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field_job_employment_type

job_industry

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job_organization_name

<ul> 
 <li>Abwechslung:&nbsp;Du über­nimmst eine viel­seitige Tätigkeit in einem zukunfts­orientierten Unter­nehmen.</li> 
 <li>Sicherheit:&nbsp;Du erhältst einen unbe­fristeten Arbeits­vertrag und bist über die gruppen­weite EEW-Unfall­ver­sicherung sowie eine Berufsunfähig­keits­versicherung abgesichert.</li> 
 <li>Entwicklung:&nbsp;Du profitierst von beruflichen Heraus­forderungen und individuellen Weiter­bildungs­mög­lich­keiten.</li> 
 <li>Teamgeist:&nbsp;Du wirst Teil eines sympathischen und engagierten Teams mit gutem Betriebs­klima.</li> 
 <li>Vergütung:&nbsp;Du erhältst eine tarif­liche Vergütung mit variablen Sonder­zahlungen.</li> 
 <li>Vorsorge:&nbsp;Du profitierst von einer betrieb­lichen Alters­ver­sorgung.</li> 
 <li>Zusatzleistungen:&nbsp;Du erhältst diverse Zuschüsse, z.&nbsp;B. zur Kinder­betreuung.</li> 
 <li>Mobilität:&nbsp;Du bekommst die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing über JobRad.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Anlagenbedienung:&nbsp;Du über­wachst und steuerst die Anlage über das Prozess­leit­system – dabei hältst Du Dich zuver­lässig an die Vorgaben der Schicht­leitung und kümmerst Dich um An- und Abfahr­prozesse nach Störungen und Still­ständen.</li> 
 <li>Prozesskontrolle:&nbsp;Du prüfst alle Kenndaten auf Abweichungen und leitest gezielt Maß­nahmen ein, um den Normal­betrieb schnellst­möglich wieder­her­zustellen.</li> 
 <li>Kontrollgänge:&nbsp;Du führst regel­mäßige Rundgänge durch und stellst sicher, dass die Anlagen bestimmungs­gemäß betrieben werden.</li> 
 <li>Stofflogistik:&nbsp;Du über­nimmst Betriebs- und Hilfsstoffe und verlädst Rest­stoffe fach­gerecht.</li> 
 <li>Freischaltungen:&nbsp;Du führst maschinen-, elektro- und leit­technische Frei­schaltungen sicher und vor­schrifts­gemäß durch.</li> 
 <li>Instandhaltung: Du führst Wartungs-, Pflege- und Reparaturarbeiten aus, analysierst Fehler und Störungen und meldest Unregel­mäßigkeiten sowie Schäden an die Schicht­leitung.</li> 
 <li>Zusammenarbeit:&nbsp;Du arbeitest eng mit dem Instand­haltungsteam zusammen und weist Fremd­firmen ein&nbsp;– inklusive fach­licher Beauf­sichtigung.</li> 
 <li>Kranbedienung:&nbsp;Du steuerst die Krananlage im Abfall­bunker zur Einlagerung, Homogenisierung und Beschickung der Anlage.</li> 
 <li>Flexibilität:&nbsp;Du übernimmst weitere allge­meine Auf­gaben nach Anweisung und unter­stützt dort, wo Du gebraucht wirst.</li> 
</ul> <ul> 
 <li>Ausbildung: Du hast eine abge­schlossene Aus­bildung in einem elektro­technischen Beruf.</li> 
 <li>Weiterbildung: Du bringst die zwingend erforder­liche Qualifikation als geprüfter Kraftwerker oder Operator&nbsp;(m/w/d) mit.</li> 
 <li>Erfahrung:&nbsp;Du bringst Berufs­erfahrung als Gesamtanlagen­bediener&nbsp;(m/w/d) mit&nbsp;– vorzugs­weise im Schicht­betrieb einer Müllverbrennungs­anlage oder eines Kraft­werks.</li> 
 <li>Fachkenntnisse:&nbsp;Du kennst Dich mit Instandhaltungs­prozessen, Mess­verfahren und -‍mitteln sowie mit einfachen Bearbeitungsmaschinen und Werkzeugen aus.</li> 
 <li>Anlagensteuerung:&nbsp;Du hast Erfahrung in der Bedienung und Überwachung von Anlagen über Prozessleitsysteme.</li> 
 <li>Schichtdienst:&nbsp;Du bist schicht­dienst­tauglich und erfüllst die Voraussetzungen für das Tragen von Atem­schutz.</li> 
 <li>IT-Kompetenz:&nbsp;Du verfügst über grund­legende Kenntnisse im Umgang mit dem PC und insbesondere MS&nbsp;Office.</li> 
 <li>Persönlichkeit:&nbsp;Du arbeitest selbst­ständig, engagiert und verant­wortungs­bewusst. Team­fähig­keit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeits­weise zeichnen Dich aus.</li> 
</ul>

