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Wir entwickeln moderne Softwarelösungen für die landwirtschaftliche Buchführung und unterstützen unsere Kunden mit hochwertigen Produkten und erstklassigem Support. Die wichtigste Aufgabe, nach einer gründlichen Einarbeitung in unsere Tools im Team der Fachabteilung/Kundenbetreuung ist, unsere Anwender bei der effizienten Handhabung unserer Programme zu unterstützen. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Unsere Kunden stehen im Mittelpunkt, daher ist die wichtigste Aufgabe, nach einer gründlichen Einarbeitung in unsere Tools im Team der Fachabteilung/Kundenbetreuung unsere Anwender bei der effizienten Handhabung unserer Programme zu unterstützen. Dabei bearbeitest du Support-Anfragen zu unseren Softwareprodukten u.a. per Telefon, E-Mail und Teamviewer und stehst mit Rat und Tat zur Seite.</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich hast du je nach Interesse vielfältige Möglichkeiten, die Qualitätssicherung und Weiterentwicklung unserer Buchführungssysteme nicht nur zu begleiten sondern aktiv mitzugestalten. Dabei kannst du z. B. fachliche Themen, neue Ideen oder gesetzliche Anforderungen für die Softwareentwicklung aufbereiten und in Projekte einbringen.</li>
<li dir="ltr">Der persönliche Kontakt zu unseren Anwendern ist uns eine Herzensangelegenheit! Daher bieten wir regelmäßige Schulungen für unsere Programme online oder vor Ort an. Auch auf Messen sind wir vertreten, so dass du die Chance bekommst, auch mal direkt mit unseren Anwendern zu kommunizieren, sofern du das möchtest.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r o.ä. und hast Erfahrung im Umgang mit Programmen der Steuerbranche. Durch deine Tätigkeit in einem Steuerbüro bist du regelmäßigen Umgang mit verschiedenen Mandanten gewohnt.</li>
<li dir="ltr">Neben deinen fachlichen Kenntnissen solltest Du Freude am Kundenkontakt haben. Idealerweise kannst du komplexe steuerliche Sachverhalte einfach und verständlich darstellen. Mit deiner Beratungskompetenz und deinem freundlichen Auftreten gelingt es dir, unsere Programminhalte anschaulich zu vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit ist dir kein Fremdwort, denn nur zusammen sind wir erfolgreich. Der regelmäßige Austausch innerhalb des Kollegenkreises wird durch deine Mitarbeit bereichert.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video Interview oder persönliches Interview</li>
</ul>

Steuerfachangestellter als Kundenberater in Vollzeit (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team der Meplato GmbH an den Standorten Paderborn, Leipzig oder Berlin – auch Remote möglich!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Mitarbeit an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Backend-Architektur&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Definition, Entwicklung und Implementierung neuer Funktionen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung der technischen Umsetzbarkeit und der Performance unserer Backend-Dienste&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Optimierung der Anwendungen für maximale Geschwindigkeit, Skalierbarkeit und Stabilität&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung der Qualität und Korrektheit der bereitgestellten Funktionen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Kontinuierliche Weiterbildung und Verfolgung aktueller Branchentrends und Technologien&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Suchengines (Elasticsearch) und Message Queues (Kafka, Redpanda)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in SQL (PostgreSQL) und Objektspeicherung (S3/MinIO)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines (GitHub Actions), Monitoring- und Log-Exploration-Tools (Loki, Grafana)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Google Cloud und/oder HashiCorp Nomad sowie weiteren Cloud-native Infrastruktur- und Orchestrierungslösungen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Analytische Denkweise, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und hohe Detailgenauigkeit&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (fließend) und Englisch (sicher in Wort und Schrift)&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Wir bei Meplato gestalten die Zukunft der B2B-Beschaffung: nachhaltig, effizient und integriert.&nbsp;&nbsp;
