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Deine Mission
Wir suchen ab sofort dich als Operations Manager (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell.
Als Operations Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für ein Kundenservice-Projekt einer unserer namhaften Auftraggeber im Bereich Telekommunikation sowohl in operativer als auch prozessualer Hinsicht und wirst bis zu 5 Team Leads führen mit jeweils bis zu 25 Freelancern, die wiederum an Diese berichten.
Deine Mission:
<ul>
<li>Projektmanagement &amp; Accountmanagement: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden, implementierst ihre individuellen Anforderungen in unsere Prozesse und stellst in enger Abstimmung mit deinen an dich berichtenden Team Leads die qualitativ hochwertige Umsetzung sicher</li>
<li>Leadership &amp; Coaching: Du verstehst es, deine an dich berichtenden Team Leads zum selbstständigen Agieren zu befähigen, sodass sie ihre Remote Customer Care Teams zu Höchstleistungen motivieren können</li>
<li>Analytisches Mindset: Du analysierst alle r elevanten KPI's deines Projekts, erkennst umgehend Handlungsbedarfe und steuerst die zeitnahen Optimierungen aus</li>
<li>Stakeholdermanagement: Du managst alle Stakeholder des Projektes zu positiven Ergebnissen sowie einem reibungslosen Prozessablauf, implementierst proaktiv Prozessverbesserungen und arbeitest sehr eng am Operations Management Team</li>
</ul>
Dein Skillset
<ul>
<li>Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und über Führungs- oder Projektmanagementerfahrung, idealerweise im Contact Center Umfeld</li>
<li>Customer Needs: Du kennst sowohl die Bedürfnisse von Auftraggebern als auch Call Center Agents und bist in der Lage auf Augenhöhe mit beiden Parteien zu agieren sowie ein Projekt im Sinne aller Beteiligten professionell zu steuern</li>
<li>Sprachskills: Du bist Kommunikationsprofi (in deutscher Sprache und in englischer Sprache fühlst du dich auch sicher), kannst Menschen durch deinen Charme sowie deine Kompetenz auch remote motivieren und unterstützt sie gern beim Erreichen der Ziele</li>
<li>Flexibilität &amp; Qualität: Du hast einen hohen Anspruch an Qualität, agierst gewissenhaft sowie strukturiert und kannst dich flexibel auf sich ändernde Situationen einstellen</li>
<li>Souveränität: Du trittst souverän und selbstbewusst auf, arbeitest gern in crossfunktionalen sowie interkulturellen Teams und verfügst über eine gesunde Portion Humor</li>
<li>Sales-Background: Du bringst bestenfalls Erfahrung im Bereich des Sales-Coachings mit, da du dein Team durch Sales-Coachings (Upselling und Crossselling) zu einer Top-Performance führen sollst</li>
</ul>
Dein Winning Deal
<ul>
<li>Deine Benefits :Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad -Leasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV &amp; VL) sowie grandioseTeam- undCompanyevents.</li>
<li>Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du imflexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf2 Wochen im Jahr " Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass).</li>
<li>Dein Footprint : Eine Position in einer profitablen C ompany, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der " f uture of work ” zu arbeiten.</li>
<li>Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen undn eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen.</li>
<li>Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortungzu übernehmen,Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team ausExpert:innendas Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .</li>
</ul>

Operations Manager (m/w/d)

