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Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. ERGOTHERAPEUT / PHYSIOTHERAPEUT (M/W/D) IN DER GESTALTUNG DES TAGES UND SOZIALE BETREUUNG PHASE F (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, AUCH TEILZEIT MÖGLICH - UNBEFRISTET) Starte durch in der stationären Pflege als wichtiger Teil eines starken Teams! Du beginnst ab sofort im August-Stunz-Zentrum und hast später die Chance auf einen Arbeitsplatz an unserem neuen, modernen Standort in Frankfurt-Sachsenhausen. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als: Ergotherapeut / Physiotherapeut (m/w/d) in der Gestaltung des Tages und soziale Betreuung Phase F Auf das kannst du dich bei uns freuen: <ul><li>Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD E9a (entspricht 45.550₠ - 61.860₠ p.a. in Vollzeit, ohne Zulagen), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li>Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.</li> <li>Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li>Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.</li> <li>Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.</li> <li>Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> <li>Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehle uns in deinem Bekanntenkreis. Du erhältst eine Prämie i. H. von 500₠ für Kollegen (m/w/d), die über deine Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben.</li> </ul> Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du... <ul><li>Unterstützung unserer Bewohner (m/w/d) in der Gestaltung ihres Tages</li> <li>Beratung, Planung und Gestaltung der tagesstrukturierenden und therapeutischen Maßnahmen</li> <li>Kontinuierliche Weiterentwicklung der Maßnahmen zur Gestaltung des Tages</li> <li>Führen von fachlich ausgerichteten Bedarfs- sowie Befunderhebungen</li> <li>Organisation und Führen von individuellen Einzel- sowie Gruppenangeboten</li> <li>Pflege von zielgerichteter Verlaufsdokumentation</li> </ul> Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten oder Physiotherapeuten (m/w/d) - **Gerne auch Berufseinsteiger (**m/w/d)</li> <li>Interesse an der Arbeit mit Menschen mit schweren neurologischen Schädigungen</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit</li> <li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Flexibilität</li> </ul>Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 14. August 2025 ganz unkompliziert mit folgender ID-Nummer: ASZ 07/2025-282 und deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/v1/de/jobposting/dfa3e7ee3673879445c649f07bb8155f8b0ad8ca0/apply/email?ref=homepage" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/de/jobposting/dfa3e7ee3673879445c649f07bb8155f8b0ad8ca0/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Ergotherapeut / Physiotherapeut (m/w/d) in der Gestaltung des Tages und soziale Betreuung Phase F

<a href="http://www.steil.de/" target="_blank"></a> Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Fachkraft / Meister für Kreislauf- und Abfallwirtschaft oder Umwelttechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Mitarbeit bei administrativen Projekten im Immissionsschutz- und Genehmigungsmanagement</li> <li>Selbstständige Bearbeitung von administrativen und operativen Aufgaben im Gewässerschutz</li> <li>Mitarbeit in Projekten</li> </ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Ein erfolgreicher Abschluss in einem der oben genannten Bereiche (z.B. Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Umwelttechnik, Umweltingenieurwesen)</li> <li>Erste Berufserfahrung im genannten Bereich ist wünschenswert</li> <li>Zusatzqualifikationen in den Bereichen AWSV-Anlagen, Immissions- und Gewässerschutz sind von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung im Immissions- und Gewässerschutz</li> <li>Hands-on-Mentalität</li> <li>Eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die sich durch hohe Leistungsbereitschaft und Teamorien­tierung auszeichnet</li> <li>Unternehmerische Grundhaltung mit einer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine unbefristete Anstellung in einem international agierenden Familienunternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung, inkl. Sonderzahlungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamzusammenhalt</li> <li>Die Chance mit unserer Unternehmensgruppe weiter zu wachsen</li> </ul> Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser <a href="https://karriere.steil.de/online-bewerbung?tx_karriere_bewerber%5Baction%5D=new&amp;tx_karriere_bewerber%5Bcontroller%5D=Bewerbung&amp;tx_karriere_bewerber%5Bstelle%5D=293&amp;cHash=eb90fbf476eb651c8d9f381099b79a2c" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@steil.de" target="_blank">bewerbung@steil.de</a> Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | <a href="https://karriere.steil.de/" target="_blank">karriere.steil.de</a>

