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Ziel von JobRouter® ist es, die Welt mit einfacher Handhabung unserer eigens entwickelten Digitalisierungsplattform ein Stück digitaler zu machen und anderen Unternehmen zu helfen, ihre Prozesse zu vereinfachen.
Als Solution Engineer bist du maßgeblich für den Erfolg unseres Unternehmens verantwortlich! Du betreust unsere Partner und Kunden im DACH Raum. Du bist in unterschiedlichen Branchen sowie in unterschiedlichen Unternehmensgrößen unterwegs und kannst deine Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit somit voll ausleben. 
Wir bieten dir außerdem:
<ul>
<li dir="ltr">Arbeiten mit neuesten Technologien und Tools</li>
<li dir="ltr">Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li>
<li dir="ltr">Hohe Eigenverantwortlichkeit und Entscheidungskompetenzen</li>
<li dir="ltr">Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li dir="ltr">Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme</li>
<li dir="ltr">Flache Hierarchien mit direktem Kontakt zur Geschäftsführung und schnelle Entscheidungswege</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du berätst unsere Kunden bei der Analyse von Geschäftsprozessen mit dem Ziel der Implementierung und Optimierung maßgeschneiderter Workflow-Lösungen</li>
<li dir="ltr">Du planst, koordinierst und behältst die Projekte im Blick – immer in enger Zusammenarbeit mit Deinem Team und unseren Kunden</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Workflows, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugschnitten sind, und bringst dabei Deine Kreativität und Dein Know-how ein</li>
<li dir="ltr">Ob vor Ort oder remote – Du setzt die geplanten Konzepte in die Tat um und sorgst dafür, dass die Lösungen einwandfrei funktionieren</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit Kolleg:innen im Consulting, dem Vertrieb und dem Support zusammen, damit alles reibungslos läuft und die Kunden happy sind</li>
<li dir="ltr">Du baust echte Partnerschaften mit unseren Kunden auf, pflegst den Kontakt und stehst ihnen langfristig mit Rat und Tat zur Seite</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du bist fit im Umgang mit Webtechnologien wie JavaScript, PHP, HTML, CSS und XSLT und bringst idealerweise bereits erste Kenntnisse in SQL-Datenbanken mit</li>
<li dir="ltr">Du denkst strukturiert und lösungsorientiert, dabei findest Du immer kreative Ansätze, um die individuellen Anforderungen unserer Kunden optimal umzusetzen</li>
<li dir="ltr">Du hast Spaß daran, mit Kunden zu arbeiten, ihre Herausforderungen zu verstehen und gemeinsam die besten Lösungen zu entwickeln</li>
<li dir="ltr">Komplexe technische Inhalte kannst Du verständlich und überzeugend für Techniker und Nicht-Techniker gleichermaßen erklären</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gerne im Team, übernimmst aber ebenso gerne Verantwortung und treibst Deine Projekte eigenständig voran</li>
<li dir="ltr">Ob beim Kunden vor Ort oder remote – Du bist flexibel und fühlst Dich in beiden Umgebungen wohl</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich</li>
</ul>
"Nice-to-have"
<ul>
<li dir="ltr">Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrung in der Planung und Umsetzung von IT-Projekten mit</li>
<li dir="ltr">Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung </li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrung in der Entwicklung und Anpassung von Workflows oder Umgang mit Workflow-Systemen</li>
<li dir="ltr">Erste Erfahrungen im Umfeld von JobRouter® Workflows</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Unser&nbsp;Consulting&nbsp;Team&nbsp;besteht&nbsp;aus&nbsp;12&nbsp;engagierten&nbsp;und&nbsp;talentierten&nbsp;Fachleuten,&nbsp;die&nbsp;eine&nbsp;breite&nbsp; Palette&nbsp;an Erfahrungen&nbsp;und&nbsp;Perspektiven einbringen.</li>
<li dir="ltr">Die&nbsp;Altersstruktur&nbsp;unseres&nbsp;Teams&nbsp;ist&nbsp;vielfältig,&nbsp;was es&nbsp;uns ermöglicht,&nbsp;innovative&nbsp;Lösungen&nbsp;zu&nbsp;entwickeln&nbsp;und&nbsp;unterschiedliche Ansichten&nbsp;zu&nbsp;berücksichtigen. Außerdem haben wir immer wissbegierige Auszubildende in der Abteilung, die Spaß haben, Neues zu lernen.</li>
<li dir="ltr">Die&nbsp;Teammitglieder&nbsp;reichen&nbsp;von&nbsp;jungen,&nbsp;dynamischen&nbsp;Beratern,&nbsp;die&nbsp;frische&nbsp;Ideen&nbsp;und&nbsp;moderne&nbsp; Ansätze&nbsp;mitbringen,&nbsp;bis&nbsp;hin&nbsp;zu&nbsp;erfahrenen&nbsp;Experten,&nbsp;die&nbsp;auf&nbsp;jahrelange&nbsp;Branchenerfahrung&nbsp; zurückblicken.&nbsp;Diese&nbsp;Mischung&nbsp;fördert&nbsp;einen&nbsp;kreativen&nbsp;Austausch&nbsp;und&nbsp;ermöglicht&nbsp;es&nbsp;uns,&nbsp;auf&nbsp;die Bedürfnisse unserer&nbsp;Partner und Kunden&nbsp;flexibel&nbsp;und&nbsp;effektiv&nbsp;zu&nbsp;reagieren.</li>
<li dir="ltr">Das Team arbeitet im hybriden Modell, was uns die Möglichkeit gibt, die Vorteile sowohl von Remote-Work als auch dem persönlichen Kontakt im Büro zu nutzen. Diese Mischung ermöglicht es uns neue Perspektiven und digitale Features mit gemeinsamen Meetings und Brainstorming-Sessions vor Ort zu verknüpfen.</li>
<li dir="ltr">Wir&nbsp;legen&nbsp;großen&nbsp;Wert&nbsp;auf&nbsp;eine&nbsp;offene&nbsp;und&nbsp;unterstützende&nbsp;Teamkultur,&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;jeder&nbsp;Mitarbeitende&nbsp; die&nbsp;Möglichkeit&nbsp;hat,&nbsp;seine&nbsp;Ideen&nbsp;einzubringen&nbsp;und&nbsp;sich&nbsp;weiterzuentwickeln.&nbsp;Durch&nbsp;regelmäßige&nbsp; Schulungen&nbsp;und&nbsp;Teambuildingaktivitäten&nbsp;stärken&nbsp;wir&nbsp;den&nbsp;Zusammenhalt&nbsp;und&nbsp;die&nbsp;Zusammenarbeit&nbsp; innerhalb&nbsp;des&nbsp;Teams. </li>
<li dir="ltr">Außerdem hat jedes Teammitglied immer die Möglichkeit, auf die gesammelte Erfahrung aus JobRouter Digitalisierungsprojekten zuzugreifen.</li>
<li dir="ltr">Insgesamt&nbsp;ist&nbsp;unser&nbsp;Consulting&nbsp;Team&nbsp;ein&nbsp;dynamisches&nbsp;und&nbsp;vielseitiges&nbsp;Kollektiv,&nbsp;das&nbsp;bereit&nbsp;ist,&nbsp;die&nbsp; Herausforderungen&nbsp;unserer Partner und Kunden&nbsp;mit&nbsp;Kreativität&nbsp;und&nbsp;Expertise&nbsp;anzugehen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Du schickst uns deinen Lebenslauf </li>
<li dir="ltr">Deine künftige Führungskraft nimmt Kontakt mit dir auf </li>
<li dir="ltr">Es folgt ein Gespräch mit der Führungskraft und einer Kollegin aus HR zum persönlichen Kennenlernen (ca. 1 Stunde) </li>
<li dir="ltr">Du bekommst einen ersten fachlichen Einblick und führst Gespräche mit Kollegen aus der Abteilung/dem Team (ca. 1 Stunde) </li>
<li dir="ltr">Du bearbeitest eine Praxisaufgabe oder Fragestellungen aus der täglichen Praxis (ca. 2-3 Stunden) </li>
<li dir="ltr">Im besten Falle folgt ein Vertragsgespräch mit anschließender Unterzeichnung (ca. 1 Stunde) ✍️</li>
</ul>

