field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

DAS SIND WIR: Ein wachstumsstarker französischer Hersteller für Lade- und Schweißtechnik mit über 55 Jahren Markterfahrung. Wir sind international aufgestellt und beschäftigen mittlerweile knapp 900 Mitarbeitende, davon allein mehr als 90 in Forschung und Entwicklung. Unser Partner ist der technische Fachhandel, der unsere Geräte, Maschinen und Ausrüstungen an metallverarbeitende Industrie- und Handwerksbetriebe sowie Kfz-Werkstätten vertreibt. Seit 2006 sind wir mit inzwischen etwa 80 Mitarbeitenden als die deutsche Vertriebs-, Service- und Logistik-Tochter in Aachen ansässig. GYS stellt Geräte und Ausrüstungen für 3 Produktbereiche her: Schweißtechnik: Heute ist GYS spezialisiert auf die Serienfertigung von inverterbasierten Schweißgeräten. Unser Herstellerprogramm beinhaltet auch konventionelle Geräte für die 3 wichtigsten Schweißverfahren: Elektroden-Hand-, MIG / MAG- und WIG-Schweißen. Mit einem umfangreichen Zubehör- und Zusatzwerkstoffprogramm erfüllen wir die Anforderungen des Handwerks und von Produktionsbetrieben. Batterieservice: Wir stellen eine große Anzahl von unterschiedlichen Lade- und Starthilfegeräten sowie Ausrüstungen für den Einsatz in der professionellen Kfz-Werkstatt oder für den privaten Gebrauch her. Speziell in diesem preissensitiven Markt der Endverbrauchergeräte profitieren unsere Handelspartner von den kostengünstigen Möglichkeiten unserer eigenen Fertigungsstätte in China. Karosseriereparatur: GYS ist in Frankreich und in fast allen internationalen Märkten führender Hersteller und Anbieter von Karosseriereparaturausrüstung. Im Mittelpunkt stehen dabei verschiedene Baureihen von Punktschweißinvertern sowie Schutzgas-Schweißgeräte als Einzel- oder Kombigeräte, mobile Ausbeulstationen mit unterschiedlicher Aggregat- und Werkzeugbestückung oder Ausbeulspotter als Einzelgeräte. Hinzugekommen ist die Hebe-, Zieh- und Niettechnik, ebenso Induktionsheiz-Geräte und für alle Anwendungen praxisorientiertes Zubehör. Die Gerätekonfiguration und das Gesamtsortiment sind das Ergebnis jahrelanger Zusammenarbeit mit Autoherstellern und Fachleuten in aller Welt. DAS ERWARTEN WIR VON DIR:<ul><li>Analyse elektrischer, elektronischer und mechanischer Systeme sowie selbstständige Fehlersuche, Diagnose und Fehlerbehebung an unseren Produkten</li><li>Durchführung von Reparaturen an elektronischen, pneumatischen und hydraulischen Geräten</li><li>Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten</li><li>Telefonische Kundenberatung zu technischen Fragen</li></ul> DAS BRINGST DU MIT<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung Mechatroniker, Elektroniker oder Vergleichbares</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Korrektes Deutsch in Wort und Schrift</li><li>Gute Auffassungsgabe</li><li>Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise</li><li>Du begeisterst Dich für technische Produkte, insbesondere Schweiß- und Ladetechnik</li><li>Du bist ein engagierter und zuverlässiger Teamplayer</li></ul> WIR BIETEN<ul><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten (keine Schichtarbeit)</li><li>Möglichkeit zum Erlangen des Staplerscheins</li><li>Job-Fahrrad oder -Roller</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Gesundheitskonzept</li><li>Anteilige Übernahme von Kita-Gebühren</li><li>Firmenaktivitäten, Sommer- / Weihnachtsfest, etc.</li><li>Freie Getränke und Obstkorb</li></ul> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Wir freuen uns auf eine Kurz-Bewerbung (nicht über 5 MB) mit Gehaltsvorstellungen und dem möglichen Startdatum: Frau Katja Alsleben - Personalmanagement E-Mail: <a href="mailto:personal.de@gys.fr" target="_blank">personal.de@gys.fr</a>

