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Über uns
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Tragen Sie zur sichtbaren Weiterentwicklung unserer schönen Schlossstadt bei! Wir sind eine attraktive und verlässliche Arbeitgeberin, die flexible Arbeitszeiten, tarifliche Leistungen, Qualifizierungsmöglichkeiten und familienfreundliche Standards bietet. Bei uns, als öffentlicher Arbeitgeberin, finden Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, die der Allgemeinheit dient. Zusammen mit über 950 Kolleginnen und Kollegen in vier Dezernaten bieten wir vielfältige Dienstleistungen für rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohner an. Die Schlossstadt Brühl liegt in verkehrsgünstiger Lage im Rhein-Erft-Kreis zwischen den beiden Großstädten Köln und Bonn.
Die Stadt Brühl hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich "Gebäudemanagement, Klimaschutz, Stadtservice", Abteilung "Gebäudemanagement" im Falle der Förderzusage drei Stellen als
Architektin / Architekt (m/w/d) für das Förderprojekt "Rheinisches Revier"
befristet für den Bewilligungszeitraum (voraussichtlich bis Ende 2029) in Vollzeit zu besetzen. Die Stellen können auch mit Teilzeitkräften besetzt werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, auch in den Nachmittags- und Abendstunden, wird vorausgesetzt (Job-Sharing).
Aufgaben
<ul>
<li>
Bearbeitung und Erstellung von Förderanträgen für Baumaßnahmen sowie Kommunikation mit den Fördergebenden
</li>
<li>
Projektleitung mit Koordination von Bauvorhaben (Oberbauleitung)
</li>
<li>
Entwurf von Projekten bis Leistungsphase 4
</li>
<li>
Wahrnehmung der Aufgaben als Bauherrenvertretung
</li>
<li>
Kosten- und Terminkontrolle
</li>
<li>
Erarbeitung und Koordination von Ausschreibungsunterlagen, Durchführung von Vergaben von Planungsleistungen
</li>
<li>
Betreuung und fachliche Begleitung von Fachplanungsbüros
</li>
<li>
Bauunterhaltung von Sonderbauten
</li>
<li>
Betreuung vorhandener technischer Anlagen
</li>
<li>
Grundlagenplanung und Amortisationsberechnungen von neuen Anlagen
</li>
<li>
Begleitung und Bearbeitung von Gewährleistungsfällen
</li>
<li>
Erstellung von Vorlagen für politische Gremien
</li>
</ul>
Profil
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>
abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Architektur oder eines gleichwertigen Studienganges mit entsprechender Fachrichtung
</li>
</ul>
Weitere Voraussetzungen:
<ul>
<li>
gute Kenntnisse im Vertragsrecht VOB, HOAI sowie der einschlägigen Bauvorschriften (GEG etc.)
</li>
<li>
fundierte Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen und Ausschreibungsprogrammen
</li>
<li>
strukturierte, lösungsorientierte und genaue Arbeitsweise
</li>
<li>
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
</li>
<li>
besondere Sensibilität im Umgang mit der Öffentlichkeit sowie Verhandlungsgeschick
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
</li>
<li>
höfliches und freundliches Auftreten
</li>
</ul>
Wünschenswert:
<ul>
<li>
Eintragung in der Architektenkammer NRW
</li>
<li>
fundierte Kenntnisse im Umgang mit einem gängigen CAD-Programm
</li>
<li>
Berufserfahrung in den Bereichen Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
befristete Einstellung für den Bewilligungszeitraum des Förderprojekts (bis voraussichtlich Ende 2029) mit der Perspektive auf eine anschließende Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
</li>
<li>
tarifgerechte Vergütung je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD
</li>
<li>
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
</li>
<li>
Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Versorgungskasse
</li>
<li>
vielfältige Angebote als familienfreundliche Arbeitgeberin (u.a. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, Telearbeit)
</li>
<li>
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
</li>
<li>
Nutzung von Dienstfahrzeugen (Kfz und E-Bikes)
</li>
<li>
weitreichendes Fitnessangebot durch Urban Sports Club sowie die Möglichkeit der Teilnahme an einer eigenen Sportgemeinschaft
</li>
<li>
Jobticket mit der Erweiterung zum Deutschlandticket zu vergünstigten Konditionen
</li>
</ul>
Kontakt
Die Stadt Brühl ist von der Bertelsmann Stiftung mit dem Qualitätssiegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber 2022" ausgezeichnet worden und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Familienpflichten. Auch wird die berufliche Gleichstellung gewährleistet. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
Die Personalverwaltung freut sich über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts. Die Stadtverwaltung Brühl nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ebenfalls ernst und berücksichtigt daher bei gleicher Eignung besonders Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Als Kommune mit Zukunft sind Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte herzlich willkommen.
Hat die Stellenausschreibung Ihr Interesse geweckt, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bis zum 23.11.2025 ausschließlich über das Online-Formular.
Wir bitten bei ausländischen Abschlüssen um Übersendung eines entsprechenden Nachweises über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen zur Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Bildungswesen und zur Antragsstellung finden Sie unter <a href="http://www.KMK.org/ZAB" target="_blank">www.KMK.org/ZAB</a>.
Wir möchten Sie darauf aufmerksam machen, dass Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) ausschließlich per E-Mail versendet werden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.
Für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Mertes von der Personalabteilung, Telefon: 02232/79-2370 zur Verfügung.
Für fachliche Fragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen zudem Herr Hahn vom zuständigen Fachbereich, Telefon: 02232/79-7250 zur Verfügung.
Zusätzliche allgemeine Informationen über die Stadtverwaltung Brühl finden Sie im Internet unter <a href="http://www.bruehl.de" target="_blank">www.bruehl.de</a>.

