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Die Niedersächsische Landes­behörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landes­straßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschie­dener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter. Die unterschied­lichen Aufgaben werden zum einen in vier zentralen Geschäfts­bereichen und zum anderen in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßen­bauämter) wahrgenommen. In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz/Dienstposten Projektkoordination für Planung und Bau (w/m/d) Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO unbefristet zu besetzen. Die Aufgabe der Projektkoordination für die Teilprojekte Planung und Bau des Sonderprojek­tes E233 und für den Projektbereich interdisziplinär (Straßenentwurf, Verkehrsplanung, Lan­despflege und Bau) ist u.a. die Koordination aller internen und externen Beteiligten sowie die Umsetzung der Projektrealisierungs- und Rahmenterminpläne. Darüber hinaus gehören zu den zentralen Tätigkeiten die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Öffentlichkeitsarbeit und Bürgerbeteiligung und die Abstimmung zwischen den beteiligten regionalen und zentralen Geschäftsbereichen sowie die Abstimmung bei der Fest­legung von Standards in Planung und Bau. Zu den weiteren Aufgaben gehören die Planung, die Steuerung, die Koordinierung und das Qualitätsmanagement von Dienstleistungen Außenstehender sowie die Unterstützung bei der Entwicklung der Organisationsstruktur des Sonderprojektbereiches E 233 und die Entwicklung von Strategien- und Organisationskonzepten für die Realisierung der E 233. Die Projektkoordination übernimmt außerdem das Ermitteln, das Überwachen und das Aktua­lisieren von haushalts- und steuerungsrelevanten Daten unter Nutzung von Fachverfahren. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Projektkoordination für die Teilprojekte des Sonderprojektes E 233 (Planung und Bau) und im Projektbereich interdisziplinär (Straßenentwurf, Verkehrsplanung, Landespflege und Bau)</li> <li>Entwicklung von Strategien- und Organisationskonzepten für die Realisierung der E 233</li> <li>Koordination aller internen und externen Beteiligten</li> <li>Umsetzung der Projektrealisierungs- und Rahmenterminpläne, Risikobetrachtungen, Kommunikation der Ergebnisse</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Öffentlichkeitsarbeit und Bürgerbeteili­gung</li> <li>Abstimmung zwischen den Beteiligten regionalen, zentralen Geschäftsbereichen und den beteiligten Landkreisen und Kommunen</li> <li>Abstimmung bei der Festlegung von Standardisierungen (Bau und Planung)</li> <li>Fachliche Anleitung und Kontrolle der Arbeitsergebnisse im Sonderprojektbereich E 233</li> <li>Unterstützung bei der Entwicklung der Organisationsstruktur des Sonderprojektbereich E 233</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Risiko- und Qualitätsmanagementsystemen</li> <li>Ermitteln, Überwachen und Aktualisieren von haushalts- und steuerungsrelevanten Daten unter Nutzung von Fachverfahren</li> <li>Planung, Steuerung, Koordinierung, Qualitätsmanagement von Dienstleistungen Außen­stehender</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Ihre fachliche Qualifikation: <ul> <li>Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen.</li> <li>Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterabschluss bzw. Univ. Diplom) der Fachrichtung Bauingenieur-wesen verfügen.</li> <li>Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes und des Landes sowie im Straßen- und Verga­berecht sind erforderlich.</li> <li>Kenntnisse über Planungs- und Entwurfsvorschriften sind erforderlich.</li> <li>Kenntnisse in der Projektsteuerung von Projekten sind wünschenswert.</li> <li>Erfahrungen in Projekt- und Teamarbeit und mit verschiedenen Stakeholdern sind wün­schenswert.</li> <li>Erfahrungen in der Planung und Ausführung komplexer Großprojekte sind wünschenswert.</li> </ul> Ihre persönliche Qualifikation: <ul> <li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit in allen die Planungs- und Bauaufgabe beeinflussenden Disziplinen</li> <li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz</li> <li>Fähigkeit kooperativ zu verhandeln</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li>Hohe Teamfähigkeit</li> <li>Sozial- und Gleichstellungskompetenz</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Beschäftigungsumfang Vollzeit</li> <li>Entgeltgruppe 13 TV-L/ Besoldungsgruppe A13 NBesO (Eine Planstelle steht zur Verfü-gung.)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li> <li>Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen</li> <li>Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)</li> <li>Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG</li> <li>30 Tage jährlich Erholungsurlaub</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Der Dienstort ist Osnabrück. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgelt­gruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Ent­geltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift be­herrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: <a href="http://www.strassenbau.nieder" target="_blank">http://www.strassenbau.nieder</a>­sachsen.de/download/132406 Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 22.07.2025 unter Angabe des Stichpunktes „PB-K-E233" an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Zentraler Geschäftsbereich, Göttinger Chaussee 76A, 30453 Hannover. Bewerbungen sind auch per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbungen@nlstbv.niedersachsen.de</a> mög­lich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Uta Weiner-Kohl, <a href="mailto:Uta.Weiner-Kohl@nlstbv.niedersach-sen.de" target="_blank">Uta.Weiner-Kohl@nlstbv.niedersach-sen.de</a> , (0541) 503-781. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Lisa Marie Joh, <a href="mailto:Lisa-Marie.Joh@nlstbv.niedersachsen.de" target="_blank">Lisa-Marie.Joh@nlstbv.niedersachsen.de</a> , (0511) 3034-2315. Hannover, 24.06.2025

