Software Engineer (m/w/d) Development

Werde Teil unseres Teams als Software Engineer (m/w/d) Development und gestalte die digitale Welt der AU aktiv mit! Bei uns entwickelst du moderne Web-Applikationen und Services, die Maßstäbe setzen. Mit agilen Methoden, smarten APIs und cleverer Automatisierung schaffst du Innovationen, die wirklich etwas bewegen.

Tätigkeiten

• Du entwickelst moderne Web- und Backend-Applikationen mit Fokus auf Microservices – bei REST-APIs macht dir so schnell niemand etwas vor
• Du bringst Erfahrung mit Golang und TypeScript mit React (Next.js) mit und setzt diese gezielt ein
• Du implementierst und hältst Standards für Authentifizierung und Autorisierung (OAuth2 / OIDC) ein
• Datenbanken wie MongoDB und PostgreSQL verwaltest und nutzt du souverän
• Du baust stabile CI/CD-Pipelines mit Docker, Docker Compose, YAML und GitLab
• Monitoring mit Splunk und Grafana gehört für dich zum Standard, um Systeme im Blick zu behalten

Anforderungen

• Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Software Engineer und Web- oder Backend-Applikationen entwickelst du im Schlaf
• Du konzipierst und realisierst moderne Microservice-Architekturen mit einem sicheren Gespür für aktuelle Technologien
• Mit Golang, TypeScript, Datenbanken, CI/CD, Monitoring und Schnittstellen wie REST-APIs kennst du dich bestens aus
• Verantwortungsbewusstsein & Zuverlässigkeit liegen dir genauso im Blut, wie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Du arbeitest gerne im Team und schaffst es, auch andere Bereiche für gemeinsame Ziele zu begeistern
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Team

Du suchst einen Ort, an dem du du sein kannst? Dann willkommen bei der AU, lass uns gemeinsam durchstarten!

Wir sind eines der führenden IT-Systemhäuser für IT-Infrastrukturen, Speicherlösungen sowie Cloud- und Managed Services mit rund 275 Mitarbeitern an 6 Standorten. Expertise in der Welt der IT in Verbindung mit einer einzigartigen Unternehmens-DNA macht die AU zu dem, was sie ist: GUT / ECHT / ANDERS.

Bewerbungsprozess

1. Digitales Interview
2. Persönliches Vorstellungsgespräch
3. Kennenlern-Tag