&nbsp; Mit unserer neuen Lösung haben wir die nächste Generation einer nachhaltigen und effizienten B2B-Beschaffungssoftware entwickelt, die nahtlos in verschiedene Procurement-Systeme integriert werden kann und dabei auch offen für die Anbindung an andere Marktplätze bleibt. Unser Ziel ist es, die Auswirkungen von Ausgaben auf Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit transparent zu machen, um Einkäufern das Treffen verantwortungsvoller Entscheidungen zu erleichtern. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der B2C- und B2B-Beschaffungsbranche sind wir als Scaleup bereit, den Markt zu erobern.&nbsp;&nbsp;
Ein quirliges Arbeitsumfeld und innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Beschaffungsbranche prägen unseren Alltag. Wir bieten Dir die Gelegenheit das Wachstum eines jungen Unternehmens hautnah mitzugestalten.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Backend Developer Golang (m/w/d)

Wir entwickeln moderne Softwarelösungen für die landwirtschaftliche Buchführung und unterstützen unsere Kunden mit hochwertigen Produkten und erstklassigem Support. In dieser Rolle konzipierst und leitest du Seminare und Webinare für Steuerkanzleien und ihre Mandanten, vermittelst praxisnahes Know-how und erklärst steuerliche Themen verständlich und sympathisch. Außerdem vertrittst du uns auf Messen und Ausstellungen und stehst dort im direkten Austausch mit unseren Anwender:innen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist für die Konzeption und Durchführung von Seminaren und Webinaren für Steuerkanzleien und deren Mandanten mitverantwortlich. Für den bestmöglichen Einsatz unserer Software vermittelst du das entsprechende Know-How und präsentierst steuerliche Themen verständlich und sympathisch.</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude daran, dich auch auf Messen und Ausstellungen direkt mit unseren Anwendern auszutauschen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich des Steuerrechts und verfügst über Erfahrungen in der landwirtschaftlichen Buchführung.</li>
<li dir="ltr">Du bist kommunikativ, souverän und trittst sicher vor größeren Gruppen auf. Dabei arbeitest du eigenständig, zielorientiert und hast Lust, Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li dir="ltr">Mit deiner Beratungskompetenz und deinem freundlichen Auftreten gelingt es dir, unsere Programminhalte anschaulich zu vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit ist dir kein Fremdwort, denn nur zusammen sind wir erfolgreich.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt den PKW-Führerschein der Klasse B, bist flexibel und hast Bereitschaft zur Reisetätigkeit.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video Interview oder persönliches Interview</li>
</ul>

Seminar-/Schulungsleiter für den Innen- und Außendienst in Vollzeit (m/w/d)

HEY DU!
Wir suchen ab sofort einen Marketing Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Berlin oder München – mit mega viel Leidenschaft für Kunst, Community-Building und digitales Marketing. Wenn Du Bock hast, unsere internationale Creator-Community zu stärken, coole Kampagnen zu entwickeln und Künstler ins Rampenlicht zu rücken, dann bist Du bei uns genau richtig!
JUNIQE ist der Online-Marktplatz für Kunst, Design und Lifestyle-Produkte - gestaltet als digitale Plattform von einem interdisziplinären Team mit kreativer und technologischer Expertise. Wir verbinden Kunstverständnis mit E-Commerce-Know-how und entwickeln unsere Plattform selbst - von der UX bis zur Systemarchitektur. Mit Standorten in Berlin und München, flachen Hierarchien und agilen Workflows schaffen wir Raum für Ideen, die Kreativität digital erlebbar machen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Creator Management: Du betreust Künstler aus aller Welt und unterstützt sie mit Feedback, kuratierst Shops und gibst kreative Impulse</li>
<li dir="ltr">Steigerung Creator Engagement: Du planst und setzt CRM Kampagnen um, die Künstler motivieren, aktiv zu bleiben: Von Newslettern über automatisierte Journeys bis hin zu personalisierten Touchpoints, die zu Uploads, Shop-Updates, sowie zur Teilnahme an JUNIQE-Kampagnen und Produktumfragen anregen</li>
<li dir="ltr">Entwicklung Kommunikationsstrategie: Du entwickelst die Inhalte für alle Creator-Facing-Channels inklusive Onboarding-Flows, Kampagnenbriefings, Trendreports und Engagement-Initiativen</li>