Deine Mission
Wir suchen ab sofort dich als Operations Manager (m/w/d) in unserem Headquarter in München, in Berlin oder Halle oder auch deutschlandweit remote in einem hybriden Modell.
Als Operations Manager (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für ein Kundenservice-Projekt einer unserer namhaften Auftraggeber im Bereich Telekommunikation sowohl in operativer als auch prozessualer Hinsicht und wirst bis zu 5 Team Leads führen mit jeweils bis zu 25 Freelancern, die wiederum an Diese berichten.
Deine Mission:
<ul>
<li>Projektmanagement &amp; Accountmanagement: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden, implementierst ihre individuellen Anforderungen in unsere Prozesse und stellst in enger Abstimmung mit deinen an dich berichtenden Team Leads die qualitativ hochwertige Umsetzung sicher</li>
<li>Leadership &amp; Coaching: Du verstehst es, deine an dich berichtenden Team Leads zum selbstständigen Agieren zu befähigen, sodass sie ihre Remote Customer Care Teams zu Höchstleistungen motivieren können</li>
<li>Analytisches Mindset: Du analysierst alle r elevanten KPI's deines Projekts, erkennst umgehend Handlungsbedarfe und steuerst die zeitnahen Optimierungen aus</li>
<li>Stakeholdermanagement: Du managst alle Stakeholder des Projektes zu positiven Ergebnissen sowie einem reibungslosen Prozessablauf, implementierst proaktiv Prozessverbesserungen und arbeitest sehr eng am Operations Management Team</li>
</ul>
Dein Skillset
<ul>
<li>Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und über Führungs- oder Projektmanagementerfahrung, idealerweise im Contact Center Umfeld</li>
<li>Customer Needs: Du kennst sowohl die Bedürfnisse von Auftraggebern als auch Call Center Agents und bist in der Lage auf Augenhöhe mit beiden Parteien zu agieren sowie ein Projekt im Sinne aller Beteiligten professionell zu steuern</li>
<li>Sprachskills: Du bist Kommunikationsprofi (in deutscher Sprache und in Englisch fühlst du dich auch sicher), kannst Menschen durch deinen Charme sowie deine Kompetenz auch remote motivieren und unterstützt sie gern beim Erreichen der Ziele</li>
<li>Flexibilität &amp; Qualität: Du hast einen hohen Anspruch an Qualität, agierst gewissenhaft sowie strukturiert und kannst dich flexibel auf sich ändernde Situationen einstellen</li>
<li>Souveränität: Du trittst souverän und selbstbewusst auf, arbeitest gern in crossfunktionalen sowie interkulturellen Teams und verfügst über eine gesunde Portion Humor</li>
<li>Sales-Background: Du bringst bestenfalls Erfahrung im Bereich des Sales-Coachings mit, da du dein Team durch Sales-Coachings (Upselling und Crossselling) zu einer Top-Performance führen sollst</li>
</ul>
Dein Winning Deal
<ul>
<li>Deine Benefits :Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad -Leasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV &amp; VL) sowie grandioseTeam- undCompanyevents.</li>
<li>Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du imflexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf2 Wochen im Jahr " Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass).</li>
<li>Dein Footprint :Eine Position in einer profitablen C ompany, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der " f uture of work ” zu arbeiten.</li>
<li>Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen undn eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen.</li>
<li>Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortungzu übernehmen,Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team ausExpert:innendas Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .</li>
</ul>

Ihre Aufgaben
Technischer Support und Problemlösungskompetenz |Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden ERP-Systems und Workflowmanagementsystems | Mitwirkung an Softwareprojekten und Programmierung nach Bedarf | Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen, um Anforderungen zu verstehen und umzusetzen | Schulung der Mitarbeiter in der Nutzung der Systeme und Bereitstellung von Support bei auftretenden Problemen
Ihr Profil
Praktische IT-Erfahrung sowie Grundlegende Kenntnisse in SQL und einer gängigen Programmiersprache von Vorteil | Erfahrung in der Weiterentwicklung und Optimierung von ERP-Systemen und Workflowmanagementsystemen sind von Vorteil | Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen | Ausgeprägte analytische und problemlösungsorientierte Denkweise | Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Fachabteilungen zusammenzuarbeiten
Unser Angebot
Individuelle Einarbeitung, innerbetriebliche Weiterbildung, gesunde Mittagsmenüs in der binderholz SichtBAR, Zusatzversicherungen, Fahrtkostenzuschuss, Klimaticket, Bikeleasing, Verpflegungszuschuss, Langfristperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe in Familienbesitz
Komplettanbieter für Massivholzprodukte und innovative Baulösungen Neben dem Stammhaus in Fügen, Österreich, zählen mehr als 60 Standorte zum Unternehmen binderholz. An österreichischen, deutschen, britischen, lettischen, finnischen sowie US-amerikanischen Standorten teilen über 6.000 MitarbeiterInnen ihre Leidenschaft für Holz. binderholz verarbeitet den nachwachsenden Rohstoff Holz zu 100%. Die Produkte werden in alle Welt exportiert.
Attraktive marktgerechte Vergütung über KV Holz-/Sägeindustrie gemäß Ihrer persönlichen Qualifikation und Berufserfahrung.

