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Willkommen bei der Aufwind Jugendhilfe! Wir sind ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe und begleiten junge Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit Herz, Engagement und Fachlichkeit schaffen wir geschützte Räume, in denen Eltern und Kinder gestärkt und begleitet werden können, um gemeinsam eine stabile und positive Zukunft zu gestalten. Bei uns hast du die Möglichkeit, jungen Familien eine neue Perspektive zu geben – mit einem Team, das Zusammenhalt lebt und Wert auf gegenseitige Unterstützung legt.
In unseren beiden Einrichtungen bieten wir Platz für minderjährige und volljährige Eltern mit ihren Kindern oder ungeborenen Kindern.
<ul>
<li>Mutter-Kind-Gruppe "Känguru": Hier begleiten wir Mütter und Schwangere im Alter von 14 bis 21 Jahren, die aufgrund schwieriger Lebensumstände Unterstützung benötigen. Unser Fokus liegt auf der Stärkung der Mutter-Kind-Bindung sowie der Entwicklung von Erziehungs- und Alltagskompetenzen.</li>
<li>Aktuell offene Stelle: 0,45 VK = 18 Std./Woche</li>
<li>Eltern-Kind-Einrichtung: In dieser Einrichtung unterstützen wir volljährige Eltern und deren Kinder in einem offenen, stationären Setting. Unser Ziel ist es, Familien auf ihrem Weg in ein eigenverantwortliches Leben zu stärken, insbesondere Eltern mit psychischen Erkrankungen oder solchen, die einen weiteren Schritt in Richtung Verselbstständigung gehen möchten.</li>
<li>Akzuell offene Stelle: 0,35 VK = 14 Std./Woche &nbsp;</li>
</ul>
Deine Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>Du unterstützt Eltern und Kinder im Alltag und hilfst, eine sichere und tragfähige Eltern-Kind-Bindung aufzubauen.</li>
<li>Du begleitest die Mütter/Väter bei der Entwicklung von Erziehungs-, Alltags- und Versorgungskompetenzen und stärkst sie in ihrer Elternrolle.</li>
<li>Du förderst durch gezielte Gespräche, Reflexionen und praktische Anleitung die persönliche und soziale Entwicklung der Eltern.</li>
<li>Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du individuelle Hilfepläne, begleitest diese aktiv und bist zentrale Ansprechperson für Eltern und Kinder.</li>
<li>Du unterstützt Eltern bei der Bewältigung traumatischer Erfahrungen, der Biografiearbeit und der Stärkung ihrer Selbstwahrnehmung.</li>
<li>Du gestaltest Rituale, Routinen und Tagesstrukturen, die Eltern und Kindern Orientierung und Sicherheit bieten.</li>
<li>Du arbeitest eng mit Jugendämtern, Fachärzten, Therapeut:innen und anderen Institutionen zusammen, um optimale Unterstützung zu gewährleisten.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Eltern und Kindern in schwierigen Lebenssituationen.</li>
<li>Lust darauf, mit Kreativität und Engagement Familien zu stärken und ihnen neue Perspektiven zu eröffnen.</li>
<li>Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Momenten flexibel zu handeln.</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, um den Familien rund um die Uhr eine verlässliche Begleitung zu bieten.</li>
</ul>
Das erwartet dich bei uns:
<ul>
<li>Eine erfüllende Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewirken und deine eigenen Ideen einbringen kannst.</li>
<li>Ein herzliches und unterstützendes Team, das füreinander einsteht und Zusammenarbeit großschreibt.</li>
<li>Supervisionen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung durch die Gruppenleitung in der Einrichtung.</li>
<li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung angelehnt an den TvöD SuE und zusätzlichen Sozialleistungen.</li>
<li>Wertschätzung – von uns, von den Eltern und von den Kindern.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf dich! Wenn du dich hier wiederfindest und Lust hast, Familien Aufwind zu geben, dann bewirb dich jetzt!
Schick uns deine Bewerbung an: <a href="mailto:bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de" target="_blank">bewerbung@aufwind-jugendhilfe.de</a> oder per Expressbewerbung