<li dir="ltr">Scouting neuer Talente: Du identifizierst Künstler, die im Trend sind und gewinnst sie für JUNIQEs wachsende Creator-Community</li>
<li dir="ltr">Teamübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Marketing- und Produktteam zusammen, um neue Creator-Tools zu launchen und erfolgreich zu machen</li>
<li dir="ltr">Gestaltung JUNIQE Experience: Du bringst Ideen ein, wie wir die Sichtbarkeit von Creatorn verbessern und die Portfolio-Qualität fördern können</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Creator Management: Du betreust Künstler aus aller Welt und unterstützt sie mit Feedback, kuratierst Shops und gibst kreative Impulse</li>
<li dir="ltr">Steigerung Creator Engagement: Du planst und setzt CRM Kampagnen um, die Künstler motivieren, aktiv zu bleiben: Von Newslettern über automatisierte Journeys bis hin zu personalisierten Touchpoints, die zu Uploads, Shop-Updates, sowie zur Teilnahme an JUNIQE-Kampagnen und Produktumfragen anregen</li>
<li dir="ltr">Entwicklung Kommunikationsstrategie: Du entwickelst die Inhalte für alle Creator-Facing-Channels inklusive Onboarding-Flows, Kampagnenbriefings, Trendreports und Engagement-Initiativen</li>
<li dir="ltr">Scouting neuer Talente: Du identifizierst Künstler, die im Trend sind und gewinnst sie für JUNIQEs wachsende Creator-Community</li>
<li dir="ltr">Teamübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Marketing- und Produktteam zusammen, um neue Creator-Tools zu launchen und erfolgreich zu machen</li>
<li dir="ltr">Gestaltung JUNIQE Experience: Du bringst Ideen ein, wie wir die Sichtbarkeit von Creatorn verbessern und die Portfolio-Qualität fördern können</li>
</ul>
 Team
Deine Rolle, Dein Impact
<ul>
<li dir="ltr">Unsere Creator erstellen alle Designs. Sie sind der Motor unseres Angebots und machen JUNIQE zu dem, was es ist. Du bist ihr erster Ansprechpartner und entwickelst mit der Community unseren Marktplatz weiter</li>
<li dir="ltr">Ob Spotlight, Kampagne oder Design-Feedback: Du bist sehr nah dran an unseren Künstler:innen und sorgst für echte Beziehungen statt Massenabfertigung</li>
<li dir="ltr">Von Dashboards bis FAQ – Du entwickelst gemeinsam mit unserem Team Features, die wirklich gebraucht werden und Mehrwert bringen</li>
</ul>
Was Dich bei uns erwartet
<ul>
<li dir="ltr">Keine Ego-Show, kein Leerlauf: Bei uns zählt, wer mitdenkt, anpackt und mitgestaltet</li>
<li dir="ltr">Entwicklung, die zu Dir passt: Quartalsziele, Feedbackgespräche &amp; Weiterbildung ohne Budgetdeckel - mit Raum für Eigeninitiative und Entwicklung im Alltag</li>
<li dir="ltr">KI als Werkzeug: Du automatisierst, was geht - mit Zugriff auf neueste Tools</li>
<li dir="ltr">Miteinander vor Ort mit Flexibilität: 5 Tage Office, ergänzt durch planbare Homeoffice-Tage &amp; 10 FLEX DAYS jährlich</li>
<li dir="ltr">Familienfreundliche &amp; selbstbestimmte Arbeitsweise: Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit für eine Arbeitsgestaltung, die zu Deinem Alltag passt</li>
<li dir="ltr">Gesund &amp; mobil bleiben: EGYM Wellpass, Jobrad oder Mini-Leasing - Du hast die Wahl</li>
<li dir="ltr">Teamevents mit Charakter: Sommerfest, Pub Quiz oder Grillrunde - wir feiern Erfolge &amp; unser Miteinander</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
#1 VIDEO-CALL
Los geht’s mit einem kurzen Video-Call (ca. 30-45 min). Wir wollen hier ein bisschen mehr über Deine Erfahrung, Deine Fähigkeiten und Dein Interesse an MYPOSTER wissen – und Du kannst uns natürlich auch mit Fragen löchern!
#2 ONLINE TESTS
Online-Tests sind ein ein wichtiger Bestandteil unseres Prozesses, den alle Kandidaten durchlaufen. So wollen wir Dein Arbeits- und Entscheidungsverhalten in beruflichen Situationen besser kennenlernen.
#3 BEWERBUNGSGESPRÄCH 1
In einem persönlichen Gespräch lernst du Deinen Teamlead kennen, Dein bisheriger Ansprechpartner aus der HR ist auch dabei. Erzähl uns, wer Du bist, wie Du arbeitest, und wie Du MYPOSTER weiterbringen willst. Und frage uns alles, was Du wissen willst!
#4 FACHAUFGABEN
Wenn Du uns im persönlichen Kennenlernen überzeugt hast, schicken wir Dir eine Fachaufgabe passend zur Stelle zu, um Deine Fähigkeiten besser einschätzen zu können.
#5 BEWERBUNGSGESPRÄCH 2 &amp; TEAMFIT
Zuletzt lernst Du die Geschäftsführung kennen – und im Anschluss daran auch Dein zukünftiges Team. So kannst Du Deine zukünftigen Kollegen schon vor dem ersten Tag kennenlernen und Fragen zum Daily Business stellen.
