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Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in
 den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch
 unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den
 richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei
 Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick.
 
 
 Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht&nbsp;Dich für eine&nbsp;
 
 
 Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d) Kiel
 
 
 Ausbildungsbetrieb: Studentenwerk Schleswig-Holstein, Mensa I, Westring 385, 24118 Kiel 
 Start: 01.09.2026 
 Dauer: 3 Jahre 
 Ausbildungsvergütung (Brutto):&nbsp;1.236,82 € / 1.290,96 € / 1.340,61 €&nbsp; Deine Ausbildung <ul>
 <li>Erlernen aller für den Ausbildungsberuf notwendigen Kenntnisse und Fertigkeiten</li>
 <li>
 Bereitstellung eines Firmenlaptops während der gesamten Ausbildungszeit
 (Warenwirtschaft/Speiseplanung/Berufsschule)
 </li>
 <li>Mitarbeit im Tagesgeschäft der Mensa</li>
 <li>Ergänzende Ausbildung in Partnerbetrieben bspw. Hotel, Restaurant und Erzeugerbetriebe</li>
 <li>Entwicklung des selbstständigen und umsichtigen Arbeitens</li>
 </ul> Deine Stärken <ul>
 <li>Du hast die Schule abgeschlossen.</li>
 <li>Du bist teamfähig, kommunikativ und aktiv.</li>
 <li>Mit Einsatzfreude und Eigeninitiative wendest du dich deiner Ausbildung zu.</li>
 </ul> Deine Benefits bei uns <ul>
 <li>tarifliche Ausbildungsvergütung nach dem TVA-L BBiG sowie zuverlässige Zahlung</li>
 <li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li>
 <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li>
 <li>vermögenswirksame Leistungen</li>
 <li>
 geregelte und planbare Arbeitszeiten (Montag – Freitag, an Wochenenden und
 an Feiertagen frei)
 </li>
 <li>Ausgleich für Mehrarbeit, keine geteilten Dienstzeiten</li>
 <li>Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung</li>
 <li>
 30 Tage Urlaub (Der 24. Und 31. Dezember sind freie Tage, an denen kein
 Urlaub genommen werden muss.)
 </li>
 <li>5 Tage Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung</li>
 <li>Bereitstellung eines Firmenlaptops für die gesamte Ausbildungszeit</li>
 <li>kostenloses Mineralwasser, Tee &amp; Kaffee</li>
 <li>Corporate Benefits</li>
 <li>
 Möglichkeit der Absolvierung eines zwei- bis vierwöchigen
 Auslandspraktikums im zweiten Ausbildungsjahr
 </li>
 <li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li>
 </ul> 
 Worauf wartest Du noch? 
 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
 
 
 Bewerbungsunterlagen:
 Anschreiben, Lebenslauf, die letzten vier Halbjahreszeugnisse, ggf. Abschlusszeugnis, ggf.
 Praktikumsbescheinigungen oder Arbeitszeugnisse
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8504563&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>
 

 
 Kennziffer: 411-540 
 Bewerbungsfrist: 31.01.2026

Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d) Kiel

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in
 den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch
 unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den
 richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei
 Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick.
 
 
 Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht&nbsp;Dich für eine&nbsp;
 
 
 Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d) Flensburg
 
 
 Ausbildungsbetrieb: Studentenwerk Schleswig-Holstein, Mensa Flensburg, Thomas-Fincke-Straße 20, 24943 Flensburg 
 Start: 01.09.2026 
 Dauer: 3 Jahre 
 Ausbildungsvergütung (Brutto):&nbsp;1.236,82 € / 1.290,96 € / 1.340,61 €&nbsp; Deine Ausbildung <ul>
 <li>Erlernen aller für den Ausbildungsberuf notwendigen Kenntnisse und Fertigkeiten</li>
 <li>
 Bereitstellung eines Firmenlaptops während der gesamten Ausbildungszeit
 (Warenwirtschaft/Speiseplanung/Berufsschule)
 </li>
 <li>Mitarbeit im Tagesgeschäft der Mensa</li>
 <li>Ergänzende Ausbildung in Partnerbetrieben bspw. Hotel, Restaurant und Erzeugerbetriebe</li>
 <li>Entwicklung des selbstständigen und umsichtigen Arbeitens</li>
 </ul> Deine Stärken <ul>
 <li>Du hast die Schule abgeschlossen.</li>
 <li>Du bist teamfähig, kommunikativ und aktiv.</li>
 <li>Mit Einsatzfreude und Eigeninitiative wendest du dich deiner Ausbildung zu.</li>
 </ul> Deine Benefits bei uns <ul>
 <li>tarifliche Ausbildungsvergütung nach dem TVA-L BBiG sowie zuverlässige Zahlung</li>
 <li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li>
 <li>betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li>
 <li>vermögenswirksame Leistungen</li>
 <li>
 geregelte und planbare Arbeitszeiten (Montag – Freitag, an Wochenenden und
 an Feiertagen frei)
 </li>
 <li>Ausgleich für Mehrarbeit, keine geteilten Dienstzeiten</li>
 <li>Bereitstellung und Reinigung der Dienstkleidung</li>
 <li>
 30 Tage Urlaub (Der 24. Und 31. Dezember sind freie Tage, an denen kein
 Urlaub genommen werden muss.)
 </li>
 <li>5 Tage Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung</li>
 <li>Bereitstellung eines Firmenlaptops für die gesamte Ausbildungszeit</li>
 <li>kostenloses Mineralwasser, Tee &amp; Kaffee</li>
 <li>Corporate Benefits</li>
 <li>
 Möglichkeit der Absolvierung eines zwei- bis vierwöchigen
 Auslandspraktikums im zweiten Ausbildungsjahr
 </li>
 <li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li>
 </ul> 
 Worauf wartest Du noch? 
 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
 
