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Wir suchen für unsere Heilpädagogische Tagesstätte in Unterschleißheim ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für HPT in Teilzeit ca. 30 Stunden / Woche NEUE WEGE ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe. In sieben verschiedenen Einrichtungen, in München und Umgebung, unterstützen wir seit 30 Jahren Kinder, Jugendliche und deren Familien. Uns ist es wichtig, kleine und große Menschen bei ihrer individuellen Entfaltung zu helfen, sie für das Leben zu stärken und mit ihnen NEUE WEGE zu gehen. Unsere Heilpädagogische Tagesstätte liegt in einem ruhigen Wohngebiet in Unterschleißheim. Hier betreuen wir in zwei Gruppen insgesamt 18 Kinder im Alter von 6 bis 13 Jahren. Das freistehende Haus ist von einem großen Garten mit vielfältigen Bewegungsangeboten umgeben und verfügt über eine kleine Kreativwerkstatt. Wir achten auf eine individuelle und ganzheitliche Förderung der Kinder, um sie zu selbstbewussten und selbständigen jungen Menschen zu erziehen und ihnen eine gleichberechtigte Teilhabe am sozialen Leben zu ermöglichen. Dazu arbeiten wir in unserem interdisziplinären Team eng mit Eltern, therapeutischem Fachdienst, Schulen und Kostenträgern zusammen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Kinder bei ihrer individuellen Entwicklung begleiten und unterstützen</li> <li>Im Rahmen des Gruppenalltages Förderangebote entwickeln und durchführen</li> <li>mit dem therapeutischen Fachdienst, Schulen und Kostenträgern in engem Austausch stehen</li> <li>Entwicklungsberichte und Dokumentationen erstellen</li> <li>mit den Eltern kooperativ zusammenarbeiten</li> <li>einfache Tätigkeiten im organisatorischen und hauswirtschaftlichen Bereich übernehmen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>ein Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit absolviert oder eine Ausbildung zum Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) abgeschlossen haben</li> <li>gerne intensiv, individuell und systemisch arbeiten</li> <li>eine kreative, selbständig denkende Persönlichkeit sind, die sich gerne auf neue Wege begibt</li> <li>eine positive und wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kindern und Erziehungsberechtigten mitbringen</li> <li>gerne im Team arbeiten</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein wertschätzendes und herzliches Team mit flachen Hierarchien</li> <li>eine unbefristete Anstellung</li> <li>eine attraktive Vergütung</li> <li>einen großer Zuschuss zu den Fahrtkosten (DeutschlandTicketJob)</li> <li>einen flexiblen Arbeitsplatz</li> <li>regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen</li> </ul> Sie sind uns wichtig, daher: <ul> <li>erhalten Sie den EGYM Wellpass für das führende Sport- und Wellnessnetzwerk mit bis zu 6000 Partnern deutschlandweit - für einen geringen monatlichen Eigenanteil</li> <li>schließen wir für Sie eine Betriebliche Krankenversicherung (mit medizinischen Zusatzleitungen wie z.B. Zahnprophylaxe, Physiotherapie mit bis zu € 500,00 jährlich) ab</li> <li>stellen wir Ihnen über JobRad Ihr Traumrad zur Verfügung</li> <li>fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung, indem wir qualifizierende Weiterbildungen und selbstbestimmtes Arbeiten ermöglichen</li> <li>gewähren wir Ihnen 5 Fortbildungstage</li> <li>können Sie den firmeneigenen Fuhrpark für private Zwecke nutzen</li> <li>unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. stellen Ihnen, je nach Verfügbarkeit, ein befristetes WG-Zimmer</li> <li>bieten wir Ihnen Kinderbetreuungsmöglichkeiten in trägereigenen Kitas</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch gerne direkt: NEUE WEGE e.V. Haimhauserstraße 3-5a, 80802 München E-Mail: <a href="mailto:karriere@nwjugend.de" target="_blank">karriere@nwjugend.de</a> I <a href="http://www.nwjugend.de" target="_blank">www.nwjugend.de</a> Tel. 089 / 38 66 73-0 Wir freuen uns auf Sie!