#6 SCHNELLE ENTSCHEIDUNG
In jedem Schritt des Bewerbungsprozesses geben wir Dir schnell Rückmeldung, so dass Du Deinen Vertrag so bald wie möglich in den Händen hältst.

Creator Marketing Manager (m/w/d) (Berlin, München)

Als Marketing Consultant (m/w/d) bist Du nicht nur Teil des Marketing- und Communications Teams – Du bist die Person, die unsere Tochtermarke agradblue und Magnolia zum Leben erweckt. Du vertrittst unseren Unternehmensgeist sowie unsere Kultur nach innen und außen und schaffst Erfahrungen und Werte, die nachhaltig sind und noch lange in Erinnerung bleiben.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien, die unsere Unternehmensziele nachhaltig stärken.</li>
<li dir="ltr">Dabei setzt du Maßnahmen über alle Kanäle um – von Social Media über die Website bis hin zu Print.</li>
<li dir="ltr">Externe Dienstleister, Agenturen und Partner koordinierst Du so, dass Projekte termingerecht und im Budgetrahmen umgesetzt werden.</li>
<li dir="ltr">Die Planung und Gestaltung von Kundenevents sowie Messeauftritten gehört zu Deinem Aufgabenbereich und Du unterstützt die Marketingstrategie ganzheitlich.</li>
<li dir="ltr">Veranstaltungen begleitest Du aktiv, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen und den Vertrieb optimal zu unterstützen.</li>
<li dir="ltr">Du hast ein Händchen für packende Texte und ein geschultes Auge für CI-konforme Bildsprache.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im Bereich Marketing &amp; Communications bildet die Grundlage für Deine professionelle Arbeit und dein sicheres Auftreten.</li>
<li dir="ltr">Du verstehst Dich als Allrounder – mit breiter Expertise in den Bereichen Text, Design und Online-Marketing.</li>
<li dir="ltr">Ein überdurchschnittliches Organisationstalent ermöglicht es Dir, auch unter Zeitdruck strukturiert, zielorientiert und vorausschauend zu agieren.</li>
<li dir="ltr">Kreativität und ein Gespür für wirkungsvolle Kommunikation sowie Markenführung zeichnen Dich aus und helfen Dir, Botschaften wirkungsvoll zu platzieren.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erlauben es Dir, Inhalte präzise und überzeugend zu vermitteln.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise runden Dein Profil ab und machen Dich zu einem wertvollen Bestandteil unseres Marketing-Teams.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Screening Call mit HR, Onsite mit Hiring Manager und HR

Marketing Consultant (m/w/d)

Wir suchen dich als&nbsp;SDR&nbsp;(all genders) in Berlin. Du möchtest deine Vertriebskarriere gezielt ausbauen und bringst starke Kommunikationsfähigkeiten mit. Du schreckst nicht vor Cold Calling zurück, sondern nutzt es gezielt, um Bedarf zu erkennen und Termine zu qualifizieren. Außerdem bist du neugierig und findest kreative Wege, unsere Zielkund:innen zu aktivieren. In einem kleinen Team mit erfahrenem Mentor (VP Revenue) und klaren Entwicklungsperspektiven lernst du alle Grundlagen des Outbound-Vertriebs – von der Lead-Qualifizierung bis zur Neukundengewinnung – und bereitest dich in der Regel innerhalb von 12–18 Monaten strukturiert auf deinen nächsten Schritt als Account Executive vor. Auch andere Perspektiven, zum Beispiel im Team Customer Success, stehen dir offen.
Compensation:&nbsp;€50-70k OTE (70:30 Split, monatliche Auszahlung) + 5% deines Fixgehalts in Equity oben drauf Location:&nbsp;Berlin&nbsp;(Hybrid, 3+ days/week in office)
 Tätigkeiten
Du baust durch eigenständige Lead-Recherche und systematisches Cold Calling eine starke Outbound-Pipeline auf, die unserem Sales-Team kontinuierlich qualifizierte Verkaufschancen liefert. 
