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Als inhabergeführtes Familienunternehmen entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit chirurgische Spitzentechnologie. Durch unsere zukunftsorientierte Unternehmensführung treiben wir den medizinischen Fortschritt voran und leben Werte wie Vertrauen, Respekt und Offenheit. Das ist die Basis unseres Erfolgs. Für unseren Standort in Tübingen suchen wir für den Bereich Personal einen Leiter HR Service-Center (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Übernahme der disziplinarischen und fachlichen Führung des HR-Service-Centers</li> <li>Aufbau und Skalierung einer effizienten, leistungsstarken HR-Service-Funktion</li> <li>Einführung eines neuen HR-Informationssystems für eine effiziente und anwenderorientierte HR-IT-Systemlandschaft im Rahmen der internationalen HR-IT-Strategie</li> <li>Definition und Überwachung relevanter Key Performance Indicators (KPIs) und Reports</li> <li>Sicherstellen von effizienten und qualitativ hochwertigen administrativen HR-Services</li> <li>Messen der erbrachten Leistungen auf Basis vereinbarter Service Level Agreements und Ableiten von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der HR-Services</li> <li>Weiterentwicklung einheitlicher, international gültiger HR-Richtlinien, Prozesse und Standards</li> <li>Zusammenarbeit mit Global HR, HR Business Partnern und dem Network of Excellence, um sicherzustellen, dass die erbrachten HR-Services die Anforderungen der Geschäftsbereiche optimal erfüllen</li> <li>Begleitung und/oder verantwortungsvolle Leitung cross-funktionaler HR-Projekte</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im operativen HR-Umfeld mit Führungserfahrung</li> <li>Sehr gute HR-Fach- und Prozesskenntnisse</li> <li>Fundierte Erfahrung in der effizienten Gestaltung von Prozessen, auch mit Hilfe von IT-Systemen</li> <li>Solide Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht in Deutschland wünschenswert</li> <li>Hohe Eigeninitiative sowie Service- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Teamfähigkeit, Organisationstalent und strukturierter Arbeitsstil</li> <li>Durchsetzungsfähigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf allen Hierarchieebenen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung</li> <li>Breites, regionales Kantinenangebot mit Frühstück, Mittagessen sowie kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee)</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Unterstützung bei Ferienbetreuung sowie externe Beratungsangebote für alle Lebenslagen</li> <li>Attraktive monatliche Vergütung mit tariflichen und außertariflichen Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc.)</li> <li>Arbeitszeitkonto für eine gewisse zeitliche Flexibilität sowie Möglichkeit zum hybriden Arbeiten</li> <li>Breites internes und externes Trainingsangebot sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen in einer krisensicheren Branche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal . Erbe Elektromedizin GmbH • Waldhörnlestraße 17 • 72072 Tübingen • Germany • +49 7071 755-0 • Birgit Gutbrod

Leiter HR Service-Center (m/w/d)

