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Haus Felicitas in Glauchau bietet professionelle Pflege- und Betreuungsdienstleistungen für Senioren an. Unser Team zeichnet sich durch Engagement und Empathie im Umgang mit Bewohnern und deren Angehörigen aus. Wir legen großen Wert auf eine individuelle Betreuung und fördern die Selbstständigkeit unserer Bewohner. 
In unserem modernen Pflegeheim schaffen wir eine angenehme Atmosphäre, in der sich unsere Bewohner wohl und sicher fühlen können. Die Förderung von sozialen Aktivitäten steht bei uns im Mittelpunkt. 
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine wertschätzende Arbeitsumgebung und unterstützen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Unser Ziel ist es, gemeinsam die Lebensqualität unserer Bewohner bestmöglich zu gestalten. <ul><li> Du kümmerst Dich liebevoll um die Senioren und sorgst dafür, dass sie sich in jeder Hinsicht gut betreut fühlen. Dabei spielst Du eine zentrale Rolle in ihrem Alltag </li><li> Deine Verantwortung liegt auch darin, die Pflegequalität durchgehend sicherzustellen und so zur Zufriedenheit aller Beteiligten beizutragen </li></ul> <ul><li>Deine Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz im Umgang mit Senioren machen Dich zur idealen Besetzung für diese Rolle</li><li>Du bringst Freude und Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren mit, was Deine Tätigkeit bereichern wird</li><li>Deine Grundkenntnisse und Erfahrung in der Seniorenarbeit helfen Dir, die täglichen Herausforderungen souverän zu meistern</li><li>Als erfahrener Pfleger oder Pflegehelfer mit pflegerischer Ausbildung bist Du bestens für die Aufgaben in der Betreuung qualifiziert</li></ul>

Senior Manager

<ul>
 <li>Du führst Instandsetzungs- und Umbauarbeiten mit komplexen technischen Anforderungen nach Vorgabe aus</li>
 <li>Nach entsprechender Qualifizierung prüfst du gewissenhaft sicherheitsrelevante Bauteile sowie andere Fahrzeugteile</li>
 <li>Es macht dir nichts aus, in Schichten zu arbeiten</li>
 <li>Die Dokumentation der ordnungsgemäßen Arbeitsausführung auf den Auftragsdokumenten gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben</li>
 </ul>

Elektriker:in / Elektroniker:in/ Mechatroniker:in als Facharbeiter:in Instandhaltung

<ul>
 <li>Rangieren der Züge und Wägen auf verschiedenen Gleisen auf dem Außengelände und in den jeweiligen Instandhaltungshallen</li>
 <li>Bedienen der Schiebebühne im Werk</li>
 <li>Rangieren und Einlagern von Drehgestellen</li>
 <li>Bereitstellen der Züge und Dokumentation deiner durchgeführten Arbeit</li>
 <li>Unsere Instandhaltungsrichtlinien sowie die technischen, wirtschaftlichen und terminlichen Vorgaben hast du dabei stets im Blick</li>
 </ul>

Kfz-Mechatroniker:in in der Zugbereitstellung

<ul>
 <li>In deiner Rolle bist du Ansprechpartner:in für Fundsachen</li>
 <li>Du nimmst Fundsachen entgegen, lagerst diese ein und recherchierst die Eigentümer:innen</li>
 <li>Abholung von Fundsachen auch von anderen Bahnhöfen mit dem Auto</li>
 <li>Korrespondenz mit den Eigentümer:innen der Fundsachen (telefonisch und per E-Mail)</li>
 </ul>