Fachkraft / Meister für Kreislauf- und Abfallwirtschaft oder Umwelttechniker (m/w/d)

<a href="http://www.steil.de/" target="_blank"></a> Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Niederlassung in Trier und Eberswalde zum nächst­möglichen Zeitpunkt: Industriemechaniker / Anlagenmechaniker / Schlosser (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Durchführen von mechanischen Reparaturen, Umbauten, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an unseren hochmodernen Recyclinganlagen</li> <li>Montage und Demontage von Produktionsanlagen</li> <li>Analyse von Störungen und Fehlerbehebungen</li> </ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder eine ähnliche Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Berufserfahrung wünschenswert, Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen</li> <li>Befähigung zum Schweißen von Vorteil</li> <li>Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität runden Ihr Profil ab</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine unbefristete Anstellung in einem international agierenden Familienunternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Die Chance weiter mit unserer Unternehmensgruppe zu wachsen</li> <li>Bereitstellung und Reinigung Ihrer Arbeitskleidung</li> </ul> Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@steil.de" target="_blank">bewerbung@steil.de</a> Jetzt bewerben für: [ <a href="https://karriere.steil.de/online-bewerbung?tx_karriere_bewerber%5Baction%5D=new&amp;tx_karriere_bewerber%5Bcontroller%5D=Bewerbung&amp;tx_karriere_bewerber%5Bstelle%5D=291&amp;cHash=29378f1fde94ced95bda4d3add421a31" target="_blank">Trier</a> ] [ <a href="https://karriere.steil.de/online-bewerbung?tx_karriere_bewerber%5Baction%5D=new&amp;tx_karriere_bewerber%5Bcontroller%5D=Bewerbung&amp;tx_karriere_bewerber%5Bstelle%5D=219&amp;cHash=d5158979339abce0364baa247886d9be" target="_blank">Eberswalde</a> ] Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | <a href="https://karriere.steil.de/" target="_blank">karriere.steil.de</a>

Industriemechaniker / Anlagenmechaniker / Schlosser (m/w/d)

<a href="https://www.econocom.de/" target="_blank"></a> Sachbearbeiter Vertriebsadministration (m/w/d) Die Digitalisierung braucht starke Partner: Econocom und Sie! Willkommen im Team von Econocom Deutschland! Als Teil der internationalen Econocom Group be­glei­ten wir den digitalen Wandel von Unternehmen, Behörden und Organisationen - und führen ihn zum Erfolg. Mit aller Konsequenz. Mit einem starken Team. Und mit Digitallösungen, die wir punktgenau auf die Bedürfnisse unserer Kunden anpassen. Konkret beschleunigen wir den digitalen Fortschritt unserer Kun­den, indem wir die passende Informations- und Telekommunikationstechnik (ITK) beschaffen, die Finan­zier­ung sichern und die bereitgestellten (Service-)Lösungen betreuen. Kurz: Wir kümmern uns. Auf Wunsch von A bis Z um die komplette IT-Infrastruktur und alle Geräte, von der Beschaffung bis zur Entsorgung. Und jetzt kommen Sie: Mitten hinein in unser ambitioniertes, verantwortungsbewusstes Team - und in eine Firmenkultur, in der Fachkompetenz und "Fun" Hand in Hand gehen. Denn wir haben Spaß bei allem, was wir tun. Das spüren alle, die uns kennen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Die Vertragserstellung auf Basis einer EDV-unterstützten Kalkulation gemäß den Vorgaben der Außendienst­mitar­beiter, Bestellabwicklung und Fakturierung</li> <li>Prüfung der Kalkulation und elektro­nisches Einreichen der Kreditanfragen</li> <li>Termingerechte Auftrags- und Vertrags­abwicklung (Kunden / Lieferanten)</li> <li>Überwachung und Einhaltung der Finanzierungslinien, -fristen</li> <li>Pflege der Kundenstammdatenbanken und telefonische Kundenbetreuung</li> <li>Wahrnehmen von Kundenterminen zusammen mit dem Vertriebsmitarbeiter</li> <li>Erstellung und Aufbereitung von Kunden­statistiken für die Vertriebs­mitarbeiter und die Ausarbeitung von internen Auswertungen</li> </ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung, entsprechende Qualifikation im Bereich Refinanzierung wünschenswert</li> <li>Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel)</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe</li> </ul> Was wir Ihnen bieten: <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VWL)</li> <li>Sodexo Benefits Pass</li> <li>Fahrrad &amp; E-Bike Leasing</li> <li>Fitnesszuschuss</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kostenfreies Obst &amp; Getränke</li> <li>Team Building Events</li> </ul> Klingt nach einer guten Chance? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular. Dabei nicht vergessen: Ihre Gehalts­vorstellung und den frühest­mög­lichen Eintrittstermin. So kommen wir schnell ins Gespräch! Unsere Datenschutzerklärung können Sie unter folgenden Link einsehen: <a href="https://www.econocom.de/unternehmen/datenschutzerklaerung-fuer-bewerber" target="_blank">https://www.econocom.de/unter­nehmen/daten­schutzerklaerung-fuer-bewerber</a> Jetzt bewerben! Econocom Deutschland GmbH Personalabteilung Herriotstr. 1 60528 Frankfurt <a href="https://www.econocom.de/" target="_blank">www.econocom.de</a> <a href="https://www.econocom.de/" target="_blank"></a>