Architektin / Architekt (m/w/d) für das Förderprojekt 'Rheinisches Revier'

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
 Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekten (w/m/d) mit Schwerpunkt Projektmanagement für den Bundesbau
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
Der Bundesbau
Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW.
Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
<ul>
<li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li>
<li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li>
<li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.</li>
<li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li>
<li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li>
<li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li>
</ul>
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:
<ul>
<li>Sie steuern aktiv Bauprojekte in den Handlungsbereichen des Projektmanagements gem. AHO Heft 9 in Projektsteuerungs- und Projektleitungsfunktion</li>
<li>Sie koordinieren unterschiedliche Baumaßnahmen hinsichtlich der Schnittstellen</li>
<li>Sie verantworten das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben</li>
</ul>
<ul>
<li>Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards)</li>
<li>Sie koordinieren und leiten interne und externe Abstimmungen mit Ingenieurbüros und ausführenden Firmen sowie der BLB-Zentrale, der OFD NRW sowie weiteren Beteiligten</li>
</ul>
Ihr Profil:
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) in der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. 
Weitere Anforderungen:
<ul>
<li>Sie verfügen idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft</li>
<li>Neben Ihrer hohen Motivation, Flexibilität und Zielorientierung verfügen Sie ebenfalls über eine ausgeprägte sprachliche Kompetenz</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.)</li>
<li>Idealerweise bringen Sie sowohl qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen als auch im Bereich baurelevanter Rechtsvorschriften (HOAI, VOB, VgV, AHO) mit</li>
</ul>
<ul>
<li>Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) – (wünschenswert)</li>
<li>Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz sowie zu einer Sicherheitsüberprüfung "Ü 2" nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
</ul>
 Ihr Entgelt:
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E 13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Ansprechpartner:
Jörg Liegl Fachlicher Ansprechpartner +49 241 43510‑520
Daniel Hillemacher Recruiter +49 211 61700‑470
 Planen Sie mit uns?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.11.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Vorstellungsgespräche finden regelmäßig statt. 
Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.blb.nrw.de" target="_blank">www.blb.nrw.de</a>

Ingenieurin / Ingenieur oder Architektin / Architekt (w/m/d) mit Schwerpunkt Projektmanagement für den Bundesbau