Erzieher (m/w/d) für zwei Mutter-/Eltern-Kind- Einrichtungen in Lünen

Die kath. Kirchengemeinde St. Johannes der Täufer Bottrop/Kirchhellen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Päd. Fachkraft/Erzieher&nbsp; für die viergruppige Kindertagesstätte St. Mariä Himmelfahrt.
Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen.
Unsere Einrichtung befindet sich im Ortskern und ist umgeben von Bauernhöfen und Feldern auch ein Waldgebiet liegt im näheren Umfeld.&nbsp;Es werden insgesamt 80 Kinder im Alter von 0,4 Jahren bis zum Schuleintritt in vier Gruppen betreut und in ihrer Entwicklung begleitet.&nbsp;
Unsere Einrichtung verfügt über ein großzügiges Raumangebot und ein attraktiv gestaltetes Außengelände. Es bietet den Kindern vielseitige Spiel- und Bewegungserfahrungen sowie Möglichkeiten zur Interaktion, um im gemeinsamen Spiel ihre Sozialkompetenzen weiterzuentwickeln.
&nbsp;Die pädagogische Arbeit orientiert sich an dem situationsorientierten Ansatz. Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit steht das Kind mit seinen Bedürfnissen und Interessen.
Unsere Anforderungen an Sie als Erzieher*in (m/w/d) :
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und deren Familien&nbsp;</li>
<li>Fachliche und methodische Kompetenzen in der Arbeit mit Kindern&nbsp;</li>
<li>Ein hohes Maß an Empathie, Engagement und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Eine team- und lösungsorientierte Persönlichkeit&nbsp;</li>
<li>Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen</li>
<li>Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen&nbsp;</li>
<li>Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern&nbsp;</li>
<li>Sensibilität für Gruppendynamik und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder</li>
</ul>
Ihre Aufgabengebiete:
<ul>
<li>Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern im Elementarbereich</li>
<li>Planung und Durchführung von gruppenbezogenen An-geboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik</li>
<li>regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung</li>
<li>Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:&nbsp;
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team</li>
<li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Verbundleitung&nbsp;</li>
<li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp; &nbsp;Supervision</li>
<li>Eine Leistungsgerechte Vergütung nach KAVO – vergleichbar TVöD SuE – und eine attraktive kirchliche Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad&nbsp;</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;
Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte&nbsp;bis zum 18.07.2025 an die Verbundleitung,&nbsp;
Frau Luerweg (An St. Johannes 5, 46244 Bottrop) oder per Mail&nbsp;<a href="mailto:luerweg@bistum-muenster.de" target="_blank">luerweg@bistum-muenster.de</a>.&nbsp;
Informationen erhalten Sie unter 02045/404513. Gerne stehen wir Ihnen für Ihre Fragen zur Verfügung.

PÄD. FACHKRAFT / ERZIEHER (MWD) UNBEFRISTET IN VOLLZEIT (39,0 STD) St. Johannes der Täufer

We are looking for an ambitious and responsible Senior React Native Full-Stack Engineer (f/m/d) for our Berlin location. As part of our team, you will work with us at the core of our mission: to take digital support for patients with chronic skin conditions to the next level by combining mobile technology with machine learning.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">You&nbsp;are&nbsp;responsible&nbsp;for&nbsp;mentoring&nbsp;junior&nbsp;developers.</li>
<li dir="ltr">You are responsible for designing the architecture, ensuring code quality, and conducting merge request reviews.</li>
<li dir="ltr">You&nbsp;are&nbsp;responsible&nbsp;for&nbsp;establishing&nbsp;and&nbsp;implementing&nbsp;standards&nbsp;and&nbsp;best&nbsp;practices&nbsp;in&nbsp;TypeScript-related&nbsp;projects.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Engineering, Mathematics, Physics, or a comparable field.</li>
<li dir="ltr">At least 5 years of professional software development experience.</li>
<li dir="ltr">At least 2 years of experience in mobile development.</li>
<li dir="ltr">Experience with React Native / Expo, TypeScript / CSS, relational databases, Git, and agile software development.</li>
<li dir="ltr">Experience in creating and publishing mobile apps with React Native and/or web apps with React and Next.js, as well as improving existing and creating new UI elements.</li>
<li dir="ltr">Experience in creating backend functionality such as APIs, managing databases, and authentication processes.</li>
<li dir="ltr">Experience with Java and Gradle is an advantage.</li>
<li dir="ltr">You speak English fluently, German is a plus.</li>
<li dir="ltr">You bring a willingness to learn and motivation.</li>
<li dir="ltr">You are an EU-citizen.</li>
</ul>
 Application Process
<ol>
<li dir="ltr">Complete your application (CV) by including your earliest possible start date and availability</li>
<li dir="ltr">Our HR team will receive your application materials</li>
<li dir="ltr">First interview with our HR manager</li>
<li dir="ltr">Second interview with Nia Health</li>
<li dir="ltr">Your start at Nia Health!</li>
</ol>