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für HPT

NEUE WEGE ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und seit 30 Jahren in und um München aktiv. Wir unterstützen in unseren verschiedenen Einrichtungen Kinder, Jugendliche und deren Familien auf ihrem individuellen Weg. In unseren zwei ISE24 Häusern leben zehn Jugendliche im Alter von 14 bis 18 Jahren zusammen mit einer/m „Alma" (Haushälter*in/Alltagsmanager*in). Sie werden rund um die Uhr durch pädagogische Fachkräfte betreut. Die jungen Menschen befinden sich in schwierigen Lebenssituationen und bedürfen einer intensiven und hochflexiblen Zuwendung. Wir schaffen für sie eine vertraute Umgebung, damit sie zur Ruhe kommen und sich wieder öffnen können. Wir sind unseren Jugendlichen immer einfühlsam zugewandt und gleichzeitig bedingungsloser Ansprechpartner für alle Belange. Dabei setzen wir auf Beziehung, Aktion und Bewegung anstatt auf Regeln und Konsequenzen. So schaffen wir es die Jugendlichen in eine selbstverantwortliche und gesunde Lebensweise zu begleiten. Wir suchen für unsere Intensive Sozialpädagogische Einzelbetreuung in München ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für ISE24 in Teil- oder Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie begleiten Jugendliche im Alter zwischen 14 und 18 Jahren im 1:1 Kontakt und unterstützen sie in schwierigen Lebenssituationen</li> <li>Sie managen Krisen und erarbeiten mit den Jugendlichen eine Alltagsstruktur</li> <li>Sie unterstützen die Jugendlichen bei der Suche nach geeigneten Ausbildungs- und Schulmaßnahmen</li> <li>Sie begleiten die Jugendlichen bei verschiedenen Behördengängen</li> <li>Sie organisieren Freizeitmaßnahmen, wie z.B. Ferienfreizeiten oder Feste in den Häusern und führen diese durch</li> <li>Sie sind bereit unsere Jugendlichen so anzunehmen wie sie sind, mit ihnen eine tragfähige Beziehung aufzubauen und Perspektiven zu entwickeln</li> <li>Sie erstellen Berichte zum Hilfeverlauf und sind in Kontakt mit allen am Hilfeprozess beteiligten Institutionen</li> <li>Sie unterstützen das multiprofessionelle Team der ISE</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>ein Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit absolviert oder eine Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) abgeschlossen haben</li> <li>Systemischer Berater (m/w/d) oder Systemischer Familientherapeut (m/w/d) sind oder eine systemische Grundhaltung vertreten</li> <li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Jugendhilfe vorweisen können</li> <li>eine positive und wertschätzende Grundhaltung mitbringen</li> <li>den Jugendlichen uneingeschränkt und selbstsicher zur Seite stehen wollen, auch bzw. gerade wenn es mal schwierig wird</li> <li>zur engagierten und intensiven Beziehungsarbeit bereit sind</li> <li>Freude an innovativer und systemischer Pädagogik haben</li> <li>hohe Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität und Belastbarkeit mitbringen</li> <li>Humor, Teamfähigkeit und sozialkommunikative Kompetenz haben</li> <li>es schätzen flexible Arbeitszeiten selbständig zu gestalten</li> <li>es sich vorstellen können punktuell auch Nachts und am Wochenende zu arbeiten</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein wertschätzendes und herzliches Team mit flachen Hierarchien</li> <li>eine unbefristete Anstellung</li> <li>eine attraktive Vergütung</li> <li>einen großer Zuschuss zu den Fahrtkosten (DeutschlandTicketJob)</li> <li>einen flexiblen Arbeitsplatz</li> <li>regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen</li> </ul> Sie sind uns wichtig, daher: <ul> <li>erhalten Sie den EGYM Wellpass für das führende Sport- und Wellnessnetzwerk mit bis zu 6000 Partnern deutschlandweit - für einen geringen monatlichen Eigenanteil</li> <li>schließen wir für Sie eine Betriebliche Krankenversicherung (mit medizinischen Zusatzleitungen wie z.B. Zahnprophylaxe, Physiotherapie mit bis zu € 500,00 jährlich) ab</li> <li>stellen wir Ihnen über JobRad Ihr Traumrad zur Verfügung</li> <li>fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung, indem wir qualifizierende Weiterbildungen und selbstbestimmtes Arbeiten ermöglichen</li> <li>gewähren wir Ihnen 5 Fortbildungstage</li> <li>können Sie den firmeneigenen Fuhrpark für private Zwecke nutzen</li> <li>unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. stellen Ihnen, je nach Verfügbarkeit, ein befristetes WG-Zimmer</li> <li>bieten wir Ihnen Kinderbetreuungsmöglichkeiten in trägereigenen Kitas</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich doch gerne direkt: NEUE WEGE e.V. Haimhauserstraße 3-5a, 80802 München E-Mail: <a href="mailto:karriere@nwjugend.de" target="_blank">karriere@nwjugend.de</a> | <a href="http://www.nwjugend.de" target="_blank">www.nwjugend.de</a> Tel. 089 / 38 66 73-0 Wir freuen uns auf Sie!