Projektkoordination für Planung und Bau (w/m/d)

Stellenangebot Nr. 2250 Willkommen im kbo-Isar-Amper-Klinikum, Ihrem Innovationspartner für psychische und neurologische Gesundheit. An acht Standorten in und um München - einschließlich Haar, München und Taufkirchen (Vils) - setzen wir Standards in der psychiatrischen/neurologischen Versorgung. Unsere Leistungen reichen von ambulanter über tagesklinischer bis hin zur stationären Betreuung. Bei uns sind Ärztinnen und Ärzte, Psychologen*innen, Therapeuten*innen und Sozialpädagogen*innen; Teil einer engagierten Gemeinschaft von Fachexperten*innen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeit. Bei uns tragen Sie maßgeblich zur Förderung der psychischen und physischen Gesundheit unserer Patienten*innen in München und Umgebung bei. Bereit, die Zukunft unserer Klinik mit zu gestalten? Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Ihre baldige Bewerbung! Wir suchen Sie für kbo-Isar-Amper-Klinikum | Haar, Ärztliche Direktion | Apotheke als Pharmazeutisch-Kaufmännische Angestellte (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Stationsversorgung mittels halbautomatischer Kommissionierung (Axon)</li> <li>Umfangreiche Lagerpflege und -organisation</li> <li>Retourenbearbeitung</li> <li>Buchhaltung und Rechnungsbearbeitung (u.a. Großhandel)</li> <li>Tätigkeitsfeld nach ApoBetrO und ApoG</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pharmazeutisch-Kaufmännische Angestellte (m/w/d)</li> <li>Berufserfahrung in einer Krankenhausapotheke erwünscht</li> <li>Kenntnis des Warenwirtschaftsprogramms AMOR3 erwünscht</li> <li>Kenntnis des Logistikprogramms Amondis (inkl. E-Shop) erwünscht</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li> <li>Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach dem 31.12.1970 geboren sind)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Teilnahme an Sportkursen, Fitnessstudio-Kooperation (EGYM Wellpass), Gesundheitstagen und betriebliches Gesundheitsmanagement, an kbo-weiten Turnieren, am Münchner Firmenlauf sowie ein betriebsärztliches Vorsorgeprogramm</li> <li>Möglichkeit des günstigen "Fahrradleasings": klimaneutral, staufrei und fit durch den Tag</li> <li>Ferienbetreuung für ihre Kinder</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, Parkmöglichkeit für Auto und Fahrrad (Haar)</li> <li>Eine sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände sowie ein modernes Café</li> </ul> Arbeitszeit Vollzeit/Teilzeit: mind. 50% Eintrittsdatum ab sofort/zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung Unbefristet Bewerbungsfrist 04.08.2025 Veröffentlichung ab 25.06.2025 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen: <ul> <li>Lebenslauf</li> <li>Zeugnisse</li> </ul> Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „ Jetzt bewerben ". Wir verpflichten uns zur Einhaltung der Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG). Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter kbo-karriere.de , Rubrik Ihre Ansprechpartner. Kontakt kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH Gudrun Pfeiffer T: 089/4562-2983

Pharmazeutisch-Kaufmännische Angestellte (m/w/d)