IT Professional (m/w/d)

Über uns:
Als Kreissparkasse Diepholz sind wir ein leistungsfähiger und starker Partner unserer Kunden in der Region. Mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir in vielen Beratungscentern, Filialen und SB-Geldautomaten im gesamten Landkreis Diepholz vertreten. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind offen für neue Ideen und Wünsche und möchten unsere Kunden bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele unterstützen.
Wenn du Lust hast, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit viel Freude und Engagement zum Erfolg unserer Sparkasse beizutragen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unser Firmenkundencenter Brinkum/Kirchweyhe eine/einen Gewerbekundenberater (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Ganzheitliche Beratung: Du berätst deine dir zugeordneten Kundinnen und Kunden ganzheitlich.</li>
<li>Akquise: Du akquirierst aktiv Neukunden und bemühst dich um den Ausbau von Nebenbankverbindungen im Gewerbekundensegment</li>
<li>Vertrieb: Du bietest deinen Kundinnen und Kunden aktiv die Produkte gemäß der Produktpalette im Gewerbekundensegment an, insbesondere in den Bereichen Kreditberatung, Bausparen, Versicherungen und Zahlungsverkehr.</li>
<li>Zusammenarbeit: Du erkennst den Bedarf deiner Kundinnen und Kunden, sprichst diesen aktiv an und leitest entsprechend an Spezialist/innen für Immobilien, Altersvorsorge, Anlageberatung und Versicherungen über.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Ausbildung: Du verfügst über eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit einer Fortbildung zur/zum Bankfachwirtin/Bankfachwirt oder Bankbetriebswirtin/Bankbetriebswirt.</li>
<li>Berufserfahrung: Du bist verhandlungs- und kommunikationsstark und verfügst idealerweise bereits über Erfahrungen in der Beratung von Gewerbekunden. Du zeichnest dich durch unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine ebenso selbstständige wie auch teamorientierte Arbeitsweise aus. </li>
<li>Leidenschaft, Begeisterung und Engagement: Du hast Freude bei der Beratung unserer Gewerbekunden und arbeitest service- und dienstleistungsorientiert. Durch deine Persönlichkeit, dein Engagement und deine Eigeninitiative erarbeitest du für deine Kunden einen Mehrwert.</li>
<li>Digitale Fitness: Du bringst einen routinierten Umgang mit digitalen Medien mit und bist offen für technische Neuerungen.</li>
<li>Flexibilität: souveränes Auftreten, Freude an Beratung und Verkauf sowie hohe Belastbarkeit runden dein Profil ab.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit.</li>
<li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um deine finanzielle Zukunft zu sichern.</li>
<li>Mobil und fit: Profitiere vom E-Bike-Leasing-Angebot und bleib gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.</li>
<li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um deine finanzielle Vorsorge zu fördern.</li>
<li>Erholung und Auszeit: Genieße 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um deine Work-Life-Balance zu verbessern.</li>
<li>Eigenverantwortung und Entwicklung: Arbeite in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.</li>
<li>Langfristige Perspektiven: Wir fördern deine langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und werde Teil eines engagierten Teams mit über 900 Mitarbeitenden.</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.</li>
</ul>
Interessiert?
Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung.
Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen dir
<ul>
<li>der Bereichsleiter Firmenkunden des Firmenkundencenters Kirchweyhe/Brinkum, Markus Pick, 04242/161-2301,</li>
<li>der Abteilungsleiter Gewerbe- u. Geschäftskunden des Firmenkundencenters Kirchweyhe/Brinkum, Lars Petersen, 04242/161-2266 sowie</li>
<li>der Personalreferent Michael Espelage, 04242/161-3032</li>
</ul>
gerne zur Verfügung.
Anprechpartner: Divers Personalabteilung Kreissparkasse Diepholz Mühlendamm 4 28857 Syke E-Mail: <a href="mailto:personalmanagement@ksk-diepholz.de" target="_blank">personalmanagement@ksk-diepholz.de</a>

