field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als familiär geführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen SACHBEARBEITER (M/W/D) im After Sales Service "Powered by EGO" IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie betreuen unsere Kunden im In- und Ausland bei allen Fragen rund um den After-Sales-Service - insbesondere im spannenden Geschäftsbereich „Powered by EGO" </li> <li>Sie übernehmen eigenständig die Bearbeitung von Garantieanfragen und erstellen ein übersichtliches Monatsreporting </li> <li>Sie koordinieren die Übersetzungen technischer Dokumente und stellen deren Verfügbarkeit auf unseren Kundenportalen (EU &amp; DE) sicher </li> <li>Sie verwalten unser Service- und Gebrauchtgerätelager, führen Buchungen durch und übernehmen regelmäßige Inventuren </li> <li>Sie unterstützen unseren Serviceleiter bei der Planung und Durchführung interner Schulungen und Meetings</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Idealerweise Erfahrung im technischen Kundendienst, z. B. mit Gartengeräten oder ähnlichen Produkten </li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamgeist </li> <li>Motivation, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum </li> <li>Internationale Kunden und spannende technische Produkte </li> <li>Regelungen zur regelmäßigen mobilen Arbeit sowie JobRad </li> <li>Personalrabatt auf Produkte, vielfältige Corporate Benefits (Reisen, Shopping, Kultur und Sport) </li> <li>Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittszeitpunkts unter: <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Jacqueline Gastner gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 828 - 619 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d)  im After Sales Service Powered by EGO

EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als familiär geführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen SACHBEARBEITER (M/W/D) im After Sales Service "Mähroboter" IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie betreuen unsere Kunden im In- und Ausland bei sämtlichen Fragen rund um den After-Sales- Service, insbesondere im Produktbereich Mähroboter </li> <li>Sie bearbeiten aktiv eingehende Service-Tickets und steuern deren koordinierten Ablauf innerhalb der EGO- und Chervon-Organisation (DE, UK, CN) </li> <li>Sie stellen sicher, dass notwendige Vor-Ort-Serviceeinsätze durch unsere Fachhandelspartner zuverlässig und kundenorientiert durchgeführt werden </li> <li>Sie übernehmen die Garantieabwicklung und sorgen für ein übersichtliches Monatsreporting </li> <li>Sie koordinieren die Bereitstellung technischer Dokumentationen und Videoinhalte für den Mähroboterbereich auf unseren Kundenportalen (EU &amp; DE) </li> <li>Sie unterstützen unseren Serviceleiter bei der Planung und Organisation von interner Schulung und Meetings</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Erste Erfahrung im technischen Kundendienst / After Sales, vorzugsweise im Bereich Gartengeräte oder vergleichbarer technischer Produkte </li> <li>Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Eine strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist, Eigenmotivation und die Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit internationalem Bezug </li> <li>Fachliche Weiterentwicklung &amp; Know-how rund um ein innovatives Produktsegment </li> <li>Regelungen zur regelmäßigen mobilen Arbeit sowie JobRad </li> <li>Personalrabatt auf Produkte, vielfältige Corporate Benefits (Reisen, Shopping, Kultur und Sport) </li> <li>Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittszeitpunkts unter: <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Jacqueline Gastner gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 828 - 619 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) im After Sales Service Mähroboter

EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als familiär geführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen TECHNICAL AFTER SALES TRAINER (M/W/D) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie verantworten die Umsetzung der EGO After Sales Service-Strategie in definierten Ländern, führen regelmäßig Interviews und Marktanalysen durch, bewerten die Ergebnisse und stimmen Maßnahmen mit dem Vertrieb und der Serviceleitung ab </li> <li>Sie unterstützen unsere Handelspartner im technischen Support - lösungsorientiert, schnell und partnerschaftlich </li> <li>Sie analysieren eingehende Garantiefälle, finden passende Lösungen und stellen ein professionelles, transparentes Reporting sicher </li> <li>Sie entwickeln Technik-Trainings zum EGO-Produktportfolio eigenständig und führen Schulungen bei Kunden im In- und Ausland persönlich durch </li> <li>Sie stellen gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen sicher, dass alle technischen Unterlagen für Ihre Kunden aktuell und verfügbar sind </li> <li>Sie arbeiten bei Bedarf in internationalen bereichsübergreifenden Projekten mit - z. B. bei Produktlaunches oder Qualitätsinitiativen </li> <li>Sie unterstützen aktiv bei Messen, Roadshows und ausgewählten Händlerevents - mit technischem Know-how und Kundenorientierung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Verständnis </li> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen After Sales, idealerweise im internationalen Umfeld </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, Reportingtools und CRM-Systemen </li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung </li> <li>Freude am Präsentieren, Schulen und am persönlichen Kundenkontakt - auch vor Ort </li> <li>Reisebereitschaft für internationale Einsätze</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein internationales Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum </li> <li>Hochwertige, innovative Produkte im Wachstumssegment </li> <li>Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg:innen weltweit </li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen </li> <li>Ein Job mit Kundenkontakt, Verantwortung - und Technik zum Anfassen </li> <li>Personalrabatt auf Produkte, vielfältige Corporate Benefits (Reisen, Shopping, Kultur und Sport) </li> <li>Ein wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien sowie kurze Informations- und Entscheidungswege</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittszeitpunkts unter: <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Jacqueline Gastner gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 828 - 619 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Technical After Sales Trainer (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. Unser Zentraleinkauf kümmert sich um die Beschaffung sämtlicher Materialien sowie Dienst-/ und Bauleistungen, welche für die Sicherstellung der reibungslosen Versorgung unserer Kunden und Mitarbeitenden erforderlich ist. Darüber hinaus ist es uns wichtig, unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern und zu optimieren. Genau das richtige Umfeld für deine Talente und Ambitionen? Dann verstärke unser Team in Mönchengladbach-Rheydt als: Spezialist:in (m/w/d) Einkauf Technische Gebäudeausstattung IHRE AUFGABEN <ul><li>Du bist in der NEW-Gruppe und bei Lieferanten unser*e Ansprechpartner*in und legst in der Hauptverantwortung die Strategie deiner Warengruppen für deinen Fachbereich fest</li><li>Du leitest eigenverantwortlich große Beschaffungsprojekte im Rahmen deines Fachbereichs und führst gemeinsam mit dem Stab des Einkaufs und deinen internen Kunden EU-Ausschreibungen durch</li><li>Du trägst die Ergebnisverantwortung, erstellst und setzt das Warengruppenmonitoring inkl. regelmäßigem Controlling und stetiger Optimierung der Warengruppen für deinen Fachbereiche fest</li><li>Du bringst deine Expertise, Innovationen und moderne Beschaffungstrends bei der Standardisierung, Automatisierung sowie Digitalisierung der Warengruppen ein und berätst deine internen Kunden</li><li>Die Suche und der Aufbau der Lieferantenbeziehungen sowie die stetige Weiterentwicklung dieser im Rahmen von Audits, Risiko- und Lieferantenmanagements liegt ebenso in deinem Verantwortungsbereich</li><li>Du bist interessiert an einer nachhaltigen sowie digitalen Beschaffung und deren stetigen Optimierung</li><li>Die Sicherstellung der Versorgungsfähigkeit sowie die Festlegung von Einkaufsstrategien, Beschaffungsmarktanalysen, Benchmarks und Wissenstransfers gehören ebenfalls zu deinen Tätigkeiten</li><li>Du unterstützt den operativen Einkauf im Vertragsmanagement und bei Verhandlungen mit Lieferanten</li></ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul><li>Du kannst auf eine fundierte, mindestens 2-jährige Erfahrung im Einkauf oder Beschaffungsmanagement, vorzugsweise in einer technischen, taktischen oder strategischen Beschaffungsrolle zurückblicken</li><li>In deiner Vita verfügst du über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches- technisches oder IT- Studium, oder du hast alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung vorzuweisen</li><li>Eine Weiterbildung zum technischen Fachwirt bzw. Meister oder eine vergleichbare Weiterbildung sowie ein Verständnis für Beschaffungsprozesse, Verträge und Lieferantenbeziehungen sind wünschenswert</li><li>Du führst proaktiv Beschaffungsprojekte mit modernen, agilen Methoden, technischem Fachwissen und hast die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig mit ihren internen Kunden und Lieferanten zu leiten</li><li>Im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen, insbesondere MS-Excel bist du sicher und besitzt bestenfalls bereits Kenntnisse in SAP MM sowie Bauberechnungsprogrammen</li><li>Du bist ein Teamplayer und bringst Organisationstalent, Kommunikations- sowie Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit zur fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit</li><li>Dein lösungsorientierter und proaktiver Arbeitsstil ist geprägt von einem hohen Maß an Genauigkeit und Sorgfalt, einem guten Zeitmanagement, gepaart mit einem Compliance-Bewusstsein</li><li>Du verfügst über gute Motivations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv und diplomatisch mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren. Englischkenntnisse runden dies ab.</li><li>Zur Erreichung verschiedenen Standorte ist der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) von Vorteil</li><li>Wenn du darüber hinaus zuverlässig und sehr engagiert bist, dann sollten wir uns kennenlernen</li></ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul><li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)</li><li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut</li><li>Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone)</li><li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals</li><li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li><li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.)</li><li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a>. Erste Rückfragen beantwortet dir Andrea Königs gerne telefonisch unter 02166 688-2779. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Spezialist:in (m/w/d) Einkauf Technische Gebäudeausstattung