EGO ist der Akku-Gartengeräte-Spezialist und Teil der Chervon Gruppe, einem der größten Powertool-Herstellern der Welt. In einem rasant wachsenden Markt hat sich Chervon in 30 Jahren zu einem globalen Milliardenunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern entwickelt. Als inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Strukturen bieten wir beste Voraussetzungen, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Für unsere Europa-Niederlassung in Steinheim/Murr suchen wir einen MARKETING­REFERENTEN TRADE/POS (W/M/D) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Mitarbeit im operativen Marketing für die DACH-Region in Abstimmung mit dem Vertrieb und der Marketingzentrale in UK</li> <li>Betreuung des Bereichs Trade-/POS-Marketing</li> <li>Optimierung bestehender POS-Materialien sowie Entwicklung Planogramme und Präsentationsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung neuer Werbemittel</li> <li>Erster Ansprechpartner für EGO Fachhändler in POS-Fragen</li> <li>Mitarbeit bei Strategieplanung von POS-, Vertriebs- und sonstige Marketingmaterialien (Kataloge, Flyer, etc.)</li> <li>Übernahme administrativer Aufgaben wie Monitoring, Terminplanung, Dokumentation und Analyse</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Marketing/Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Qualifikation im Bereich Marketing - idealerweise Erfahrungen im Bereich Trade-Marketing</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsmitteln und MS Office - Kenntnisse in Adobe InDesign vorteilhaft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sehr gutes Sprachgefühl und Fähigkeit, komplexe Inhalte klar und verständlich zu formulieren</li> <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Marketingpassion</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Spannende Aufgaben mit Verantwortung in unserer Marketingabteilung</li> <li>Mitgestaltung in einem internationalen Umfeld</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten</li> <li>Die Dynamik eines Startup-Unternehmens mit dem Rückhalt und der Erfahrung einer etablierten internationalen Unternehmensgruppe</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an unsere Personalabteilung unter <a href="mailto:personal@egopowerplus.de" target="_blank">personal@egopowerplus.de</a> . Für erste Fragen steht Ihnen Maren Schulz gerne zur Verfügung. EGO Europe GmbH • Autenbachstraße 11 • 71711 Steinheim/Murr Telefon +49 7144 2889-200 • <a href="http://www.egopowerplus.de" target="_blank">www.egopowerplus.de</a>

Marketingreferenten Trade/POS (W/M/D)

Geibel und Hotz GmbH am Standort in Homberg (Ohm) produziert Präzisions-Flach- und Profilschleifmaschinen sowie Rundschleifmaschinen. Zur Verstärkung unseres Engineer-Teams suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) - Schwerpunkt Zoll (Teilzeit) Sie starten mit einer umfassenden Einarbeitung und übernehmen schnell Ihr eigenes Aufgabenfeld. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Erstellung und Bearbeitung von Zoll- und Exportdokumenten </li> <li>Unterstützung bei der Auftragsabwicklung im internationalen Vertrieb </li> <li>Kommunikation mit Kunden, Speditionen und Behörden </li> <li>Pflege von Kundendaten und zollrelevanten Informationen im ERP-System </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau/-mann </li> <li>Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Zoll, Export oder Vertrieb </li> <li>Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Outlook, Word, Excel) </li> <li>Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationsstärke</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>Familiäres Arbeitsumfeld </li> <li>Faire Bezahlung / regelmäßige Gehaltsanpassung </li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>30 Tage Urlaubsanspruch pro Jahr </li> <li>Monatliche Gewinnbeteiligung </li> <li>Monatliche Gutscheinkarte (Edenred-Card) </li> <li>VWL-Arbeitgeberzuschuss und betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Möglichkeit zum BikeLeasing </li> <li>Auszahlung Erholungsbeihilfe </li> <li>Betriebliche Krankenversicherung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung - gerne per Mail - oder postalisch an Geibel &amp; Hotz GmbH, Frankfurter Straße 102-104, 35315 Homberg (Ohm) Mail: <a href="mailto:bewerbung@geibelundhotz.de" target="_blank">bewerbung@geibelundhotz.de</a>

Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d) - Schwerpunkt Zoll (Teilzeit)

Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort MITARBEITER BUCHHALTUNG - KREDITOREN (M/W/D) zur unbefristeten Festanstellung in Voll-/Teilzeit Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen aus Dischingen mit mehr als 180 Mitarbeitern. Als Spezialist für mobile Raumsysteme entwickeln unsere Ingenieure individuelle Lösungen für zahlreiche Partner aus Industrie, öffentlicher Verwaltung und Bauwirtschaft. Als führender Innovator der Branche produzieren und verwalten wir jährlich mehr als 100.000 Quadratmetern an modernen Wohn- und Arbeitsflächen. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Ihr Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen die Kreditorenbuchhaltung und im Vertretungsfalle die Debitorenbuchhaltung </li> <li>Sie bearbeiten die laufende Finanzbuchhaltung - von der Erfassung, Kontierung und Buchung von Rechnungen, wie auch die Bank- und Kassenbuchungen </li> <li>Sie bereiten die Abwicklung des Zahlungsverkehrs vor </li> <li>Sie wirken bei der Abstimmung von Konten und der Klärung/Überwachung offener Posten inklusive Mahnwesen mit</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann-/frau, Bürokaufmann-/frau oder Finanzbuchhalter/in) mit entsprechender Erfahrung in der Finanzbuchhaltung </li> <li>Sie haben Erfahrung in Microsoft Office und ERP-Systemen </li> <li>Sie besitzen buchhalterische Kenntnisse und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis </li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein mit</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung </li> <li>Teamorientiertes Miteinander in einem Unternehmen mit einem ausgezeichneten Betriebsklima </li> <li>Flache Hierarchien </li> <li>Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>Unterstützung Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Homeoffice nach Absprache mit dem Vorgesetzten </li> <li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Moderne Arbeitsplätze </li> <li>Corporate Benefits</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen an unsere E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@grinbold.de" target="_blank">bewerbung@grinbold.de</a> Grinbold-Jodag GmbH Amerdinger Str. 16 D-89561 Dischingen-Eglingen Tel.: +49 7327 9606-0 Fax: +49 7327 9606-150

Mitarbeiter Buchhaltung - Kreditoren (M/W/D)

Geschäftszeichen: P1406.00-2-2-262-Z1 Das Landesamt für Finanzen (LfF) mit seinem Bereich FinanzIT BAYERN ist einer der führenden IT-Dienstleister der Bayerischen Staatsverwaltung. Alleine im Bereich der FinanzIT BAYERN sind über 400 Beschäftigte tätig. Unsere Anwendungen haben zum Teil mehr als 270.000 Nutzerinnen und Nutzer. Das LfF hat seinen Sitz in Würzburg und ist mit 13 Standorten in ganz Bayern überregional vertreten. Die FinanzIT BAYERN nimmt als bedeutendes Softwarehaus des Freistaates Bayern Entwicklungs-, Support- und Administrationsaufgaben wahr. Zur Verstärkung unseres IT-Teams am Standort Regensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Software-Engineering Spe­zia­list / Experte (m/w/d) mit Lei­tungs­aufgaben IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie leiten eine unserer technischen Stabstellen fachlich</li> <li>Sie unterstützen uns umfassend bei der Weiterentwicklung der etablierten DevOps-Prozesse der Abteilung Softwareentwicklung</li> <li>Sie unterstützen die Abteilungsleitung aktiv bei der Vorbereitung von strategischen Entscheidungen</li> <li>Sie bewerten IT-Lösungen und Tools, die die Softwareentwicklung voranbringen</li> <li>Sie wirken bei der Planung und Umsetzung wichtiger IT-Projekte mit</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (ein Diplom- oder Magisterabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation an einer Universität oder ein Masterabschluss) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich des Software Engineerings, idealerweise in der Entwicklung von Webanwendungen</li> <li>Sie wissen, wie man tragfähige IT-Architekturen baut und kennen die relevanten Technologien, um Anwendungen im Internet für bis zu 500.000 Beschäftigten des Freistaats Bayern sicher anbieten zu können.</li> <li>Sie beobachten technologische Entwicklungen und erkennen frühzeitig relevante Veränderungen</li> <li>Sie verfügen über ein fundiertes, breites IT-Wissen und sind auch bereit, sich Verwaltungs- oder Fachwissen, sofern dies im Rahmen der Aufgaben notwendig ist, anzueignen</li> <li>Sie sind flexibel und haben die Fähigkeit, sich rasch und effizient in neue technische und fachliche Fragestellungen einzuarbeiten. Es fällt Ihnen leicht, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und Lösungen zu entwickeln</li> <li>Sie verbinden eigenverantwortliches, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten mit Organisations- und Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit</li> <li>Sie bringen hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbereitschaft mit sowie die Bereitschaft, die Arbeitszeit dem Arbeitsanfall flexibel anzupassen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen (ggf. im Wege der Versetzung); die Stelle ist in der Bandbreite der Besoldungsgruppen A13 bis A15 bewertet, derzeit steht für eine Einstellung nur eine Planstelle bis Besoldungsgruppe A14 zur Verfügung</li> <li>Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Im Falle des Arbeitsverhältnisses eine betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)</li> <li>Ein abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Ein gutes Betriebsklima und kollegialen Zusammenhalt</li> <li>Ein aktives Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse, Teilzeit, Familientage und Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Die Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung (Staatsbedienstetenwohnung)</li> <li>JobBike Bayern (Angebot von Fahrradleasing)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung richten Sie unter Angabe der Interamt Angebots-ID bitte bis spätestens 21.07.2025 ausschließlich über die Online-Bewerbungsplattform Interamt an uns. <a href="http://www.inter" target="_blank">http://www.inter</a>­amt.de/koop/app/stel­le?id=1287470 Für Auskünfte stehen Ihnen folgende Ansprechpartner zur Verfügung: personalrechtliche Fragen: Herr Luksch, 0931 4504-6718 fachliche Fragen: Herr Dobmeier, 0941 5044-3451 Bitte beachten Sie: Informationen über die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erhalten Sie hier: Arbeitnehmer / Beamte HINWEISE Schwerbehinderte Menschen haben bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.