Gewerbekundenberater (m/w/d) - FKC Kirchweyhe / Brinkum

Über uns:
Als Kreissparkasse Diepholz sind wir ein leistungsfähiger und starker Partner unserer Kunden in der Region. Mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir in vielen Beratungscentern, Filialen und SB-Geldautomaten im gesamten Landkreis Diepholz vertreten. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind offen für neue Ideen und Wünsche und möchten unsere Kunden bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele unterstützen.
Wenn du Lust hast, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit viel Freude und Engagement zum Erfolg unserer Sparkasse beizutragen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin Mitarbeiter/innen (m/w/d) für das Team "Gewerbliche Fallbearbeitung"
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Finanzierungen: Du bearbeitest gewerbliche Kreditbeschlüsse im Neu- und Bestandsgeschäft und verantwortest die rechtlich einwandfreie vertragliche Umsetzung.</li>
<li>Verantwortung übernehmen: Du hast die Verantwortung für das jeweilige Engagement und überwachst die Termine.</li>
<li>Im Team führst du Gegenseitigkeitskontrollen durch.</li>
<li>Kommunikation: Bei Auffälligkeiten (z. B. bei den Sicherheiten, Auflagen usw.) informierst Du den jeweiligen Berater im Markt.</li>
<li>Aktenführung: Du verantwortest die Aktenführung inkl. der Verwaltung von Darlehens- und Sicherheitenverträgen und Archivierung in der digitalen Ablage.</li>
<li>Du begleitest unsere Auszubildenden und Trainees.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Qualifikation: Du verfügst über einen Abschluss zum Sparkassen-/Bankkaufmann/-frau. </li>
<li>Veränderungsbereitschaft: Du verfügst über eine gute Auffassungsgabe, erkennst Zusammenhänge, bist aufgeschlossen gegenüber Neuerungen und bringst die Bereitschaft mit, Veränderungen an Arbeitsabläufen anzustoßen und umzusetzen</li>
<li>Arbeitsweise: Du gehst deine Aufgaben strukturiert, selbständig und konzentriert an und zeichnest dich durch eine verlässliche Arbeitsweise aus. Du arbeitest dienstleistungsorientiert und hast Freude an der aktiven und verantwortlichen Unterstützung deiner Kollegen im Markt</li>
<li>Engagement: Du bist engagiert, belastbar und entscheidungsfreudig. Die Arbeit im Team macht dir Spaß.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit.</li>
<li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um deine finanzielle Zukunft zu sichern.</li>
<li>Mobil und fit: Profitiere vom E-Bike-Leasing-Angebot und bleib gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.</li>
<li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um deine finanzielle Vorsorge zu fördern.</li>
<li>Erholung und Auszeit: Genieße 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um deine Work-Life-Balance zu verbessern.</li>
<li>Eigenverantwortung und Entwicklung: Arbeite in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.</li>
<li>Langfristige Perspektiven: Wir fördern deine langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und komm ins Team der neu fusionierten Kreissparkasse Diepholz mit über 900 Mitarbeitenden.</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.</li>
</ul>
Interessiert:
Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung.
Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen dir
<ul>
<li>der Bereichsleiter der Marktfolge Aktiv, Michael Möhle, Tel. 04242/161-2941,</li>
<li>die Abteilungsleiterin Gewerbliche Fallbearbeitung, Andrea Wiegmann, Tel. 04242/161-2967 sowie</li>
<li>die stv. Bereichsleiterin Personal, Nadja Butt, Tel. 04242/161-2401,</li>
</ul>
gerne zur Verfügung.
Anprechpartner: Divers Personalabteilung Kreissparkasse Diepholz Mühlendamm 4 28857 Syke E-Mail: <a href="mailto:personalmanagement@ksk-diepholz.de" target="_blank">personalmanagement@ksk-diepholz.de</a>

Mitarbeiter/in Marktfolge Aktiv kompakt - gewerbliche Fallbearbeitung (m/w/d)