Sachbearbeiter Vertriebsadministration (m/w/d)

<a href="https://www.personalwerk.de/" target="_blank"></a> Zeig, was in dir steckt! Wo ein Telefon ist, da ist auch ein Weg. Und ein direkter Draht zu deinen Kunden. Hier ist Teamwork angesagt! Mit einem starken Team im Rücken wirst du von Beginn an voll unterstützt. Wir sind ein cooles Team, das Tag für Tag zusammenfindet, um zusammen für unsere Kunden alles zu geben. ❮ ❯ Das könnte euer neuer Job sein! Als 360-Grad-Agentur und zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen, von Unternehmen aller Branchen und Größen, bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Und das alles mit jeder Menge Spaß! Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair gemeinsam mit über 270 Kollegen. Wir wachsen weiter und suchen genau dich. Komm zu uns und verstärke unser sympathisches sowie tatkräftiges Team am Standort Wiesbaden als Quereinsteiger / Kaufmann (w/m/d) im Vertriebsinnendienst <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/quereinsteiger-kaufmann-w-m-d-im-vertriebsinnendienst" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> Du bist kommunikativ, neugierig und hast ein gutes Gespür für Menschen? Dann bring deine Stärken ans Telefon - und finde gemeinsam mit Personalverantwortlichen heraus, was sie wirklich brauchen. Mit Charme, Interesse und Fingerspitzengefühl entdeckst du ihre Wünsche, Herausforderungen und Ziele - und zeigst ihnen, wie unsere smarten Lösungen rund um Stellenanzeigen den Unterschied machen. Dein Erfolg? Den nimmst du selbst in die Hand. Wir machen dich fit für deinen Start: Mit einer fundierten Einarbeitung und echtem Team-Support wirst du schnell zum Profi rund um Anzeigenschaltung und Online-Jobbörsen - und bringst deine Kunden und ihre Jobanzeigen punktgenau auf Erfolgskurs. Deine Aufgaben im Einzelnen <ul><li>Du begeisterst unsere Kunden mit persönlicher Beratung am Telefon und baust dir so Schritt für Schritt deinen eigenen Kundenstamm auf</li><li>Du erstellst passgenaue Angebote und bringst Vertragsabschlüsse sicher über die Ziellinie</li><li>Dank intensiver Einarbeitung kennst du unsere Anzeigenpakete und Personalmarketing-Strategien wie deine Westentasche</li><li>Mit dem perfekten Mix aus unseren Leistungen sorgst du dafür, dass die Stellenanzeigen deiner Kunden maximale Sichtbarkeit und Reichweite erzielen</li><li>So wirst du für deine Kunden schnell zum vertrauensvollen Berater und echten Problemlöser in Sachen Personalgewinnung - und baust langfristige Partnerschaften auf</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du bringst idealerweise eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit - aber auch Quereinsteiger:innen mit Persönlichkeit und Überzeugungskraft sind bei uns genau richtig</li><li>Spaß an kaufmännischen Aufgaben und sicherer Umgang mit dem PC sind für dich selbstverständlich</li><li>Erfahrung im Vertrieb oder Telefonverkauf ist ein Plus, aber kein Muss - wichtiger ist uns, dass du mit deiner Begeisterung ansteckst</li><li>Du hast Bock, deine Ziele mit Ehrgeiz und Durchhaltevermögen zu erreichen und möchtest dich dabei stetig weiterentwickeln</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft</li><li>Monatliches Fixum plus variable Provision</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Medienberater:in oder Teamleiter:in</li><li>Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«</li><li>30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit</li><li>Homeoffice-Option (Hybridmodell)</li><li>Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL</li><li>JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit</li><li>Kostenfreie Getränke</li><li>Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum</li><li>Regelmäßige Team- und Firmenevents</li></ul> Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. <a href="https://personalwerk.worklife.personalwerk.net/timkempf/" target="_blank">Erfahre mehr...</a> Na? Lust bekommen? Dann nichts wie los! Unsere Personalreferentin Anna Schmidt steht dir für Fragen gerne telefonisch unter 06039 9345-212 vorab zur Verfügung. Sie freut sich schon jetzt auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, das du mit einem Klick auf den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/quereinsteiger-kaufmann-w-m-d-im-vertriebsinnendienst" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> <a href="https://www.facebook.com/Personalwerk/" target="_blank"></a> <a href="https://twitter.com/daspersonalwerk" target="_blank"></a> <a href="https://www.xing.com/companies/personalwerkholdinggmbh" target="_blank"></a> <a href="https://de.linkedin.com/company/personalwerk-gmbh" target="_blank"></a> <a href="https://www.instagram.com/personalwerk/" target="_blank"></a> Personalwerk GmbH | Kasteler Str. 22-24 | 65203 Wiesbaden | <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de/online-bewerbung/login/quereinsteiger-kaufmann-w-m-d-im-vertriebsinnendienst" target="_blank">karriere.personalwerk.de</a>

