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Sie möchten mit Ihrer Expertise aktiv zur Qualität von Umweltanalytik und Nachhaltigkeit in der Region beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Industrie- und Umweltlaboratorium Vorpommern GmbH ist ein nach DIN EN ISO/IEC 17025:2018 akkreditiertes Prüflabor mit Schwerpunkt in der Umweltanalytik - und Teil der internationalen Prüflaborgruppe viridiusLAB AG. Seit der Gründung im Jahr 1991 verfolgen wir mit Leidenschaft und Fachkompetenz ein klares Ziel: verlässliche Umweltanalytik auf höchstem Niveau für Unternehmen, Verwaltung und Umweltprojekte. Unsere Geschichte begann mit einem kleinen Team in Lubmin und einem Büro im Technologiezentrum Greifswald. Heute - mit modernem Hauptstandort im Industriegebiet „Helmshäger Berg" in Greifswald und einer Niederlassung in Stralsund - zählen wir zu den etablierten Laboren in der Region, anerkannt für Präzision, Unabhängigkeit und langjährige Partnerschaften. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit zur Übernahme der Betriebsleitung (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li> Sie übernehmen die operative Leitung des gesamten Betriebes an unserem Standort in Greifswald und verantworten die wirtschaftliche Steuerung des Unternehmens einschließlich der Ergebnisverantwortung. </li> <li> Sie gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung mit und treiben insbesondere die Optimierung betrieblicher Prozesse sowie die Digitalisierung voran. </li> <li> Sie steuern die organisatorischen Abläufe des Unternehmens und arbeiten dabei eng mit den Labor- und Fachbereichsleitungen zusammen. </li> <li> Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Qualitätsnormen sicher und sind für die kontinuierliche Verbesserung der Prozessqualität verantwortlich. </li> <li>Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, Behörden und Kooperationspartner.</li> <li> Sie repräsentieren unser Unternehmen bei Fachveranstaltungen, Messen und innerhalb relevanter Netzwerke der Umweltanalytik. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Sie haben ein naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise in Umweltchemie, analytischer Chemie, Mikrobiologie oder einem vergleichbaren Fachbereich. </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb eines analytischen Labors, vorzugsweise mit Kenntnissen im akkreditierten Umfeld nach DIN EN ISO/IEC 17025. </li> <li> Sie bringen unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit. </li> <li> Sie verstehen es, Teams zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln, und überzeugen durch Ihre kommunikative Stärke und Durchsetzungsfähigkeit. </li> <li> Sie treten sicher gegenüber internen und externen Stakeholdern auf und agieren stets lösungsorientiert. </li> <li> Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der betriebswirtschaftlichen Steuerung eines Labors oder sind bereit, sich in diesen Bereich gezielt einzuarbeiten. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Wir bieten Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive mit hoher Verantwortung in einem etablierten und wachstumsstarken Unternehmen. </li> <li> Sie profitieren von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum. </li> <li> Sie arbeiten in einem engagierten und professionellen Team, das für Präzision, Eigenverantwortung und Teamgeist steht. </li> <li> Ihnen steht eine moderne Laborausstattung zur Verfügung, die kontinuierlich weiterentwickelt wird. </li> <li> Als Teil der viridiusLAB AG sind Sie eingebunden in eine international tätige Unternehmensgruppe mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Expertennetzwerk. </li> <li> Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe im Dienst von Umwelt, Technik und Qualität - mit gesellschaftlicher Relevanz und regionaler Wirkung. </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werden Sie Teil unseres Weges und gestalten Sie mit uns die Zukunft regionaler Umweltanalytik - mit Verantwortung, Kompetenz und Begeisterung. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit nächstmöglichem Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen an (bevorzugt per E-Mail): <a href="mailto:karriere@viridiuslab.com" target="_blank">karriere@viridiuslab.com</a> Industrie- und Umweltlaboratorium Vorpommern GmbH Am Koppelberg 20, 17489 Greifswald

Betriebsleitung Prüflabor (m/w/d)

