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Über uns
Unser Ziel ist klar: Wir machen Gebäude zu einem Teil der Lösung für einen lebenswerten Planeten. Dafür suchen wir Menschen, die für Innovationen und Technologien brennen, die sich jeder Herausforderung stellen und die das gleiche Ziel verfolgen. Egal ob erfahrener Entwickler, natürliches Verkaufstalent oder als frisch gebackener Ingenieur: Bei uns bist Du vom ersten Tag an ein wichtiger Teil unserer Mission. Komm ins #teamaedifion und hilf dabei die Energiewende in Gebäuden möglich zu machen.
Über uns
Bei aedifion gestaltest du die Zukunft des energieeffizienten Gebäudebetriebs aktiv mit. Unsere Mission: Gebäude smarter, nachhaltiger und einfacher machen und damit einen echten Beitrag zur Reduktion von CO₂-Emissionen leisten. Wir sind ein innovatives Tech-Unternehmen, das modernste Technologien wie IoT, KI und Cloud-Lösungen einsetzt, um nachhaltige Immobilien zu schaffen. Mit einem internationalen Team aus knapp 100 Kolleg:innen vereinen wir unterschiedlichste Fachgebiete und Perspektiven, um gemeinsam Großes zu erreichen. Die Energie- und Immobilienwirtschaft stehen vor einem Wandel: Schwankende grüne Stromerzeugung und die zunehmende Elektrifizierung der Gebäudetechnik schaffen neue Herausforderungen. Mit unseren Lösungen setzen wir genau hier an und gestalten die Zukunft aktiv mit.
Dein Impact in dieser Position:
Als Account Manager:in I SaaS I Real Estate (w/m/d) ist deine Mission sicherzustellen, dass unsere Bestandskund:innen nicht nur höchste Zufriedenheit erleben, sondern ihre Geschäftsziele durch strategische Weiterentwicklung ihrer Accounts erreichen. Du baust tragfähige, vertrauensbasierte Beziehungen zu Asset und Property Manager:innen auf und verstehst ihre individuellen Herausforderungen tiefgreifend. Dabei verbindest du echtes Kundenverständnis mit unternehmerischem Denken und trägst maßgeblich dazu bei, nachhaltiges Account-Wachstum zu realisieren und aedifions Vision von energieeffizienten, intelligenten Gebäuden in die Praxis umzusetzen.
Um diese Mission zu erfüllen, navigierst du spannende Herausforderungen: Du entwickelst individuelle Account-Strategien, die Cross- und Upselling-Potenziale systematisch erschließen und zusätzliche Beauftragungen generieren. Du orchestrierst komplexe Stakeholder-Konstellationen – von Eigentümer:innen über Asset Manager:innen bis hin zu Facility Manager:innen – und bringst alle Beteiligten auf ein gemeinsames Projektziel. Dabei schaffst du es, persönliches Vertrauen als Grundlage für langfristige Partnerschaften aufzubauen, denn bei uns gilt: Geschäfte werden unter Menschen gemacht. Du gestaltest Beziehungen, die über Transaktionen hinausgehen, und etablierst dich als strategische:r Partner:in für den Erfolg deiner Kund:innen.
Das erwartet Dich:
<ul>
<li>
Beziehungsaufbau: Vertrauensbasierte, langfristige Beziehungen zu Asset und Property Manager:innen baust du auf, pflegst diese kontinuierlich durch regelmäßigen Austausch und etablierst dich als strategische:r Partner:in auf Augenhöhe, die/der ihre Herausforderungen versteht.
</li>
<li>
Vertriebsverantwortung: Die Erreichung monetärer Wachstumsziele in deinem Account-Portfolio verantwortest du mit unternehmerischem Mindset, fokussierst dich auf nachhaltige Geschäftsentwicklung und treibst messbares Wachstum durch strategische Maßnahmen aktiv voran.
</li>
<li>
Kundenzufriedenheit: Durch exzellente Betreuung stellst du höchste Kundenzufriedenheit sicher, agierst als erste Ansprechperson für alle Anliegen deiner Kund:innen und verstehst ihre individuellen Herausforderungen tiefgreifend, um passgenaue Lösungen zu entwickeln.
</li>
<li>
Strategische Account-Entwicklung: Du entwickelst und setzt individuelle Account-Strategien um, die messbares Wachstum generieren, langfristige Wertschöpfung für beide Seiten schaffen und die Partnerschaft kontinuierlich auf das nächste Level heben.
</li>
<li>
Potenzialanalyse &amp; Stakeholder-Management: Proaktiv identifizierst du Cross- und Upselling-Möglichkeiten durch systematische Bedarfsanalyse, koordinierst komplexe Stakeholder-Strukturen mit multiplen Entscheidungsträger:innen zielgerichtet und bringst verschiedene Interessen auf einen gemeinsamen Nenner.
