Fundraising Manager / Referent Großspendergewinnung (m/w/d) - Konstanz, hybrid

„Wir reichen die Hand, damit Menschen sich aufrichten.“

Hoffnungszeichen | Sign of Hope ist eine christlich motivierte Organisation für Menschenrechte, humanitäre Hilfe und Entwicklungszusammenarbeit. Hoffnungszeichen engagiert sich von Konstanz und Berlin aus weltweit für bedrängte und ausgebeutete Menschen.

Derzeit beschäftigen wir in unserer Organisation etwa 35 MitarbeiterInnen an den Standorten Konstanz und Berlin.

Zur Verstärkung unseres Teams im Referat Spenderbetreuung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als:

Referent Großspendergewinnung / Fundraising (m/w/d)

Um unsere Arbeit nachhaltig auszubauen, möchten wir neue Menschen für unser Anliegen gewinnen, die bereit sind, unsere Projekte mit größeren privaten Spenden und langfristigem Engagement zu unterstützen.

Dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Fundraising, in der Recherche und in der persönlichen Ansprache potenzieller GroßspenderInnen.

• Dienstort: Konstanz, hybrid mit zwei Homeoffice-Tagen pro Woche
• Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std./Woche), flexible Arbeitszeiten
• Vertrag: unbefristet
• Vergütung: in Anlehnung an TVöD (VKA), inkl. 13. Monatsgehalt

Deine Aufgaben

• Du entwickelst und verantwortest Strategien zur Gewinnung neuer GroßspenderInnen.
• Du identifizierst und qualifizierst potenzielle GroßspenderInnen, UnternehmerInnen, PhilanthropInnen und relevante Netzwerke.
• Du führst systematisches Prospect Research durch und bewertest Interessen, Spendenpotenzial, Netzwerke und den möglichen organisationsbezogenen Fit.
• Du baust eine belastbare Prospect-Pipeline auf und pflegst sie im CRM.
• Du entwickelst und verfasst individuelle Ansprache- und Kontaktstrategien.
• Du initiierst persönliche Kontakte und führst Gespräche mit potenziellen GroßspenderInnen, telefonisch, digital und vor Ort.
• Du begleitest Interessierte vom Erstkontakt bis zur konkreten Förderentscheidung.
• Du entwickelst individuelle Fördermöglichkeiten und überzeugende Argumentationen für unsere Projekte.
• Du dokumentierst Kontakte, Aktivitäten und Ergebnisse sorgfältig im CRM.
• Du wertest die Aktivitäten aus und leitest daraus Verbesserungen ab.
• Du beobachtest Trends im Philanthropie- und Fundraisingbereich und baust relevante Netzwerke auf.

Das bringst Du mit

• Mehrjährige Erfahrung im Fundraising, in der SpenderInnengewinnung, im Vertrieb beratungsintensiver Angebote oder im Relationship Management
• Konzeptions- und Umsetzungsstärke, Lösungs- und Ergebnisorientierung
• Sicherer Umgang mit Prospect-Research-Methoden und CRM-Systemen

Das ist ein Plus

• Abgeschlossene Hochschulausbildung mit Bezug zum Aufgabenfeld, idealerweise im Bereich Fundraising
• Ausgeprägte Recherche- und Analysefähigkeit
• Freude an persönlicher Kontaktaufnahme und am Aufbau langfristiger Beziehungen
• Hervorragendes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
• Erfahrung im Projektmanagement, Organisationstalent und Kreativität
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, weitere Anwendungen sind ein Pluspunkt
• Interesse und Erfahrung mit Social Media

Rahmenbedingungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich sowie schriftlich), gute Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu Reisen, auch in unsere Projektländer
• Hohes Interesse an humanitärer Arbeit und an den Themen von Hoffnungszeichen
• Identifikation mit den Werten und dem Leitbild von Hoffnungszeichen

Wir tun alles, um Kinder bei unserer Arbeit vor Gefahren zu schützen. Daher setzen wir die Handlungsbereitschaft nach unseren Safeguarding-Standards voraus und benötigen bei Einstellung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses.

Das erwartet Dich bei uns

• Hybrides Arbeiten mit zwei Homeoffice-Tagen pro Woche
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Faires NGO-Gehalt in Anlehnung an TVöD (VKA), inkl. 13. Monatsgehalt
• Interne und externe Weiterbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Firmenfitness mit Hansefit (Epassi)
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn und Verantwortung

Was uns wichtig ist:

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Menschen mit Schwerbehinderung nach Maßgabe des § 2 des Sozialgesetzbuches IX bevorzugt berücksichtigt.

Deine Bewerbung

Wenn Du uns mit Deinen Fähigkeiten unterstützen möchtest, dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, auch wenn Du nicht alle Anforderungskriterien erfüllst. Bitte sende uns ausschließlich über unser Bewerbungsportal folgende Unterlagen:

• Anschreiben (inkl. Deiner Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und wie Du auf uns aufmerksam geworden bist)
• Lebenslauf
• Zeugnisse

Da der christliche Glaube Motivation unserer Tätigkeit ist, interessiert uns, welche Rolle christliche Werte in Deinem Alltag spielen. Teile uns das gerne in Deinem Anschreiben mit.

Bewerbungsfrist: 4. Oktober 2026

Wir freuen uns über frühzeitige Bewerbungen und führen gegebenenfalls bereits vor Ablauf der Frist erste Gespräche.

Noch Fragen?

Dann hilft Dir gerne Nina Helin unter Tel. 07531 9450-170 oder helin@hoffnungszeichen.de weiter.