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die Sozialbau – Heimat neu leben!
Die Sozialbau ist das kommunale Wohnungsunternehmen der Stadt Kempten im Allgäu. Seit unserer Gründung im Jahr 1956 haben wir gemeinsam mit unseren Tochtergesellschaften rund 9.000 Wohnungen und Eigenheime errichtet. Über 17.000 Menschen leben und arbeiten in den rund 7.500 verwalteten Wohn- und Gewerbeeinheiten auf etwa 588.000 m² Wohn- und Gewerbeflächen der Sozialbau.
Wir bieten
<ul>
<li>vielseitiger Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum</li>
<li>sicheren Arbeitsplatz in einem regional verwurzelten Unternehmen</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>attraktives Gehalt mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen</li>
<li>vielseitige Benefits (Fitnesszuschuss, Radleasing, betriebl. Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, …)</li>
<li><a href="https://www.sozialbau.de/karriere/" target="_blank">Alle weiteren Benefits auf unserer Website - einfach HIER klicken!</a></li>
</ul>
Aufgabengebiet
<ul>
<li>Steuerung der Baurechtschaffung für Neubau- und Quartiersprojekte</li>
<li>rechtliche Betreuung von Architekten-, Ingenieur- und Werkverträgen</li>
<li>Abstimmung mit der Stadtverwaltung zu Genehmigungen, Baurecht und städtebaulichen Verträgen</li>
<li>Begleitung von Bauanträgen, Gutachten, städtebaulichen Entwicklungen und Bebauungsplänen</li>
</ul>
Sie bieten
<ul>
<li>Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Rechtswissenschaften</li>
<li>Erfahrung im öffentlichen und privaten Bau- und Planungsrecht sowie Vertragswesen (HOAI, VOB, BGB)</li>
<li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</li>
<li>strukturierte, rechtssichere und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Bewerbung bitte an
die Sozialbau Wohnungs- und Städtebau GmbH Julia Ferling Allgäuer Str. 1 | 87435 Kempten Telefon 0831 / 25287-210 <a href="mailto:info@sozialbau.de" target="_blank">info@sozialbau.de</a> | <a href="http://www.sozialbau.de/" target="_blank">www.sozialbau.de</a>

Projektleiter/in (m/w/d) Baurecht und Vertragswesen

Die Henkel + Gerlach GmbH &amp; Co ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen. Durch unsere Zugehörigkeit zur Fegime Deutschland gehören wir zu den Marktführern des Elektrogroßhandels in Deutschland und sind zentraler Ansprechpartner für das gesamte Sortiment rund um die Elektrotechnik. Mit über 90 Jahren Erfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Lichttechnik und Netzwerktechnik agieren wir erfolgreich als Bindeglied zwischen Industrie und Fachhandwerk. Kompetente Beratung. Garantierte Zuverlässigkeit in der Auftragsabwicklung. Ausgefeilte Logistik. Individueller, kundenspezifischer Service: All das zeichnet unsere Bereiche im Fachgroßhandel aus. Darum wachsen wir. Wenn Sie wollen, mit Ihnen! 
Du suchst eine abwechslungsreiche Aufgabe, in der Du bei unseren Kunden, dem Elektro-Fachhandwerk, mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Großes bewegen kannst? Du schätzt langfristige Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz? Dann leiste mit Deinem technischen Know-how und Engagement einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens. 
Verstärke unser Vertriebsteam in Minden in Vollzeit – als Vertriebsmitarbeiter:in im Innendienst Das erwartet Dich in Deinem neuen Job:
<ul>
<li>Als Mitarbeiter:in im Vertriebsinnendienst betreust du unsere Kunden </li>
<li>Du bearbeitest individuelle Aufträge, erstellst Angebote und verantwortest das After-Sales-Management </li>
<li>Du unterstützt die Außendienstkollegen und -kolleginnen im operativen Tagesgeschäft </li>
</ul>
Das wünschen wir uns von Dir:
<ul>
<li>Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung </li>
<li>Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung aus dem elektrotechnischen oder handwerklichen Bereich mit und suchst nun den Quereinstieg in unserem vielfältigen und abwechslungsreichen Vertrieb </li>
<li>Du besitzt eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine kundenorientierte und freundliche Persönlichkeit </li>
</ul>
Das bieten wir Dir:
<ul>
<li>Berufliche Perspektiven und Möglichkeiten, die nicht alltäglich sind – Qualifikation und Eignung, Einsatz und Talent werden bei uns erkannt und individuell gefördert </li>
<li>Attraktives Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie alle Leistungen eines starken Unternehmens (z. B. Betriebsrente, umfangreiche Sozialleistungen, Weiterbildungen usw.) </li>
<li>Ein Arbeitsumfeld mit Zukunft, in dem planbare Arbeitszeiten, ein sicherer Arbeitsplatz und die langfristige Zusammenarbeit im Vordergrund stehen </li>
<li>Intensive Einarbeitung </li>
</ul>
Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende uns bitte – unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung an: 
Henkel + Gerlach GmbH &amp; Co Elektrogroßhandel Herr Walter Peterhans Carl-Zeiss-Str. 32 28816 Stuhr <a href="mailto:bewerbungen@henkel-gerlach.de" target="_blank">bewerbungen@henkel-gerlach.de</a>
<a href="http://www.henkel-gerlach.de" target="_blank">www.henkel-gerlach.de</a>

