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Als einer der größten europäischen Großhändler für 
Sportnahrung vertreiben wir Produkte wie z.B. 
Proteinriegel, Vitamine oder Eiweißpulver. Mit unseren 
ca. 200 Mitarbeitern beliefern wir nicht nur unsere 
europaweiten Businesskunden, sondern sind auch in 
deutschen Supermarktregalen zu finden. Mit unserer 
virtuellen Fitness Messe und den darum gelagerten 
Angeboten begeistern wir jährlich tausende, 
sportbegeisterte Kunden.

 Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines jungen und 
dynamischen Teams in einer zukunftsorientierten Branche 
mit riesigem Wachstumspotenzial. Ob als Sportskanone 
oder nicht - wir freuen uns auf Dich! DEINE AUFGABEN <ul>
 <li>Verantwortung für dein Vertriebsgebiet: Nach 
einer intensiven Einarbeitung erhältst du die 
vertriebliche Verantwortung für deine eigenen Kunden.</li>
<li>Vertriebsspezialist: Auf der Verkaufsfläche 
deiner Kunden analysierst du den Bedarf im Bereich 
Sportnahrung, stellst unser Unternehmen vor und 
präsentierst passende Produkte.</li>
<li>Die Zahlen im Blick: Du hast die 
Vertriebskennzahlen im Blick und stellst damit die 
Erreichung der Umsatzziele sicher.</li>
<li>Kundenbeziehungen: Du stehst im regelmäßigen 
Kontakt zu deinen Bestandskunden, bindest diese 
langfristig und akquiriertest Neukunden.</li>
<li>Teamwork: Du erhältst Support vom 
Inside-Sales-Team, stehst im regelmäßigen Kontakt mit 
deinen Kollegen und gibst dein Know-how an neue 
Mitarbeiter weiter.</li>
 </ul> DEIN PROFIL <ul>
 <li>Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im 
Vertriebsaußendienst mit.</li>
<li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene, 
kaufmännische Ausbildung (z.B. im Bereich Groß- 
und Außenhandel, Industrie oder Einzelhandel) oder 
alternativ hast du ein abgeschlossenes, 
betriebswirtschaftliches Studium.</li>
<li>Du verfügst über einen Führerschein der 
Klasse B, bist gerne tagsüber unterwegs und abends 
wieder zu Hause.</li>
<li>Du bist gut organisiert und im Umgang mit Kunden 
empathisch und abschlussorientiert.</li>
<li>Du ergreifst gerne die Initiative und setzt Aufgaben 
zielorientiert um.</li>
 </ul> DEINE CHANCE <ul>
 <li>Eigener Firmenwagen: Wir stellen dir einen 
modernen PKW sowie eine Tankkarte zur Verfügung - auch 
zur privaten Nutzung.</li>
<li>Zukunftsperspektive: Du erhältst eine 
langfristige Perspektive in einem marktführenden und 
expandierenden Unternehmen der Fitnessbranche.</li>
<li>Vergütung: Du erhältst ein attraktives Gehalt 
verbunden mit einem erfolgsorientiertem Bonusmodell.</li>
<li>Vertrauensvorschuss: Du erhältst die 
alleinige, vertriebliche Verantwortung für dein 
Verkaufsgebiet.</li>
<li>"Herr Sie" arbeitet hier nicht: Vom 
Praktikanten bis zum CEO leben wir unsere Duz-Kultur.</li>
 </ul> Contact 
 David Geißels 
 Senior HR-Manager
 
 
 <a href="tel:+31777201237" target="_blank">+31 777 201 237</a> 
 <a href="mailto:hr@naskorsports.com" target="_blank">hr@naskorsports.com</a>
 
 
 
<a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8491202&amp;src=5" target="_blank">APPLY NOW</a>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst - Spezialist (m/w/d)