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für ISE24 in Teil- oder Vollzeit

Bei SPREAD unterstützen wir Engineering-Teams bei Unternehmen wie Mercedes-Benz, Volkswagen, BMW, Bosch und Rheinmetall dabei, die Komplexität software-definierter Fahrzeuge und Produkte zu beherrschen. Unsere Plattform kontextualisiert komplexe Engineering- und Softwaredaten zu unmittelbar nutzbarer&nbsp;Engineering Intelligence. Mit vorkonfigurierten Anwendungen und&nbsp;KI-Agenten&nbsp;greifen Teams schneller auf entscheidendes Produktwissen zu und setzen es wirksam ein – so kommen komplexe Produkte bis zu&nbsp;10-mal schneller, zu&nbsp;halbierten Kosten&nbsp;und in&nbsp;höherer Qualität&nbsp;auf den Markt. SPREAD wurde u. a. mit dem&nbsp;SPARK KI-Innovationspreis 2024&nbsp;(Handelsblatt &amp; McKinsey) ausgezeichnet, ist Teil der&nbsp;EU AI Champions Initiative&nbsp;und zählt zu den&nbsp;LinkedIn Top Startups in DACH.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Gesamten Planungszyklus verantworten&nbsp;(Budgetierung, Forecasting, Mehrjahresplanung) und monatliches&nbsp;Management-Reporting&nbsp;über&nbsp;GuV, Bilanz und Cashflow/Kapitalflussrechnung&nbsp;nach&nbsp;HGB; enge Abstimmung mit Accounting bis zum HGB-konformen Monats-/Jahresabschluss.</li>
<li dir="ltr">Treiberbasierte Finanzmodelle&nbsp;(MRR/ARR,&nbsp;Churn/NRR,&nbsp;CAC,&nbsp;LTV,&nbsp;Payback/Amortisationsdauer) sowie&nbsp;Szenarioanalysen&nbsp;aufbauen und pflegen – als Grundlage für Go-to-Market-, Produkt- und Hiring-Entscheidungen.</li>
<li dir="ltr">Abweichungsanalysen (Ist/Plan/Vorjahr)&nbsp;durchführen und&nbsp;Deltas&nbsp;in konkrete Maßnahmen für die Geschäftsleitung übersetzen (Pricing, Pipeline, Headcount, Cloud-Kosten,&nbsp;Vendor-ROI).</li>
<li dir="ltr">Ein&nbsp;skalierbares SaaS-KPI-Framework&nbsp;etablieren (Executive-Dashboard,&nbsp;Board-Unterlagen/Board Pack, Investoren-Updates) und eine&nbsp;„Single Source of Truth“&nbsp;über&nbsp;BI&nbsp;und&nbsp;ERP&nbsp;sicherstellen.</li>
<li dir="ltr">Mit&nbsp;Sales Operations&nbsp;den End-to-End-Datenfluss von&nbsp;Top-of-Funnel bis Umsatz (von Leads über Opportunities bis zum ARR)&nbsp;operationalisieren und die&nbsp;Forecast-Genauigkeit&nbsp;erhöhen.</li>
<li dir="ltr">Automatisierung vorantreiben:&nbsp;Advanced&nbsp;Excel/Google Sheets&nbsp;(inkl.&nbsp;Power Query),&nbsp;Power BI&nbsp;(oder vergleichbare BI-Tools) sowie&nbsp;wiederverwendbare Reporting-Packs.</li>
<li dir="ltr">Prüfungen&nbsp;und externe Stakeholder (Wirtschaftsprüfer, Steuerberater) unterstützen;&nbsp;konsistente HGB-Anwendung&nbsp;und Einhaltung lokaler Anforderungen sicherstellen.</li>
<li dir="ltr">Finance-Systeme&nbsp;evaluieren und mit einführen (ERP wie&nbsp;NetSuite/Intacct;&nbsp;FP&amp;A-Tools&nbsp;wie&nbsp;Adaptive/Anaplan/Planful) – mit Fokus auf weniger manuelle Arbeit und kürzere Durchlaufzeiten.</li>
<li dir="ltr">Business-Partner&nbsp;für Leadership und Fachbereiche sein;&nbsp;Nicht-Finanz-Stakeholder&nbsp;in&nbsp;SaaS-Unit-Economics&nbsp;coachen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">5+ Jahre&nbsp;einschlägige Erfahrung in&nbsp;FP&amp;A/Finanzanalyse/Controlling&nbsp;in einem&nbsp;SaaS- oder Scale-up-Umfeld&nbsp;(Entwicklung vom Analyst bis Manager).</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in&nbsp;HGB&nbsp;und&nbsp;Management-Reporting&nbsp;(GuV, Bilanz, Cashflow/Kapitalflussrechnung); sicher in&nbsp;Erstellung&nbsp;und&nbsp;Interpretation&nbsp;von Reports.</li>
<li dir="ltr">Starke Skills in&nbsp;Financial Modelling,&nbsp;Forecasting&nbsp;und&nbsp;Abweichungsanalyse; nachweisbare Fähigkeit, Daten in&nbsp;managementtaugliche Insights&nbsp;zu verdichten.</li>
<li dir="ltr">Tools:&nbsp;Sehr gute&nbsp;Excel/Google-Sheets-Kenntnisse (Pivot,&nbsp;Power Query, Szenariotechnik),&nbsp;Power BI&nbsp;oder vergleichbare&nbsp;BI-Tools;&nbsp;SQL-Grundlagen von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">SaaS-Kennzahlen-Souveränität&nbsp;(MRR, ARR,&nbsp;Churn/NRR,&nbsp;CAC,&nbsp;LTV,&nbsp;Payback); messbarer Beitrag zu&nbsp;Forecast-Genauigkeit&nbsp;und&nbsp;Wachstumseffizienz.</li>
<li dir="ltr">Ausgezeichnetes Deutsch&nbsp;(schriftlich/mündlich) für die Kommunikation mit&nbsp;Wirtschaftsprüfern&nbsp;und&nbsp;Finanzbehörden;&nbsp;Business-Englisch&nbsp;für interne Stakeholder.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit&nbsp;ERP&nbsp;(NetSuite, Intacct) und&nbsp;FP&amp;A-Plattformen&nbsp;(Adaptive, Anaplan, Planful).</li>
<li dir="ltr">Strukturiert, hands-on und neugierig&nbsp;– und bereit, in einem dynamischen, produktgetriebenen Umfeld&nbsp;skalierbare Prozesse&nbsp;aufzubauen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">TA interview → 45 min</li>
<li dir="ltr">Finance Manager interview → 45 min</li>
<li dir="ltr">CoS interview → 45 min</li>
<li dir="ltr">Founder interview → 30 min</li>
</ol>