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. Als zentrale Organisationseinheit in der NEW Gruppe behalten wir den Überblick über Ideen und Innovationen wie auch Trends und Technologien und tragen mit dem bereichsübergreifenden Innovationsmanagement dazu bei, dass die gesamte NEW wettbewerbs- und zukunftsfähig bleibt. Dabei sind wir stets im engen Austausch mit den Fachbereichen und arbeiten mit klugen Partnerschaften, innovativen Lösungen und Unternehmergeist daran, bestehende Produkte und Prozesse zu optimieren sowie neue Geschäftsmodelle zu entwickeln. Wenn du gemeinsam mit uns die NEW fit für die Zukunft machen möchtest, dann werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in der Unternehmensentwicklung der NEW AG an unserem Standort in Mönchengladbach-Rheydt eine:n Innovationsmanager:in (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>INNOVATIONSMANAGEMENT: Du verantwortest das Innovationsmanagement in der NEW und stellst sicher, dass Ideen und Innovationen in einem strukturierten Prozess identifiziert, bewertet, priorisiert und umgesetzt werden. Zudem verantwortest du die Weiterentwicklung und Steuerung unserer "Venture Client Unit NEW SPARK" und koordinierst den Prozess von der Auswahl passender Startups über die Pilotierung bis zur Implementierung neuartiger Lösungen.</li> <li>TREND- UND TECHNOLOGIESCOUTING: Du verantwortest den Trend- und Technologierader in der NEW und stellst sicher, dass aktuelle und zukünftige Trends und Technologien systematisch und frühzeitig erfasst werden. Du unterstützt bei der Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie, indem du das Potenzial und die Relevanz von Trends und Technologien bewertest und konkrete Handlungsempfehlungen für die NEW ableitest.</li> <li>INNOVATIONSKULTUR: Du förderst eine innovationsfreundliche Unternehmenskultur und motivierst Mitarbeitende, aktiv an Innovationsvorhaben mitzuwirken. Neben der Etablierung und Durchführung von u.a Workshops betreust du unser internes Innovationsprogramm NEW [KI]CKBOX. Damit förderst du die Ideenfindung unter den Mitarbeitenden und stärkst deren Unternehmergeist.</li> <li>INNOVATIONSNETZWERK: Du kümmerst dich um den Ausbau und die Pflege eines Netzwerkes aus Startups, innovativen Unternehmen und weiteren Innovationspartnern wie Hochschulen, Universitäten und Forschungseinrichtungen. Du organisierst und besuchst Innovations- und Startup-Events und stellst durch deine Vernetzung zu Innovationsmanager:innen aus anderen Unternehmen den Blick über den Tellerrand sicher.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast ein Studium in Innovationsmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.</li> <li>Zusätzliche Weiterbildungen im Innovationsmanagement wie z.B. Design Thinking, Business Model Design oder Lean Startup sind von Vorteil.</li> <li>Du besitzt über Berufserfahrung im Bereich Corporate Innovation, Startup-Kooperationen oder Venture Clienting und hast (Innovations-)Projekte bereits erfolgreich umgesetzt.</li> <li>Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie analytisches und strategisches Denkvermögen.</li> <li>Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Handeln sowie eine hohe Hands-on-Mentalität aus.</li> <li>Du bist ein Teamplayer, hast Erfahrung im Stakeholder-Management auf allen Unternehmensebenen und kannst Menschen für Innovationen begeistern.</li> <li>Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung, anteilig Remote-Work sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a>. Erste Rückfragen beantwortet dir Jessica Schulze gerne telefonisch unter 02166 688-6169. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Innovationsmanager:in (m/w/d)