</li>
<li>
Zusammenarbeit: Eng arbeitest du mit Operations, Product und dem Sales-Team zusammen, tauschst dich aktiv über Best Practices aus, bringst wertvolles Kundenfeedback ein und berichtest direkt an Paul, Team Lead Account Management.
</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>
Berufserfahrung: Fundierte, relevante Erfahrung im strategischen Account Management oder in der B2B-Kundenbetreuung mit klarem Wachstumsfokus bringst du mit, idealerweise ergänzt durch ein abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung oder praktische Erfahrung in der Immobilienwirtschaft.
</li>
<li>
Beziehungskompetenz: Schnell und authentisch baust du persönliches Vertrauen auf, entwickelst tragfähige Kundenbeziehungen durch echte Empathie und tiefes Kundenverständnis und hast die Fähigkeit, die Perspektive deiner Gesprächspartner:innen einzunehmen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
</li>
<li>
Unternehmerisches Handeln: Individuelle Account-Strategien entwickelst du mit strategischem Weitblick und langfristiger Perspektive, identifizierst systematisch Cross- und Upselling-Potenziale und kannst nachweisbare Erfolge aus früheren Rollen vorweisen, die deine Vertriebsstärke belegen.
</li>
<li>
Technische Auffassungsgabe: Grundsätzliches Interesse und solides Verständnis für technische Zusammenhänge im Gebäudemanagement bringst du mit, ohne dabei Spezialist:in sein zu müssen – ausreichend, um glaubwürdig zu agieren und technische Lösungen verständlich zu kommunizieren.
</li>
<li>
Stakeholder-Expertise: Praktische Erfahrung im Umgang mit komplexen Entscheidungsstrukturen und multiplen Stakeholder:innen konntest du bereits sammeln, koordinierst souverän verschiedene Parteien mit unterschiedlichen Interessen und bringst alle Beteiligten auf ein gemeinsames Ziel.
</li>
<li>
Kommunikationsstärke &amp; Teamorientierung: Komplexe Sachverhalte vermittelst du zielgruppengerecht, verständlich und überzeugend, arbeitest kollaborativ sowohl mit internen Abteilungen als auch im dynamischen Sales-Team zusammen, teilst dein Wissen aktiv und feierst Erfolge gemeinsam.
</li>
<li>
Sprachen &amp; Tools: Fließend und sicher sprichst du Deutsch (C1) und Englisch (mindestens B2), verfügst idealerweise über praktische Kenntnisse in Salesforce oder anderen CRM-Systemen und nutzt diese Tools effektiv für Account-Management und Stakeholder-Analyse.
</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>Mach einen Unterschied: Deine Arbeit hilft, CO₂-Emissionen zu reduzieren und Gebäude nachhaltiger sowie energieeffizienter zu gestalten.</li>
<li>Mobile Work: Gestalte deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen – mit flexiblen Arbeitszeiten, kurzer Kernarbeitszeit und der Freiheit, aus unserem modernen Office in Köln, remote aus ganz Deutschland oder bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.</li>
<li>Langfristige Perspektive: Nach der Probezeit bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag.</li>
<li>Feel-Good-Angebot: Mit 30 Tagen Jahresurlaub kannst du dich ausgiebig erholen, während frisches Bio-Obst, regionaler Kaffee, kostenlose Getränke und unser monatliches Teamfrühstück für deinen täglichen Energieboost sorgen.</li>
<li>Weiterbildung: Wir unterstützen dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten, um deine Karriere voranzutreiben.</li>
<li>Tech Stack: Du erhältst moderne Arbeitsausstattung nach Wahl – ob Microsoft oder Apple – sowie hochwertige Noise-Cancelling-Kopfhörer für fokussiertes Arbeiten.</li>
<li>Mobility Package: Immer mobil: Du hast die Wahl zwischen dem Deutschland-Ticket oder einem Jobrad – für den Weg zur Arbeit oder privat.</li>
<li>Vorsorge: Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) oder zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV).</li>
<li>#teamaedifion: Regelmäßige Teamevents, Arbeiten auf Augenhöhe, aktiver Erfahrungsaustausch und flache Hierarchien fördern ein starkes Miteinander und offene Kommunikation in unserem Team.</li>
<li>Hundefreundliches Büro: Bring deinen Hund mit – wir freuen uns auf tierische Unterstützung.</li>
</ul>