Senior FP&A Manager

Willst du die User Experience einer ganzen Branche neu definieren?&nbsp;Bei Peter Park revolutionieren wir das Parken – weg von lästigen Papiertickets hin zu einem nahtlosen, digitalen Erlebnis. Als Senior UI/UX Designer bekommst du die einzigartige Chance, nicht nur Apps, sondern das komplette Ökosystem unserer Produkte zu gestalten: von Web-Apps und Dashboards bis hin zu physischen Kiosken und Displays. Du arbeitest eng mit unserem Produkt- und Engineering-Team zusammen, um durchdachte, KI-gestützte Designs zu entwickeln, die messbaren Einfluss haben. Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und einem "AI-First"-Mindset eine Branche zu verändern und dabei die Messlatte für nutzerzentriertes Design zu setzen, bist du hier genau richtig.
 Tätigkeiten
Was ist Deine Aufgabe?
<ul>
<li dir="ltr">Design der Gesamterlebnisse:&nbsp;Du bist verantwortlich für das komplette End-to-End-Produktdesign unserer zentralen Nutzererlebnisse. Dazu gehören Web-Apps, Dashboards für Betreiber, öffentliche Kioske, Marketing-Websites, Preisschilder vor Ort und Displays im Freien.</li>
<li dir="ltr">Kundenbedürfnisse verstehen:&nbsp;Du verschaffst dir ein tiefes Verständnis für unsere Kunden (B2C-Fahrer und B2B-Betreiber) sowie interne Nutzer (wie TechOps und Customer Success) durch Interviews und Usability-Tests. Aus diesen Erkenntnissen entwickelst du klare Abläufe und ansprechende Benutzeroberflächen.</li>
<li dir="ltr">Geschäftskritische Workflows gestalten:&nbsp;Du entwirfst die für unser Geschäft entscheidenden Workflows, von Onboarding über Zahlungen bis hin zu Analysen – von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt.</li>
<li dir="ltr">Design-System aufbauen und pflegen:&nbsp;Du baust unser Design-System auf, erweiterst und pflegst es (ausgehend von einer kleinen Figma-Bibliothek) für alle unsere Produkte und Marken. So stellst du Konsistenz, Geschwindigkeit und Qualität sicher.</li>
<li dir="ltr">Agile Zusammenarbeit im Team:&nbsp;Als Teil eines Product Trios (Produkt, Engineering Lead, Design) in unserem Scrum-Prozess erstellst du schnell Prototypen, lieferst in kleinen Schritten und verbesserst dich basierend auf den gewonnenen Erkenntnissen.</li>
<li dir="ltr">Barrierefreiheit und Lokalisierung sicherstellen:&nbsp;Du machst dich stark für Barrierefreiheit und Lokalisierung in großem Maßstab (mehrsprachige Kontexte und reale Nutzung), um inklusive, lesbare und langlebige Designs für alle Umgebungen zu gewährleisten.</li>
<li dir="ltr">Innovationen durch KI vorantreiben:&nbsp;Du arbeitest „AI-First“, indem du KI nutzt, um deine Design-Workflows zu beschleunigen und neue, KI-gestützte Produkterlebnisse zu entwickeln, die Schnelligkeit und Qualität vereinen.</li>