Über uns:
Als Kreissparkasse Diepholz sind wir ein leistungsfähiger und starker Partner unserer Kunden in der Region. Mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir in vielen Beratungscentern, Filialen und SB-Geldautomaten im gesamten Landkreis Diepholz vertreten. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind offen für neue Ideen und Wünsche und möchten unsere Kunden bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele unterstützen.
Wenn du Lust hast, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit viel Freude und Engagement zum Erfolg unserer Sparkasse beizutragen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin Mitarbeiter/innen (m/w/d) Marktfolge Aktiv komplex zur Verstärkung unseres Teams.
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Finanzierungen: Du bearbeitest gewerbliche Kreditbeschlüsse im Neu- und Bestandsgeschäft und verantwortest die rechtlich einwandfreie vertragliche Umsetzung auch für Spezialfinanzierungen wie Projektfinanzierungen und Kooperationen mit anderen Kreditinstituten.</li>
<li>Verantwortung übernehmen: Du hast die Verantwortung für das jeweilige Engagement und überwachst die Termine.</li>
<li>Im Team führst du Gegenseitigkeitskontrollen durch.</li>
<li>Kommunikation: Bei Auffälligkeiten (z. B. bei den Sicherheiten, Auflagen usw.) informierst Du den jeweiligen Berater im Markt.</li>
<li>Aktenführung: Du verantwortest die Aktenführung inkl. der Verwaltung von Darlehens- und Sicherheitenverträgen und Archivierung in der digitalen Ablage.</li>
<li>Du begleitest unsere Auszubildenden und Trainees.</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Qualifikation: Du verfügst über einen Abschluss zum Sparkassen-/Bankkaufmann/-frau und hast bereits Erfahrungen im gewerblichen Kreditgeschäft gesammelt. Ein Abschluss zum Sparkassen- oder Bankbetriebswirt/-in sowie Erfahrungen mit Projektfinanzierungen im Bereich Erneuerbare Energien sind von Vorteil.</li>
<li>Fähigkeiten: Du verfügst über ein sicheres Gespür in Rechtsfragen und ein gutes Urteilsvermögen. </li>
<li>Veränderungsbereitschaft: Du verfügst über eine gute Auffassungsgabe, erkennst Zusammenhänge, bist aufgeschlossen gegenüber Neuerungen und bringst die Bereitschaft mit, Veränderungen an Arbeitsabläufen anzustoßen und umzusetzen</li>
<li>Arbeitsweise: Du gehst deine Aufgaben strukturiert, selbständig und konzentriert an und zeichnest dich durch eine verlässliche Arbeitsweise aus. Du arbeitest dienstleistungsorientiert und hast Freude an der aktiven und verantwortlichen Unterstützung deiner Kollegen im Markt</li>
<li>Engagement: Du bist engagiert, belastbar und entscheidungsfreudig. Die Arbeit im Team macht dir Spaß.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit.</li>
<li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um deine finanzielle Zukunft zu sichern.</li>
<li>Mobil und fit: Profitiere vom E-Bike-Leasing-Angebot und bleib gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.</li>
<li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um deine finanzielle Vorsorge zu fördern.</li>
<li>Erholung und Auszeit: Genieße 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um deine Work-Life-Balance zu verbessern.</li>
<li>Eigenverantwortung und Entwicklung: Arbeite in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.</li>
<li>Langfristige Perspektiven: Wir fördern deine langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und komm ins Team der neu fusionierten Kreissparkasse Diepholz mit über 900 Mitarbeitenden.</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.</li>
</ul>
Interessiert:
Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung.
Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen dir
<ul>
<li>der Bereichsleiter der Marktfolge Aktiv, Michael Möhle, Tel. 04242/161-2941,</li>
<li>die Abteilungsleiterin Gewerbliche Fallbearbeitung, Andrea Wiegmann, Tel. 04242/161-2967 sowie</li>
<li>die stv. Bereichsleiterin Personal, Nadja Butt, Tel. 04242/161-2401</li>
</ul>
gerne zur Verfügung.
Anprechpartner: Divers Personalabteilung Kreissparkasse Diepholz Mühlendamm 4 28857 Syke E-Mail: <a href="mailto:personalmanagement@ksk-diepholz.de" target="_blank">personalmanagement@ksk-diepholz.de</a>

Mitarbeiter/in Marktfolge Aktiv komplex - gewerbliche Fallbearbeitung (m/w/d) mit Spezialfinanzierungen