Vertriebsmitarbeiter:in (m/w/d) im Innendienst

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen.
 Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation
Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Revision zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n
 Sachbearbeiter*in Drittmittelprojekte (Allgemeine Revision)
Kennziffer 132/25
Ihre Aufgaben werden sein
Als Sachbearbeiter*in Drittmittelprojekte prüfen und testieren Sie Drittmittelprojekte der Institute und Einrichtungen der MPG, insbesondere aus dem Bereich der Projektförderung von Bund und Ländern, mit Schwerpunkt Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR), und dokumentieren Ihre Ergebnisse in einem Prüfbericht. Außerdem beraten Sie die Institute und Einrichtungen bei diesbezüglichen Fragestellungen.
Was Sie mitbringen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsrecht (FH/Bachelor) oder Betriebswirtschaft (FH/Bachelor)</li>
<li>Mehrjährige fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Drittmittelprojekttestierung bzw. Drittmittelprojektsachbearbeitung (u. a. in den Bereichen Personal, Sach-, Investitions- und sonstige Kosten)</li>
<li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit KI‑Anwendungen oder die Bereitschaft, sich in entsprechende Systeme einzuarbeiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen sowie Erfahrung im Umgang mit SAP</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Selbstständige als auch sorgfältige und detailorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.
Was Sie von uns erwarten können
<ul>
<li>Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs</li>
<li>Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt</li>
<li>Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
</ul>
Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung(Kennziffer 132/25).
 Bewerbungsfrist: 23. November 2025
 Jetzt bewerben
 MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht 
<a href="http://www.mpg.de" target="_blank">www.mpg.de</a>

Sachbearbeiter*in Drittmittelprojekte (Allgemeine Revision)