Über uns
Rogg Architekten ist ein innovatives Architekturbüro in Konstanz, das sich auf nachhaltiges Bauen und moderne Architektur spezialisiert hat. 
Aufgaben
Als Architekt/in bei Rogg Architekten sind Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>
Planung und Gestaltung von Bauprojekten
</li>
<li>
Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplänen
</li>
<li>
Koordination mit Bauherren, Ingenieuren und anderen Fachleuten
</li>
<li>
Überwachung der Einhaltung von Bauvorschriften und Gesetzen
</li>
</ul>
Profil
Für diese Position bringen Sie folgendes mit:
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium der Architektur
</li>
<li>
Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Bauprojekten
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in CAD-Software ArchiCAD
</li>
<li>
Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
</li>
<li>
Kreativität und ein gutes Gespür für Ästhetik und Funktionalität
</li>
</ul>
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>
Ein kreatives und unterstützendes Arbeitsumfeld
</li>
<li>
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
</li>
<li>
Möglichkeiten zur Weiterbildung und fachlichen Entwicklung
</li>
<li>
Die Chance, an spannenden Projekten mitzuarbeiten
</li>
</ul>
Kontaktinformation
Wenn Sie interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
<a href="mailto:Info@rogg-architekten.de" target="_blank">Info@rogg-architekten.de</a>

Architekt

Die steuern lenken bauen Projektsteuerung Region Hannover GmbH unterstützt die ÜSTRA, die regiobus sowie die Region Hannover bei der Umsetzung von Infrastruktur- und Hochbauprojekten. Im Fokus stehen dabei zukunftsweisende Vorhaben in den Bereichen Verkehr, Bildung und öffentliche Gebäude. Zu unseren Aufgaben zählen unter anderem der Neubau moderner und klimafreundlicher Betriebshöfe für Verkehrsunternehmen mit innovativen Konzepten für autonomes Fahren und alternative Antriebstechniken. Darüber hinaus realisieren wir für die Region Hannover anspruchsvolle Hochbauprojekte, insbesondere im Schul- und Bildungsbereich, sowie den Ausbau des Radwegenetzes. Auf diese Weise tragen wir maßgeblich zur Erreichung der Klimaziele und zur Verbesserung der Lebensqualität in der Region Hannover bei. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Bauingenieur*in / Architekt*in / Projektingenieur*in (m/w/d) für die Steuerung und Betreuung von Hochbauprojekten. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Steuerung und Koordination komplexer Hochbauprojekte (z. B. Busbetriebshöfe, Schul- und Bildungsbauten) in allen Leistungsphasen nach AHO, insbesondere in den LPH 5-8 nach HOAI</li> <li>Fachliche Prüfung und Koordination der Planungsleistungen in enger Abstimmung mit dem Auftragsgeber</li> <li>Überwachung und Steuerung der vergebenen Leistungen nach HOAI</li> <li>Vorbereitung und Begleitung von Vergaben sowie Prüfung von Rechnungen und Zahlungsfreigaben</li> <li>Erstellung und Pflege von Projektunterlagen (Terminpläne, Kostenberichte, Planprüfläufe, Projektdokumentation)</li> <li>Mitwirkung bei Kosten- und Terminkontrollen, Risikobewertung und Ableitung geeigneter Maßnahmen</li> <li>Moderation von Projektsitzungen und Führen des projektrelevanten Schriftverkehrs</li> <li>Weiterentwicklung interner Projektsteuerungstools und Einbringen neuer Ideen für effiziente Abläufe</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Projektleitung oder Projektsteuerung von Hochbauprojekten</li> <li>Fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen (HOAI, VOB, AHO, VgV, Baurecht)</li> <li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und MS Project; idealerweise Erfahrung mit Controlling-Software K3</li> <li>Analytisches und strategisches Denken sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Bereitschaft, Verantwortung in anspruchsvollen Projekten sowie bei internen Aufgaben zu übernehmen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Hochbauprojekte mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten, kollegialen Team</li> <li>Attraktive Vergütung mit Eingruppierung in Anlehnung an die Entgeltgruppen des TVöD</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsplätze mit der Möglichkeit zum Homeoffice</li> <li>Kostenlose Nutzung des Deutschlandtickets</li> <li>Gezielte Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li> <li>Mitarbeit an nachhaltigen und zukunftsorientierten Hochbauprojekten in der Region Hannover</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese per E-Mail an das Team Rekrutierung, Nilosha Sivakumar. ( <a href="mailto:Bewerbungen@steuernlenkenbauen.de" target="_blank">Bewerbungen@steuernlenkenbauen.de</a> ) Unternehmensbereich Personal &amp; Organisation Rekrutierungsteam Nilosha Sivakumar