(Junior) Anwendungsberater / Solution Engineer (m/w/d)

Die GSG GENII Laboratory Solutions GmbH ist eine Holding Gesellschaft der GSG GENII Software Gruppe. Unter ihr hängen vier operative Gesellschaften, die spezialisierte klinische und nichtklinische Softwarelösungen für den Laborbereich bereitstellen. Die Labor-Gruppe beschäftigt rund 300 Mitarbeiter und erwirtschaftet einen Umsatz von über 30 Mio.€. Zu den Kunden zählen neben Kliniken und Privatlaboren viele Industrie-Unternehmen aus dem Pharma- und Chemie-Sektor sowie öffentliche Ämter und Behörden.
 Tätigkeiten
Als Controller fungierst du als Finance Business Partner für Gruppengesellschaften und die Group-Geschäftsführung mit folgenden Verantwortungsbereichen und Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Erstellung von Budgets und Forecasts sowie das monatliche Reporting</li>
<li dir="ltr">Anfertigung von Projektbewertungen und Vertriebsanalysen</li>
<li dir="ltr">Schnittstelle zu den weiteren Shared Service Units (HR, IT, Accounting, Marketing)</li>
<li dir="ltr">Einführung neuer Systeme (BI, CRM, Finance, ERP)</li>
<li dir="ltr">Mitwirkung bei M&amp;A Aktivitäten, Onboarding neuer Gesellschaften inkl. der Umsetzung von Gruppenstandards</li>
<li dir="ltr">Zusammen mit dem Controlling-Team wirkst du bei der Erstellung und Konsolidierung der Monats- und Jahresabschlüsse auf Konzernebene mit</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Controlling- und Planungsinstrumente zur Optimierung und Automatisierung der Geschäftsprozesse weiter</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus unterstützt du die Geschäftsführung mit betriebswirtschaftlichen Analysen und gibst so Handlungsempfehlungen für das Management</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Gute HGB-Kenntnisse, IFRS von Vorteil</li>
<li dir="ltr">3-5 Jahre Berufserfahrung im Controlling vorzugsweise in einer internationalen mittelständischen Unternehmensgruppe</li>
<li dir="ltr">IT-Affinität, sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office insbesondere MS Excel, ERP- und BI- Systemen sowie der Fähigkeit, Analysen graphisch aufzubereiten</li>
<li dir="ltr">Begabung, Geschäftsprozesse zu verstehen und Vorschläge zur Optimierung zu erarbeiten</li>
<li dir="ltr">Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Hands-On Mentalität runden Ihr Profil ab</li>
<li dir="ltr">LucaNet Kenntnisse oder andere Konsolidierungssysteme (bspw. SAP, IDLKonsis) sind hilfreich</li>
</ul>
 Team
Wir sind ein junges, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen „Duz“-Kultur. Der enge Austausch untereinander sowie mit unseren Tochtergesellschaften ist uns besonders wichtig – so schaffen wir eine vertrauensvolle und effiziente Zusammenarbeit.
Unsere freundliche und positive Arbeitsatmosphäre fördert eine Hands-on-Mentalität, bei der jede:r Verantwortung übernimmt und gemeinsam an Lösungen arbeitet. Teamgeist, Offenheit und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns an erster Stelle!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Controller (all genders)

