Spezialist für SAP HCM (m/w/d)

Die LVM ist mehr als eine Versicherungsgesellschaft: Wir sind ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, für den die Menschen und das Miteinander zählen. Seit über 125 Jahren setzen wir dabei auf die Leitwerte Vertrauen, Verantwortung und Sicherheit – und das mit Erfolg. Nicht ohne Grund gehören wir heute zu den führenden Versicherern Deutschlands.

Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, in der Zusammenarbeit und individuelle Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Dabei bieten wir vielfältige Aufgaben, Raum für Ideen und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Spezialist für SAP HCM (m/w/d)

Aufgaben

• Du arbeitest in einem Team von sechs Kolleg:innen und übernimmst die Betreuung unserer SAP‑Anwendung. Dabei bist du die zentrale Ansprechperson, wenn es darum geht, ganzheitliche IT‑Lösungen im Bereich Design, Planung und Entwicklung sowohl fachlich als auch technisch zu konzipieren.
• Außerdem analysierst du Fehler- und Problemsituationen, koordinierst die nötigen Schritte und führst Tests durch, um neue Lösungen erfolgreich umzusetzen.
• Du nimmst neue Anforderungen auf und arbeitest dabei eng mit externen Dienstleistern zusammen.
• Eine besondere Aufgabe ist deine Unterstützung bei der Migration unserer aktuellen SAP-R/3-Lösung auf S/4HANA.
• Zusätzlich betreust du weitere DV-Anwendungen im Personalbereich.
• Du arbeitest eng mit den IT-Abteilungen im Haus zusammen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen.
• Und schließlich bringst du dich aktiv in Projekte und Arbeitsgruppen ein und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Systeme.

Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Fachausbildung im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft.
• Zusätzlich bringst du Erfahrung im SAP HCM Support und/oder SAP Consulting mit.
• Idealerweise kennst du dich außerdem mit Strukturen und Prozessen im HR-Umfeld aus.
• Du bist in der Lage, fachliche, organisatorische und technische Zusammenhänge zu erkennen, zu analysieren, umzusetzen und klar zu kommunizieren.
• Eine hohe Lösungsorientierung und eine sehr gute Arbeitsorganisation gehören zu deinen Stärken.
• Zudem überzeugst du durch ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität.

Wir bieten
Gehalt: Wir bieten Dir eine tariflich geregelte Vergütung (gemäß Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft). Zusätzlich erhältst Du Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen – darunter eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus erwartet Dich ein zukunftssicherer Arbeitsplatz.

Homeoffice: Du hast die Wahl aus verschiedenen Homeoffice‑Modellen, je nach Aufgabe und in Abstimmung mit Deiner Führungskraft. Mindestens zwei Tage pro Woche bist Du am LVM‑Campus. Zusätzlich zu einer vollwertigen technischen Ausstattung erhältst Du eine einmalige Homeoffice‑Pauschale von 800 € brutto.

Work-Life-Balance: Mit unserer flexiblen Arbeitszeitregelung, einer 38‑Stunden‑Woche und 30 Urlaubstagen kannst Du Deine Arbeitszeiten nach Absprache zwischen 7 und 20 Uhr gestalten. Jede geleistete Überstunde wird selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ durch Freizeit ausgeglichen werden.

Flexibilität: Ergänzend zu unseren Homeoffice‑Regelungen kannst Du bis zu zehn weitere Tage für mobiles Arbeiten in Deutschland oder im EU‑Ausland nutzen. Damit unterstützen wir die bestmögliche Vereinbarkeit Deiner beruflichen und privaten Ziele.

Weiterbildung: Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Deshalb bieten wir Dir vielfältige, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote – intern wie extern.

Gesundheit: Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich mit umfangreichen Gesundheitsangeboten – von der Sozialberatung über Betriebssport bis hin zu einer bezuschussten EGYM‑Wellpass‑Mitgliedschaft.

Onboarding: Ein strukturiertes Onboarding sowie abteilungsübergreifende Austausch‑ und Vernetzungsformate sorgen dafür, dass Du Dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.

Events: Wir legen großen Wert auf ein starkes Miteinander. Deshalb gehören Firmenevents fest zu unserem Arbeitsalltag – zum Beispiel das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster.

Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitierst Du von besonderen Tarifen und Konditionen der Versicherungswirtschaft.

Sabbatical: Du hast die Möglichkeit, ein dreimonatiges Sabbatical zu nehmen – für persönliche Projekte, Reisen oder einfach, um neue Energie zu tanken.

Betriebsrestaurant: Für Deine Stärkung steht Dir ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen zur Verfügung.

Mobilität: Wir unterstützen Deine Mobilität mit einem Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket und bieten zudem Bike‑Leasing an.

Du möchtest Dir ein genaueres Bild von Deinem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Bewerbungsprozess erhältst Du die Möglichkeit, Deinen Arbeitsplatz vorab zu besichtigen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der LVM Versicherung beitragen.

Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast „Safe – Der Karrierepodcast der LVM“.

Solltest Du beim Lesen unserer Anforderungen unsicher sein, ob Du alles erfüllst: Wenn Du für die Aufgabe brennst und Lust hast, an den Themen mitzuarbeiten, dann bewirb Dich bitte erst recht bei uns!

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