Technischer Leiter Projektentwicklung / Leiter Technik & Bau (m/w/d)

Als Technischer Leiter Projektentwicklung / Leiter Technik & Bau (m/w/d) übernehmen Sie die technische Verantwortung als Bauherrenvertreter für unsere Immobilienprojekte.

Der Schwerpunkt liegt auf Gewerbeimmobilien – insbesondere Lebensmitteleinzelhandel und Fachmärkten – sowie Wohnimmobilien. Sie begleiten Projekte von der technischen Konzeption und Grundstücksprüfung über Planung, Genehmigung, Ausschreibung und Vergabe bis zur Bauausführung, Übergabe und Gewährleistung. Dabei steuern Sie sowohl Generalunternehmervergaben als auch Paket- und Einzelvergaben.

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Technik & Bau
• Verantwortung für Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs- und Revitalisierungsprojekte
• Steuerung von Architekten, Fachplanern, Projektsteuerern, Generalunternehmen sowie Einzelgewerken
• Entwicklung und Umsetzung geeigneter Vergabestrategien – einschließlich General-, Paket- und Einzelvergaben
• Vorbereitung und Prüfung von Ausschreibungen, Leistungsverzeichnissen, Angeboten und Verträgen
• Koordination von Planung, Genehmigung, Ausschreibung, Vergabe und Bauausführung
• Steuerung von Kosten, Terminen, Qualität, Nachträgen und technischen Projektrisiken
• Begleitung von Abnahmen, Übergaben, Inbetriebnahmen und Gewährleistungsfällen
• Entwicklung einheitlicher technischer Standards, Prozesse und Qualitätsvorgaben

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung, Projektsteuerung oder Bauherrenvertretung; idealerweise mit mindestens acht Jahren Berufserfahrung und Führungserfahrung
• Nachweisbare Erfahrung mit Gewerbeimmobilien
• Sicherer Umgang mit General-/Totalunternehmervergaben sowie Paket- und Einzelvergaben
• Fundierte Kenntnisse in Planung, Genehmigung, Ausschreibung, Vergabe und Bauausführung sowie in VOB, BGB, HOAI, DIN 276
• Sicherer Umgang mit digitalen Projektmanagement-, Planungs- und Dokumentationssystemen sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Baustellenterminen

Bei PROCOM erwartet Sie keine Konzernstruktur, sondern ein stabiles, inhabergeführtes Unternehmen mit direktem Zugang zu Entscheidern.

Ihre Vorteile:

• Anspruchsvolle Immobilienprojekte mit hoher Eigenverantwortung
• Attraktive Vergütung
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenversicherung

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