Senior React Native Full-Stack Engineer (f/m/d)

Get ready to embark on an exhilarating journey in the world of mobility technology! This job opportunity invites you to shape the future of car parking systems, where you'll be at the forefront of developing a cutting-edge backend, optimizing CI pipelines, and enhancing monitoring with Datadog, all while ensuring the seamless operation of thousands of parking lots. If you're a passionate engineer with a hunger for continuous improvement and proficiency in a variety of programming languages, this is your chance to revolutionize the industry and make a direct impact on our dynamic, tech-driven team.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Work on an amazing product with b2b and b2c aspects at the intersection of mobility and property technology</li>
<li dir="ltr">Develop and enhance our backend, serving as the operating system for car parking</li>
<li dir="ltr">Contribute to the improvement of our CI pipelines for both backend and IoT deployments</li>
<li dir="ltr">Improve our monitoring system for our services with Datadog</li>
<li dir="ltr">Assist in scaling up our systems for managing thousands of parking lots</li>
<li dir="ltr">Shape our engineering culture by employing modern software engineering practices, focusing on writing clean, well-tested, and efficient code</li>
<li dir="ltr">Continuously deploy code into production</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Real seniority. Not defined by years of experience but by strive for continuous improvement, direct impact on the business, and ownership</li>
<li dir="ltr">Be a pro in more than one field (Python, C++, Node.js and more)</li>
<li dir="ltr">Strong experience in real production projects with high throughput</li>
<li dir="ltr">Proficient in backend frameworks such as NestJS, Flask, Fastify, FastAPI</li>
<li dir="ltr">Excellent written and spoken English skills (level C1). German language proficiency is not required</li>
</ul>
Technologies We Work With:
<ul>
<li dir="ltr">Event-driven backend development in Python and NestJS, following a microservice architecture</li>
<li dir="ltr">Frontend monorepo with Turbo, pnpm, changesets, and storybook, primarily using Vue.js</li>
<li dir="ltr">Adoption of TypeScript, NestJS, BullMQ, and Prisma for backends in an opinionated monorepo approach</li>
<li dir="ltr">Amazon RDS, DynamoDB, S3</li>
<li dir="ltr">Container orchestration with Kubernetes and CI/CD using GitLab</li>
<li dir="ltr">Infrastructure provisioning on AWS using Terraform</li>
<li dir="ltr">Leveraging the serverless framework on AWS Lambda for high-throughput endpoints</li>
</ul>
What We Offer:
<ul>
<li dir="ltr">MacBook or ThinkPad and a 37-inch curved screen for your work setup</li>
<li dir="ltr">Startup atmosphere with flat hierarchies and agile team structures</li>
<li dir="ltr">Flexible working hours and the option to work from home or our state-of-the-art office in Munich, equipped with standing desks</li>
<li dir="ltr">Competitive salary</li>
<li dir="ltr">Company pension plan</li>
<li dir="ltr">Daily meal allowance, free team lunch once a week, cereal bar, and free drinks</li>
<li dir="ltr">Job bike and access to sports and fitness facilities through EGYM Wellpass or Urban Sports Club membership across Germany</li>
<li dir="ltr">Professional development opportunities</li>
<li dir="ltr">German language course</li>
<li dir="ltr">Discounts on various branded products through our partner Corporate Benefits</li>
</ul>
 Application Process
1. Initial contact within 48h 2. Interview with you and a member of our team 3. Live Assessment 4. Interview with our CTO 5. In person meeting in Munich

Senior Backend Developer (m/f/d)