Über uns:
Als Kreissparkasse Diepholz sind wir ein leistungsfähiger und starker Partner unserer Kunden in der Region. Mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir in vielen Beratungscentern, Filialen und SB-Geldautomaten im gesamten Landkreis Diepholz vertreten. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind offen für neue Ideen und Wünsche und möchten unsere Kunden bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele unterstützen.
Wenn du Lust hast, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit viel Freude und Engagement zum Erfolg unserer Sparkasse beizutragen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Trainee (m/w/d) für unser Team Marktfolge Aktiv.
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Abwechslung: Während des Trainee-Programms lernst du die vielfältigen Aufgaben in den Abteilungen Kreditmanagement, Fallbearbeitung, Analyse und Problemkreditmanagement kennen, um ganzheitlich in allen Bereichen der Marktfolge Aktiv ausgebildet zu werden.</li>
<li>Verantwortung: Als Trainee übernimmst du bereits erste Verantwortung in der Vertragserstellung und begleitest die Umsetzung von Kreditbeschlüssen.</li>
<li>Entscheidungen treffen: Du lernst die Analyse und Beurteilung von Unterlagen zu wirtschaftlichen Verhältnissen und schaffst damit die Basis für Kreditentscheidungen.</li>
<li>Handlungskompetenz: Über dein Mitwirken in der laufenden Risikofrüherkennung sowie durch die Begleitung von Aufgaben in der Sanierung und Abwicklung, erhältst du Einblicke in spannende und vielfältige Themenfelder und baust dein Fachwissen aus. Hierdurch entwickelst du Handlungskompetenzen im Umgang mit problembehafteten Kreditengagements. </li>
<li>Einbindung: Du erhältst Einblicke in die Kreditprozesssteuerung unter Berücksichtigung der rechtlich-regulatorischen Rahmenbedingungen und wirst in die strategische Gestaltung unserer Kreditportfoliosteuerung eingebunden. </li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/Bankkauffrau, interessierst dich für betriebswirtschaftliche und rechtliche Zusammenhänge und hast idealerweise bereits Erfahrungen im Kreditgeschäft gesammelt.</li>
<li>Leidenschaft, Begeisterung und Engagement: Du bist motiviert und Neuerungen gegenüber aufgeschlossen. Deine hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit zeichnen dich aus. Du arbeitest gern im Team, Service- und Dienstleistungsorientierung sind für dich selbstverständlich.</li>
<li>D igitale Fitness: Du bringst einen routinierten Umgang mit digitalen Medien mit und bist offen für technische Neuerungen.</li>
<li>Organisation des Arbeitsplatzes: Du gehst die gestellten Aufgaben strukturiert an und zeichnest dich durch eine ebenso selbstständige wie auch teamorientierte Arbeitsweise aus.</li>
<li>Teamfähigkeit: Die Zusammenarbeit im Team und gegenseitige Unterstützung sind für dich selbstverständlich.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten.</li>
<li>Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um deine finanzielle Zukunft zu sichern.</li>
<li>Mobil und fit: Profitiere vom E-Bike-Leasing-Angebot und bleib gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.</li>
<li>Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um deine finanzielle Vorsorge zu fördern.</li>
<li>Erholung und Auszeit: Genieße 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um deine Work-Life-Balance zu verbessern.</li>
<li>Eigenverantwortung und Entwicklung: Arbeite in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.</li>
<li>Langfristige Perspektiven: Wir fördern deine langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und komm ins Team der neu fusionierten Kreissparkasse Diepholz mit über 900 Mitarbeitenden.</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.</li>
</ul>
Interessiert:
Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung.
Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen dir
<ul>
<li>der Bereichsleiter Marktfolge Aktiv, Michael Möhle, Tel. 04242/161-2941,</li>
<li>die Abteilungsleiterin Analyse, Anja Lunkeit, Tel. 04242/161-2673,</li>
<li>die Abteilungsleiterin Gewerbliche Fallbearbeitung, Andrea Wiegmann, Tel. 04242/161-2967,</li>
<li>die Abteilungsleiterin Problemkreditmanagement, Katharina Beier, Tel. 04242/161-2942,</li>
<li>der Abteilungsleiter Kreditmanagement, Jens Weber, Tel. 04242/161-2588 sowie</li>
<li>die stv. Bereichsleiterin Personal, Nadja Butt, Tel. 04242/161-2401,</li>
</ul>
gerne zur Verfügung.
Anprechpartner: Divers Personalabteilung Kreissparkasse Diepholz Mühlendamm 4 28857 Syke E-Mail: <a href="mailto:personalmanagement@ksk-diepholz.de" target="_blank">personalmanagement@ksk-diepholz.de</a>

