IT-Systemadministrator (m/w/d)

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass unsere Infrastruktur stabil läuft und weiterwächst. Du betreust und entwickelst Windows- und Linux-Systeme, integrierst Laborsoftware, verwaltest Nutzerrechte mit Active Directory und DNS, und unterstützt im 1st bis 3rd Level Support. Zusätzlich wirkst du bei IT-Projekten mit, erstellst Monitoring, Dokumentationen und optimierst Prozesse kontinuierlich. Damit stellst du sicher, dass alle technischen Abläufe – von den Büroarbeitsplätzen bis zu den Maschinen in der Fertigung – zuverlässig laufen.

Tätigkeiten

• Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung unserer Windows-Server und -Clients in verschiedensten Versionen oder/und Administration von Linux-Systemen (Ubuntu) und deren Integration unserer Laborsoftware
• Verwaltung von Usern und Berechtigungen über Active Directory inkl. DNS-Management
• Unterstützung im 1st–3rd-Level-Support und zuverlässige Hilfe im Tagesgeschäft unserer Kolleginnen und Kollegen
• Mitarbeit an IT-Projekten, inkl. Monitoring, Dokumentation und technischer Weiterentwicklung

Anforderungen

Experience

• Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Systemadministration

Hard Skills

• Sehr gute Kenntnisse in Windows-Server-Systemen und Windows-Clients und/oder mind. Grundkenntnisse in Linux-Systemen, idealerweise mit Ubuntu
• Sicherer Umgang mit Active Directory, inkl. Netzwerkgrundlagen (TCP/IP, VLAN)
• Erfahrung mit Druckersystemen (Laser & Etiketten) sind ein Plus

Soft Skills

• Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung und gehst Probleme aktiv an
• Gelassenheit auch unter Druck und du findest stets pragmatische Lösungen
• Du hast Freude daran, im Team zu arbeiten und Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen
• Interesse an der stetigen Weiterentwicklung und Optimierung unserer Systemlandschaft

Team

ORWO ist Teil von The Customization Group und verbindet in Bitterfeld-Wolfen über 100 Jahre Fotogeschichte mit moderner Produktionstechnologie. Rund 150 Mitarbeitende fertigen täglich personalisierte Fotoprodukte für Millionen Kundinnen und Kunden weltweit und führen damit ein Stück deutscher Industriegeschichte in die digitale Zukunft.

Bewerbungsprozess

• Erstgespräch mit Recruiter (ca. 30 Min.)

1. Kennenlernen der Stakeholder (persönliches Vorstellungsgespräch bzw. weitere Videocalls)
2. Vertragsunterschrift