Software-Engineering Spezialist / Experte (m/w/d) mit Leitungsaufgaben

Für unser Team am Standort Planegg bei München suchen wir eine/n: Financial Controller (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Snapdragon, IoT, Robotik, AI, Halbleiter, Netzwerkkomponenten - Ihr Herz schlägt für die Zukunft? Sie leben die digitale Welt und wollen sie aktiv mitgestalten? Atlantik Networxx ist eine Unternehmensgruppe aus eigenständigen Gesellschaften mit Schwerpunkten in der Technologievermarktung und im Design-in innovativer Halbleiterprodukte und Netzwerkkomponenten. Seit fast 50 Jahren sind wir Trend Scout, da wir durch unser technologisches Know-How und strategisches Marketing zukünftige Trends frühzeitig aufspüren und vermarkten. Wollen Sie ein Teil davon sein? Dann kommen Sie zu uns! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben durch die eigenständige Bearbeitung sämtlicher Tätigkeiten in der Finanzbuchhaltung </li> <li>Kosten- und Leistungsrechnung gehen Ihnen leicht von der Hand </li> <li>Sie haben Spaß an der Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> <li>Kontenabstimmung und Intercompany-Verrechnungen bewerkstelligen Sie mit Genauigkeit </li> <li>Auf die Erstellung von Reporting- und Managementberichten freuen Sie sich immer wieder </li> <li>Die Mitwirkung bei Jahresabschlussprüfungen rundet für Sie ein erfolgreiches Jahr ab </li> <li>Ihre Ideen und Organisationstalent bringen sie durch die Mitarbeit an diversen Projekten ein </li> <li>Prozessoptimierungen liegt Ihnen im Blut, denn Sie lieben die digitale Welt und ihre Nutzen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Finanz-/Bilanzbuchhalter (m/w/d), Steuerfachangestellten (m/w/d) bzw. eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung/Studium </li> <li>Sie bringen bereits Berufserfahrung aus dem Rechnungswesen/Controlling mit </li> <li>ERP-Systeme sind Ihnen geläufig, idealerweise haben Sie bereits mit Proalpha gearbeitet </li> <li>MS-Office-Anwendungen, insbesondere sehr gute Excel Kenntnisse sind uns sehr wichtig </li> <li>Eine sehr gute Auffassungsgabe, sowie ein strukturierter, eigenverantwortlicher und ergebnisorientierter Arbeitsstil zeichnen Sie aus </li> <li>Teamgeist und gute kommunikative Fähigkeiten machen Sie schnell zur geschätzten Kollegin oder Kollegen </li> <li>Sie bringen sehr gute Kenntnisse der deutschen und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift mit, da wir international arbeiten</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem beständigen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmen </li> <li>Vertrauen und gegenseitige Achtung als Basis für unsere langfristige Zusammenarbeit </li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bei Vollzeit + 2 Extra-Urlaubstage für Weihnachten und Silvester </li> <li>2 Tage Homeoffice pro Woche und flexible Arbeitszeiten bei einer 40h-Stunden-Woche </li> <li>Freitags ab 13:00 Uhr ins Wochenende </li> <li>Offene Unternehmenskultur und kurze Kommunikationswege </li> <li>Marktgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, moderne Gesundheitsleistungen, Firmenfitness und kleine wie große Firmenevents </li> <li>Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Wir leben Diversity: Alter, Herkunft, Geschlecht sind nicht relevant. Wichtig sind Ihre Motivation und Ihr Wille proaktiv mitzugestalten </li> <li>Übernahme sozialer Verantwortung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir sind ein Team von engagierten Kollegen, die sich gerne einbringen und gemeinsam für die Zukunft einsetzen. Dafür werden eine sehr gute Work-Life-Balance und viele weitere Benefits geboten. Finden Sie sich in den Beschreibungen wieder? Dann bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Sie! Für Rückfragen steht Ihnen Karin von Heinemann ( <a href="mailto:personal@atxx.de" target="_blank">personal@atxx.de</a> ) gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer FC/0625vt per E-Mail an: <a href="mailto:personal@atxx.de" target="_blank">personal@atxx.de</a> Besuchen Sie uns auf unserer Website <a href="http://www.atlantiknetworxx.de" target="_blank">www.atlantiknetworxx.de</a> . Informationen zu unserem sozialen Engagement finden Sie auf <a href="http://www.initiative-doit.de" target="_blank">www.initiative-doit.de</a> .