<li dir="ltr">Leistung messen und optimieren:&nbsp;Du misst Ergebnisse mithilfe von Produktanalysen und strukturierten Nutzertests, um Designs zu optimieren und so die Benutzerfreundlichkeit, Konversion und Kundenzufriedenheit zu maximieren.</li>
</ul>
 Anforderungen
Deine Skills:
<ul>
<li dir="ltr">Figma-Expertise:&nbsp;Du bist ein Profi im Umgang mit Figma und FigJam und hast bewiesen, dass du Bibliotheken und Design-Systeme anlegen und skalieren kannst.</li>
<li dir="ltr">Visuelle &amp; interaktive Exzellenz:&nbsp;Du hast ein herausragendes Gespür für intuitive Abläufe und visuelle Details, die auch in komplexen Produkten wie Dashboards oder Kiosken funktionieren.</li>
<li dir="ltr">Datenaffinität:&nbsp;Du triffst keine Entscheidungen aus dem Bauch heraus, sondern nutzt&nbsp;Produktdaten und Analysetools (z. B. Amplitude, GA4), um deine Annahmen zu validieren und deine Designs zu optimieren.</li>
<li dir="ltr">Fähigkeit zur Recherche:&nbsp;Du kannst schnell die wichtigsten Nutzerbedürfnisse identifizieren, indem du schlanke Interviews und Usability-Tests durchführst.</li>
<li dir="ltr">Überzeugende Kommunikation:&nbsp;Du bist in der Lage, deine Vision klar zu kommunizieren und Stakeholder für einen gemeinsamen Weg zu gewinnen.</li>
<li dir="ltr">Sprachen:&nbsp;Verhandlungssicheres&nbsp;Deutsch und Englisch&nbsp;sind für die reibungslose Zusammenarbeit im Team unerlässlich.</li>
</ul>
Dein Mindset:
<ul>
<li dir="ltr">Ergebnisorientierung:&nbsp;Für dich zählen am Ende die Ergebnisse, nicht nur die Pixel. Du kannst nachweisen, wie deine Arbeit zur Verbesserung der Nutzerzufriedenheit oder Konversionsrate beigetragen hat.</li>
<li dir="ltr">End-to-End-Verantwortung:&nbsp;Du denkst ganzheitlich und übernimmst von der Problemstellung bis zum finalen Produkt die volle Verantwortung.</li>
<li dir="ltr">AI als Multiplikator:&nbsp;Du siehst in KI ein Werkzeug, um schneller und effizienter zu arbeiten und bist bereit, neue, AI-gestützte Produkterlebnisse zu erforschen.</li>
<li dir="ltr">Du lebst Ownership:&nbsp;Du suchst aktiv nach Feedback, lernst aus jedem Projekt und sorgst mit deiner proaktiven Art dafür, dass unsere Produkte kontinuierlich besser werden.</li>
</ul>
Work Setup:
<ul>
<li dir="ltr">40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)</li>
<li dir="ltr">Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote</li>
<li dir="ltr">Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li dir="ltr">Arbeitsort: München</li>
<li dir="ltr">Team: 6 Kolleg:innen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Initial Contact:&nbsp;Wir melden uns bei dir innerhalb der nächsten 48 Stunden.</li>
<li dir="ltr">HR Interview</li>
<li dir="ltr">Leadership Conversation:&nbsp;Ein deep dive in die Rolle und Erwartungen mit einem Mitglied unseres Tech Teams.</li>
<li dir="ltr">On-Site Meeting:&nbsp;Wir freuen uns auf deinen Besuch bei uns im Office und diskutieren eine spannende Case-Study.</li>
</ol>

Senior UI/UX Designer (m/w/d)