Your mission
As a Partner Support Associate (m/f/x), you will play a key role in enabling and supporting our partner network, including resellers, installation partners, and technical partners. You will be responsible for providing exceptional support, building sustainable relationships, and ensuring our partners can successfully implement and leverage our SaaS solutions. This role requires strong experience in partner or customer support, technical acumen in SaaS environments, and excellent communication skills to foster long-term partner satisfaction.
Core responsibilities:
<ul>
<li>Partner Relationship Management: Act as the primary point of contact for resellers, installation partners, and technical partners, ensuring long-term satisfaction and strong collaboration</li>
<li>Technical Support &amp; Guidance: Support partners with the implementation and usage of SaaS products, troubleshoot technical issues, and provide best practice recommendations</li>
<li>Cross-Functional Coordination: Collaborate closely with internal teams such as Product, Development, Sales, and IT to handle partner requests efficiently and manage escalations</li>
<li>Partner Training &amp; Enablement: Develop and deliver onboarding sessions, webinars, and training programs to equip partners with the knowledge to maximise solution adoption</li>
<li>Documentation: Create and maintain partner guides, FAQs, knowledge base articles, and support documentation</li>
<li>Problem-Solving: Identify risks and potential issues in the partner ecosystem early and develop strategies for effective resolution</li>
<li>Feedback Loop: Gather partner insights, feature requests, and market feedback to provide valuable input to the product team</li>
<li>Continuous Improvement: Regularly review and optimise partner support and enablement processes to increase efficiency and overall partner experience</li>
</ul>
Your profileQualifications:
<ul>
<li>Experience: Minimum 3+ years in partner support, customer support, or customer success, preferably in SaaS or IT environments.</li>
<li>Technical Skills: Strong understanding of SaaS technologies, APIs, and cloud infrastructures; familiarity with IT systems and networks is a plus.</li>
<li>Communication: Excellent verbal and written communication skills in German and English, with the ability to explain complex topics clearly.</li>
<li>Problem-Solving: Analytical and structured mindset with a proactive approach to identifying and resolving challenges.</li>
<li>Partner Orientation: Proven ability to manage and exceed partner expectations with a focus on relationship-building and service quality.</li>
<li>Organization &amp; Time Management: Ability to handle multiple projects, tasks, and stakeholders simultaneously.</li>
<li>Collaboration: Strong experience working cross-functionally with sales, product, and technical teams.</li>
</ul>
Perks &amp; BenefitsWhat you can expect from us:
<ul>
<li>A recipe for success: We turned 11 years old this year and are known as specialists in the gastronomy/delivery industry. With SIDES, you represent a leading player in this field.</li>
<li>Add ownership: We offer you the opportunity to shape your talent and ideas. You have freedom and responsibility in your daily work within your team.</li>
<li>High-quality work equipment: You will receive top-notch equipment to successfully perform your work. In the office, you will find modern devices and ample space for pleasant interactions with the SIDES team.</li>
<li>Hungry for growth: Personal growth and continuous learning are our top priorities. We conduct regular feedback cycles and offer you opportunities to attend seminars, workshops, and conferences.</li>
<li>Baking a positive workplace: You can expect a fantastic, perfectly connected office in the heart of Berlin (Schöneberg).</li>
<li>Perks:</li>
<ul>
<li>Company discounts (CorporateBenefits), access to various employee discounts</li>
<li>Discount on a gym membership</li>
<li>E-learning opportunities</li>
<li>Mental health app setup: InstaHelp</li>
<li>Snacks and drinks in the office</li>
</ul>
<li>Baking a positive workplace: You can expect a fantastic, perfectly connected office in the heart of Berlin (Schöneberg). Sounds exactly like what you were looking for? Then we look forward to receiving your meaningful application, including your salary expectations and earliest start date.</li>
</ul>

Partner Support Associate (m/f/x)

Ihr neuer Arbeitsplatz
Wir suchen ab sofort einen
Assistenten Klinikmanagement (m/w/d) in Vollzeit
Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit 300 Betten und den Fachabteilungen Innere Medizin, Gastroenterologie und Kardiologie / Geriatrie / Allgemein-, Viszeral- und minimal-invasive Chirurgie / Gelenkchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie / Gynäkologie und Geburtshilfe / Anästhesie und Intensivmedizin / Belegarztabteilungen Hämatologie / Onkologie und Palliativmedizin sowie Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde. 
Wir sind praktischer Träger der Krankenpflegeausbildung mit ca. 75 Ausbildungsplätzen pro Jahr und kooperieren für den theoretischen Teil mit dem Ausbildungszentrum des Klinikums Hanau. 
Wir verfügen über neun Stationen, eine Intensivstation, eine Aufnahmestation, OP / Anästhesie und mehrere funktionsdiagnostische Abteilungen. Im Mittelpunkt steht der Mensch – und seine Gesundheit liegt uns am Herzen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Unterstützung des Klinikmanagements in organisatorischen und administrativen Themen </li>
<li>Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Entscheidungsprozessen sowie internen und externen Sitzungen </li>
<li>Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der Klinikstrukturen und -prozesse</li>
<li>Erstellung von Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen </li>
<li>Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, Klinikbereichen, externen Partnern und Behörden</li>
<li>Ansprechpartner für interne und externe Anfragen an die Geschäftsführung </li>
<li>Übernahme eigener Projekte</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Krankenhausmanagement oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Offenheit sowie Sozialkompetenz</li>
<li>Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Denkweise </li>
<li>Versiert im Umgang mit Word, Excel, PowerPoint und Outlook </li>
<li>Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten</li>
<li>Sehr positives Arbeitsklima und kollegiales Umfeld </li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten </li>
<li>Vergütung gemäß AVR-Caritas inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung, Kinderzulage für Kinder mit Kindergeldbezug, Vermögenswirksame Leistungen </li>
<li>Attraktive und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung </li>
<li>30 Tage Urlaub plus 1 Tag Arbeitszeitverkürzung </li>
<li>JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss </li>
<li>Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD </li>
<li>Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen </li>
<li>Mitarbeiterrabatte</li>
</ul>
Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (Tel.: 06181/272-1200). 
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. 
St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH Personalabteilung Am Frankfurter Tor 25 • 63450 Hanau