Gestalte im Team Vamos den weiteren Erfolg Europas erfolgreichster digitaler Spanisch-Akademie.
Bei Vamos Español steht der Erfolg des Kunden stets an Nummer 1. Deshalb suchen wir dich als unsere erste Ansprechperson für unsere begeisterte Community und unsere leidenschaftlichen Spanisch Lerner.
Du bist gerne in Kontakt mit Menschen, hast Freude am Überzeugen und hast Lust deine Leidenschaft für das Spanischlernen mit über 300.000 begeisterten Vamositos aus unserer Community zu teilen? Dann lies jetzt unbedingt weiter!
 Tätigkeiten
✔︎ Du bist erste Ansprechpartner für alle offenen Fragen von Interessenten und Bestandskunden. Dabei beantwortest du reguläre Anfragen per E-Mail, Social Media und Chatfunktion.
✔︎ Du&nbsp;begeisterst potentielle Kunden&nbsp;von den Vorteilen unserer Sprachlernprogramme – per E-Mail und während unserer&nbsp;Webinare im Chat.
✔︎ Du gibst Bestandskunden&nbsp;technische Hilfeleistung&nbsp;bei der Nutzung unserer digitalen Produkte, sodass diese zuverlässig auf ihre Produkte zugreifen können.
✔︎ Du analysierst und optimierst unsere&nbsp;Kundensupport-Prozesse, indem du Prozessschwachstellen proaktiv erkennst und beseitigst.
✔︎ Du leitest wertvolles Kundenfeedback an das Produktmanagement weiter und trägst aktiv dazu bei, unsere digitalen Produkte kontinuierlich zu verbessern.
✔︎ Du verantwortest den gesamten&nbsp;Mahn- und Inkassoprozess, bearbeitest säumige Kundenfälle eigenständig und übernimmst die Kommunikation mit unserem Inkassodienstleister sowie den betroffenen Kunden.
 Anforderungen
✔︎&nbsp;Erste Berufserfahrung im Kundenservice, Customer Success oder ähnlichen Bereichen.
✔︎&nbsp;Kundenkontakt ist deine persönliche Stärke und Leidenschaft. Du bist empathisch, besitzt starke Kommunikationsfähigkeiten und hast Freude am Verkaufen.
✔︎&nbsp;Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes Denken. Du bist kommunikativ und nimmst deine wichtige Schnittstellenfunktion im Team proaktiv ein.&nbsp;
✔︎&nbsp;Du kannst gut formulieren, hast Freude am Texten und bist sicher in der Rechtschreibung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie optimalerweise grundlegende Spanischkenntnisse.
✔︎&nbsp;Du bist technikaffin, arbeitest dich gern in verschiedene Tools ein und gehst offen mit neuen technischen Lösungen und Herausforderungen um.
✔︎&nbsp;Offenheit für ein agiles Umfeld, Lernbegeisterung und die Bereitschaft, proaktiv mitzudenken.
Du solltest Bereitschaft, Neugier und intrinsisches Interesse haben, dich tief in relevante Themen einzuarbeiten, wie digitale Prozesse oder Marketing.
 Team
Gemeinsam sind wir unschlagbar. Jeder bei uns liebt, was er tut und ist Experte in seinem Fach. Dadurch supporten wir uns gegenseitig zu Höchstleistung. Bei Vamos Español erwartet dich ein ehrgeiziges Team mit großen Zielen. Wir vertrauen in dich und deine Expertise, werden dich aber auch immer wieder herausfordern und challengen. 
Alle 1-3 Monate (je nach Position) treffen wir uns in unserem Büro mit Blick auf den Bodensee in Konstanz. Die Fahrt- und Übernachtungskosten übernehmen wir.
 Bewerbungsprozess
Du hast deine Traumposition bei uns gefunden? Dann zögere nicht lange und schicke uns deine Bewerbung. Du wirst im Anschluss zu einem interaktiven Videocall eingeladen: Denn wir wollen nicht deinen Lebenslauf kennenlernen, sondern wissen, wer du bist und was du kannst!
Im persönlichen Interview lernst du im Anschluss die Gründer Carolin und Florian kennen und kannst dich davon überzeugen, dass Vamos Español das richtige Unternehmen für dich ist.<a href="https://tally.so/r/nWr6Qk" dir="ltr" target="_blank"> </a>

Customer Success (Remote)

As a Senior Full Stack Engineer (m/f/d) in our Product &amp; Tech team, you have the opportunity to work on end-to-end product initiatives, overseeing all of our frontends and backends, and bringing value directly to our customers. If you're a passionate engineer with a hunger for continuous improvement and proficiency in a variety of programming languages, this is your chance to revolutionize the industry and make a direct impact on our dynamic, tech-driven team.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Work on an amazing product with b2b and b2c aspects at the intersection of mobility and property technology</li>
<li dir="ltr">Implement features end-to-end as a Full Stack Engineer utilizing the latest front &amp; backend technologies</li>
<li dir="ltr">Collaborate with our team consisting of (designers and back-end) programmers to ensure that our UI is as simple and effective as possible</li>
<li dir="ltr">Work together with our dev-ops &amp; ML-engineers in implementing new features and optimize processes&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Proactively identify how our product can be further developed and improve the frontend in close cooperation with our UX designers</li>
<li dir="ltr">Shape our engineering culture by employing modern software engineering practices, focusing on writing clean, well-tested, and efficient code</li>
<li dir="ltr">Continuously deploy code into production</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Real seniority. Not defined by years of experience but by strive for continuous improvement, direct impact on the business, and ownership</li>
<li dir="ltr">Be a pro in more than one field (TypeScript, Vue.js, NestJS, CSS/HTML and more)</li>
<li dir="ltr">Strong experience in real production projects with high throughput</li>
<li dir="ltr">Excellent written and spoken English skills (level C1). German language proficiency is not required</li>
</ul>
Technologies We Work With:
<ul>
<li dir="ltr">Frontend monorepo with Turbo, pnpm, changesets, and storybook, primarily using Vue.js</li>
<li dir="ltr">Event-driven backend development in Python and NestJS, following a microservice architecture</li>
<li dir="ltr">Adoption of TypeScript, NestJS, BullMQ, and Prisma for backends in an opinionated monorepo approach</li>
<li dir="ltr">Amazon RDS, DynamoDB, S3</li>
<li dir="ltr">Container orchestration with Kubernetes and CI/CD using GitLab</li>
<li dir="ltr">Infrastructure provisioning on AWS using Terraform</li>
<li dir="ltr">Leveraging the serverless framework on AWS Lambda for high-throughput endpoints</li>
</ul>
What We Offer:
<ul>
<li dir="ltr">MacBook or ThinkPad and a 37-inch curved screen for your work setup</li>
<li dir="ltr">Startup atmosphere with flat hierarchies and agile team structures</li>
<li dir="ltr">Flexible working hours and the option to work from home or our state-of-the-art office in Munich, equipped with standing desks</li>
<li dir="ltr">Competitive salary</li>
<li dir="ltr">Company pension plan</li>
<li dir="ltr">Daily meal allowance, free team lunch once a week, cereal bar, and free drinks</li>
<li dir="ltr">Job bike and access to sports and fitness facilities through EGYM Wellpass or Urban Sports Club membership across Germany</li>
<li dir="ltr">Professional development opportunities</li>
<li dir="ltr">German language course</li>
<li dir="ltr">Discounts on various branded products through our partner Corporate Benefits</li>
</ul>
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Initial Contact:&nbsp;We’ll get back to you within 48 hours.</li>
<li dir="ltr">HR Interview:&nbsp;Discuss your experience and expectations with our HR team.</li>
<li dir="ltr">Live Assessment:&nbsp;Complete a technical exercise designed to challenge you with scenarios beyond your usual experience.</li>
<li dir="ltr">Tech Challenge:&nbsp;Tackle a problem in a familiar context to demonstrate your technical skills and approach.</li>
<li dir="ltr">Leadership Conversation:&nbsp;Dive deeper into the role and expectations with a member of our technical leadership.</li>
<li dir="ltr">On-Site Meeting:&nbsp;Visit our Munich office, meet more of the team, and experience our culture firsthand.</li>
</ol>