Die evd ist der führende Energieversorger in Dormagen, zwischen Dom und Königsallee gelegen. Als leistungsstarkes Querverbundunternehmen versorgen wir mehr als 64.000 Menschen mit Elektrizität, Erdgas, Wärme, Trinkwasser, Glasfaser und energienahen Services. Wir bieten als wichtiger Arbeitgeber für die Region unseren rund 100 Mitarbeiter*innen moderne Arbeitsplätze - für eine sichere Versorgung und die Zufriedenheit unserer Kunden. Wir gestalten die Energiewende. Sind Sie dabei? Dann bewerben Sie sich bei uns als Sachbearbeitung Netzvertrieb (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li> Telefonische und schriftliche Beratung und Bearbeitung von Kundenanfragen im Innendienst inklusive Angebotserstellung. </li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien</li> <li> fallabschließende Bearbeitung konkreter Kundenanfragen unter Beachtung gesetzlicher, technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen </li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung und Konzeptionierung von Versorgungskonzepten und Potentialerschließungen für die zentrale und dezentrale Strom-, Gas-, Wasser-, Glasfaser und Wärmeversorgung </li> <li> Unterstützung bei der Erarbeitung von technischen Ausbaustrategien für Fern-/Nahwärme und Wärmepumpen in enger Zusammenarbeit mit der Abteilung </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Gesucht wird eine Kauffrau/ Kaufmann (m/w/d), idealerweise mit Kenntnissen in der Versorgungstechnik (Gas, Wasser, Wärme). Interesse an technischen Themen ist wünschenswert. Idealerweise bringen Sie auch Vertriebserfahrung in diesem Bereich mit. Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise. Zudem sind Eigeninitiative, Flexibilität und Lernbereitschaft wichtige Eigenschaften. Eine selbständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise ist ebenfalls gefragt. Für die Position ist außerdem ein Führerschein der Klasse B erforderlich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie sich angesprochen fühlen und die genannten Qualifikationen erfüllen, könnte diese Stelle gut zu Ihnen passen! Wenn Sie noch Fragen haben oder Unterstützung bei der Bewerbung benötigen, helfe ich Ihnen gern weiter. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann lernen Sie uns doch einfach mal kennen! Senden Sie dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen als ein pdf-Dokument an <a href="mailto:jobs@evd-dormagen.de" target="_blank">jobs@evd-dormagen.de</a> . Sollten Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns gerne unter 02133 971-71 an. <a href="http://www.evd-dormagen.de" target="_blank">www.evd-dormagen.de</a> <a href="http://www.facebook.com/evddormagen" target="_blank">www.facebook.com/evddormagen</a> <a href="http://www.instagram.com/evd_dormagen" target="_blank">www.instagram.com/evd_dormagen</a>

Sachbearbeitung Netzvertrieb (m/w/d)

Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort SACHBEARBEITER VERSAND-LOGISTIK (M/W/D) IN EINEM PRODUZIERENDEN UNTERNEHMEN zur unbefristeten Festanstellung in Voll-/Teilzeit Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus Dischingen mit mehr als 180 Mitarbeitern. Als Spezialist für mobile Raumsysteme entwickeln unsere Ingenieure individuelle Lösungen für zahlreiche Partner aus Industrie, öffentlicher Verwaltung und Bauwirtschaft. Als führender Innovator der Branche produzieren und verwalten wir jährlich mehr als 100.000 Quadratmetern an modernen Wohn- und Arbeitsflächen. Als Verstärkung für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen engagierten Logistik-Disponenten oder eine Logistik-Disponentin. Sie erwartet eine spannende Aufgabe in der Welt des modularen Bauens. Vielfältigkeit und eine familiäre Atmosphäre zeichnen die Stelle aus. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Planung, Vergabe und Abwicklung unserer Transporte</li> <li>Erster Ansprechpartner für die Speditionen und deren LKW-Fahrer</li> <li>Abstimmung der Liefertermine intern und mit den Kunden</li> <li>Sicherstellung der termingerechten Lieferung, um eine reibungslose Baustellenabwicklung zu gewährleisten</li> <li>Kranbestellung bei Bedarf</li> <li>Abfallentsorgung auf der Baustelle</li> <li>Kümmern um Transport-Genehmigungen</li> <li>Ausschreibung der Transporte</li> <li>Kontrolle der Transportrechnungen</li> <li>Kalkulation der Logistikleistungen für den Vertrieb</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann-/frau, Speditionskaufmann-/frau)</li> <li>Erfahrung in der Organisation von Spezialtransporten, offenen Transporten und Kran-LKW</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise mit Bezug zur Baubranche</li> <li>Kunden- und Serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß and Flexibilität</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Moderne Arbeitsplätze</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Unterstützung Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Teamorientiertes Miteinander in einem Unternehmen mit einem ausgezeichneten Betriebsklima</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen an unsere E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@grinbold.de" target="_blank">bewerbung@grinbold.de</a> Grinbold-Jodag GmbH Amerdinger Str. 16 D-89561 Dischingen-Eglingen Tel.: +49 7327 9606-0 Fax: +49 7327 9606-150

Sachbearbeiter Versand-Logistik (m/w/d)