Die IT-Service Leipzig GmbH ist seit 1992 ein fester Bestandteil der Welt der Zerstörungsfreien Werkstoffprüfung (ZfP). Mit Standorten in ganz Deutschland bieten wir alles aus einer Hand - von innovativer Röntgentechnik über präzise Reparaturen bis hin zu individuellen Sonderanfertigungen. Aktuell suchen wir für unseren Standort Henrichenburg einen engagierten Service-Techniker (m/w/d), der Lust hat, Technik nicht nur zu warten, sondern weiterzudenken. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an technischen Röntgenanlagen - in der Werkstatt sowie beim Kunden vor Ort</li> <li>Erstellung von Kostenvoranschlägen und Angeboten, sowie vorbereitende Rechnungslegung</li> <li>Ersatzteilbestellung und -beschaffung</li> <li>Dokumentation von Reparaturen und Weiterentwicklung von Reparaturtechnologien</li> <li>Kontinuierliche Weiterbildung und aktive Marktbeobachtung (Produzenten, Vertriebspartner, Kunden)</li> <li>Information der Geschäftsführung über technische Neuerungen und Marktentwicklungen</li> <li>Entwicklungstätigkeiten im Bereich Röntgenmolch sowie Mitarbeit in der Produktion</li> <li>Kundenbetreuung und enge Zusammenarbeit mit der Röntgenwerkstatt Leipzig</li> <li>Einhaltung aller relevanten Arbeits-, Brand- und Strahlenschutzvorschriften sowie betrieblicher QM-Richtlinien</li> <li>Allgemeine elektrotechnische Aufgaben</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, idealerweise mit Hintergrund in Radio-/Fernsehtechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Service oder in der Reparatur elektronischer Anlagen</li> <li>Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands</li> <li>Auszeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse 3 / B</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spezialisierten Technologiebereich</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit hochwertiger technischer Ausrüstung</li> <li>Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung</li> <li>Attraktives Gehalt mit Entwicklungsperspektive</li> <li>Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Wenn du Lust hast, deine Fähigkeiten in einem vielseitigen Umfeld einzubringen und gemeinsam mit uns an intelligenten Lösungen für die zerstörungsfreie Materialprüfung zu arbeiten, dann sende uns deine Bewerbung - wir freuen uns darauf! <a href="mailto:t.schmidbauer@its-leipzig.com" target="_blank">t.schmidbauer@its-leipzig.com</a>

Service-Techniker (m/w/d) für technische Röntgenanlagen

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbst­bewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittel­barer Nachbarschaft zur landschaft­lich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichs­stadt ein dynamischer Dienst­leistungs-, Handels-, Technologie- und Industrie­standort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine interna­tionale und unternehmens­nahe akademische Ausbildung. Wir suchen für das Sekretariat der Amtsleitung des Bürgerbüros Bauen zum 01.08.2025 einen Sekretär (m/w/d) (Kennziffer 25/63/04) unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. Das Bürgerbüro Bauen ist zentraler Dienstleister im Baudezernat der Stadt Reutlingen und Anlaufstelle für alle Fragen des öffentlichen und privaten Baurechts und der angegliederten Rechtsgebiete. IHRE AUFGABEN <ul> <li>allgemeine Sekretariats- und Assistenzaufgaben</li> <li>Terminplanung und -koordination</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Besprechungen</li> <li>Informationsmanagement (Erstauskunft an Bürgerinnen und Bürger)</li> <li>Personalmanagement (Koordination und Zuarbeit für die stellvertretende Amtsleitung in allen Personalangelegenheiten des Amtes)</li> <li>Bestellungen (Beschaffung von Büromaterial)</li> <li>Rechnungswesen (Prüfen und Anweisen von Rechnungen im SAP, Buchungen von Annahmeanordnungen etc.)</li> <li>Betreuung und Pflege des Internetauftritts des Amtes in Vertretung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene Verwaltungsausbildung (mittlerer Dienst, Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d))</li> <li>gute Auffassungsgabe sowie hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>sichere und freundliche Umgangsformen für verwaltungsinterne Kommunikation wie auch für den Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern, Investorinnen und Investoren sowie Planerinnen und Planern</li> <li>sehr gute PC-Kenntnisse und Offenheit für neue Verfahren</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>ein tolles und engagiertes Team</li> <li>ein vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eine gute Einarbeitung</li> <li>die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige</li> <li>vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li> <li>attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 6 TVöD. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen stehen Ihnen gerne der Amtsleiter, Herr Gollmer, Telefon: 07121 303-2551, und der stellvertretende Amtsleiter, Herr Krause, Telefon: 07121 303-2436, zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 08.06.2025 online über unser Stellenportal unter: <a href="http://www.reutlingen.de/stellen" target="_blank">www.reutlingen.de/stellen</a>­angebote

