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Your mission
As a Partner Support Associate (m/f/x), you will play a key role in enabling and supporting our partner network, including resellers, installation partners, and technical partners. You will be responsible for providing exceptional support, building sustainable relationships, and ensuring our partners can successfully implement and leverage our SaaS solutions. This role requires strong experience in partner or customer support, technical acumen in SaaS environments, and excellent communication skills to foster long-term partner satisfaction.
Core responsibilities:
<ul>
<li>Partner Relationship Management: Act as the primary point of contact for resellers, installation partners, and technical partners, ensuring long-term satisfaction and strong collaboration</li>
<li>Technical Support &amp; Guidance: Support partners with the implementation and usage of SaaS products, troubleshoot technical issues, and provide best practice recommendations</li>
<li>Cross-Functional Coordination: Collaborate closely with internal teams such as Product, Development, Sales, and IT to handle partner requests efficiently and manage escalations</li>
<li>Partner Training &amp; Enablement: Develop and deliver onboarding sessions, webinars, and training programs to equip partners with the knowledge to maximise solution adoption</li>
<li>Documentation: Create and maintain partner guides, FAQs, knowledge base articles, and support documentation</li>
<li>Problem-Solving: Identify risks and potential issues in the partner ecosystem early and develop strategies for effective resolution</li>
<li>Feedback Loop: Gather partner insights, feature requests, and market feedback to provide valuable input to the product team</li>
<li>Continuous Improvement: Regularly review and optimise partner support and enablement processes to increase efficiency and overall partner experience</li>
</ul>
Your profileQualifications:
<ul>
<li>Experience: Minimum 3+ years in partner support, customer support, or customer success, preferably in SaaS or IT environments.</li>
<li>Technical Skills: Strong understanding of SaaS technologies, APIs, and cloud infrastructures; familiarity with IT systems and networks is a plus.</li>
<li>Communication: Excellent verbal and written communication skills in German and English, with the ability to explain complex topics clearly.</li>
<li>Problem-Solving: Analytical and structured mindset with a proactive approach to identifying and resolving challenges.</li>
<li>Partner Orientation: Proven ability to manage and exceed partner expectations with a focus on relationship-building and service quality.</li>
<li>Organization &amp; Time Management: Ability to handle multiple projects, tasks, and stakeholders simultaneously.</li>
<li>Collaboration: Strong experience working cross-functionally with sales, product, and technical teams.</li>
</ul>
Perks &amp; BenefitsWhat you can expect from us:
<ul>
<li>A recipe for success: We turned 11 years old this year and are known as specialists in the gastronomy/delivery industry. With SIDES, you represent a leading player in this field.</li>
<li>Add ownership: We offer you the opportunity to shape your talent and ideas. You have freedom and responsibility in your daily work within your team.</li>
<li>High-quality work equipment: You will receive top-notch equipment to successfully perform your work. In the office, you will find modern devices and ample space for pleasant interactions with the SIDES team.</li>
<li>Hungry for growth: Personal growth and continuous learning are our top priorities. We conduct regular feedback cycles and offer you opportunities to attend seminars, workshops, and conferences.</li>
<li>Baking a positive workplace: You can expect a fantastic, perfectly connected office in the heart of Berlin (Schöneberg).</li>
<li>Perks:</li>
<ul>
<li>Company discounts (CorporateBenefits), access to various employee discounts</li>
<li>Discount on a gym membership</li>
<li>E-learning opportunities</li>
<li>Mental health app setup: InstaHelp</li>
<li>Snacks and drinks in the office</li>
</ul>
<li>Baking a positive workplace: You can expect a fantastic, perfectly connected office in the heart of Berlin (Schöneberg). Sounds exactly like what you were looking for? Then we look forward to receiving your meaningful application, including your salary expectations and earliest start date.</li>
</ul>

Partner Support Associate (m/f/x)

