwerbung von Drittmitteln (z. B. DFG, BMFTR, EU Horizon).
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Gesundheitswissenschaftlern, Medizinern, Mathematikern, Informatikern, Ingenieuren oder Wirtschaftswissenschaftlern.
• Fähigkeit und Bereitschaft zur Durchführung von (digitalen) Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache mit innovativen digitalen Elementen.
• Nachweise der pädagogischen Eignung (erwünscht).
• Engagement in der akademischen Selbstverwaltung und Bereitschaft zur weiteren Mitwirkung.

Bewerbung & Kontakt

Bewerbungsschluss: 10.09.2026
Bewerbungen ausschließlich über das Jobportal: https://jobs.uni-siegen.de
(Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.)

Ansprechperson:
Univ.-Prof. Dr. Marc Hassenzahl
+49 271 740 3139
dekanat@wiwi.uni-siegen.de

Diversity & Chancengerechtigkeit

Die Universität Siegen fördert Chancengerechtigkeit und Diversity. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichem persönlichem, sozialem und kulturellem Hintergrund sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.