Assistent Klinikmanagement (m/w/d)

Wir suchen dich für unser Team in Hannover oder vom Homeoffice aus als
Leiter Finance Software Solutions (m/w/d)
Die COMRAMO AG ist ein bundesweit tätiges Unternehmen in der IT-Branche. Seit 50 Jahren sind wir auf die Beratung und Betreuung von Softwareanwendungen, Dienstleistungen sowie Cloud- und IT-Lösungen spezialisiert. Die Daten unserer Kunden hosten wir in unserem eigenen Rechenzentrum, welches zu einem der modernsten und sichersten mittelständischen Rechenzentren Deutschlands zählt. Wir sind ein starker Partner für innovative Lösungen im Personalwesen, HR Management, IT Services, Financial Solution und Project-Management.
Als Leiter Finance Software Solutions (m/w/d) verantwortest du den Auf- und Ausbau des Geschäftsbereiches rund um unsere Finanzsoftwarelösung Diamant. Gemeinsam mit deinem aktuell dreiköpfigen Team gestaltest du Services weiter und baust unseren Kundenstamm sowie dein Team aus. Du berichtest direkt an den Vorstand und trägst zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
Dein Aufgabengebiet
<ul>
<li>Ertragsorientierte Steuerung und Verantwortung für Budget, Ressourcen und Ergebnisse deiner Business Unit</li>
<li>Strategische Weiterentwicklung des Leistungsportfolios im Bereich Finance &amp; Accounting Solutions</li>
<li>Marktorientierte Entwicklung neuer Services und Geschäftsfelder rund um die Diamant Software</li>
<li>Unterstützung Sales &amp; Marketing bei der Gewinnung von Neukunden sowie dem Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li>
<li>Führung und Weiterentwicklung deines Teams</li>
<li>Gestaltung und Optimierung von Finanzprozessen, Schnittstellen und Systemlandschaften unserer Kunden</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Umfangreiches Know-how im Rechnungswesen und Controlling sowie Verständnis für finanzwirtschaftliche Gesamtzusammenhänge</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von Geschäftsbereichen, idealerweise mit Schwerpunkt Softwarelösungen</li>
<li>Unternehmerisches Denken mit Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit</li>
<li>Begeisterung für Digitalisierung und Prozessgestaltung im Finanzbereich</li>
<li>Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Freude an Teamarbeit</li>
</ul>
Annehmlichkeiten, die Freude machen!
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder vom Homeoffice aus</li>
<li>Wertschätzung und Verbundenheit in einem starken Team</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>30 Tage Urlaub; zusätzlich den 24.12. und 31.12. frei</li>
<li>Interne und externe Weiterbildungsangebote</li>
<li>Abwechslungsreiche Firmen- und Teamevents</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Kaffeebars in den Etagen und wöchentliche Obstversorgung</li>
<li>Fahrrad-Leasing (BusinessBike)</li>
<li>Firmenwagen mit Privatnutzung (gehobene Mittelklasse)</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage und vieles mehr... lerne uns kennen und wir zeigen Dir, was uns besonders macht!</li>
</ul>
Wir – Du – Gemeinsam? Dann bewirb Dich gleich jetzt!
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anhänge bitte ausschließlich als PDF). Für Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin, Frau Dina Schmoll (Tel.: (+49) 511 12401-146) gerne zur Verfügung.
JETZT BEWERBEN
COMRAMO AG | Bischofsholer Damm 89 | 30173 Hannover | Tel.: (+49) 511 12401-0 | <a href="mailto:info@comramo.de" target="_blank">info@comramo.de</a> | <a href="http://www.comramo.de" target="_blank">www.comramo.de</a>