Quereinsteiger / Kaufmann (w/m/d) im Vertriebsinnendienst

<a href="http://www.steil.de/" target="_blank"></a> Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Berlin und für unseren Standort in Eberswalde zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Vorarbeiter Produktion (m/w/d) im Bereich Metall- und Stahlschrotte Ihre Aufgaben: <ul><li>Kontrolle, Überwachung und Optimierung von Produktionsabläufen</li> <li>Organisation des Lagerplatzes</li> <li>Annahme und Deklaration der Waren mit entsprechender Lager- und Warenausgangsplanung</li> <li>Kontrolle des Lagerbestandes</li> <li>Qualitätsüberwachung der Materialien und Stoffströme</li> <li>Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter inklusive Einsatz-/Urlaubsplanung</li> </ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, beispielsweise als Industriemeister, Industriemechaniker, Metallbauer / Stahlbauer, Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft und andere Berufsgruppen, vorzugsweise in vergleichbarer oder übergeordneter Funktion</li> <li>Kenntnisse im Steuern von Baggern und Radladern</li> <li>Technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Teamfähigkeit und gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit</li> <li>Gute analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Sicheres Auftreten und Bereitschaft zum besonderen Engagement</li> <li>Führerschein Klasse B von Vorteil</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine Vollzeitstelle in einem etablierten familiengeführten und expandierenden Unternehmen</li> <li>Ein attraktives Vergütungssystem mit pünktlicher und leistungsgerechter Bezahlung</li> <li>Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Die Chance, gemeinsam mit unserem Unternehmen weiterzuwachsen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung</li> </ul> Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@steil.de" target="_blank">bewerbung@steil.de</a> Jetzt bewerben für: [ <a href="https://karriere.steil.de/online-bewerbung?tx_karriere_bewerber%5Baction%5D=new&amp;tx_karriere_bewerber%5Bcontroller%5D=Bewerbung&amp;tx_karriere_bewerber%5Bstelle%5D=294&amp;cHash=e4c3cae0955787b2a18ca87842a893c1" target="_blank">Berlin</a> ] [ <a href="https://karriere.steil.de/online-bewerbung?tx_karriere_bewerber%5Baction%5D=new&amp;tx_karriere_bewerber%5Bcontroller%5D=Bewerbung&amp;tx_karriere_bewerber%5Bstelle%5D=145&amp;cHash=7e929a2e309b09e0c169b4abdb2673db" target="_blank">Eberswalde</a> ] Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | <a href="https://karriere.steil.de/" target="_blank">karriere.steil.de</a>