 
 Bewerbungsunterlagen:
 Anschreiben, Lebenslauf, die letzten vier Halbjahreszeugnisse, ggf. Abschlusszeugnis, ggf.
 Praktikumsbescheinigungen oder Arbeitszeugnisse
 
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8504561&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>
 

 
 Kennziffer: 431-330 
 Bewerbungsfrist: 31.01.2026

Ausbildung Koch/Köchin (m/w/d) Flensburg

Seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt, bietet die bluechip Computer AG individuelle Server,
Workstations, Desktop-PCs und Notebooks sowie spezielle Lösungen für den Medizin-, Industrie-
und Bildungssektor. Ergänzend dazu fertigen wir für unser Tochterunternehmen one.de
High-End-Gaming-Systeme vom Notebook bis zum wassergekühlten System.


Sind Sie bereit für eine herausfordernde Aufgabe in einem dynamischen und kompetenten Team? Bei
der bluechip Computer AG bieten wir Ihnen eine spannende Position mit exzellenten Entwicklungs-
und Fortbildungsmöglichkeiten. Hier können Sie Ihre eigenen, kreativen Ansätze und Ideen
einbringen und entfalten.
 Ihre Augaben <ul>
<li>
Durchführung von Fehleranalysen an Server-Hardware und -Komponenten sowie
weiterer Computersysteme und Peripherie
</li>
<li>
Reparatur und Instandsetzung von Servern sowie Austausch defekter Teile
</li>
<li>
Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Fehlerursachen
</li>
<li>
Installation und Einsatz von Microsoft-basierten Betriebssystemen und
Softwarelösungen
</li>
<li>
Durchführung von Firmware- und Treiber-Updates
</li>
<li>
Datensicherung und Datenwiederherstellung von Datenträgern und
Windows-Installationen
</li>
<li>
Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Lösung komplexer
Aufgabenstellungen
</li>
<li>
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
</li>
</ul> Ihr Profil <ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Elektronik oder vergleichbare
Qualifikation
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse zu Server-Hardware und deren Komponenten
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in der Fehlerdiagnose und Reparatur von IT-Systemen
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit Microsoft-basierten Betriebssystemen und Softwarelösungen
</li>
<li>
Analytisches Denkvermögen, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise,
ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
</li>
<li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li>
<li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li>
<li>
Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
</li>
</ul> Wir bieten <ul>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld</li>
<li>Eine fundierte Einarbeitung im Arbeitsgebiet</li>
<li>Moderne Arbeitsmittel und ein professionelles Team</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche</li>
<li>Die Möglichkeit zum Kennenlernen anderer Arbeitsbereiche</li>
</ul>
Ihr Arbeitsplatz bei bluechip
<ul>
<li>Kostenlose Parkplätze direkt am Firmengelände</li>
<li>Gesicherte Pausenversorgung durch eine eigene Kantine im Haus</li>
<li>Kostenlose Getränkeversorgung in Form von Trinkwasserautomaten, Kaffee/Tee</li>
<li>Raucherpavillon im Außenbereich</li>
<li>Lichthof mit Loungebereich für Gespräche in angenehmer Atmosphäre</li>
<li>Mitarbeitersport / Bewegte Pause</li>
<li>Uneingeschränkter Zugriff auf unser Online-Lernportal</li>
</ul>
bluechip Partnerschaften
<ul>
<li>
Sonderkonditionen inkl. Entgeltumwandlung für Versicherungen und Zuschuss zur Altersvorsorge
</li>
<li>Mitarbeiterkonditionen über den bluechip Werksverkauf</li>
<li>Unterstützung bei der Suche eines Kindergartenplatzes im Raum Meuselwitz</li>
<li>Sonderkonditionen bei Kreditinstituten (kostenloses Girokonto für bluechip Mitarbeiter)</li>
<li>Grippeschutzimpfung im Unternehmen während der Arbeitszeit</li>
<li>
Partnerschaft mit Autohäusern und Werkstätten, Nutzung von Rabattaktionen, kostenloser Hol-
und Bringeservice bei Werkstattterminen von und zum bluechip Gelände, separate
Firmenkonditionen
</li>
<li>Mitarbeiterrabatte für Events und Freizeitangebote</li>
<li>JobRad</li>
</ul> Kontakt 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an
<a href="mailto:karriere@bluechip.de" target="_blank">karriere@bluechip.de</a>. Für Fragen steht Ihnen Anja
Petzold unter 03448-755 418 gerne zur Verfügung.

