Founders Associate (m/w/d) - B2B AI Startup

Über die Position

Über turnus

Die Rolle
Als Founders Associate (m/w/d) arbeitest du Seite an Seite mit unseren Gründern und unterstützt sie dabei, Wachstumsstrategien zu entwickeln, zu verfeinern und umzusetzen. Du bist Stratege, Operateur und Problemlöser zugleich – mit direktem Einfluss auf unsere Go-to-Market-Strategie (GTM) und die Zukunft unseres Unternehmens. Wenn du eine steile Lernkurve suchst und einen 360-Grad-Blick auf ein High-Growth-KI-Startup erhalten möchtest, ist diese Rolle genau das Richtige für dich.

Das bringst Du mit

• Ein herausragender akademischer Hintergrund – vorzugsweise in Wirtschaft, BWL oder einem MINT-Fach (aber auch andere Studienrichtungen sind willkommen).
• Erste Berufserfahrung (Praktika oder 1–2 Jahre) in einem dynamischen Umfeld wie Unternehmensberatung, Venture Capital oder einem anderen High-Growth-Startup.
• Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise mit starkem Business Acumen – du kannst komplexe Probleme in konkrete Schritte herunterbrechen.
• Ein unternehmerisches „Get-it-done“-Mindset: proaktiv, hands-on, eigenverantwortlich.
• Kommunikationsstärke sowie fließendes Deutsch und Englisch.

Aufgabenbereich

• Wachstumsstrategie vorantreiben: Durchführung von Marktanalysen, Identifikation neuer Kundensegmente und Mitarbeit an unserem Go-to-Market-Playbook, um Wachstum zu beschleunigen.
• Strategische Projekte leiten: Übernahme von High-Priority-Projekten direkt für die Gründer – z. B. in den Bereichen Produktstrategie, Partnerschaften oder Fundraising-Vorbereitung.
• Business Operations optimieren: Entwicklung und Implementierung von Prozessen und Systemen, die uns helfen, effizient zu skalieren und unsere internen Abläufe zu verbessern.
• Business Insights verantworten: Tracking von KPIs, Erstellung von Reports und Bereitstellung der datenbasierten Grundlage für strategische Entscheidungen.

Das erwartet Dich

• Flexibilität & Remote-Kultur: Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten (innerhalb CET ± 2 Stunden).
• Impact & Ownership: Hilf mit, ein Kernprodukt zu formen und erlebe den direkten Impact deiner Arbeit auf Kunden und Markt.
• Dynamisches Team: Werde Teil eines hochmotivierten Teams, das für seine Mission brennt und eine Kultur des offenen Austauschs und der Zusammenarbeit lebt.