Leiter Finance Software Solutions (m/w/d)

DU SUCHST EINEN JOB &amp; WIR SUCHEN DICH
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten Teams mit vielfältigen Persönlichkeiten, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei NEW YORKER hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen, denn Du allein bestimmst Deinen Weg. Wir lieben was wir tun, Du auch? 
DAS IST DER AUFGABENBEREICH
Du packst gerne an – wir auch! Unsere Teams der unterschiedlichen Logistikbereiche arbeiten Hand in Hand, dadurch realisieren wir gemeinsam Logistik-Strategien, steuern unsere Supply Chain und bewegen mehrere hunderttausend Teile pro Tag und sorgen damit für eine optimale Warenverfügbarkeit in unseren Stores. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:
<ul>
<li>Beauftragung und Managen der logistischen Prozesse für Austattungslieferungen in unsere Bauobjekte</li>
<li>Kommuniziere mit externen Lieferanten, der Speditions- und Logistikabteilung sowie internen Bauleitern</li>
<li>Beauftragen des termingerechten Transportes von Lieferanten zum Ort der Baumaßnahmen</li>
<li>Erstellen von Frachtbegleit-Dokumenten</li>
<li>Bestellen vorgegebener Ladenbaumaterialien für Neueröffnungen, Umbauten, Erweiterungen, Renovierungen sowie Bestandsfilialen</li>
<li>Koordination mit Fachplanern</li>
<li>Koordination und Kommunikatin mit externen und internen Schnittstellen</li>
<li>Pflege der Materiallisten und des Bestands im Warenwirtschaftsprogramm</li>
</ul>
DAS BRINGST DU MIT
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Verständnis für die Bereiche Ladenbau und Beschaffung</li>
<li>Erfahrung in der Vereinbarung mit Lieferanten bzgl. internationalen Zollbestimmungen sowie Grundkenntnisse im Zollrecht sind wünschenswert</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li>
<li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie ein Organisationstalent</li>
<li>Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li>
</ul>
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DEINE VORTEILE BEI NEW YORKER
Bei NEW YORKER bist Du mehr als nur Mitarbeiter – mit unseren Benefits möchten wir, dass Du Dich von Anfang an rundum wohlfühlst, beruflich wie privat.
<ul>
<li>Benefits. • 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen • Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten • Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig</li>
<li>Fairness. • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Attraktive Vergütung &amp; umfassende Sozialleistungen • 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Sicherheit &amp; Perspektive. • Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen • Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert</li>
<li>Miteinander. • Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start • Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg • Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl</li>
<li>Standort &amp; Zukunft. • Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten • Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht</li>
</ul>

SACHBEARBEITER* LOGISTIKMANAGEMENT

Karriere bei der Ategris
Zur ATEGRIS gehören die Evangelischen Krankenhäuser in Mülheim und Oberhausen (EKM und EKO), mehrere Wohnstifte, ein Hospiz, das Bildungsinstitut, die Fachschule für Gesundheitsberufe, das Gesundheitszentrum Physalis, das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim und weitere Einrichtungen. Als ganzheitlicher Gesundheitsdienstleister begleiten wir Menschen im Ruhrgebiet in allen Lebensphasen – von der Geburt bis zum würdevollen Abschied. Unsere Mitarbeitenden stehen für medizinische, therapeutische und pflegerische Kompetenz auf höchstem Niveau – mit Herz, Verantwortung und echter Zuwendung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01. Januar 2026 einen
MFA – medizinischen Fachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d) als 
 
Fallmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit Schwerpunkt: Abrechnung (Augenheilkunde) 
in Teilzeit (19,25 Std. / Woche) oder in Vollzeit (38,5 Std. / Woche) und in unbefristeter Anstellung.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – im Team und in der Versorgung. Unsere Mitarbeitenden arbeiten in einem modernen Umfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und echtem Zusammenhalt geprägt ist. Wir fördern ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und schaffen Raum, um Stärken zu entfalten. Respekt, Offenheit und Verantwortung bilden die Grundlage unseres Miteinanders – für eine gemeinsame Zukunft, die wir mit Herz und Professionalität gestalten.
Ihre Aufgaben
Sie unterstützen das Team der Augenklinik in der Vorbereitung der ambulanten Leistungsabrechnung für den Bereich der KV-Notfallabrechnung, KV-Ermächtigungen und den Verträgen nach VOA.
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum MFA – medizinischen Fachangestellten (m⁠/⁠w⁠/⁠d)</li>
<li>Berufserfahrung im Bereich der Augenheilkunde</li>
<li>Grundlagenkenntnisse im EBM</li>
<li>Kenntnisse in einem Krankenhausinformationssystem (ImedOne, Ifa) oder in einem Praxisverwaltungssystem sind wünschenswert</li>
<li>Konsequente Service- / Kundenorientierung</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns
<ul>
<li>Abwechslung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein Team, das mit Begeisterung zusammenarbeitet</li>
<li>Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.</li>
<li>Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z. B. für Kinder).</li>
<li>Ihre Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.</li>
<li>Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!</li>
<li>Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur &amp; Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.</li>
<li>Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!
Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:
Kerstin Lütgen-Schult Leitung Patientenabrechnung Telefon 0208 309-1020
Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
Folgen Sie uns auf facebook und Instagram @Ategris.Arbeitswelt
Die Ategris GmbH verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.
JETZT BEWERBEN

MFA – medizinischer Fachangestellter (m/w/d) als Fallmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Abrechnung (Augenheilkunde)

Als Unternehmen der Shell-Gruppe bietet die CARISSA eine end-to-end Dienstleistung für über 2.000 Shell Convenience Stores in der DACH Region – von der strategischen Sortimentsgestaltung über die Sicherstellung der Supply Chain bis hin zu innovativen Shop-Konzepten. In einem dynamischen Marktumfeld mit sich verändernden Kundenbedürfnissen, überzeugt CARISSA durch innovative und nachhaltige Konzepte, eine schnelle Verfügbarkeit, ein hochwertiges Sortiment sowie hohe Servicequalität. Für den Standort in Hamburg sind wir auf der Suche nach einem Finance Team Lead (m/w/d).
Die Aufgaben
<ul>
<li>Mit Ihrem Team sind Sie für das operative Tagesgeschäft verantwortlich (Kreditoren-/Debitorenbuchhaltung, Credit Controlling, Bilanzbuchhaltung)</li>
<li>Als IT-affine Persönlichkeit unterstützen Sie bei der Optimierung (wie z.B. Digitalisierung) von Prozessen in der Bilanzbuchhaltung</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Jahres-, Quartals- und Monatsabschlusserstellung (nach HGB) inkl. Bestandsführung, Abgrenzungen und Ergebnisanalysen</li>
<li>Sie führen ein kleines Team, coachen dieses und unterstützen bei der individuellen Weiterentwicklung</li>
<li>Sie berichten direkt an die Geschäftsführung, bringen Ihre Ideen ein und sind Sparringpartner</li>
<li>Sie sind die zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken, Versicherungen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, BWL o.ä.)</li>
<li>3-5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung / im Accounting, Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Bilanzbuchhaltung</li>
<li>Idealerweise bringen Sie erste Führungserfahrung mit, ist aber kein Must have</li>
<li>Komplexes Stakeholdermanagement liegt Ihnen und Sie überzeugen durch starke Kommunikations-Skills</li>
<li>Sie bringen eine IT-Affinität mit und Sie kennen den Umgang mit SAP R3</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Das Angebot
<ul>
<li>Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich erfolgreich in einem wachsenden und dynamischen Markt bewegt</li>
<li>Sie arbeiten agil, in flachen Strukturen – und das eingebettet in die Stabilität und Power eines multinationalen Konzerns</li>
<li>Sie arbeiten in einem versierten und engagierten Team, in dem Erfolg als Ergebnis von Teamarbeit verstanden wird</li>
<li>Sie hinterlassen Ihre Handschrift in einem sich wandelden Geschäft und haben Einfluss auf die Geschäftsentwicklung</li>
<li>Es erwarten Sie kurze Entscheidungswege sowie Freiraum Ihre eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen – Eigenverantwortung gehört zu den Kernwerten des Unternehmens</li>
<li>Die Kultur ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einem starken "Wir-Gefühl"</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24185 zu.
Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.
Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (<a href="mailto:lars.grassmann@mercuriurval.com" target="_blank">lars.grassmann@mercuriurval.com</a> ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.
Mercuri Urval GmbH Friesenweg 24 22763 Hamburg
<a href="http://www.mercuriurval.com/de-de" target="_blank">www.mercuriurval.com/de-de</a>
Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Finance Team Lead (m/w/d)