Ihr neuer Arbeitsplatz
Wir suchen ab sofort einen
Assistenten Klinikmanagement (m/w/d) in Vollzeit
Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit 300 Betten und den Fachabteilungen Innere Medizin, Gastroenterologie und Kardiologie / Geriatrie / Allgemein-, Viszeral- und minimal-invasive Chirurgie / Gelenkchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie / Gynäkologie und Geburtshilfe / Anästhesie und Intensivmedizin / Belegarztabteilungen Hämatologie / Onkologie und Palliativmedizin sowie Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde. 
Wir sind praktischer Träger der Krankenpflegeausbildung mit ca. 75 Ausbildungsplätzen pro Jahr und kooperieren für den theoretischen Teil mit dem Ausbildungszentrum des Klinikums Hanau. 
Wir verfügen über neun Stationen, eine Intensivstation, eine Aufnahmestation, OP / Anästhesie und mehrere funktionsdiagnostische Abteilungen. Im Mittelpunkt steht der Mensch – und seine Gesundheit liegt uns am Herzen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Klinikmanagements in organisatorischen und administrativen Themen </li>
<li>Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Entscheidungsprozessen sowie internen und externen Sitzungen </li>
<li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der Klinikstrukturen und -prozesse</li>
<li>Erstellung von Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen </li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, Klinikbereichen, externen Partnern und Behörden</li>
<li>Ansprechpartner für interne und externe Anfragen an die Geschäftsführung </li>
<li>Übernahme eigener Projekte</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Krankenhausmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Offenheit sowie Sozialkompetenz</li>
<li>Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Denkweise </li>
<li>Versiert im Umgang mit Word, Excel, PowerPoint und Outlook </li>
<li>Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Sehr positives Arbeitsklima und kollegiales Umfeld </li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten </li>
<li>Vergütung gemäß AVR-Caritas inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung, Kinderzulage für Kinder mit Kindergeldbezug, Vermögenswirksame Leistungen </li>
<li>Attraktive und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung </li>
<li>30 Tage Urlaub plus 1 Tag Arbeitszeitverkürzung </li>
<li>JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss </li>
<li>Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD </li>
<li>Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen </li>
<li>Mitarbeiterrabatte</li>
</ul>
Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (Tel.: 06181/272-1200). 
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. 
St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH Personalabteilung Am Frankfurter Tor 25 • 63450 Hanau

Assistent Klinikmanagement (m/w/d)

Wir suchen dich für unser Team in Hannover oder vom Homeoffice aus als
Leiter Finance Software Solutions (m/w/d)
Die COMRAMO AG ist ein bundesweit tätiges Unternehmen in der IT-Branche. Seit 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. Die Daten unserer Kunden hosten wir in unserem eigenen Rechenzentrum, welches zu einem der modernsten und sichersten mittelständischen Rechenzentren Deutschlands zählt. Wir sind ein starker Partner für innovative Lösungen im Personalwesen, HR Management, IT Services, Financial Solution und Project-Management.
Als Leiter Finance Software Solutions (m/w/d) verantwortest du den Auf- und Ausbau des Geschäftsbereiches rund um unsere Finanzsoftwarelösung Diamant. Gemeinsam mit deinem aktuell dreiköpfigen Team gestaltest du Services weiter und baust unseren Kundenstamm sowie dein Team aus. Du berichtest direkt an den Vorstand und trägst zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
Dein Aufgabengebiet
<ul>
<li>Ertragsorientierte Steuerung und Verantwortung für Budget, Ressourcen und Ergebnisse deiner Business Unit</li>
<li>Strategische Weiterentwicklung des Leistungsportfolios im Bereich Finance &amp; Accounting Solutions</li>
<li>Marktorientierte Entwicklung neuer Services und Geschäftsfelder rund um die Diamant Software</li>
<li>Unterstützung Sales &amp; Marketing bei der Gewinnung von Neukunden sowie dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li>
<li>Führung und Weiterentwicklung deines Teams</li>
<li>Gestaltung und Optimierung von Finanzprozessen, Schnittstellen und Systemlandschaften unserer Kunden</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Umfangreiches Know-how im Rechnungswesen und Controlling sowie Verständnis für finanzwirtschaftliche Gesamtzusammenhänge</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von Geschäftsbereichen, idealerweise mit Schwerpunkt Softwarelösungen</li>
<li>Unternehmerisches Denken mit Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit</li>
<li>Begeisterung für Digitalisierung und Prozessgestaltung im Finanzbereich</li>
<li>Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Freude an Teamarbeit</li>
</ul>
Annehmlichkeiten, die Freude machen!
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder vom Homeoffice aus</li>
<li>Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei</li>
<li>Interne und externe Weiterbildungsangebote</li>
<li>Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung</li>
<li>Fahrrad-Leasing (BusinessBike)</li>
<li>Firmenwagen mit Privatnutzung (gehobene Mittelklasse)</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen Dir, was uns besonders macht!</li>
</ul>
Wir – Du – Gemeinsam? Dann bewirb Dich gleich jetzt!
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anhänge bitte ausschließlich als PDF). Für Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin, Frau Dina Schmoll (Tel.: (+49) 511 12401-146) gerne zur Verfügung.
JETZT BEWERBEN
COMRAMO AG | Bischofsholer Damm 89 | 30173 Hannover | Tel.: (+49) 511 12401-0 | <a href="mailto:info@comramo.de" target="_blank">info@comramo.de</a> | <a href="http://www.comramo.de" target="_blank">www.comramo.de</a>