Servicetechniker (m/w/d) Inhouse - Schwerpunkt Server-Systeme

Die ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft ist seit ihrer Gründung 1892 eines
 der führenden deutschen Nahverkehrsunternehmen. Rund 500.000 Fahrgäste nutzen täglich die
 Stadtbahnen und Busse in Hannover. Entsprechend wichtig ist uns die Zufriedenheit unserer Kunden.
 
 Werde Teil der ÜSTRA Familie als
 Busfahrer*in im Quereinstieg (Voll-/Teilzeit) Deine Aufgaben: Du bist für alle Menschen im Einsatz, die sich auf unser Nahverkehrsangebot verlassen. Du steuerst
 unsere modernen Fahrzeuge und bringst unsere Fahrgäste zur Arbeit, zur Schule, ins Kino, zum Sport, ins
 Grüne, zum Shoppen, zu Freunden...
 
 Dabei bist du für unsere Fahrgäste das Gesicht der ÜSTRA und ansprechbar für Fragen rund
 um die Fahrkarte, Tarife, Strecken und Verbindungen.
 
 Die Ausbildung für unsere Fahrzeuge, Strecken und Tarifsysteme erhältst du bei uns. Innerhalb der
 ersten Monate deiner Beschäftigung wirst du von unseren erfahrenen Fachkräften ausgebildet und im
 weiteren Verlauf kontinuierlich weitergebildet. 
 Deinen Busführerschein zahlen wir! Was wir von dir erwarten: <ul>
 <li>
 Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist kommunikativ und kannst dich dafür begeistern, für
 unsere Kund*innen serviceorientiert unterwegs zu sein.
 </li>
 <li>
 Du zeichnest dich durch deine freundliche und ausgeglichene Persönlichkeit aus und behälst
 auch in schwierigen Situationen den Überblick.
 </li>
 <li>
 Du bist im Besitz des Führerscheines der Klasse B (mind. 2 Jahre) oder sogar D und mindestens 24
 Jahre alt.
 </li>
 <li>
 Du hast eine möglichst abgeschlossene Berufsausbildung, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
 und im Idealfall bereits Berufserfahrung im Umgang mit Kund*innen sammeln können.
 </li>
 <li>
 Du hast nicht mehr als 2 Punkte in Flensburg und dir wurde der Führerschein in den letzten 5 Jahren
 nicht entzogen
 </li>
 </ul> Was du von uns erwarten kannst: <ul>
 <li>eine tarifbezogene und unbefristete Festanstellung</li>
 <li>
 vollständige Finanzierung des Führerscheins Klasse D im Wert von ca. 10.000 € bei vollem
 Entgelt ab Tag 1
 </li>
 <li>eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li>
 <li>vergünstigte Betriebsgastronomie</li>
 <li>Sport- und Freizeitangebote</li>
 <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li>
 <li>
 attraktive Mitarbeitendenvergünstigungen bei Anbietern aus dem Multimedia-, Sport- und
 Freizeitbereich (z.B. Sony, Philips, Adidas uvm.)
 </li>
 </ul> 
 Sende uns jetzt deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an:
 <a href="mailto:bewerbung@uestra.de" target="_blank">bewerbung@uestra.de</a> oder bewirb dich
 <a href="https://www.uestra.de/karriere/arbeiten-bei-der-uestra/initiativbewerbung-fahrpersonal/" target="_blank">hier direkt online</a>. 
 * Bei einer Anstellung in Teilzeit findet die Ausbildung für alle Quereinsteiger*innen in Vollzeit
 statt. (Im Rahmen von Montag - Freitag). Die ÜSTRA bietet ein Teilzeit-Arbeitsmodell von 16 oder 24
 Wochenstunden. Eine Beschäftigung in Teilzeit beinhaltet alle Dienstlagen (Früh-, Mittel-,
 Spät-, und Nachtdienst). Die Dienste finden im Rahmen von Freitag - Montag und somit überwiegend
 an den Wochenenden statt. Jedes siebte Wochenende ist frei.

Busfahrer*in im Quereinstieg (Voll-/Teilzeit)

Die ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft ist seit ihrer Gründung 1892 eines
 der führenden deutschen Nahverkehrsunternehmen. Rund 500.000 Fahrgäste nutzen täglich die
 Stadtbahnen und Busse in Hannover. Entsprechend wichtig ist uns die Zufriedenheit unserer Kunden.
 
