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Das Projekt "HY l(i)ebt Jugend" ist für die jungen Menschen gedacht. Die Mobile Jugendsozialarbeit zielt darauf ab, junge Menschen in schwierigen Lebenslagen direkt in ihrem Lebensumfeld zu erreichen, sie zu unterstützen und gemeinsam Lösungen für ihre individuellen Herausforderungen zu entwickeln. Im Zentrum steht der Aufbau eines vertrauensvollen Kontakts, um persönliche, soziale und berufliche Perspektiven zu fördern. Durch enge Zusammenarbeit mit lokalen Netzwerken und thematische Projekte wird eine nachhaltige Stabilisierung und Integration der Jugendlichen angestrebt.&nbsp;Das Projekt läuft bis 31.08.2027 befristet. Hierfür suchen wir ab soforteinen Mitarbeiter mobile Jugendarbeit (m/w/d)Was wir bieten:<ul><li>eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>die Beschäftigung in Teilzeit beginnend mit 30 Stunden im ersten Projektjahr, danach ansteigende Wochenarbeitszeit</li><li>eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Lausitz mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe S11b</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>2 Regenerationstage</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>die Anerkennung und Übernahme ihrer einschlägigen Berufserfahrung</li><li>betriebliche Altersvorsorge/Berufsunfähigkeitsversicherung</li><li>betriebliche Krankenzusatzversicherung (Jahresbudet von 600,00 Euro zzgl. Vorsorgeuntersuchungen und Zahnersatz)</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Zukünftige Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Aufsuchende Arbeit mit Jugendlichen in ihrem Lebensumfeld (z. B. öffentliche Plätze, Parks, Freizeitorte)</li><li>Aufbau tragfähiger Beziehungen zu jungen Menschen und Vertrauensbildung</li><li>Beratung und Unterstützung bei persönlichen, familiären und schulischen Problemlagen</li><li>Krisenintervention in Notlagen und Begleitung zu weiterführenden Hilfen</li><li>Planung und Durchführung von Gruppenangeboten, Aktionen und Projekttagen</li><li>Durchführung von Einzelgesprächen, Bürosprechstunden sowie Unterstützungsangeboten für Jugendliche</li><li>Dokumentation der Tätigkeit, Mitarbeit am Berichtswesen, Konzeptentwicklung und Weiterentwicklung des Projekts</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Schulen, Jugendämtern, sozialen Einrichtungen und lokalen Partnern</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation des Projekts auf Veranstaltungen, Gremien und in der Fachöffentlichkeit</li><li>Ggf. Mittelverwendung und Budgetkontrolle</li></ul>Das zeichnet Sie aus:<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation oder abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin mit einschlägiger Berufserfahrung in der Jugend(sozial)arbeit</li><li>Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, idealerweise in der aufsuchenden oder offenen Jugendarbeit</li><li>Gute Kenntnisse in Beratung, Einzelfallhilfe und Krisenintervention</li><li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (auch nachmittags/abends)</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz</li><li>Interkulturelle Sensibilität, Genderkompetenz und wertschätzender Umgang mit der Zielgruppe</li><li>Sicherer Umgang mit Dokumentation und digitalen Tools</li></ul>Für alle die mehr wollen als nur einen Job. Bewerben Sie sich jetzt!!!

AWO Lausitz Pflege- und Betreuungs-gGmbH

Mitarbeiter mobile Jugendarbeit (m/w/d)