Am Dekanat der Philosophischen Fakultät der Julius-Maximilians-Universität Würzburg ist zum 01.12.2025 oder später eine Stelle in der&nbsp;
Buchhaltung (w/m/d)&nbsp;
in Teilzeit (50% - 70%) zu besetzen. Die Stelle ist zunächst befristet besetzbar für die Dauer von zwei Jahren; eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt. Die Vergütung richtet sich nach TV-L.&nbsp;
Ihre Aufgaben:&nbsp;
• Mitarbeit in der Buchhaltung der Fakultät, insbesondere&nbsp;
- Verbuchung der Einnahmen und Ausgaben nach den Vorgaben der staatlichen Wirtschaftsfüh rung und den internen Richtlinien der Universität unter Anwendung von SAP,&nbsp;
- Dokumentation der Zahlungsvorgänge,
- Beratung der Einrichtungen der Fakultät.&nbsp;
• Verwaltung der Lehraufträge der Philosophischen Fakultät:&nbsp;
- Prüfung der Anträge auf Erteilung von Lehraufträgen,&nbsp;
- Überwachung der Budgets für Lehraufträge.&nbsp;
Die Einarbeitung erfolgt durch vorhandene Kolleginnen. Nach der Einarbeitung werden beide Arbeitsgebiete für einen festen Zuständigkeitsbereich zur selbständigen Erledigung übertragen.&nbsp;
Für diese Aufgaben sind folgende Voraussetzungen erforderlich:&nbsp;
• Abgeschlossene Berufsausbildung&nbsp;
- als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d),&nbsp;
- als Steuerfachangestellter (w/m/d),&nbsp;
- als Bankkauffrau / -mann (w/m/d),&nbsp;
- als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (w/m/d),&nbsp;
oder eine vergleichbare Berufsausbildung.&nbsp;
• sicherer Umgang mit Office-Anwendungen;&nbsp;
• Deutsche Sprachnormkompetenz;&nbsp;
• Freude am eigenständigen und sorgfältigen Arbeiten.&nbsp;
Wir bieten Ihnen:&nbsp;
• ein angenehmes Arbeitsklima an einem konjunkturunabhängigen und standortsicheren Arbeitsplatz;&nbsp;
• eine großzügige Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zu „Home-Office“ (nach der Einarbeitung); • diverse Leistungen über den Familienservice der Universität (siehe <a href="http://www.familienservice.uni-wuerzburg.de" target="_blank">www.familienservice.uni-wuerzburg.de</a>);&nbsp;
• die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere betriebliche Altersvorsorge;&nbsp;
• ein internes Weiterbildungsangebot;&nbsp;
• eine verkehrsgünstige Lage mit kostenlosem Parkplatz.&nbsp;
Die Vergütung erfolgt nach dem TV-L.&nbsp;
Bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt.&nbsp;
Sie sind entsprechend qualifiziert und haben Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld? Dann richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (unterschriebener Lebenslauf, Schulabschlusszeugnisse, Zeugnisse über die Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse) bitte bevorzugt per E-Mail in einem PDF-Dokument bis zum 26.09.2025 an:&nbsp;
Dekanat der Philosophischen Fakultät&nbsp;
Markus Klingen&nbsp;
Am Hubland&nbsp;
97074 Würzburg&nbsp;
<a href="mailto:f-phil@uni-wuerzburg.de" target="_blank">f-phil@uni-wuerzburg.de</a>&nbsp;
Für Rückfragen zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen Herr Klingen gerne zur Verfügung (0931/31-88335). Die Vorstellungsgespräche finden im Zeitraum vom 06.10.2025 bis 10.10.2025 statt.

eine Stelle in der Buchhaltung (w/m/d) am Dekanat der Philosophischen Fakultät

Diese Stelle in unserem Haus Am Ziegeleitor in&nbsp;Oer-Erkenschwick wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
<ul>
<li>
Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft</li>
<li>Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad</li>
<li>Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten</li>
<li>31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) + 13. Gehalt</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Begleitung mit Fachlichkeit: Du unterstützt erwachsene Menschen mit Behinderungen, insbesondere mit kognitiven Beeinträchtigungen in Kombination mit psychischen Erkrankungen und herausfordernden Verhaltensweisen</li>
<li>Pflege und Struktur: Du motivierst zur Selbstversorgung, gibst verbale Anleitung bei der grundpflegerischen Versorgung, übernimmst diese gelegentlich auch selbst und verantwortest die Vergabe von Medikamenten</li>
<li>Alltag und Krisenbegleitung: Du strukturierst den Tagesablauf und begleitest die Klientinnen und Klienten in akuten psychischen Krisensituationen</li>
<li>Dokumentation: Du erfasst die von Dir erbrachten Leistungen sorgfältig und fachgerecht</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Qualifikation: Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung und Interesse: Idealerweise erste Praxiserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und Interesse an psychischen Erkrankungen, Doppeldiagnosen und dem Autismus-Spektrum</li>
<li>Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden</li>
<li>Mobilität: Ein Führerschein ist wünschenswert – aber keine Voraussetzung</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Jonas Merten (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 02368 8929012.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33232 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) | Haus Am Ziegeleitor | Oer-Erkenschwick