Leiter Finance Software Solutions (m/w/d)

DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? 
DAS IST DER AUFGABENBEREICH
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:
<ul>
<li>Beauftragung und Managen der logistischen Prozesse für Austattungslieferungen in unsere Bauobjekte</li>
<li>Kommuniziere mit externen Lieferanten, der Speditions- und Logistikabteilung sowie internen Bauleitern</li>
<li>Beauftragen des termingerechten Transportes von Lieferanten zum Ort der Baumaßnahmen</li>
<li>Erstellen von Frachtbegleit-Dokumenten</li>
<li>Bestellen vorgegebener Ladenbaumaterialien für Neueröffnungen, Umbauten, Erweiterungen, Renovierungen sowie Bestandsfilialen</li>
<li>Koordination mit Fachplanern</li>
<li>Koordination und Kommunikatin mit externen und internen Schnittstellen</li>
<li>Pflege der Materiallisten und des Bestands im Warenwirtschaftsprogramm</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Verständnis für die Bereiche Ladenbau und Beschaffung</li>
<li>Erfahrung in der Vereinbarung mit Lieferanten bzgl. internationalen Zollbestimmungen sowie Grundkenntnisse im Zollrecht sind wünschenswert</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie ein Organisationstalent</li>
<li>Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li>
</ul>
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER
Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.
<ul>
<li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li>
<li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li>
<li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li>
<li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li>
</ul>

SACHBEARBEITER* LOGISTIKMANAGEMENT

Karriere bei der Ategris
Zur ATEGRIS gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), mehrere Wohnstifte, ein Hospiz, das Bildungsinstitut, die Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten wir Menschen im Ruhrgebiet in allen Lebensphasen – von der Geburt bis zum würdevollen Abschied. Unsere Mitarbeitenden stehen für medizinische, therapeutische und pflegerische Kompetenz auf höchstem Niveau – mit Herz, Verantwortung und echter Zuwendung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. Januar 2026 einen
MFA – medizinischen Fachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als 
 
Fallmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Schwerpunkt: Abrechnung (Augenheilkunde) 
in Teilzeit (19,25 Std. / Woche) oder in Vollzeit (38,5 Std. / Woche) und in unbefristeter Anstellung.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – im Team und in der Versorgung. Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen Umfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und echtem Zusammenhalt geprägt ist. Wir fördern ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und schaffen Raum, um Stärken zu entfalten. Respekt, Offenheit und Verantwortung bilden die Grundlage unseres Miteinanders – für eine gemeinsame Zukunft, die wir mit Herz und Professionalität gestalten.
Ihre Aufgaben
Sie unterstützen das Team der Augenklinik in der Vorbereitung der ambulanten Leistungsabrechnung für den Bereich der KV-Notfallabrechnung, KV-Ermächtigungen und den Verträgen nach VOA.
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum MFA – medizinischen Fachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Augenheilkunde</li>
<li>Grundlagenkenntnisse im EBM</li>
<li>Kenntnisse in einem Krankenhausinformationssystem (ImedOne, Ifa) oder in einem Praxisverwaltungssystem sind wünschenswert</li>
<li>Konsequente Service- / Kundenorientierung</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns
<ul>
<li>Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet</li>
<li>Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li>
<li>Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z. B. für Kinder).</li>
<li>Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li>
<li>Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!</li>
<li>Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.</li>
<li>Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!
Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:
Kerstin Lütgen-Schult Leitung Patientenabrechnung Telefon 0208 309-1020
Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
Folgen Sie uns auf facebook und Instagram @Ategris.Arbeitswelt
Die Ategris GmbH verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.
JETZT BEWERBEN

MFA – medizinischer Fachangestellter (m/w/d) als Fallmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Abrechnung (Augenheilkunde)

Als Unternehmen der Shell-Gruppe bietet die CARISSA eine end-to-end Dienstleistung für über 2.000 Shell Convenience Stores in der DACH Region – von der strategischen Sortimentsgestaltung über die Sicherstellung der Supply Chain bis hin zu innovativen Shop-Konzepten. In einem dynamischen Marktumfeld mit sich verändernden Kundenbedürfnissen, überzeugt CARISSA durch innovative und nachhaltige Konzepte, eine schnelle Verfügbarkeit, ein hochwertiges Sortiment sowie hohe Servicequalität. Für den Standort in Hamburg sind wir auf der Suche nach einem Finance Team Lead (m/w/d).
Die Aufgaben
<ul>
<li>Mit Ihrem Team sind Sie für das operative Tagesgeschäft verantwortlich (Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung, Credit Controlling, Bilanzbuchhaltung)</li>
<li>Als IT-affine Persönlichkeit unterstützen Sie bei der Optimierung (wie z.B. Digitalisierung) von Prozessen in der Bilanzbuchhaltung</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Jahres-, Quartals- und Monatsabschlusserstellung (nach HGB) inkl. Bestandsführung, Abgrenzungen und Ergebnisanalysen</li>
<li>Sie führen ein kleines Team, coachen dieses und unterstützen bei der individuellen Weiterentwicklung</li>
<li>Sie berichten direkt an die Geschäftsführung, bringen Ihre Ideen ein und sind Sparringpartner</li>
<li>Sie sind die zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken, Versicherungen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, BWL o.ä.)</li>
<li>3-5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / im Accounting, Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Bilanzbuchhaltung</li>
<li>Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung mit, ist aber kein Must have</li>
<li>Komplexes Stakeholdermanagement liegt Ihnen und Sie überzeugen durch starke Kommunikations-Skills</li>
<li>Sie bringen eine IT-Affinität mit und Sie kennen den Umgang mit SAP R3</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Das Angebot
<ul>
<li>Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Markt bewegt</li>
<li>Sie arbeiten agil, in flachen Strukturen – und das eingebettet in die Stabilität und Power eines multinationalen Konzerns</li>
<li>Sie arbeiten in einem versierten und engagierten Team, in dem Erfolg als Ergebnis von Teamarbeit verstanden wird</li>
<li>Sie hinterlassen Ihre Handschrift in einem sich wandelden Geschäft und haben Einfluss auf die Geschäftsentwicklung</li>
<li>Es erwarten Sie kurze Entscheidungswege sowie Freiraum Ihre eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen – Eigenverantwortung gehört zu den Kernwerten des Unternehmens</li>
<li>Die Kultur ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einem starken "Wir-Gefühl"</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24185 zu.
Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.
Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (<a href="mailto:lars.grassmann@mercuriurval.com" target="_blank">lars.grassmann@mercuriurval.com</a> ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.
Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg
<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>
Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Finance Team Lead (m/w/d)