Ein attraktiver Arbeitgeber
Mit einem Außenumsatz von rund 12,24 Milliarden Euro und rund 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.400 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der fast 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 640 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer’s, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg. Die EDEKA Minden-Hannover engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Seit über 100 Jahren ist verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln eines der Grundprinzipien des Unternehmensverbundes.
Ihre Aufgaben als Schließkraft
Sie unterstützen unsere Marktleitung bei:
<ul>
<li>
der täglichen Öffnung / Schließung des Marktes
</li>
<li>
der Abwicklung des gesamten operativen Tagesgeschäftes
</li>
<li>
der Kassenabrechnung und den Tagesabschlüssen
</li>
<li>
der optimalen Gestaltung der Verkaufsflächen und des aktuellen Sortiments
</li>
<li>
der Gestaltung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen
</li>
</ul>
Erkennen Sie sich wieder?
Sie verfügen über:
<ul>
<li>
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen
</li>
<li>
Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und fundierte Erfahrungen im Warengeschäft
</li>
<li>
sehr gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
</li>
<li>
eine ausgeprägte soziale Kompetenz und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
</li>
<li>
eine hohe Einsatzbereitschaft sowie eine lösungs- und zielorientierte Handlungsweise
</li>
</ul>
Freuen Sie sich auf
<ul>
<li>
Eine sorgfältige Einarbeitung
</li>
<li>
Ein inhabergeführtes Unternehmen mit direkten Ansprechpartnern (5 Familienmitglieder arbeiten aktiv in den 3 Märkten mit)
</li>
<li>
Einen hohen Stammkundenanteil und dadurch eine schöne Kunden-Mitarbeiter-Beziehung
</li>
</ul>
Kontakt
EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbH
Herr Aydin - Job ID 60243
0571 - 802 2141

Schließkraft (m/w/d)

Milch ist Dein Ding? Käse bringt Dich zum Schmelzen?
Dann bist Du bei uns genau richtig! Wenn Du motiviert bist, Bock auf die Lebensmittelbranche hast und eine Ausbildung suchst, die alles andere als langweilig ist dann komm in unser Team und starte am 01.08.2026 als Auszubildende zum Mechatroniker (m/w/d) in Hohenwestedt.
Referenznummer 10605

Passt zu uns | Dein Profil
<ul>
<li>Du hast einen guten Realschulabschluss oder einen sehr guten Hauptschulabschluss</li>
<li>Gute Noten / Kenntnisse in den Fächern Mathematik, Physik und Englisch</li>
<li>Du interessierst Dich für Technik</li>
</ul>
Dank Dir sind wir bestens aufgestellt | Deine Aufgaben
<ul>
<li>In 3,5 Jahren machen wir Dich mit allem vertraut, was Du zum Herstellen von mechanischen, elektrischen und elektronischen Komponenten und Systemen wissen musst.</li>
<li>Darüber hinaus wirst Du benötigt, wenn es darum geht, entsprechende Anlagen in Betrieb zu nehmen, zu programmieren und die zugehörige Software zu installieren.</li>
<li>Du lernst, wie man Schaltpläne und Konstruktionszeichnungen durchschaut und bekommst wertvolle Einblicke in die Themenfelder Instandhaltung und Umrüstung.</li>
<li>Zusätzlich erfährst Du neben der Prüfung und Inbetriebnahme, wie alle Werkzeuge und Prüfmittel stets betriebsbereit gehalten werden.</li>
<li>Du erfährst während Deiner Ausbildung, wie Du sie schnell und präzise beheben oder sogar verhindern kannst.</li>
<li>Der Unterricht an der Berufsschule macht Dich in allen mechatronischen Themenfeldern fit, z. B. in der Systemanalyse, Pneumatik und Hydraulik außerdem wird Dir vermittelt, welche sicherheitstechnischen Aspekte zu beachten sind.</li>
<li>Durch den hohen Automatisierungsgrad unserer Produktionsprozesse wendest Du das theoretisch erlernte sicher in der Praxis an und erhältst weitere wertvolle Einblicke in unsere Systeme wie z. B. Robotertechnik, Servotechnik, Regelungstechnik oder Prozesstechnik.</li>
</ul>
Überzeugt ganz sicher | Unser Angebot
<ul>
<li>Jährlicher Zuschuss von 120,00 für Deine Lehrmittel</li>
<li>Starte mit einemGehalt von über 1.300 im 1. Ausbildungsjahr</li>
<li>Firmenfitness</li>
<li>Corporate Benefits: Vergünstigte Angebote aus vielen Bereichen</li>
<li>Fahrkostenzuschuss bei längeren Fahrtwegen zur Berufsschule</li>
<li>Nach bestandener Berufsausbildung bieten wir Dir innerhalb des Konzerns eine 12-monatige Übernahme-Garantie</li>
<li>Ein tolles Team, welches sich auf Deinen Start freut!</li>
</ul>


Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitern an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Das Produktportfolio reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,5 Milliarden Euro gehört die DMK Group europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)

Du suchst eine Ausbildung, die dir Spaß macht und gute Perspektiven bietet?
Dann bist du&nbsp;bei uns richtig! Als erfahrene Bildungsprofis unterstützen wir unsere Schüler mit allem, was sie brauchen, um in ihrem späteren Beruf glücklich und erfolgreich zu sein. Und das an über 100 Schulen in mehr als 30 Städten.

Das bringst du mit
Dein Interesse an einer Pflegeausbildung ist groß und nun fragst du dich: Hab ich überhaupt das Zeug zum Pflegeassistenten bzw. zur Pflegeassistentin? Darauf kommt es an:
Schulisch:
<ul>
<li>Hauptschulabschluss bzw. gleichwertige Vorbildung</li>
</ul>
Persönlich:
<ul>
<li>Interesse an Medizin</li>
<li>Einfühlungsvermögen</li>
<li>Geduld</li>
<li>Kontaktfreude</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Respekt vor pflegebedürftigen Menschen</li>
<li>keine Scheu vor körperlichem Kontakt</li>
</ul>
Dein Job
Als Pflegeassistent bzw. Pflegeassistentin hilfst du Menschen beispielsweise bei der Körperpflege, reichst Essen an und lagerst sie regelmäßig um, damit sie sich nicht wundliegen. Deine berufliche Tätigkeit kann je nach Schwerpunkt und Interesse sehr unterschiedlich sein. Pflegebedürftigen Patienten im Krankenhaus gehst du beispielsweise beim Waschen zur Hand, kontrollierst ihren Gesundheitszustand und verabreichst nach ärztlicher Anweisung Medikamente. In der häuslichen Krankenpflege übernimmst du vorwiegend die Grundpflege und achtest auf ein geordnetes Umfeld. Du räumst auf, spülst das Geschirr oder erledigst für deine Patienten auch mal kleinere Einkäufe. Bist du in einem Pflegeheim tätig, wirkst du zusätzlich an der Tages- und Freizeitgestaltung der von dir betreuten Menschen mit.
Das erwartet dich
Während deiner Ausbildung zum Pflegeassistenten bzw. zur Pflegeassistentin&nbsp;erwirbst du umfangreiche Kenntnisse in der Kranken- und Altenpflege. Anatomie, Krankheitslehre, Hygiene sowie rechtliche Rahmenbedingungen stehen ebenfalls auf dem Stundenplan. Du lernst außerdem, situationsgerecht zu kommunizieren und deine beruflichen Anforderungen so zu meistern, dass Stress und Überlastungen im Arbeitsalltag vermieden werden.
Damit du uns auch zeigen kannst, was du drauf hast, heißt es außerdem regelmäßig: Hefte rein und nichts wie ran an die Praxis! Sowohl in den speziell ausgestatteten Praxisräumen unserer Pflegeschule, als auch in kooperierenden sozialen und medizinischen Einrichtungen. So weißt du schnell, wie der Hase wirklich läuft, und dir macht keiner mehr was vor. Außerdem knüpfst du bereits früh wertvolle Kontakte für deinen Berufseinstieg.
Mit deinem Abschluss als Pflegeassistent/in hast du anschließend die Möglichkeit, dich an unserer Schule verkürzt in nur zwei statt drei Jahren zum Pflegefachmann bzw. zur Pflegefachfrau ausbilden zu lassen (vorbehaltlich der Genehmigung durch die zuständige Prüfungsbehörde).