Elektroniker (m/w/d) für Geräte + Systeme (elektronische Qualifikation)

WELTWEIT FÜHRENDER HIGHTECH-ANBIETER IM MASCHINEN- /ANLAGENBAU Die F. Zimmermann GmbH wurde 1933 gegründet, hat ihren Firmensitz in der Region Stuttgart und beschäftigt zurzeit ca. 190 Mitarbeiter. Wir sind mit der Entwicklung und Fertigung von Fräsmaschinen für die großvolumige Zerspanung beschäftigt und setzen auf höchste Präzision. Geschwindigkeit, Gründlichkeit, Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit sind Marker für die Zufriedenheit unserer Kunden. DAFÜR SUCHEN WIR DICH<ul> <li>Entwicklung und Erprobung von SPS-Programmen, NC-Zyklen und HMI für Siemens Steuerungen</li> <li>Entwicklung und Optimierung von bestehenden Softwaremodulen</li> <li>Inbetriebnahme der Software &amp; Antriebe an unseren Anlagen im Haus</li> <li>Antriebsoptimierung zur Stabilität und besseren Performance</li> <li>Umsetzung der funktionalen Sicherheit in der Maschinensteuerung</li> <li>Simulieren und dokumentieren der Maschinenfunktionen</li> <li>Spezifizierung von Funktionen in Zusammenarbeiten mit anderen Fachabteilungen</li> <li>Serviceunterstützung über Fernwartung und im geringen Umfang beim Kunden vor Ort</li> </ul> DEIN PROFIL &amp; SKILLS<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker o.ä. wünschenswert Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder ein Studium im Bereich z.B. Elektrotechnik, Infromatik</li> <li>Erfahrung im Bereich der PLC &amp; NC-Programmierung von Siemens Steuerungen (SINUMERIK ONE, 840D sl)</li> <li>Strukturiertes Arbeiten und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft (10%)</li> <li>Wünschenswert wären zudem Kenntnisse im Maschinenbau, virtuelle Inbetriebnahme, Hochsprachenprogrammierung (C, C#, C++, Python), Antriebs &amp; Regelungstechnik, HMI-Programmierung (EasyScreen)</li> </ul> WIR BIETEN DIR<ul> <li>als Familienunternehmen und Global Player bieten wir dir eine hohe Arbeitsplatzsicherheit, auch in Krisenzeiten</li> <li>ein individuelles Einarbeitungsprogramm und ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>leistungsgerechte Vergütung</li> <li>breite Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>ein Team, auf das du dich verlassen kannst</li> <li>flexible Arbeitszeiten &amp; 30 Tage Urlaub</li> <li>teilweise Homeoffice</li> <li>moderner Arbeitsplatz</li> </ul> <ul> <li>Jobrad + Mitarbeiterrabatte + Firmenfitness + Team- und Firmenevents + eigene Kantine + kostenlose Getränke</li> </ul> Kontakt KONTAKT Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine aussagefähige Bewerbung mit Angabe des Gehaltswunsches per E-Mail an: <a href="mailto:personal@f-zimmermann.com" target="_blank">personal@f-zimmermann.com</a>. Deine Rückfragen beantwortet dir gerne Eva Gänzle.

Konstrukteur SPS / NC - Programmierung Siemens (m/w/d)