Financial Controller (m/w/d)

Das Servicezentrum Landentwicklung und Agrarförderung (SLA) ist die zentrale technische Dienststelle der niedersächsischen Agrarverwaltung und erbringt IT-Dienstleistungen für die Ämter für regionale Landesentwicklung (ÄrL) und die Dienststellen der Landwirtschaftskammer. Im Dezernat B „Flurbereinigung und Geoinformation" werden mit ca. 60 Personen Geoinformationssysteme für die Bereiche Agrarförderung und Flurbereinigung konzipiert, erstellt und gepflegt sowie Schwerpunktprozesse im Bereich Geodäsie und Geoinformatik verantwortet. Für diesen Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Leitung des Dezernats B „Flurbereinigung und Geoinformation" (w/m/d) Besoldungsgruppe A 15 NBesO bzw. Entgeltgruppe E 15 TV-L IHRE AUFGABEN <ul> <li>Gestaltung und Koordination von agilen Software-Entwicklungsprojekten im Bereich Geoinformation </li> <li>Personalführung, Steuerung von Personaleinsatz und Personalentwicklung </li> <li>Sicherstellung niedersächsischer Interessen sowie Erarbeitung von Synergieeffekten durch Mitarbeit in der Implementierungs­gemeinschaft LEFIS und der ArgeLandentwicklung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Master-/Diplom-Studium (Uni) der Geoinformatik, Geodäsie oder des Vermessungswesens oder eines anderen Studienfachs mit mehrjähriger Erfahrung im IT-Projektmanagement oder anerkannte sonstige Beschäftigte auf Masterniveau </li> <li>Bachelor-/Diplom-Studium (FH) der Geoinformatik, Geodäsie oder des Vermessungswesens mit erfolgreich abgeschlossener Qualifizierung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt Fachrichtung technische Dienste </li> <li>Mind. 3-jährige Erfahrung in der Führung einer Gruppe oder Leitung von Projekten mit jeweils mehr als 10 Personen </li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der IT </li> <li>Sehr gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Konfliktlösungsfähigkeit </li> <li>Sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Übernahme eines interessanten und vielfältigen Aufgaben­gebiets mit einem großen Gestaltungsspielraum in einem hoch dynamischen technischen Umfeld </li> <li>Leitung eines engagierten Dezernats mit einem von Wertschätzung geprägten Arbeitsklima </li> <li>Ein unbefristetes Dienst-/Arbeitsverhältnis mit einem Grundgehalt A 15 NBesO / bis E 15 TV-L (je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation bis zu ca. 86.500 Euro brutto jährlich in Vollzeit) </li> <li>Bei Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen Über­nahmemöglichkeit ins Beamtenverhältnis </li> <li>Systematische und individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen </li> <li>Persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungen </li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice, Teilzeitarbeit bedingt möglich </li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester </li> <li>Gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen im Rahmen eines aktiven Gesundheitsmanagements (z. B. Vorträge, Seminare, Aktionen, elektrisch höhenverstellbarer Schreibtisch) </li> <li>Zentrale Lage in Maschseenähe, gute öffentliche Verkehrsanbindung, fahrradfreundlicher Arbeitgeber </li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz </li> <li>Betriebliche Altersversorgung („Betriebsrente")</li> </ul> Der Arbeitsplatz ist bedingt teilzeitgeeignet. Eine Reduzierung der wöchentlichen Arbeitszeit ist um maximal 20% möglich. Das Land Niedersachsen möchte das unterrepräsentierte Geschlecht in den ausgeschriebenen Entgeltgruppen beruflich fördern. Bewerbungen von Frauen werden daher im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes besonders begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Vermeidung von Nachteilen im Auswahlverfahren weisen Sie daher bitte bereits bei der Bewerbung auf eine etwaige Schwerbehinderung hin. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: <a href="https://karriere-obm.niedersachsen.de/obm/start.aspx?stelle_id=110448" target="_blank">https://karriere-obm.niedersachsen.de/obm/start.aspx?stelle_id=110448</a> oder per Post an: SLA, Wiesenstraße 1, 30169 Hannover. Bitte geben Sie unbedingt die Kennnummer: B2506 an. Bewerbungsschluss ist der 27.07.2025. Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein und verzichten Sie auf Bewerbungsmappen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen datenschutzgerecht vernichtet. Für Fragen stehen Ihnen gerne Frau Kirsten Kreft (Tel: 0511 / 30245 - 700) oder Herr Martin Framme (-672) zur Verfügung. <a href="http://www.sla.niedersachsen.de" target="_blank">www.sla.niedersachsen.de</a>