Zu deiner Rolle Unser Business Development Team jongliert tagein, tagaus mit vielen verschiedenen Themen. Neben dem automatisierten Aufbau von Leadlisten und der Datenanalyse liegt der Schwerpunkt auf der Kontaktaufnahme mit potenziellen Interessenten.
 Tätigkeiten
Zu deinen potentiellen Aufgaben
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Freude an Prozessautomatisierung und Optimierung von Kommunikations-Sequenzen</li>
<li dir="ltr">Du nimmst Kontakt zu potenziellen Kunden auf und qualifizierst bereits vorhandene Leads im Ansprache-Prozess</li>
<li dir="ltr">Du nutzt verschiedene Tools, um die Webseiten von potenziellen Kunden zu messen und die Ansprache von potentiellen Neukunden vorzubereiten</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit den Kolleg:innen im Business Development und dem Account Management zusammen, um kundenspezifische Anforderungen zur Weiterentwicklung des Sales-Prozesses einzubringen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erste Praxiserfahrung als Sales Development Representative, Business Development Representative oder in einer ähnlichen Sales-Rollen (bevorzugt im Bereich B2B Software-as-a-Service)</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft, ausgeprägte Überzeugungskraft und Verhandlungsstärke</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortliches, kommunikatives und serviceorientiertes Handeln</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse in Deutsch (Muttersprache) und in Englisch (fortgeschritten)</li>
<li dir="ltr">Wohnort: Hamburg oder Umgebung (→ tws. remote zu arbeiten ist möglich, wir bräuchten dich aber definitiv auch regelmäßig in Präsenz)</li>
</ul>
Nice-to-have:
<ul>
<li dir="ltr">Skills im Umgang mit Software und CRM-Systemen (Google Suite, Slack und Hubspot)</li>
<li dir="ltr">Fließend&nbsp;oder 2. Muttersprache: Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch, Osteuropa (divers)</li>
</ul>
 Team
Zu Baqend / SpeedKit Langsame Webseiten sind ätzend! Von den 3,5 Stunden, die Du täglich online verbringst, vergeudest Du 20 Minuten damit, auf das Laden von Websites zu warten. In Deinem Leben macht das insgesamt ein ganzes Jahr aus. Schließe Dich unserer Mission an, ein Web ohne Ladezeiten aufzubauen, um alle Internetnutzer glücklicher zu machen. Unser Produkt Speed Kit ist das All-in-One-Tool für Seitengeschwindigkeit und beschleunigt mehr als 7.000 Webseiten weltweit, darunter marktführende Unternehmen wie BMW, Decathlon und Carhartt. Unser erstklassiges Team nutzt die neuesten Webtechnologietrends, um die Webseiten unserer Kunden bis zu 4x schneller zu machen und das Benutzererlebnis für 160 Millionen Benutzer pro Monat zu verbessern.
Klingt spannend? Komm an Bord und hilf uns, damit niemand unter Zeitverlusten leiden muss! Um weitere Leads über Outbound zu generieren, freuen wir uns auf die Unterstützung eines&nbsp;(Junior)&nbsp;Sales Development Representative&nbsp;(alle Geschlechter) in Vollzeit.
 Bewerbungsprozess
4️⃣… Du teilst dein Profil mit uns 3️⃣… Wir vereinbaren ein erstes (Video-)Gespräch zum Kennenlernen (15~30 Minuten) 2️⃣… Wir vereinbaren ein Gespräch mit dem Team (30~60 minutes) 1️⃣… Wenn beide Seiten zufrieden sind, bereiten wir den Vertrag vor. …0️⃣ Du steigst ein in unser Raumschiff!