<ul>
<li dir="ltr">Du baust deine Vertriebsexpertise systematisch auf:&nbsp;Von der ersten Recherche bis zum qualifizierten Lead durchläufst du den kompletten Sales Development Prozess und legst dabei das Fundament für deine Vertriebskarriere.</li>
<li dir="ltr">Du wirst zum Pipeline-Architekten:&nbsp;Du identifizierst eigenständig hochwertige B2B-Prospects (Mid-Market Segment), führst erste Gespräche und verwandelst kalte Kontakte in warme Verkaufschancen für unser Account Executives.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst deine Gesprächsführung:&nbsp;Mit jedem Cold Call und jeder E-Mail-Kampagne schärfst du deine Kommunikationsfähigkeiten und lernst, wie du Entscheider von unserer Lösung überzeugst.</li>
<li dir="ltr">Du meisterst moderne Sales-Tools:&nbsp;Mit HubSpot, Lusha, LinkedIn Sales Navigator und weiteren Tools steuerst du professionell den gesamten Lead-Prozess und entwickelst dabei wertvolle Tech-Skills für deine weitere Laufbahn.</li>
<li dir="ltr">Du gestaltest Strategien mit:&nbsp;Du testest neue Outreach-Methoden, optimierst Prozesse und sammelst dabei strategische Erfahrungen, die dich auf die nächste Karrierestufe vorbereiten.</li>
</ul>
 Anforderungen
Diese Rolle ist perfekt, wenn du deine Vertriebskarriere strategisch starten oder auf das nächste Level bringen möchtest:
<ul>
<li dir="ltr">Du bringst erste Vertriebserfahrung mit:&nbsp;Ob durch Praktika, Werkstudententätigkeit oder erste Berufserfahrung – du hast schon mal Kunden kontaktiert und weißt, wie B2B-Verkauf funktioniert.</li>
<li dir="ltr">Du willst Verantwortung für deinen Erfolg:&nbsp;Du suchst eine Rolle, wo deine Leistung direkt sichtbar wird und du selbst steuerst, wie erfolgreich du bist.</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst überzeugend:&nbsp;Am Telefon und per E-Mail bringst du deine Punkte klar rüber und kannst Menschen für Ideen begeistern – auch wenn sie dich noch nicht kennen.</li>
<li dir="ltr">Du denkst unternehmerisch:&nbsp;Du willst nicht nur Aufgaben abarbeiten, sondern aktiv mitgestalten, neue Wege ausprobieren und dabei lernen, was wirklich funktioniert.</li>
<li dir="ltr">Du siehst deine Zukunft im Vertrieb:&nbsp;Ob Quereinsteiger oder schon auf dem Weg – du willst langfristig im Sales wachsen und suchst den idealen Einstieg oder nächsten Schritt.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch&nbsp;und kommst auch auf Englisch gut zurecht, wenn es um interne Abstimmungen geht.</li>
</ul>
 Team
Teamstruktur: Direkte Zusammenarbeit mit VP Sales und einem kleinen SDR-Team Eigenständige Leadgenerierung, unterstützt durch Marketing (inbound) &amp; SDRs (outbound)
Was wir bieten: - Eine Unternehmenskultur, die Transparenz, Respekt, Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und das Wohlergehen jedes Teammitglieds auf dieser spannenden Reise in den Mittelpunkt stellt - Ein Umfeld, das harte Arbeit wertschätzt und gleichzeitig Work-Life-/Familienintegration ermöglicht – mit 28 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell - Hundefreundliches Büro in Berlin mit kostenlosem Mittagessen sowie Getränken und Snacks - Und mehr: Jährliches persönliches Weiterbildungsbudget von 1.500 €, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge („BAV“) von 30%, Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Benefits
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Initial Interview (mit People &amp; Culture - Basic Culture Fit, Expectations, General Screening)</li>
<li dir="ltr">Technisches Interview inkl. Challenge (mit dem Hiring Manager)</li>
<li dir="ltr">Founder Interview (Meet the Founders - Mindset, Strategy, Culture Fit)</li>
<li dir="ltr">Reference Call (wir möchten mit einem deiner Line Manager sprechen, wir fragen nach Contact Details)</li>
</ol>

Sales Development Representative / SDR (all genders)

koppla entwickelt die kollaborative Terminplanungsplattform der nächsten Generation für das Bauwesen, die Projektmanagern dabei hilft, Projekte termingerecht abzuwickeln, indem Verzögerungen und Störungen erkannt werden, bevor sie sich auf den Zeitplan auswirken.