Senior Full Stack Engineer (m/f/d) - Vue.js, NestJS & TypeScript

Get ready to embark on an exhilarating journey in the world of mobility technology! This job opportunity invites you to shape the future of parking systems, where you'll be at the forefront of developing a cutting-edge backend, optimizing CI pipelines, and enhancing monitoring with Datadog, all while ensuring the seamless operation of thousands of parking lots. If you're a passionate engineer with a hunger for continuous improvement and proficiency in a variety of programming languages, this is your chance to revolutionize the industry and make a direct impact on our dynamic, tech-driven team.&nbsp;
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Drive the Backend Vision:&nbsp;Define and evolve the architecture of our backend systems, ensuring they are scalable, secure, and aligned with long-term product strategy.</li>
<li dir="ltr">Align Engineering with Strategy:&nbsp;Act as a technical counterpart to product and business stakeholders, translating company objectives into backend initiatives with measurable impact.</li>
<li dir="ltr">Drive End-to-End Ownership:&nbsp;Take accountability for backend projects from concept to delivery and beyond, setting the standard for reliability and quality across the lifecycle.</li>
<li dir="ltr">Champion Engineering Excellence:&nbsp;Set the bar for clean, performant, and maintainable code; foster a culture of high standards and technical curiosity.</li>
<li dir="ltr">Lead &amp; Develop Engineers:&nbsp;Guide backend engineers through mentorship, coaching, and clear technical direction to grow the team’s capabilities and autonomy.</li>
<li dir="ltr">Architect for Scale &amp; Resilience:&nbsp;Make critical decisions on system design and performance to support a growing platform with increasing complexity and scale.</li>
<li dir="ltr">Elevate Operational Maturity:&nbsp;Lead improvements to monitoring, observability, and developer workflows — ensuring backend systems are resilient and teams can ship confidently.</li>
<li dir="ltr">Embed Security by Design:&nbsp;Take responsibility for backend security posture, ensuring systems meet best practices and compliance from the ground up.</li>
<li dir="ltr">Be a Force for Innovation:&nbsp;Stay ahead of backend trends and emerging technologies; drive continuous improvement in how we build, scale, and operate our systems.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Real Seniority:&nbsp;Not defined by years of experience but by a drive for continuous improvement, direct business impact, and ownership.</li>
<li dir="ltr">Backend Development:&nbsp;Strong proficiency in Python, C++, Node.js, and backend frameworks such as NestJS, Flask, Fastify, or FastAPI.</li>
<li dir="ltr">Cloud Expertise:&nbsp;Hands-on experience with AWS services like RDS, DynamoDB, S3, Lambda, EC2, and SQS.</li>
<li dir="ltr">Infrastructure as Code:&nbsp;Experience with Terraform or similar tools for infrastructure automation.</li>
<li dir="ltr">High-Throughput Systems:&nbsp;Strong experience in real production projects handling large-scale data flows.</li>
<li dir="ltr">Monitoring &amp; Observability:&nbsp;Proficiency in tools like Datadog, Prometheus, and Grafana.</li>
<li dir="ltr">Security &amp; Networking:&nbsp;Solid understanding of networking principles, security best practices, and cloud security.</li>
<li dir="ltr">Agile &amp; Fast-Paced Environments:&nbsp;Experience in agile teams, working in dynamic, fast-growing tech environments.</li>
<li dir="ltr">Excellent Communication:&nbsp;Strong English communication skills (C1+), with the ability to collaborate across teams. German proficiency is not required.</li>
</ul>
Technologies We Work With:
<ul>
<li dir="ltr">Event-driven backend development in Python and NestJS, following a microservice architecture</li>
<li dir="ltr">Frontend monorepo with Turbo, pnpm, changesets, and storybook, primarily using Vue.js</li>
<li dir="ltr">Adoption of TypeScript, NestJS, BullMQ, and Prisma for backends in an opinionated monorepo approach</li>
<li dir="ltr">Amazon RDS, DynamoDB, S3</li>
<li dir="ltr">Container orchestration with Kubernetes and CI/CD using GitLab</li>
<li dir="ltr">Infrastructure provisioning on AWS using Terraform</li>
<li dir="ltr">Leveraging the serverless framework on AWS Lambda for high-throughput endpoints</li>
</ul>
Work Setup:
<ul>
<li dir="ltr">Hours: 40 hours per week (based on trust)</li>
<li dir="ltr">Home Office Policy:&nbsp;3 days in the office / 2 days remote</li>
<li dir="ltr">Contract:&nbsp;Permanent contract</li>
<li dir="ltr">Location:&nbsp;Munich</li>
</ul>
What We Offer:
We believe in supporting our team with an environment that fosters growth, well-being, and a great work-life balance.
<ul>
<li dir="ltr">Your Ideal Setup:&nbsp;MacBook (M4 Pro, 48GB Ram)&nbsp;and a 37-inch curved screen.</li>
<li dir="ltr">Dynamic Culture:&nbsp;Enjoy a true startup atmosphere with flat hierarchies, agile teams, and a diverse, international group of colleagues.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Flexibility:&nbsp;Benefit from flexible working hours and the option to work from home or our state-of-the-art Munich office with standing desks.</li>
<li dir="ltr">Competitive Compensation:&nbsp;A strong competitive salary that recognizes your expertise.</li>
<li dir="ltr">Future Planning:&nbsp;A solid company pension plan.</li>
<li dir="ltr">Foodie Perks:&nbsp;Daily meal allowance, weekly free team lunch, a well-stocked cereal bar, and complimentary drinks.</li>
<li dir="ltr">Health &amp; Wellness:&nbsp;Job bike program and access to premium sports and fitness facilities via EGYM Wellpass or Urban Sports Club membership across Germany.</li>
<li dir="ltr">Continuous Growth:&nbsp;Ample professional development opportunities to sharpen your skills.</li>
<li dir="ltr">Language Support:&nbsp;German language learning opportunities.</li>
<li dir="ltr">Exclusive Discounts:&nbsp;Enjoy special discounts on various branded products through Corporate Benefits.</li>
</ul>
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Initial Contact:&nbsp;We’ll get back to you within 48 hours.</li>
<li dir="ltr">HR Interview:&nbsp;Discuss your experience and expectations with our HR team.</li>
<li dir="ltr">Live Assessment:&nbsp;Complete a technical exercise designed to challenge you with scenarios beyond your usual experience.</li>
<li dir="ltr">Tech Challenge:&nbsp;Tackle a problem in a familiar context to demonstrate your technical skills and approach.</li>
<li dir="ltr">Leadership Conversation:&nbsp;Dive deeper into the role and expectations with a member of our technical leadership.</li>
<li dir="ltr">On-Site Meeting:&nbsp;Visit our Munich office, meet more of the team, and experience our culture firsthand.</li>
</ol>

