Stv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Tagespflege
Wir suchen in unserer Niederlassung in Schwäbisch Hall eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) für den Bereich der Tagespflege. Die Position ist in Vollzeit (38 Std./Woche) oder Teilzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben
Voraussetzungen
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
Ihre Vorteile
Wenn Du Lust hast, wieder besser für die Menschen da zu sein, dann probier's aus mit uns. Bewirb dich - Hauptsache, wir lernen uns erst einmal kennen! Wir sind ziemlich sicher, dass es Dir bei uns auch gut gefällt und freuen uns auf Dich!
Jobanforderungen
Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)
Nach Ausbildung
Führerschein: Nicht benötigt
Passende Qualifikationen
Stellvertretende Pflegedienstleitung (PDL)
Fachabteilungen
Geriatrie
Gerontopsychiatrie
Über die Einrichtung
Wer aus Schwäbisch Hall oder der Umgebung kommt, kennt den Gasthof Krone in Hessental, den es dort bereits seit dem 16. Jahrhundert gibt. Aus dem Hotel Krone ist unser advita Haus Hessental hervorgegangen, das topmoderne Wohnungen für Betreutes Wohnen und eine Tagespflege anbietet.
Der traditionelle Gasthof »Die Krone« im mittelalterlichen Stammhaus existiert weiter als bodenständiges Restaurant und kleines, aber feines Hotel.
Unser Ziel im advita Haus ist es, unseren Klienten ein möglichst selbständiges und glückliches Leben zu ermöglichen. Deshalb helfen wir, wo Hilfe nötig ist und achten darauf, wie wir die Wünsche und Bedürfnisse unserer Pflegekunden so gut es geht erfüllen können.
Dafür bleibt uns die Zeit, weil in einem advita Haus weniger Klienten auf eine Pflegekraft kommen, als das in vielen Pflegeheimen der Fall ist.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Pflegedienstleitung
- Unterstützung und teilweise Übernahme der Dienstplanung
- Kontrolle der Pflegedokumentation
- Unterstützung in der Abrechnung
Voraussetzungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Teamfähigkeit
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
Ihre Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
- Karrieremöglichkeiten und Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
- Essenssubvention und Mitarbeiterparkplätze
- Tolles Einarbeitungskonzept
- Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
- Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Work-Life-Balance unter anderem durch eine 38-Stunden-Woche für Vollzeitmitarbeitende
- Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents
Wenn Du Lust hast, wieder besser für die Menschen da zu sein, dann probier's aus mit uns. Bewirb dich - Hauptsache, wir lernen uns erst einmal kennen! Wir sind ziemlich sicher, dass es Dir bei uns auch gut gefällt und freuen uns auf Dich!
Jobanforderungen
Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)
Nach Ausbildung
Führerschein: Nicht benötigt
Passende Qualifikationen
Stellvertretende Pflegedienstleitung (PDL)
Fachabteilungen
Geriatrie
Gerontopsychiatrie
Über die Einrichtung
Wer aus Schwäbisch Hall oder der Umgebung kommt, kennt den Gasthof Krone in Hessental, den es dort bereits seit dem 16. Jahrhundert gibt. Aus dem Hotel Krone ist unser advita Haus Hessental hervorgegangen, das topmoderne Wohnungen für Betreutes Wohnen und eine Tagespflege anbietet.
Der traditionelle Gasthof »Die Krone« im mittelalterlichen Stammhaus existiert weiter als bodenständiges Restaurant und kleines, aber feines Hotel.
Unser Ziel im advita Haus ist es, unseren Klienten ein möglichst selbständiges und glückliches Leben zu ermöglichen. Deshalb helfen wir, wo Hilfe nötig ist und achten darauf, wie wir die Wünsche und Bedürfnisse unserer Pflegekunden so gut es geht erfüllen können.
Dafür bleibt uns die Zeit, weil in einem advita Haus weniger Klienten auf eine Pflegekraft kommen, als das in vielen Pflegeheimen der Fall ist.