Als&nbsp;Account Executive&nbsp;(all genders) treibst du unser Wachstum voran: Du verantwortest den kompletten Sales-Cycle - baust deine eigene Pipeline auf, führst Demos durch, überzeugst Entscheider und schließt Deals ab. Außerdem betreust du deine Bestandskunden eigenverantwortlich weiter! Als eines der ersten Mitglieder in unserem Sales-Team arbeitest du direkt mit unserem Gründer Marco und unserem VP Revenue Fabian zusammen, damit wir unsere kommerziellen Ziele erreichen. Gleichzeitig kannst du direkt von diesen lernen!
Compensation:&nbsp;€80-110k OTE (40-50% variabel, quartalsweise Auszahlung) + 10% deines Fixgehalts in Equity oben drauf Location:&nbsp;<a href="https://maps.app.goo.gl/pG4CfFWRPj7niKAB7" dir="ltr" target="_blank">Berlin</a>&nbsp;(Hybrid, 3+ days/week in office)
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verantworte den kompletten Sales Funnel – von der zielgerichteten Lead-Generierung bis zum Closing: Du baust deine eigene Pipeline auf, qualifizierst Opportunities, führst überzeugende Produkt-Demos durch und begleitest Entscheider sicher bis zum Vertragsabschluss.</li>
<li dir="ltr">Identifiziere und gewinne Neukunden im oberen Mittelstand und Enterprise-Segment – insbesondere Generalunternehmer, Projektentwickler und Bauunternehmen mit digitalem Transformationsbedarf</li>
<li dir="ltr">Pflege und entwickle deine Kundenbeziehungen langfristig weiter: Du betreust deine Accounts eigenständig nach dem Abschluss, erkennst Cross- und Upselling-Potenziale und baust strategische Partnerschaften auf</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest direkt mit unserer Sales Leadership zusammen, bringst Kundenerkenntnisse direkt ins Produktteam ein und gestaltest unsere Skalierungsstrategie aktiv mit</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Hunter-Mentalität &amp; Vertriebserfahrung – Du hast fundierte B2B-SaaS Vertriebserfahrung (Account Executive, Sales Manager o.ä.) und brennst für die Neukundengewinnung</li>
<li dir="ltr">Kundenverständnis &amp; Beziehungsaufbau – Du identifizierst Business-Herausforderungen, erkennst Software-Lösungsansätze und baust authentische, langfristige Kundenbeziehungen auf</li>
<li dir="ltr">Branchenkenntnisse (Plus) – Erfahrung oder Netzwerke in der Baubranche sind ein großer Vorteil; Quereinsteiger aus dem Bau mit Vertriebsinteresse sind willkommen</li>
<li dir="ltr">Mid-market Know-how – Du verstehst Markttrends und hast Erfahrung mit Kunden im oberen mid-market/Enterprise-Bereich</li>
<li dir="ltr">Tools &amp; Methoden – Sicherer Umgang mit CRM-Tools (HubSpot) und bewährten B2B-Sales-Methoden (SPIN, MEDDIC, Consultative Sales)</li>
<li dir="ltr">Sprachen &amp; Soft Skills – Deutsch auf Muttersprachniveau, sehr gute Englischkenntnisse, selbstständige Arbeitsweise und Teamplayer-Mentalität</li>
</ul>
 Team
Teamstruktur: Direkte Zusammenarbeit mit VP Sales und Senior Account Executive Eigenständige Leadgenerierung, unterstützt durch Marketing (inbound) &amp; SDRs (outbound)
Was wir bieten: - Eine Unternehmenskultur, die Transparenz, Respekt, Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und das Wohlergehen jedes Teammitglieds auf dieser spannenden Reise in den Mittelpunkt stellt - Ein Umfeld, das harte Arbeit wertschätzt und gleichzeitig Work-Life-/Familienintegration ermöglicht – mit 28 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell - Hundefreundliches Büro in Berlin mit kostenlosem Mittagessen sowie Getränken und Snacks - Und mehr: Jährliches persönliches Weiterbildungsbudget von 1.500 €, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge („BAV“) von 30%, Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Benefits
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Initial Interview (mit People &amp; Culture - Basic Culture Fit, Expectations, General Screening)</li>
<li dir="ltr">Case Study/Take Home Task &amp; Technisches Interview (mit dem Hiring Manager)</li>
<li dir="ltr">Founder Interview (Meet the Founders - Mindset, Strategy, Culture Fit)</li>
<li dir="ltr">Reference Call (wir möchten mit einem deiner Line Manager sprechen, wir fragen nach Contact Details)</li>
</ol>

Account Executive (all genders), B2B SaaS mid-market

Wir bieten praxisnahe, innovative und flexible IT-Lösungen für das Gesundheitswesen, mit einem besonderen Fokus auf Laborinformationssysteme. Durch unsere interoperablen und modularen Systeme ermöglichen wir eine effiziente Kommunikation und Integration zwischen Laboren, Kliniken und Arztpraxen. Mit über 40 Jahren Erfahrung begleiten wir unsere Kunden von der Beratung über die Implementierung bis zum Support – für eine verlässliche und zukunftssichere IT-Infrastruktur.