Vorarbeiter Produktion (m/w/d) im Bereich Metall- und Stahlschrotte

<a href="https://www.personalwerk.de/" target="_blank"></a> Bereit, deine Karriere im Personalmarketing zu starten? Werde unser Junior Account Manager und tauche ein in die spannende Welt der Arbeitgebermarken! Lust auf eine aufregende Herausforderung? Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Kunden mit! Deine Chance, durchzustarten! Zeige uns, wie du mit Leidenschaft und Kreativität Unternehmen zu Top-Arbeitgebern machst! ❮ ❯ Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an - denn das ist dein neuer Job! Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, dem heißen Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren - und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Für unsere Tochterfirma, die Grapevine Frankfurt GmbH, mit Sitz in Wiesbaden suchen wir dich als Junior Account Manager (w/m/d) für Personalmarketing &amp; Employer Branding <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/junior-account-manager-w-m-d-fuer-personalmarketing-employer-branding" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> Deine Aufgaben im Einzelnen <ul><li>Du unterstützt Kunden bei der Entwicklung ihrer authentischen Arbeitgebermarke und beim Employer Branding, indem du sie kompetent betreust.</li><li>Gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen machst du jedes Projekt zu einem Erfolgserlebnis und gewinnst wertvolle Einblicke in die Branche.</li><li>Bei der Umsetzung der Projekte behältst du stets den Überblick über Ressourcen, Kosten und Deadlines, um höchste Qualität und Zuverlässigkeit sicherzustellen.</li><li>Du unterstützt bei der Koordination und Moderation zwischen Kunden und unseren Experten aus den Bereichen Mediastrategie, Kreation und strategische Beratung bis zum erfolgreichen Abschluss des Projekts.</li><li>Deine Kenntnisse teilst du aktiv mit deinen Kollegen und trägst so zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Abteilung bei.</li></ul> Dein Profil <ul><li>Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Medien oder Kommunikation oder über eine entsprechende Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation.</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder im HR-Bereich durch Werkstudentenjobs oder Praktika, idealerweise im Agenturumfeld.</li><li>Du bist neugierig und lernbereit, besitzt die Fähigkeit, Inhalte schnell zu erfassen und zu vermitteln.</li><li>Affinität zu KI-Tools, z. B. ChatGPT, Midjourney oder Automatisierungstools</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ausgezeichnete Deutschkenntnisse.</li><li>Als kommunikativer Teamplayer mit Organisationstalent behältst du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.</li></ul>Wenn du bereit bist, deine Leidenschaft für Personalmarketing und Employer Branding in die Tat umzusetzen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Unser Angebot <ul><li>Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«</li><li>30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit</li><li>Homeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung </li><li>JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit</li><li>Kostenfreie Getränke und Parkplätze</li><li>Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum</li><li>Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen</li><li>Regelmäßige Firmen- und Teamevents</li></ul> Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. <a href="https://personalwerk.worklife.personalwerk.net/timkempf/" target="_blank">Erfahre mehr...</a> Interessiert? Unsere Personalreferentin Celine Schmittberger steht dir unter 06039 9345-267 für Fragen gerne zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de:443/online-bewerbung/login/junior-account-manager-w-m-d-fuer-personalmarketing-employer-branding" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a> <a href="https://www.facebook.com/Personalwerk/" target="_blank"></a> <a href="https://twitter.com/daspersonalwerk" target="_blank"></a> <a href="https://www.xing.com/companies/personalwerkholdinggmbh" target="_blank"></a> <a href="https://de.linkedin.com/company/personalwerk-gmbh" target="_blank"></a> <a href="https://www.instagram.com/personalwerk/" target="_blank"></a> Grapevine Frankfurt GmbH | Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden | <a href="https://personalwerk.homepagerecruiter.de/online-bewerbung/login/junior-account-manager-w-m-d-fuer-personalmarketing-employer-branding" target="_blank">karriere.personalwerk.de</a>