Mitarbeiterin Projektsteuerung - Bauingenieurin / Architektin / Projektingenieurin (w/m/d) - Schwerpunkt Hochbauprojekte (Vollzeit)

Stell Dir vor...
Ein Kunde meldet sich – nicht, weil etwas kaputt ist, sondern weil er auf Dich vertraut. Weil Du der Mensch bist, der Dinge versteht, erklärt, löst. Jemand, der Technik liebt, aber noch lieber Menschen hilft, sie wirklich zu nutzen. Genau da kommst Du ins Spiel. Bei&nbsp;avenit&nbsp;entwickeln wir digitale Lösungen, die funktionieren – und halten sie mit einem starken Support-Team am Laufen. Unser Ziel ist nicht, Tickets „abzuarbeiten“, sondern Kundenerlebnisse zu schaffen, die in Erinnerung bleiben. Dafür suchen wir Dich: einen&nbsp;TYPO3-Entwickler, der im Code zu Hause ist und im Gespräch aufblüht.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Ein Team, das nicht nur reagiert, sondern mitdenkt.</li>
<li dir="ltr">TYPO3-Projekte auf modernem Stand (Version 11+), bei denen du an Templates, Extensions und Backend-Logik arbeitest.</li>
<li dir="ltr">Direkter Kundenkontakt – Du übersetzt technische Themen in klare Sprache und findest Lösungen, die wirklich helfen.</li>
<li dir="ltr">Raum, um Prozesse zu gestalten: Du entwickelst Workflows, bringst Struktur und Qualität in den Support.</li>
<li dir="ltr">Eine Kultur, in der Zusammenarbeit zählt – auf Augenhöhe, mit Vertrauen, Humor und echtem Teamgeist.</li>
</ul>
 Anforderungen
Technisch bist Du fit in:
<ul>
<li dir="ltr">TYPO3 (ab Version 11)&nbsp;– TypoScript, Fluid Templates, Extbase</li>
<li dir="ltr">PHP (objektorientiert)&nbsp;sowie&nbsp;HTML, CSS, JavaScript, TypeScript</li>
<li dir="ltr">MySQL/MariaDB,&nbsp;Git,&nbsp;Composer</li>
<li dir="ltr">Du kannst Support-Tickets eigenständig bearbeiten und priorisieren</li>
</ul>
Persönlich überzeugst Du durch:
<ul>
<li dir="ltr">Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und echtes Verantwortungsgefühl</li>
<li dir="ltr">Kundenorientierung, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit</li>
<li dir="ltr">Die Fähigkeit, technische Themen verständlich zu erklären</li>
<li dir="ltr">Sehr gute&nbsp;Deutschkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li>
</ul>
Was Du zusätzlich mitbringen (oder bei uns lernen) kannst:
<ul>
<li dir="ltr">Freude an Prozessverbesserung und Qualitätssicherung</li>
<li dir="ltr">Beratungskompetenz – du verstehst, wie Technik zum Geschäftserfolg beiträgt</li>
<li dir="ltr">Grundverständnis von&nbsp;Hosting, Servern und Deployment-Prozessen</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit unserem Ticket-System&nbsp;Jira</li>
<li dir="ltr">Optional: TYPO3-Zertifizierungen, Erfahrung im Kundenmanagement oder Interesse an Mentoring</li>
</ul>
 Team
Warum wir?
Weil wir digitale Projekte nicht nur umsetzen, sondern langfristig begleiten. Weil Du bei uns&nbsp;sichtbar&nbsp;bist – für Kund:innen, Kolleg:innen und Dein eigenes Wachstum. Weil wir glauben, dass guter Support mehr ist als Hilfe: Er ist Beziehung, Verantwortung und Erfolg zugleich. Wenn Du also nicht nur coden, sondern&nbsp;Kommunikation gestalten&nbsp;willst. Wenn Du Lust hast,&nbsp;Verantwortung im Team&nbsp;zu übernehmen und&nbsp;Prozesse aktiv zu entwickeln. Wenn Du jemand bist, der Technik und Menschen gleichermaßen versteht –&nbsp;dann sollten wir sprechen.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess hat 3 Schritte:
<ol>
<li dir="ltr">virtuelles Kennenlernen mit Markus, deiner potentiellen Führungskraft und ggfs. jemand aus dem Team</li>
<li dir="ltr">Kennenlerntag in Offenburg</li>
<li dir="ltr">Entscheidung - du entscheidest dich für uns und wir entscheiden uns für dich</li>
</ol>
Fertig!