Unser Ziel ist eine intelligente und interoperable IT-Landschaft, in der Informationen sicher, effizient und in Echtzeit verarbeitet werden – für eine optimale Patientenversorgung und ein vernetztes Gesundheitswesen von morgen.
Wir suchen kreative Köpfe, die nicht nur Ideen haben, sondern sie auch umsetzen wollen. Bei uns hast du unbegrenzte Möglichkeiten, sei es in der Weiterentwicklung unserer Software oder der individuellen Betreuung unserer Kunden.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du kümmerst dich um die Konfiguration und Installation unserer Software und sorgst dafür, dass die Integration in die bestehende Infrastruktur unserer Kunden reibungslos funktioniert.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst Serverwartungen und -migrationen, damit unsere Systeme stets aktuell und leistungsfähig bleiben.</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für Software-Updates auf Linux- und Web-Ebene.</li>
<li dir="ltr">In der Kundenbetreuung bist du der Ansprechpartner für technische Anfragen und findest kreative Lösungen für ihre Anliegen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst Berufserfahrung in der IT-Administration mit.</li>
<li dir="ltr">Datenbank- und Serverkenntnisse sind dir vertraut und du hast ein gutes Verständnis für IT-Infrastrukturen.</li>
<li dir="ltr">Du hast analytische Fähigkeiten, arbeitest strukturiert und gehst neue Herausforderungen mit Engagement an.</li>
<li dir="ltr">Programmierkenntnisse in Sprachen wie PHP, Shell, HTML oder SQL sind von Vorteil, aber kein Muss – falls du sie hast, umso besser!</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Teamfähigkeit runden dein Profil ab.</li>
</ul>
 Team
Unser Team ist interkulturell mit allen Altersstufen, teilweise mit sehr langjährigen, erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die über tiefes Fachwissen und eine fundierte Kenntnis unserer Branche verfügen. Diese gewachsene Expertise ist eine starke Basis, auf der wir uns kontinuierlich weiterentwickeln und wachsen möchten. Wir freuen uns auf alle, die ihre Expertise einbringen, neue Impulse setzen und sich weiterentwickeln möchten.
Deshalb suchen wir nach engagierten, eigenständigen Persönlichkeiten, die unser Team mit neuen Perspektiven bereichern möchten. Gemeinsam wollen wir Bewährtes weiterführen und gleichzeitig Raum für Veränderungen schaffen, um auch zukünftig erfolgreich und dynamisch zu bleiben.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Technical Support (all genders)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unser Team der Meplato GmbH an den Standorten Paderborn, Leipzig oder Berlin – auch Remote möglich!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verwaltung, Monitoring und Wartung von Linux-Systemen/Servern</li>
<li dir="ltr">IT-Sicherheitsmaßnahmen für Server und Dienste implementieren</li>
<li dir="ltr">Setup, Konfiguration &amp; Integration von Infrastruktur-Services</li>
<li dir="ltr">Verwaltung von Domänen, Zertifikaten und Workspaces</li>
<li dir="ltr">On-/Offboarding-Prozesse für Drittanbieter-Dienste</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung mit Linux-Servern, Sicherheit, Skalierbarkeit sowie Setup, Migration, Monitoring und Troubleshooting</li>
<li dir="ltr">Verwaltung und Betrieb von Infrastruktur bei Anbietern wie Hetzner und AWS EC2</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit MariaDB, MongoDB, Elasticsearch, Minio sowie Backup- und Disaster-Recovery-Strategien</li>
<li dir="ltr">Bereitstellung und Wartung von Observability-Tools wie Elastic Beats, Kibana, Loki, Nagios, Prometheus und Grafana</li>
<li dir="ltr">Verwaltung von Domains, DNS, Proxies, Load-Balancing, Secrets Management sowie externen Services (MailJet, Statuspla, etc.)</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Wir bei Meplato gestalten die Zukunft der B2B-Beschaffung: nachhaltig, effizient und integriert.&nbsp;&nbsp;
&nbsp; Mit unserer neuen Lösung haben wir die nächste Generation einer nachhaltigen und effizienten B2B-Beschaffungssoftware entwickelt, die nahtlos in verschiedene Procurement-Systeme integriert werden kann und dabei auch offen für die Anbindung an andere Marktplätze bleibt. Unser Ziel ist es, die Auswirkungen von Ausgaben auf Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit transparent zu machen, um Einkäufern das Treffen verantwortungsvoller Entscheidungen zu erleichtern. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der B2C- und B2B-Beschaffungsbranche sind wir als Scaleup bereit, den Markt zu erobern.&nbsp;&nbsp;
Ein quirliges Arbeitsumfeld und innovative Ansätze zur Digitalisierung in der Beschaffungsbranche prägen unseren Alltag. Wir bieten Dir die Gelegenheit das Wachstum eines jungen Unternehmens hautnah mitzugestalten.&nbsp;
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

DevOps Engineer (m/w/d)

Bei uns kannst Du Dein Talent entfalten und schnell Verantwortung übernehmen. Gleichzeitig stehen Dir erfahrene K&amp;P Manager und Partner zur Seite und befähigen Dich über Dich hinauszuwachsen.