Lead Backend Engineer (m/f/d)

What if parking was no longer a hassle? What if city infrastructure worked for people, not against them?
We believe city mobility should be smooth, smart, and sustainable. At Peter Park, we're turning outdated parking infrastructure into digital ecosystems, with real-time data, modern cloud architecture, and a team of people who care deeply about quality and user experience. Our backend systems power thousands of parking lots across Europe, replacing tickets, barriers, and waiting with seamless automation.
We’re looking for a backend engineer who codes with purpose, builds for scale, and thrives in a startup environment where every contribution matters.
 Activities
Your Objectives &amp; Role:
As a Senior Backend Engineer, you’ll play a core role in how our platform evolves and scales, focusing on:
<ul>
<li dir="ltr">Architecting &amp; Enhancing:&nbsp;Develop and refine our core backend systems, the very heart of our car parking solutions, impacting both B2B and B2C users.</li>
<li dir="ltr">Streamline Deployment:&nbsp;Enhance and optimize CI/CD pipelines for both backend and IoT systems, ensuring a seamless, fully automated workflow that reliably delivers high-quality code to production with speed and confidence.</li>
<li dir="ltr">Elevating Monitoring:&nbsp;Enhance our monitoring capabilities with Datadog, gaining deeper insights and proactively ensuring system health.</li>
<li dir="ltr">Scaling for Impact:&nbsp;Contribute to scaling our systems to efficiently manage and operate thousands of parking lots.</li>
<li dir="ltr">Championing Engineering Excellence:&nbsp;Play a key role in shaping our engineering culture, advocating for modern software engineering practices, clean code, robust testing, and efficient solutions.</li>
</ul>
Technologies We Work With:
We embrace modern, cutting-edge technologies to build robust and scalable solutions.
<ul>
<li dir="ltr">Backend:&nbsp;Event-driven microservices in Python and NodeJS (NestJS).</li>
<li dir="ltr">Frontend:&nbsp;Monorepo powered by Turbo, pnpm, changesets, and Storybook, primarily using Vue.js.</li>
<li dir="ltr">Frameworks/Libraries:&nbsp;Adoption of TypeScript, NestJS, BullMQ, and Prisma for backends in an opinionated monorepo approach.</li>
<li dir="ltr">Databases:&nbsp;Amazon RDS, DynamoDB, S3.</li>
<li dir="ltr">Orchestration &amp; CI/CD:&nbsp;We manage our container orchestration with Kubernetes (EKS), using Keda and Karpenter for dynamic autoscaling. Our CI/CD is powered by GitLab.</li>
<li dir="ltr">Infrastructure as Code:&nbsp;Terraform for AWS provisioning.</li>
<li dir="ltr">Serverless:&nbsp;Leveraging AWS Lambda and the Serverless framework for high-throughput endpoints.</li>
</ul>
Work Setup:
<ul>
<li dir="ltr">Hours:&nbsp;40 hours per week (based on trust).</li>
<li dir="ltr">Home Office Policy:&nbsp;Enjoy a hybrid model with 3 days in the office / 2 days remote.</li>
<li dir="ltr">Contract:&nbsp;A permanent contract for long-term stability.</li>
<li dir="ltr">Location:&nbsp;Our modern office in Munich, a vibrant city in the heart of Bavaria.</li>
</ul>
What We Offer:
We believe in supporting our team with an environment that fosters growth, well-being, and a great work-life balance.
<ul>
<li dir="ltr">Your Ideal Setup:&nbsp;MacBook (M4 Pro, 48GB Ram)&nbsp;and a 37-inch curved screen.</li>
<li dir="ltr">Dynamic Culture:&nbsp;Enjoy a true startup atmosphere with flat hierarchies, agile teams, and a diverse, international group of colleagues.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Flexibility:&nbsp;Benefit from flexible working hours and the option to work from home or our state-of-the-art Munich office with standing desks.</li>
<li dir="ltr">Competitive Compensation:&nbsp;A strong competitive salary that recognizes your expertise.</li>
<li dir="ltr">Future Planning:&nbsp;A solid company pension plan.</li>
<li dir="ltr">Foodie Perks:&nbsp;Daily meal allowance, weekly free team lunch, a well-stocked cereal bar, and complimentary drinks.</li>
<li dir="ltr">Health &amp; Wellness:&nbsp;Job bike program and access to premium sports and fitness facilities via EGYM Wellpass or Urban Sports Club membership across Germany.</li>
<li dir="ltr">Continuous Growth:&nbsp;Ample professional development opportunities to sharpen your skills.</li>
<li dir="ltr">Language Support:&nbsp;German language learning opportunities.</li>
<li dir="ltr">Exclusive Discounts:&nbsp;Enjoy special discounts on various branded products through Corporate Benefits.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Real seniority:&nbsp;Not defined by years of experience but by strive for continuous improvement, direct impact on the business, and ownership.</li>
<li dir="ltr">Deep Expertise:&nbsp;You have a deep expertise in one or more languages (Typescript, Javascript, Python, C++) and a proven ability to quickly adapt to new tools and frameworks.</li>
<li dir="ltr">Production Powerhouse:&nbsp;Strong track record with real-world production projects handling high throughput.</li>
<li dir="ltr">Backend Mastery:&nbsp;Proficient with modern backend frameworks like NestJS, Flask, Fastify, or FastAPI.</li>
<li dir="ltr">Clear Communicator: Excellent written and spoken English (C1 level) is essential. German language proficiency is not required.</li>
</ul>
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Initial Contact:&nbsp;We’ll get back to you within 48 hours.</li>
<li dir="ltr">HR Interview:&nbsp;Discuss your experience and expectations with our HR team.</li>
<li dir="ltr">Live Assessment:&nbsp;Complete a technical exercise designed to challenge you with scenarios beyond your usual experience.</li>
<li dir="ltr">Tech Challenge:&nbsp;Tackle a problem in a familiar context to demonstrate your technical skills and approach.</li>
<li dir="ltr">Leadership Conversation:&nbsp;Dive deeper into the role and expectations with a member of our technical leadership.</li>
<li dir="ltr">On-Site Meeting:&nbsp;Visit our Munich office, meet more of the team, and experience our culture firsthand.</li>
</ol>