Deine Mission
Stillstand ist für dich keine Option. Du willst keine Kalender füllen, sondern Wirkung hinterlassen. Du bist dort zu Hause, wo Vision auf Strategie trifft und du brennst für gute Deals, bei denen echte Lösungen und Mehrwerte für unsere Kunden entstehen. Als Account Executive (m/w/d) bist du bei uns mitten im Geschehen: Du bringst neue Opportunities ins Rollen, überzeugst auf Enterprise-Level und führst anspruchsvolle Kunden mit deiner langjährigen Erfahrung souverän durch komplexe Entscheidungsprozesse. Klingt das nach dir? Dann lies weiter.
Dein Spielfeld
Du gestaltest deinen Vertriebsprozess eigenständig – von der ersten Idee bis zur Unterschrift. Dabei bewegst du dich sicher im Umfeld großer Enterprise-Unternehmen (300M+ Umsatz), verstehst ihre Finanzprozesse besser als viele ihrer Mitarbeitenden und weißt, wie du echten Mehrwert schaffst.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Du generierst Leads selbstständig, unter anderem durch Social Selling, Marktbeobachtung und smarte Ansprache, statt auf warme Inbounds zu warten.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst Branchenverständnis und findest heraus, was unsere Kunden wirklich brauchen.</li>
<li dir="ltr">Du qualifizierst und entwickelst deine Opportunities mit analytischem Blick und echtem Vertriebstalent.</li>
<li dir="ltr">Du führst Entscheidungsträger durch Demos, Proof of Concepts bis hin zum Closing.</li>
<li dir="ltr">Du bringst Struktur und Strategie in deine Pipeline – Umsatz-, Absatz- und Ertragsplanung inklusive.</li>
<li dir="ltr">Du bleibst auch nach dem Abschluss dran: Relationship Building ist für dich kein Buzzword, sondern Haltung.</li>
</ul>
 Anforderungen
Unsere Anforderungen an dich:
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb von Enterprise-SaaS mit Deal Sizes von 100–250 k EUR ACV.</li>
<li dir="ltr">Du bist stark in komplexen, beratungsintensiven Sales-Prozessen mit langen Entscheidungszyklen – du weißt, wie man Vertrauen aufbaut, Stakeholder abholt und zum Abschluss führt.</li>
<li dir="ltr">Hervorragende Vertriebs-Erfolge in beratungsintensiven Sales-Prozessen mit langen Entscheidungszyklen.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst Finance fließend – du hast ein tiefes Verständnis für Finanzprozesse – z. B. durch Vertrieb von ERP-, Controlling-, oder Accounting-Systemen.</li>
<li dir="ltr">Auf C-Level pitchst du nicht nur – du überzeugst. Mit Haltung, Klarheit und Standing.</li>
<li dir="ltr">Du bist 100% hands-on mit ausgeprägter Hunter-Mentalität und einem hohen Maß an Eigenmotivation.</li>
<li dir="ltr">Du kannst nicht nur reden – du hörst zu, verstehst und connectest, weil du ein echtes Interesse an Menschen hast.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Deine Sales-Zahlen sprechen für sich mit nachweisbarer Performance, übererfüllten Quoten und einem CV, der nicht von kurzen Stationen geprägt ist.</li>
<li dir="ltr">Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus sind wir begeistert, wenn du Vertriebserfahrung in den Bereichen Mobility oder Manufacturing mitbringst, dich in der Subscription Economy auskennst und/oder bereits mit hybriden Pricing-Modellen gearbeitet hast</li>
</ul>
 Team
Bei uns startest du in einem frisch wachsenden Sales-Team und berichtest direkt an den Head of Sales. Du kannst sehr viel mitgestalten und deine Expertise und Ideen sind gefragt.
 Bewerbungsprozess
Wir wollen nicht unendlich viele Runden mit dir drehen. Unser Recruiting-Prozess ist schnell und für beide Seiten effektiv:
1. Schritt: Deine Bewerbung
2.&nbsp;Schritt: Remote-Kennenlernen
3.&nbsp;Schritt: Kennenlerntag mit (fast) dem gesamten Team
-&gt;&gt; Vertragsangebot
Dabei legen wir Wert auf Schnelligkeit. In der Regel können wir uns schon am Folgetag des Gesprächs mit Feedback melden.

Account Executive (m/w/d) B2B SaaS

Die znt-Richter Gruppe entwickelt und implementiert innovative Softwarelösungen mit dem Fokus auf die Digitalisierung von Fertigungsabläufen in High-Tech-Branchen für die Herstellung von Halbleitern, Elektronik, Medizintechnik und anderen Produkten.&nbsp;Als mittelständisches Familienunternehmen achten wir dabei sehr auf gegenseitige Wertschätzung und ein produktives, vertrauensvolles Arbeitsklima.