TYPO3 Support-Architekt (w/m/d) – Gestalte mit uns die digitale Zukunft

In einer sich stetig wandelnden digitalen Welt entscheidet sich avenit nicht nur mitzuhalten, sondern aktiv den Kurs zu bestimmen. Wir sind überzeugt: wahre Innovation entsteht dort, wo technisches Know-how auf Teamgeist und Kreativität trifft.
Unsere Projekte treiben den digitalen Wandel voran – von individuellen Webplattformen bis hin zu intelligenten Anwendungen mit KI-Komponenten. Jetzt suchen wir dich:
Nicht einfach als Product Owner, sondern als&nbsp;technischer Visionär, der Ideen in funktionierende Lösungen verwandelt und komplexe Anforderungen in greifbare Ergebnisse übersetzt.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Plane, begleite und entwickle Web- und Software- sowie KI-Projekte weiter, mit Fokus auf technischer Exzellenz und nachhaltiger Architektur.</li>
<li dir="ltr">Definiere und priorisiere Produktanforderungen&nbsp;im Backlog, unter Berücksichtigung von Kundenbedürfnissen, technischer Machbarkeit und Business Value.</li>
<li dir="ltr">Arbeite in einem agilen Scrum-Team&nbsp;eng mit Kolleg*innen aus Entwicklung, UX/UI, Sales und Marketing zusammen – für Lösungen, die begeistern.</li>
<li dir="ltr">Sorge für eine reibungslose Umsetzung&nbsp;und termingerechte Lieferung qualitativ hochwertiger digitaler Produkte.</li>
<li dir="ltr">Analysiere Kundenanforderungen&nbsp;und formuliere daraus präzise, inspirierende User Stories.</li>
<li dir="ltr">Gestalte den Entwicklungsprozess aktiv mit&nbsp;– von Sprint-Planung über Reviews bis hin zu Retrospektiven.</li>
<li dir="ltr">Behalte Ressourcen, Budgets und Prioritäten im Blick, ohne die technische Vision aus den Augen zu verlieren.</li>
</ul>
 Anforderungen
Deine Stärken im Überblick:
<ul>
<li dir="ltr">Technisches Fundament:&nbsp;Umfassendes Wissen über Webtechnologien, Content-Management-Systeme und idealerweise DXP.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung:&nbsp;Mehrjährige Tätigkeit als Product Owner, idealerweise im technischen oder softwareorientierten Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Hands-on-Technikverständnis:&nbsp;Technisches Studium oder praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung.</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke:&nbsp;Du vermittelst komplexe Anforderungen klar – sowohl an Entwicklerinnen als auch an Kundinnen.</li>
<li dir="ltr">Kundenorientierung:&nbsp;Du pflegst langfristige Beziehungen und verstehst die Sprache deiner Kundschaft.</li>
<li dir="ltr">Projektmanagement-Fähigkeiten:&nbsp;Du strukturierst, priorisierst und steuerst Projekte souverän.</li>
</ul>
Nice to have
<ul>
<li dir="ltr">KI-Kompetenz:&nbsp;Du hast erste Berührungspunkte mit modernen KI-Technologien und deren Anwendung in digitalen Projekten.</li>
<li dir="ltr">Unternehmerisches Denken:&nbsp;Du erkennst Potenziale für Upselling und Cross-Selling.</li>
<li dir="ltr">Agile Leidenschaft:&nbsp;Scrum oder Kanban sind für dich mehr als Buzzwords – sie prägen deine Arbeitsweise.</li>
<li dir="ltr">Kommunikative Energie:&nbsp;Du bringst Freude und Begeisterung in die Zusammenarbeit mit internen wie externen Stakeholdern ein.</li>
<li dir="ltr">Zertifizierungen:&nbsp;Zusätzliche Qualifikationen im Projektmanagement oder als Product Owner (Scrum, PMI, etc.) sind ein Plus.</li>
</ul>
 Team
Wenn du in einem Umfeld arbeiten willst, das Kreativität und Fortschritt feiert und du darin die Möglichkeit siehst, wirklich etwas zu bewegen. Wenn du bereit bist, die Zukunft mitzugestalten und den digitalen Wandel aktiv voranzutreiben – dann lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen. Wir freuen uns darauf, mit dir die Zukunft zu gestalten.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess hat 3 Schritte:
<ol>
<li dir="ltr">virtuelles Kennenlernen mit Markus, deiner potentiellen Führungskraft und ggfs. jemand aus dem Team</li>
<li dir="ltr">Kennenlerntag in Offenburg</li>
<li dir="ltr">Entscheidung - du entscheidest dich für uns und wir entscheiden uns für dich</li>
</ol>
Fertig!