Account Manager:in I SaaS I Real Estate (w/m/d)

Über uns
Wir sind ein Bio Hotel und Familienunternehmen mit nachhaltigen Werten. Möchten Sie gemeinsam mit uns ein kompetenter, herzlicher und interessanter Gastgeber für unsere Gäste sein? Dann möchten wir Sie gern kennenlernen.
Wer sich mit unseren natürlichen und ganzheitlichen Werten identifizieren kann und sich aktiv einbringen möchte, bekommt vielseitige Möglichkeiten und attraktive Konditionen. Bei entsprechender Eignung werden auch Quereinsteiger professionell eingearbeitet.
Aufgaben
Sie freuen sich auf Ihre Arbeit und sehen einen Sinn darin. Sie unterstützen das Service-Team im Restaurant und bei Veranstaltungen. Sie begleiten die Gäste oder Gästegruppen zu ihren Tischen bzw. Räumen und bieten einen rundum aufmerksamen und professionellen Service. Sie tragen dazu bei, dass die unterschiedlichen Gästegruppen die hochwertigen Bio-Speisen und Bio-Getränke aufmerksam begleitet in besonderer Atmosphäre genießen können. Kurz: Sie helfen mit, dass sich unsere Gäste wohlfühlen und sich schöne Erinnerungen schaffen können.
Profil
<ul>
<li>
sind im Umgang mit verschiedenen Menschen versiert und haben ein herzliches, positives Auftreten
</li>
<li>
sind ehrlich gastfreundschaftlich eingestellt
</li>
<li>
haben gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild
</li>
<li>
sind ein ausgebildeter Servicemitarbeiter oder haben bereits ausgiebige Erfahrungen als Quereinsteiger sammeln können
</li>
<li>
sind einsatzfreudig
</li>
<li>
sprechen gutes Deutsch
</li>
<li>
sind verlässlich und haben Freude in einem super Team zu arbeiten
</li>
<li>
sind interessiert sich fortzubilden
</li>
<li>
haben eine ruhige, strukturierte und gastorientierte Arbeitsweise
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
kostenfreie Vollverpflegung während der Arbeitszeit
</li>
<li>
ein interessantes Umfeld
</li>
<li>
ein sympathisches Team
</li>
<li>
faire Entlohnung und Dienstplangestaltung
</li>
<li>
feste Pausenzeiten
</li>
<li>
digitale Zeiterfassung
</li>
<li>
regelmäßige Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Zuschläge für Sonn-, Feiertag-, Nachtarbeit
</li>
<li>
Sonderzulagen
</li>
<li>
betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
regelmäßige Laufbahngespräche
</li>
<li>
betriebliches Gesundheitsmanagement
</li>
<li>
Mitarbeiterkonditionen
</li>
<li>
persönliche Lebensberatung, wenn gewünscht
</li>
</ul>
Kontakt
Land Gut Höhne
Angela Dzuware
Düsseldorfer Straße 253 
40822 Mettmann
+49 (0)2104 778 – 108 
<a href="mailto:bewerbung@guthoehne.de" target="_blank">bewerbung@guthoehne.de</a>
<a href="http://www.guthoehne.de" target="_blank">www.guthoehne.de</a>