Die Rentokil Initial GmbH &amp; Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- &amp; Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 57.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten. Für das Einsatzgebiet Hamburg und Bremen suchen wir ab dem 01.07.2025 einen Key Account Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Gewinnung und Betreuung regionaler Großkunden gemäß Firmen- und Kalkulationsrichtlinien</li> <li>Angebotserstellung, Erstellung und Verhandlung von Rahmenverträgen</li> <li>Kundenpflege, Betreuung von Bestandskunden und Akquisition von Neukunden</li> <li>Rollout-Koordination</li> <li>Kündigungsbearbeitung</li> <li>Kundenerfassung und Führung des Berichtswesens im CRM-System</li> <li>Monatsabschlussreporting</li> <li>Stärkung der Marke Rentokil Initial</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Erfahrungen im Kundenkontakt mit Beratungshintergrund</li> <li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation, Flexibilität und Zielorientierung, Hunter-Mentalität</li> <li>Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke</li> <li>Führerschein Klasse B</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Gute Kenntnisse Office-Paket/Google-Anwendungen</li> <li>Gute Präsentationsfähigkeiten und Leidenschaft für den Verkauf</li> <li>Anwendung digitaler Kommunikationswerkzeuge</li> <li>Reisebereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine intensive Einarbeitung</li> <li>Firmen PKW inkl. Privatnutzung</li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen in unserer eigenen Academy</li> <li>29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage</li> <li>Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen</li> <li>Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass</li> <li>Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>attraktives Gehalts- und Provisionsmodell</li> <li>Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li> <li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche</li> <li>Training und Entwicklungsmaßnahmen, berufliche Fort- und Weiterbildung (auch Sprachkurse)</li> <li>Zuschuss zur Bildschirmbrille</li> <li>Inhouse Rentenberatung für rentennahe Jahrgänge</li> <li>Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Hygienedienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Jetzt bewerben

Key Account Manager (m/w/d)

Die Rentokil Initial GmbH &amp; Co. KG gehört zu einem der größten Dienstleistungs-Konzerne weltweit und setzt als Innovationsmarktführer seit mehr als 100 Jahren weltweit Maßstäbe im Bereich der Schädlingsbekämpfung, professionellen Hygienedienstleistung, Material- &amp; Vorratsschutz und inspirierenden Arbeitsumgebungen. Die Rentokil Initial Gruppe ist in über 92 Ländern aktiv und beschäftigt mehr als 57.000 Menschen unterschiedlichster Kulturen im Dienste einer gemeinsamen Mission: Menschen schützen. Leben verbessern. Unseren Planeten bewahren. In Deutschland setzen sich jeden Tag mehr als 800 Mitarbeiter dafür ein, unseren mehr als 30.000 Kunden einen exzellenten Service zu bieten. Für unser Finance-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Financial Controller (m/w/d) am Standort in Lingen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Reporting an die internationale Muttergesellschaft sowie Kommunikation in deutscher und englischer Sprache innerhalb der Konzernorganisation</li> <li>Interner Berater für Direktoren bzw. Geschäftsbereichsverantwortlichen als Sparringpartner</li> <li>Ermittlung von monatlichen Soll-/Ist-Abweichungen, Durchführung entsprechender Analysen</li> <li>funktionale und strategische Verantwortung für den Planungs- und Forecastprozess </li> <li>Erstellung, Prüfung und Implementierung von Business Cases und Investitionsanträgen</li> <li>Analyse von Geschäftsprozessen und die aktive Beteiligung zur Verbesserung von Projekten </li> <li>Voran bringen von Change-Management-Projekten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich BWL oder eine kaufmännische Berufsausbildung, mit dem Schwerpunkt Operatives Controlling</li> <li>Gerne geben wir Berufseinsteigern oder Bewerbern mit noch wenig Berufserfahrung eine Chance</li> <li>Sehr gute Englisch-Kenntnisse </li> <li>Sehr gutes Zahlenverständnis </li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, idealerweise auch Grundkenntnisse in Corporate Planner und QlikView</li> <li>Strukturierte, engagierte Arbeitsweise</li> <li>Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft</li> <li>Persönliche Stärken: Hands-on-Mentalität, Offenheit, gute Auffassungsgabe, Flexibilität, Belastbarkeit und Sorgfalt</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine intensive Einarbeitung</li> <li>29 Tage Erholungsurlaub sowie bezahlte Sonderurlaubstage</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung</li> <li>Bike-Leasing für unbefristete Anstellungen</li> <li>Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass</li> <li>Mitarbeiter-Benefits mit vielen Rabatten und Angeboten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Freiwillige arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung inkl. privater Absicherung</li> <li>Prämienmodell - Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li> <li>Regelmäßige Entwicklungsgespräche</li> <li>Trainings und Entwicklungsmaßnahmen, berufliche Fort- und Weiterbildung (auch Sprachkurse)</li> <li>Zuschuss zur Bildschirmbrille</li> <li>Inhouse Rentenberatung für rentennahe Jahrgänge</li> <li>Die expansive Schubkraft und der hohe Bekanntheitsgrad des Marktführers im Zukunftsbereich der Hygienedienstleistungen bieten Dir außergewöhnliche Entwicklungschancen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung mit Deinem frühestmöglichen Eintrittsdatum und Deinem Gehaltswunsch direkt über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Jetzt bewerben