Die ME-Automation Projects GmbH ist ein 100 % Tochterunternehmen der Mitsubishi Electric Corporation mit Sitz in Kassel und Ratingen. Unsere Kernkompetenz sind Gesamtlösungen für die Realisierung von E-Technik-, Leit- und Automatisierungsprojekten. Ob kleinere Systeme oder schlüsselfertige komplexe Anlagen - wir sind mit Leidenschaft dabei und immer als Team. Dafür sprechen viele langjährige Kollegen und treue Stammkunden. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei der ME-Automation Projects GmbH in Ratingen, Kassel oder hybrid als Controlling Manager (w/m/d) Das Controlling ist als Schnittstelle zu allen Unternehmensbereichen eine wichtige Säule für unseren nachhaltigen finanziellen Erfolg. In dieser verantwortungsvollen Funktion bist Du für das Controlling unserer Gesellschaft zuständig und kannst maßgeblich an dessen Weiterentwicklung mitwirken. Neben den klassischen Controllingaufgaben treibst Du zusammen mit der Bereichsleitung die Digitalisierung der Prozesse voran und führst die entsprechenden Tools ein. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Verantwortung für das wirtschaftliche Projektcontrolling, einschließlich Soll-Ist-Analysen, Forecasting sowie die monatliche Ergebnisrechnung unserer und Zuarbeit zu den Monats- und Jahresabschlüssen </li> <li> Überwachung und Steuerung der Projektkosten, Erstellung von Kostenprognosen und Unterstützung der Projektleiter bei der Initiierung von Gegensteuerungsmaßnahmen </li> <li> Unterstützung der Geschäftsleitung bei Entscheidungsprozessen durch fundierte Potenzial- und Risikoanalysen </li> <li> Erstellung und Abstimmung der Budgets für die Gesellschaft und Kostenstellen sowie des monatlichen Estimates </li> <li> Erstellung der Budget-Ist Abweichungsanalysen und Reporting für die Kostenstellen sowie Durchführung von Performance Dialogen mit den Kostellenverantwortlichen zur Erarbeitung von notwendigen Maßnahmen </li> <li> Erstellung der monatlichen Standardberichte und Implementierung einer Self-Service Reporting Lösung für die Geschäftsleitung sowie Durchführung von ad-hoc Berichten </li> <li> Verantwortung für die monatlichen Datenpflege im ERP-System und Bereitstellung aktueller Daten für Berichte, Analysen und Forecasts sowie Betreuung weiterer zukünftiger digitaler Finance Tools </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, von Vorteil Wirtschaftsingenieurstudium mit Schwerpunkt Controlling oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung </li> <li> Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Controlling mit Projektbezug, idealerweise im Project Business Controlling sowie internationale Berufserfahrung wünschenswert </li> <li> Souveräner Umgang mit MS-Office Produkten, insbesondere MS-Excel, Erfahrungen mit ERP-Systemen von Vorteil </li> <li>Vorerfahrung mit der Digitalisierung von Prozessen wünschenswert</li> <li>Analytisches Denkvermögen und eine hohe Zahlenaffinität</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und großer Teamgeist</li> <li> Selbständige, strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft, rascher Auffassungsgabe und gutem Durchsetzungsvermögen </li> <li> Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse z.B. Französisch von Vorteil </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mitarbeit in einem international agierenden Unternehmen</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Gute Entwicklungsperspektiven und vielfältige Weiterbildungsangebote</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>hybride Arbeitsmodelle, flexible Arbeitszeiten, Option Homeoffice</li> <li>Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Einstiegstermins, gerne per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@me-ap.de" target="_blank">bewerbung@me-ap.de</a> . Für Fragen vorab erreichen Sie uns unter Tel. 0561 - 585 40 ME-Automation Projects GmbH | Kasseler Straße 62 | 34277 Kassel-Fuldabrück | Tel. +49 (0)561 58540 | <a href="http://www.me-ap.de" target="_blank">www.me-ap.de</a>

Controlling Manager (w/m/d)