Servicemitarbeitende im Live-Cooking-Service

Über uns
Die MVZ Radiologie Vorderpfalz GmbH ist eine moderne, über-regionale Gemeinschaftspraxis für radiologische und nuklearmedizinische Diagnostik und versorgt mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ambulante und stationäre Patientinnen und Patienten mit dem gesamten Spektrum etablierter radiologischer und nuklearmedizinischer Bildgebungsverfahren an sechs Standorten.
Aufgaben
<ul>
<li>
Durchführung und Befundung radiologischer und nuklearmedizinischer Untersuchungen, mit Schwerpunkt MRT-Diagnostik
</li>
<li>
Einsatz modernster Bildgebungstechnologien in der Diagnostik und Therapieplanung
</li>
<li>
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen verschiedener Fachrichtungen zur Optimierung der Patientenversorgung
</li>
<li>
Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung und Optimierung der diagnostischen Verfahren in der Abteilung
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich der Nuklearmedizin und der Radiologie
</li>
<li>
Mehrjährige fachärztliche Tätigkeit wünschenswert
</li>
<li>
Hohe Expertise in der Anwendung moderner radiologischer und nuklearmedizinischer Verfahren
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der MRT-Diagnostik
</li>
<li>
Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Innovationsfreude
</li>
<li>
Hohe soziale Kompetenz und Zuverlässigkeit
</li>
<li>
Organisationstalent und Teamfähigkeit
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Eine leistungsgerechte Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation und beruflichen Erfahrung orientiert
</li>
<li>
Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem innovativen, professionellen Team
</li>
<li>
Moderne Geräteausstattung (MRT, CT, NUK)
</li>
<li>
Förderung Ihrer fachlichen Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
</li>
<li>
Langfristige Beschäftigung in einem solide wachsenden Unternehmen
</li>
</ul>
Kontakt
Martin Hildebrandt - HR-Buisiness Partner &amp; Recruiting
☎️ +49 1517 4289668
✉️ <a href="mailto:m.hildebrandt@oyora.de" target="_blank">m.hildebrandt@oyora.de</a>

Doppelfacharzt für Nuklearmedizin und Radiologie (m/w/d)

Über uns
Das MVZ DRZ ist ein Verbund von radiologischen Praxen in der Metropolregion Rhein-Neckar und dem Odenwaldkreis.
Unser überregionales MVZ für Radiologie und Nuklearmedizin mit fünf Standorten (Heidelberg, Sinsheim, Walldorf, Eberbach, Erbach) bietet das gesamte Spektrum der bildgebenden Diagnostik. Vier unserer Standorte sind direkt an leistungsfähige Krankenhäuser angebunden und gewährleisten eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Mit modernster technischer Ausstattung und einem engagierten Team verbinden wir medizinische Expertise mit zukunftsweisenden Technologien. Neben "klassischer" Radiologie setzen wir auf den gezielten Einsatz von KI-Anwendungen, um Diagnostik und Befundung effizienter und präziser zu gestalten.
Unser Leistungssprektrum:
<ul>
<li>
Magnetresonanztomographie (MRT)
</li>
<li>
Computertomographie (CT)
</li>
<li>
Digitale Mammographie mit Tomosynthese
</li>
<li>
Konventionelles Röntgen
</li>
<li>
Nuklearmedizinische Diagnostik
</li>
<li>
Interventionelle Schmerztherapie (PRT)
</li>
<li>
Kardiodiagnostik (Myokardszintigraphie, Kardio-CT und Kardio-MRT)
</li>
<li>
Prostatadiagnostik (mpMRT)
</li>
<li>
KI-gestützte Bildanalyse und Workflow-Unterstützung
</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>
Durchführung und Befundung sämtlicher bildgebender Verfahren
</li>
<li>
Vorrangiger Einsatz an den Praxisstandorten in Eberbach und Erbach
</li>
<li>
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachabteilungen der Kliniken sowie mit ambulanten Zuweisern
</li>
<li>
Mitgestaltung neuer Diagnostik- und Therapieansätze
</li>
<li>
Option zur Spezialisierung (z. B. Kardio-, Prostata-, oder Mammadiagnostik)
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Facharzt (m/w/d) für Radiologie
</li>
<li>
Interesse an moderner Diagnostik und neuen Technologien
</li>
<li>
Teamorientierte, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise, hohe soziale Kompetenz
</li>
<li>
Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
</li>
<li>
Offenheit für KI-gestützte Anwendungen und digitale Prozesse
</li>
<li>
Optional Mammographie Erfahrung
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Attraktive Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
</li>
<li>
Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtdienste
</li>
<li>
Langfristige Dienstplanung für bessere Planbarkeit eigener Termine
</li>
<li>
Modernste Geräteausstattung und digitale Vernetzung aller Standorten
</li>
<li>
Enge Verzahnung mit Akut- und Fachkrankenhäusern
</li>
<li>
Strukturierte Einarbeitung und flexible Arbeitszeitmodelle
</li>
<li>
Gestaltungsmöglichkeiten bei KI-/Digitalisierungsprojekten
</li>
<li>
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen mit 5 Fortbildungstagen pro Jahr, Kostenübernahme von Schulungen möglich
</li>
<li>
Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
</li>
<li>
Weitgehende Entbindung von administrativen Tätigkeiten
</li>
</ul>
Kontakt
Martin Hildebrandt - HR-Buisiness Partner &amp; Recruiting
☎️ +49 1517 4289668
✉️ <a href="mailto:m.hildebrandt@oyora.de" target="_blank">m.hildebrandt@oyora.de</a>