<ul>
<li>Erfahrene Bildungsprofis mit mehr als 100 Schulen in über 30 Städten</li>
<li>Teil des Bildungsnetzwerks der Carl Remigius Fresenius Education Group. Die&nbsp;Ludwig&nbsp;Fresenius Schulen gehören zu einem starken Bildungsnetzwerk aus Fachschulen, Hochschulen und Weiterbildungseinrichtungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Gesundheit und Soziales, Chemie und Biologie, Wirtschaft und Medien, Design, Sport sowie Prävention und Therapie</li>
<li>Praxisnaher Unterricht</li>
<li>Kooperationen mit der Hochschule Fresenius und mentor Fortbildungen. Unsere Schüler erhalten Ermäßigungen auf zahlreiche Bildungsangebote</li>
<li>Zertifiziert nach den Qualitätsstandards DIN EN ISO 9001 und AZAV</li>
</ul>
Weitere Informationen
Da wir staatlich anerkannt sind, kannst du dich finanziell fördern lassen. Zum Beispiel mit einem Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Gerne beraten wir dich dazu.
Die Ludwig Fresenius Schulen gehören zum bundesweiten Bildungsnetzwerk der Carl Remigius Fresenius Education Group eine der größten privaten und unabhängigen Bildungsgruppen in Deutschland.

Pflegeassistent/in (m/w/d)

Über uns
Immobilien Bremen ist der zentrale Partner für das Management und den Betrieb öffentlicher Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.
Wir denken Immobilien ganzheitlich – von der ersten Idee bis zum laufenden Betrieb. Unsere Projekte entwickeln wir mit Weitblick, setzen sie um und ergänzen unser Angebot mit zuverlässigen Services rund um Gebäude, Beschaffung und Vergabe. Mit dem Bau von Schulen und Kitas gestalten wir aktiv unsere Stadt. Gleichzeitig leisten wir mit energieeffizienten Projekten einen echten Beitrag zum Klimaschutz.
Wir suchen Sie als
Ingenieur:in (w/m/d) für die Baustrategie
in der Abteilung Strategie und Steuerung.
Die Kollegen:innen in der Abteilung Strategie und Steuerung koordinieren alle baufachlichen Anfragen und Belange der Bremischen Immobilien. Sie handeln für über 2.000 Liegenschaften als Eigentümervertreterin für alle öffentlichen Hochbauprojekte. Sie führt die Gesamtaufsicht über alle Baumaßnahmen an den Immobilien in den Sondervermögen Immobilen und Technik.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Sie entwickeln und optimieren baustrategische Vorgaben wie einheitliche und verbindliche Bau- und Qualitätsstandards und Handlungshilfen, und sind für die Einführung in die bauenden Einheiten verantwortlich sowie für dessen Evaluation.
</li>
<li>
Sie sind für die Bewirtschaftungsrechte und –pflichten in Bezug auf Sondervermögen, Immobilien und Technik verantwortlich. Auch übernehmen Sie die Bearbeitung und Umsetzung von strategischen Projekten wie z. B. Barrierefreiheit, Gesundheitsschutz, Anlagenprüfverordnung etc..
</li>
<li>
Sie übernehmen Eigentümer- und Bauherrenfunktionen bei Einzel- und Sonderbauvorhaben (Hochbau) von übergeordneter Bedeutung.
</li>
<li>
Sie sind zuständig für die Analyse, Optimierung sowie Prüfung und Steuerung von baulich relevanten Daten des Immobilienbestandes.
</li>
<li>
Sie sind führende Ansprechperson gegenüber Dritten was die Sondervermögen, Immobilien und Technik in baufachlichen Vertragsangelegenheiten betrifft.
</li>
<li>
Sie übernehmen Eigentümerfunktionen und verantworten die Kommunikation innerhalb und außerhalb der Organisation.
</li>
<li>
Sie vertreten Immobilien Bremen in baufachlichen Fragen in politischen Gremien, Beiräten, Ortsämtern und Ressorts.
</li>
</ul>
