
Projektleiter Primärtechnik Umspannwerke (m/w/d)
Als Fachprojektleiter Primärtechnik Umspannwerke (m/w/d) koordinieren Sie im Auftrag von Atlas Titan die primärtechnischen Leistungen bei Neu-, Umbau- und Erweiterungsprojekten von Hoch- und Höchstspannungsumspannwerken. Dabei steuern Sie die fachlichen Schnittstellen zwischen den Projektbeteiligten und stellen eine strukturierte Abwicklung unter Berücksichtigung von Terminen, Kosten und Qualitätsanforderungen sicher.
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Aufgaben
- Fachliche Koordination primärtechnischer Leistungen von der Planung und Beschaffung bis zur Errichtung und Inbetriebnahme von Umspannwerken
- Steuerung und Nachverfolgung externer Planungs-, Liefer- und Ausführungsunternehmen hinsichtlich Terminen, Kosten, Qualität und Risiken
- Abstimmung technischer Schnittstellen zwischen Projektleitung, Fachabteilungen, Einkauf und externen Projektpartnern
- Prüfung technischer Planungsunterlagen sowie Begleitung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, Werksabnahmen und Inbetriebnahmen
- Dokumentation und Berichterstattung zum Projektfortschritt sowie Vorbereitung fachlicher Entscheidungen und Nachverfolgung offener Punkte
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, elektrischen Energietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
- Berufserfahrung in der Hoch- oder Höchstspannungstechnik, idealerweise im Bereich Umspannwerke sowie in der fachlichen Projektkoordination
- Fundierte Kenntnisse primärtechnischer Komponenten und ihrer Integration in Umspannwerke sowie sicherer Umgang mit Projektmanagementmethoden
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz sowie sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie Projekt- und Dokumentationssystemen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen
Wir bieten
- Gesundheit & Sicherheit
Profitieren Sie von unserem Gesundheitsförderprogramm (z. B. Hansefit), einer Krankenzusatzversicherung, Einkommensabsicherung sowie unserer betrieblichen Alters- und Pflegevorsorge. - Entwicklung & Karriere
Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. - Arbeitswelt & Flexibilität
Nutzen Sie unsere moderne technische Ausstattung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Bonusregelungen. Je nach Projekt oder Position ermöglichen wir zudem flexibles bzw. mobiles Arbeiten sowie die Option auf einen Dienstwagen. - Kultur & Zusatzleistungen
Profitieren Sie von unserer Feel-Good-Managerin, der aktiven Mitbestimmung (z. B. im Nachhaltigkeitsforum), regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, Leasingangeboten (JobRad & Elektronik) sowie dem Deutschlandticket.
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