Mitarbeiter:in Fundservice-Büro

• Perspektive und Sicherheit über eine unbefristete Anstellung mit guter Vergütung nach TV-AVH (Anlehnung TVöD), Betriebsrente, Gesundheitskarte als Ergänzung zur gesetzlichen Krankenversicherung
• regelmäßige Fortbildungen und Supervision
• 30 Tage Urlaub sowie bis zu 7 zusätzliche freie Tage nach Tarif
• bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12. eines Jahres
• jährliche Sonderzahlung
• Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen-Bonus
• überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung
• E-Bike Leasing &amp; Zuschuss zum Deutschlandticket
• Events für unsere Mitarbeiter:innen
• Sport- und Fitnessangebote im AquaFöhr
• Preisnachlässe auf über 800 Top-Markenanbieter über corporate benefits
• freundliche Räumlichkeiten, ausgestattet nach modernen pädagogischen Standards, mit einem schönen Außengelände und viel Gestaltungsraum für innovatives und kreatives Arbeiten
 • Pädagogische Beratung und Koordination von Aufgaben innerhalb des pädagogischen Teams
• Sicherstellung organisatorischer und administrativer Qualitätsstandards innerhalb des pädagogischen Teams
• Aufstellung Wirtschaftsplanung für die Gruppe in Absprache mit der Leitung
• Moderation und Dokumentation von Team-, Fall- und Dienstbesprechungen
• Dienstplanung sowie Sicherstellung der geordneten betrieblichen Abläufe im Gruppenalltag
• Planung und Gestaltung gezielter freizeit- und erlebnispädagogischer Aktionen und Projekte, angepasst an die Bedürfnisse und Fähigkeiten der Kinder
• Zusammenarbeit mit Eltern, Antragstellenden und Kooperationspartnern
• Begleitung, Förderung und Kompetenzentwicklung von Kindern/Jugendlichen auf der Grundlage bestehender Leitbilder und Rahmenkonzeptionen des Trägers und der Einrichtungen
• Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Anleitung von Praktikant:innen
• Aktive Mitarbeit bei der Qualitäts- und Konzeptentwicklung sowie Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
 • ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagog:in oder Sozialarbeiter:in (Dipl., B.A., M.A.) oder vgl. Qualifikation
• fundierte Fachkenntnisse und Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit psychosozial belasteten Familien, Kindern und Jugendlichen
• eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, ressourcen- und lösungsorientiertes Handeln, sowie eine systemische Grundhaltung
• sichere und fachlich klare Gesprächsführung mit Kindern, Jugendlichen und ihren Eltern
• Flexibilität, Belastbarkeit und Interesse an fachlicher Reflexion
• Interesse kontinuierlich an der pädagogischen Weiterentwicklung mitzuwirken und im Team Pädagogische Beratung und Koordination von Aufgaben innerhalb des pädagogischen Teams und Gestaltung von Teamtagen in Absprache mit der Leitung gemeinsam kreativ pädagogische Lösungen zu entwickeln

Sozialpädagogische Fachkraft als Gruppenleitung in Wyk auf Föhr

Attraktive Bezahlung nach Tarif
 
 
 Bei uns gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.
 
 
 
 
 
 100 € Pflegefachkraftzulage
 
 
 Als Pflegefachkraft bekommst du eine monatliche Zulage.
 
 
 
 
 
 31 Tage Erholungsurlaub
 
 
 Bei einer 5-Tage-Woche. Für Nachtarbeit bekommst du zusätzlichen Urlaub.
 
 
 
 
 
 Fort- und Weiterbildungsangebot
 
 
 Du hast Zugang zu über 100 eigenen Kursen und digitalen Lernangeboten in unserer Lernwelt.
 
 
 
 
 
 Corporate Benefits
 
 
 Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.
 
 
 
 
 
 Betriebliche Altersvorsorge
 
 
 Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der Zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein.
 
 
 
 
 
 Dienstkleidung
 
 
 Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.
 
 
 
 
 
 Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
 
 
 Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst.
 
 
 
 
 
 
 
 Jahressonderzahlung
 
 
 Im November und Juni bekommst du eine Extra-Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres.
 
 
 
 
 
 Zahlreiche Zulagen und Zuschläge
 
 
 Z. B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinder­zuschlag, Stand-by-Dienste und für kurzfristiges Einspringen.
 
 
 
 
 
 Flexible Arbeitszeitmodelle
 
 
 Wir bieten dir viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.
 
 
 
 
 
 Fahrradleasing
 
 
 Wir bieten dir ein gutes Angebot zum Fahrradleasing.
 
 
 
 
 
 Mobilitätszuschuss
 
 
 Wir bezahlen dir einen Zuschuss für dein ÖPNV-Ticket.
 
 
 
 
 
 Kostenlose Getränke
 
 
 Du bekommst überall kostenlos Kaffee, Wasser und Tee.
 
 
 
 
 
 Die besten Personalschlüssel
 
 
 Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.
 
 
 
 <ul>
 <li>Als freigestellte Pflegefachkraft bist du für die Praxisanleitung unserer Auszubildenden zuständig.</li>
 <li>Du machst Einzel- und Gruppenanleitungen für die Auszubildenden in deiner Einrichtung.</li>
 <li>Du begleitest, unterstützt und förderst die Auszubildenden während der ganzen Ausbildung und besonders in den Prüfungsphasen.</li>
 <li>Du hältst engen Kontakt zu den Pflegeschulen und den Praxisstellen für die Außeneinsätze.</li>
</ul> <ul>
 <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege oder Hochschulabschluss mit pflegerischem Schwerpunkt</li>
 <li>Weiterbildung als Praxisanleitung</li>
 <li>Spaß an der Begleitung und Entwicklung von Auszubildenden</li>
 <li>Verantwortungsbewusstsein und Professionalität</li>
 <li>Teamgeist und Empathie</li>
</ul>

Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)

<ul><li>Überwachen und Steuern von Produktionsanlagen</li><li>Verantworten des Produktionsprozesses und das Sicherstellen der Qualität der gefertigten Endprodukte</li><li>Erkennen von Fehlern und Einleiten von Abstellmaßnahmen sowie von Durchführen von Montage- und Verpackungstätigkeiten</li><li>Einhalten von Sicherheitsvorschriften</li></ul>