Ihr Profil und Ihre KompetenzenErforderlich:
<ul>
<li>
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Schwerpunkt Bau oder einer anderen Fachrichtung mit Fachbezug.
</li>
<li>
Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der Abwicklung komplexer Bauprojekte in allen Leistungsphasen der HOAI in den Bereichen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie bei Sanierungen.
</li>
</ul>
Vorteilhaft:
<ul>
<li>
Sie haben bereits Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung bzw. in vergleichbaren Einrichtungen der öffentlichen Hand gesammelt.
</li>
<li>
Sie besitzen vertiefte Kenntnisse der einschlägigen baufachlichen Richtlinien und Verordnungen.
</li>
<li>
Sie haben bereits Berufserfahrung im Projektmanagement gesammelt und verfügen über Kenntnisse von Projektsteuerungsleistungen gem. AHO.
</li>
<li>
Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsstärke und Eigeninitiative aus.
</li>
<li>
Strategisches, zielorientiertes und eigenverantwortliches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich.
</li>
<li>
Sie können andere gut von Ihren Visionen überzeugen und erreichen durch Verhandlungen tragfähige Lösungen.
</li>
<li>
Ein sicherer Umgang mit Standardsoftware wie Word, Excel, Power Point ist für Sie selbstverständlich.
</li>
</ul>
Unser Angebot
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TVöD VKA.
Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet. Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns ein Anliegen. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum in Innenstadtnähe
</li>
<li>
Bezahlung nach Tarifvertrag mit Jahressonderzahlungen und automatischen Gehaltssteigerungen – ganz ohne Verhandlungen
</li>
<li>
Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen von Gleitzeit und Homeoffice
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>
30 Tage Urlaub im Jahr und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
</li>
<li>
Umfangreiche Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Mentor:innen sowie Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Aktives Gesundheitsmanagement und gefördertes Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios
</li>
<li>
Jobticket sowie zinsloses Darlehen für den Fahrradkauf
</li>
</ul>
Ihre Bewerbung und allgemeine Hinweise:
Folgende Unterlagen benötigen wir bis zum XX.01.2026 von Ihnen:
<ul>
<li>
Anschreiben
</li>
<li>
Lebenslauf ohne Foto
</li>
<li>
Nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen
</li>
<li>
Ein Zeugnis Ihres Ausbildungs- oder Studienabschlusses sowie weitere relevante Qualifikationsnachweise
</li>
<li>
Angabe des Kennzeichens 329/2025
</li>
</ul>
Bitte schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung in einem PDF-Dokument zusammengefasst per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@immobilien.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@immobilien.bremen.de</a>
Kontakt
Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Sofern wir Ihnen eine Absage zusenden, werden wir Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahren und anschließend vernichten.
Kontakt bei fachlichen Fragen
Andrea Moklaschi
Teamleiterin
0421 361 30831
Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Jasmin Tamsen
Recruiting
0421 361 76712
Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen
Team Personal
Theodor-Heuss-Allee 14
28215 Bremen
<a href="http://www.bremen2038.de" target="_blank">www.bremen2038.de</a>