Über uns
PflegeKoala unterstütz und betreut Seniorinnen und Senioren sowie pflegebedürftige bzw. hilfsbedürftige Menschen in Ihrem Alltag sowie im Haushalt. Durch unser Konzept von min. 2 Stunden je Einsatz sowie einer festen Betreuungskraft je Kund*in, ermöglichen wir den Aufbau einer persönlichen und vertrauensvollen Beziehung.
Aufgaben
<ul>
<li>
Begleitung im Alltag, z.B. Arztbesuche, gemeinsam Einkaufen
</li>
<li>
Unterstützung im Haushalt, z.B. Staubsaugen, Wäsche waschen
</li>
<li>
Betreuung z.B. gemeinsam Spazieren gehen, Karten spielen
</li>
<li>
Aktivierung &amp; Förderung der Selbstständigkeit
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft
</li>
<li>
Gute Deutschkenntnisse
</li>
<li>
Empathisch und herzlich
</li>
<li>
Spaß am Umgang mit Menschen
</li>
<li>
Berufliche oder private Erfahrungen in der Seniorenbetreuung oder Pflege von Vorteil. Wir freuen uns auch sehr über Quereinsteiger*innen.
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag
</li>
<li>
ab 14,00 Euro/Stunde
</li>
<li>
Marktübliche Vergütung &amp; 27 Tage Urlaub
</li>
<li>
Arbeiten zu ihren Wunschzeiten und -tagen
</li>
<li>
Von Zuhause direkt zum Kunde, keine Umwege ins Büro
</li>
<li>
Einsätze möglichst in der Nähe des Wohnortes
</li>
<li>
Mindestens 2 Std. je Einsatz, daher kein Hetzen von Termin zu Termin
</li>
<li>
Regelmäßige und bezahlte Schulungen
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
</ul>
Kontakt
PflegeKoala GmbH
Gertrudenstr. 30-36
50667 Köln
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@pflegekoala.de" target="_blank">bewerbung@pflegekoala.de</a>
Telefon: 0221 670 574 42

Betreuungskraft (m/w/d)

WIR SUCHEN EINE*N
Technische*n Sachbearbeiter*in
für das Sachgebiet Energiemanagement (OE 19.32) für den Fachbereich Gebäudemanagement.
Der Landeshauptstadt Hannover obliegt die Verpflichtung zur Einhaltung der Betriebs- und Betreiberverantwortung bei allen Liegenschaften im städtischen Eigentum. Als Techniker*in oder Meister*in im Energiemanagement sind Sie verantwortlich für die Überprüfung von Rechnungen, die Verfolgung von Auffälligkeiten und die Erstellung von Abrechnungen im Bereich Energieverbrauch. Sie tragen dazu bei, die Energieeffizienz der Landeshauptstadt Hannover zu steigern und sicherzustellen, dass alle energierelevanten Abläufe reibungslos und korrekt ablaufen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Überprüfung von Energieabrechnungen der Energieversorger*innen</li>
<li>Analyse von Rechnungen auf außergewöhnliche Kosten oder Unstimmigkeiten</li>
<li>Erstellen von internen Abrechnungen auf Grundlage der erfassten Verbrauchsdaten</li>
<li>Identifikation und Dokumentation von Auffälligkeiten im Energieverbrauch auch mit Hilfe einer Energiemanagementsoftware</li>
<li>Kooperation mit anderen Fachabteilungen, um Ursachen für Auffälligkeiten zu ermitteln</li>
<li>Veranlassen von Mängelbeseitigungen</li>
</ul>
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
<ul>
<li>einen Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in, vorzugsweise in einer einschlägigen Fachrichtung aus dem Gebiet der Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik</li>
<li>oder eine abgeschlossene Ausbildung als Meister*in, vorzugsweise in einer einschlägigen Fachrichtung aus dem Gebiet der Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik</li>
</ul>
Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:
<ul>
<li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Energiemanagement</li>
<li>Erfahrung in Rechnungsprüfung und Datenanalyse sind von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Kund*innenorientierung</li>
<li>Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich (C1-Niveau)</li>
<li>Sicherheit in der praktischen Anwendung der im Fachbereich vorhandenen EDV-Programme (erforderlich sind gute Kenntnisse in MS-Office, wünschenswerterweise verfügen Sie über Kenntnisse in SAP), bzw. die Bereitschaft sich die Kenntnisse fortlaufend anzueignen</li>
<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li>
<li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li>
<li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li>
<li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li>
<li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li>
<li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>Dienstrad-Leasing</li>
<li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li>
</ul>
Hinweise und Werte
Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09B TVöD (A II 4 bzw. A II 5 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)).
Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Brückner (Tel. 0511 168-43056, <a href="mailto:Alina.Brueckner@hannover-stadt.de" target="_blank">Alina.Brueckner@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Dödtmann (Tel. 0511 168-40659, <a href="mailto:Esther.Doedtmann@hannover-stadt.de" target="_blank">Esther.Doedtmann@hannover-stadt.de</a>).
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 14.11.2025 online über unser Bewerbungsportal.
Noch nichts Passendes dabei?
Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.
Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Technische*r Sachbearbeiter*in Energiemanagement

