Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!

Über uns

Herzlich willkommen in unserer Pflegeeinrichtung Schwerin! Unsere stationäre Einrichtung bietet Platz für 117 Betten, die auf drei Wohnbereiche verteilt sind. Einer unserer Wohnbereiche ist ein nach Böhm zertifizierter Bereich für demenzerkrankte Bewohner:innen. Unsere Mitarbeitenden im Pflegeteam sind fest auf die Wohnbereiche aufgeteilt. Auf jedem Wohnbereich haben wir sowohl langjährig erfahrene als auch ganz neue junge Pflegekräfte.

Dein Profil

• Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Krankenschwester
• Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zur Qualitätsmanagementbeauftragten / zum Qualitätsmanagementbeauftragten oder vergleichbare Qualifizierung
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
• Theoretische und praktische Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Qualitätssicherung und -entwicklung im stationären Pflegedienst
• Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse

Das bieten wir

• Corporate Benefits
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen
• Elterndienste sind nach Absprache möglich
• Teilnahme bei Sportgruppen
• Schichtwechselzulage von 35-102€
• 60 Euro Einspringprämie
• Vergünstigte Angebote dank Corporate Benefits
• Bezuschusstes Deutschlandticket

Deine Aufgaben

• Du pflegst Deine Bewohner:innen mit Herz und Verstand, denn Pflege ist für Dich nicht nur ein Beruf, sondern Deine Berufung
• Erheben und Überprüfen der Pflegequalität sowie Planung und Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen
• Erstellen von bewohner:innenorientierten Dienst- und Einsatzplänen
• Fachliches Verantworten der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität gemäß den gesetzlichen Vorgaben
• Führen und Organisieren von Wohnbereichsleiter:innen- und Mitarbeiter:innengesprächen
• Organisieren, Sicherstellen und Überprüfen bedarfsgerechter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen
• Personalführung und Steuerung der Arbeitsablauf- wie der pflegerischen Aufbauorganisation
• Qualitätssicherung und -entwicklung in der Zusammenarbeit mit der internen Qualitätsbeauftragten / dem internen Qualitätsbeauftragten und dem zentralen Qualitätsmanagement
• Schaffen und Erhalten einer teamfördernden Arbeitsatmosphäre

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