Du bringst Berufserfahrung in der Verwaltung mit und hast Lust, entweder ein kleines Verwaltungsteam zu leiten oder Teil davon zu werden? Struktur, Organisation und ein wertschätzendes Miteinander sind für Dich selbstverständlich? Dann bist Du bei Meine Assistenz GmbH genau richtig. Wir sind ein Assistenzdienst, der Menschen mit Behinderung ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht. Als wachsendes Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf-Derendorf gestalten wir seit 2016 die Assistenzlandschaft in NRW mit. Unser Verwaltungsteam ist klein, effizient und herzlich, jetzt suchen wir Dich als erfahrene Unterstützung mit dem Blick fürs Ganze. Verwaltungsleitung (m/w/d) in Düsseldorf-Derendorf - Vollzeit IHRE AUFGABEN Eine erfahrene Verwaltungsleitung, die Verantwortung übernimmt und Prozesse aktiv gestaltet <ul> <li>Koordination und Führung des Verwaltungsteams </li> <li>Schnittstelle zu Lohnbuchhaltung, Geschäftsführung und externen Stellen </li> <li>Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse </li> <li>Übernahme von Sonderprojekten und Teamorganisation </li> <li>Verantwortung für Aufgabenverteilung, Fristen und Abläufe</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung im Verwaltungsbereich (je nach Rolle mehrjährig) </li> <li>Organisationsgeschick, strukturierter Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li>Sicherem Umgang mit MS Office und/oder Google Workspace </li> <li>Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>Erfahrung in Teamkoordination oder Projektleitung </li> <li>Freude an Prozessgestaltung und interner Kommunikation </li> <li>Fähigkeit zur Priorisierung und Delegation</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein kleines Team, das zusammenhält </li> <li>Gestaltungsspielraum statt starre Strukturen </li> <li>Strukturierte Einarbeitung &amp; flache Hierarchien </li> <li>mind. 38-Stunden-Woche </li> <li>flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit 10:00 - 16:00) </li> <li>Homeoffice-Optionen </li> <li>25 Urlaubstage + freiwillige Teamevents </li> <li>Ein Arbeitsplatz mit Sinn</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewirb Dich - ganz unkompliziert. Ein Lebenslauf reicht. Oder ruf uns einfach an und wir schauen gemeinsam, was passt. Email: <a href="mailto:Bewerbung@meine-assistenz.de" target="_blank">Bewerbung@meine-assistenz.de</a> Telefon: 021178178321 Ansprechpartnerin: Lea Bodewig (Bewerbungsmanagement) Homepage: <a href="https://www.meine-assistenz.de/" target="_blank">https://www.meine-assistenz.de/</a>

Verwaltungsleitung (m/w/d)