Für unser Netzwerk und IT Security Team suchen wir Sie als Verstärkung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Fachliche Verantwortung für den Betrieb des Netzwerkes und der IT Security&nbsp;(u.a. Firewall,&nbsp;Internet-Proxy, Mail Security und Verschlüsselung sowie Endpoint-Security)</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung von Datensicherheit, Daten- sowie Systemverfügbarkeit und Compliance Richtlinien in Zusammenarbeit mit unserem Informationssicherheitsbeauftragten</li>
<li dir="ltr">Netzwerksegmentierung sowie Weiterentwicklung der nationalen und internationalen Netzwerk-Infrastrukturen und der Security in unseren&nbsp;Standorten&nbsp;sowie der Cloud-Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Erarbeitung unserer zukünftigen Infrastruktur bzw. projektbezogenen Infrastrukturanforderungen im Rahmen von Fachkonzepten in Zusammenarbeit mit unseren IT-Fachkräften und Entwicklungseinheiten</li>
<li dir="ltr">Nachhaltige Systemdokumentation gemäß ISO27001</li>
<li dir="ltr">Offenheit für die Anliegen unserer Mitarbeitenden</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes technisches Studium, Ausbildung oder eine alternative vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung in der Netzwerk-Systemadministration, sowie Planung und Design komplexer Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in Aufbau, Inbetriebnahme, Pflege sowie Überwachung von Netzwerk- und Sicherheitskomponenten</li>
<li dir="ltr">Projekterfahrung mit eigenständiger Planung, Umsetzung sowie Ressourcen- und Budgetplanung</li>
<li dir="ltr">Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Team
Als serviceorientiertes Unternehmen sind Kreativität und Engagement der Mitarbeiter von besonderer Bedeutung. Durch das intensive Zusammenwirken von Management und Mitarbeitern wird ein fruchtbares Klima des Vertrauens geschaffen.
 Bewerbungsprozess
In der Regel lernen wir dich in einem ersten Video-Call kennen und ermöglichen dir in einem Folgegespräch vor Ort ein Kennenlernen unseres Standorts, deiner neuen Kollegen sowie einen tieferen fachlichen Austausch .

IT Network & Security Experte (m/w/d)

Wir suchen einen leidenschaftlichen Fullstack-Entwickler, der unser Team mit seiner Expertise in PHP, Laravel, React und Typescript bereichert. Gemeinsam entwickeln wir innovative Softwarelösungen, die den öffentlichen Sektor modernisieren und treiben die Digitalisierung der Verwaltung voran.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Innovation gestalten:&nbsp;Entwickle maßgeschneiderte Softwarelösungen, die öffentliche Prozesse optimieren und die digitale Transformation vorantreiben.</li>
<li dir="ltr">Architektur weiterentwickeln:&nbsp;Arbeite an der gesamten Softwarearchitektur, von Frontend und Backend über Datenbanken bis hin zu Caches.</li>
<li dir="ltr">Agilität leben:&nbsp;Optimiere kontinuierlich unseren agilen Entwicklungsprozess und trage zu einer effizienten Zusammenarbeit bei.</li>
<li dir="ltr">Qualität sichern:&nbsp;Stelle hohe Codequalität durch aktive Teilnahme an Code Reviews und automatisierten Tests sicher.</li>
<li dir="ltr">Wachsen und lernen:&nbsp;Profitiere von regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten und entfalte dein volles Potenzial.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in PHP und modernen PHP-Frameworks, idealerweise Laravel.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit PostgreSQL und der Konzeption &amp; Entwicklung von REST APIs.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Typescript, React, Vue.js.</li>
<li dir="ltr">Gute Software-Engineering-Praktiken für nachhaltige und skalierbare Systeme.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit automatisierten Tests (z.B. PHPUnit, PHPStan, Playwright) und agiler Entwicklung (Scrum).</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse im Bereich Identitätsmanagement sind ein Plus.</li>
<li dir="ltr">Eigeninitiative, Motivation und Teamgeist.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Team
Wir arbeiten auf Augenhöhe, wertschätzen Ideen und haben Spaß daran, gemeinsam großartige digitale Produkte zu schaffen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview zum Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Fachliches Video-Interview </li>
</ul>

Senior Fullstack-Entwickler (w/m/d) (PHP/Laravel, React/Vue.js/Typescript)

