Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)
- Sicherer Arbeitsplatz – Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen deutschen Mittelstandsunternehmen mit internationaler Konzernanbindung
- Vergütungspaket – Eine attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Pünktliche und transparente Entlohnung – Monatlich zuverlässige Lohnzahlung inklusive aller Schichtzuschläge. Die Spätschichtzulage erhalten Sie bereits ab 14 Uhr
- Leistung, die sich auszahlt – Zusätzliche Verdienstmöglichkeiten durch attraktive Funktionszulagen sowie eine Antrittsprämie für freiwillige Samstagsarbeit
- Planbarkeit und Freizeit – Geregelte Schichtzeiten mit hoher Planungssicherheit und 30 Tage Urlaub
- Gesundheit im Fokus – Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie kostenfreie Arbeits- und Sicherheitskleidung
- Tolles Miteinander – Regelmäßige Mitarbeiterevents, flache Hierarchien, eine konstruktive Feedback-Kultur und ein wertschätzender, kollegialer Umgang miteinander
- Echte Perspektiven – Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Rundum gut versorgt – Kostenlose Getränke, frisches Obst und Zuschuss zum Mittagessen über HOFMANNs To Go
- Exklusive Mitarbeitervorteile – E-Bike-Leasing und attraktive Vergünstigungen über unser Mitarbeiterportal
- Einfache Erreichbarkeit – Verkehrsgünstige Lage direkt an der A5 gelegen und kostenlose Parkplätze
- Bedienung, Überwachung und Einrichtung von Verpackungsmaschinen sowie automatisierten Förder- und Sortieranlagen
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Verpackungs- und Versandprozess
- Durchführung einfacher Wartungs-, Reinigungs- und Pflegearbeiten an den Maschinen
- Unterstützung beim innerbetrieblichen Transport von Waren und Materialien
- Be- und Entladung von Paletten mittels Gabelstapler oder Schubmaststapler
- Verbuchung von Warenbewegungen in SAP
- Kontrolle und Bearbeitung von Versandpapieren, Lieferscheinen und Begleitdokumenten
- Einhaltung der geltenden Sicherheits-, Qualitäts- und Arbeitsrichtlinien
- Idealerweise abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, z. B. als Maschinen- und Anlagenführer/in, Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbar – auch Quereinsteiger sind willkommen!
- Erfahrung im Umgang mit Verpackungsanlagen, Fördertechnik und technischen Geräten von Vorteil
- Führerschein Klasse B und ein eigener PKW erforderlich
- Gültiger Staplerschein von Vorteil, idealerweise auch Erfahrung mit dem Schubmaststapler
- Grundkenntnisse in SAP wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Lieferscheinen und Versanddokumenten
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (Früh-/Spät-/ggf. Nachtschicht)
- Teamfähigkeit, Flexibilität sowie eine zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Eine qualifizierte Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner
Gehaltsspanne
- 38 € - 42 € pro Jahr