Product Owner (w/m/d) – Werde Architekt*in unserer digitalen Erfolgsgeschichten!

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur oder vergleichbarer Bildungsabschluss.</li>
<li>Umfangreiche Kenntnisse im vorbeugenden baulichen Brandschutz.</li>
<li>Kenntnisse der Hessischen Bauordnung sowie der Sonderbauvorschriften.</li>
<li>Erfahrungen in der Bearbeitung von Bauantragsverfahren und öffentlichem Baurecht sind von Vorteil.</li>
<li>Interesse an der aktiven Begleitung der Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung.</li>
<li>Hohe Dienstleistungsorientierung und Organisationstalent.</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C 1) und Fahrerlaubnis Klasse B.</li>
</ul>


<ul>
<li>Kontrolle bestehender Sonderbauten mit den Schwerpunkten Brandschutz und Standsicherheit im Rahmen von Ortsterminen.</li>
<li>Abgleich der Übereinstimmung mit den vorhandenen Genehmigungsunterlagen.</li>
<li>Anordnung der Beseitigung festgestellter Mängel.</li>
<li>Beratung der beteiligten Agierenden wie Eigentümern, Betreibenden und Fachingenieuren.</li>
<li>Bewertung technischer Fragestellungen und Entscheidung über erforderliche Maßnahmen.</li>
<li>Treffen technischer Vorgaben für Anordnungen der Gefahrenabwehr.</li>
</ul>


<ul>
<li>Bezahlung nach Entgeltgruppe E 11 TVöD.</li>
<li>Kostenfreies Premium-Jobticket.</li>
<li>Möglichkeit des (mobilen) Arbeitens von zuhause.</li>
<li>Flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit.</li>
<li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm.</li>
<li>Kostenlose Parkplätze und ein E-Fuhrpark mit privater Entleihoption.</li>
<li>Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte.</li>
<li>Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Förderung von Sportkursen und gesunde Speisenauswahl in der Kantine.</li>
<li>Zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen.</li>
<li>Corporate Benefits für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises.</li>
</ul>

Einleitung Das Haupt- und Organisationsamt des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkungeinen Systemadministrator (w/m/d) für das Sachgebiet InformationstechnologieNeben der Mitarbeit in Organisationsprojekten wird im Sachgebiet Informationstechnik die IT-Infrastruktur der Kreisverwaltung und der Schulen geplant, betreut und weiter entwickelt. Das Ziel ist es, alle Ämter und Schulen in deren Aufgabenerfüllung durch zeitgemäße und leistungsfähige Netzwerke, Hard- und Software sowie Büro- und Telekommunikation optimal zu unterstützen und den reibungslosen Betrieb sicher zu stellen.Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.400 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Lernen Sie den kleinsten Landkreis Deutschlands während Ihrer Tätigkeiten kennen und stärken Sie mit Ihrer Arbeit und Ihrem Engagement die digitale Leistungsfähigkeit des Main-Taunus-Kreises.Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Bauingenieur / Architekten (w/m/d) zur Durchführung von Sicherheitsüberprüfungen in Sonderbauten