Facharzt (m/w/d) Radiologie

Full-Stack-Entwickler – München (m/w/d)
Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.
Tasks
<ul>
<li>
Analyse und Entwurf maßgeschneiderter, serviceorientierter Softwarearchitekturen in der Gesundheitsbranche
</li>
<li>
Implementierung leistungsstarker Softwarelösungen für anspruchsvolle Geschäftsanwendungen unter Verwendung aktueller Technologien und Softwaretools
</li>
<li>
Entwicklung mit agilen Methoden (SCRUM)
</li>
<li>
Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs
</li>
<li>
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Frontend / Angular
</li>
<li>
Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)
</li>
<li>
Gute Datenbankkenntnisse (z. B. Microsoft SQL, MySQL)
</li>
<li>
Erfahrung mit Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (CI/CD, Jenkins, GitLab) ist von Vorteil
</li>
<li>
Ausgeprägte Teamfähigkeit in einer agilen Umgebung mit Freude an der Projektarbeit
</li>
<li>
Schnelle Einarbeitung auch in komplexe Sachverhalte durch strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Gute Deutschkenntnisse
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Ein hilfsbereites, offenes und dynamisches Team
</li>
<li>
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre
</li>
<li>
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Ein sicherer Arbeitsplatz im wachsenden Gesundheitssektor
</li>
<li>
Ein inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards
</li>
<li>
Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich!
</li>
<li>
Möglichkeit, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten ("Homeoffice")
</li>
<li>
Chancen, Ihre Karriere innerhalb des Unternehmens mitzugestalten. Ihre Ideen sind jederzeit willkommen!
</li>
</ul>

Full-Stack-Entwickler – München (m/w/d)

Über uns
Die Robert Koch GmbH ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, spezialisiert auf die Fertigung hochpräziser Werkzeuge und Maschinenteile nach Kundenvorgabe. Wir fertigen auf der Schwäbischen Alb für die Werkzeugbranche, Medizinbranche und den Maschinenbau.
Unsere moderne Produktion mit CAD-System, CNC-Bearbeitungszentren und eigenem Prüf- und Messzentrum garantiert unseren Kunden absolute Zuverlässigkeit, Präzision und Schnelligkeit. Unser Qualitäts- und Umweltmanagementsystem ist nach ISO 9001 und 13485 zertifiziert.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Rüsten, Bedienen und Korrigieren der CNC-Drehmaschinen / CNC-Fräsmaschinen
</li>
<li>
Überwachen von Maschinen, Sicherstellung der Produktqualität von präzisen
Bauteilen in kleinen Stückzahlen
</li>
<li>
Selbstverantwortliches Prüfen und Messen nach Zeichnung
</li>
<li>
Mehrmaschinenbedienung
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Berufserfahrung in der Metallbranche
</li>
<li>
sicherer Umgang mit Messinstrumenten
</li>
<li>
Schichtbereitschaft (Früh- und Spätschicht)
</li>
<li>
Teamfähigkeit, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
</li>
</ul>
Ihre Perspektive
<ul>
<li>
attraktives Entgelt
</li>
<li>
30 Urlaubstage
</li>
<li>
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
</li>
<li>
betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Fahrrad Leasing über JobRad
</li>
<li>
Zuschuss zum JobTicket
</li>
<li>
Sie erhalten bei uns einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem gesunden, familiengeführten Unternehmen mit Perspektive
</li>
<li>
eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
</li>
<li>
volle Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein engagiertes Team
</li>
</ul>
Wir freuen uns Sie persönlich kennen zu lernen!
Bei Fragen wenden Sie sich an Frau Koch-Schlegel unter <a href="mailto:karriere@robertkochgmbh.de" target="_blank">karriere@robertkochgmbh.de</a>.

