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Nachwuchsprofessor/in (m/w/d) für das Lehrgebiet "Elektronische Bauelemente und Mikro- und Nanotechnik"

VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Elektroniker

Nachwuchsprofessorin / Nachwuchsprofessor (m/w/d) der BesGr. W1 mit Tenure-Track nach W2, für das Lehrgebiet "Elektronische Bauelemente und Mikro- und Nanotechnik"

Gesucht wird eine engagierte Nachwuchsprofessorin bzw. ein engagierter Nachwuchsprofessor mit Begeisterung für experimentelle Forschung und dem Wunsch, die Fakultät aktiv mitzugestalten. Die hervorragend ausgestatteten Labore bieten beste Voraussetzungen für Forschung auf höchstem Niveau und ermöglichen den Studierenden eine fundierte Ausbildung an hochkomplexen Geräten.

Aufgabenschwerpunkte

  • Der inhaltliche Schwerpunkt der Nachwuchsprofessur liegt im Bereich der Analyse, Vorfelduntersuchung und Weiterentwicklung neuartiger elektronischer Systeme.
  • Ein zentraler Fokus liegt auf der Materialanalyse sowie der Untersuchung dünner Schichten mit Anwendung in der Halbleiterindustrie.
  • Von besonderem Interesse sind dabei die elektrischen und thermischen Eigenschaften von Materialien in der Halbleiterfertigung.
  • Die zur Verfügung gestellte Laborinfrastruktur soll aktiv genutzt und geeignete Analysemethoden weiterentwickelt werden.
  • Bestehende Machine-Learning-basierte Auswerteverfahren, insbesondere für einen bereits bestehenden 3-0mega Aufbau zur Bestimmung der thermischen Leitfähigkeit, sollen erweitert und in neue Analysegeräte integriert werden.
  • Die Fortführung bzw. Entwicklung gemeinsamer Forschungstätigkeiten mit Industriepartnern und Forschungseinrichtungen ist erwünscht.
  • Übernahme und Weiterentwicklung geeigneter Lehrveranstaltungen, um den Studierenden praxisnah Grundlagen der Elektrotechnik und der Materialwissenschaften sowie weiterführende Kenntnisse im Bereich der Mikro- und Nanoanalytik zu vermitteln.
  • Studentische Betreuung sowie Leitung von Bachelor- und Masterarbeiten in den relevanten Lehrgebieten.
  • Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung.
  • Bereitschaft zur Übernahme von zusätzlichen (Lehr-)Aufgaben in der Fakultät Elektrotechnik und Medientechnik.

Ihr Profil

  • Vertiefte Kenntnisse im Bereich der elektronischen Bauelemente und Mikro- und Nanoanalytik.
  • Erfahrung im Umgang mit Rasterkraftmikroskopen, Rasterelektronenmikroskopen, Laser-Scanning-Mikroskopen, der 3-0mega Methode sowie weiteren Charakterisierungsverfahren zur thermischen, elektrischen und topographischen Material- und Deviceanalyse.
  • Fundierte praktische Erfahrung in der Laborarbeit, um die sehr gut ausgestatteten Labore (des Instituts für Qualitäts- und Materialanalyse) auch gezielt für Dienstleistungen, Forschung und Entwicklung zu nutzen.
  • Fähigkeit, das Berufungsgebiet in der Lehre und in der angewandten Forschung in deutscher und in englischer Sprache zu vertreten.

Allgemeine Anforderungen

Nach derzeitiger Rechtslage gelten folgende Einstellungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Pädagogische Eignung

Weitere Anforderungen für den Praxis-Track:

  • Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird.
  • Zwischen der Promotion und dem Ende der Ausschreibungsfrist sollen nicht mehr als vier Jahre vergangen sein. Maßgeblich ist das Datum der Promotionsurkunde.

Weitere Anforderungen für den Promotions-Track:

  • Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen.
  • Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Eine Berufung auf eine maximal sechs Jahre befristete W1-Nachwuchsprofessur erfolgt im Beamtenverhältnis auf Zeit oder im Angestelltenverhältnis. Im Rahmen der W1-Nachwuchsprofessur muss die noch fehlende Qualifikation (für den Praxis-Track die Berufserfahrung in Kollaboration mit der Industrie oder für den Promotions-Track die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die i. d. R. durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird) erbracht werden. Bei Erfüllung der formalen Voraussetzungen für eine Berufung nach W2 und einer positiven Evaluierung nach maximal 6 Jahren erfolgt eine Berufung nach W2.

Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Nachwuchsprofessorinnen und Nachwuchsprofessoren (W1) an Hochschulen für angewandte Wissenschaften nach der derzeit geltenden Rechtslage 6 bis 9 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen.

Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasst

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