Teamleiter Produktion (m/w/d)
- Übertarifliche Zulage für Nachtarbeit
- Urlaubsgeld und 13. Monatsentgelt
- Möglichkeiten zur internen Weiterqualifizierung
- Verantwortung für die Führung der Mitarbeitenden sowie die Sicherstellung der Zielerreichung bzgl. Arbeitssicherheit, Qualität, Effizienz, Lieferfähigkeit und einer effektiven Zusammenarbeit an den zugeteilten Produktionsanlagen
- Anleitung und Unterstützung des Teams im täglichen Produktionsablauf: Koordination sämtlicher Prozesse an den Anlagen während der Schicht sowie Sicherstellung der Dokumentation
- Sicherstellung der Einhaltung aller Vorgaben zur Arbeitssicherheit und zum Arbeitsschutz sowie aktive Sensibilisierung des Teams für sicherheitsrelevante Themen
- Bearbeitung und Meldung qualitätsrelevanter Beobachtungen an alle relevanten Schnittstellen
- Personalführung und Einsatzplanung: direkter Ansprechpartner für das Anlagenpersonal inkl. z.B. Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Teambesprechungen
- Vorbereitung und Durchführung von TLT-Besprechungen und Schichtübergaben
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen, Unterweisungen etc.
- Erarbeitung von Vorschlägen zur Verbesserung der Produktionsanlagen und -prozesse in Abstimmung mit den internen Partnern sowie Umsetzung der Verbesserungen, z.B. zur Reduktion von Stillstandzeiten und Ausschussmengen
- Anleitung und aktive Mitwirkung bei Gemba- und KVP-Themen
- Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Lebensmittel-, Produktions- oder technischen Bereich, alternativ mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld.
- Erste oder mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
- Gute Kenntnisse von Produktionsprozessen und Produktionsanlagen sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Produktions-, ERP- oder Zeiterfassungssystemen
- Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit, Hygiene und Qualität
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen und Konfliktlösungsfähigkeit
- Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem
Gehaltsspanne
- 52 € - 57 € pro Jahr