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!
Die Funk Alliance ist das internationale Partnernetzwerk von Funk, das unsere globalen Kunden weltweit betreut. Mit über 50 Jahren Erfahrung wird es zentral aus Hamburg gesteuert und zeichnet sich durch seine Flexibilität, Resilienz und enge Zusammenarbeit aus.
Das Aufgabenfeld
<ul>
<li>Sie übernehmen die präzise Erfassung und Pflege der Partnerstammdaten</li>
<li>Durch die Erstellung und Erneuerung diverser Kooperationsabkommen tragen Sie zur Sicherstellung langfristiger und strategischer Partnerschaften bei</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Compliance Themen, sodass relevante Vorschriften und Standards eingehalten werden</li>
<li>Ebenfalls wirken Sie bei der Abrechnung des Revenue-Sharings mit und unterstützen im Performance Management (Umfragen etc.) der Partner innerhalb der Funk Alliance bzw. der Funk Alliance Division</li>
<li>Ihre Fähigkeiten kommen zudem bei der Erstellung Präsentationen mit unseren Projekt-Managern zur Geltung, um die Akquise neuer internationaler Kunden zu unterstützen.</li>
<li>Zu guter Letzt sind Sie auch ein wichtiger Bestandteil bei der Planung und dem Management von Events mit unseren strategischen Partnern</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.. im Versicherungswesen) oder betriebswirtschaftliches Studium, auch Quereinsteiger*innen mit Interesse und Lernbereitschaft sind sehr willkommen</li>
<li>Ihre ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägter Teamgeist sowie Organisationsgeschick und die Fähigkeit zur selbstständigen, lösungsorientierten Arbeit machen Sie aus. Sie sind flexibel, neugierig und lieben kontinuierliche Weiterentwicklung</li>
<li>Ihre Erfahrungen im Umgang mit internationalen Stakeholdern bilden dabei das essentielle Fundament ihrer täglichen Arbeit</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide MS-Office-Kenntnisse unterstreichen Ihre Qualifikationen zusätzlich</li>
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Unsere Benefits
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<li>Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen</li>
<li>Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte</li>
<li>Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office</li>
<li>Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!</li>
<li>Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen</li>
<li>Ihr persönlicher Lieblings-Benefit ist nicht dabei? Dann entdecken Sie auf unserer Homepage unter "Karriere &gt; Benefits von Funk" viele weitere Funk-Benefits.</li>
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Ansprechpartnerin
Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!
Petra Linke | HR Managerin | +49 40 359140 335 | <a href="mailto:p.linke@funk-gruppe.de" target="_blank">p.linke@funk-gruppe.de</a>

Coordinator Global Network Management (m/w/d)