 
 In unserem Unternehmensbereich Stadtbahn gehen viele Mitarbeitende in den wohlverdienten Ruhestand. Sei
 dabei und nutze deine Chance im Quereinstieg ein Teil der neuen ÜSTRA Generation zu werden. Wir
 bewegen Menschen und Menschen bewegen uns. Wir übernehmen Verantwortung und sorgen für
 Servicequalität auf höchstem Niveau. 
 Werde Teil der ÜSTRA Familie als
 
 Stadtbahnfahrer*in im Quereinstieg (in Voll-/Teilzeit) Deine Aufgaben: 
 Du bist für alle Menschen im Einsatz, die sich auf unser Nahverkehrsangebot verlassen. Du steuerst
 unsere modernen Fahrzeuge und bringst unsere Fahrgäste zur Arbeit, zur Schule, ins Kino, zum Sport,
 ins Grüne, zum Shoppen, zu Freunden... 
 Dabei bist du für unsere Fahrgäste das Gesicht der ÜSTRA und stehst für Fragen rund um
 die Fahrkarte, Tarife, Strecken und Verbindungen zur Verfügung.
 
 Die Ausbildung für unsere Fahrzeuge, Strecken und Tarifsysteme erhältst du bei uns. Innerhalb
 der ersten Monate deiner Beschäftigung wirst du von unseren erfahrenen Fachkräften ausgebildet
 und im weiteren Verlauf kontinuierlich weitergebildet.
 Was wir von dir erwarten: <ul>
 <li>
 Du hast eine möglichst abgeschlossene Berufsausbildung und im Idealfall bereits Berufserfahrung im
 Umgang mit Kund*innen und/oder im technischen Umfeld sammeln können.
 </li>
 <li>
 Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist kommunikativ und kannst dich dafür begeistern, für
 unsere Fahrgäste serviceorientierte unterwegs zu sein.
 </li>
 <li>
 Du zeichnest dich durch deine freundliche und ausgeglichene Persönlichkeit aus und behälst
 auch in schwierigen Situationen den Überblick.
 </li>
 <li>
 Du bist mindestens 21 Jahre alt , länger als 2 Jahre im Besitz des Führerscheines der Klasse B
 (Probezeit bestanden) und dein polizeiliches Führungszeugnis weist keine Einträge auf.
 </li>
 </ul> Was du von uns erwarten kannst: <ul>
 <li>eine tarifbezogene und unbefristete Festanstellung</li>
 <li>Volles Entgelt ab Tag 1, auch während der Ausbildung im Fahrdienst</li>
 <li>eine arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente</li>
 <li>vergünstigte Betriebsgastronomie</li>
 <li>Sport- und Freizeitangebote</li>
 <li>Jahressonderzahlungen</li>
 <li>flexible Arbeits- und Freizeitkontomodelle (Voll-/Teilzeit*)</li>
 <li>
 attraktive Mitarbeitendenvergünstigungen bei Anbietern aus dem Multimedia-, Sport- und
 Freizeitbereich (z.B. Sony, Philips, Adidas uvm.)
 </li>
 </ul> 
 Sende uns jetzt deine aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an:
 <a href="mailto:bewerbung@uestra.de" target="_blank">bewerbung@uestra.de</a> oder bewirb dich
 <a href="https://www.uestra.de/karriere/arbeiten-bei-der-uestra/initiativbewerbung-fahrpersonal/" target="_blank">hier direkt online</a>. 
 * Bei einer Anstellung in Teilzeit findet die Ausbildung für alle Quereinsteiger*innen in Vollzeit
 statt. (Im Rahmen von Montag - Freitag). Die ÜSTRA bietet ein Teilzeit-Arbeitsmodell von 16 oder 24
 Wochenstunden. Eine Beschäftigung in Teilzeit beinhaltet alle Dienstlagen (Früh-, Mittel-,
 Spät-, und Nachtdienst). Die Dienste finden im Rahmen von Freitag - Montag und somit überwiegend
 an den Wochenenden statt. Jedes siebte Wochenende ist frei.

Stadtbahnfahrer*in im Quereinstieg (in Voll-/Teilzeit)

2021 in Köln gegründet, setzt sich die hylane für nachhaltige 
und innovative Mobilität im Transportsektor ein. Dafür stellt 
hylane klimaschonende Fahrzeuge verschiedener Hersteller in 
einem nutzungsbasierten Mietmodell bereit – wasserstoff- und 
batteriebetrieben. Führende Unternehmen wie Bosch, DHL, DSV, 
Hermes oder REWE vertrauen bereits auf das Mietmodell von hylane 
und sammeln risikoarm Erfahrungen mit neuen Technologien – denn 
sie zahlen nur die tatsächlich gefahrenen Kilometer.
 
 Key Account Manager (w/m/d)
 Du glaubst, wie wir daran, dass es Zeit für eine Revolution 
unserer Mobilität ist? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte 
durch nachhaltige Technologien und innovative Konzepte mit uns die 
Zukunft der Mobilität. 
 