Junior Account Manager (w/m/d) für Personalmarketing & Employer Branding

<a href="https://www.sunovis.de/" target="_blank"></a> Technischer Betriebsführer für Photovoltaik-Freiflächenanlagen (m/w/d) in Vollzeit in Hamburg und Singen, oder Homeofficemöglichkeit Komm zur Sunovis GmbH und arbeite an der Energieversorgung der Zukunft. Die Sunovis GmbH ist ein Unternehmen, das sich als höchst flexibler und kompetenter Partner bei der Realisierung schlüsselfertiger Photovoltaikkraftwerke in ganz Europa versteht. Kompromisslose Qualität in allen Bereichen, ökologisch effizienter Einsatz der Ressourcen, maximale Transparenz und schnelle Reaktions­zeiten aufgrund schlanker, beweglicher Strukturen sind die Säulen für den Unternehmens­erfolg von Sunovis. Durch das lückenlose Servicekonzept aus einer Hand, die permanente Orien­tierung am technologischen Fortschritt und das umfassende Knowhow gewährleistet Sunovis die nachhaltige Ausschöpfung grüner Energie mit verlässlicher Rendite - das Plus an Sonne eben. Seit Anfang 2022 gehört die Sunovis GmbH zur Brookfield Unternehmensgruppe. Brookfield ist ein globaler Asset Manager und einer der weltweit größten Betreiber von Wind- und Solaranlagen mit einem globalen Netzwerk und Expertise im Betrieb und der Entwicklung erneuerbarer Energien. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen technischen Betriebsführer für Photovoltaik-Freiflächenanlagen (m/w/d) in Vollzeit in Hamburg. Dein Profil: <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf mit Arbeitserfahrung im PV-Bereich, elektrotechnisches Studium oder Studium in angrenzenden Fächern, oder, durch mehrjährige Berufserfahrung erworbene, vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Du verfügst über erste Kenntnisse im Bereich Fehleranalyse von PV-Anlagentechnik.</li> <li>Du hast einen zuverlässigen sowie strukturierten und eigenverantwortliche Arbeitsstil mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit.</li> <li>Du verfügst über Teamfähigkeit und serviceorientiertes Denken.</li> <li>Du bist bereit auch mal Wochenendbereitschaften zu übernehmen.</li> </ul> Deine Tätigkeit: <ul><li>Du stellst den einwandfreien Betrieb von PV-Parks sicher (Monitoring der Parks, Organisation der Termine, Datenanalyse, Berichtswesen, Mängelmanagement, Koordination mit den Servicetechnikern vor Ort, Auswertung von Gutachten).</li> <li>Du analysierst die Betriebsdaten (Leistung, Einstrahlung, Temperatur), gehst Auffälligkeiten auf den Grund, findest Lösungen und optimierst die Anlagen. Weiterhin berichtest Du über die Ergebnisse in einem monatlichen Report.</li> <li>Du übernimmst die Koordinierung und Überwachung der Termine und Fristen vorgeschriebener Prüfungen (z. B. Arbeitssicherheit, DGUV-Prüfung etc.) sowie regelmäßiger Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.</li> <li>Du bist Ansprechpartner Deiner PV-Parks und sprichst mit allen Beteiligten, um die Ziele der Park-Betreiber zu erreichen.</li> <li>Du erkennst Optimierungspotenziale deiner PV-Parks und kannst den Betreibern attraktive und passende Dienstleistungen anbieten. </li> <li>Du hältst die technische Anlagendokumentation auf dem aktuellen Stand.</li> <li>Du stellst sicher, dass für die auszuführenden Tätigkeiten der Techniker alle erforderlichen Informationen, Unterlagen, Werkzeuge und Materialien verfügbar sind.</li> <li>Bereitschaft das Monitoring der PV-Parks im Wechsel an Wochenenden und Feiertagen zu übernehmen.</li> </ul> Deine Benefits: <ul><li>Dich erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem innovativen und kontinuierlich wachsenden Unternehmen, eine attraktive Vergütung und einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von bis zu 20%.</li> <li>In bestimmten Fällen besteht die Möglichkeit eines Zuschusses zur Kinderbetreuung.</li> <li>Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamspirit, offener Kommunikation und einer dynamischen Atmosphäre, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.</li> <li>Du arbeitest in einem unserer Standorte Hamburg oder Singen oder aus dem Homeoffice, wenn du weiter weg wohnen solltest</li> <li>Wir unterstützen deinen beruflichen Weg mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungen zum Erwerb fachlicher Zertifikate / Titel / Fähigkeiten.</li> <li>Uns liegt die Gesundheit unserer Mitarbeiter am Herzen, weshalb wir besonderen Wert auf eine ergonomische und moderne Arbeitsplatzausstattung legen und ein Fitnessangebot für dich bereithalten (100%igen Zuschuss zur Hanse Fit Mitgliedschaft).</li> <li>Unsere Büros liegen zentral und verfügen über eine sehr gute (öffentliche) Verkehrsanbindung.</li> <li>Wir sind EIN TEAM! Damit es so bleibt, sorgen wir für ausreichend Teambuilding &amp; Mitarbeiter Events.</li> <li>Selbstverständlich sorgen wir außerdem für dein leibliches Wohl: Kaffee, Tee, Getränke und Snacks.</li> </ul> Lass uns gemeinsam in eine grüne Zukunft starten! Bewirb Dich jetzt! Wir freuen wir uns auf Deine Bewerbung an <a href="mailto:hr@sunovis.de" target="_blank">hr@sunovis.de</a>. Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen sowie Dein frühestmögliches Eintrittsdatum mit. Deine Ansprechpartnerin: Annika Buck (HR-Manager) <a href="mailto:hr@sunovis.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Sunovis GmbH | Niederlassung Hamburg | An der Alster 64 | 20099 Hamburg | <a href="http://www.sunovis.de" target="_blank">www.sunovis.de</a>