Mitarbeiter in der Produktion (m/w/d)

Das Diakonische Institut für Soziale Berufe widmet sich als überregionale Einrichtung der Diakonie der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitenden in Sozial-, Gesundheits- und Pflegeberufen. Innovation und Weiterentwicklung der Angebote haben zu einem stetigen Wachstum des Instituts auf heute ca. 2.500 Auszubildende sowie jährlich ca. 5.000 Fort- und Weiterbildungsteilnehmende an 15 Standorten geführt. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, mit durchdachten und zukunftsorientierten Konzepten, Menschen für Berufsfelder im Sozial- und Gesundheitswesen optimal auszustatten, in der Ausbildung und während des gesamten Berufslebens. Wenn Sie sich ebenfalls für diese Aufgabe begeistern können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <ul>
<li>Lehrtätigkeit in Theorie und Praxis nach aktuellem Wissensstand</li>
<li>Kursleitung je nach Stellenumfang</li>
<li>Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Ausbildung</li>
</ul> <ul>
<li>Eine pflegerische Berufsausbildung</li>
<li>Einen einschlägigen pädagogischen Hochschulabschluss (Bachelor/Master) oder ein begonnenes einschlägiges Pflege-/Pflegepädagogisches Studium (Lehrassistenz)</li>
<li>Fundierte MS Office Kenntnisse</li>
<li>Freude am Umgang und der Arbeit mit Auszubildenden</li>
<li>Eine ausgeprägte Personal- und Sozialkompetenz</li>
<li>Eine strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>

Pflegepädagoge (m/w/d)

Das Diakonische Institut für Soziale Berufe widmet sich als überregionale Einrichtung der Diakonie der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitenden in Sozial-, Gesundheits- und Pflegeberufen. Innovation und Weiterentwicklung der Angebote haben zu einem stetigen Wachstum des Instituts auf heute ca. 2.500 Auszubildende sowie jährlich ca. 5.000 Fort- und Weiterbildungsteilnehmende an 15 Standorten geführt. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, mit durchdachten und zukunftsorientierten Konzepten, Menschen für Berufsfelder im Sozial- und Gesundheitswesen optimal auszustatten, in der Ausbildung und während des gesamten Berufslebens. Wenn Sie sich ebenfalls für diese Aufgabe begeistern können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <ul>
<li>Erstellung von Dienstverträgen sowie Bearbeitung weiteren Schriftverkehrs</li>
<li>Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung</li>
<li>Pflege der Personalstammdaten für die Gehaltsabrechnung und des Zeitwirtschaftssystems</li>
<li>Systembasierte Bearbeitung und Auswertung von Zeiterfassungsdaten</li>
<li>Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements</li>
<li>Erarbeitung von Konzepten und Projekten sowie deren Umsetzung</li>
<li>Unterstützung bei Personalrecruiting und Personalcontrolling</li>
</ul> <ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann bzw. Personalfachwirt (m/w/d) oder langjährige aufgabenbezogene Erfahrungen im Personalwesen</li>
<li>Fundierte Anwendererfahrungen und Kenntnisse in der Digitalen Zeitwirtschaft</li>
<li>Gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht</li>
<li>Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit einer Mitarbeitervertretung und Anwendung von Tarifverträgen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Gehaltsabrechnung</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen und eine strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Ausgeprägte Motivation und Bereitschaft zur Umsetzung von Veränderungen</li>
<li>Eine hohe Personal- und Sozialkompetenz, Teamgeist</li>
</ul>

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Das Diakonische Institut für Soziale Berufe widmet sich als überregionale Einrichtung der Diakonie der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitenden in Sozial-, Gesundheits- und Pflegeberufen. Innovation und Weiterentwicklung der Angebote haben zu einem stetigen Wachstum des Instituts auf heute ca. 2.400 Auszubildende sowie jährlich ca. 5.000 Fort- und Weiterbildungsteilnehmende an 15 Standorten geführt.
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, mit durchdachten und zukunftsorientierten Konzepten, Menschen für Berufsfelder im Sozial- und Gesundheitswesen optimal auszustatten, in der Ausbildung und während des gesamten Berufslebens.
Wenn Sie sich ebenfalls für diese Aufgabe begeistern können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <ul>
<li>Allgemeine und schulspezifische Verwaltungsaufgaben</li>
<li>Verwaltung der Auszubildendendaten sowie Begleitung und Beratung unserer Auszubildenden (m/w/d)</li>
<li>Kommunikation mit Bewerbenden/Interessenten, Auszubildenden, Lehrenden und Kooperationspartnern</li>
</ul> <ul>
<li>Eine kaufmännische Berufsausbildung</li>
<li>Sehr sicherer Umgang mit Microsoft Office</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

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