In this role, you will design and build an agentic AI system to power automated customer support. By combining conversational AI, multi-agent orchestration, and scalable infrastructure, you’ll create solutions that deliver faster, smarter answers while reducing manual effort. You’ll work at the forefront of GenAI, transforming cutting-edge research into practical tools that improve efficiency and customer satisfaction. Aligned with our mission to empower customers to handle high volumes of requests efficiently, you’ll enable them to stay focused on the work that truly matters.
 Activities
About the Role
As an AI Engineer (Agentic Systems &amp; Infrastructure), you will play a central role in designing and implementing our next generation of AI-powered customer support solutions. Your mission will be to build an agentic system that acts as an intelligent tool to automate customer requests, enabling our customers to manage high workloads while staying focused on the work that truly matters.
This position combines AI research, backend engineering, and system design. You will architect and develop scalable, production-ready systems that bring together conversational AI, multi-agent frameworks, and enterprise-grade integrations. These systems will not only provide immediate value by automating customer support interactions but will also serve as the foundation for future AI-driven features across our products.
Key Responsibilities
<ul>
<li dir="ltr">System Architecture &amp; Design: Define, plan, and implement end-to-end agentic systems that orchestrate large language models (LLMs), conversational flows, and supporting services.</li>
<li dir="ltr">Conversational AI &amp; Multi-Agent Orchestration: Build and optimize AI agents capable of managing complex dialogues, retrieving knowledge, and coordinating across multiple tools or services.</li>
<li dir="ltr">Integration &amp; APIs: Develop and maintain robust integrations with internal and external systems via REST and gRPC, ensuring interoperability and extensibility.</li>
<li dir="ltr">MLOps &amp; LLMOps: Implement best practices for deployment pipelines, monitoring, logging, autoscaling, and security to ensure that AI solutions remain stable and cost-efficient in production.</li>
</ul>
 Requirements
Your Profile / Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Proven experience in building conversational AI and/or multi-agent systems (e.g. with LangChain, AutoGen, CrewAI, or similar frameworks).</li>
<li dir="ltr">Strong programming skills in Python (TypeScript/Node.js is a plus).</li>
<li dir="ltr">Solid understanding of REST and gRPC APIs, including design, integration, and scaling.</li>
<li dir="ltr">Experience deploying and serving LLMs with frameworks such as vLLM, Triton Inference Server, or Hugging Face TGI.</li>
<li dir="ltr">Familiarity with cloud platforms (AWS, Azure, or GCP) and containerization (Docker, Kubernetes).</li>
<li dir="ltr">Knowledge of MLOps/LLMOps practices, including CI/CD pipelines, monitoring, logging, and autoscaling.</li>
<li dir="ltr">Understanding of vector databases (e.g. Pinecone, Weaviate, Milvus) and RAG architectures.</li>
<li dir="ltr">Strong grasp of system design and ability to translate business needs into scalable technical solutions.</li>
<li dir="ltr">Commitment to security, reliability, and performance in production AI systems.</li>
<li dir="ltr">Excellent problem-solving skills and the ability to work in a cross-functional, fast-paced environment.</li>
</ul>
Nice to Have
<ul>
<li dir="ltr">Experience with GPU optimization (TensorRT-LLM, CUDA) or distributed systems.</li>
<li dir="ltr">Contributions to open-source AI frameworks.</li>
<li dir="ltr">Background in customer support automation, enterprise integrations, or SaaS platforms.</li>
</ul>
 Team
You will become part of our dedicated, interdisciplinary development team. We place great value on open communication, mutual support, and a constructive feedback culture. While you can work primarily remotely, we meet regularly in Berlin-Schöneberg to develop ideas, align strategies, and, of course, enjoy lunch together. Our team embraces a flat hierarchy, short decision-making paths, and a friendly, collaborative atmosphere that leaves room for creativity and personal growth.
 Application Process
Our application process is transparent, lean, and personal:
<ul>
<li dir="ltr">Initial Call (Remote) – A short conversation to get to know you and your motivation.</li>
<li dir="ltr">Technical Interview – A technical discussion with our engineers, possibly including a code review or a small practical task.</li>
<li dir="ltr">Team Interview – An exchange with future colleagues, giving you the chance to ask questions and get to know our working environment.</li>
<li dir="ltr">Final Interview &amp; Offer – Alignment on details and the earliest possible starting date.</li>
</ul>
We value fast feedback and will guide you through the entire process with openness and respect.