Technischer Betriebsführer für PV / Photovoltaik-Freiflächenanlagen (m/w/d)

Diese Stelle in unserem Haus Kesselborn in&nbsp;Dortmund wird&nbsp;&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (mit bis zu&nbsp;29,25 Stunden wöchentlich) und&nbsp;unbefristet&nbsp;besetzt.&nbsp;Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d)
Wir haben da einiges für Dich:
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Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327&nbsp;€ brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), zuzüglich&nbsp;weiteren Zuschlägen und Zulagen
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Einsatzplanung: Sicherheit durch Rahmendienstplan und Flexibilität beim Stellenanteil mit bis zu 29,25 Stunden pro Woche. Deine privaten Termine werden bei der Planung in der Regel berücksichtigt
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Teamarbeit: Arbeite in einem empathischen und kollegialen Umfeld, das eng vernetzt ist
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Persönliches Wachstum: Nutze unsere umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Deeskalationstraining, Fachdienst Autismus und Supervision
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Gesundheitsförderung: Betriebssportgruppen, Online-Kurse, Einzelberatung und Zahnersatzbeihilfen
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Familie: Familienfreundliche Sozialleistungen, darunter Kinder- und Krankengeldzuschüsse und&nbsp;Geburtsbeihilfe&nbsp;
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31 Tage Urlaub + 13. Gehalt
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Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Deine Aufgaben:
Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die unsere Klientinnen und Klienten mit kognitiven und komplexen Beeinträchtigungen unterstützt, um ihre alltäglichen Lebensführung zu verbessern.
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Verlässliche Unterstützung: Sei eine konstante und professionelle Begleitung, indem Du die individuellen Bedürfnisse unserer Klientinnen und Klienten respektierst und berücksichtigst
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Individuelle Teilhabeziele: Erarbeite gemeinsam mit unseren Klienten persönliche Ziele und unterstütze sie aktiv bei der Umsetzung
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Vielfältige Aufgaben: Übernimm Querschnittsaufgaben im Team, wie z. B. Medikamentenbeauftragte und pflege die Kontakte im Sozialraum
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Dokumentation: Dokumentiere die von Dir durchgeführten Leistungen sorgfältig und gewissenhaft
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Kreatives Wohnumfeld: Bringe frische Ideen ein, um eine ansprechende und förderliche Wohnumgebung zu schaffen
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Was Du mitbringen solltest:
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Abgeschlossene Ausbildung: Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachmann oder in einem vergleichbaren Beruf (m/w/d)
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Erfahrung: Falls Du bereits Erfahrung in der Unterstützung von Menschen mit vielfältigen Beeinträchtigungen und Autismus mitbringst, freuen wir uns darüber
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Bereitschaft zur Schichtarbeit: Flexible Arbeitszeiten sind für Dich selbstverständlich
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Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei&nbsp;Stefanie Heuer (Bereichsleitung) unter&nbsp;T 0231 967899820.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 32726 an <a href="mailto:bewerbung-regional@bethel.de" target="_blank">bewerbung-regional@bethel.de</a>.
Werde Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Deine christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d) | Haus Kesselborn | Dortmund