Kraftwerker / Operator (m/w/d) im Schichtdienst

Unsere Marketingabteilung ist Dienstleister für alle Kliniken der HESCURO Gruppe und braucht Verstärkung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Marketing (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Verfassen, Redigieren und Platzieren von Presse­mitteilungen, Fachbeiträgen, Interviews und Newslettern</li>
<li>Planung von Foto- und Videoaufnahmen sowie deren Durchführung</li>
<li>Pflege sowie Auf- und Ausbau von Medien­kontakten</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung crossmedialer Kommuni­kations­konzepte (Print, Online, Social Media).</li>
<li>Begleitung von Events und Fachveranstaltungen</li>
<li>Koordination und Druck von Printmedien (Flyer, Prospekte, Handouts, etc.)</li>
<li>Mitarbeit an der Klinikwebsite</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Medien- und/oder Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Marketing</li>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing</li>
<li>Berufserfahrung im Gesundheitsbereich wünschenswert</li>
<li>Erfahrungen in der Foto- und Videografie wünschenswert</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen: 
<ul type="disc">
<li>Eine unbefristete Stelle</li>
<li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance</li>
<li>Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Fitnessraums und Schwimmbads</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen</li>
<li>Fort- und Weiterbildung mit Freistellung und finanzieller Kostenübernahme möglich</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit 15% Arbeitgeberzuschuss</li>
<li>Corporate Benefits: Vergünstigungen bei Reisen, PKW, Fahrräder, Kleidung etc.</li>
<li>Leasing von E-Bike und/oder E-Auto</li>
</ul>
Wir sind ein Arbeitgeber mit Herz - wir handeln familienfreundlich, wertschätzend und nachhaltig.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie haben Fragen? Unser Team der Personalabteilung erreichen Sie unter der Telefonnummer 09708 79-3600. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Prieb-Quast unter der Telefonnummer 0971 - 78557 722.
HESCURO
Personalabteilung
Frankenstraße 36
97708 Bad Bocklet
Bitte beachten Sie, dass wir per Post zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden, sondern nach Ende des Bewerbungsverfahrens vernichten.

Mitarbeiter der Marketingabteilung (m/w/d)