WIR SUCHEN EINE*N
Technische*n Sachbearbeiter*in
für das Sachgebiet Energiemanagement (OE 19.32) für den Fachbereich Gebäudemanagement.
Der Landeshauptstadt Hannover obliegt die Verpflichtung zur Einhaltung der Betriebs- und Betreiberverantwortung bei allen Liegenschaften im städtischen Eigentum. Als Techniker*in oder Meister*in im Energiemanagement sind Sie verantwortlich für die Überprüfung von Rechnungen, die Verfolgung von Auffälligkeiten und die Erstellung von Abrechnungen im Bereich Energieverbrauch. Sie tragen dazu bei, die Energieeffizienz der Landeshauptstadt Hannover zu steigern und sicherzustellen, dass alle energierelevanten Abläufe reibungslos und korrekt ablaufen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Überprüfung von Energieabrechnungen der Energieversorger*innen</li>
<li>Analyse von Rechnungen auf außergewöhnliche Kosten oder Unstimmigkeiten</li>
<li>Erstellen von internen Abrechnungen auf Grundlage der erfassten Verbrauchsdaten</li>
<li>Identifikation und Dokumentation von Auffälligkeiten im Energieverbrauch auch mit Hilfe einer Energiemanagementsoftware</li>
<li>Kooperation mit anderen Fachabteilungen, um Ursachen für Auffälligkeiten zu ermitteln</li>
<li>Veranlassen von Mängelbeseitigungen</li>
</ul>
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
<ul>
<li>einen Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in, vorzugsweise in einer einschlägigen Fachrichtung aus dem Gebiet der Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik</li>
<li>oder eine abgeschlossene Ausbildung als Meister*in, vorzugsweise in einer einschlägigen Fachrichtung aus dem Gebiet der Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik</li>
</ul>
Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:
<ul>
<li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Energiemanagement</li>
<li>Erfahrung in Rechnungsprüfung und Datenanalyse sind von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Kund*innenorientierung</li>
<li>Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich (C1-Niveau)</li>
<li>Sicherheit in der praktischen Anwendung der im Fachbereich vorhandenen EDV-Programme (erforderlich sind gute Kenntnisse in MS-Office, wünschenswerterweise verfügen Sie über Kenntnisse in SAP), bzw. die Bereitschaft sich die Kenntnisse fortlaufend anzueignen</li>
<li>Gender- und Diversitykompetenz</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li>
<li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li>
<li>Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li>
<li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li>
<li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li>
<li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li>
<li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>Dienstrad-Leasing</li>
<li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li>
</ul>
Hinweise und Werte
Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09B TVöD (A II 4 bzw. A II 5 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)).
Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a>.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Brückner (Tel. 0511 168-43056, <a href="mailto:Alina.Brueckner@hannover-stadt.de" target="_blank">Alina.Brueckner@hannover-stadt.de</a>) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Dödtmann (Tel. 0511 168-40659, <a href="mailto:Esther.Doedtmann@hannover-stadt.de" target="_blank">Esther.Doedtmann@hannover-stadt.de</a>).
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 14.11.2025 online über unser Bewerbungsportal.
Noch nichts Passendes dabei?
Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.
Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

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