CNC-Einrichter / Maschinenbediener (m/w/d)

Über uns
Die dtH Tiemann GmbH wurde 1967 gegründet und hat sich zu einem führenden Hersteller in der Fenster- und Türenindustrie entwickelt. Wir sind ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen in der zweiten Generation, welches mit fast 400 Mitarbeitenden an zwei Standorten Fenster, Haustüren und Insektenschutzlösungen aus Kunststoff und Aluminium für den Fachhandel produziert und vertreibt.
Ein Blick hinter die Kulissen
Als strategischer / technischer Einkäufer pflegst Du Lieferantenbeziehungen, führst Verhandlungen und trägst die Verantwortung für die Entwicklung nachhaltiger Einkaufsstrategien. Du solltest ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick sowie ein strategisches Verständnis für komplexe Beschaffungsprozesse mitbringen. Außerdem solltest Du dich für technischen Fragestellungen interessieren und Freude daran haben, Dich detailliert mit der Fenstertechnik auseinander zu setzen.
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
<ul>
<li>
Einkaufsexperte: Mit Deinem Fachwissen im Einkauf übernimmst Du die Bewertung von Angeboten, führst Preisverhandlungen und übernimmst die Prüfung sowie den Abschluss von Verträgen.
</li>
<li>
Kostenmanagement: Du schaust fortlaufend nach Einsparpotentialen und erarbeitest Maßnahmen zur Kostenreduzierung. Außerdem wirkst Du bei der Kalkulation von Verkaufspreisen mit.
</li>
<li>
Lieferantenmanagement: Du verantwortest ein strategisches, nachhaltiges Lieferantenmanagement. Dabei analysierst und bewertest Du die jeweilige Lieferantenperformance und identifizierst Optimierungspotenziale. Außerdem nimmst Du Lieferantenbewertungen vor und entwickelst Warengruppenstrategien.
</li>
<li>
Projektmanagement: Bei Produktneueinführungen wirkst Du bei der Spezifikation von Lastenheften mit und koordinierst hierfür intern notwendige Schritte (wie z.B. den Umgang mit Altprodukten).
</li>
<li>
Stammdatenpflege: Du hinterlegst Preise und Stammdaten in den relevanten Systemen und verantwortest die Aktualität der Daten. Dabei stimmst Du Dich mit allen beteiligten Schnittstellen, wie IT, Vertrieb und Produktion ab.
</li>
<li>
Produktmanagement: Du koordinierst Produktneueinführungen im Unternehmen, in enger Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen, wie z.B. Vertrieb, Produktion, IT und Einkauf. Dabei bist Du für die Koordination des gesamten Prozesses verantwortlich. Du arbeitest Dich außerdem intensiv in die technischen Details unserer Produkte ein und fungierst perspektivisch als technischer Ansprechpartner für Deine Kolleginnen und Kollegen aus dem Vertrieb.
</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium inkl. mehrjähriger Berufserfahrung im strategischen Einkauf technisch komplexer Produkte
</li>
<li>
Erfahrung in dem eigenständigen Führen von Lieferantengesprächen, Preisverhandlungen und Vertragsrecht
</li>
<li>
Hohes Maß an technischem Verständnis
</li>
<li>
Durchsetzungsstärke und Kommunikationsstärke
</li>
<li>
Fließende Deutschkenntnisse
</li>
</ul>
Das bieten wir Dir
<ul>
<li>
Work-Life-Balance: Wir arbeiten in Gleitzeit und bieten nach Absprache die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an. Dein Hund im Büro? Bei uns in der Regel auch kein Problem!
</li>
<li>
Buddy-Programm: Bei uns springst Du nicht ins kalte Wasser! Du wirst in Deinen ersten Wochen von einem Buddy begleitet und erhältst eine umfangreiche Einarbeitung.
</li>
<li>
Sicherheit: Wir sind seit über 50 Jahren ein Familienunternehmen auf Wachstumskurs!
</li>
<li>
Wir-Gefühl: Bei uns herrscht Du‘z-Kultur – sogar bis in die Geschäftsführung!
</li>
<li>
Gutscheine &amp; Rabatte: Bei uns erhältst Du verschiedene Mitarbeiterrabatte, u.a. für über 1.500 verschiedene Onlineshops.
</li>
<li>
Familie &amp; Zukunft: Deine Zukunft ist uns wichtig! Egal ob Tagesmutter oder KiTa, wir unterstützen Dich finanziell bei der Kinderbetreuung. Außerdem bezuschussen wir Deine Altersvorsorge, auch über das gesetzliche Maß hinaus.
</li>
<li>
Fitness &amp; Gesundheit: Wir machen beim JobRad Leasing mit, es gibt Obsttage und kostenlose Wasserspender.
</li>
</ul>
Kontakt
Du möchtest Dich mit Deinem Fachwissen aktiv in unsere Einkaufsprozesse einbringen?
Dann lass uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) vorzugsweise online über das Bewerberportal zukommen.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Deine Ansprechpartnerin
Frau Lena Dreier
Personalreferentin
Tel. 05703 9207 565