Financial Controller (m/w/d)

Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du wirst Mitglied unseres SAP HCM-Teams und übernimmst die Entwicklung und Pflege von Schnittstellen, Reports und Prozeduren</li> <li>Anforderungen setzt du im SAP Customizing, mit ABAP-Programmierung oder im Formulardesign um</li> <li>In SAP HCM-Projekten nutzt du deinen Gestaltungsspielraum und trägst wesentlich zum Gelingen der Migrationen zu SAP H4S4 bzw. zu SAP S/4HANA bei</li> <li>Du betreust das SAP Modul Organisationsmanagement (OM), die Stellenplanung und die Personalkostenplanung (PKP)</li> <li>Du wendest deine SAP HCM- und Methodenkenntnisse an, um unsere Kunden bei Fragestellungen, Aufgaben und Problemlösungen zu unterstützen</li> <li>Du bekommst die Möglichkeit, neue Themen eigenverantwortlich voranzutreiben und dich als SAP HCM-Experte zu positionieren.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, einen Studienabschluss oder eine vergleichbare Berufserfahrung im Bereich der Informatik, Betriebswirtschaft oder des Personalmanagements</li> <li>Du besitzt bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen oder externen Kunden, warst schon im Personalmanagement oder der IT tätig und hast in SAP-Projekten mitgewirkt</li> <li>SAP HCM ist dir nicht völlig fremd und du begeisterst dich für personalwirtschaftliche Abläufe</li> <li>Ein dynamisches Team ist dir wichtig und du möchtest von Anfang an mitwirken</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und eine grundsätzliche Reisebereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung</li> <li>Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele</li> <li>Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven</li> <li>Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste, Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit und HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Online-Bewerbung Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

SAP HCM Consultant/Developer (m/w/d)