<h2>Berufsorientierung – aber mit Herz!</h2>Sie wollen Jugendliche auf ihrem Weg ins Berufsleben begleiten?Dann kommen Sie zu uns als&nbsp;Praxisberater (m/w/d)an der Oberschule Rödertal in Großröhrsdorf in Teilzeit.&nbsp;Die Praxisberatung unterstützt Schüler*innen individuell bei ihrer Berufsorientierung. Durch persönliche Gespräche, praxisnahe Projekte und den Kontakt zu Unternehmen werden berufliche Perspektiven aufgezeigt und Talente gezielt gefördert.Die Beschäftigung ist vorerst befristet bis zum 31.07.2027.Was wir bieten:<ul><li>Eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>die Beschäftigung in Teilzeit mit 29,25 Stunden</li><li>eine strukturierte und intensive Einarbeitung</li><li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</li><li>eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Lausitz</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Heiligabend und Silvester frei</li><li>2 Regenerationstage</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>betriebliche Krankenzusatzversicherung (Jahresbudget 600,00 Euro, Vorsorgeuntersuchungen, Zahnersatz)</li><li>die Anerkennung und Übernahme ihrer einschlägigen Berufserfahrung</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Begleitung der Schule in der Umsetzung von berufsorientierenden Maßnahmen</li><li>Beratung von SchülerInnen</li><li>Elterngespräche</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Potenzialanalysen</li><li>Planung von Unterstützungsmaßnahmen anhand eines Entwicklungsplans</li><li>Pflegen des Berufswahlpasses mit den SuS</li><li>Unterstützung bei der Fortschreibung des Berufsorientierungskonzeptes der Schule</li><li>Aufbau und Pflege eines Netzwerkes zur BO</li><li>Unterstützung der Lehrkräfte bei der praxisorientierten Berufsorientierung</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Hochschul- oder Fachhochschulabschluss, vorzugsweise in den Bereichen Pädagogik, Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Erziehungswissenschaften oder</li><li>Qualifikation als Meister, Techniker oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung oder</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung mit Ausbildereignungsprüfung und nachweislich mindestens fünfjähriger Berufserfahrung</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul>

Praxisberater (m/w/d)

Pflege mit Herz – Verstärken Sie unser Team in Hoyerswerda!In unseren stationären Pflegeeinrichtungen in Hoyerswerda und Lauta legen wir großen Wert auf eine individuelle und herzliche Betreuung unserer Bewohnenden.Wir suchen für Hoyerswerda engagierte und ausgebildete &nbsp;Pflegefachkräfte (m/w/d),die mit Engagement und Fachkompetenz für das Wohl unserer Bewohnenden sorgen.&nbsp;Wir bieten:&nbsp;<ul><li>Eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche</li><li>die Beschäftigung in&nbsp;Teilzeit mit 30 – 39 Stunden&nbsp;(kein Minijob)</li><li>eine strukturierte und intensive Einarbeitung</li><li>digitale Pflegedokumentation&nbsp;– damit mehr Zeit für die Pflege bleibt</li><li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</li><li>eine attraktive&nbsp;Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Lausitz&nbsp;einschl. mindestens 30 Tage Jahresurlaub und Jahressonderzahlung</li><li>umfangreiche soziale Leistungen&nbsp;(betriebliche Altersvorsorge; Berufsunfähigkeitsversicherung; betriebliche Krankenzusatzversicherung, AWO Lausitz RAD)</li><li>die Anerkennung und Übernahme ihrer einschlägigen Berufserfahrung</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Grund- und Behandlungspflege sowie die dazugehörige Pflegedokumentation</li><li>fachgerechte Betreuung der Kunden und Bewohner sowie deren Angehörige</li><li>Assistenz der Ärzte (je nach Einsatz und Ihrer persönlich/fachlichen Qualifikation)</li><li>Durchführung von speziellen Pflegemaßnahmen (je nach Einsatz und persönlicher Qualifikation)</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>eine&nbsp;erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in zwingend erforderlich.</li><li>Erfahrungen im Bereich der Grund- und Behandlungspflege.</li><li>Freude und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung älterer und hilfsbedürftiger Menschen.</li><li>Neben den fachlichen Anforderungen sind Persönlichkeitseigenschaften wie hohes Engagement sowie insbesondere Aufgeschlossenheit, Empathie und Wertschätzung unabdingbar.</li></ul>Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und die oben genannten Anforderungen auf Sie zutreffen, dann bewerben Sie sich jetzt&nbsp;

Pflegefachkraft (m/w/d)

<h2>Mit Hingabe und Herz – Gestalten Sie die Zukunft der Pflege!</h2>Unsere stationären Pflegeeinrichtungen in Hoyerswerda und Lauta bieten eine liebevolle und professionelle Betreuung rund um die Uhr, während unsere ambulante Pflege dafür sorgt, dass unsere Kunden in ihrem Zuhause bestmöglich versorgt werden. Wir suchen motivierte Pflegehilfskräfte (m/w/d), die unsere stätionären Pflegeeinrichtungen&nbsp;tatkräftig unterstützen möchten.Wir bieten:&nbsp;&nbsp;<ul><li>eine Tätigkeit in Teilzeit (30 – 35 Stunden)</li><li>die Nutzung einer digitalen Pflegedokumentation für eine moderne und effiziente Arbeitsweise,</li><li>eine strukturierte Einarbeitung,&nbsp;</li><li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln</li><li>eine attraktive Vergütung, die Ihre Qualifikation und Erfahrung angemessen honoriert,</li><li>30 Tage Urlaub, damit Sie auch genug Zeit für sich selbst haben,</li><li>eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, um Ihre Gesundheit zu schützen und&nbsp;</li><li>die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft.</li></ul>Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Unterstützung bei der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflege- und Betreuungsaufgaben</li><li>Mitwirkung bei der Pflegedokumentation</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>mind. 1-jähriger Berufserfahrung, Ausbildung als Krankenpflegehelfer*in oder gleichwertig</li></ul>