Trainee Marktfolge Aktiv (m/w/d)

Viebrockhaus: kurze Wege, klare Worte und typisch norddeutsch seit 1954. Vom Fünfmannbetrieb zum Familienunternehmen mit 20 Standorten und über 1.000 Mitarbeitenden, die uns sehr am Herzen liegen und unsere Erfolgsgeschichte jeden Tag aufs Neue mit Mut, viel Tatkraft und exzellenter Qualität pflastern. Weil wir nicht nur beim Bau unserer Häuser fürs Leben größten Wert auf Nachhaltigkeit, Ehrlichkeit und Transparenz legen, suchen wir keine Jobhopper, sondern Menschen, die kommen, um zu bleiben. Deshalb gibt es bei uns ausnahmslos feste Anstellungsverträge, Planungssicherheit durch gute, faire Gehälter mit vielen Zusatzleistungen und ganz gezielte Maßnahmen, die die Gesundheit sowie das persönliche und berufliche Vorankommen unserer Mitarbeitenden sichern.
Legen Sie den Grundstein und verstärken Sie ab sofort unseren Baubetrieb in Hirschberg als
Mitarbeiter:in TeamsekretariatENTDECKEN – Entdecken Sie mit uns die Zukunft:
<ul>
<li>Unterstützung des Teamsekretariats im Tagesgeschäft</li>
<li>Allgemeine Organisations- und Sekretariatsaufgaben</li>
<li>Erstellen und Verwalten von diversen Dokumenten</li>
<li>Sie unterstützen unsere Bauleitung und deren Bauherr:innen bei täglich anfallenden Korrespondenzen, telefonisch sowie per E-Mail</li>
</ul>
ERFAHREN – Diese Erfahrungen bringen Sie mit:
<ul>
<li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich</li>
<li>Sie arbeiten organisiert und strukturiert</li>
<li>Sie sind teamfähig und besitzen gute kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick</li>
<li>Ein sicherer und routinierter Umgang mit MS Office sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
ERWARTEN – Was Sie bei uns erwartet:
<ul>
<li>Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung bei attraktiver Vergütung und bester Auftragslage. Wir wollen, dass Sie sich langfristig bei uns wohlfühlen!</li>
<li>Gute Sozialleistungen (betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents u. v. m.)</li>
<li>Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Akademie</li>
<li>Umfangreiche Einarbeitung in unsere Produkt- und Arbeitssystematik</li>
<li>Mitarbeit in einem tollen Team mit kompetenten, unterstützenden und motivierten Kolleg:innen</li>
<li>Flache Hierarchien mit der Chance, Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Eine Firmenkultur, die von unternehmerischem Geist und Spaß an der Arbeit geprägt ist</li>
</ul>
INSPIRIEREN – Sie fühlen sich inspiriert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Karriereportal, mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittstermin.
Jenny Fitschen Leiterin Zentrales Recruiting 04164 8991-560
Viebrockhaus AG | Grashofweg 11 b | 21698 Harsefeld | <a href="http://www.viebrockhaus.de" target="_blank">www.viebrockhaus.de</a>