Leitwerk AG: Wir sind ein dynamisches Netzwerk aus Experten, die täglich daran arbeiten, Bauprojekte effizient, innovativ und erfolgreich umzusetzen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Gemeinsames Abstimmen des Vergabe-/Ausschreibungskonzeptes im Team und mit dem AG</li> <li> Sie erstellen selbstständig Ausschreibungen für Bauvorhaben und bepreisen diese (Leistungsphase 6 gem. HOAI Anlage 10) </li> <li>Sie werten eingehende Angebote aus und erstellen Preisspiegel</li> <li> Sie bereiten technische Bietergespräche vor, gerne können Sie diese auch leiten und protokollieren. Darüber hinaus erstellen Sie Vergabevorschläge für den Bauherrn (Leistungsphase 7 gem. HOAI Anlage 10) </li> <li>Sie erstellen Auftrags-Leistungsverzeichnisse</li> <li>gemeinsame Abstimmung mit dem Bauleitungsteam</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Berufserfahrung in der Ausschreibung und Vergabe</li> <li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Einsatzbereitschaft, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li> <li>Erfahrung im Umgang mit MS-Office-Tools, sowie Ausschreibungsprogrammen wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Optimaler Einstieg: Welcome Day und umfassendes Onboarding, um sich bestens in unserem Unternehmen einzufinden </li> <li>Stabilität und Perspektive: Unbefristete Festanstellung</li> <li>Teamorientierte Arbeitsumgebung: Intensive Einarbeitung und kollegialer Austausch</li> <li>Individuelle Förderung: Weiterentwicklung durch anspruchsvolle und vielseitige Projekte</li> <li> Interne Weiterbildung: Workshops, regelmäßiger interner Austausch, Netzwerk innerhalb der Gesamtfirma </li> <li> Regelmäßige Gespräche: Feedback- und Jahresgespräche zur Unterstützung Ihrer persönlichen Ziele </li> <li> Abwechslungsreiche Firmenkultur: Team-Events wie Snow Day, Sommerfest, Oktoberfest und Weihnachtsfeier u. v. m. </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Überzeugt? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft! Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a> .

Bauingenieur / Architekt / Bautechniker (m/w/d) für die Ausschreibung/Vergabe in Berlin oder Bonn

Die LeitWerk Franken GmbH, eine Tochter der LeitWerk AG, übernimmt als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen. Zu den Geschäftsfeldern von LeitWerk zählen Baumanagement, Projektsteuerung, Qualitäts- und Konfliktmanagement, Ausschreibung, Generalplanung sowie Bauconsulting und Energetische Sanierung. Wofür stehen wir? LeitWerk: Wir sind ein dynamisches Netzwerk aus Experten, die täglich daran arbeiten, Bauprojekte effizient, innovativ und erfolgreich umzusetzen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht. Für unsere Hochbauprojekte in Nürnberg suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Bauleitung (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Bauleitung anspruchsvoller Bauprojekte</li> <li> Bauüberwachung nach HOAI § 34 LP 7-8</li> <li> Interessenvertretung des Bauherrn</li> <li> Kostensteuerung und -kontrolle</li> <li> Koordination interner und externer Projektbeteiligter </li> <li> Terminplanung und -überwachung</li> <li> Qualitätskontrolle und -sicherung</li> <li> Teilnahme an Baubesprechungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur bildet die Grundlage für die Tätigkeit. </li> <li> Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Baumanagement ermöglicht eine souveräne Betreuung von Bauprojekten. </li> <li> Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB und im Nachtragsmanagement garantieren eine professionelle Projektabwicklung </li> <li> Kundenorientierung: Ein sicheres, verbindliches Auftreten und eine starke Kundenorientierung fördern eine erfolgreiche Zusammenarbeit. </li> <li> Struktur &amp; Organisation: Mit einer vorausschauenden, strukturierten Arbeitsweise und ausgeprägtem Organisationstalent behalten Sie stets den Überblick. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung. </li> <li> Offene Unternehmenskultur: Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt. </li> <li> Strukturierter Einstieg: Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start. </li> <li> Regelmäßiger Austausch: In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen. </li> <li> Attraktive Benefits: Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karte oder einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club. </li> <li> Gezielte Weiterbildung: Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand. </li> <li> Entwicklungsperspektiven: Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel. </li> <li> Teamevents &amp; Networking: Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Oktoberfest - Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß! </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a> Auf diese Stelle bewerben

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