Dezernatsleitung (w/m/d) - Flurbereinigung und Geoinformation

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kund:innen, aber auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. In der NEW AG sind die klassischen Querschnittsfunktionen wie z.B. die Bereiche Finanzen, IT, Personal, Recht, Unternehmensentwicklung, Immobilienmanagement, Controlling und Unternehmenskommunikation gebündelt. Daneben sorgen wir innerhalb der NEW-Gruppe in Mönchengladbach und Viersen für eine fachgerechte Instandhaltung des Kanalnetzes und gewährleisten eine umweltgerechte Entsorgung des Abwassers. Die NEW AG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort in Mönchengladbach eine:n Architekt:in (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Im Rahmen deiner Tätigkeit deckst du die Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI ab</li> <li>Du bist, je nach Projektgröße, eigenverantwortlich für die baufachliche Begleitung mit externen Fachplanern innerhalb eines Projektes zuständig</li> <li>Du hältst Projektkosten im Blick</li> <li>Du arbeitest Hand in Hand mit unseren internen Stakeholdern und Kund:innen zusammen und übernimmst die baufachliche Beratung und die Bedarfsermittlung</li> <li>Du entwickelst Entwurfskonzepte im interdisziplinären Team aus Kolleg:innen und Dienstleistenden, um ihren Anforderungen gerecht zu werden und unsere Arbeitsumgebung weiterzuentwickeln</li> <li>Als Teil des Immobilienmanagements übernimmst du die Aufgabe des Bauherrenvertreters und koordinierst (Fach-)Planer und ausführende Unternehmen sowie Kund:innen</li> <li>Das Aufgabenfeld erstreckt sich von Neubauten über Umbauprojekte bis hin zu energetischen und nachhaltigen Sanierungsmaßnahmen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur (Master oder Dipl.-Ingenieur (m/w/d))</li> <li>Eine mindestens zweijährige praktische Erfahrung bei der Durchführung und Steuerung von Bauprojekten sowie fundierte Fachkenntnisse der für dieses Arbeitsgebiet maßgeblichen Vorschriften und technischer Baubestimmungen setzen wir voraus (u.a. VOB, HOAI, LBO, gängige DIN-Normen)</li> <li>Du bist versiert im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, CAD (AutoCad, Revit) und AVA</li> <li>Dein tägliches Arbeiten ist geprägt von einem hohen Maß an Genauigkeit, Sorgfalt, einem guten Zeitmanagement gepaart mit Qualitätsbewusstsein sowie einem sicheren Auftreten und Verhandlungsgeschick</li> <li>Du arbeitest gerne im Team</li> <li>Du hast ein hohes gestalterisches Gespür für die Umsetzung kreativer Aufgabenstellung und Entwicklung von nachhaltigen Entwurfskonzepten</li> <li>Zur Erreichung unserer verschiedenen Standorte und somit der Bauvorhaben in der Region ist der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li> <li>Spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeiter-Smartphone)</li> <li>Moderne Arbeitsplatzausstattung und hochwertige IT-Hardware, auch zur Privatnutzung sowie umfangreiche Dienstkleidung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsprogramme u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Lernen, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a> . Erste Rückfragen beantwortet dir Julia Klein gerne telefonisch unter 02166 688-5985. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