Ingenieur:in (w/m/d) für die Baustrategie

Das Amt für Straßen und Verkehr Bremen sucht für das Referat "IT und Informationssicherheit" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Informationssicherheitsbeauftragte:n (w/m/d) Bewertung: Entgeltgruppe E 12 TV-L bzw. Bes.-Gr. A 12
"Sie suchen einen innenstadtnahen Arbeitsplatz, einen krisensicheren Job und es ist Ihnen wichtig den Beruf und die Familie unter einen Hut zu bekommen?" "Sie begeistern Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum und Mitspracherecht?" "Dann sind Sie hier genau richtig - bewerben Sie sich jetzt beim Amt für Straßen und Verkehr."
So können Sie uns verstärken (Aufgaben):
<ul>
<li>Sicherstellung der Informationssicherheit im Amt für Straßen und Verkehr, insbesondere in der Verkehrsmanagementzentrale (VMZ) als Betreiber kritischer Infrastrukturen</li>
<li>Erstellung von Konzepten, Richtlinien und Dienstanweisungen zur Informationssicherheit</li>
<li>Durchführung und Begleitung interner und externer Audits; einschließlich KRITIS Audits</li>
<li>Planung und Koordination des Informationssicherheitsprozesses</li>
<li>Schutzbedarfsfeststellung und Risikoanalysen</li>
<li>Datenschutzkoordination </li>
</ul>
Wie Sie uns begeistern können (Voraussetzungen):
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschule) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Personen, die nicht über den geforderten Studienabschluss verfügen, jedoch nachweislich langjährige und einschlägige Berufserfahrung vorweisen können. In diesem Fall werden relevante praktische Tätigkeiten sowie entsprechende Fort- und Weiterbildungsnachweise zwingend vorausgesetzt.</li>
<li>mindestens drei Jahre praktische Erfahrung in der Informationssicherheit oder in der IT mit eindeutigem Bezug zu Aufgaben der Informationssicherheit </li>
<li>fundierte Kenntnisse im Informationssicherheitsmanagement (z. B. ISO 27001, BSI-Standards, KRITIS)</li>
<li>sichere Anwendung von Methoden zur Schutzbedarfsfeststellung und Risikoanalyse </li>
<li>sehr gute Kenntnisse in modernen IT-Infrastrukturen, zum Beispiel Netze, Server und Fachverfahren</li>
<li>Grundkenntnisse im Datenschutzrecht sind wünschenswert</li>
<li>Erfahrung in der Erstellung von Sicherheitskonzepten und in der Begleitung von Audits</li>
<li>ein sicheres schriftliches sowie mündliches Ausdrucksvermögen sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Leitung, Mitarbeitenden und externen Prüfstellen</li>
<li>analytisches Denken, Belastbarkeit und gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)</li>
<li>Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich bereit, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach § 9 des Bremischen Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (BremSÜG) zu unterziehen.</li>
</ul>
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>flexible mobile Arbeitszeiten mit 30 Tagen Jahresurlaub (plus zwei zusätzliche Tage an Heiligabend und Silvester)</li>
<li>fachliche und persönliche Weiterbildung durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen </li>
<li>Jahressonderzahlung für Beschäftigte </li>
<li>betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte</li>
<li>modernes Gesundheitsmanagement mit Firmen-Fitness (EGYM Wellpass)</li>
<li>ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Raum für Innovationen bietet</li>
<li>gesicherte Fahrradstellplätze</li>
<li>ein gefördertes Jobticket</li>
<li>ein gut eingespieltes Team</li>
</ul>
Menschen mit Behinderungen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Frauen bei gleicher Qualifikation werden vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. 
Sie haben Fragen an uns?
Nähere Auskünfte erhalten Sie bei Frau Gödje unter der Tel. Nr. 0421/361-15182, oder bei Herrn Arfmann Tel. Nr. 0421/361-59485 sowie per E-Mail unter der Anschrift <a href="mailto:sarah.goedje@asv.bremen.de" target="_blank">sarah.goedje@asv.bremen.de</a> 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bevorzugt per E-Mail unter Angabe der Kennziffer 2026/ISB bis zum 20.01.2026 an: <a href="mailto:bewerbungen@asv.bremen.de" target="_blank">bewerbungen@asv.bremen.de</a> oder postalisch an das
Amt für Straßen und Verkehr - Personalstelle - Herdentorsteinweg 49/50 28195 Bremen
Bewerbungshinweise: Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument zusammengefasst zu. Hierzu gehören Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise, mit einem aktuellen Zeugnis bzw. einer aktuellen Beurteilung (nicht älter als ein Jahr). Wir weisen darauf hin, dass kein Bewerbungsfoto erforderlich ist. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.

Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d) - Referat „IT und Informationssicherheit“