AI Engineer (Agentic Systems & Infrastructure)

EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als familiär geführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen TECHNISCHEN TRAINER (M/W/D) im After Sales Service Schwerpunkt Mähroboter IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie unterstützen bei der Konzeption von Technik-Trainings rund um unser EGO Produktportfolio, insbesondere mit Schwerpunkt auf dem Produktbereich Mähroboter</li> <li>Sie führen eigenständig technische Schulungen bei unseren Kunden im In- und Ausland durch</li> <li>Sie wirken aktiv bei Messen, Roadshows, Händlerevents mit und überzeugen mit technischem Know-How und Kundenorientierung</li> <li>Sie entwickeln Technik-Trainings zum EGO-Produktportfolio eigenständig und führen Schulungen bei Kunden im In- und Ausland persönlich durch</li> <li>Sie stellen gemeinsam mit Ihren Kolleg: innen sicher, dass alle technischen Unterlagen für Ihre Kunden aktuell und verfügbar sind</li> <li>Sie betreuen unsere Handelspartner im technischen Support - lösungsorientiert, schnell und partnerschaftlich ebenso übernehmen Sie die Bearbeitung eingehender Servicetickets</li> <li>Sie analysieren eingehende Garantiefälle, finden passende Lösungen und stellen ein professionelles, transparentes Reporting sicher</li> <li>Sie arbeiten bei Bedarf in internationalen bereichsübergreifenden Projekten mit - z. B. bei Produktlaunches oder Qualitätsinitiativen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen After Sales, erste Trainings- und Moderationserfahrung</li> <li>Kenntnisse in modernen Präsenz- und Onlinetrainingsmethoden und Präsentationstechniken</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Reportingtools und CRM-Systemen</li> <li>Reisebereitschaft ca. 25% Reiseanteil</li> <li>Routine im Umgang mit interdisziplinären Teams, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Erfahrung mit Garten- oder Elektrowerkzeugen u. dem Vertrieb im Fachhandelnetzwerk von Vorteil</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein internationales Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Hochwertige, innovative Produkte im Wachstumssegment</li> <li>Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg: innen weltweit</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Ein Job mit Kundenkontakt, Verantwortung - und Technik zum Anfassen</li> <li>Personalrabatt auf Produkte, vielfältige Corporate Benefits (Reisen, Shopping, Kultur und Sport)</li> <li>Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittszeitpunkts unter: <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Jacqueline Gastner gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 828 - 619 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Technischer Trainer (m/w/d) im After Sales Service Schwerpunkt Mähroboter

EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als familiär geführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen KAUFMÄNNISCHEN SACHBEARBEITER (M/W/D) im After Sales Service IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie betreuen unsere Kunden im In- und Ausland bei allen Fragen rund um den After-Sales-Service</li> <li>Sie übernehmen eigenständig die Bearbeitung von Garantieanfragen und erstellen ein übersichtliches Monatsreporting</li> <li>Sie koordinieren die Übersetzungen technischer Dokumente und stellen deren Verfügbarkeit auf unseren Kundenportalen (EU &amp; DE) sicher</li> <li>Sie verwalten unser Service- und Gebrauchtgerätelager, führen Buchungen durch und übernehmen regelmäßige Inventuren</li> <li>Sie unterstützen unseren Serviceleiter bei der Planung und Durchführung interner Schulungen und Meetings</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise Erfahrung im technischen Kundendienst, z. B. mit Gartengeräten oder ähnlichen Produkten</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamgeist</li> <li>Motivation, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum</li> <li>Internationale Kunden und spannende technische Produkte</li> <li>Regelungen zur regelmäßigen mobilen Arbeit sowie JobRad</li> <li>Personalrabatt auf Produkte, vielfältige Corporate Benefits (Reisen, Shopping, Kultur und Sport)</li> <li>Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittszeitpunkts unter: <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Jacqueline Gastner gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 828 - 619 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) im After Sales Service