Kosmetik, Innovation und Vielfalt&nbsp;können wir seit über 20 Jahren - mit unseren Marken&nbsp;essence&nbsp;und&nbsp;Catrice. &nbsp; Werde Teil unseres internationalen Teams mit über&nbsp;800 Mitarbeitenden&nbsp;und gestalte unsere Erfolgsgeschichte mit!
Du willst Dich neuen Herausforderungen stellen, Deine Expertise gewinnbringend zum Unternehmenserfolg einbringen und das in einem starken Team, das sich - und mit dem Du Dich stetig weiterentwickelst?
Dann sind wir der Meinung, dass wir das perfekte Angebot für Dich haben!
Werde Teil von unserem Hauptbuch-Team und unterstütze das weitere internationale Wachstum der cosnova Gruppe!
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB</li>
<li dir="ltr">Bilanzkontenabstimmung und handelsrechtliche Prüfung von Geschäftsvorfällen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Bewertung und Überwachung von Vorräten sowie Erstellung entsprechender Auswertungen und Berichte</li>
<li dir="ltr">Hauptbuchseitige Betreuung verschiedener B2C Geschäftsprozesse, Anpassung und Monitoring von Reports, Abstimmung und Verbuchung</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an Projekten zum Design und zur Verbesserung von internen Prozessen, Weiterentwicklung von Accounting Guidelines für die Gruppe</li>
<li dir="ltr">Fachliche Ansprechpartner:in für die Kolleg:innen aus anderen Bereichen</li>
<li dir="ltr">Schnittstelle zu internen und externen Partnern (Wirtschaftsprüfern, Berater)</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil:
<ul>
<li dir="ltr">Ausbildung in internationaler Bilanzbuchhaltung oder eine äquivalente Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Hauptbuchhaltung in Unternehmen der Konsumgüterbranche&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Abschlusssicher nach HGB</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Konsolidierung und/oder in Cash Management wären von Vorteil&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Sehr gute analytische Fähigkeiten verbunden mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Motiviert für neue und anspruchsvolle Aufgaben mit Eigenverantwortung</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Fundierte Excel- und SAP-Kenntnisse (FI/CO)&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind in unserem internationalen Umfeld unerlässlich, weitere Sprachen sind von Vorteil</li>
</ul>
 Team
Wir haben ein tolles, fachlich starkes Team im Finance-Umfeld und freuen uns über neue Kolleg*innen. Wir unterstützen maßgeblich das Wachstum und den Erfolg von cosnova aus betriebswirtschaftlicher Perspektive.
 Bewerbungsprozess
Unser Prozess ist schlank und zügig. 
<ol>
<li dir="ltr">Zu Beginn führen wir einen ersten Teamscall direkt mit dem Fachbereich zum Kennenlernen durch.</li>
<li dir="ltr">Sollte es danach für beide Seiten passen, laden wir zum persönlichen Gespräch in unser Büro ein.</li>
<li dir="ltr">Danach kann idR dann schon ein Angebot erfolgen.</li>
</ol>

Hauptbuchhalter (m/w/d)

Kosmetik, Innovation und Vielfalt&nbsp;können wir seit über 20 Jahren - mit unseren Marken&nbsp;essence&nbsp;und&nbsp;Catrice. &nbsp; Werde Teil unseres internationalen Teams mit über&nbsp;800 Mitarbeitenden&nbsp;und gestalte unsere Erfolgsgeschichte mit!
Du willst Dich neuen Herausforderungen stellen, Deine Expertise gewinnbringend zum Unternehmenserfolg einbringen und das in einem starken Team, das sich - und mit dem Du Dich stetig weiterentwickelst?
Dann sind wir der Meinung, dass wir das perfekte Angebot für Dich haben! &nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du übernimmst den Anwender-Support der bestehenden PIM/MDM-Applikation und entwickelst (JavaScript-basierte) Lösungen für unser STEP-System</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest in einem Team und bist mit verantwortlich für die technische Konzeption zur Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse</li>
<li dir="ltr">Die Koordinierung und Implementierung von neuen PIM/MDM-Applikationen für unser System STEP liegt in deinem Aufgabenbereich</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest in Abstimmung mit den einzelnen Fachbereichen und steuerst externe Dienstleister entlang des Product Life Cycles</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Erfahrungen als Anwendungsentwickler</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Koordination von Querschnittsthemen über Systemgrenzen hinweg und ein gutes technisches Verständnis von Schnittstellen/Web-Services</li>
<li dir="ltr">Gute Programmierkenntnisse in JavaScript und / oder einer objektorientierten Sprache sowie Kenntnisse im Bereich Software Architektur und Anforderungsmanagement</li>
<li dir="ltr">Know-how über die Anbindung von Backend-Systemen (WebServices, XML, JSON, REST)</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Selbstorganisation</li>
</ul>
 Team
Wir haben ein tolles, fachlich starkes Team im PIM-Umfeld und freuen uns über neue Kolleg*innen. Mit unseren IT-Lösungen und Support unterstützen wir maßgeblich den Erfolg von cosnova auf technischer und betriebswirtschaftlicher Seite.
 Bewerbungsprozess
Unser Prozess ist schlank und zügig. 
<ol>
<li dir="ltr">Zu Beginn führen wir einen ersten Teamscall direkt mit dem Fachbereich zum Kennenlernen durch.</li>
<li dir="ltr">Sollte es danach für beide Seiten passen, laden wir zum persönlichen Gespräch in unser Büro ein.</li>
<li dir="ltr">Danach kann dann schon ein Angebot erfolgen.</li>
</ol>