Als Key Account Manager verantwortest du die strategische Betreuung 
und Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen mit unseren 
wichtigsten Kunden. Du entwickelst individuelle Lösungen entlang 
komplexer Kundenanforderungen und wirkst daran mit die führende 
Marktposition von hylane weiter zu stärken. Klingt spannend? Dann 
bewirb dich jetzt! Was du bei uns machst: <ul>
 <li>Du entwickelst langfristige Partnerschaften mit 
Großkunden wie Logistikern und Handelskonzernen und bist 
deren zentrale Ansprechperson bei der Dekarbonisierung ihrer 
Lkw-Flotten.</li>
<li>Du analysierst regelmäßig Umsatz-, Nutzungs- und 
Zufriedenheitsdaten deiner Accounts und leitest daraus 
Maßnahmen zur Optimierung ab.</li>
<li>Du identifizierst neue Geschäftspotenziale innerhalb 
bestehender Accounts und wirkst aktiv dabei mit das 
Kundenportfolio auszubauen.</li>
<li>Du beobachtest Trends im Bereich nachhaltiger Mobilität 
und leitest daraus strategische Impulse für die 
Kundenbetreuung und Produktentwicklung ab.</li>
<li>Du verantwortest den gesamten kommerziellen Prozess von 
der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss. Dabei 
verhandelst du auf Augenhöhe mit Geschäftsführung, Einkauf 
und Fuhrparkmanagement der Kunden.</li>
<li>Du sorgst für wirtschaftlich nachhaltige Vereinbarungen, 
die sowohl Kunden- als auch Unternehmensinteressen 
berücksichtigen und die nachhaltige Weiterentwicklung der 
Kundenzufriedenheit fördern.</li>
<li>Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen, 
um eine reibungslose Umsetzung der Kundenprojekte 
sicherzustellen.</li>
<li>Du konzipierst neue und kreative Vertriebs-Ansätze und 
arbeitest kontinuierlich daran, bestehende Vertriebsprozesse 
durch den Einsatz digitaler Technologien zu optimieren.</li>
 </ul> Was du mitbringst: <ul>
 <li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in 
Wirtschafts-, Ingenieurswissenschaften oder einem verwandten 
Feld oder eine kaufmännische Ausbildung.</li>
<li>Du konntest mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder 
Key Account Management sammeln, idealerweise im Bereich der 
Nutzfahrzeug- oder Transport- und Logistikindustrie oder im 
Bereich alternativer Energieträger.</li>
<li>Du kannst Erfolge im Aufbau und in der Entwicklung 
langfristiger B2B-Kundenbeziehungen sowie im Abschluss 
komplexer Verträge nachweisen.</li>
<li>Du verfügst über ausgeprägte Verhandlungs- und 
Präsentationsfähigkeiten auf allen Ebenen – vom operativen 
Ansprechpartner bis zur Geschäftsführung.</li>
<li>Du besitzt ein starkes Umsetzungsvermögen.</li>
<li>Du zeichnest dich durch eine analytische Denk- und 
Vorgehensweise aus und bringst ein hohes Maß an 
Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft mit.</li>
<li>Du denkst unternehmerisch und im Sinne unserer Kunden.</li>
<li>Du bist bereit europaweit zu reisen, um Kundenbesuche 
und Branchenveranstaltungen wahrzunehmen (Reisetätigkeit ca. 
20% der Arbeitszeit).</li>
<li>Du hast sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office 
Anwendungen sowie im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen</li>
<li>Du beherrschst die deutsche und englische Sprache in 
Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.</li>
 </ul> Was wir dir bieten: Arbeiten bei hylane bedeutet nicht nur, die Mobilität von 
morgen zu gestalten, sondern bietet auch persönliche Benefits. 
Das heißt speziell für dich:
 <ul>
 <li>Als Corporate-Start-Up bekommst du bei hylane das Beste 
aus zwei Welten: Du profitierst von der finanziellen 
Sicherheit des Konzernumfelds der DEVK Versicherungen und du 
arbeitest gleichzeitig am Aufbau eines hochinnovativen 
Unternehmens mit.</li>
<li>Bei uns übernimmst du von Anfang an Verantwortung und 
hast die Chance, deine Ideen in einem innovativen Umfeld 
umzusetzen – ideal für deine persönliche und berufliche 
Weiterentwicklung.</li>
<li>Du arbeitest beim führenden Unternehmen für nachhaltige 
Mobilität und hinterlässt deinen Fußabdruck in einer der 
spannendsten technologischen Revolutionen unserer Zeit.</li>
<li>30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Ein Büro in attraktiver Lage in Köln</li>
<li>Deutschlandticket</li>
<li>Und das Wichtigste: Talentierte und motivierte Kollegen, 
die sich freuen, dich ins Team aufzunehmen!</li>
 </ul> Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@hylane.de" target="_blank">personal@hylane.de</a>.
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
 hylane GmbH Gustav-Heinemann-Ufer 56 50968 Köln Tel.: 0221 65053033 <a href="https://www.hylane.de" target="_blank">www.hylane.de</a>

Key Account Manager (w/m/d)

Die Spörer AG ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Reha-Technik, Orthopädietechnik und
 Sanitätshaus. Wir bieten unseren Kunden innovative und maßgeschneiderte Versorgungslösungen, die
 ihre Mobilität und Lebensqualität verbessern. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort
 Ingolstadt Gesundheitspark suchen wir ab sofort einen
 
 Teamleiter Disposition Technischer Außendienst (m|w|d) Ihre Mission 
 Als Teamleiter (m/w/d) im Bereich Disposition &amp; Technischer Außendienst stellen Sie sicher, dass
 unsere Kunden zuverlässig, effizient und auf höchstem fachlichen Niveau versorgt werden. Sie
 koordinieren Ihr Team, optimieren Abläufe und sorgen dafür, dass technische Hilfsmittel schnell
 und kompetent ausgeliefert, eingestellt und betreut werden. Dabei verbinden Sie
 Organisationstalent mit Führungskompetenz – und behalten stets im Blick, dass hinter jedem
 Auftrag ein Mensch mit individuellen Bedürfnissen steht.
 