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.
Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 16, Digitales und IT, - Ressort 16.1 „IT-Services“ – Kreisverwaltung Recklinghausen - eine unbefristete Stelle als
Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)(EG 13 TVöD)
in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist teilbar, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft und bringen Sie die IT-Infrastruktur auf das nächste Level. Als Teamleitung Software und Infrastruktur tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Leistungsfähigkeit und Stabilität der IT-Systeme des bevölkerungsreichsten Kreises Deutschlands zu sichern und innovativ weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von rund zehn Mitarbeitenden im Bereich Software und IT-Infrastruktur, um eine leistungsstarke, kollegiale und zielorientierte Zusammenarbeit sicherzustellen.</li>
<li>Sie stellen den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur sicher – insbesondere in den Bereichen Netzwerk (Cisco, Extreme Networks), IT-Security (Palo Alto, Fortinet), Virtualisierung, Windows-Server-Dienste sowie Storage- und Backup-Systeme (NetApp, Veeam) –, um einen störungsfreien und sicheren IT-Betrieb zu gewährleisten.</li>
<li>Sie gestalten die IT-Infrastruktur strategisch weiter und entwickeln diese zukunftsorientiert fort, um den technologischen Anforderungen von morgen gerecht zu werden, einschließlich des perspektivischen Ausbaus von Cloud-Komponenten (z. B. Azure, AWS, Google Cloud).</li>
<li>Sie setzen ITIL-konforme Prozesse im Bereich Infrastruktur und Software um und entwickeln diese weiter – insbesondere im Change- und Problem-Management –, um stabile Abläufe, klare Verantwortlichkeiten und eine hohe Servicequalität sicherzustellen.</li>
<li>Sie leiten und steuern komplexe IT-Projekte und beraten bei technischen Beschaffungen, um effiziente, bedarfsgerechte und nachhaltige IT-Lösungen bereitzustellen.</li>
<li>Sie verantworten das IT-Notfallmanagement und entwickeln geeignete Maßnahmen zur Krisenvorsorge und -bewältigung, um im Ernstfall handlungsfähig zu bleiben und Ausfallzeiten zu minimieren.</li>
</ul>
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
Bewerben können sich Interessierte, die
<ul>
<li>ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Informatik bzw. die erfolgreiche Ausübung einer entsprechenden Tätigkeit aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können.</li>
</ul>
Erfahrungen in der Leitung oder Koordination von IT-Teams sowie ausgeprägte Führungskompetenz sind von Vorteil.
Unsere Erwartungen
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerkinfrastrukturen (LAN/WAN), Firewall- und Security-Technologien (insbesondere Cisco, Extreme Networks, Palo Alto, Fortinet)</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Systemen, Virtualisierungslösungen sowie Active Directory und GPO-Management</li>
<li>Praxiserprobte Erfahrung mit ITIL-basierten Prozessen</li>
<li>Nachgewiesene Projektleitungskompetenz in technischen IT-Projekten</li>
<li>Gute Kenntnisse im Bereich IT-Notfallmanagement</li>
<li>Ausgeprägte strategische Denkweise und Fähigkeit zur Steuerung komplexer Abläufe</li>
<li>Sehr gutes Kommunikationsvermögen und Überzeugungskraft</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit</li>
<li>Erfahrung in der fachlichen Führung sowie in der Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäftigung auch in Führungspositionen</li>
<li>ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse</li>
<li>Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten</li>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Eine moderne Führungskultur</li>
<li>Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Ein Mitarbeitervorteilsprogramm</li>
<li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen</li>
</ul>
Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht. Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Kontakt:
Fragen zur Bewerbung: Frau Ueberhoff,
Tel.: 02361/53-2134, E-Mail: <a href="mailto:s.ueberhoff@kreis-re.de" target="_blank">s.ueberhoff@kreis-re.de</a>
Fachliche Fragen: Herr Bombeck,
Tel.: 02361/53-3010, E-Mail: <a href="mailto:m.bombeck@kreis-re.de" target="_blank">m.bombeck@kreis-re.de</a>
Bewerbungsfrist:30.07.2025
Kreis Recklinghausen 
Fachdienst Personalservice 
Kurt-Schumacher-Allee 1 
45657 Recklinghausen

Teamleitung Software und Infrastruktur (m/w/d)

Du willst gemeinsam mit uns etwas bewegen ….
…. und Kinder in ihren ersten Lebensjahren begleiten und fördern? Du liebst die Vielfalt bei der Arbeit? Du erforschst gern Dinge gemeinsam mit Kindern? Dann bist DU bei uns genau richtig!
In der katholischen Kirchengemeinde St. Sixtus ist in der Tageseinrichtung für Kinder St. Andreas ab dem 01.08.2025 oder nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d) zunächst befristet bis zum 31.07.2026 zu besetzen. Es handelt sich um Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden. &nbsp;
Wir bieten: • neugierige 75 Kinder im Alter von 1-6 Jahren mit ihren Familien • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit • ein kompetentes Team • eine leistungsgerechte Vergütung nach der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO-SuE, vgl. TVöD) inkl. Sozialleistungen und kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) • persönliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Möglichkeit eines JobRad • Betreuungsplatz für Kinder von Mitarbeiter*innen nach Absprache &nbsp;
Wir erwarten: • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung • Identifikation mit den Zielen der katholischen Einrichtung, sowie Kompetenzen die christlichen Grundeinstellungen zu vermitteln • Liebe zum Beruf, Leidenschaft und ausgeprägte Sozialkompetenz insbesondere im Umgang mit Kindern und ihren Eltern • Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung • Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, gerne per Mail: Kirchengemeinde St. Sixtus, Richthof 18, 45721 Haltern am See <a href="mailto:cordula.borgsmueller@st-sixtus.de" target="_blank">cordula.borgsmueller@st-sixtus.de</a>, Tel. 02364 / 9236-601 <a href="mailto:zaun@bistum-muenster.de" target="_blank">zaun@bistum-muenster.de</a>, Tel. 02364 / 9236-602

pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder Ergänzungskraft (m/w/d)  Kath. Kirchengemeinde St. Sixtus