Die ITEBO Unternehmensgruppe ist ein leistungsfähiger IT-Dienstleister mit Standorten in Osnabrück und Braunschweig. Bei uns arbeiten über 250 hoch qualifizierte Mit­arbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ihrem En­gagement unsere öffentlichen Kunden erfolg­reich unterstützen. Der Mensch steht im Mittelpunkt! Die wichtigste Ressource unseres Unterneh­mens sind unsere Mitarbeiter. Unterschied­lichste Werdegänge und vielfältige Talente prä­gen unsere offene Unternehmenskultur. Wir le­ben mit Leidenschaft und Begeisterung unsere langjährige Erfolgsgeschichte. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du wirst Mitglied unseres SAP HCM-Teams und übernimmst die Entwicklung und Pflege von Schnittstellen, Reports und Prozeduren</li> <li>Anforderungen setzt du im SAP Customizing, mit ABAP-Programmierung oder im Formulardesign um</li> <li>In SAP HCM-Projekten nutzt du deinen Gestaltungsspielraum und trägst wesentlich zum Gelingen der Migrationen zu SAP H4S4 bzw. zu SAP S/4HANA bei</li> <li>Du betreust das SAP Modul Organisationsmanagement (OM), die Stellenplanung und die Personalkostenplanung (PKP)</li> <li>Du wendest deine SAP HCM- und Methodenkenntnisse an, um unsere Kunden bei Fragestellungen, Aufgaben und Problemlösungen zu unterstützen</li> <li>Du bekommst die Möglichkeit, neue Themen eigenverantwortlich voranzutreiben und dich als HCM-Experte zu positionieren.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, einen Studienabschluss oder eine vergleichbare Berufserfahrung im Bereich der Informatik, Betriebswirtschaft oder des Personalmanagements</li> <li>Du besitzt bereits Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen oder externen Kunden, warst schon im Personalmanagement oder der IT tätig und hast in SAP-Projekten mitgewirkt</li> <li>SAP HCM ist dir nicht völlig fremd und du begeisterst dich für personalwirtschaftliche Abläufe</li> <li>Ein dynamisches Team ist dir wichtig und du möchtest von Anfang an mitwirken</li> <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und eine grundsätzliche Reisebereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Spielraum und Eigenverantwortung: Verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit, flachen Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung</li> <li>Individuelle Förderung: Fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele</li> <li>Zuverlässigkeit und Kontinuität: Wertebasierte Unternehmensführung, zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie langfristige Perspektiven</li> <li>Motivierendes Arbeitsumfeld: Flexible, den persönlichen Bedürfnissen angepasste, Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle (Gleitzeit und HomeOffice) sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von Bike-Leasing, betrieblicher Altersvorsorge sowie von spannenden Firmen- und Teamevents</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Online-Bewerbung Bei Fragen können Sie uns gerne kontaktieren: Tel.: 0541 9631-145 oder per Mail <a href="mailto:bewerbung@itebo.de" target="_blank">bewerbung@itebo.de</a> ITEBO GmbH • Personal • Dielingerstraße 39/40 • 49074 Osnabrück • karriere.itebo.de

Die LeitWerk Rhein Ruhr GmbH, eine Tochter der LeitWerk AG, übernimmt als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen. Zu den Geschäftsfeldern von LeitWerk zählen Baumanagement, Projektsteuerung, Qualitäts- und Konfliktmanagement, Ausschreibung, Generalplanung sowie Bauconsulting und Energetische Sanierung. Wofür stehen wir? LeitWerk: Wir sind ein dynamisches Netzwerk aus Experten, die täglich daran arbeiten, Bauprojekte effizient, innovativ und erfolgreich umzusetzen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht. Für unser Großprojekt Gewerbeneubau im Raum Aachen/Jülich/Horrem suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams ab September 2025 als Architekt / Bauingenieur als Bau-/Projektmanager Hochbau (m/w/d) - Leistungsphase 7 und 8 IHRE AUFGABEN <ul> <li>Bauleitung anspruchsvoller Bauprojekte</li> <li>Bauüberwachung nach HOAI § 34 LP 7-8</li> <li>Interessenvertretung des Bauherrn</li> <li>Kostensteuerung und -kontrolle</li> <li>Koordination interner und externer Projektbeteiligter</li> <li>Terminplanung und -überwachung</li> <li>Qualitätskontrolle und -sicherung</li> <li>Teilnahme an Baubesprechungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur bildet die Grundlage für die Tätigkeit. </li> <li> Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Baumanagement ermöglicht eine souveräne Betreuung von Bauprojekten. </li> <li> Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB und im Nachtragsmanagement garantieren eine professionelle Projektabwicklung </li> <li> Kundenorientierung: Ein sicheres, verbindliches Auftreten und eine starke Kundenorientierung fördern eine erfolgreiche Zusammenarbeit. </li> <li> Struktur &amp; Organisation: Mit einer vorausschauenden, strukturierten Arbeitsweise und ausgeprägtem Organisationstalent behalten Sie stets den Überblick. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an Bauprojekten in Millionenhöhe und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung. </li> <li> Offene Unternehmenskultur: Bei uns steht eine wertschätzende und offene Du-Kultur im Mittelpunkt, in der Ihre Meinung zählt. </li> <li> Strukturierter Einstieg: Mit einem umfassenden Onboarding und einem Welcome Day sorgen wir für einen reibungslosen Start. </li> <li> Regelmäßiger Austausch: In unseren wöchentlichen, firmenübergreifenden Bauleiterbesprechungen profitieren Sie vom Wissen und der Erfahrung Ihrer Kollegen. </li> <li> Attraktive Benefits: Sie haben die Wahl zwischen einer Edenred-Karte oder einer Mitgliedschaft im Urban Sports Club. </li> <li> Gezielte Weiterbildung: Vierteljährliche Workshops und Schulungen halten Sie fachlich auf dem neuesten Stand. </li> <li> Entwicklungsperspektiven: Durch unsere verschiedenen Standorte und Gesellschaften gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Standortwechsel. </li> <li> Teamevents &amp; Networking: Ob Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Oktoberfest - Unsere Events bieten die perfekte Mischung aus Networking und Spaß! </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft! Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a>