Einleitung
Die ivv GmbH ist der Full-Service IT-Dienstleister der öffentlich-rechtlichen Versicherungen in Niedersachsen, Bremen und Sachsen-Anhalt. Wir versorgen die verschiedenen Standorte mit modernen IT-Dienstleistungen – und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und qualifizierten
IT-Systemadministrator (m/w/d) Verzeichnisdienst (Betrieb &amp; Weiterentwicklung)
Aufgaben
<ul>
<li>Betrieb, Administration und Weiterentwicklung des zentralen Verzeichnisdienstes zur Authentisierung sowie für Rollen- und Berechtigungsmanagement</li>
<li>Bereitstellung und Pflege von Stammdaten für angebundene Systeme, Automatisierungszwecke und Berechtigungskonzepte</li>
<li>Zuständig für das Benutzer- und Berechtigungsmanagement im Kontext des Verzeichnisdienstes</li>
<li>Konzeption, Implementierung und Betrieb von Schnittstellen zu angebundenen Systemen</li>
<li>Unterstützung der Fachbereiche und Anwendungsdesigner bei der Konkretisierung von Anforderungen zur Stammdatenbeschaffung</li>
<li>Administration und Betrieb eines selbst entwickelten Webfrontends zur Pflege und Verwaltung von Verzeichnisdienst-Inhalten</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/-in oder abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare</li>
<li>Qualifikation mit Schwerpunkt Systemadministration</li>
<li>Erfahrung im Betrieb und der Administration von Verzeichnisdiensten in einem onPremise-Umfeld</li>
<li>Erste Erfahrung mit Linux in einem Enterprise-Umfeld sowie einem gängigen Verzeichnisdienst, idealerweise EVIDEN DirX oder die Bereitschaft sich in diese Themenfelder einzuarbeiten</li>
<li>Kenntnisse im Bereich LDAP und X.500</li>
<li>Kenntnisse in mindestens einer Skriptsprache, (z.B. Phyton oder Shell) sowie erste Kenntnisse in GitLab, Puppet und Ansible</li>
<li>Grundkenntnisse in Jira und Confluence sowie Kenntnisse agiler Methoden und Arbeitsweisen von Vorteil</li>
<li>Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Technologien einzuarbeiten und Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten und voranzutreiben</li>
<li>Hohes Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und selbständige Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Anteiliges Home-Office (60%) und moderne Arbeitsplätze</li>
<li>Attraktive Vergütung mit 14 Gehältern</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>Teilnahme an Hansefit und vielfältige Betriebssportmöglichkeiten</li>
<li>Finanzielle Bezuschussung beim Deutschland Ticket</li>
<li>Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot</li>
<li>Sehr gutes Betriebsrestaurant</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Möglichkeit Sonderzahlungen in Freizeit umzuwandeln</li>
<li>Fahrrad-Leasing</li>
<li>Bezuschusste Kinderferienbetreuung</li>
<li>Vergünstigte Versicherungskonditionen</li>
</ul>
Weitere Informationen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Geben Sie Ihre persönlichen Daten im Online-Bewerbungsformular an und laden Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in wenigen Minuten hoch. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für Vorabinformationen: ivv GmbH Kim Rindlisbacher Telefon 0511 362-2406 <a href="http://www.ivv.de" target="_blank">www.ivv.de</a>

IT-Systemadministrator (m/w/d) Verzeichnisdienst (Betrieb & Weiterentwicklung)

<ul>
<li>Erfassung von Stammdaten, Informationssammlung mit Risikoanalyse</li>
<li>Erstellung von Maßnahmenpläne</li>
<li>Durchführung der Pflege entsprechend der Planung</li>
<li>Wertschätzende und motivierte Beratung, Anleitung, Aufsicht und Begleitung der Personen, die nach dem Pflegeplan an der Pflege der BewohnerInnen beteiligt sind</li>
<li>Evaluation der Pflege</li>
<li>Mitarbeit bei ärztlicher Therapie und Diagnostik</li>
<li>Kommunikation u.a. mit BewohnerInnen Angehörigen, Ärzten, Therapeuten, Apotheken</li>
<li>Mitarbeit bei der Qualitätssicherung</li>
</ul>

Pflegefachkraft (m/w/d)

Als HR Manager (m/w/d) bist Du verantwortlich für das Recruiting, kümmerst Dich um das Personalmanagement vom Eintritt bis zum Austritt und unterstützt bei der Erstellung der Lohnabrechnung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Ausschreibung von offenen Vakanzen und Steuerung des Bewerbungsprozesses</li>
<li dir="ltr">Führung von Vorstellungsgesprächen</li>
<li dir="ltr">Auswahl und Weiterentwicklung geeigneter Recruiting-Kanäle</li>
<li dir="ltr">Personalmanagement von der Arbeitsvertragserstellung bis zum Austritt</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Erstellung der monatlichen Lohnabrechnung von derzeit 200 Mitarbeitern mit DATEV Lodas</li>
<li dir="ltr">Verwaltung der digitalen Personalakten sowie Pflege der Stammdaten in unserem&nbsp;Personalmanagementsystem rexx HR</li>
<li dir="ltr">Melde- und Bescheinigungswesen sowie Bearbeitung des Schriftverkehrs mit Krankenkassen und Behörden</li>
<li dir="ltr">Übernahme von HR-Projekten</li>
<li dir="ltr">Übernahme weiterer administrativer Tätigkeiten je nach Notwendigkeit</li>
<li dir="ltr">Bericht direkt an den Vorstand</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein einschlägiges erfolgreich abgeschlossenes Studium</li>
<li dir="ltr">langjährige Berufserfahrung im Recruiting und erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung</li>
<li dir="ltr">Du interessierst Dich für Recruitingtrends und Active Sourcing und bewegst Dich sicher auf Social Media Kanälen</li>
<li dir="ltr">gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li>
<li dir="ltr">Anwenderkenntnisse in DATEV sowie rexx Systems wünschenswert</li>
<li dir="ltr">Vertrautheit mit MS Office</li>
<li dir="ltr">Spaß am Umgang mit Menschen und ein hohes Maß an Empathie und Verschwiegenheit</li>
<li dir="ltr">selbständige und organisierte Arbeitsweise, auch in arbeitsintensiven Phasen</li>
</ul>
 Team
Wir Taroxianer begegnen uns auf Augenhöhe - über die Abteilungen hinaus - vom Praktikanten bis zum Vorstand.