Wir sind ein global operierendes und ISO 9001:2015 zertifiziertes Textil-Unternehmen aus Gronau (Westfalen) und zählen zu einem der größten Produzenten synthetischer Flächengebilde. Der Name Propex steht traditionell für hochqualitative und innovative Produkte für eine Vielzahl an Anwendungen. Unsere Geschäftsfelder erstrecken sich von Technischen Textilien, Kunstrasen sowie Teppichträgergeweben (Erst- und Zweitrücken) bis hin zu innovativen Verbundwerkstoffen. Gemeinsam mit unserem Schwesterwerk in Ungarn verarbeiten wir in Europa Polypropylen, Polyester und Polyethylen und bieten in diesen Bereichen ein breites Produkt-Portfolio von Halbzeugen bis hin zur Fertigware für vielfältige Anwendungen an. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Fehlersuche und Beseitigung von elektronischen Störungen an Produktionsanlagen, Infrastruktur und Haustechnik</li> <li>Elektronische Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Produktionsanlagen, Infrastruktur und Haustechnik</li> <li>Regelmäßige Überprüfungen und Funktionskontrollen der Elektronik von Produktionsanlagen, Infrastruktur und Haustechnik sowie der Mess- und Regelelemente</li> <li>Elektroinstallationsarbeiten und Inbetriebnahmen an Anlagen und Gebäuden inkl. Dokumentation sowie Erstellen von E-Zeichnungen im CAD-System</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder eine andere elektrotechnische Ausbildung</li> <li>Sie verfügen über Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen</li> <li>Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher</li> <li>Sie bringen gute PC- und SPS-Kenntnisse mit</li> <li>Persönlich überzeugen Sie durch eine hohe Eigeninitiative, starke analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Unbefristete Anstellung in einem erfahrenen Team</li> <li>Abwechslungsreiches, spannendes und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>37 Stunden Woche</li> <li>Arbeiten im Gleitzeitsystem (in Tagschicht)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Übertarifliche Vergütung und Sonderzahlungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühsten Einstiegtermin. Propex Furnishing Solutions GmbH &amp; Co. KG Ronja Meyering, Personalleiterin Düppelstraße 16, 48599 Gronau Tel.: 02562-77 100 | <a href="mailto:Personal@PFSfabrics.com" target="_blank">Personal@PFSfabrics.com</a> Jetzt bewerben

Elektroniker (w/m/d) oder Elektriker (w/m/d)

Wir sind ein global operierendes und ISO 9001:2015 zertifiziertes Textil-Unternehmen aus Gronau (Westfalen) und zählen zu einem der größten Produzenten synthetischer Flächengebilde. Der Name Propex steht traditionell für hochqualitative und innovative Produkte für eine Vielzahl an Anwendungen. Unsere Geschäftsfelder erstrecken sich von Technischen Textilien, Kunstrasen sowie Teppichträgergeweben (Erst- und Zweitrücken) bis hin zu innovativen Verbundwerkstoffen. Gemeinsam mit unserem Schwesterwerk in Ungarn verarbeiten wir in Europa Polypropylen, Polyester und Polyethylen und bieten in diesen Bereichen ein breites Produkt-Portfolio von Halbzeugen bis hin zur Fertigware für vielfältige Anwendungen an. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Beseitigung von Störungen an Produktionsanlagen (Doppelbandpresseanlage, Vliesstoff-, Umroll-, Verpackunganlagen und Webmaschinen), Infrastruktur und in/an unseren Gebäuden</li> <li>Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Produktionsanlagen, Infrastruktur und in/an Gebäuden</li> <li>Regelmäßige Überprüfung und Funktionskontrolle von Produktionsanlagen, Infrastruktur und Gebäuden</li> <li>Montage, Inbetriebnahme und Demontage von Anlagen und Infrastruktur</li> <li>Sie führen Tätigkeiten im Bereich der Hydraulik und Pneumatik aus</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker Instandhaltung oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sie bringen optimalerweise Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb mit</li> <li>Sie verfügen über Pneumatik- und Hydraulik Fachkenntnisse</li> <li>Sie haben optimalerweise bereits einen Stapler- und Kranführerschein</li> <li>Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Unbefristete Anstellung in einem erfahrenen Team</li> <li>Abwechslungsreiches, spannendes und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>37 Stunden Woche</li> <li>Arbeiten im Gleitzeitsystem (in Tagschicht)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Übertarifliche Vergütung und Sonderzahlungen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühsten Einstiegtermin. Propex Furnishing Solutions GmbH &amp; Co. KG Ronja Meyering, Personalleiterin Düppelstraße 16, 48599 Gronau Tel.: 02562-77 100 | <a href="mailto:Personal@PFSfabrics.com" target="_blank">Personal@PFSfabrics.com</a> Jetzt bewerben

Industriemechaniker (w/m/d) / Betriebsschlosser (w/m/d)

Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Tübingen suchen wir für den Bereich Qualitäts- und Zulassungsmanagement einen Specialist Regulatory Affairs (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Erstellen und Aktualisieren der technischen Dokumentation von Medizinprodukten gemäß MDR 2017/745</li> <li>Verantwortlich für das Einhalten der geltenden regulatorischen Anforderungen (z.B. MDR 2017/745, IEC 60601-1, IEC 62366-1, ISO 14971)</li> <li>Erstellen von Prüfplänen, Organisieren von Prüfungen sowie Definieren von Prüfmerkmalen und den zu verwendenden Prüfmitteln</li> <li>Durchführen von elektrotechnischen und mechanischen Normprüfungen (z. B. Ableitstrom- und Spannungsfestigkeitsprüfungen) und Erstellen der dazugehörigen Nachweise</li> <li>Erstellen von Normprüfberichten zum Nachweis der Normkonformität</li> <li>Ansprechpartner der benannten Stelle bei der Prüfung von technischen Dokumentationen sowie bei regulatorischen Fragestellungen aus der Entwicklung und der Produktion</li> <li>Festlegen von Zulassungsstrategien für die Zulassung von Medizinprodukten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische oder mechatronische Ausbildung mit einer Fortbildung zum Techniker oder erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium mit der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Durchführung von elektrotechnischen Prüfungen</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Qualitäts-/Zulassungsmanagement sowie in der Zulassung von Medizinprodukten in einem Medizintechnik- oder Pharmaunternehmen </li> <li>Gute Kenntnisse in QM-Systemen sowie bei regulatorischen Anforderungen in der Medizintechnik (z.B. MDR 2017/745, IEC 60601-1, IEC 62366-1, ISO 14971) von Vorteil</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise </li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung </li> <li>Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</li> <li>Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li> <li>Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen </li> <li>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Warum zu Erbe? Wir fühlen uns dazu verpflichtet, in Ihre Zukunft zu investieren. Dabei wissen wir, dass jeder von uns individuelle Bedürfnisse hat. Breit aufgestellte Programme und vielseitige Zusatzleistungen bieten Ihnen, was Sie zum Erreichen Ihrer persönlichen Ziele brauchen. Entdecken Sie hier weitere Benefits, die wir anbieten! Erbe Elektromedizin GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Germany • +49 7071 755-0 • Ansprechpartnerin Frau Löchner

Specialist Regulatory Affairs (m/w/d)

Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb - und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein - genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Niederlassung der von Guttenberg GmbH am Standort Frankenthal suchen wir ab sofort eine/n Sachbearbeiter/in Innendienst (m/w/d) Vollzeit (40 Stunden) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie</li> <li> Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstmitarbeiter </li> <li>Fachlich kompetente Beratung vom Kunden am Telefon sowie bei uns vor Ort</li> <li>Angebotserstellung sowie die eigenverantwortliche Nachverfolgung</li> <li> Enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen (Logistik, Lager, Versand und Wareneingang) </li> <li>Reklamationsmanagement</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung </li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten, besonders am Telefon</li> <li>Sicherer Umgang mit Kunden im persönlichen Kontakt</li> <li>Problemlösungsfähigkeit und Flexibilität gepaart mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li> <li> Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld </li> <li>Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>5-Tage-Woche, Montag - Freitag</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams - senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a> Von Guttenberg GmbH Personal-Zentrale WSDG Verwaltung Veronika Becker Uhlandstraße 15 85609 Aschheim Niederlassung Von Guttenberg GmbH Robert-Bosch-Straße 6 67227 Frankenthal <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a>

Sachbearbeiter/in Innendienst (m/w/d)