Architekt:in (m/w/d)

Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Innerhalb der NEW-Gruppe kümmert sich die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH zu jeder Jahreszeit im Rahmen des Nahverkehrs/ ÖPNV um deine Mobilität. Steig bei uns ein und werde Teil unseres Teams! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die NEW mobil und aktiv Mönchengladbach GmbH innerhalb der Abteilung "Fahrbetrieb" am Standort Mönchengladbach eine Gruppenleitung Fahrerdisposition (m/w/d) in Vollzeit Du behältst gerne den Überblick, liebst es zu planen und arbeitest gerne im Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Fahrerdisposition mit Fachverstand, Herz und Organisationstalent leitet. Als Gruppenleitung übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung unseres Dispositionsteams. Du sorgst dafür, dass unsere Fahrer:innen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind - ob im Schulverkehr, bei Events oder im Alltag. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Führung und Koordination des Teams Fahrerdisposition</li> <li>Erstellung der Tageseinsatzplanung und eines 8-Wochen-Wunschdienstplans</li> <li>Zeiterfassung und Urlaubsplanung für das Fahrpersonal</li> <li>Planung und Einteilung von Schulbus- und geteilten Fahrdiensten</li> <li>Organisation von Modul- und Fahrerschulungen</li> <li>Erstellung von Ruhezeitnachweisen für den Gelegenheitsverkehr</li> <li>Event- und Sporteinsatzplanung, z.B. bei Spielen von Borussia Mönchengladbach</li> <li>Ansprechpartner:in für unsere Fahrer:innen bei Fragen rund um Dienstpläne, Urlaub, Freizeitabbau und mehr</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfahrung in der Disposition - idealerweise im Verkehrs- oder Logistikbereich</li> <li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung in einem Verkehrsunternehmen wünschenswert sowie Kenntnisse im Liniennetz in Mönchengladbach und Viersen</li> <li>Sehr sicherer Umgang mit dem MS Office Paket</li> <li>Erste Führungserfahrung ist ein Plus</li> <li>Organisationsgeschick, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamgeist, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude</li> <li>Sicherer Umgang mit Planungs- und Zeiterfassungssystemen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Finde in uns eine Arbeitgeberin mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Innovation geprägt sind. Unser Team hat einen hohen Anspruch und Spaß an der Arbeit. Dich erwartet: <ul> <li>Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages (TV-N NW)</li> <li>Ein spannendes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team, das sich auf dich freut</li> <li>Attraktive Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersversorgung, Entgeltumwandlung, Mitarbeitenden-Smartphone)</li> <li>Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote sowie digitales Lernen</li> <li>Ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement (Präventionsangebote, Mitarbeiterunterstützungsangebote u.a.)</li> <li>Nachhaltiges Arbeiten und Leben, z.B. Unterstützung bei der Anschaffung eines E-Bikes bzw. Fahrrads und elektrische Lademöglichkeiten vor Ort</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Das hört sich nach einem spannenden Job für dich an? Dann freuen wir uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Wir setzen uns für die Förderung der Chancengleichheit ein und ermutigen ausdrücklich Bewerber:innen mit einer Schwerbehinderung, sich bei uns zu bewerben. Bitte nutze für deine Bewerbung unser Karriereportal <a href="http://www.new.de/karriere" target="_blank">www.new.de/karriere</a> . Erste Rückfragen beantwortet dir Anna Grassen gerne telefonisch unter 02166/688-2487. JETZT BEWERBEN! NEW AG - Odenkirchener Straße 201 - 41236 Mönchengladbach

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