Diese Stelle in unserem Haus Berge in&nbsp;Hamm wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;20 - 25 Stunden wöchentlich) und zunächst&nbsp;befristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Pflegefachmann / Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d)
Wir haben Da einiges für Dich:
<ul>
<li>
Überdurchschnittliche Vergütung:&nbsp;Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
</li>
<li>
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge:&nbsp;Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft
</li>
<li>
Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad
</li>
<li>
Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
</li>
<li>
Entwicklungsmöglichkeiten:&nbsp;Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten
</li>
<li>
31 Tage Urlaub + 13. Gehalt
</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>
Begleitung und Assistenz: Unterstützung von erwachsenen Menschen mit Intelligenzminderung, komplexen Mehrfachbehinderungen, Epilepsie und/oder weiteren chronischen Erkrankungen bei der Umsetzung ihrer individuellen Teilhabeziele und eines strukturierten Alltags
</li>
<li>
Pflege und Anleitung: Unterstützung in der alltäglichen Pflege unter Berücksichtigung der individuellen Möglichkeiten sowie Anleitung von Kolleginnen und Kollegen, ehrenamtlichen Mitarbeitenden, Schülerinnen und Schülern und Praktikantinnen und Praktikanten
</li>
<li>
Organisation und Dokumentation: Übernahme von Querschnittsaufgaben und Dokumentation der erbrachten Leistungen
</li>
</ul>
Das bringst Du mit:
<ul>
<li>
Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann,&nbsp;Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
Engagement und Erfahrung: Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung von Menschen mit Intelligenzminderung, komplexen Mehrfachbehinderungen und Epilepsie sowie teilhabe- und sozialraumorientiertes Denken und Handeln
</li>
<li>
Flexibilität und Teamgeist: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Tag- und/oder Nachtdienst) und am Wochenende, auch nur Nachtwachen möglich, gepaart mit Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationskompetenz
</li>
<li>
Technische und praktische Fähigkeiten: EDV-Kenntnisse und Führerschein der Klasse B
</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Sonja Wittwer (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0151 61496794.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33117 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pflegefachkraft (w/m/d) | Haus Berge | Hamm

Diese Stelle in unserem Haus Breslaustraße in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachmann (m/w/d)
Wir haben einiges für Dich:
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung: Du wirst nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7 bezahlt. Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), zuzüglich möglicher Zuschläge und Zulagen
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeit: Deinen Stellenanteil kannst Du individuell vereinbaren, bis zu 29,25 Stunden pro Woche sind möglich
</li>
<li>
Altersvorsorge: Du profitierst von einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge
</li>
<li>
Sozialleistungen: Jahressonderzahlungen, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Vorteile warten auf Dich
</li>
<li>
Unterstützung: Du hast Zugriff auf Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen
</li>
<li>
Fortbildung: Du kannst aus individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wählen
</li>
<li>
Entwicklung: Es gibt vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Arbeitsfeldern und an zahlreichen Standorten
</li>
<li>
31 Tage Urlaub + 13. Gehalt
</li>
<li>
Unbefristeter Arbeitsvertrag
</li>
</ul>
Deine Aufgaben: Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die Menschen mit erworbener Hirnschädigung in einer besonderen Wohnform unterstützt:
<ul>
<li>
Individuelle Betreuung: Du erkennst die Wünsche, Bedürfnisse und Bedarfe unserer Klientinnen und Klienten und hilfst ihnen, ihre tägliche Lebensführung zu meistern
</li>
<li>
Ausbildung unterstützen: Du begleitest und leitest Auszubildende sowie Praktikantinnen und Praktikanten an
</li>
<li>
Dokumentation und Austausch: Du sorgst für eine sorgfältige Dokumentation und nimmst regelmäßig an Teamgesprächen teil
</li>
</ul>
Was Du mitbringen solltest:
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
</li>
<li>
Erfahrung: Wünschenswert, aber kein Muss, ist Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
</li>
<li>
Soziale Kompetenz: Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist teamfähig und arbeitest gerne selbstständig
</li>
<li>
Führerschein: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
</li>
</ul>
Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Arun Jain (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0231 42576410.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 33115 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Breslaustraße | Dortmund

