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Die KARL-Gruppe beschäftigt rund 400 Mitarbeiter in ihren vier Geschäftsfeldern Bau, Energie, Industrie und Immobilien. Wir setzen auf talentierte Nachwuchskräfte, erfahrene Praktiker und motivierte Mitarbeiter, um den zukünftigen beruflichen Weg langfristig gemeinsam zu gehen.&nbsp; &nbsp;&nbsp; <ul>
<li>Steuerung sowie selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von Tiefbauprojekten</li>
<li>Permanente Kontrolle des Bauablaufs und Sicherung einer optimalen Arbeitsorganisation</li>
<li>Koordination und Überwachung der Nachunternehmerleistungen</li>
<li>Sicherer Umgang mit Auftraggebern und Projektbeteiligten</li>
<li>Verantwortungsvolles Nachtragsmanagement</li>
<li>Ansprechpartner für interne und externe Projektbeteiligte</li>
<li>Verantwortungsvolle Führung der Bauteams vor Ort&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Bauingenieur oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Bauleitung im Tiefbau</li>
<li>Weiterbildung zum technischen Fachwirt wünschenswert, jedoch mit Berufserfahrung kompensierbar</li>
<li>Analytisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick, Erkennen und Lösen von komplexen Sachverhalten</li>
<li>Souveränes Auftreten, Überzeugungsfähigkeit, Loyalität, Sorgfalt, Teamorientierung, Kommunikationsstärke</li>
<li>Selbstständigkeit und strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;</li>
</ul>

Bauleiter Tiefbau (m/w/d)

<ul><li>Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest</li><li>Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc.</li><li>Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert</li></ul>Keine Erfahrung, aber Interesse an Dialyse? Gerne führen wir dich in die Welt der Dialyse ein!

Pflegekräfte (m/w/d) Dialyse Nacht- und Tagdienst

<ul><li>Sie beseitigen eigenverantwortlich Störungen, führen Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten an betriebstypischen elektrischen Anlagen durch und dokumentieren diese.</li><li>Sie führen die Prüfung von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln durch.</li><li>Sie analysieren Fehler und Ursachen in Bezug auf die Betriebssicherheit.</li><li>Sie nehmen an Schulungsmaßnahmen und wiederkehrenden Unterweisungen zur Sicherung des Arbeitsschutzes und Aktualisierung Ihrer hohen Fachkenntnisse teil.</li><li>Sie führen Schalthandlungen zur In- und Außerbetriebnahme von betriebstypischen elektrischen Anlagen durch und dokumentieren diese.</li></ul>

Instandhalter:in Elektrotechnik - befristet (w/m/d)

<ul><li>Durchführung der Kontrolle und der Zustandsbewertung der Abwasseranlagen des Kanalnetzes</li><li>Absicherung des Einsatzortes gegen Unfallgefahren</li><li>Durchführung optischer Kontrollen (regelmäßig, anlassbezogen oder Abnahme von Baumaßnahmen)</li><li>Inspizierung der Entwässerungsanlagen auf baulichen und betrieblichen Zustand</li><li>Anlagenkontrolle vor Ort, Feststellung von Schäden und Dokumentation sowie Einleitung erster Maßnahmen zur Gefahrenabwehr</li><li>Bei Bedarf: Einbauen der erforderlichen Absperrtechnik in den Abwasseranlagen und Überwachung der Funktionsfähigkeit</li><li>Errichten und Betreiben eines Überpump­betriebes</li><li>Unterstützung bei der Reinigung und Wartung unterschiedlicher Entwässerungs­anlagen</li><li>Kontrolle der Verkehrssicherung bei Baustellen</li></ul>

Mitarbeiter:in im Netzbetrieb Abwasser (w/m/d) – Standort Ruhleben

<ul><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung radiologischer Untersuchungen (Röntgen, CT)</li><li>Betreuung der Patient*innen vor, während und nach der Untersuchung</li><li>Sicherstellung eines reibungslosen Untersuchungsablaufs</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li></ul>

Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit Röntgenschein (Vollzeit / Teilzeit)

<ul><li>Assistenz der Mitarbeitenden der Compliance- und Konzernrechtsabteilung</li><li>Organisationsmanagement, inkl. Koordination von Terminen, Workshops, Events etc.</li><li>Aufnahme und interne Verteilung von Anfragen an die Abteilung sowie Support bei der Erstellung von Arbeitsergebnissen</li><li>Übernahme des Fristencontrollings und der Rechnungsprüfung</li><li>Housekeeping der Marken und Patente des HUK-COBURG-Konzerns</li><li>Support bei Recruiting-Tätigkeiten, Koordination der Onboarding-Prozesse für neue Mitarbeitende und Praktikant:innen</li><li>Abwesenheitsvertretung des Abteilungssekretariats</li></ul>

Assistenz Rechtsabteilung (w/m/d)