Sekretär (m/w/d) Amtsleitung Bürgerbüro Bauen

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbst­bewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittel­barer Nachbarschaft zur landschaft­lich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichs­stadt ein dynamischer Dienst­leistungs-, Handels-, Technologie- und Industrie­standort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine interna­tionale und unternehmens­nahe akademische Ausbildung. Wir suchen für das Bürgerbüro Bauen, Abteilung Bauen zum 01.08.2025 einen Sachbearbeiter/Assistenten (m/w/d) (Kennziffer 25/63/03) zunächst als Krankheitsvertretung befristet für ein Jahr, mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Ansprechperson für Bauherren und Architekten (m/w/d) für die digitale Einreichung von Anträgen</li> <li>Erfassung und Vorprüfung der eingegangenen Anträge</li> <li>digitale Archivierung von Verfahrensakten und Vorbereitung von Papierakten zur Digitalisierung</li> <li>Terminvereinbarungen, allgemeiner Schriftverkehr, telefonische Auskünfte sowie Sekretariatsaufgaben und Zuarbeit für die Kolleginnen und Kollegen der Abteilung</li> <li>Pflege und Optimierung des Dokumentenmanagementsystems der Abteilung</li> <li>eigenverantwortliche Betreuung von Anfragen für das Statikarchiv sowie Koordination der Digitalisierung von Statikakten</li> <li>Einpflegen von Grundstücksveränderungen in das digitale Bauarchiv (Änderung von Hausnummern oder Flurstücksnummern)</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene Verwaltungsausbildung (mittlerer Dienst, Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d))</li> <li>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>freundliches und selbstsicheres Auftreten</li> <li>Freude am Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern sowie Kundinnen und Kunden</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>EDV-Kenntnisse in MS Office und im digitalen Dokumentenmanagementsystem sind wünschenswert</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Arbeiten in einem aufgeschlossenen und motivierten Team sowie eine gute Einarbeitung</li> <li>die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige</li> <li>vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li> <li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li> <li>attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing</li> </ul> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 6 TVöD. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen gerne der Abteilungsleiter, Herr Ruopp, Telefon: 07121 303-2741, zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 08.06.2025 online über unser Stellenportal unter: <a href="http://www.reutlingen.de/stellen" target="_blank">www.reutlingen.de/stellen</a>­angebote

Sachbearbeiter/Assistent (m/w/d) Bürgerbüro Bauen

Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus Dischingen mit mehr als 180 Mitarbeitern. Als Spezialist für mobile Raumsysteme entwickeln unsere Ingenieure individuelle Lösungen für zahlreiche Partner aus Industrie, öffentlicher Verwaltung und Bauwirtschaft. Als führender Innovator der Branche produzieren und verwalten wir jährlich mehr als 100.000 Quadratmetern an modernen Wohn- und Arbeitsflächen. Für die Position des Montagedisponenten (m/w/d) bei Grinbold suchen wir eine engagierte und erfahrene Fachkraft, die mit Leidenschaft und Teamgeist die Montagen organisiert. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft eines innovativen Unternehmens mit. Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort DISPONENT/KOORDINATOR MONTAGE (M/W/D) zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Personaleinsatz- und Kapazitätsplanung der eigenen Montageteams sowie von Subunternehmen</li> <li>Koordination der Material- und Ersatzteilbereitstellung und Abfallentsorgung</li> <li>Abstimmung des Montageablaufs mit den Kunden</li> <li>Interne und externe Abstimmung von Arbeitsvorbereitung bis zur Projektübergabe</li> <li>Prüfung und Bearbeitung von Mängelanzeigen im Rahmen des Reklamationsmanagements</li> <li>Rechnungsprüfung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb und Fertigung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Montage oder eine durch berufliche Erfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation mit fundiertem technischem Verständnis</li> <li>Erfahrung im Containerbau von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Montage- und Projektabwicklung sowie Disposition wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office</li> <li>Kunden- und Serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß and Flexibilität</li> <li>Organisationstalent</li> <li>Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung</li> <li>Teamorientiertes Miteinander in einem Unternehmen mit einem ausgezeichneten Betriebsklima</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Unterstützung Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Flexible Arbeitszeiten bei einer 40 Stunden-Woche</li> <li>Homeoffice nach Absprache mit dem Vorgesetzten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Moderne Arbeitsplätze</li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen an unsere E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@grinbold.de" target="_blank">bewerbung@grinbold.de</a> Grinbold-Jodag GmbH Amerdinger Str. 16 D-89561 Dischingen-Eglingen Tel.: +49 7327 9606-0 Fax: +49 7327 9606-150