Technischer Einkäufer im Produktmanagement (m/w/d)

Teamleiter Softwareentwicklung – München (m/w/d)
Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.
Tasks
<ul>
<li>
Technische und disziplinäre Leitung eines agilen Teams (SCRUM)
</li>
<li>
Förderung der technischen und persönlichen Entwicklung des Teams
</li>
<li>
Entwicklung von Architekturkonzepten für neue Softwarelösungen
</li>
<li>
Mitgestaltung unserer IT-Strategie
</li>
<li>
Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte im Austausch mit dem Produktmanagement
</li>
<li>
Treibende Kraft für Prozessoptimierungen
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs
</li>
<li>
Erste Erfahrungen als Führungskraft
</li>
<li>
Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)
</li>
<li>
Erfahrung in der Webentwicklung mit HTML5, CSS/SCSS, JavaScript/TypeScript und modernen JS-Frameworks (z. B. Angular, React)
</li>
<li>
Kenntnisse in Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (Continuous Integration, Jenkins, GitLab) sind von Vorteil
</li>
<li>
Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift ist unerlässlich
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Arbeiten in kleinen, eigenverantwortlichen Teams
</li>
<li>
Optimale Unterstützung durch systematische Schulungen und persönliches Mentoring
</li>
<li>
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre
</li>
<li>
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für Ihre Weiterbildung
</li>
<li>
Sicherer Arbeitsplatz in der Wachstumsbranche "Gesundheitswesen"
</li>
<li>
Inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards
</li>
<li>
Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich
</li>
<li>
Möglichkeit zur Remote-Arbeit (täglich)
</li>
</ul>

Teamleiter Softwareentwicklung – München (m/w/d)