Mitarbeiter:in Teamsekretariat

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?
Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Technische*r Systemplaner*inin der Arbeitsgruppe Koordinierte Kabelplanung in Berlin Charlottenburg-Wilmersdorf.
Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.
Als Teil des Bereiches Planung der Netzentwicklung verantwortet die Arbeitsgruppe Koordinierte Kabelplanung die Koordination und Überwachung umfangreicher Netzentwicklungsmaßnahmen über alle Spannungsebenen des Berliner Stromnetzes hinweg, die meist eine Laufzeit von mehreren Jahren haben und sich über die gesamte Stadt Berlin verteilen. Ziel ist die Erweiterung und Verbesserung des Kabelnetzes und der Anschluss von Großkunden.
Diese Aufgaben erwarten Dich:
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<li>Anfertigen (nach Vorgaben) von Plänen für Kabeltrassen im Berliner Straßenland auf Grundlage des CAD-Programmes AutoCAD für Tiefbauleistungen</li>
<li>Anfertigung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungszeichnungen</li>
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Wir suchen jemanden mit:
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<li>einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als technische*r Systemplaner*in oder einem vergleichbaren Abschluss.</li>
<li>einem sicheren Umgang, Arbeitsweise, Gewissenhaftigkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit.</li>
<li>Plus, aber kein Muss: </li>
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<li>Erfahrungen im Bereich der Vermessungsleistung sowie im Umgang mit Netzinformationssystemen</li>
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Das spricht für Deine Karriere bei uns:
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<li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z. B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.</li>
<li>Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z. B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.</li>
<li>Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 40.000 - 50.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li>
<li>Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.</li>
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Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Informationen:
Das hört sich gut an? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gern unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Hast Du Fragen? Wir beantworten sie Dir gerne:
Informationen zum Job: +49 30 49202 4680.
Informationen zum Bewerbungsprozess: Smain Boucherit, +49 1512 990 45 03.
Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin
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Stromnetz Berlin GmbH
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Technische*r Systemplaner*in

Wir lieben die Berge!
Die Sektion Berlin des Deutschen Alpenvereins e.V. ist mit rund 29.000 Mitgliedern die größte und älteste Sektion in Berlin sowie der drittgrößte Sportverein der Stadt, gleichzeitig auch Natur- und Umweltschutzverein. Wir sehen uns als Teil dieser bunten, facettenreichen und offenen Stadt. Unsere Leidenschaft gilt den Bergen sowie allen Bergsportarten, damit auch dem Klettern im Breiten- und Leistungssport. Unser Berliner Kletterzentrum ist eine zentrale Säule unseres Vereins für welches in den nächsten Jahren eine deutliche Erweiterung geplant ist. Wir bieten ein breites Angebot an alpinen Ausbildungs- und Gemeinschaftsprogrammen sowie Netzwerk für unsere Mitglieder aller Altersklassen.
Wir suchen eine
Betriebsleitung Kletterzentrum (m/w/d)Ihre Verantwortung
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<li>Gesamtverantwortung für die hauptamtliche personelle und wirtschaftliche Führung des Kletterzentrums</li>
<li>Gestaltung der Schnittstelle zwischen hauptamtlichem Bereich und Ehrenamt des Vereins für diesen Geschäftsbereich</li>
<li>Sicherstellung der Umsetzung von Beschlüssen der ehrenamtlichen Gremien (Vorstand, Beirat, Mitgliederversammlung)</li>
<li>Vertretung und Präsentation der Sektion im Bereich Kletterzentrum nach innen (Sektionen, Landesverbände, Bundesverband) und außen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Vorstand und Geschäftsführung</li>
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Ihr Profil
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<li>Hochschulausbildung mit Managementfokus oder gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li>
<li>Mehrjährige Führungserfahrung im Vereins- oder Verbandsmanagement, bevorzugt im Klettersport</li>
<li>Kontaktstärke, Teamorientierung und diplomatisches Geschick</li>
<li>Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zu vereinen und ergebnisorientierte Entscheidungen zu treffen</li>
<li>Erfahrung in modernen Führungs-, Organisations- und Geschäftsmodellen</li>
<li>Enge Affinität zu den Zielen des Deutschen Alpenvereins</li>
<li>Kooperativer, teamorientierter Führungsstil</li>
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Wir bieten
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<li>Unbefristete Vollzeitstelle ab 01.03.2026</li>
<li>Verantwortung für einen zentralen und wachsenden Bereich der Sektion Berlin</li>
<li>Gestaltungsspielraum in einem engagierten und dynamischen Umfeld</li>
<li>Möglichkeit, die Weiterentwicklung des Kletterzentrums aktiv mitzugestalten</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Vorstand, Geschäftsführung und Ehrenamt</li>
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Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung bis 15.12.2025 unter dem Betreff "Betriebsstättenleitung Kletterzentrum DAV Sektion Berlin" an: <a href="mailto:vorstand@dav-berlin.de" target="_blank">vorstand@dav-berlin.de</a>.
Für Rückfragen steht Ihnen Dr. Harald Fuchs, Vorstandsvorsitzender der Sektion, zur Verfügung: <a href="mailto:harald.fuchs@dav-berlin.de" target="_blank">harald.fuchs@dav-berlin.de</a>.

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