Bei uns bist Du in der Zukunft angekommen. Egal ob methodisch, in Bezug auf Technologien und Trends. Du arbeitest mit Trendanalysten, Zukunftsforschern, Data Analysts und AI Developern zusammen und entwickelst gemeinsam die Zukunft unserer Kunden.
Du hast viel vor? Bei K&amp;P kannst Du Dich austoben. Schnelles Vorankommen, Karriere machen, aber in einem resillienten und familiären Umfeld.
Wir wollen die Welt unserer Kunden ein Stück besser und ihre Zukunft erfolgreicher gestalten. Das ist unsere Motivation.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Mitarbeit in Kundenprojekten - Du bist direkt mitten drin und gehst auf Tuchfühlung mit echten Kundenherausforderungen. </li>
<li dir="ltr">Prozessaufnahmen, Analyse und Dokumentation sowie Prozess Redesign und Optimierung- Du hilfst Kunden Prozesse zu optimieren und lieferst so eine Beitrag zum Unternehmenserfolg.</li>
<li dir="ltr">Prompting und Erstellen von AI-Assitenten in unserer AI Suite - Wir arbeiten über die gesamte Wertschöpfung unserer Beratung mit eigenen AI-Tools. Natürlich auf Basis der TOP-LLMs wie ChatGPT, Gemini und Claude. Bei uns wirst Du zum AI Experten!</li>
<li dir="ltr">Durchführen von AI-gestütztem Deep Research - Unsere AI Leads zeigen Dir wie Du aus jeder Recherche mehr rausholst, diese interpretierst und außergewöhnliche Ergebnisse produzierst. </li>
</ul>
Und natürlich so viel mehr! Das Beratungsgeschäft ist vielseitig und extrem spannend. Du arbeitest in diversen Teams, mit unterschiedlichen Kunde aus Energie, Maschinenbau, Handel, Industrie oder Telekommunikation. So wirst Du Teil einer Organisation, die Mehrwert bei seinen Kunden erzeugt. 
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Neugierde und Lust zu Lernen</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken und Abstraktionsvermögen</li>
<li dir="ltr">Soziale Kompetenz und Empathie</li>
<li dir="ltr">Leistungsbereitschaft und Einsatzbereitschaft</li>
<li dir="ltr">Mut und Gestaltungswillen</li>
<li dir="ltr">Interesse an der Zukunft</li>
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 Team
Wir bei Kreutz &amp; Partner sind eine bunte Mischung aus verschiedensten Charakteren mit unterschiedlichsten Backgrounds. Wir glauben, dass genau darin unser Erfolgsrezept besteht. Diversität ermöglicht uns, Probleme aus unterschiedlichen Blickwinkeln zu betrachten und kreativ mit den Herausforderungen aus den unterschiedlichsten Branchen und Märkten umzugehen.
Durch gemeinsame Leitsätze, nach denen wir handeln und unsere Kunden beraten, sind wir dennoch geeint.
Bei K&amp;P wird TEAM groß geschrieben. Wir pflegen unsere Gemeinschaft und bieten eine angenehmen und professionelle Arbeitsumgebung in unserem Office im Clouth104 in Nippes. 
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Kennenlernen Call </li>
<li dir="ltr">Besuch bei uns im Kölner Büro </li>
<li dir="ltr">Probetag ‍ </li>
<li dir="ltr">Vertragsabschluss ✍️</li>
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