Pflegehilfskräfte (m/w/d)

Wir suchen einen Sales Agent Outbound (m/w/d) für eine Teilzeitstelle mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten. Die verfügbaren Standorte sind Düsseldorf, Leipzig, Nürnberg und Hannover in Deutschland.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein Unternehmen, das sich auf innovative Kommunikationslösungen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, unseren Kunden die besten Produkte und Dienstleistungen zu bieten, um ihre Verbindungsmöglichkeiten zu verbessern.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Aktive Ansprache potenzieller Kunden per Telefon und E-Mail</li><li>Präsentation und Verkauf unserer Produkte und Dienstleistungen</li><li>Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Erreichen von Verkaufszielen und -vorgaben</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Vertrieb oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten</li><li>Selbstmotivation und Zielorientierung</li><li>Grundkenntnisse in Englisch sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexibles Arbeiten von zu Hause aus</li><li>Attraktive Vergütung mit leistungsabhängigen Boni</li><li>Unterstützendes und dynamisches Teamumfeld</li><li>Fortlaufende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung</li><li>Erstgespräch mit unserem HR-Team</li><li>Fachliches Interview mit dem Vertriebsteam</li><li>Finales Gespräch und Angebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Düsseldorf, Deutschland</li><li>Leipzig, Deutschland</li><li>Nürnberg, Deutschland</li><li>Hannover, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Sales Agent Outbound (m/w/d) – Remote

Technischer Supportmitarbeiter/in (m/w/d) - Remote in München, Deutschland, Dresden, Deutschland, Bremen, Deutschland, Essen, Deutschland. Vollzeit.<h2>Über uns</h2>Vocal Connect ist ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche, das sich auf die Bereitstellung innovativer Kommunikationslösungen spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, die Art und Weise, wie Menschen und Unternehmen kommunizieren, zu revolutionieren und dabei höchste Standards in Qualität und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Bereitstellung von technischem Support für Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Chat.</li><li>Fehlerdiagnose und Problembehebung bei technischen Herausforderungen.</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Lösung komplexer Probleme.</li><li>Dokumentation von Kundenanfragen und -lösungen in unserem System.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Berufserfahrung im technischen Support oder einer ähnlichen Position.</li><li>Erforderlich: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li><li>Optional: Erfahrung mit CRM-Systemen.</li><li>Optional: Kenntnisse in Netzwerktechnologien.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Arbeiten Sie in einem dynamischen und innovativen Umfeld.</li><li>Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Leistungen.</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen.</li><li>Flexibles Arbeiten von zu Hause aus.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung über unser Online-Portal.</li><li>Erstgespräch mit einem HR-Vertreter.</li><li>Technisches Interview mit dem Teamleiter.</li><li>Abschließendes Gespräch mit dem Abteilungsleiter.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>München, Deutschland</li><li>Dresden, Deutschland</li><li>Bremen, Deutschland</li><li>Essen, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben" und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Technischer Supportmitarbeiter/in (m/w/d) - Remote