<ul>
<li>Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt</li>
<li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum</li>
<li>Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag</li>
<li>30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei</li>
<li>Zusätzlicher freier „Tag für mich“</li>
<li>20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung</li>
<li>Individuelle Mitarbeiterentwicklung</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und -konten</li>
<li>Jobrad, Fitnessstudio-Kooperation, Einkaufsplattform und mehr</li>
</ul>
(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.) <ul>
<li>Sie gestalten die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter.</li>
<li>Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge und haben die Lernfortschritte Ihrer Teilnehmenden - auch im Praktikum - im Blick.</li>
<li>Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden.</li>
<li>Ergänzend unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios.</li>
</ul> <ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fluggerätmechaniker oder Fluggerättechniker mit CAT B I Ausbildung und ggf. über eine pädagogische Zusatzqualifikation (z. B. Eignung nach AEVO) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen in der Erwachsenbildung mit.</li>
<li>Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln.</li>
<li>Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich.</li>
<li>Sie haben sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit aus.</li>
</ul>

Ausbilder (m/w/d) Fluggerätmechanik

<ul>
<li>ein wertschätzendes Miteinander im Team und verantwortungsvolle Aufgaben</li>
<li>eine herzliche und professionelle Zusammenarbeit mit den Kindern und Eltern</li>
<li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg in S 9 (in Anlehnung an den TVöD) sowie eine zusätzliche Jahressonderzahlung</li>
<li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt</li>
<li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Fahrradleasing und Jobticket</li>
<li>ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen</li>
</ul> <ul>
<li>eine enge Zusammenarbeit mit unserer KITA-Leitung im Alltag und auch in der Weiterentwicklung des Kinderhauses</li>
<li>Sie tragen zur Sicherstellung der pädagogischen Arbeit bei und sind für die Gestaltung der Bildungs- und Entwicklungsprozesse mitverantwortlich</li>
<li>Sie leiten die Teamsitzungen und begleiten die Teamentwicklungsprozesse mit sowie die pädagogischen Tage etc.</li>
<li>Sie haben Personalverantwortung und leiten Mitarbeitende an</li>
<li>die Anleitung von Werkstudenten, Azubis und Quereinsteigern</li>
<li>Sie begleiten und fördern Kinder in der Kindergartengruppe oder Kinderkrippe</li>
<li>die pädagogische Dokumentation</li>
<li>Ihre Ideen und Kompetenzen werden gehört und sind uns wichtig</li>
<li>Sie arbeiten mit der Fachbereichsleitung, den Eltern, Bezugspersonen und anderen sozialen Diensten und Institutionen zusammen</li>
</ul> <ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung nach dem KiTaG</li>
<li>Sie sind neugierig auf unser fachliches Konzept und interessiert an unseren Angeboten</li>
<li>Sie haben Freude, sich in unserem Team einzubringen und Führungsaufgaben zu übernehmen</li>
<li>die Begleitung der Kinder in ihren wichtigsten Lebensjahren liegt Ihnen am Herzen</li>
<li>Sie sind kommunikativ und verfügen über gute pädagogische und didaktische Kenntnisse und Fähigkeiten</li>
<li>interkulturelle Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul>

Erzieher (m/w/d) als stellvertretende KITA-Leitung

Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord
<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt</li>
<li>Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg</li>
<li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li>
<li>Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt</li>
<li>30 Urlaubstage (bei einer Vollzeitstelle)</li>
<li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte</li>
<li>Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie</li>
<li>Regelmäßige Teamevents</li>
</ul> Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt:
<ul>
<li>Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment.</li>
<li>Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten.</li>
<li>In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein.</li>
<li>Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene.</li>
</ul> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil
<ul>
<li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) ‒ wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen!</li>
<li>Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung</li>
<li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+)</li>
<li>Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!</li>
</ul>

Verkäufer / Kundenberater – Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

<ul>
<li>ein engagiertes Team vor Ort mit der Möglichkeit zum Austausch, Supervision etc.</li>
<li>eine frühzeitige und langfristige Dienst- und Urlaubsplanung sowie Zulagen bei entsprechenden Diensten</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Benefits wie das JobRad, Jobticket sowie Kinderbetreuungszuschuss uvm.</li>
<li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeits­ver­trags­richtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Alters­vor­sorge (ZVK) in Höhe von 5,75 % des monat­lichen Bruttoentgeltes</li>
<li>ein nachhaltig und umweltbewusst orientiertes Unternehmen</li>
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<li>Sie unterstützten ganz praktisch mit Ihrem Tun unsere Klienten bei ihrer möglichst selbstbe­stimmten Lebensführung, z. B. beim Haus­haltstraining, Wäschepflege usw.</li>
<li>Sie dokumentieren EDV-gestützt</li>
<li>Sie arbeiten im Früh- und Spätdienst an festen, planbaren Tagen</li>
<li>Sie übernehmen i. d. R. 2 Wochenenddienste im Monat</li>
<li>Sie gestalten unseren diakonischen Auftrag mit</li>
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<li>Sie haben Interesse und Freude, den Alltag mit uns und unseren Klienten zu gestalten</li>
<li>Sie sind offen, geduldig und arbeiten gerne im Team</li>
<li>Sie stehen unseren Klienten empathisch zur Seite</li>
<li>Sie bringen sich kreativ, hauswirtschaftlich oder handwerklich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein</li>
<li>Sie haben einen Führerschein</li>
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