Als System Administrator (m/w/d) – M365 sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeitenden mit stabilen, sicheren und modernen IT-Arbeitsplätzen arbeiten können. 
Du betreust Microsoft-365-Anwendungen, entwickelst Selfservices weiter und löst technische Anliegen zuverlässig im Second- und Third-Level-Support. In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen bringst du neue Tools ins Unternehmen, verbesserst kontinuierlich unsere Arbeitsplatzumgebung und gestaltest damit aktives, digitales Arbeiten im Alltag. Du handelst verbindlich, denkst lösungsorientiert und trägst Verantwortung – im Sinne unserer Werte: Klarheit, Verlässlichkeit und gemeinschaftliches Handeln.
 Tätigkeiten
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<li dir="ltr">Du übernimmst die Administration und Weiterentwicklung von digitalen Arbeitsplatzlösungen (z.B. Microsoft 365).</li>
<li dir="ltr">Du verwaltest und integrierst Tools (z.B. MS Teams, SharePoint, Jira, Confluence).</li>
<li dir="ltr">Die Implementierung und Verwaltung von Selfservicelösungen für Nutzeranfragen sowie Bereitstellung von Software und Tools liegen in deinen Händen.</li>
<li dir="ltr">Du bearbeitest und löst Supportanfragen im 2nd- und 3rd-Level-Support.</li>
<li dir="ltr">Die Evaluierung neuer Technologien zur kontinuierlichen Verbesserung der digitalen Arbeitsplatzumgebung liegt bei dir.</li>
<li dir="ltr">&nbsp;Du identifizierst Schwachstellen und setzt Maßnahmen zur Risikominimierung durch.</li>
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 Anforderungen
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<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studiumder Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im IT-nahen Umfeld z.B. Fachinformatiker Systemintegration.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in der Administration von Betriebssystemen (Windows, macOS, ggf. Linux).</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit IT-Management-Tools wie Intune, SCCM oder JAMF zur Geräteverwaltung.</li>
<li dir="ltr">Vertrautheit mitCloud-Diensten und hybriden IT-Infrastrukturen.</li>
<li dir="ltr">Stark ausgeprägte Kundenorientierung, um den Mitarbeitenden eine optimale Arbeitsumgebung zu bieten.</li>
<li dir="ltr">Schnelle und zuverlässige Bearbeitung von Supportanfragen.</li>
<li dir="ltr">Agiles Mindset, lösungsorientierte Denkweise, Freude an der Arbeit in einem agilen Team sowie Hands-on-Mentalität.</li>
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 Team
Ein werteorientiertes Familienunternehmen mit 200+ Mitarbeitenden – ausgezeichnet für unsere Kultur, bekannt für unser klares „Warum“. Wir verbinden wirtschaftlichen Erfolg mit echtem Purpose: Wunden bezahlbar heilen.
 Bewerbungsprozess
Wir starten mit einem kurzen Telefon- oder Videocall, um erste Fragen zu klären. Danach folgen zwei persönliche Gespräche vor Ort. Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein gutes Gefühl haben – daher nehmen wir uns Zeit für einen echten Austausch. Die finale Entscheidung treffen wir schnell und transparent.

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