Die Rocket Road GmbH ist - als Teil der arano group GmbH - spezialisiert auf die Personal­vermittlung von Experten und Führungskräften. Zu viele brillante Köpfe arbeiten in Positionen - oder sogar Unternehmen - in denen sie ihr volles Potenzial nicht entfalten können. Genau hier setzen wir an: Durch die enge Zusammenarbeit mit zahlreichen medizinischen Einrichtungen in Deutschland wissen wir, worauf es ambitionierten Arbeitgebern mit hohen Ansprüchen an ihre Mitarbeitenden wirklich ankommt. Ob in der intensiven Betreuung unserer Kund:innen oder der persönlichen Unterstützung unserer Talente während der Vermittlung - echte Nähe und direkter Austausch bilden für uns die Basis vertrauensvoller Partnerschaften. Du denkst nicht in Lebensläufen, sondern in Potenzialen? Du willst nicht nur Prozesse abarbeiten, sondern Beziehungen aufbauen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Dich als Business Partner - Perm (gn) in 100% remote oder an unseren Standorten in Nürnberg, Düsseldorf, Leipzig, Heidelberg oder Hamburg! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Kundenakquise &amp; Beziehungspflege: Du gewinnst neue Unternehmen als Kunden und betreust bestehende Partner langfristig, um nachhaltige Geschäftsbeziehungen zu entwickeln.</li> <li>Recruiting-Verantwortung: Du leitest den gesamten Recruiting-Prozess für deine Projekte und arbeitest eng mit unserem Active-Sourcing-Team zusammen.</li> <li>Bedarfsanalyse und Beratung: Du identifizierst die Anforderungen Deiner Kunden und schlägst passgenaue Lösungen vor.</li> <li>Projektverantwortung: Du übernimmst die Verantwortung für die Besetzung Deiner Projekte und fungierst als zentrale Kontaktperson für deine Kunden und Kandidat:innen.</li> <li>Ansprechperson vom Erstkontakt bis zum Abschluss: Du begleitest Deine Kunden während des gesamten Prozesses der Direktvermittlung und bist deren zentrale Ansprechperson.</li> <li>Marktbeobachtung und Trendanalyse: Du beobachtest den Markt, erkennst früh Trends und nutzt diese Erkenntnisse, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu entwickeln.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfahrung in der Personalvermittlung: Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung.</li> <li>Erfolgsnachweis: Du kannst Erfolge in der Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften sowie im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen vorweisen.</li> <li>Interesse an aktuellen Themen: Du verfolgst neue Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt und hast Freude daran, Trends in verschiedenen Branchen zu erkennen und in der Personalvermittlung umzusetzen.</li> <li>Beratungs- und Verhandlungskompetenz: Du überzeugst durch ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten.</li> <li>Ergebnisorientierte Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, initiativ und zielstrebig, auch in herausfordernden Situationen.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Leistung zahlt sich aus: Attraktives Gehalt mit unlimitierten, leistungsabhängigen Provisionen - so wächst Dein Einkommen mit Deinem Erfolg.</li> <li>Wachstum und Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karriereperspektiven in einem stetig wachsenden Unternehmen.</li> <li>Gestalte Deinen Erfolg selbst: Unternehmerisches, selbstbestimmtes Arbeiten und die Chance, Deine Ideen aktiv einzubringen.</li> <li>Flexibles Arbeiten: Mobile Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Ausreichend Erholung: 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken - ohne lästige Sperrzeiten oder starre Planungen.</li> <li>Teamgeist erleben: Motiviertes Team, flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur, moderne Büros und unvergessliche Team- und Company-Events.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Dein ansprechendes Anschreiben, Deinen Lebenslauf sowie Deine relevanten Zeugnisse. Sende uns dies gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a> , über unsere Website oder ganz klassisch per Post. Wir freuen uns auf Dich! Herr Michael Neubauer T: 0911 47559250 <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a> Rocket Road GmbH Forchheimer Str. 1 90425 Nürnberg <a href="http://www.rocketroad.de" target="_blank">www.rocketroad.de</a>

Business Partner - Perm (gn)