 Über das Team
 
 Unser technischer Außendienst besteht aus erfahrenen Fachkräften aus den
 Bereichen Reha-Technik, Logistik und Hilfsmittelservice. Wir
 arbeiten lösungsorientiert, unterstützen uns gegenseitig und legen großen Wert
 auf eine offene, wertschätzende Kommunikation. Als Teamleiter (m/w/d) stärken
 Sie diese Kultur, fördern Ihre Mitarbeitenden und schaffen Rahmenbedingungen, in denen
 effiziente Abläufe und erstklassiger Service täglich Realität werden.
 
 Was Sie tun werden
 <ul>
 <li>
 Fachliche und organisatorische Leitung des
 Außendienst- und Dispositionsteams. (Reha-Technik, Hilfsmittelservice,
 Auslieferung)
 </li>
 <li>
 Einsatzplanung, Tourenoptimierung und Ressourcensteuerung
 </li>
 <li>
 Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung vor Ort – von Auslieferung bis
 Einweisung
 </li>
 <li>
 Unterstützung des Teams bei technischen Fragestellungen,
 Reparaturen, Einstellungen und Hilfsmittelanpassungen
 </li>
 <li>
 Wahrnehmung von Qualitätssicherung, Dokumentation und Einhaltung aller
 Vorschriften (z. B. MPG/MDR)
 </li>
 <li>
 Analyse von Kennzahlen, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und
 Optimierung interner Abläufe
 </li>
 <li>
 Enge Zusammenarbeit mit
 Innendienst, Kliniken, Pflegeeinrichtungen und Kostenträgern
 </li>
 <li>Einarbeitung, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden</li>
 </ul> Stellenanforderungen <ul>
 <li>
 Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, technischer Service oder
 vergleichbar
 </li>
 <li>
 Mehrjährige Berufserfahrung im
 technischen Außendienst oder Servicebereich, idealerweise im
 Sanitätshausumfeld
 </li>
 <li>Nachweisliche Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz</li>
 <li>
 Sicherer Umgang mit Dispositionstools, digitalen Arbeitsprozessen und
 Dokumentationssystemen
 </li>
 <li>
 Technisches Verständnis und Empathie für die Bedürfnisse von Patienten und
 Angehörigen
 </li>
 <li>Strukturierte, verantwortungsvolle und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
 <li>Führerschein Klasse B</li>
 </ul> Das bieten wir Ihnen <ul>
 <li>
 Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem
 innovativen und wachsenden Unternehmen
 </li>
 <li>
 Eine enge Zusammenarbeit mit einem hochqualifizierten interdisziplinären
 Team
 </li>
 <li>Moderne Arbeitsbedingungen und hochwertige Produkte</li>
 <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten</li>
 <li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
 </ul>
 Zusätzlich bieten wir Ihnen:
 <ul>
 <li>
 30,5 Tage flexibler Urlaub, zusätzlich Sonderurlaub an Heiligabend und
 Silvester
 </li>
 <li>
 Je nach Tätigkeit flexibles Arbeiten mit Gleitzeit und, wo möglich, die
 Option zum
 mobilen Arbeiten 
 </li>
 <li>Betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlichen Rentenleistungen</li>
 <li>
 Private Krankenzusatzversicherungen für umfassenden Schutz und individuelle
 Leistungen
 </li>
 <li>
 Fahrradleasing: Bike-Leasing für Arbeitnehmer, gut für Fitness, Umwelt und
 den Geldbeutel
 </li>
 <li>
 Getränkeflatrate: Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser für unsere Mitarbeiter
 </li>
 <li>
 Vorzugsrabatte bei verschiedenen Firmen durch exklusive Vergünstigungen
 </li>
 <li>Parkplätze: Zahlreiche Parkplätze an nahezu allen Filialen</li>
 </ul> Werde Teil unseres Teams! 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8504823&amp;src=5" target="_blank">Bewerben</a>

Teamleiter Disposition & Technischer Außendienst (m|w|d)

Mammut, gegründet 1862, ist ein Schweizer Outdoor-Unternehmen, das sich weltweit einen Namen bei
Bergsportenthusiasten gemacht hat. Seit über 160 Jahren steht die Marke für höchste Sicherheit
und wegweisende Innovationen im Bergsportbereich. Mammut bietet eine breite Palette hochwertiger
Produkte, die Funktionalität und Leistung mit zeitgemäßem Design vereinen.