 Bewerbungsprozess
Bitte bewirb Dich mit Deinem Lebenslauf, aussagekräftigen Zeugnissen und Angabe Deiner Gehaltsvorstellung. 
Nach der ersten Prüfung Deiner Bewerbung durch die Personalabteilung schaut sich auch der Fachbereich Deine Unterlagen an. Je nach Bewerbungsaufkommen kann eine Rückmeldung an Dich bis zu 5 Werktage dauern. 
Der nächste Schritt ist ein erstes Kennenlernen per Video. Können sowohl Du als auch wir uns nach diesem Gespräch eine Zusammenarbeit vorstellen, findet ein Zweitgespräch - möglichst vor Ort in Lünen - statt.

HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting & Personalmanagement

Wir bieten flexible Arbeitszeiten, versierte, teamorientierte Kollegen, strukturierte vielfältige Aufgabenbereiche und ein hauseigenes Fitness-Studio. 
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben
<ul>
<li dir="ltr">Aktive Neukundengewinnung und Entwicklung neuer Geschäftsfelder im Bereich IT-Services &amp; Infrastruktur</li>
<li dir="ltr">Strategischer Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen auf Entscheider-Ebene</li>
<li dir="ltr">Identifikation von Markt- und Wachstumspotenzialen sowie Entwicklung neuer Vertriebskonzepte</li>
<li dir="ltr">Beratung zu Lösungen wie IT-Infrastruktur, Cloud, Security, Microsoft 365 und Managed Services</li>
<li dir="ltr">Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Projekten</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit Account Management, Service, Support und Projektmanagement</li>
</ul>
 Anforderungen
Du hast...
… eine kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit IT-Schwerpunkt
… mehrjährige Erfahrung im IT-Vertrieb oder Business Development, vorzugsweise im Systemhaus-Umfeld
… ein gutes Verständnis von Infrastrukturthemen (z. B. Server, Netzwerke, Cloud, Security, Virtualisierung)
… ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie eine Hunter-Mentalität
… eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und hohe Abschlussstärke
… sehr gute Deutschkenntnisse
 Team
Wir sind ein Team aus Expert:innen, die mit Mut, Neugierde und Teamgeist digitale Prozesse gestalten. Bei uns findest du flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem Ideen wirklich zählen.
Unser Team für die IT-Solutions umfasst circa 15 Kolleginnen und Kollegen. 
Wir haben einen Abteilungsleiter und einen Projektmanager, der ebenfalls ein guter Ansprechpartner für alle Themenbereiche ist. Einige unserer Kollegen arbeiten zu 100% aus dem Home-Office, da diese z.B. aus dem Saarland kommen. Unsere regionalen Kollegen und Kunden freuen sich über Zuwachs im Team. 
 Bewerbungsprozess
Ein erstes Kennenlernen findet statt. Wenn ein gegenseitiges Interesse an einer Zusammenarbeit besteht wird eine personalisierte Stellenbeschreibung erstellt, worin auch die Rahmenbedingungen für ein Arbeitsvertrag enrhalten sind. (Lohn, Gehalt, Arbeitszeit, Ausstattung, etc.) 
Wenn alles in Ordnung ist, wird ein Arbeitsvertrag geschlossen und die Zusammenarbeit startet schnellstmöglich. Eine intensive Einarbeitung findet statt.