Die Rocket Road GmbH ist - als Teil der arano group GmbH - spezialisiert auf die Personal­vermittlung von Experten und Führungskräften. Zu viele brillante Köpfe arbeiten in Positionen - oder sogar Unternehmen - in denen sie ihr volles Potenzial nicht entfalten können. Genau hier setzen wir an: Durch die enge Zusammenarbeit mit zahlreichen medizinischen Einrichtungen in Deutschland wissen wir, worauf es ambitionierten Arbeitgebern mit hohen Ansprüchen an ihre Mitarbeitenden wirklich ankommt. Ob in der intensiven Betreuung unserer Kund:innen oder der persönlichen Unterstützung unserer Talente während der Vermittlung - echte Nähe und direkter Austausch bilden für uns die Basis vertrauensvoller Partnerschaften. Du denkst nicht in Lebensläufen, sondern in Potenzialen? Du willst nicht nur Prozesse abarbeiten, sondern Beziehungen aufbauen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen Dich als Recruiting Consultant (gn) Ärztevermittlung in 100% remote oder an unseren Standorten in Nürnberg, Düsseldorf, Leipzig, Heidelberg oder Hamburg! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Recruiting-Verantwortung: Du leitest den gesamten Recruiting-Prozess für Positionen im Bereich Ärztevermittlung und arbeitest eng im 180°-Modell mit dem Account Management zusammen.</li> <li>Markt- &amp; Kundenexpertise: Du beobachtest den Kandidatenmarkt und berätst unsere Kandidaten kompetent für den bestmöglichen Match.</li> <li>Active Sourcing: Du identifizierst Talente auf Businessplattformen, präsentierst Vakanzen und gewinnst Kandidat:innen für Rocket Road und unsere Kunden.</li> <li>Interview &amp; Auswahl: Du analysierst Profile, führst Gespräche und stellst den bestmöglichen Match zwischen Kandidat:in und Position sicher.</li> <li>Repräsentation &amp; Netzwerk: Du vertrittst Rocket Road auf Messen, Events und Hochschulen und baust dir ein regionales Netzwerk auf.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfahrung &amp; Branchenkenntnis: Mind. 2 Jahre Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse in Personaldienstleistung/ Ärztevermittlung.</li> <li>Strategie &amp; Talentpools: Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Recruitingstrategien und Talentpipelines. </li> <li>Tool-Kompetenz &amp; Innovationsfreude: Versiert in Tools (z.B. LinkedIn Recruiter, Xing Talent Manager, Stepstone Datenbank etc.) und offen für neue Wege zur Kandidatenansprache.</li> <li>People &amp; Kommunikation: Begeisterung für das Peoplebusiness, proaktive Ansprache und sicherer Umgang mit Stakeholdern.</li> <li>Beratung &amp; Verhandlung: Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationssstärke, souveränes Auftreten.</li> <li>Ergebnisorientierung &amp; Eigeninitiative: Hohe Eigeninitiative, Durchhaltevermögen, ergebnisorientierte Arbeitsweise.</li> <li>Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Leistung zahlt sich aus: Attraktives Gehalt mit unlimitierten, leistungsabhängigen Provisionen - so wächst Dein Einkommen mit Deinem Erfolg.</li> <li>Wachstum und Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Karriereperspektiven in einem stetig wachsenden Unternehmen.</li> <li>Gestalte Deinen Erfolg selbst: Unternehmerisches, selbstbestimmtes Arbeiten und die Chance, Deine Ideen aktiv einzubringen.</li> <li>Flexibles Arbeiten: Mobile Arbeitsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Ausreichend Erholung: 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken - ohne lästige Sperrzeiten oder starre Planungen.</li> <li>Teamgeist erleben: Motiviertes Team, flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur, moderne Büros und unvergessliche Team- und Company-Events.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Dein ansprechendes Anschreiben, Deinen Lebenslauf sowie Deine relevanten Zeugnisse. Sende uns dies gerne per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a> , über unsere Website oder ganz klassisch per Post. Wir freuen uns auf Dich! Herr Michael Neubauer T: 0911 47559250 <a href="mailto:bewerbung@arano-group.com" target="_blank">bewerbung@arano-group.com</a> Rocket Road GmbH Forchheimer Str. 1 90425 Nürnberg <a href="http://www.rocketroad.de" target="_blank">www.rocketroad.de</a>

Recruiting Consultant (gn) Ärztevermittlung

Technische/r Kundenberater/in E‑Mobilität (m/w/d) gesucht in Berlin, Stuttgart, Leipzig oder Hamburg, Deutschland. Diese Position ist in Vollzeit verfügbar.<h2>Über uns</h2>Wir sind ein führendes Unternehmen in der Branche und engagieren uns für die Bereitstellung innovativer Lösungen im Bereich der E-Mobilität. Unser Team besteht aus leidenschaftlichen Fachleuten, die daran arbeiten, die Zukunft der Mobilität zu gestalten.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung und Beratung unserer Kunden im Bereich E-Mobilität.</li><li>Ansprechpartner für technische Fragen und Lösungen.</li><li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Schulungsmaterialien.</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams zur Verbesserung unserer Dienstleistungen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich.</li><li>Erfahrung in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich E-Mobilität.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungskompetenz.</li><li>Optional: Kenntnisse in der Elektromobilität und aktuellen Technologien.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.</li><li>Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung.</li><li>Moderne Büros an zentralen Standorten in Berlin, Stuttgart, Leipzig und Hamburg.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung und Überprüfung der Qualifikationen.</li><li>Erstgespräch zur Feststellung der Eignung.</li><li>Zweites Gespräch mit einem technischen Fokus.</li><li>Abschlussgespräch und Angebot.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Berlin, Deutschland</li><li>Stuttgart, Deutschland</li><li>Leipzig, Deutschland</li><li>Hamburg, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben", und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Technische/r Kundenberater/in E‑Mobilität