Als Backend Developer (m/w/d) gestaltest Du die Zukunft unserer webbasierten Software&nbsp;Online Media Net (OMN)&nbsp;– der zentralen Plattform für medienbruchfreie Datendistribution im Omnichannel-Commerce. Bei uns entwickelst Du robuste und skalierbare Backend-Services mit Java und modernsten Technologien und übernimmst technische Verantwortung für Architektur, Performance und Systemintegration.
Ein agiles Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und viel Raum für Deine innovativen Ideen erwarten Dich!
Neben spannenden und herausfordernden Aufgaben bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung und Optimierung von Backend-Funktionen und -Logik für&nbsp;Online Media Net (OMN)&nbsp;auf Basis von Java, Spring und PostgreSQL.</li>
<li dir="ltr">Konzeption und Umsetzung technischer Lösungen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen, wie UI/UX und Produktmanagement.</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an agilen Projekten und Durchführung von Code Reviews.</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit dem Frontend-Team, um eine nahtlose Integration und hohe Performance der Gesamtlösung sicherzustellen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Ausbildung.</li>
<li dir="ltr">Technische Skills:&nbsp;Java, Spring/Spring boot, Hibernate/JPA</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und gute Deutsch-/Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest in einem&nbsp;dynamischen, cross-funktionalen Team&nbsp;mit UI/UX-Designern, anderen Frontend- und Backend-Entwicklern und dem Produktmanagement. 
Unsere Kultur lebt durch flache Hierarchien, agile Methoden und den Fokus auf Innovation – mit Raum für Deine Ideen!
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbungsreview: Prüfung von Unterlagen und Skills.</li>
<li dir="ltr">Erstgespräch: Kennenlernen mit HR und Teamlead (30–60 Min., virtuell).</li>
<li dir="ltr">Finales Interview: Vertiefung mit Fachteam (vor Ort oder virtuell) ggf. mit kleiner PraktischenChallenge (ca. 2 Stunden).</li>
<li dir="ltr">Angebot: Feedback innerhalb von wenigen Werktagen.</li>
</ol>

Java Senior Developer Product

Als Fullstack Developer (m/w/d) entwickelst Du die Zukunft unserer webbasierten Software&nbsp;Online Media Net (OMN)&nbsp;– der zentralen Drehscheibe für medienbruchfreie Datendistribution im Omnichannel-Commerce. Bei uns entwickelst Du nicht nur moderne Benutzeroberflächen mit Java, Angular und TypeScript, sondern übernimmst auch technische Verantwortung für Architektur und Optimierung. 
Ein agiles Umfeld, flache Hierarchien und Raum für Innovation warten auf Dich!
Neben spannenden und innovativen Aufgaben erwarten Dich u.a. flexiblen Arbeitszeiten, Flache Hierarchien, ein agiles Umfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Kollegen
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Weiterentwicklung des Frontend für&nbsp;OMN&nbsp;(Angular, TypeScript, CSS3/HTML5).</li>
<li dir="ltr">Realisierungen von Backendfunktionen und -Logik für OMN (Java, Spring, PostGre)</li>
<li dir="ltr">Erstellung technischer Umsetzungskonzepte und Abstimmung mit Fachabteilungen (UI/UX, Produktmanagement).</li>
<li dir="ltr">Agile Projektabwicklung sowie Steuerung externer Entwickler und Code Reviews.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Ausbildung.</li>
<li dir="ltr">Technische Skills:&nbsp;Java, Angular, TypeScript, CSS3/HTML5, Bootstrap, Spring/Spring boot, Node.js, Rest/Soap.</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Lösungsorientierung und gute Deutsch-/Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Team
Du arbeitest in einem&nbsp;dynamischen, cross-funktionalen Team&nbsp;mit UI/UX-Designern, anderen Frontend- und Backend-Entwicklern und dem Produktmanagement. 
Unsere Kultur lebt durch flache Hierarchien, agile Methoden und den Fokus auf Innovation – mit Raum für Deine Ideen!
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Bewerbungsreview: Prüfung von Unterlagen und Skills.</li>
<li dir="ltr">Erstgespräch: Kennenlernen mit HR und Teamlead (30–60 Min., virtuell).</li>
<li dir="ltr">Finales Interview: Vertiefung mit Fachteam (vor Ort oder virtuell) ggf. mit kleiner PraktischenChallenge (ca. 2 Stunden).</li>
<li dir="ltr">Angebot: Feedback innerhalb von wenigen Werktagen.</li>
</ol>

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