Sales Manager IT (m/w/d)

Als&nbsp;(Senior) DevSecOps Engineer/Consultant (m/w/d)&nbsp;unterstützt du unser Team bei Security-Projekten in modernen Cloud-Infrastrukturen – von der Implementierung maßgeschneiderter Security-Lösungen bis hin zur langfristigen Begleitung unserer Kunden.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Vorführung und Umsetzung moderner Security-Lösungen in Kundenprojekten</li>
<li dir="ltr">Implementierung von Security-Prozessen und -Tools in der Cloud, insbesondere in Kubernetes-Umgebungen</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Pflege von Custom API-Scripts in Python zur Automatisierung und Verwaltung von Security-Tools</li>
<li dir="ltr">Unterstützung von Kunden in kurzlaufenden Implementierungsprojekten sowie im langfristigen Support bei Rückfragen</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit in einem spezialisierten, fünfköpfigen Security-Team</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">3-5 Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich (DevSecOps, Cloud Security, IT Security Consulting)</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse bezüglich Kubernetes (Certified Kubernetes Administrator/CKA erforderlich), Linux, Git/GitOps, Terraform, Python, Helm, Security-Konzepten und -Best Practices</li>
<li dir="ltr">Fließende bis muttersprachliche Deutschkenntnisse (C1/C2)</li>
</ul>
 Team
Bei evoila bist du Teil eines Unternehmens, das auf ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld setzt. Wir legen Wert auf offene Kommunikation, flache Hierarchien und echte Teamkultur. Du arbeitest in einem motivierten Umfeld, das Zusammenarbeit großschreibt und dir gleichzeitig viel Raum für Eigeninitiative, neue Ideen und Weiterentwicklung gibt.

Profitiere von unseren Länderspezifischen Benefits.
 Bewerbungsprozess
Eingangsbestätigung
Nachdem Du Dich beworben hast, bestätigen wir Dir den Eingang deiner Bewerbung.
Profilcheck
Wir prüfen, ob Deine Fähigkeiten zu der ausgeschriebenen Stelle passen. Oder evtl. zu einer anderen Stelle?

MS Teams Session 
Gerne würden wir persönlich mit Dir sprechen und weitere Fragen zu Deiner Bewerbung stellen.
Persönliches Gespräch / MS Teams Session
Wenn beide Seiten ein positives Gefühl haben, möchten wir Dich zu weiteren persönlichen Gesprächen oder Microsoft Teams Sessions einladen.
Onboarding
Wenn alles passt und mündlich alles vereinbart wurde, beginnt die Onboarding-Phase mit Zusendung des Arbeitsvertrages.

DevSecOps Engineer/Consultant (m/w/d)

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Wir überzeugen auch mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Als Fuhrparkleiter:in übernehmen Sie die Verantwortung für Struktur, Organisation und Sicherheit in unserem Fuhrpark. Sie sorgen für einsatzbereite Fahrzeuge, definierte Prozesse, Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben und entwickeln den Fuhrpark gemeinsam mit Ihrem Team kontinuierlich weiter
DARUM GEHT ES KONKRET
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Motivation von 24 Fahrer:innen und 3 Disponent:innen</li>
<li>Verantwortung für eine termingerechte und effiziente Personaleinsatz- und Urlaubsplanung</li>
<li>Planung und Durchführung von Unterweisungen sowie regelmäßigen Besprechungen</li>
<li>Sicherstellung und Überwachung aller gesetzlichen Anforderungen im Fuhrpark (u. a. Führerscheinkontrollen, Fahrzeugprüfungen, Wartungen)</li>
<li>Verwaltung und kontinuierliche Optimierung unserer Ladehilfsmittel und des LKW- und PKW-Fuhrparks einschließlich Unfall- und Schadensmanagement sowie Pflege der fahrzeugbezogenen Daten</li>
<li>Planung und Koordination von Wartungen, Reparaturen und Prüfungen in Zusammenarbeit mit Werkstätten und Dienstleistern</li>
<li>Kostenkontrolle und Optimierung des Fuhrparks inklusive Erstellung von Auswertungen und Analysen</li>
<li>Optimierung von Touren und operativen Abläufen im Verantwortungsbereich</li>
<li>Begleitung diverser Fuhrparkprojekte</li>
</ul>
WIR WÜNSCHEN UNS VON IHNEN
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Zusatzausbildung als Verkehrsleiter:in wüschenswert</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition, im Fuhrparkmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion</li>
<li>Sicherer Umgang mit den rechtlichen Anforderungen im Fuhrpark und Erfahrung in Einsatzplanung und Disposition</li>
<li>Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins an:
Karl Endrich KG, z.Hd. Franziska Heußlein <a href="mailto:karriere.karlendrichkg@gc-gruppe.de" target="_blank">karriere.karlendrichkg@gc-gruppe.de</a>
<a href="https://jobs.obs.eu-de.otc.t-systems.com:443/d9210f5aaea1ef9d628b89921f357dee8430.pdf" target="_blank">Als PDF herunterladen</a>
 Angebot weiterleiten
 <a href="//send?text=Fuhrparkleiter (m/w/d) hier ansehen: https://www.gc-gruppe.de/unternehmen/karl-endrich-kg/jobs/fuhrparkleiter-mwd-13907" target="_blank">Whatsapp </a> <a href="https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https://www.gc-gruppe.de/unternehmen/karl-endrich-kg/jobs/fuhrparkleiter-mwd-13907" target="_blank">facebook </a> <a href="mailto:?subject=Fuhrparkleiter (m/w/d)&amp;body=Hier ansehen: https://www.gc-gruppe.de/unternehmen/karl-endrich-kg/jobs/fuhrparkleiter-mwd-13907" target="_blank">Mail </a>