(Junior) SDR - Sales Development Representative (alle Geschlechter)

Unsere Unternehmensvision:
AIOS Tax AG bietet ambitionierte, digitale und spezialisierte Steuerberatung für mittelständische Unternehmen und gemeinnützige Organisationen – mit höchstem Qualitätsanspruch, modernster Technologie und einem engagierten Team, das steuerliche Herausforderungen ganzheitlich löst.
Hierfür suchen wir qualifizierte Unterstützung
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">steuerliche Optimierung&nbsp;Ihrer Mandanten</li>
<li dir="ltr">analytischer Blick&nbsp;für Jahresabschlüsse &amp; Steuererklärungen</li>
<li dir="ltr">Verantwortungsübernahme&nbsp;von interessanten Mandaten</li>
<li dir="ltr">ggf. Interesse an der Betreuung&nbsp;gemeinnütziger Organisationen</li>
<li dir="ltr">ggf. Interesse an&nbsp;Teamführung</li>
<li dir="ltr">Spaß an rundum digitalem Arbeiten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">abgeschlossenes Steuerberaterexamen</li>
<li dir="ltr">mehrjährige Berufspraxis</li>
<li dir="ltr">Affinität für digitales Arbeiten, Interesse an digitalen Neuerungen und sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie DATEV</li>
<li dir="ltr">vertraut mit papierlosen Prozessen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Wir machen ambitionierte Steuerberatung im Herzen von Berlin</li>
<li dir="ltr">Wir sind derzeit 50 Mitarbeitende davon 10 Steuerberater*innen</li>
<li dir="ltr">Wir sind eine digitale Kanzlei und arbeiten hybrid</li>
<li dir="ltr">Wir haben eine großartige Unternehmenskultur mit viel Freiheit in dem, woran wir arbeiten und lieben moderne Technologien.</li>
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 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff den Vorstand </li>
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Junior Steuerberater (m/w/d)

Steuerberater (m/w/d)

Bei JTL-Software gestaltest Du die Zukunft unserer hochverfügbaren und geschäftskritischen Plattformen aktiv mit. Dabei setzt Du speziell Dein Know-how in MariaDB/Galera, MongoDB sowie Key-Value-Datenbanken gezielt ein, um leistungsstarke und sichere Datenbanklösungen zu schaffen. In unserem Infrastruktur-Team erwarten Dich modernste Technologien, viel Raum für Eigeninitiative und ein Umfeld, in dem Innovationsgeist, Teamwork und Leidenschaft für Datenbanken großgeschrieben werden.
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Du betreibst, administrierst und optimierst unsere MariaDB/Galera-Cluster.</li>
<li dir="ltr">Du betreust und skalierst unsere MongoDB-Datenbanken (Replica Sets, Sharding, Performance Tuning).</li>
<li dir="ltr">Du administrierst Key-Value-Datenbanken wie Redis, etcd oder vergleichbare Systeme.</li>
<li dir="ltr">Du stellst die Hochverfügbarkeit, Performance und Sicherheit unserer Datenbanklandschaft sicher.</li>
<li dir="ltr">Du planst und setzt Backup-, Recovery- und Desaster-Recovery-Strategien um.</li>
<li dir="ltr">Du überwachst Systeme, analysierst Probleme und planst Kapazitäten vorausschauend.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest eng mit unseren DevOps- und Entwicklungsteams bei Architektur- und Designentscheidungen zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du evaluierst neue Technologien und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse bei.</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Database Administrator in komplexen Umgebungen mit.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über tiefes Wissen in MariaDB/MySQL inklusive Galera Cluster.</li>
<li dir="ltr">Du hast fundierte Kenntnisse in MongoDB (Architektur, Skalierung, Sicherheit).</li>
<li dir="ltr">Du bringst Erfahrung mit Key-Value-Datenbanken (Redis, etcd, Consul oder vergleichbar) mit.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt sehr gute Kenntnisse in der Linux-Systemadministration.</li>
<li dir="ltr">Du bist routiniert im Einsatz von Monitoring-Tools wie Prometheus oder Grafana.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst idealerweise über Scripting-Kenntnisse in Bash, Python oder ähnlichen Sprachen.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest analytisch, strukturiert, teamorientiert und übernimmst gerne Verantwortung.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
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 Team
Dein potentielles neues Team besteht aus 6 weiteren Systemadministratoren und einem Team Lead. 
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Um sich zu Beginn kennen zu lernen und erste Skills ab zu klären, findet ein ca. 1 stündiges digitales Teamsinterview mit dem Team Lead und einem Kollegen aus dem Team.</li>
<li dir="ltr">Wenn sowohl Du als auch der Team Lead nach dem Gespräch weiterhin ein gutes Gefühl habt steht nur noch ein weiteres Gespräch mit dem Director Technology an. </li>
<li dir="ltr">Wenn alle Beteiligten weiterhin finde, dass das super passt, erhältst Du im nächsten Schritt schon Deinen unbefristeten Vertrag von uns und wir heißen Dich in der JTL-Familie willkommen :)</li>
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