In der Stadt Wildau mit über 11.000 Einwohnern ist zum 01.04.2026 in der Abteilung Hauptverwaltung/ Ordnungsamt die Stelle des Leiters (m/w/d) neu zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet und die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe E 12 TVöD. Die Hauptverwaltung und das Ordnungsamt erledigen sowohl Dienstleistungen für die Bürgerinnen und Bürger als auch für die Abteilungen der Stadtverwaltung. Schwerpunkte bilden dabei die Wahrnehmung ordnungsbehördlicher Aufgaben, Gewerbeangelegenheiten, das Einwohnermeldeamt, Kita- und Schulangelegenheiten sowie die Förderung und Entwicklung der Familien-, Senioren-, Jugend- und Vereinsarbeit. IHRE AUFGABEN Leitung und Organsisation der Hauptverwaltung u. a. mit folgenden Verwaltungsfachbereichen: <ul> <li>Kita- und Schulverwaltung (zwei Kitas und ein Hort, eine Grund- und Oberschule)</li> <li> Ordnungsverwaltung (Einwohnermeldeamt, Gewerbeamt, allgemeine Ordnungsangelegenheiten, Feuerwehr, Überwachung Ruhender Verkehr und Außendienst) </li> <li>Vereins-, Senioren-, Obdachlosen- und Beiratsangelegenheiten</li> <li>Bibliothek</li> <li>Familientreff „Kleeblatt"</li> <li>Jugendclub</li> </ul> Eigenständige Er- und Bearbeitung u. a. von: <ul> <li> Verträgen mit Dritten (z. B. Verträge mit Freiem Träger einer Kita, Verträge mit Partnern der Jugendarbeit und Schulsozialarbeit) </li> <li>Beschlussvorlagen für die Stadtverordnetenversammlung</li> <li>wichtigen Satzungen und Dienstanweisungen</li> <li> Personalverantwortung und -führung in der Hauptverwaltung, Kitas, Schulen und den Außenstellen (Verwaltungsmitarbeiter, pädagogisches Personal Kitas, technische Kräfte und Schulsekretärinnen) </li> </ul> Wahlleitung aller Wahlen <ul> <li> Verantwortung für die Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung aller Wahlen </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Befähigung zum gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, z. B abgeschlossene/s Fortbildung oder Studium Verwaltungsfachwirt/in oder Bachelor Verwaltung und Recht bzw. Public Management oder gleichwertige Qualifikation </li> <li>fundierte Fachkenntnisse in den genannten Verwaltungsfachbereichen</li> <li>mindestens erste Leitungserfahrungen und hohe Sozialkompetenz</li> <li> zielstrebige und belastbare Persönlichkeit mit überdurchschnittlicher Einsatzbereitschaft auch außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit </li> <li> hohes Maß an Engagement bei der Lösung der vielseitigen und komplexen Aufgaben in der Kommunalverwaltung, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen </li> <li> Aufgeschlossenheit im Umgang mit Stadtverordneten, Bürgern, Unternehmen, Vereinen und Behörden </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst inkl. einer tariflichen Jahressonderzahlung</li> <li>betriebliche Nebenleistungen (z. B. Altersvorsorge, Fahrradleasing)</li> <li>Tariflich geregelter Erholungsurlaub von 30 Tagen plus zwei arbeitsfreie Tage am 24./31.12.</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement zum Erhalt der Gesundheit (z. B. Firmenfitness)</li> <li>Möglichkeiten des mobilen Arbeitens </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Abschlusszeugnissen, Nachweisen zu Weiterbildungen/Qualifikationen bis zum 10.10.2025 per E-Mail an <a href="mailto:a.hoffmann@wildau.de" target="_blank">a.hoffmann@wildau.de</a> (Anhänge bitte ausschließlich als eine pdf-Datei). Wichtiger Hinweis: Die Vorstellungsgespräche sollen voraussichtlich am Dienstag, 04.11.2025, im Volkshaus der Stadt Wildau stattfinden. Die Entscheidung über die Einstellung soll planmäßig durch die Stadtverordnetenversammlung der Stadt Wildau am 25.11.2025 erfolgen. Wir behalten uns vor, nach der Bewerbungsfrist eingehende Unterlagen unberücksichtigt zu belassen. Kosten, die Ihnen durch die Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass die Stadt Wildau die von Ihnen übermittelten Daten zum Zweck der Bewerbungsabwicklung gem. § 26 Brandenburgisches Datenschutzgesetz erheben, verarbeiten und nutzen darf. Sofern Sie mit der Verarbeitung der Daten nicht einverstanden sind oder die Einwilligung widerrufen, kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden. Stadt Wildau • Karl-Marx-Straße 36, 15745 Wildau • Telefon: (03375) 5054 85

15.490 Jobs