Senior Backend Developer (m/f/d)

Hast du Spaß am direkten Kundenkontakt und möchtest innovative Sicherheitslösungen erfolgreich am Markt platzieren? Werde Teil von Alinotec, einem führenden Unternehmen für zuverlässige Sicherheitstechnik, und gestalte mit uns die Zukunft in deinem Vertriebsgebiet!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Neukunden gewinnen:&nbsp;Du sprichst aktiv Kunden in deinem Vertriebsgebiet an und begeisterst sie für unsere temporären Sicherheitslösungen.</li>
<li dir="ltr">Kunden entwickeln:&nbsp;Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus und sorgst für langfristige Zusammenarbeit.</li>
<li dir="ltr">Selbstständig organisieren:&nbsp;Du planst deinen Arbeitstag flexibel aus dem Homeoffice und bist viel unterwegs, um Kunden vor Ort zu besuchen.</li>
<li dir="ltr">Teamarbeit:&nbsp;Während der Einarbeitung begleiten dich erfahrene Kollegen in deinem Gebiet, und du erhältst volle Unterstützung durch unser Customer Relations Center.</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrungen in der&nbsp;Vermietung von Baumaschinen,&nbsp;Sicherheitstechnik&nbsp;oder im&nbsp;Bauwesen&nbsp;sind ein Plus, aber kein Muss.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, überzeugend und hast Spaß daran, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest zielorientiert, bist gut organisiert und bereit, Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li dir="ltr">Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft gehören für dich selbstverständlich dazu.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Sales Manager (m/w/d) im Vertriebsaußendienst für Sicherheitslösungen - Raum Sachsen