Full-Stack-Entwickler – Augsburg (m/w/d)
Der Kunde ist auf die Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen für den Pflegesektor spezialisiert, insbesondere für ambulante und Tagespflegeeinrichtungen in Deutschland. Seine Produkte dienen der Digitalisierung und Optimierung von Verwaltungs- und Pflegeprozessen.
Tasks
<ul>
<li>
Analyse und Entwurf maßgeschneiderter, serviceorientierter Softwarearchitekturen in der Gesundheitsbranche
</li>
<li>
Implementierung leistungsstarker Softwarelösungen für anspruchsvolle Geschäftsanwendungen unter Verwendung aktueller Technologien und Softwaretools
</li>
<li>
Entwicklung mit agilen Methoden (SCRUM)
</li>
<li>
Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
</li>
</ul>
Profile
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren Studiengangs
</li>
<li>
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Frontend / Angular
</li>
<li>
Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung moderner Architekturen in der .NET-Umgebung (REST-Services, Entity Framework) oder in der Java-Umgebung (Spring, Hibernate, JPA)
</li>
<li>
Gute Datenbankkenntnisse (z. B. Microsoft SQL, MySQL)
</li>
<li>
Erfahrung mit Cloud Computing (Docker, Container, Microservices, Kubernetes) und DevOps (CI/CD, Jenkins, GitLab) ist von Vorteil
</li>
<li>
Ausgeprägte Teamfähigkeit in einer agilen Umgebung mit Freude an der Projektarbeit
</li>
<li>
Schnelle Einarbeitung auch in komplexe Sachverhalte durch strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Gute Deutschkenntnisse
</li>
</ul>
We offer
<ul>
<li>
Ein hilfsbereites, offenes und dynamisches Team
</li>
<li>
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gute Arbeitsatmosphäre
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Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
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Ein sicherer Arbeitsplatz im wachsenden Gesundheitssektor
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Ein inspirierendes Büroumfeld: unser neues Firmengebäude mit hohen ästhetischen und ökologischen Standards
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Extras wie Getränke und Obst sind für uns selbstverständlich!
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Möglichkeit, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten ("Homeoffice")
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Chancen, Ihre Karriere innerhalb des Unternehmens mitzugestalten. Ihre Ideen sind jederzeit willkommen!
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Full-Stack-Entwickler – Augsburg (m/w/d)

Über uns
In der Intensiv-Wohngruppe "Anker" werden Kinder und Jugendliche gemäß **34 und 35a SGB VIII zwischen 12 bis 17 Jahren mit intensivem, komplexen Hilfebedarf, psychischer Erkrankung oder aufgrund hoher Problembelastung des Herkunftssystems aufgenommen.
Die Hilfe ist langfristig angelegt mit dem Ziel der weiteren Verselbständigung und ggf. Vermittlung in anschließende Maßnahmen innerhalb oder außerhalb der Einrichtung. Qualifikation: Dipl.-Soz. Arb. / Dipl.-Soz. Päd. / BA Soziale Arbeit, Erzieher*in oder vergleichbar, gerne mit sozialpsychiatrischer oder therapeutischer Zusatzausbildung 75%-100% Beschäftigungsumfang
Aufgaben
* Gruppendienst in einem multiprofessionellen Team
* Tagesdokumentation und Entwicklungsberichte
* Durchführen von Hilfeplangesprächen mit dem Kostenträger
* Übernahme von Nachtbereitschaften im Rahmen des Schichtdienstes
* Eine fachlich sichere und klar umrissene Beziehungsgestaltung in der Mentorenschaft * Kreative, freizeitpädagogische sowie fürsorgende Betreuungsangebote
Profil
* Kompetenz als Fachkraft in der Jugendhilfe
* Fachliche Ausrichtung / Berufserfahrung im psychiatrischen Bereich
* Freude und Belastbarkeit in der Arbeit sowie Ihre Bereitschaft, Krisen mitzugehen und diese als Entwicklungschance zu verstehen
* Ihr selbstständiges, strukturiertes, zuverlässiges und kollegiales Arbeiten in einem professionellen Team
* Idealerweise Führerschein Klasse B sowie Fahrpraxis
* Humor!
Wir bieten
* Eine sinnvolle, herausfordernde Tätigkeit in einem renommierten Haus, die sich an therapeutischen Prozessen orientiert und Gestaltungsfreiräume bietet.
* Vergütung nach BAT-KF mit entsprechenden Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge * Eine lebendige und wertschätzende Kommunikationskultur
* Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Supervision
* Sorgfältige Einarbeitung
* Betriebliche Altersvorsorge KZVK und VL
* Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstrad, Urban Sports, EdenRed oder E-Tanken
* Corporate Benefits
Kontakt
Wenn Sie mit uns arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an:
2515-003-3303-001
Bewerbung an:
Mail: <a href="mailto:bewerbung@kuepper-stiftung.de" target="_blank">bewerbung@kuepper-stiftung.de</a>;
Rückfragen bitte an Lutz Fischer, Bereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe,
 0221-70211307, <a href="mailto:lutz.fischer@kuepper-stiftung.de" target="_blank">lutz.fischer@kuepper-stiftung.de</a>

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