Store Manager (m/w/d) Hamburg

Zur Neueröffnung unseres Mammut Stores suchen wir ab April 2026 einen engagierten,
outdoorbegeisterten Store Manager.
 Deine Aufgaben <ul>
<li>Gesamtverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deines Stores</li>
<li>
Steuerung und Optimierung der Shopperformance mithilfe betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
</li>
<li>Effiziente und effektive Personaleinsatzplanung und Personalführung</li>
<li>Motivation und Koordination des Teams</li>
<li>Verantwortung für den repräsentativen, visuellen Auftritt deines Stores</li>
<li>
Aktive Beratung und Betreuung unserer Kunden mit Mehrfachbedienung und hohem Servicegedanken
</li>
<li>
Proaktive Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Einkauf, Visual Merchandising und Human
Resources
</li>
</ul> Dein Profil <ul>
<li>
Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel oder ein vergleichbares Studium
</li>
<li>Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li>
<li>
Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Organisationstalent sowie unternehmerisches Denken
und Handeln
</li>
<li>Du führst als Vorbild aktiv ein Team, begeisterst und motivierst es</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Identifikation mit der Outdoorbranche und der Marke Mammut</li>
</ul> Benefits bei Mammut <ul>
<li>Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket</li>
<li>13 Monatsgehalt aufgeteilt in Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>36 Tage Urlaub</li>
<li>2x jährlich kostenlose Mammut-Bekleidung</li>
<li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie VWL-Verträgen</li>
<li>Mitarbeiter-Rabatte (auch für Familien und Freunde)</li>
<li>Zugang zu Rabattportalen</li>
<li>Möglichkeit zu 3 Tagen Bildungsurlaub</li>
<li>Mitarbeiter-Veranstaltungen</li>
<li>Interne und externe Schulungen &amp; Coachings</li>
<li>Eine intensive Einarbeitung und Betreuung</li>
<li>Ein familiäres Miteinander in einem motivierten und qualifizierten Team</li>
</ul> 
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Arbeitsort 
Mammut Store Hamburg, Gerhofstraße 3, 
20354 Hamburg


Beschäftigungsart 
Vollzeit


Kontakt 
Franziska Leismann HR Business Partner +49 8334 3620 222

Store Manager (m/w/d) Hamburg

Wir führen Schlafmöbel, ergonomische und individuelle Schlafsysteme, Boxspring­betten, Bettgestelle, Zudecken, Kissen, Bett- und Tisch­wäsche, Frottier­waren, Bademäntel, Schlaf- und Heimdecken - auch für Kinder. Wir verkaufen und liefern Bett­gestelle, Roste und Matratzen inklusive fach­gerechtem Aufbau direkt zum Kunden nach Hause. Als mittel­ständisches Unternehmen mit 2 Fach­geschäften in Bruchsal und Heidelberg blicken wir auf über 85 Jahre Erfahrung im Bereich "guter Schlaf" zurück.
 Ihr Aufgabengebiet: 
 
 Beratung und Verkauf, Waren- und Lagerpflege. Sie arbeiten im Team Betten Opel, Heidelberg.
 Was Sie beitragen 
 
 <ul>
 <li>Sie haben Freude an direktem Kundenkontakt und mögen es, Kundenwünsche zu erfüllen.</li>
 <li>Sie beraten kompetent auf Grundlage ausführlicher Bedarfsermittlung.</li>
 <li>Sie arbeiten im Team, stellen die Warenpräsenz sicher und gestalten den Point of Sale</li>
 <li>Sie führen Kundenkorrespondenz per E-mail und Telefon.</li>
 </ul>
 Was Sie mitbringen
 <ul>
 <li>Sie besitzen gute Umgangsformen</li>
 <li>Sie arbeiten verantwortungsvoll.</li>
 <li>Sie sind Teamplayer und packen gerne mit an.</li>
 <li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zielorientiert.</li>
 <li>Sie sind verantwortungsbewusst und engagiert.</li>
 <li>Sie sind kommunikativ</li>
 <li>Sie bezeichnen sich selbst als herzlichen, aufgeschlossenen und zuverlässigen Menschen.</li>
 <li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift</li>
 <li>Sie sind mobil (Führerschein) und auch an beiden Standorten (Bruchsal, Heidelberg) einsetzbar</li>
 </ul>
 Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an: 
 
 Bärbel Mangei Betten Mangei GmbH • Kaiserstr. 46/48 • 76646 Bruchsal oder per Mail an <a href="mailto:info@bettenmangei.de" target="_blank">info@bettenmangei.de</a>
 Betten Opel Zweign. der Betten Mangei GmbH Heidelberg Rohrbacher Str. 91 Tel. 06221/13170 . <a href="http://bettenopel.de" target="_blank">bettenopel.de</a>