Über uns
eco (<a href="http://www.eco.de" target="_blank">www.eco.de</a>) ist seit über 30 Jahren der Verband der Internetwirtschaft und vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und internationalen Gremien. Mit rund 1.000 Mitgliedsunternehmen gestalten wir aktiv die Zukunft des Internets: Wir fördern innovative Technologien, entwickeln Märkte und setzen uns für optimale Rahmenbedingungen ein. In unserem Kompetenznetzwerk widmen wir uns Themen wie Internet-Infrastruktur, rechtlichen und regulatorischen Fragen, innovativen Anwendungen und der Nutzung digitaler Inhalte.
Aufgaben
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Entwicklung und kontinuierliche Pflege einer umfassenden Content-Strategie zur Verbreitung von Wissen und Projektergebnissen
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Konzeption und Koordination von Informations- und Schulungsmaterialien (z. B. Broschüren, Whitepapers, Präsentationen, Videos, Fallstudien)
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Erstellung von Fachartikeln und schriftlichen Interviews sowie Pflege von Texten für die Projektwebseite FACIS
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Redaktionelle Prüfung von Projektergebnisdokumenten
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Erstellung von Nachberichten zu Workshops/Veranstaltungen
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Entwicklung von Train-the-Trainer-Konzepten und Online-Curricula für Qualifizierungsmaßnahmen
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Vorbereitung und Erstellung von Pressemeldungen
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Erstellung und Veröffentlichung von LinkedIn-Beiträgen sowie Verwaltung der Social-Media-Kanäle
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Profil
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Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Medienmanagement, Betriebswirtschaft, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich, gern auch eine relevante Ausbildung
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Fundiertes Wissen in den Bereichen digitale Ökosysteme, Digitalisierung und Datensouveränität
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Erfahrung in der Erstellung von Content sowie der Vermittlung komplexer, technischer Themen in verständliche, aufklärende Sprache
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Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Ansprache
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Teamorientierung und die Fähigkeit, in einem interdisziplinären Umfeld zusammenzuarbeiten
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Hohe Eigenmotivation, Proaktivität und eine strukturierte Arbeitsweise
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Kreativität und ein gutes Auge für visuelle und textliche Gestaltung
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Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell auf neue Herausforderungen einzustellen
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Unser Angebot
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Ein wegweisendes Projekt: Du wirst an einem zukunftsweisenden Projekt mitarbeiten, das die digitale Zukunft gestaltet und die Infrastruktur für Technologien wie autonomes Fahren, Smart Cities und grenzüberschreitende digitale Zusammenarbeit aufbaut. Deine Arbeit trägt dazu bei, die Vision von FACIS voranzutreiben und das Bewusstsein für essentielle Themen wie FOSS, Interoperabilität und Datensouveränität zu stärken.
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Flexibilität und Selbstorganisation: Freue dich auf sehr abwechslungsreiche Aufgaben in einem interdisziplinären Team, mit der Möglichkeit, selbstorganisiert zu arbeiten und eigene Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen.
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Wertschätzende Unternehmenskultur: Du erwartet eine freundliche und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre in einem Unternehmen, das eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur lebt.
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Vielfältige Benefits: Neben einer unbefristeten Festanstellung bei einem der führenden Wirtschaftsverbände bieten wir dir umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen, eine betriebliche Altersvorsorge, das Deutschlandticket / einen Parkplatz, Gesundheitsförderung und ein flexibles hybrides Arbeitsmodell – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
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Top-Standort: Der attraktive Standort auf dem Vulkangelände in Ehrenfeld sorgt für eine inspirierende Arbeitsumgebung mit hervorragenden Anbindungen und einer kreativen Atmosphäre.
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Nette Kolleginnen und Kollegen: Freue dich auf ein herzliches Team von ausgesprochen netten und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, die zusammen an innovativen Lösungen arbeiten und sich gegenseitig unterstützen.
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Kontaktinformation
Wenn Sie interessiert sind, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung über den Bewerberbutton oder per Mail direkt an <a href="mailto:jeannine.lipowsky@eco.de" target="_blank">jeannine.lipowsky@eco.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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