Die BREPARK GmbH ist eine städtische Gesellschaft mit ca. 60 Beschäftigten und ca. 21 Mio. € Jahresumsatz. Sie ist die größte Betreiberin von Parkeinrichtungen in Bremen und Eigentümerin zahlreicher Gewerbeimmobilien. Wir suchen eine/n
IT-Administrator:in (m/w/d) in Teilzeit.Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Kundenbindung leben:</li>
<li> Sie betreuen die Mitarbeitenden im Unternehmen und sind im kleinen IT-Team zentrale Ansprechperson in allen IT-Fragen. Bei Bedarf arbeiten Sie mit externen Dienstleistern zusammen und koordinieren deren Tätigkeiten zuverlässig und zielgerichtet. </li>
</ul>
<ul>
<li>IT-Betrieb absichern:</li>
<li> Sie übernehmen Verantwortung für die Betriebssicherheit unserer komplexen Netzwerk- und Serverstruktur – vorausschauend, strukturiert und lösungsorientiert. </li>
</ul>
<ul>
<li>Hands-on Support:</li>
<li> Sie führen eigenständig Support-Tätigkeiten durch – sowohl direkt vor Ort als auch remote. Ihr lösungsorientierter Ansatz ist dabei stets gefragt.</li>
</ul>
<ul>
<li>Ganzheitlich konzipieren:</li>
<li> Sie erarbeiten im Team individuelle IT-Konzepte für neue Projekte, neue Standorte und für die Weiterentwicklung unserer bestehenden Systeme – inklusive Virtualisierung, Backup, Microsoft-Produkten und Netzwerkinfrastruktur. </li>
</ul>
<ul>
<li>Systeme durchleuchten:</li>
<li> Sie analysieren unsere bestehende IT-Umgebung, identifizieren Optimierungspotenziale und erarbeiten konkrete Lösungsvorschläge. </li>
</ul>
<ul>
<li>Technologien im Blick:</li>
<li> Sie verfolgen technologische Entwicklungen aufmerksam und bringen zukunftsfähige, wirtschaftlich sinnvolle Lösungen aktiv ins Team ein </li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker oder ein einschlägiges technisches Studium</li>
<li>Zertifizierungen sind von Vorteil, bitte Nachweise einreichen (z.B. Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate, CompTIA Network+ / Security+, Veeam Certified Engineer (VMCE), ITIL Foundation)</li>
<li>Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Systemadministration, idealerweise im Umfeld eines IT-Dienstleisters </li>
<li>Ausgeprägte Technikbegeisterung und Interesse an neuen Technologien</li>
<li>Umfassende Kenntnisse in Virtualisierung / Server-Infrastruktur inkl. Storage, Backup und HCI-Cluster mit Hyper-V und Veeam</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Cloud (M365) und deren Produkten</li>
<li>Praxiserfahrung mit aktuellen Windows-Serverbetriebssystemen und Netzwerkkomponenten (Aruba, Securepoint, HPE ProCurve oder vergleichbar)</li>
<li>Vertraut mit OS Ticket; Grundkenntnisse in CheckMK vorhanden</li>
<li>Erste Erfahrungen im Umgang mit Linux-Umgebungen und Python-Programmierung sind von Vorteil</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen, kommunal geprägten Unternehmen</li>
<li>Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer IT-Strukturen mitzuwirken</li>
<li>Kurze Entscheidungswege und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Bremen</li>
<li>Ein attraktives Jahresgehalt von ca. 64 T€, inklusive Urlaubsgeld (auf Basis von 39 Std./Woche)</li>
</ul>
KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse u.a.) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:Bewerbung@brepark.de" target="_blank">Bewerbung@brepark.de</a>. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

IT-Administrator:in (m/w/d)

<ul><li>Du bist verantwortlich für die Durchführung des gruppenweiten Controllings</li><li>Erstellung und Präsentation von Monats- und Quartalsabschlüssen</li><li>Betreuung unserer Mandanten im Rahmen der Budgeterstellung</li><li>Unterstützung bei Projekten zur Weiterentwicklung der Abteilungen</li><li>Das Liquiditätsmanagement liegt in Deiner Verantwortung</li><li>Proaktive Kommunikation mit dem Management und den operativen Bereichen</li></ul>

Mitarbeiter Reporting und Controlling (m/w/d)

<ul>
<li>Attraktive Extras: Corporate Benefits, Dienstrad-Angebot sowie Zulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
<li>Sicherheit und Perspektive: verantwortungsvolle Aufgaben in einem international erfolgreichen Unternehmen</li>
<li>Teamspirit: Arbeite in einem Team, das dich unterstützt, inspiriert und gemeinsam mit dir wächst</li>
<li>Entwicklung: Nutze vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen, um dein Potenzial voll auszuschöpfen</li>
</ul> <ul>
<li>Führe zerstörungsfreie Prüfungen (ZfP) an Schweißnähten, Anlagen und weiteren Materialien vor Ort bei Kunden oder in unseren Bunkern durch</li>
<li>Dokumentiere und Werte deine Prüfergebnisse aus</li>
<li>Kontrolliere und Pflege die dir zur Verfügung gestellten Arbeitsmittel</li>
</ul> <ul>
<li>Erfahrung als Werkstoffprüfer in der zerstörungsfreien Prüfung</li>
<li>Zertifikate nach ISO 9712</li>
<li>Einen Führerschein mindestens Klasse B</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Idealerweise eine Bescheinigung als StrlSch–Beauftragter</li>
</ul>
Du bist:
<ul>
<li>Montagebereit und offen für Schichtarbeit</li>
<li>Zuverlässig, lernbereit, ein Teamplayer und packst gerne mit an?</li>
<li>In der Lage in Höhen (Gerüst) und in engen Räumen zu arbeiten</li>
</ul>