Mitarbeiter im Bereich Verkauf (m/w/d) Vollzeit

Willkommen bei einem Unternehmen, das mehr ist als nur ein 
Arbeitsplatz: Bei MLF Mercator-Leasing gestalten wir seit über 
30 Jahren die Welt der Finanzierungslösungen mit Innovationsgeist, 
Verlässlichkeit und einem starken Teamspirit. Als einer der 
führenden Leasinganbieter in Deutschland stehen wir für partnerschaftliches 
Denken, nachhaltiges Handeln und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Was uns auszeichnet? Ein wertschätzendes Miteinander, kurze 
Entscheidungswege und die Freiheit, eigene Ideen einzubringen. 
Bei uns treffen Tradition und Zukunft aufeinander – in einem 
Umfeld, das Sicherheit bietet und gleichzeitig Raum für persönliches 
Wachstum schafft. 
Werde Teil unseres engagierten Teams und erlebe eine dynamische 
Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Unternehmen!


Projektmanager (m/w/d)
 
im Bereich Unternehmensorganisation

 

Das sind Deine Kollegen
Wir sind ein dynamisches Team, das sich leidenschaftlich 
dafür einsetzt, eine strukturierte, zielgerichtete und 
transparente Projektlandschaft zu gestalten und zu steuern. 
Unser Ziel ist es, Effizienz und Klarheit in jedem Schritt 
des Projektes zu gewährleisten. Bei uns erwarten Dich 
abwechslungsreiche Aufgaben von der operativen Planung über 
die Durchführung, Steuerung und Realisierung von Projekten. 
Du hast Spaß und Freude an einer verantwortungsvollen und 
spannenden Tätigkeit und bist ein absoluter Teamplayer der 
Lust hat, Projekte erfolgreich von A-Z zu begleiten? Dann 
komme zu uns! Das sind Deine Aufgaben <ul>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und Steuerung 
von Projekten – von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss.</li>
<li>Du definierst gemeinsam mit Stakeholdern Projektziele und 
-umfänge und sorgst für eine klare Ausrichtung.</li>
<li>Du identifizierst Risiken und Chancen frühzeitig und entwickelst 
Maßnahmen zur nachhaltigen Projektsteuerung.</li>
<li>Du leitest Unternehmensprojekte oder arbeitest aktiv daran mit, 
um deren erfolgreiche Umsetzung sicherzustellen.</li>
<li>Du koordinierst Projektteams und förderst die 
bereichsübergreifende Zusammenarbeit – intern wie extern.</li>
<li>Du führst ein professionelles Projektcontrolling durch, 
inklusive Termin-, Kosten- und Ressourcenüberwachung.</li>
<li>Du analysierst Projektverläufe, erstellst Entscheidungsvorlagen 
und Projektberichte und präsentierst diese adressatengerecht.</li>
<li>Du bereitest strategische Entscheidungen für die 
Geschäftsführung vor – basierend auf fundierten Projektanalysen.</li>
</ul> Das bringst Du mit <ul>
<li>Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes 
wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische 
Ausbildung mit passenden Weiterbildungen im klassischen und agilen 
Projektmanagement.</li>
<li>Du verfügst über fundierte Erfahrung im Projektmanagement und 
arbeitest konzeptionell sowie interdisziplinär mit verschiedenen 
Unternehmensbereichen zusammen.</li>
<li>Du kennst dich mit klassischen und agilen 
Projektmanagementmethoden aus und setzt sie situationsgerecht ein.</li>
<li>Du kommunizierst klar, überzeugend und zielgerichtet – sowohl im 
Team als auch gegenüber Stakeholdern und der Geschäftsführung.</li>
<li>Du moderierst Workshops souverän und präsentierst Inhalte 
strukturiert und wirkungsvoll.</li>
<li>Du gehst Aufgaben zielorientiert an und findest pragmatische 
Lösungen für komplexe Herausforderungen.</li>
<li>Du arbeitest engagiert, selbstständig und flexibel – auch in 
dynamischen Projektumfeldern.</li>
<li>Du beherrschst MS Office sicher und bringst idealerweise 
Erfahrung mit Projektmanagement-Tools wie z. B. Jira oder Confluence 
mit.</li>
<li>Du hast ein Grundverständnis für ERP-Systeme wie SAP und kannst 
deren Bedeutung für Projektziele und Schnittstellen einschätzen – 
idealerweise hast du bereits in Projekten mit SAP-Bezug mitgewirkt.</li>
</ul> Das bieten wir - unsere Benefits Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand: 
Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 
Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie 
Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu 
persönlichen Anlässen. 
 
Wir sind ein Team, das macht uns aus: 
Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, 
Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, 
offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur. 
 
Hier findest Du uns: 
Im Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros und 
Arbeitsumgebung verwurzelt. Du findest bei uns höhenverstellbare Tische 
an jedem Arbeitsplatz, gemütliche Pausenräume, Terrassen, Kicker, 
Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und 
Roller. 
 
Und wir tun noch mehr für Dich: 
Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder 
betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose 
Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per 
Gehaltsumwandlung. Interessiert? Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung.

Miriam Bergmann 
Leiterin Personal 
Tel: 09721 4747-107
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