Are you ready to architect the backbone of smart urban mobility?&nbsp;
At Peter Park, we’re not just improving parking, we’re shaping the future of a smarter, more efficient city. As a Senior Backend &amp; DevOps Engineer, you’ll be the driving force behind our resilient backend systems and robust infrastructure, designed for constant growth and scaling as they power thousands of parking lots across Europe. If you thrive on tackling complex challenges with cutting-edge technology in a fast-paced, dynamic environment, step up and help us build the intelligent infrastructure of tomorrow.
 Activities
This role isn't just about executing; it's about leading and shaping our technological future. Your core responsibilities and contributions will include:
<ul>
<li dir="ltr">Architectural Leadership:&nbsp;Develop and refine our core backend systems, serving as the definitive operating system for car parking, with direct impact on both B2B and B2C experiences.</li>
<li dir="ltr">&nbsp;Platform Engineering:&nbsp;Lead the evolution of our Kubernetes cloud platform and CI/CD pipelines, building a robust system that improves developer experience and accelerates delivery across backend and IoT environments.</li>
<li dir="ltr">Advanced Observability:&nbsp;Elevate our monitoring with Datadog, gaining crystal-clear insights to keep our systems running flawlessly.</li>
<li dir="ltr">Scaling for Growth:&nbsp;Design and implement robust solutions to prepare our platform for a dramatically increasing load, ensuring we can efficiently manage thousands of parking lots across Europe as our business expands.</li>
<li dir="ltr">Engineering Culture Catalyst:&nbsp;Lead by example, promoting clean, efficient code and a culture where our team constantly learns and improves.</li>
<li dir="ltr">System Ownership &amp; Evolution:&nbsp;Build profound expertise in our NodeJS and Python-based backend services on AWS and edge devices. You'll take ownership of their long-term evolution, proactively managing technical debt, and strategically evolving our architecture to meet future demands and critical SLA agreements.</li>
<li dir="ltr">Technical Empowerment:&nbsp;Mentor and guide other engineers by sharing your deep knowledge of API, Python and NodeJS design patterns, advanced &nbsp;cloud services, and best-in-class DevOps practices to elevate the entire team.</li>
</ul>
Technologies We Work With:
We embrace modern, cutting-edge technologies to build robust and scalable solutions.
<ul>
<li dir="ltr">Backend:&nbsp;Event-driven microservices in Python and NodeJS (NestJS).</li>
<li dir="ltr">Frontend:&nbsp;Monorepo powered by Turbo, pnpm, changesets, and Storybook, primarily using Vue.js.</li>
<li dir="ltr">Frameworks/Libraries:&nbsp;&nbsp;Adoption of TypeScript, NestJS, BullMQ, and Prisma for backends in an opinionated monorepo approach.</li>
<li dir="ltr">Databases:&nbsp;Amazon RDS, DynamoDB, S3.</li>
<li dir="ltr">Orchestration &amp; CI/CD:&nbsp;We manage our container orchestration with Kubernetes (EKS), using Keda and Karpenter for dynamic autoscaling. Our CI/CD is powered by GitLab.</li>
<li dir="ltr">Infrastructure as Code:&nbsp;Terraform for AWS provisioning.</li>
<li dir="ltr">Serverless:&nbsp;Leveraging AWS Lambda and the Serverless framework for high-throughput endpoints.</li>
</ul>
Work Setup:
<ul>
<li dir="ltr">Hours:&nbsp;40 hours per week (based on trust).</li>
<li dir="ltr">Home Office Policy:&nbsp;Enjoy a hybrid model with 3 days in the office / 2 days remote.</li>
<li dir="ltr">Contract:&nbsp;A permanent contract for long-term stability.</li>
<li dir="ltr">Location:&nbsp;Our modern office in Munich, a vibrant city in the heart of Bavaria.</li>
</ul>
What We Offer:
We believe in supporting our team with an environment that fosters growth, well-being, and a great work-life balance.
<ul>
<li dir="ltr">Your Ideal Setup:&nbsp;MacBook (M4 Pro, 48GB Ram)&nbsp;and a 37-inch curved screen.</li>
<li dir="ltr">Dynamic Culture:&nbsp;Enjoy a true startup atmosphere with flat hierarchies, agile teams, and a diverse, international group of colleagues.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Flexibility:&nbsp;Benefit from flexible working hours and the option to work from home or our state-of-the-art Munich office with standing desks.</li>
<li dir="ltr">Competitive Compensation:&nbsp;A strong competitive salary that recognizes your expertise.</li>
<li dir="ltr">Future Planning:&nbsp;A solid company pension plan.</li>
<li dir="ltr">Foodie Perks:&nbsp;Daily meal allowance, weekly free team lunch, a well-stocked cereal bar, and complimentary drinks.</li>
<li dir="ltr">Health &amp; Wellness:&nbsp;Job bike program and access to premium sports and fitness facilities via EGYM Wellpass or Urban Sports Club membership across Germany.</li>
<li dir="ltr">Continuous Growth:&nbsp;Ample professional development opportunities to sharpen your skills.</li>
<li dir="ltr">Language Support:&nbsp;German language learning opportunities.</li>
<li dir="ltr">Exclusive Discounts:&nbsp;Enjoy special discounts on various branded products through Corporate Benefits.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Real seniority:&nbsp;Not defined by years of experience but by strive for continuous improvement, direct impact on the business, and ownership.</li>
<li dir="ltr">Deep Expertise:&nbsp;You have a deep expertise in one or more languages (Typescript, Javascript, Python, C++) and possess strong experience with AWS cloud services.</li>
<li dir="ltr">Production Powerhouse:&nbsp;You have a proven track record with real-world production projects handling high throughput and critical systems.</li>
<li dir="ltr">Backend Mastery:&nbsp;You're proficient with modern backend frameworks such as NestJS, Flask, Fastify, or FastAPI.</li>
<li dir="ltr">Clear Communicator:&nbsp;Excellent written and spoken English (C1 level) is essential for our international team. German language proficiency is not required.</li>
</ul>
 Team
27 team members (Product &amp; Tech) 
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Initial Contact:&nbsp;We’ll get back to you within 48 hours.</li>
<li dir="ltr">HR Interview:&nbsp;Discuss your experience and expectations with our HR team.</li>
<li dir="ltr">Live Assessment:&nbsp;Complete a technical exercise designed to challenge you with scenarios beyond your usual experience.</li>
<li dir="ltr">Tech Challenge:&nbsp;Tackle a problem in a familiar context to demonstrate your technical skills and approach.</li>
<li dir="ltr">Leadership Conversation:&nbsp;Dive deeper into the role and expectations with a member of our technical leadership.</li>
<li dir="ltr">On-Site Meeting:&nbsp;Visit our Munich office, meet more of the team, and experience our culture firsthand.</li>
</ol>

Senior Backend & DevOps Engineer (m/f/d)

Wir suchen für unser Tochterunternehmen, die SGW Metering in Lohmar, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Finanzbuchhalter (m/w/d).
Die SGW Metering ist ein mittelständisches Unternehmen und arbeitet als Dienstleister für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und regionale Versorger im Bereich Zählerservice. Unser Leistungsspektrum umfasst den Zählerwechsel von Strom-, Gas-, Wärme- und Wasserzählern sowohl im Turnuswechsel als auch im Stichprobenverfahren, die Neusetzung von Zählern, die Überprüfung und Wartung von Gashausanschlüssen sowie die Erhebung und Anpassung von Gasgeräten im Rahmen der Marktraumumstellung von L- auf H-Gas.
Als&nbsp;Senior Finanzbuchhalter (m/w/d)&nbsp;übernimmst du im Zuge einer Nachfolgeregelung die zentrale und abschließende Verantwortung für die buchhalterischen und kaufmännischen operativen Aufgaben im Tagesgeschäft. Du agierst dabei in enger Abstimmung mit der lokalen Geschäftsführung, dem CFO und dem externen Steuerberater.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Laufende Buchhaltung: Eigenverantwortliche Führung der Haupt-, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung.</li>
<li dir="ltr">Kreditoren- und Debitorenwesen: Selbstständige Bearbeitung und Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs, inklusive Rechnungsprüfung, Kontenabstimmung und Mahnwesen.</li>
<li dir="ltr">Kostenrechnung: Erfassung, Steuerung und Weiterentwicklung von Kostenstellen und Kostenträgern zur Unterstützung des internen Controllings.</li>
<li dir="ltr">Lohnbuchhaltung: Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Steuerberater (gute Kenntnisse in diesem Bereich sind erforderlich).</li>
<li dir="ltr">Monats-/Jahresabschluss: Federführende Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB-Standards und Übernahme der finalen Verantwortung für Teilbereiche.</li>
<li dir="ltr">Prozesswesen: Verbesserung und Etablierung standardisierter kaufmännischer Prozesse in enger Abstimmung mit dem Mutterunternehmen.</li>
<li dir="ltr">Tagesgeschäft:&nbsp;Übernahme der Hauptverantwortung für operative buchhalterische und kaufmännische Tätigkeiten in enger Abstimmung mit den relevanten internen und externen Parteien.</li>
</ul>
 Anforderungen
Du bist eine&nbsp;versierte Persönlichkeit mit umfassender Berufserfahrung&nbsp;und bringst die notwendige Sorgfalt und Eigeninitiative für diese verantwortungsvolle Position mit.
<ul>
<li dir="ltr">Qualifikation:&nbsp;Erfolgreich&nbsp;abgeschlossene kaufmännische Ausbildung&nbsp;(z.B. Steuerfachangestellte/r, Bilanzbuchhalter/in) oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;oder ein betriebswirtschaftliches Studium.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung:&nbsp;Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung&nbsp;in der relevanten Position,idealerweise in einem Handwerks- oder mittelständischen Unternehmen.</li>
<li dir="ltr">Fachkenntnisse:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Sichere Anwendung der allgemeinen Buchhaltung, des Kreditoren- und Debitorenbuchwesens sowie der Kostenstellen- &nbsp;und Kostenträgerrechnung.</li>
<li dir="ltr">Gute Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung (LODAS).</li>
</ul>
<li dir="ltr">Systemkenntnisse (Muss):</li>
<ul>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere&nbsp;Datev und Lexware.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in&nbsp;MS Office, insbesondere Excel.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Systemkenntnisse (Wünschenswert):&nbsp;Erfahrung mit Reporting-Tools wie&nbsp;Power BI&nbsp;und&nbsp;Qlik&nbsp;ist von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Persönliche Stärken:&nbsp;Hohe Zuverlässigkeit, strukturierte und proaktive Arbeitsweise, ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
1. Erstgespräch 
2. Fachliches Interview 
3. Kennenlernen vor Ort (inkl. kleiner Aufgabenstellung)