Werkstoffprüfer / Materialprüfer ZfP (m/w/d)

Über uns:
Als Kreissparkasse Diepholz sind wir ein leistungsfähiger und starker Partner unserer Kunden in der Region. Mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir in vielen Beratungscentern, Filialen und SB-Geldautomaten im gesamten Landkreis Diepholz vertreten. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind offen für neue Ideen und Wünsche und möchten unsere Kunden bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele unterstützen.
Wenn du Lust hast, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit viel Freude und Engagement zum Erfolg unserer Sparkasse beizutragen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Referent/in im Kreditmanagement (m/w/d) in Diepholz oder Syke in Vollzeit oder Teilzeit.
Das erwartet dich:
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<li>Analyse &amp; Optimierung – Du prüfst bestehende Abläufe, gestaltest neue Kreditprozesse und sorgst für deren kontinuierliche Verbesserung</li>
<li>Aufsichtsthemen – Du bewertest regulatorische Vorgaben und koordinierst deren Umsetzung im Tagesgeschäft</li>
<li>Ansprechpartner – Du bist fachlicher und technischer Ansprechpartner für die KollegInnen unserer Sparkasse zu Kreditthemen</li>
<li>Prozesse – Du trägst die Fachverantwortung für kreditspezifische IT-Anwendungen und administrative Tätigkeiten</li>
<li>Validierung &amp; Reporting – Du validierst die Rahmenbedingungen unseres Kreditgeschäfts, bereitest Reports auf und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab</li>
<li>Projektbegleitung – Du begleitest und leitest aktiv Projekte im Aktivgeschäft und bringst sie erfolgreich zum Abschluss</li>
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Das bringst du mit:
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<li>Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Bankkaufmann/ Bankkauffrau und hast idealerweise bereits Erfahrungen im Kreditgeschäft gesammelt. Ein betriebswirtschaftliches Studium oder die Fortbildung zum Sparkassen-/Bankbetriebswirt (m/w/d) sind von Vorteil.</li>
<li>Leidenschaft, Begeisterung und Engagement: Du verfügst über analytische Fähigkeiten, gehst konzeptionell vor und kannst komplexe Zusammenhänge erkennen und adressatengerecht kommunizieren. Außerdem zeichnest dich durch eine hohe Eigeninitiative aus und arbeitest gerne eigenverantwortlich. Du bist motiviert und aufgeschlossen gegenüber Neuerungen und begleitest den stetigen Wandel mit Freude.</li>
<li>Digitale Fitness: Du bringst einen routinierten Umgang mit digitalen Medien mit und bist offen für technische Innovationen.</li>
<li>Teamfähigkeit: Die Zusammenarbeit im Team und gegenseitige Unterstützung ist für dich selbstverständlich.</li>
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Wir bieten:
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<li>Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit.</li>
<li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um deine finanzielle Zukunft zu sichern.</li>
<li>Mobil und fit: Profitiere vom E-Bike-Leasing-Angebot und bleib gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.</li>
<li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um deine finanzielle Vorsorge zu fördern.</li>
<li>Erholung und Auszeit: Genieße 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um deine Work-Life-Balance zu verbessern.</li>
<li>Eigenverantwortung und Entwicklung: Arbeite in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.</li>
<li>Langfristige Perspektiven: Wir fördern deine langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und komm ins Team der Kreissparkasse Diepholz mit über 900 Mitarbeitenden.</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.</li>
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Interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung.
Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen dir
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<li>der Bereichsleiter Marktfolge Aktiv, Michael Möhle, Tel. 04242/161-2941,</li>
<li>der Abteilungsleiter Kreditmanagement Jens Weber, Tel. 04242/161-2588,</li>
<li>die Referentin Marktfolge Aktiv Doreen Karger, Tel. 04242/161-2954,</li>
<li>der Personalreferent Michael Espelage, Tel. 04242/161-3032</li>
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gerne zur Verfügung.
Anprechpartner: Divers Personalabteilung Kreissparkasse Diepholz Mühlendamm 4 28857 Syke E-Mail: <a href="mailto:personalmanagement@ksk-diepholz.de" target="_blank">personalmanagement@ksk-diepholz.de</a>

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