IT-Anwendungsbetreuer/ Full-Stack-Entwickler (m/w/d)

Als kreativer Freigeist wollen Sie die Transformation eines IT-Dienstleisters zum cloudbasierten Rechenzentrum aktiv mitgestalten? Dann sind Sie im Thüringer Landesrechenzentrum genau richtig, denn der Öffentliche Dienst ist alles andere als langweilig – finden wir!

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

IT-Anwendungsbetreuer/Full-Stack-Entwickler (m/w/d)

am Standort Erfurt, Ludwig-Erhard-Ring.

• Administration, Konfiguration und Wartung der zentralen IT Service Management Anwendung
• Weiterentwicklung der Anwendung nach den Anforderungen der Nutzer
• Anbindung weiterer Tools und Datenquellen über Schnittstellen
• Erstellung von SQL-Abfragen, Skripten und Anpassungen
• Entwicklung und Pflege von Infrastructure-as-Code-Lösungen (Terraform, Ansible)
• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
• Zusammenarbeit mit Supportfunktionen sowie dem Softwarehersteller
• Durchführung von Funktionstests im Rahmen von Systemaktualisierungen, Anwendungskonfiguration und Softwareanpassungen
• Durchführung von Schulungen und die Erstellung von Anwendungs-Dokumentationen

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium in einer technischen Fachrichtung (z. B. Informatik) - oder fachbezogene IT-Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich mit nachweisbarer Qualifikation
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gutes Fachenglisch

Sie verfügen über folgende Erfahrungen und Kenntnisse:

• Scripting- und Automatisierung sowie Programmierkenntnisse, idealerweise mit Python
• Know-how mit SQL-Datenbanken und Webtechnologien, z. B. XML, HTML, REST
• Kenntnisse in der Administration und dem Betrieb von Anwendungssoftware, Middleware und Linux-Betriebssystemen
• Erfahrung in agilen Projektumfeldern (z. B. Scrum, Kanban)
• Kenntnisse im Bereich ITSM und ITIL sowie Informationssicherheit und Datenschutz

Die Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung gemäß ThürSÜG setzen wir voraus.

• Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen und je nach übertragenem Aufgabenumfang erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Diese Arbeitgebervorteile zeichnen uns aus:

• Tarifliche Vergütung mit aktuell 30 Tagen Urlaub und Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge in der Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeit, Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice/Telearbeit
• Eine zielgerichtete und umfangreiche Einarbeitung
• Jährliche Weiterbildungsangebote und Entwicklungschancen
• Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann eine Verbeamtung für die Fachrichtung des informationstechnischen Dienstes geprüft werden

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