Anwendungsentwickler (m/w/d)

Wir suchen eine kreative und strategisch denkende Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Know-how unsere Social-Media-Kanäle weiterentwickelt und unsere Marke nach außen stärkt!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Social-Media-Strategie:&nbsp;Entwicklung und Umsetzung einer kanalübergreifenden Social-Media-Strategie zur Stärkung der Markenpräsenz und des Employer Brandings in enger Zusammenarbeit mit unserem Marketing-Team</li>
<li dir="ltr">Content-Erstellung:&nbsp;Planung, Erstellung und Veröffentlichung von kreativen und zielgruppenrelevanten Inhalten (Texte, Bilder, Videos, Stories, Reels etc.)</li>
<li dir="ltr">Community Management:&nbsp;Aktive Interaktion mit der Community, Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten sowie Aufbau von Engagement</li>
<li dir="ltr">Kampagnenmanagement:&nbsp;Konzeption und Umsetzung von Organic-Kampagnen zur Reichweitensteigerung und Leadgenerierung</li>
<li dir="ltr">Analyse und Reporting der Performance:&nbsp;Du misst und analysierst die Performance unserer Kanäle und Maßnahmen und leitest datenbasierte Optimierungen ab</li>
<li dir="ltr">Trend- und Wettbewerbsanalyse:&nbsp;Identifikation neuer Social-Media-Trends, Formate und Best Practices.</li>
<li dir="ltr">Interne Kommunikation:&nbsp;Für unsere Mitarbeiter-App, das Digital Signage-System und weitere Kommunikationskanäle verfasst du innovative und überzeugende Inhalte zur Unterstützung der internen und externen Kommunikation in Zusammenarbeit mit Marketing, HR und anderen Fachbereichen&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung:&nbsp;Mehrjährige Berufserfahrung im Social-Media-Management, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Agentur</li>
<li dir="ltr">Know-how:&nbsp;Fundierte Kenntnisse über alle relevanten Social-Media-Plattformen (Instagram, LinkedIn, TikTok, Facebook, YouTube, X)</li>
<li dir="ltr">Kreativität:&nbsp;Starke konzeptionelle und redaktionelle Fähigkeiten, Gespür für ansprechenden Content</li>
<li dir="ltr">Datenverständnis:&nbsp;Erfahrung mit Social-Media-Analyse-Tools (z. B. Meta Business Suite, Google Analytics, HubSpot)</li>
<li dir="ltr">Organisationstalent:&nbsp;Du bist kreativ und organisiert, gepaart mit Eigeninitiative und Innovationsgeist</li>
<li dir="ltr">Kommunikation:&nbsp;Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Teamplayer:&nbsp;Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und hohe Eigeninitiative</li>
</ul>
Nice to Have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Grafikdesign-Tools (z. B. Canva, Adobe Suite).</li>
<li dir="ltr">Verständnis für Employer Branding und Corporate Communications.</li>
<li dir="ltr">Affinität zu Videoproduktion und Storytelling.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call zum Kennenlernen </li>
<li dir="ltr">Fachliches Video-Interview mit Deiner potentiellen Führungskraft </li>
<li dir="ltr">Case Study und Team-Kennenlernen vor Ort </li>
</ul>

8.315 Jobs