Architekt / Bauingenieur als Bau-/Projektmanager Hochbau (m/w/d) - Leistungsphase 7 und 8 in Aachen/Jülich/Horrem

Die Model GmbH gehört zur Schweizer Model-Gruppe. Die Model-Gruppe entwickelt, produziert und liefert hochwertige Verpackungen aus Voll- und Wellkarton, von der einfachen Transportverpackung bis zur hochveredelten Pralinen- und Parfumbox. Die Gruppe ist mit Tochtergesellschaften in acht Ländern vertreten. Der Firmenhauptsitz befindet sich in Weinfelden, Schweiz. Zur Verstärkung unserer Teams an den Standorten 48455 Bad Bentheim und 99837 Berka/Werra suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie tragen mit die Verantwortung für einen reibungslosen Produktionsablauf an Ihrer Maschine</li> <li>Überwachung und Sicherung des Produktionsprozesses</li> <li>Eigenständiges Einrichten und Führen von modernen Produktionsanlagen</li> <li>Sie unterstützen bei der Qualitätskontrolle der hergestellten Ware</li> <li>Sie unterstützen bei Störungsbeseitigungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Bevorzugt eine abgeschlossene Ausbildung als Packmitteltechnologe (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Computergrundkenntnisse</li> <li>Begeisterungsfähigkeit und Lernbereitschaft</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine ausgezeichnete und sichere Jobperspektive in einem modernen, expandierenden Unternehmen</li> <li>Einen spannenden und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Attraktive Entlohnung, 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zu bestimmen Anlässen</li> <li>bezahlte gesetzliche Pause (für alle Schichtarbeitenden)</li> <li>Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ansprechende Benefits, wie z.B. Bike-Leasing, Corporate Benefits Vergünstigungsplattform, Einkaufskarte für den Großmarkt</li> <li>Bereitstellung von moderner Arbeitskleidung sowie ein jährlicher Zuschuss für Sicherheitsschuhe</li> <li>Frische wöchentliche Obstkiste, Mitarbeiterfeiern und vieles mehr</li> <li>Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, um Sie auf allen Ebenen zu fördern</li> <li>Ein hoch motiviertes Team, das Sie bei der Einarbeitung umfassend unterstützt</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich über das untenstehende Bewerbungsformular. Vielen Dank! BEWERBUNG ABSENDEN Kontakt Model GmbH Personalabteilung Stockholmer Straße 40 48455 Bad Bentheim <a href="mailto:mgm.karriere@modelgroup.com" target="_blank">mgm.karriere@modelgroup.com</a> Wir bitten um Verständnis, dass im Falle einer postalischen Bewerbung keine Rücksendung der Unterlagen erfolgt. Ihre Bewerbungsunterlagen werden bei uns digitali­siert und anschließend datenschutz­gerecht vernichtet. Mit der Zusendung der postalischen Bewerbung erklären Sie sich mit der Digitali­sierung einverstanden. Genauere Informationen zur Daten­verarbeitung und zum Datenschutz finden Sie hier .

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