 Fuhrparkleiter (m/w/d)

Individuell abgestimmt auf deine Fähigkeiten übernimmst du herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben in unserer Vertriebsabteilung.
Deine wöchentliche Arbeitszeit während der üblichen Geschäftszeiten, kannst du dir in Abstimmung mit unserer Teamleiterin – im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung frei einteilen.
Mitarbeiter in der telefonischen Kundenberatung [m|w|d] in Teilzeit
Deine Aufgaben
Recherche potentieller Interessenten
Telefonische Kontaktaufnahme mit potentiellen Kunden mit dem Ziel Termine für unser Vertriebsteam zu vereinbaren
Pflege und Aktualisierung des Kundensystems
Unterstützung und Zusammenarbeit mit den Vertriebsmitarbeitern
Dein Profil
Deine Qualifikationen
Freude am Kundenkontakt
Spaß am Telefonieren
Sehr gute Deutschkenntnisse für unser nationales Team; alternativ sehr gute Englischkenntnisse für unser internationales Team
Eigeninitiativ und teamfähig
Gute MS-Office Kenntnisse
Unsere Benefits
Einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz mit topaktueller Hardware in Soloplan City, Kempten
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung
Gezielte Einarbeitungspläne und Patenprogramme
„Work and Travel“ – Die Chance, zeitweise in einer unserer internationalen Niederlassungen tätig zu sein
Corporate Benefits
Regelmäßige Firmenevents und unternehmensweite Veranstaltungen
Moderne Dachterrasse für die After-Work Gestaltung
Kostenlose Getränke/Obst und subventioniertes Mittagessen im Soloplan City Resort
Exklusiver VIP-Zugang zur Soloplan BigBox-Loge
Work-in-Silence-Rooms für störungsfreies Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Was benötigen wir von Dir für die Bewerbung?
Bitte sende deine aussagekräftigen sowie vollständigen Bewerbungsunterlagen an unser HR-Team:
<ul>
<li>deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse</li>
<li>deine Gehaltsvorstellung</li>
<li>dein frühestmöglicher Eintrittstermin</li>
</ul>
 Ansprechpartner
Uns ist es wichtig, dass du dich von Anfang an wohl bei uns fühlst. Deshalb stehen dir unsere hilfsbereiten Recruiter jederzeit für Fragen zu unseren Stellen und dem Bewerbungsprozess zur Verfügung.
HR-Recruiter
Kempten, Deutschland
Stellvertretende HR-Teamleitung
Kempten, Deutschland
Der Bewerbungsprozess
Mitarbeiter in der telefonischen Kundenberatung [m|w|d] in Teilzeit

Mitarbeiter in der telefonischen Kundenberatung [m|w|d] in Teilzeit

<ul><li>Im Namen der HUK-COBURG vermittelst du das gesamte Produktsortiment sowie das unserer Kooperationspartner</li><li>Du analysierst den Bedarf deiner Kunden, erstellst individuelle Angebote und schließt Verträge ab</li><li>Dabei berätst du deine Kunden umfassend und kompetent zu allen Themen rund um Versicherungen und Vorsorge</li><li>Du pflegst deinen eigenen Kundenstamm, baust diesen aus und profitierst dabei vom positiven Image der HUK-COBURG und ihrer Produkte</li><li>Du leitest deine eigene Versicherungsagentur&nbsp;</li></ul>

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