Disponent/Koordinator Montage (m/w/d)

Wir sind mit unseren Stores und einem Online-Shop Deutschlands größter Einzelhändler für Sportlernahrung, -bekleidung und -zubehör und unterstützen unsere Kunden seit vielen Jahren bei der Erreichung ihrer Trainings­ziele. Dafür liefern wir eine Vielzahl an hochwertigen Produkten, die einem im Bereich Muskel­aufbau, Fitness und Abnehmen unterstützen. Bei MYFIT24 stehen wir für eine junge und dynamische Kultur sowie ein sportliches Miteinander. Bereits ab dem ersten Tag erhältst du deine eigenen Verantwortungs­bereiche und profitierst von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs­wegen. Bewirb Dich jetzt und werde als Area Manager North (m/w/d) teil unseres MYFIT24-Teams! Unser Unternehmen liegt optimal in der Grenzregion zwischen den Niederlanden und Deutschland. Mit unserem Headquarter in Venlo, einem Büro in Düsseldorf und unseren Stores z.B. in Duisburg sowie Mönchengladbach. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Du trägst die Führungs- und Umsatzverantwortung für Dein Verkaufsgebiet und steuerst die organisatorischen Abläufe in Deinen Stores.</li> <li>Darüber hinaus bist Du verantwortlich für die Umsatz- und Ertragsplanung sowie für die Kontrolle und Optimierung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.</li> <li>Du nimmst an regelmäßigen Meetings in unserer Unternehmenszentrale teil und besprichst in enger Kooperation mit der Geschäftsführung neue Strategien und Expansionsziele. </li> <li>Du bringst Dein Know-How bei der Planung und Umsetzung von Promotion- und Werbemaßnahmen ein und bist auch bei Neueröffnungen und Umbauten vor Ort aktiv. </li> <li>Für die Besetzung Deiner Stores mit qualifizierten Mitarbeitern, führst Du eigenständig Einstellungsgespräche und arbeitest hierbei eng mit der Personalabteilung zusammen. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du besitzt eine kaufmännische Ausbildung (z.B. im Bereich Groß- und Außenhandel, Industrie oder Einzelhandel) oder hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. Wirtschaftswissenschaften absolviert und verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung.</li> <li>Idealerweise konntest du bereits Berufserfahrungen in den Bereichen Personalführung und Organisation sammeln.</li> <li>Du bringst eine Vertriebs- und Sportaffinität mit und zeichnest Dich durch Deine betriebswirtschaftliche Denkweise sowie durch eine organisierte Arbeitsweise aus.</li> <li>Du verfügst über ein sicheres Auftreten und kannst Dich gegenüber den Mitarbeitern mit Überzeugungskraft durchsetzen.</li> <li>Du bringst eine Reisebereitschaft für den norddeutschen Raum für die Betreuung deiner Stores mit und verfügst über einen Führerschein der Klasse B.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Vertrauensvorschuss: Ab dem ersten Tag erhältst du als Bezirksleiter/in Verantwortung für deine eigenen Stores und Mitarbeiter</li> <li>Eigener Firmenwagen: Wir stellen dir einen PKW sowie eine Tankkarte zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung</li> <li>Sicherheit: Du erhältst eine langfristige Perspektive in einem marktführenden und expandierenden Unternehmen der Fitnessbranche</li> <li>"Herr Sie" arbeitet hier nicht: Vom Praktikanten bis zum CEO leben wir unsere Duz-Kultur</li> <li>Vergütung: Du erhältst ein attraktives Gehalt und zusätzlich ein performance-orientiertes Bonusmodell</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? MYFIT24 GmbH Thomas Baehren Head of HR Grafenberger Allee 293 40237 Düsseldorf WILL ICH WERDEN Bitte habe Verständnis dafür, dass nur vollständige Unterlagen, inkl. Lebenslauf und Zeugnissen, im Auswahl­prozess berück­sichtigt werden.

5.437 Jobs