Senior Finanzbuchhalter (m/w/d) für Handwerksunternehmen

Werden Sie Teil der CBW und treiben Sie als erfahrene Vertriebspersönlichkeit die Qualifizierung von Beschäftigten über das Qualifizierungschancengesetz aktiv voran. In dieser Rolle bauen Sie eine skalierbare B2B-Sales-Pipeline auf, beraten HR und Geschäftsführungen zu Fördermöglichkeiten und steuern den gesamten Prozess von der Erstansprache bis zum Kursstart – remote oder hybrid, mit attraktivem Fixgehalt und Bonus. Wenn Sie Abschlussstärke, Struktur und Lust auf ein dynamisches Umfeld mit Fokus auf Digitalisierung, IT und KI mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 Tätigkeiten
Die CBW College Berufliche Weiterbildung GmbH ist ein bundesweit tätiger, AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Fokus auf Digitalisierung, IT und KI. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Beschäftigten über das Qualifizierungschancengesetz (§82 SGB III) gezielt weiterzubilden und die digitale Transformation erfolgreich zu bewältigen. Für den Ausbau unseres B2B-Vertriebs suchen wir eine erfahrene, abschlussstarke Vertriebspersönlichkeit.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li dir="ltr">Aktive Gewinnung und Entwicklung von Unternehmen für QCG-geförderte Weiterbildungen</li>
<li dir="ltr">Beratung von HR, Geschäftsführung und L&amp;D zu Förderlogik, Förderhöhe und Antragswegen</li>
<li dir="ltr">Aufbau, Steuerung und Skalierung einer belastbaren B2B-Sales-Pipeline (Lead → Angebot → Abschluss → Förderantrag)</li>
<li dir="ltr">Erstellung präziser, förderkonformer Qualifizierungsangebote</li>
<li dir="ltr">Abstimmung mit Agenturen für Arbeit (Arbeitgeberservice) zu Förderfähigkeit &amp; Unterlagen</li>
<li dir="ltr">Steuerung des kompletten Kundenprozesses bis zum Kursstart</li>
<li dir="ltr">Nutzung von HubSpot CRM zur Pipeline-, Forecast- und Dokumentationssteuerung</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft für Kundentermine, Veranstaltungen und Behördenabsprachen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in Bildung, HR-Dienstleistungen oder Personaldienstleistung</li>
<li dir="ltr">Nachweisbare Vertriebserfolge und hohe Abschlussstärke</li>
<li dir="ltr">Sicher in Gesprächsführung, Bedarfsermittlung und komplexen Entscheidungsprozessen</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse von QCG / §82 SGB III oder Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung</li>
<li dir="ltr">Strukturierte, verbindliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Professionelles Auftreten im Umgang mit Entscheidungsträgern</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li dir="ltr">Attraktives Fixgehalt + leistungsorientierter Bonus</li>
<li dir="ltr">Remote / Hybrid möglich</li>
<li dir="ltr">Moderne Vertriebsinfrastruktur (HubSpot CRM, MS Teams)</li>
<li dir="ltr">Starkes Weiterbildungsportfolio (Digitalisierung, IT, KI, Kaufm. Berufe)</li>
<li dir="ltr">Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Coaching, interne Trainings</li>
<li dir="ltr">Bis zu 30 Tage Urlaub (nach Zugehörigkeit)</li>
<li dir="ltr">Deutschlandticket-Zuschuss &amp; Edenred-Card</li>
<li dir="ltr">Dynamisches, professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li>
</ul>
Über CBW
CBW ist ein deutschlandweit aktiver Bildungsträger mit Standorten in Hamburg, Berlin, Köln, Frankfurt und München. Unsere Mission: Menschen und Unternehmen in eine digitale Zukunft begleiten – mit staatlich geförderten, hochwertigen Weiterbildungen und Umschulungen.
Jetzt bewerben – wir freuen uns auf Sie!
Wenn Sie Lust haben, Unternehmen bei Qualifizierung und Transformation zu unterstützen und eine vertriebsstarke Rolle mit Verantwortung übernehmen möchten, bewerben Sie sich jetzt direkt über Indeed oder senden Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail.
 Anforderungen
Wir suchen eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit mindestens 3–5 Jahren Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in Bildung, HR-Services oder Personaldienstleistung. Sie überzeugen durch nachweisbare Abschlusssicherheit, professionelle Gesprächsführung und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Kenntnisse im QCG (§82 SGB III) sind ein Plus – alternativ bringen Sie die Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung mit.
 Team
Sie starten in einem kleinen, fokussierten B2B-Vertriebsteam mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen. Die Zusammenarbeit ist pragmatisch, kollegial und lösungsorientiert. Neue Mitarbeitende werden strukturiert eingearbeitet und arbeiten eng mit Geschäftsführung und Marketing zusammen.
 Bewerbungsprozess
Nach Ihrem Profilabgleich starten wir mit zwei Gesprächsrunden (Fachgespräch &amp; finales Kennenlernen). Wenn beide Seiten überzeugt sind, erhalten Sie zeitnah ein Angebot und wir beginnen gemeinsam mit dem Onboarding.

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