Als Customer Success Manager (m/w/d) bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Vertrieb, dem Produktmanagement und der IT. Mit unserer Procurement-Software revolutionieren wir den Einkauf von Verpackungen – und du sorgst dafür, dass unsere Kunden den maximalen Nutzen daraus ziehen. Du unterstützt unseren Vertrieb mit technischem Knowhow und Produktdemos bei der Neukundenakquise. Im Anschluss führst du unsere Kunden durchs Onboarding und begleitest sie im Ausschreibungsprozess.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Kundenbetreuung &amp; Projektsteuerung: Du begleitest unsere Kunden entlang der gesamten Customer Journey – von der Implementierung bis zur operativen Nutzung.</li>
<li dir="ltr">Onboarding &amp; Einführung: Du führst neue Kunden strukturiert in unsere Software ein und stellst sicher, dass sie optimal starten.</li>
<li dir="ltr">Organisation &amp; Umsetzung von Projekten: Du planst, koordinierst und steuerst Einkaufs- und Optimierungsprojekte im Bereich Verpackungen.</li>
<li dir="ltr">Verhandlungen &amp; Einkaufsexpertise: Du unterstützt bei der strategischen Zielsetzung von Beschaffungsprojekten und führst eigenständig Verhandlungen.</li>
<li dir="ltr">Schnittstellenfunktion: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Produktmanagement und IT zusammen, um Kundenanforderungen zu verstehen und bestmöglich umzusetzen.</li>
<li dir="ltr">Vertriebsunterstützung: Du unterstützt unseren Vertrieb in der Neukundenakquise mit technischer Expertise und Produktdemonstrationen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Technisches Verständnis für Verpackungen – idealerweise im Bereich flexibler Verpackungen.</li>
<li dir="ltr">Verständnis von Ausschreibungsprozessen: Du kennst die Abläufe bei Ausschreibungen in der Verpackungsindustrie</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstark &amp; kundenorientiert: Du hast Freude am direkten Austausch und kannst komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Technische Affinität für digitale Lösungen: Du fühlst dich in digitalen Systemen zuhause und kannst Kunden sicher durch Softwarelösungen führen.</li>
<li dir="ltr">Organisationstalent: Du behältst den Überblick über mehrere Projekte gleichzeitig und steuerst sie souverän.</li>
<li dir="ltr">Einkaufserfahrung: Du kennst die Anforderungen und Zielsetzungen im Einkauf und bringst idealerweise praktische Erfahrung mit.</li>
<li dir="ltr">Verhandlungssicher: Du überzeugst mit klarem Auftreten, Struktur und Verbindlichkeit.</li>
<li dir="ltr">Teamplayer: Du arbeitest gern interdisziplinär und lösungsorientiert.</li>
</ul>
 Team
Bei Paxly arbeiten wir als echtes Team – wir ziehen gemeinsam an einem Strang, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge miteinander. Bei uns zählt Haltung mehr als Lebenslauf: Wir suchen Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und mit uns zu wachsen.
 Bewerbungsprozess
Unser Einstellungsprozess ist bewusst kurz und persönlich:
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<li dir="ltr">Speed Dating (ca. 15 Min) – Ein erstes Kennenlernen zum „Touch &amp; Feel“, damit beide Seiten einen ersten Eindruck gewinnen.</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Kennenlernen – Gespräch mit HR und der/dem direkten Vorgesetzten, um mehr über dich, deine Erfahrungen und unsere Erwartungen zu sprechen.</li>
<li dir="ltr">Meet &amp; Greet mit Kolleg:innen und Schnittstellen (optional) – Damit du ein Gefühl für das Team bekommst und wir sicherstellen, dass die Chemie stimmt.</li>
<li dir="ltr">Entscheidung &amp; Start – Wenn alles passt, freuen wir uns auf deinen Einstieg bei Paxly!</li>
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Wir wollen sicherstellen, dass es für alle Seiten wirklich passt – auf Augenhöhe und mit Freude an der Zusammenarbeit.

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